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教學處主任述職報告

時間:2022-12-09 11:29:20 報告 我要投稿

教學處主任述職報告范文(通用27篇)

  時間過得太快,讓人猝不及防,回顧過去的工作,倍感充實,收獲良多,好好地做個總結(jié)并寫一份述職報告吧。那要怎么寫好述職報告呢?以下是小編為大家整理的教學處主任述職報告范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

教學處主任述職報告范文(通用27篇)

  教學處主任述職報告 篇1

  我擔任xx中學教務副主任,分管學校圖書室管理工作,承擔八年級xx班思想品德教學工作。在過去的一年里,做了以下工作:

  一、思想政治方面

  一年來,我始終以“三個代表”重要思想為指導,落實科學發(fā)展觀,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,弘揚和踐行社會主義核心價值觀,自覺地將個人夢想融入偉大的教育夢、中國夢,并為之不懈奮斗,努力向前。在教育教學工作中,愛崗敬業(yè),自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范。牢固樹立教育是一種服務的意識,為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,自覺遵守教師職業(yè)道德,外樹形象,內(nèi)強素質(zhì)。堅決服從學校和領(lǐng)導的工作安排,積極參加學校各種活動,自覺地向同行學習,向同事學習,努力糾正自己的錯誤,彌補自己的不足。積極與家長和學生開展溝通,耐心傾聽他們的意見和建議,充分肯定并及時采納全理性建議。

  二、個人教學工作

  我認為:生活在于不斷的挑戰(zhàn)自我才有新意,教學工作亦是如此。作為一名思想品德教師,從事本門學科教學已經(jīng)十多個年頭,對課本內(nèi)容比較熟悉,教學課本知識已不再是什么難事,如果做一個“無心”教師的話,照本宣科太容易了,但我不愿做一個不受學生喜歡的教師,我想讓自己成為學生喜歡的教師。因此我一直嚴格要求自己,努力做好備、講、批、輔、改等教學各環(huán)節(jié),在此基礎(chǔ)上不斷學習新的教學理念,積極參與教育教學改革,努力學習和落實“先學后教”先進的教學模式,充分應用學案教學等新的。教學方式,以此激發(fā)學生的學習興趣,切實落實高效課堂理念。

  在課堂教學中,我關(guān)注每一位學生的成長,注重分層優(yōu)化,堅持用微笑鼓勵每一位學生,注重培養(yǎng)學生自主學習的良好習慣,教會學生合作學習,探究性學習,堅持以學生為主體,讓每一位學生在課堂上展示自我,體會學習的樂趣,真正讓學生喜歡上自己的課。

  三、做好分管工作

  依據(jù)學校校委會分工,本人分管學校圖書室管理工作,一年來,始終把服務好師生作為宗旨,以提高學生綜合素質(zhì)和教師專業(yè)水平為目的,兢兢業(yè)業(yè),努力工作。

  1、加強對圖書管理員培訓,督促圖書管理員經(jīng)常參加相關(guān)培訓、考察,提高規(guī)范化、科學化管理的意識和技能,組織學習《中小學圖書館規(guī)程》,增強了服務意識,使工作達到規(guī)范化、制度化,全心全意為全校師生服務,為圖書室日常工作的開展提供有力的保障。

  2、加強圖書室的檢查與督促工作。薄改之后,圖書室進行了大幅度的整改,基本達到國家二級圖書室標準,成為學校對外展示良好形象的窗口,也成為各級各部門檢查的重點之一。除平時的例行檢查不間斷之外,在每次的上級檢查之前,我先和管理員王老師自行檢查,自我完善,直到感覺無論是書籍的擺放,室內(nèi)的衛(wèi)生,還是消防安全,檔案資料的準備完美才行。

  3、在內(nèi)部管理方面,圖書室建立了各種規(guī)章制度,以確保圖書的完好與不流失,方便師生的借閱。

  4、積極開展讀書活動豐富師生校園文化

 。1)根據(jù)xx,積極推進圖書進教室工作,為各年級各班配備了書柜,下發(fā)了圖書,七、八年級學生每月可以到圖書室自選書一本,并在班內(nèi)循環(huán)使用。另外,學生還可以持自己的借書卡在每周一到周四下午二節(jié)課后到圖書室借閱圖書。圖書室對教師借閱全天開放。

 。2)在課外閱讀的同時,我們十分重視知識的積累工作。要求各班組織學生每月至少讀兩本好書,向他人介紹一本好書,做好每月兩次的讀書筆記,或摘錄好詞好句,寫心得、說評論。

 。3)針對新課程教學改革的要求,我們倡導教師每學期讀一本專著,撰寫一篇讀書體會,完成一篇論文。

  通過加強思想工作,全體教師提高了閱讀的積極性,各教研組充分利用相關(guān)著作的學習來指導課題研究工作,圖書室已成為教師專業(yè)成長的重要支撐點。

  四、協(xié)助教務處工作

  作為一名教務處中層副職,我在以身作則做好教學工作,分管工作的同時,任勞任怨,協(xié)助教務處盡力完成教學管理工作。

  1、協(xié)助教務處做好教師代班代課的安排。每學期開學,教務處都得提前安排好各個年級的代班代課教師,在教務x主任統(tǒng)一安排和領(lǐng)導下,我能夠積極配合,就代班代課情況提出自己的建議和意見。

  2、協(xié)助教務處做好月查工作。每月一次的作業(yè)教案普查是一項艱苦而繁瑣的工作,需要從每個教師的作業(yè)教案中尋找教師工作的閃光點,進而向全校推廣,這就要求教務處認真負責細心去尋找。我能夠堅持和教務處各個工作人員一起努力完成,任勞任怨。

  3、協(xié)助教務處做好初三月考工作。初三畢業(yè)班的教學工作是學校教學工作的重頭戲,為幫助學生和教師客觀了解學情和教情,教務處每月組織初三進行月考,在月考期間,我負責巡查工作,努力做到認真負責,堅持不懈。

  盡管我在努力工作,但難免會有許多不足之處,特別是工作經(jīng)驗方面,尚需不斷努力提高。我將在以后的工作中不斷學習,不斷進步,完善自我,更好的工作。

  特別感謝校委會的大力支持和工作指導,特別感謝廣大教職員工的積極支持和配合。工作中的不足之處希望各位同仁在諒解的同時提出批評意見和建議。

  教學處主任述職報告 篇2

  自20xx年任中學教務主任工作至今已經(jīng)將近三年了,三年的時光匆匆而過,三年的工作經(jīng)歷讓我感觸頗多。三年來,在學校領(lǐng)導的關(guān)心支持下,我的組織和領(lǐng)導能力得到了很大程度的提升,三年來,在全體教師的配合和努力下,我的工作才能夠取得圓滿的成功。下面,我就將三年來的具體工作情況向老師們做簡單的匯報:

  一、認清教務主任職責,積極完成本職工作

  1、結(jié)合學校的實際情況,認真制定教務處學期和學年工作計劃。

  教務處能夠根據(jù)校長室制定的學校學期計劃和學年計劃,在開學初制定好教務處學有工作計劃,做到每周有工作安排、大事有記載、活動有記錄。在開學第一周及時召開教研組長、備課組長會議,積極商討、謀劃教研活動主題與方式。嚴格按照省頒的課程計劃,開齊開足課程,有計劃有組織地開展各類課外活動和社會實踐活動。認真制訂了教師培訓計劃,鼓勵教師參加繼續(xù)教育。

  2、協(xié)調(diào)好各個下屬部門,為師生提供教學保障。

  教務處分管文印室、學籍室、圖書室和功能室,文印室負責教師日常的試卷的印刷,為教師的階段質(zhì)量檢測提供試卷保障;學籍室為班級學生的學籍管理提供專人負責,為學生的中考資格提供保證,也為學生的轉(zhuǎn)學起到了幫助作用;圖書室的開放為學生知識的拓展提供了物質(zhì)保障,為教師教學質(zhì)量的提升提供了可能;專用教室包括理化生實驗室,音美體勞信息技術(shù)專用教室,這些專用教室為教師的實驗教學和綜合實踐活動提供了場地。教務處主動協(xié)調(diào)這四個部門,提高工作效率,為教師的教育教學提供可靠的后勤保障。

  3、落實教師教學常規(guī),規(guī)范教師教學習慣。

  在常規(guī)教學管理活動中,為了加強學校常規(guī)管理,強化教師常規(guī)工作。教務處與教研組長定期實行常規(guī)教學檢查,檢查教師的工作計劃、教案、聽課、批改作業(yè)、論文、公開課及多媒體使用情況,并將檢查結(jié)果進行公布,并與教師月工作量化和崗位聘任、評優(yōu)評先和績效考核相掛鉤,提高教師的積極性和主動性。

  4、開展學生第二課堂活動,助推學生綜合實踐能力提升。

  教務處積極開展學生的第二課堂活動,提高學生的綜合能力。堅持每年舉辦藝術(shù)節(jié)、校運會、課本劇、開放周等活動。三年來,我校共有240多人次榮獲各級各學科技能競賽,近三年的中考教學質(zhì)量獎均取得不錯的成績。這些成績?nèi)〉玫谋澈竽哿巳w教師大量的汗水,沒有大家的付出和努力,就沒有潘徑中學現(xiàn)在的成就。

  5、精心準備上級各項檢查,提升學校規(guī)范化辦學。

  三年下來,本人積極參與了學校迎接上級各類大小檢查及承辦各類活動十幾次。其中規(guī)模校大的有福建省標準化學校的驗收和教育隨機督導2次,都順利通過驗收;晉江市級課題研究經(jīng)驗交流會在我校召開;精心組織兩次的國家教育部質(zhì)量檢測和一次泉州市教育局質(zhì)量檢測工作;每個學期初的教育局期初工作檢查以及一學年的名教師年度考核,面對各種檢查和活動,我都能夠精心準備,得到了上級領(lǐng)導的肯定。

  6、配合各個處室工作,共創(chuàng)和諧校園新風氣

  “潘中是我家,發(fā)展靠大家”學校的發(fā)展需要全體教師群策群力,作為學校的四大處室之一,教務處在完成好本職工作的基礎(chǔ)上,凡事從大局出發(fā),盡可能的協(xié)助其他處室做好學校的方方面面工作。

  二、幾點感悟

  1、全局意識

  沒有全局意識,就沒有大局觀,一個教務主任更應體現(xiàn)這種意識。教育教學是學校的生命線,作為一名教育教學工作的領(lǐng)軍人物,應該站在比普通教師更高的位置來思考問題。所以說,要想做一名好的教務主任,首先要具備全局意識,這是基礎(chǔ)。

  2、創(chuàng)新意識

  創(chuàng)新是學校發(fā)展的源泉,沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展。教務主任沒有創(chuàng)新意識,學校具體工作就沒有活力,教師和學生就得不到一個優(yōu)良的健康成長環(huán)境。

  3、服務意識

  教務主任的工作職責就是服務教師、服務學生,工作中,盡可能為教師創(chuàng)設(shè)一個和諧、融洽、舒適的工作氛圍。為學生的健康成長創(chuàng)造一個優(yōu)良的環(huán)境,強化服務意識。

  4、榜樣意識

  教務主任在具體的工作中更多地是扮演執(zhí)行者的角色,所以為大家樹立一個榜樣作用十分重要,在工作上積極主動、愛崗敬業(yè),只有這樣才能充分調(diào)動教師的積極性和主動性。

  5、參與意識

  參與意識更多地是體現(xiàn)一種工作態(tài)度和積極性。身為中層,對學校開展的各項工作投入熱情是我們的本能,不管是份內(nèi)的,還是份外的,只要有益于學校整體發(fā)展,我們就應該體現(xiàn)出那份參與熱情。

  6、奉獻意識

  可以說,一名教務主任,如果沒有奉獻精神,吃苦耐勞勇挑重擔的品質(zhì),那也絕對不是一名合格的主任。遇到困難,就退縮,見到壓力就放棄,那還能做成什么事,還有誰能信服你。

  三、認真反思,努力改進

  回顧三年來的工作,我感覺教務處的工作還比較稚嫩,經(jīng)驗不足。隨著教學形勢的不斷發(fā)展,還有不少的困惑和不足亟待解決。主要概括起來,有以下幾點:

  一是“深”字的體現(xiàn)上還不夠。對各位教師的困難和需要了解少,超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。深入課堂、指導業(yè)務的力度不夠。

  二是“實”字的體現(xiàn)上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強。

  三是“韌”字的體現(xiàn)上還不夠。由于個人能力有限,處理問題有時考慮得還不夠周到,對教學過程的管理還不夠有力,今后工作中要加以改進。

  總之,三年來的教務工作讓我受益匪淺,既鍛煉了我的組織能力,又鍛煉了我的領(lǐng)導能力,同時,也讓我清醒地看到了自己的不足,我將不懈努力,在以后的工作中,加強學習,努力工作,克服不足,把學校的教育教學發(fā)展奉獻自己的一份力量。

  最后還是要感謝學校領(lǐng)導對我的信任,我將盡自己最大的努力做好教務主任這項工作,也感謝全體教師對我教務處工作的支持與配合,在此真誠地向大家說一聲:謝謝大家。

  教學處主任述職報告 篇3

  回顧過去一年的工作,簡要作一個匯報。

  一、政治思想方面

  1、堅持每周的政治學習和業(yè)務學習,能認真學習黨的方針和政策,自覺遵紀守法。顧全大局、服從安排,積極參加學校組織的一切會議。

  2、能積極參加“xx高效課堂”教改活動。

  二、教學工作方面

  教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關(guān)鍵。一年來,在落實“xx高效課堂”課改同時,積極探索教育教學規(guī)律,充分運用學,F(xiàn)有的教育教學資源,大膽地實踐課堂教學改革,取得了明顯效果,具體表現(xiàn)在:

  (一)發(fā)揮教師為主導的作用

  1、備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難、重點。認真纂寫導學案。

  2、注重課堂教學效果。在教學中注意抓住重點,突破難點,積極開拓教學思路。課余,我還虛心向有經(jīng)驗的教師及兄弟學校的同行討教經(jīng)驗,試著把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的能力。

  3、堅持積極參加校內(nèi)外教學研討活動,認真記錄好聽課筆記,不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,提高自己的教學水平。經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教,并經(jīng)常在一起討論教學問題。

  4、在作業(yè)批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

 。ǘ┳龊煤筮M生、學困生轉(zhuǎn)化工作

  作為教師,應該對學生要有愛心,明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,尤其是在學習上后進的學生,往往得不到老師的肯定,而后進生轉(zhuǎn)化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。所以,一年來,我一直注重從以下幾方面抓好后進生、學困生轉(zhuǎn)化工作。

  1、用發(fā)展的觀點看學生。

  后進生的今天比他的昨天好,即使不然,也應相信他的明天會比今天好。

  2、因勢利導,化消極因素為積極因素。

  首先,幫助后進生找到優(yōu)、缺點,以發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點;幫助其樹立自信心;培養(yǎng)其學習的興趣。

  其次,以平常的心態(tài)對待:后進生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應該享有同其它學生同樣的平等和民主,也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定。

  3、真正做到曉之以理,動之以情。

  首先做到“真誠”二字,即教師不應有絲毫虛偽與欺哄,一旦學生發(fā)現(xiàn)“有假”,那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”。

  其次做到“接受”,即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任他們,鼓勵他們自由討論。

  最后做到“理解”二字,即通過學生的眼睛看事物。

  正因為做到了以上幾點,所以我在后進生、學困生轉(zhuǎn)化工作上,效果還是明顯的。

  三、教務工作方面

  作為一名教務處副主任能明確自身的職責,盡最大努力做好助手和參謀,為各位教師提供教學后勤服務。布置、落實、完成教研室、學校等部門的各項任務,開展好“xx高效課堂”的教研教改活動。經(jīng)常進課堂聽課,吸取寶貴教學的經(jīng)驗,提高自身的教學水平;發(fā)現(xiàn)到教師在教學常規(guī)方面存在的問題,能結(jié)合我校的實際情況,做到對癥下藥、有的放矢地解決存在的問題,為學校的教學工作提出自己的意見和建議。

  在教學常規(guī)檢查方面,要求教師做到的,自己必須先做好。發(fā)現(xiàn)問題及時地指出,幫助其改正。

  在教研組活動考勤方面,能認真履行自己的職責,從周二至周四到各教研組活動場所做好考勤登記和記錄。

  在學生學籍管理方面,能按照學校有關(guān)學籍管理制度,盡最大努力做好學生的轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入、借讀、休學、復學和復讀的登記,建電子檔案、歸類、存檔;同時,也要做好學生的轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入、休學、復學和復讀的審核工作,對學生本人負責,對家長負責,對學校負責。

  負責八年級地理、生物綜合科目會考方面,能認真組織好學生的報名、填寫準考證等工作。

  在教務處內(nèi)務工作方面,開學初做好分發(fā)教師的教材、教參、教輔資料等,收集、整理教師上交的教學計劃、班主任計劃、教研組計劃等進行歸類和存檔;學期結(jié)束做好收集、整理教師上交的教學小結(jié)、班主任小結(jié)、教研組小結(jié)等進行歸類和存檔。同時,對各位教師、學生一年來參加的各級各類的競賽、比賽的成績和榮譽進行登記,復印件進行存檔;協(xié)助做好學期結(jié)束的各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作。

  四、遵守紀律方面

  本人能嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,積極、主動,任勞任怨,具有強烈的事業(yè)心和高度的責任感。平時,尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同事,對人真誠,能正確處理好與領(lǐng)導同事之間的關(guān)系,從不斤斤計較,人際關(guān)系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。

  五、工作中存在的不足

  1、對學生的學法指導不夠,學生學習兩極分化嚴重。

  2、工作中還有急噪情緒,工作中的創(chuàng)新性還不夠。

  3、教學管理水平還有待很高。

  教學處主任述職報告 篇4

  在領(lǐng)導和老師們的信任和大力支持下,我成功競聘到副教務主任一職。任副教務主任一年多來,在學校領(lǐng)導的關(guān)心和老師們的鼎力配合下,我本著校銳意進取、勤懇實干、團結(jié)協(xié)作,廉潔奉公思想,較好地完成了學校布置的各項工作任務。下面從以下幾方面簡要回顧一學年來的主要工作:

  一、政治思想建設(shè)

  我能堅持黨的四項基本原則,認真學習鄧小平理論、三個代表”重要思想和《新義務教育法》及現(xiàn)代教育理論,全面貫徹黨的教育方針,認真貫徹、執(zhí)行黨的政策,認真參與共產(chǎn)黨員保持先進性學習,認真參與廉政建設(shè)進校園活動,學習黨章、黨規(guī)黨法及與教育相關(guān)的法律法規(guī),在教學中以“八榮八恥”鞭策自己、教育學生。我能認真?zhèn)鬟_上級有關(guān)文件、會議精神,做到上傳下達,執(zhí)行不走樣,發(fā)揮好校長與老師之間的橋梁作用。

  二、謙虛謹慎,做好教務處工作

  根據(jù)學校領(lǐng)導班子成員分工,我負責協(xié)助主管教育教學的副校長抓好教科研工作,分管體育、藝術(shù)教育、學籍、語言文字、教師繼續(xù)教育及進修工作、教育信息化、普法、宣傳。到20xx學年,由于人事變動,我又增加了德育、檔案、校本培訓、科研、創(chuàng)衛(wèi)、職稱等具體工作,加上日常的各項評比、檢查及完成教育部門的各科室工作,教務處的工作量增加了一倍有多,由于我以前沒有任何中層領(lǐng)導經(jīng)驗,副教務主任一職對我來說是一項新的挑戰(zhàn)。在這一年多的工作中,我本著學習、學習、再學習的態(tài)度認真工作,謙虛做人、勤懇做事。工作中有困難時我主動向三位校長以及老師們請教,同時我也得到了他們的熱心指導和幫助,所以這一年多來各項工作開展得很順利。

  1、抓好大課間活動教科研工作,保持學校體育工作特色。要做好事,首先要作好人的工作。學校綜合科組是學校開展大課間活動的主要力量,我在課題研究、改革、創(chuàng)新,以及迎接區(qū)市評比、各項接待觀摩學校、省、市電視臺拍攝、外出學習等工作中,充分發(fā)揚民主,謙虛接受課題組老師的意見,讓他們?nèi)巳俗龉ぷ鞯闹魅耍巳税l(fā)表見解,充分尊重大家的想法,從不武斷行事,使綜合科組的戰(zhàn)斗力進一步增強,各項工作開展順利。大課間改革與教研同步,在音樂上、動作上、隊形變化上、教師參與等方面都嘗試了一些改革,整理了大量的課題資料,編撰了x小學大課間《成果匯編》,20xx年x月,順利完成了“xx”課題結(jié)題工作。先后接待了xx學校等兄弟學校體育同行到校觀摩。課題組老師撰寫的論文有十多篇次在區(qū)、市、省獲獎,本人撰寫的《xx》論文獲xx研討會論文評比一等獎、xx一等獎;論文xx上發(fā)表。組織師生每年參加區(qū)、市大課間評比,都獲得了一等獎的好成績,鞏固了學校大課間活動特色。

  2、做好德育工作:在抓好學生常規(guī)管理的同時,通過課題滲透德育教育、實踐活動滲透德育教育。在綜合科組的精心組織及全體師生的積極參與下,課題研究、環(huán)保制作比賽、班容班貌評比順利完成,提升了學校在社區(qū)的影響力,促進了學校的環(huán)保建設(shè),鍛煉了學生動手制作能力,教育學生掌握了環(huán)保知識。由于在組織、評比工作中公平公正,得到了老師們的好評和信任。

  3、做好xx活動的組織及服務工作。20xx年,在綜合科組的積極組織下,為期一個月的藝術(shù)節(jié)舉行了學生繪畫作品展、繪畫比賽、文藝表演。20xx年的迎“六一”游園活動,許多老師加班加點排練、精心設(shè)計節(jié)目,許多學生自我表現(xiàn),踴躍報名,使本次活動得到了家長、學生、社會的一致好評。

  4、組織好xx運動會,鍛煉了學生身體,增強了班集體凝聚力。在體育組老師的認真策劃、組織及全體教師積極參與下,對xx年運動會進行了改革,改變原來分年齡為分班級比賽,使比賽更加公平公正。增加了環(huán)保比賽項目,使運動會更富有趣味及教育意義。

  5、做好宣傳報道工作。通過大課間活動展示、環(huán)保制作比賽、藝術(shù)節(jié)等活動,向社區(qū)及社會展示學校教育教學成果及精神面貌;通過組織黨員學習及活動開展,在xx報道學校黨支部工作、活動開展情況;運用展板,向?qū)W生展示各項活動剪影。xx還專題報道我校大課間并采訪校長,使大課間的影響進一步擴大。

  6、組織好各項區(qū)、市比賽及活動。在體育組xx老師、xx老師的認真訓練下,組織足球隊、籃球隊、乒乓球隊、田徑隊參加xx市的比賽,學生在足球、乒乓球、田徑比賽中取得了較好成績。鼓號隊在xx老師的指導下,參加了區(qū)、市慶六一活動,得到了上級領(lǐng)導的好評,為學校爭得了榮譽。在美術(shù)組xx老師、xx的指導下,學生參加區(qū)、市繪畫獲獎人數(shù)越來越多,獎項越來越高。在xx、xx老師精心指揮下,學校合唱隊連續(xù)兩年都獲得區(qū)集體獎勵。

  7、加強團結(jié)與溝通,發(fā)揮集體力量。通過開展課余文體活動、校際籃球賽、師生運動會等活動,促進教師隊伍的溝通,增強班級、辦公室、學校的集體榮譽感。及時發(fā)現(xiàn)和肯定老師的閃光點,許多老師有強烈的事業(yè)心和責任感,經(jīng)常加班加點給學生補習;許多老師在工作中和個人利益面前,能處處以大局為重;我們的領(lǐng)導認真傾聽老師的意見和呼聲,關(guān)心老師需求,積極為老師排憂解難。我們的畢業(yè)班老師勤懇實干、我們的黨員老師吃苦在前,享受在后,積極發(fā)揮了學校的頂梁柱作用。做為中層干部,我們把老師們的工作和領(lǐng)導的工作進行相互反饋、溝通,達到互相認同和理解,為老師們創(chuàng)設(shè)一個和諧的工作環(huán)境,促進學校工作的順利開展。

  8、做好繼續(xù)教育、申報職稱、教研活動、推普及考試等工作,以點帶面,給老師們服務,讓老師們放心。我牢記競聘時的承諾,在工作中以服務師生為己任。本學期教務處根據(jù)進修學校、教研室的驗證要求,主動找聯(lián)系老師參與辦理免修,通過積極努力,保證了老師們的合理權(quán)益。主動幫助申報職稱及計算機考試的教師,減少她們不必要的麻煩,使她們放心工作。

  三、抓好體育教學與訓練工作

  一年多來,我分別擔任四年級、和六年級體育課教學,在抓好學生課堂教學的同時還積極對大課間活動進行改革與創(chuàng)新,配合省體育課題組進行學生體質(zhì)測試,利用課余時間進行訓練。在教學中用好40分鐘,在訓練中爭取朝夕,培養(yǎng)了xx、xx等一批體育苗子,也為他們今后的發(fā)展多選擇了一條道路。

  四、存在的問題與努力方向

  1、從教書型、教練型向管理型、科研型轉(zhuǎn)變不夠。

  2、本人的理論水平、個人修養(yǎng)還有待于提高,說話水平、科研水平還需進一步加強。

  3、應聘了教務處工作對我來說是接受了一項新的挑戰(zhàn),許多事情做起來沒有參照,因此顯得做事不夠主動和大膽,這是一個摸索階段,我會加強學習,盡快熟悉業(yè)務。

  在以后的工作中,我會加強學習,努力工作,克服不足,也希望繼續(xù)得到領(lǐng)導和老師們的指導意見,讓我更好地為學生們、老師們服務。在此,我要再一次感謝老師們對我一年多來工作的支持與配合,謝謝!

  教學處主任述職報告 篇5

  一、高三工作:

  1、倡導對考試結(jié)果作科學的分析與管理。先后有數(shù)學、語文、化學、物理等備課組在歷次月考之后,從分數(shù)"智者不亂,仁者有鋼"的意志和信念,圓滿完成非常時期的非常高考。據(jù)可靠消息,今年的文理科總平均分皆排名全區(qū)第二。

  二、教研組工作:

  1、組織數(shù)學組開展Z+Z的系列培訓,強化大家運用現(xiàn)代教學媒體的行為和意識(原定的數(shù)學組電腦作圖大賽因"非典"而延誤)。

  2、在數(shù)學組內(nèi)進行課堂教學的調(diào)查與研究,要求每位老師在連續(xù)兩周內(nèi)上兩節(jié)公開課(進行一半時,因"非典"而延誤)。一方面分析與診斷教學現(xiàn)狀,另一方面積極滲透新課標的理念與精神。

  3、多次邀請?zhí)丶壗處熋髦讈砦倚V笇Чぷ,積極推動教研組的建設(shè)與發(fā)展。

  三、備課組工作:

  1、與同備課組的三位教師一起團結(jié)奮戰(zhàn),在今年的高考中,文理科數(shù)學的平均分與及格率均取得全區(qū)第2名的優(yōu)異成績。

  2、我們備課組合作研究的論文多次獲獎,并有一篇在國家級數(shù)學雜志上發(fā)表。近期,我們合作召開的高考研討會獲得與會專家的高度好評,合作研究的關(guān)于今年高考的兩篇論文分別被兩家雜志社約稿。

  同時,在過去的一年多來,我刻苦學習,努力提高自身修養(yǎng)。在校級期刊上發(fā)表論文3篇,在《豐臺教育》上發(fā)表論文2篇,在《北京教育》上發(fā)表論文2篇,在《數(shù)學通報》、《數(shù)學通訊》、《中學數(shù)學教學參考》等國家級數(shù)學期刊雜志上發(fā)表論文7篇。

  回首過去,好象取得了一些成績,但任然有很多不足之處。作為教學處主任,我很少參加其他年級,特別是初中年級的教學活動,雖然有一些客觀原因,但主觀努力也是很不夠的。不過,請朋友們放心,今后我將加倍努力,決不辜負大家對我的期望。

  綜上所述,本年度考核,我申報稱職。

  下一學年,由于學校工作的需要,我競聘主管教學的副校長一職,希望朋友們支持我!如果我當選,我的工作思路可以用下面的16個字來概括:美好愿景,主動創(chuàng)新,自豪成就,絢麗人生。伴著這種至高境界的情感體驗,愿我們每一個人都展開雙翅、凌空翱翔。絢麗人生:愿每一個二中人都能在精神和物質(zhì)兩個層面上,盡情享受屬于我們自己的絢麗人生!

  這就是我樸素的教育理念,希望能與朋友們共享!我的講話到此結(jié)束,謝謝大家!

  教學處主任述職報告 篇6

  20xx年在不知不覺中即將拉上帷幕,回首的近一年來走過的路,還是留下了一些或深或淺的足跡,雖然其間有過忙碌,有過艱辛,有過困惑,但更多的是充實、是快樂、是收獲的幸福。回顧即將過去的這個學年,學校的教學工作穩(wěn)定有序、順利開展,我的業(yè)務工作也在鍛煉中和大家的幫助下,逐步成長。為了在新的一年進一步推進課堂教學改革,全面提升教育教學質(zhì)量,現(xiàn)對一年的工作總結(jié)匯報如下:

  一、政治思想方面

  本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范。牢固樹立教育是一種服務的意識,為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的各項管理制度,能深刻認識到中層干部應做身正為范、做自覺遵守學校制度的表率,要求教師做到的,自己先做到。校長吩咐的事,盡自己的努力去辦好;教師需要解決問題,盡自己的所能去解決。工作從不推諉懈怠。以較高的要求來約束自己。

  二、教學工作

  本年度繼續(xù)擔任九年級兩個班的數(shù)學課的教學任務,本人能牢固樹立以教學為本的思想,時刻不忘我是一名教師,嚴謹教學是我的風格,追求教學優(yōu)質(zhì)、高效是我的教學目標,每一節(jié)課我都精心設(shè)計,精心準備,經(jīng)常制作課件,使用多媒體教學。

  三、學校管理工作

  作為學校的一名中層干部,能做到相互團結(jié)、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公平公正,敢于承擔責任,不計報酬,不計名利。本學年主要做了以下工作:

  1。及時認真做好相關(guān)資料的整理上報工作,如開學初學生基本情況登記表的整理、統(tǒng)計和上報;學生體質(zhì)健康數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計上報。

  2、、在校長的指導下,和教研組長制訂好學校的教育教學工作計劃、教研工作計劃并組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性。

  3、制訂教導工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度,負責好教學工作的月常規(guī)檢查,期中抽測和期終檢測工作,為學?荚u教師提供依據(jù)。

  4、組織教師每月集中學習課堂教學改革理論,做好學習記錄。

  5、組織教研組開展教研活動,做好教研活動記錄,虛心學習各位教師的先進經(jīng)驗,不斷提高自己的業(yè)務能力。

  6、每月月底對教師教學常規(guī)性的工作進行了大檢查,檢查包括:備課、聽課、作業(yè)、教后反思工作等。

  7、課堂教學是質(zhì)量的關(guān)鍵,是教學工作的核心,因此,本年度平時工作重點抓課堂教學,抓"聚焦課堂改革、促進教學高效"的實施情況。每周至少聽兩節(jié)隨堂課,通過看備課是否與上課一致,查備課的有效性。通過聽課,看教師"課堂教學改革"的實施情況。11月份組織了課堂教學改革達標評審活動,有效地指導了學科教學。

  8、關(guān)心全體學生的全面發(fā)展,安排好興趣小組活動,組織好學生的各種競賽活動。

  9、順利圓滿地完成小六、初三的抽考、中考工作。在校長的正確領(lǐng)導下,在全體教師的共同努力下,特別是全體初三教師的努力,今年我校初三取得歷史最好成績。

  10、協(xié)助學籍管理員錄入全校學生的基本信息和照相,順利完成了與全國學籍聯(lián)網(wǎng)工作。

  11、認真組織六、九年級的月考工作,并狠抓考風考紀,以考風帶學風,收到了很好的社會效益。

  四、反思自身的不足,促進自己再提高。

  金無足赤,人無完人,再行的人也存在缺點和不足,更何況我們一名平凡的教師。一年伴隨我不斷成長的過程中,缺點和不足依然顯得那樣突出:

  1、做為一名中層領(lǐng)導,管理能力、協(xié)調(diào)能力還存在一定不足。在管理方面,依賴性比較強,缺乏管理手段和方法,處理問題不夠機敏靈活,剛性有余而柔性不足,對問題分析不夠透徹,遇事不夠沉著、冷靜,易感情用事。在工作協(xié)調(diào)方面主動意識不強,缺乏與領(lǐng)導之間的溝通交流,包括與教師之間的溝通,尤其是與一些在性格和觀點不相投的同事之間,處理不得當。

  2、自身的業(yè)務能力等方面有待進一步提高,新的教學思想,課改理念不夠充實,對課改精髓理解不夠透徹,尤其是指導教學上,在某些時候,顯得力不從心,業(yè)務上存在盲區(qū)。比如:對部分小科教學理解掌握不夠,以及在教學發(fā)展判斷上不夠準確,缺乏判斷力。寫作能力不夠強,口語交際及變通能力急需提高。

  3、主動學習欲望不是非常強烈,在某些時候存在懶惰心理,也有時候出現(xiàn)想法和行為脫節(jié)的現(xiàn)象。主動參與學習提高的次數(shù)還少,且有時不能按需所取。

  4、新的課改理念與教學評價模式有效銜接的理解上存在誤區(qū)。說白了,在教學時強調(diào)新理念、新手段,但最終的評價,也是最有效的評價手段確依然是考試。

  5、進一步在"落實"上做好文章,做到有布置,有檢查,有評比,有總結(jié),使每項活動真正落實到實處。

  我想這些是我在今后的工作中應當注意的問題,也是自己錘煉的方向,相信在大家的幫助下能不斷地加以克服,本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發(fā)展做出貢獻。

  謝謝大家!

  教學處主任述職報告 篇7

  在任職期間,我還主要負責讀書活動、學籍管理、黨支部工作,還要協(xié)助教務處的工作。在繁瑣的工作中,我始終抱著一顆要對得起學校對我的信任的心在工作。因此,我每時每刻都提醒自已:要勤勤懇懇、踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè),要稱職。在任職期間最大的收獲莫過于三個字——細、快、實。

  一、工作實

  人一急就容易犯錯誤。而我也不喜歡將工作擠在一起完成。因此,在完成每一項工作前,我都會先了解時間結(jié)點。然后根據(jù)工作時間結(jié)點的不同和工作的重要程度進行按時按質(zhì)地完成。比如學籍問題。由于是初次經(jīng)手,很多地方需要學習。為了避免出現(xiàn)問題,我都是在班主任完成之后,再對照資料重新審核。

  當然,我還存在很多很多的不足,比如創(chuàng)新觀念不夠,實踐能力不足,處事方法不妥,等等。但我會在我的崗位上繼續(xù)加油、努力,爭取能做一個大家都滿意的教務處副主任。

  二、做事快

  時間就是生命。自己浪費一分鐘,可能就會影響幾十個一分鐘。在任職期間,我也很清晰地認識到,做事要講究效率,要快。以前的我也會出現(xiàn)惰性的時候,尤其是在疲憊的時候。但是,任職以后,很多工作不容許拖延。因此,我每天在上班的車上會思考一天要完成的事情,在下班的車上會回想一天工作有無疏忽或是晚上要完成哪項工作,盡量做到當天的事情當天完成,上交的工作在時間結(jié)點前完成。

  三、思考細

  教學工作、班主任工作、教務處工作都告訴我,在平時的工作中要細致觀察,仔細思考。就拿簡單的一項監(jiān)考安排來說。我第一次安排監(jiān)考是在學期初的測評。那時的我思考一根筋,單純地認為只要不重復就可以。但是在安排過程中發(fā)現(xiàn),有些老師的監(jiān)考可能會與上課的課程相沖突。就當我以為所有安排已經(jīng)妥當?shù)臅r候,xx的一個忠告又提醒了我:每個年級的監(jiān)考應該都要安排至少一個相應學科的老師,這樣便于發(fā)現(xiàn)試卷的問題,及時地進行解決。一項監(jiān)考安排下來,我收獲了經(jīng)驗。所以在期末安排監(jiān)考工作的時候,我懂得了要多方面考慮,但舊問題不在,新問題又現(xiàn)——我忽略了人際關(guān)系和男女搭配的問題。最后我得出一個結(jié)論——細工出好活。

  教學處主任述職報告 篇8

  一學期以來,我能夠關(guān)心國家大事,使自己適應不斷變化的形勢和任務的要求。自覺執(zhí)行黨的路線、方針、政策。自覺遵守學校的規(guī)章制度,個人利益服從集體利益,能夠識大體顧大局。我不斷學習新課程理念,了解新高考的要求,提升自己的師德素養(yǎng)。

  作為教務處副主任,能堅守學校的辦學方向,按學校的要求踏實完成工作,執(zhí)行學校政策不走樣,工作具有開創(chuàng)性,針對性,實效性,工作中講正氣,堅持原則,公道正派,團結(jié)同志,熱心為教師、學生服務,工作積極主動不等不靠,克服困難、推進工作、善于解決疑難問題,完成學校下達的各項任務,服從領(lǐng)導。分管的實驗室工作,實驗室老師心情舒暢,干勁足,熱情高,取得成績顯著。實驗室各項制度重新審定,各項工作按照制度執(zhí)行,先后制定修改了《實驗室人員值班表》、《危險品安全保管和使用制度》、《實驗室公物使用及衛(wèi)生保潔整改方案》、《實驗室安全工作條例》、《理化生實驗儀器藥品耗損登記制度》,建立《理化生實驗開展登記臺帳》,及時向?qū)W校匯報理化生實驗儀器藥品使用情況、需購買清單。為學生實驗的正常開展艱辛工作。

  分管化學教研室工作,認真落實教科室各項工作,積極推進我!1+1”高效課堂教學改革,組織全校化學老師開展教科研活動,積極開展聽評課活動。一學期以來,有一個市級課題結(jié)題,申報省級課題一個,縣級課題4個;先后有胡春濤參加全國化學實驗調(diào)研上課,喬成獲市優(yōu)質(zhì)課一等獎,楊弢獲市優(yōu)質(zhì)課二等獎,鄭惠獲縣優(yōu)質(zhì)課一等獎;發(fā)表省級報刊論文兩篇,市縣級獲獎論文多篇。積極參加校內(nèi)優(yōu)質(zhì)課評比活動,田敏獲得理化生組優(yōu)課比賽唯一的一等獎。

  作為一名教師,承擔實驗班的化學教學,能根據(jù)學生情況不斷加強自身學習,滿足學生需要,針對學生特點要創(chuàng)新開展教學工作,努力營造適合學生發(fā)展的教學方式,教學中把學生能力發(fā)展放在首位。把學生的素質(zhì)能力提高放在教學的終極目標,教學上認真?zhèn)湔n,精心上課,勤于輔導,作業(yè)批真嚴謹,主動出練習,測試試卷針對性強,把學習的學習方式形成放在教學的重要地位。教學成績優(yōu)秀,在同類班級中前列,深受學生歡迎。

  教學處主任述職報告 篇9

  受學校領(lǐng)導委托,全面負責教務處工作,半年來,教務處工作一直處于緊張和忙碌之中,我們處四位同志在學校領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在其它處室配合下,在教研組長、任課老師的支持下,團結(jié)協(xié)作、認真工作,保證了學校教學工作的正常展開,如果說教務處對學校工作有點貢獻的話,這是我們四個人集體勞動的結(jié)果。

  教務處是負責學校教學和教學行政管理工作的職能機構(gòu),通過一年在教務處的工作經(jīng)歷,尤其近半年的工作體會,感覺到教務處有如下特點:

  1.責任重大:教務處肩負著學校教育目標和專業(yè)教學計劃實施的重任,平時還要接受來自教育局和教師進修學校布置的臨時的和階段性的工作,只有慎密地組織、切實地安排才能保證教學活動正常開展。

  2.事務繁雜:教務處的工作包括教學工作計劃的制訂實施、合理科學地安排和使用教師,日常教學的管理,教師工作量的統(tǒng)計和調(diào)整,教育教學情況的檢查,調(diào)課安排,教研活動安排,各種考試的組織,課程設(shè)置的研討,運動會的安排,技術(shù)比武訓練活動的組織檢查,實習活動,審核學生補考、升留級、休學、退學、畢業(yè)、結(jié)業(yè),協(xié)助校長安排教師的業(yè)務進修和崗位培訓。這些工作無不包含著巨大的勞動。

  3.矛盾眾多:有來自于教學計劃與社會需求的矛盾。來自于上級臨時工作與學校常規(guī)工作的矛盾,教師在教育教學和實習工作中遇到急待解決困難的矛盾,對教師教學情況檢查,考核和管理的矛盾等。這些矛盾貫穿著整個學年,種種棘手的矛盾均需在日常工作中予以解決。

  4.批評集中:由于工作繁多,難以周全,加上生源素質(zhì)差的影響,學風和教風均有待提高,招致“管理難,難管理”等方面的批評。

  總之,本部門的工作重要、繁雜,且處在風口浪尖上。作為本人在具體工作上向在座各位匯報如下:

  本人熱愛教育事業(yè),熱愛教師崗位,擁護和堅持黨的教育方針,能用正確的政治觀點影響和教育學生,關(guān)心時事政治,關(guān)心世事的風云變幻,反對包括xxx在內(nèi)的一切xxx組織,反對拜金主義,立誓終身獻身于教育事業(yè)。本人熱愛學校,關(guān)心學校的命運和前途,學校的發(fā)展狀大令我振奮向上,我愿做一塊無名的鋪路石,使強校之路更寬闊平坦,本學期我放棄休息不計個人得失,幾乎所有的雙休日均在學校度過,只要在假日中有教學活動,我定會趕到學校,將學校工作放在首位,也從來沒有在學校領(lǐng)導和教師中宣傳和突出自己。本人平時注重言行的文明,時刻注意一個人民教師的光輝形象,注意對學生的正面影響,能傾聽老師的意見和各種反映,忍受著許多埋怨,盡量以笑臉相迎,在與老師一起解決問題時,盡量聽取老師們的意見,征詢他們的不同意見,不將個人意見強行相加。同事間在工作上直言不諱,在友情上友好團結(jié)。作為一名干部,本人也注意以身作則,樹立榜樣,例如,堅持佩帶胸卡;不假公濟私;出門不管公事私事一律打出門證;上課堅持使用普通話,不上無準備之課,不開無軌電車,備課符合規(guī)范要求,如果白天沒有時間備課,哪怕晚上回家開夜車,毫不例外上好公開課,并做教學科研課題;還參加了市教學法改革的授課比賽;擔任了高三年級“機械制圖”和“機械基幢二門專業(yè)課的教學工作!癐SO9001質(zhì)量體系標準在職業(yè)學校教學管理中的實踐探索”課題被批準為縣級課題?傮w上嚴格要求自己,要求老師做到的自己先做到,盡量做好。本人工作勤奮細致,在3月份的一天,校長要求在幾天內(nèi)制訂好與上師大合作聯(lián)辦的“3+3”中高職相通班“機電技術(shù)應用”“計算機與應用”“電子技術(shù)應用”三個專業(yè)的教學計劃書,接到任務后我邊學邊做邊安排,幾個白天連晚上連續(xù)工作,白天與幾個教研組長相商課程設(shè)置和教學進程,

  教學處主任述職報告 篇10

  一年的光陰在彈指一揮間悄然離去,本學期,教務處的工作得到了各級領(lǐng)導和各位老師的大力支持,熱情幫助和真心理解,在此我向你們表示衷心的感謝!回顧這一年的工作,艱辛而快樂、忙碌而充實、平凡而實在。我想用三個詞語來概括:做人、學習、合作。

  一、做人。

  迫于無奈,98年我從萬里之遙的肖港來到了 ,這一呆就是十一年。其間,我痛苦、煩悶、孤獨、憂傷。在我舉目無親、迷茫徘徊的時候,我遇到了這樣一群充滿無私奉獻的教師群體----- 中心小學的全體教師。她們高尚的.人格魅力,對工作的熱情以及為人處事,都無不時時震撼著我、影響著我、激勵著我、鞭策著我不斷地努力奮斗。在這樣一個充滿關(guān)愛的大家庭里,我幸?鞓返某砷L著。在老師們的幫助、期待和寬容中,我由最初的懵懵懂懂的無知小女孩快速的成長起來。我知道,在我成長的背后,付出的是老師們無私的汗水。這一切,我永遠不會忘記,也無以為報。因此,我把一顆感恩之心付諸于我的工作,用我的工作業(yè)績來報道老師們的助人之美,愛人之心。

  在老師們?yōu)槿索攘、處事藝術(shù)的影響和熏陶下,與人相處時,我努力摒棄自身為人的不足,做到尊重他人、信任他人、理解他人,遇事多進行換位思考,力求做到與老師們打成一片。

  工作中,在老教師、老領(lǐng)導的工作藝術(shù)的潛移默化中,我對自己提出以身作則、率先垂范的工作原則,以較高的要求來約束自己。平時,要求老師們做到的,我一定要自己率先做到;不僅要做到,而且要盡可能的做到最好,把做事當做是一種歷練。

  但是,人無完人,金無足赤,由于我本人性格的原因-----遇事急躁,不冷靜,處理問題缺乏藝術(shù),不善于變通。在擔任教務工作兩年間,或許在言語上無意間傷害到了有些老師或領(lǐng)導,在此,誠摯地表示歉意,在今后的工作中,我一定會摒棄不足,努力提高自身的人格魅力和處世藝術(shù)。

  二、學習。

  作為一名教導主任必須要有淵博的文化科學知識,精深的教育管理知識和扎實的教學基本功。在這方面,我還不夠稱職。因此,為了提高自身的業(yè)務素質(zhì),擔任好教務主任這一職業(yè),這幾年我主要是從以下四個方面去努力的:

  第一,抓住機遇。每年,教育部門組織的培訓學習很多,因此,我抓住教育部門和學校給予的學習機會,不斷學習新的教育教學理念,學習他人的先進教學經(jīng)驗,在學習中來提高自身的業(yè)務水平,來增強自身的教育教學和管理的能力。

  第二,自己勤奮。學校給予的機會和平臺是有限的,因此我自費購買各類有關(guān)教育教學的資料來給自己不斷地充電。在閑暇之余我還學習了教育改革、課改實驗的有關(guān)文件書籍,上網(wǎng)查閱最新的教育教學資料,從而擴大了自己的知識面,端正了新的教育方向,更新了教育觀念,樹立了新的育人思想。

  第三,向同仁學。學校很多老師的教學能力和教學方法都有我學習和借鑒的地方。因此,在平時的工作中,通過備、上、評這一常規(guī)活動,我極力向身邊的老師們學習,學習她們教學中的機智、學習她們評課中精彩的點評,然后,我把這些好的經(jīng)驗進行內(nèi)化,積累和創(chuàng)新,以此來提高自身的教育教學能力和形成自己獨特的教育教學風格。

  第四,勤于筆耕。光有學習,不積淀思想是不行的。因此,教學工作之余,我勤于筆耕,不斷撰寫類似于論文的學習心得和讀書筆記。并發(fā)表在自己的博客里,讓我的博友來評論我的博文,在跟博友進行思想的交流的過程中,我的思想又得到了另一層面的凈化和提升?傊 通過系列的理論和實踐學習,使我開闊了視野,豐富了知識,提高了能力,覺得生活充實多了,同時也堅定了我的工作信念和對生活的熱情。

  教學處主任述職報告 篇11

  一年來,在學校領(lǐng)導和同事們幫忙、支持下,我逐漸認為,要成為一名稱職的教務主任,應做到甘于奉獻,勤于學習,善于研究,敢于創(chuàng)新,務本求實,團結(jié)協(xié)作;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎邢矏,也有困惑;現(xiàn)就本年度的工作述職如下,懇請領(lǐng)導和同事們給予指導:

  一、身正為范,給校長當好助手

  俗話說:在其位、務其職、思其政。作為教務主任,我首先要求自己做到正確定位,牢固樹立兩種意識,努力做好校長的助手。

  1、重視合作意識。作為一名中層領(lǐng)導,務必做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。在工作中,我能以求真務實的態(tài)度,顧全大局,融合群體,在校長的指導下,制訂好學校教學作計劃,并組織實施,使工作更有計劃性、針對性、實效性,并注意總結(jié)教育教學方面的經(jīng)驗,使學校教育教學工作運作正常。

  2、突出服務意識。教學是服務,管理更是服務。教務處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我堅持兩條原則:一是加強學習,不斷加固精神防線,弘揚正氣;二是樂于理解群眾監(jiān)督,自覺做到“三不”,即工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,做的事情多不厭煩。我始終認為,一個人無論職位高低,潛力大小,都要對工作盡一份職責,獻一份力量。我不斷告誡自己,要以身作則,贏得教師們的信任與支持。正所謂:“海納百川”,在工作中,我要求自己做到,對待同志態(tài)度謙和,和教師建立起平等的合作關(guān)系,不勾心斗角,注重團結(jié),容人容言,榮辱不驚,提高心理承受潛力。

  二、求真務實,努力工作

  一年來,以堅定的信心、飽滿的熱情、求實的作風和創(chuàng)新的精神展開教務工作;按照教學計劃和課程標準的要求,開足開齊了課程,合理分解教學工作任務,制定教學工作計劃,指導開展教研工作,協(xié)調(diào)解決教學中遇到的各類問題,跟蹤檢查考核教學全過程,確保教學任務的全面落實和教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。主要工作如下:

  (一)、理想課堂建深入推進

  1、大力開展理想課堂“三課型”練課達標活動。先后組織理想課堂“三課型”練課達標活動的研討會、觀摩會、座談會;及時發(fā)現(xiàn)、培植“三課型”練課達標活動的典型教師,并充分發(fā)揮“三課型”練課達標活動典型教師的帶動作用,以點代面,促進全校課堂改革的均衡開展。

  2、理想課堂建設(shè)與信息技術(shù)相結(jié)合,加強信息技術(shù)與學科教學的整合。透過信息技術(shù)在各學科教學中有效地學習和使用,促進教學資料呈現(xiàn)方式、學生學習方式、教師教學方式和師生互動方式的變革,為學生的多樣化學習創(chuàng)造環(huán)境。組織部分教師參加了在金茵小學舉的全區(qū)理想課堂建設(shè)與信息技術(shù)相結(jié)合研討會。

  3、組織教師圍繞理想課堂建設(shè)將開展“好課大討論”活動。在活動中,我們采取“聽優(yōu)質(zhì)錄象課”、“組織青年教師上觀摩課”、“群眾備課”、“請有經(jīng)驗的教師評課”等不同方式,幫忙教師感受好課內(nèi)涵,構(gòu)成好課標準,以提高教師自身的教學水平。透過各種活動的學習,讓教師在心中逐步構(gòu)成自己的好課標準。

  (二)、教學常規(guī)管理上新臺階

  1、加強群眾備課,注重實效。群眾備課實行學科組長負責制,提倡先周備課、先周檢查驗收制度,堅決杜絕不備課上課或課后補教案的現(xiàn)象。組織了的優(yōu)秀備課評選評活動,25名教師獲得優(yōu)秀備課。

  2、加強學生作業(yè)管理,規(guī)范學生作業(yè)的布置,作業(yè)設(shè)置要科學、適度。作業(yè)本批閱實行統(tǒng)一的格式。課堂作業(yè)要盡量當堂完成,課外家庭作業(yè)繼續(xù)實行總量控制,提倡布置探究性、實踐性的家庭作業(yè),避免布置機械、重復性作業(yè)。

  3、認真做好學生學習質(zhì)量的過程性監(jiān)控與評價,重點做好單元過關(guān)檢測。要按照教學進度,采取靈活多樣的形式,組織好各單元的過關(guān)檢測。學生成績評價繼續(xù)實行日常評價與期末考試評價相結(jié)合的評價辦法,成績評定實行等級制。

  4、進一步加強教學質(zhì)量的過程性監(jiān)控與終結(jié)性評價,充分發(fā)揮評價的導向作用,促進學校教學工作更好更快發(fā)展。做好對學生進行學科技能測試工作。

  5、提高教學常規(guī)工作的標準,完善教學常規(guī)工作檢查制度。檢查以教務處成員和教研組長組成領(lǐng)導小組檢查,及時掌握年級備課、作業(yè)布置和批改狀況、單元檢測、詩書擷英等常規(guī),發(fā)現(xiàn)不足,及時糾正。每次檢查,要按要求嚴格把關(guān),如實填寫檢查登記表、認真寫好檢查小結(jié)并交到教務處。

  (三)其他工作

  1、認真落實課程方案,促進學生全面發(fā)展。嚴格按照國家課程方案及省定課程計劃組織教育教學,開齊、開全課程,開足課時。用心推動學校課程建設(shè),正確處理好國家課程、地方課程與校本課程的關(guān)系,健全與所開設(shè)地方課程、校本課程特點相適應的評價標準和辦法,為每個學生建立地方課程、校本課程評價檔案。

  2、規(guī)范學籍管理,做好外地學生的插班工作,對轉(zhuǎn)進、轉(zhuǎn)出學生,按上級要求做到手續(xù)完備,材料齊全,并及時做好電子學籍的管理。做好新生一年級的招生工作。

  3、努力培養(yǎng)學生的多樣藝術(shù)素質(zhì),組織參加好各項比賽。抓好體育工作,堅持每一天的大課間活動,認真組織好學校運動會,體育工作要加強器材管理,各運動隊要加強訓練,力爭在上級的各種比賽中再創(chuàng)佳績,在活動中培養(yǎng)學生多方面的素養(yǎng),提高各方面的潛力,充分發(fā)揮學生的特長,彰顯他們的個性。

  三、團結(jié)協(xié)作,服務教學

  教導處的主要職責是為教學服務,保證教學工作的正常開展,并為教學質(zhì)量的逐步提高實施相應的管理,逐步探索和修訂各項管理和評價措施。結(jié)合《開渠中學教學管理實施細則》起草修訂各類管理制度,有效地促使教學教研工作實實在在地逐步走向規(guī)范渠道。在今后相當長的時期內(nèi),我們將對這些制度不斷進行修訂與完善。做到學期有工作計劃、總結(jié),大事有記載、活動有記錄。每學期開學前,與各教研組長、學科組長商討、謀劃教研活動主題與方式,在教研活動中,主動探究、用心實踐。

  教學是一項需要愛心與智慧的工作,教學中遇到的許多問題,需要依靠智慧來解決,智慧來自細心的觀察,來自于勤奮地讀書、勤奮地工作,來自于不斷地反思,不斷否定自我,超越自我。

  1、課堂教學方面。多次擔任校級及其以上公開教學任務,爭取大家的評議。

  2、輔導學生方面。盡管教務工作占去了我很多的精力,但在教學工作和輔導學生方面仍不敢放松。

  然而,自身教育教學水平和指導水平仍然不能適應時代,應對現(xiàn)實我時時提醒自己,要盡可能地善待自己,善待學生。

  四、認真反思,努力改善

  回顧一年的工作,我感覺教務處的工作還比較稚拙,經(jīng)驗不足。隨著教學形勢的不斷發(fā)展,還有不少的困惑和不足亟待解決。主要概括起來,有以下幾點:

  一是“深”字的體現(xiàn)上還不夠。對各位教師的困難和需要了解少,超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。深入課堂、指導業(yè)務的力度不夠。

  二是“實”字的體現(xiàn)上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強。

  三是“韌”字的體現(xiàn)上還不夠。本人由于性格使然,處理問題有時思考得還不夠周到,對教學過程的管理還不夠有力,今后工作中要加以改善。

  一年的教務工作讓我受益匪淺,泰戈爾說過:果實的事業(yè)是偉大的,花的事業(yè)是甜美的,葉的事業(yè)是平凡的。教務主任的事業(yè)就是葉的事業(yè),我將不懈努力,在以后的工作中,我會加強學習,努力工作,克服不足,把這葉的事業(yè)進行到底。

  教學處主任述職報告 篇12

  常常告誡自己:“人活一輩子,要好好生活、好好工作、做好自己!逼鋵嵢艘龊米约赫媸遣灰住

  20xx年9月,我到XX小學擔任主任一職,我配合校長的工作主要負責德育、檔案和學籍管理等工作并兼任三年級數(shù)學。20xx年9月兼任三年級用英語教學,我以我的實在與實干勝任這一工作。我在勤勤懇懇中默默付出,學會了在忙碌、心煩時停下腳步,傾聽心聲,調(diào)節(jié)心情,思考方法,提高實效,完善工作。同事常叫我:“主任”、“領(lǐng)導”,我則自嘲調(diào)侃道:“我的角色就是一個打雜的。”我更喜歡同事們親切地叫我一聲:“倩影”,孩子們親熱地叫我一聲:“李老師”。我自詡“雜家”,下面就向大家說說我這個“多面手”是如何在工作中進一步認識自己,有條不紊地向著既定的目標邁進。

  做一個真實的人。

  “千學萬學學做真人”,我認為做人做事都要對得起自己的良心。我真心實意、實事求是地面對工作、同事與學生,腳踏實地一直是我的工作作風和真實寫照。

  班級環(huán)境、大掃除、晨會、班隊等各項檢查,班主任工作、興趣小組等各項檢查,講究的都是公平、公正、公開的原則。我和大隊輔導員、校長一起布置工作、落實檢查、考核評價,盡量把工作做實做細。具體到看活動記載本,活動的主題、內(nèi)容與效果,看活動的照片、作品、資料,看學生佩戴紅領(lǐng)巾,防甲流、清潔衛(wèi)生、課間活動等一個個具體的項目。

  做一個快樂的人。

  你會看到一個忙碌的身影,全心全意地在為大家服務。我安排清潔衛(wèi)生包干區(qū)、興趣小組、大課間等活動,教研組內(nèi)制定計劃、聽課、評課,組織開展廣播操、冬季長跑、合唱、朗誦比賽,打印學生獎狀,整理教師用書,成果統(tǒng)計,各項資料的歸類匯總……在日復一日的付出中我感到了快樂。

  我這個大忙人,還到醫(yī)院看望生病的同事,當學生發(fā)生突發(fā)狀況時送醫(yī)院診斷治療,和一些學困生學生談心……在關(guān)心他人的同時我收獲了快樂。

  做一個負責的人。

  認真做好本職工作這是我對自己的要求,期初和期末我都忙得像打仗一樣。我負責學生的學籍管理檔案工作,這個工作需要細心,來不得半點馬虎。白天時間緊,來不及工作,往往在家要加班到晚上12點多。期末的時候同樣為了檔案而忙碌,我能保證在規(guī)定的時間內(nèi)完成這一工作。

  本學期,防甲流成為了我每天工作的新任務。每天晨午檢,全校師生測量體溫,班主任老師每日負責將防甲流學生晨檢、午檢情況記載本上交給我,我負責統(tǒng)計匯總后,每天在規(guī)定的時間內(nèi)將晨午檢的情況上報給中心校。我總能認真、細致地記錄下每天的晨檢、午檢情況,不出差錯。到了周末,還要批閱教師教案。

  做一個反思的人。

  我在20xx學年度第二學期期末成績檢測中,榮獲全鎮(zhèn)三年級數(shù)學總評第三名。我撰寫的《農(nóng)村小學要重視科學課的實驗教學》一文,在縣級優(yōu)秀論文評比中榮獲二等獎。20xx年10月在全縣教師優(yōu)質(zhì)課評比中我講的《長方形的面積》榮獲二等獎,教師素質(zhì)大賽中,榮獲一等獎。在20xx年第一學期期期末成績檢測中,榮獲全鎮(zhèn)三年級英語總評第三名。

  工作不可能是一成不變、一帆風順、十全十美的,總會遇到挫折、困難與失敗,用心思考一下,這些都是通向成功的寶貴經(jīng)驗。有好多的工作都靠自己慢慢地摸索,逐步完善。在工作中,我難免有失誤與忽略,還請各位同仁見諒。

  在下學期我會再接再厲,讓工作更上一層樓!

  教學處主任述職報告 篇13

  本學期學校教務處以新課改理念為業(yè)務指導思想,以教學常規(guī)的精細化管理為抓手,本著提升學生自主學習能力、面向全體學生的工作目標,努力做好各項工作,取得了一定的實效。具體報告如下:

  一、本學期教務處主要做的幾項具體工作

  1、常規(guī)工作

 、艊栏窠虒W秩序。教師必須嚴格按課表上課,不遲到、不早退,不擅自調(diào)課,堅決杜絕曠課現(xiàn)象。教務處嚴格做好教師課堂考勤工作,堅持每天巡堂工作,并及時反饋。參加業(yè)務培訓和進修的教師應提前協(xié)調(diào)好課程(一天內(nèi)培訓學習提前一天,一天以上需提前三天),確保了學校教學秩序的穩(wěn)定。

 、茖⒏糁芤淮蔚臉I(yè)務學習落到實處,做到學習有內(nèi)容、有可行性、不講大道理、根據(jù)新課改教學思想組織教師學習相關(guān)教學理論,提升課改意識和素養(yǎng),為下學期的課改實踐打好基礎(chǔ)。

 、恰⒆龊妹吭乱淮蔚慕虒W常規(guī)檢查工作,重點對教師的教案書寫、作業(yè)批改、記分冊的使用、課后輔導、及上課教態(tài)行為等進行檢查管理管理,教務處堅持做到檢查跟蹤到位、發(fā)現(xiàn)教師的錯誤和問題及時跟教師交流解決,今年教師的教案書寫和記分冊的使用還有上課教態(tài)行為都較上學期有了一個進步。教務處在檢查教師的常規(guī)工作同時不忘做好檢查記實和反饋,做到了檢查有反饋,反饋有改正,改正有效果。

 、茸龊闷谥、期末考試工作同時,做好學校月考工作,月考嚴格按照期中期末考試模式,認真命題、考試單人單座、密封閱卷、統(tǒng)一上分、考后及時進行試卷分析,總結(jié)成敗得失,以利再戰(zhàn)。通過月考,我們極大的提升了學生的應試能力、鍛煉了學生的抗壓能力,也為教師提供了檢查階段教學成果機會,為下一階段教學工作提供教學參考。嚴格監(jiān)考制度。

 、勺龊门鄡(yōu)補差工作。經(jīng)常性的開展一些學生小型座談會,有尖子生的、也有學困生的,傾聽他們的新生、為他們排憂解難,鼓勵好的更好、差的不氣餒奮起直追,讓學生共同進步,映照良好的學習氛圍。

  抓好教務處管理下的各專用教室的使用和環(huán)境建設(shè)工作,要求各專用教師管理員要定期檢查室內(nèi)設(shè)施、有問題及時匯報整改、尤其要做好衛(wèi)生管理工作,今年教務處在開學初就給各專用教室管理員開會,公布學校的管理制度、明確責任,提高利用率、定期檢查,今年專用教室在迎接上級檢查工作中總體上較好,資料記實工作比較詳實、賬目清楚,物品擺放有序,但存在的問題是衛(wèi)生打掃不及時,沒有形成經(jīng);椭贫然,存在檢查前突擊打掃衛(wèi)生現(xiàn)象,致使衛(wèi)生問題存在死角和不徹底現(xiàn)象,再有一根問題是實驗室的利用率問題,由于監(jiān)督不到位,實驗教師一些該做的實驗不做,存在實驗課教學確失,這個在下學期力爭避免發(fā)生,提高實驗室利用率,正常開展實驗教學工作。今年學生實驗次數(shù)較上學年有個一很大的進步,值得肯定。

  今年我們重點在七年組開展了貫徹新課改理念的分層次教學探索工作,先對教師進行課改理念滲透,立足于西片評優(yōu)活動帶領(lǐng)部分課改骨干教師參觀學習了城郊學校關(guān)于新課改理念的探索活動,并對教師進行了新課改理論集中培訓學習,本學期我們對教師的培訓活動一共搞了三次,提升了教師的對新課改的認識和理解。我們的培優(yōu)做到集中輔導與平時“添料”相結(jié)合,靈活輔導,讓尖子生吃得飽,吃得好。并對尖子生進行質(zhì)量跟蹤,教務處組通過定期召開的學生座談會,了解培優(yōu)情況及學生的心聲。補差工作要求教師思想重視,情感投入,及時激勵和指導,對優(yōu)生和進步顯著的差生要及時表揚和鼓勵。

  二、加強制度建設(shè),強化規(guī)范管理

  一學期來,教務處重點強化四項規(guī)范管理:

  1是崗位職責規(guī)范,加強圖書閱覽室、實驗室、文印室等崗位的人員管理,要求管理人員嚴格要求自己,恪守崗位職責,確立為教學一線教師服務的思想,保證一線教學的需要,并做到室內(nèi)環(huán)境整潔、物品擺放有序、賬目清楚、記錄詳實、目前,教務處負責的各職能部門管理規(guī)范,運作正常。

  2是課程管理規(guī)范,結(jié)合學校實際,科學執(zhí)行國家課程計劃,加強對綜合實踐活動、研究性活動和各項選修課的研究與實踐;抓好作息時間表、教學活動計劃表和課程表等三表的制定和管理,維護課表的嚴肅性、權(quán)威性,禁止私自調(diào)課。同時,加強對音、體、美、信息技術(shù)、體育健康、綜合實踐等課程的監(jiān)督管理。

  3是檔案資料管理規(guī)范,教務處安排專人專柜及時整理匯總歸類各級各項檔案資料

  4、實行月考質(zhì)量檢測制度,定期對教師的教學和學生的學業(yè)進行監(jiān)測和分析,查缺補漏,為教師提供教學參考數(shù)據(jù),為學生提供可努力和借鑒的平臺,提高教師和學生教學水平和學業(yè)水平。

  三、大力開展校本教研活動,提升學校教研活動氛圍

  立足于西片的區(qū)級評優(yōu)課活動全力打造我校的金牌課堂教學,盡管目前效果不明顯,但我們的教師嘗試了這種活動,學習到了其它學校先進的課堂教學經(jīng)驗和理念。為我們下一階段的課堂教學尤其是新課改教學提供了參考和借鑒。我們還利用西片的優(yōu)秀課展示活動將我們對“一堂好課”的理解和心得與西片全體老師進行了分享,提升了教師的。這些活動的開展極大地促進了我校教師的教學研究之風氣,同時也為教改探索提供了可供參考的依據(jù)。

  四、畢業(yè)班工作

  1、開學初及時制定了初三年級工作計劃,召開年級老師會、期中家長會、制定了學期末復習計劃、明確了工作目標,促進了教師工作的有序性,鼓足了學生學習的熱情和干勁,確保了開學后初三年級工作科學、合理和有序的進行。

  2、舉行了初三綜合測驗,及時批改和講評,并相應調(diào)整教學內(nèi)容、難度和進度,有效提高初三的教學質(zhì)量。

  3、聽取了班主任和老師的教育教學經(jīng)驗,提出了“詳計劃、精選題、重基礎(chǔ)、補薄弱、調(diào)心態(tài)、抓細節(jié)”的總體復習思路。

  4、組織初三教師加強考試研究,研究考試方向,注重中考信息的收集,尋找復習著力點,十月份我們組織教師參加了“20xx年沈陽市中考解讀”大型活動,這些也讓教師對20xx中考有一個全面的理解,進一步把握20xx年中考出題動態(tài),為自己下一步的學科教學重點選擇和中考的復習指向提供了及時有效的參考。

  五、工作中的不足和失誤

  1、檔案意識還不太強,有部分過程性材料未能及時搜集歸檔。

  2、有些工作比較拖拉。工作缺乏整體性和計劃性

  3、有些工作布置后,檢查督導未跟上,導致部分工作效果不太好。

  4、針對部分教師工作積極性不高,參與教研不力的問題,教務處未能拿出具體的措施。

  5、對新課改的研究缺乏深度和可執(zhí)行性,急需提升新課改理念和素養(yǎng)。

  總之,本學期教務處做了一些事情,取得了一點成績,但也存在著許多不足。我們決心在學校的領(lǐng)導下,今后進一步做好各項工作,為實現(xiàn)八一學?缭绞桨l(fā)展而奮斗。

  教學處主任述職報告 篇14

  一年的光陰在彈指一揮間悄然離去,由于領(lǐng)導和同事的信任、支持和幫助,讓年輕的我成為學校中層的一員,我心存感激。本學年,教務處的工作得到了各級領(lǐng)導和各位老師的大力支持、熱情幫助和真心理解,在此向你們表示衷心的感謝!回顧這一年的工作,艱辛而快樂、忙碌而充實、平凡而實在。

  教務處的工作離不開學校所有成員的合作。在老師們的鼎力支持和幫助下,本學年,教務處順利的完成了這幾項工作:

  一、管理方面

  1、學年初,在班主任的支持和配合下,完成了新生基本信息的采集。

  2、在全體教師的協(xié)助下,對我校學生的學籍檔案進行管理,組織班主任老師搜集、錄入學生學籍資料、數(shù)據(jù)。

  二、教務教學工作

  教務工作是一項經(jīng)常性、持久性的繁雜工作,需要更多的耐心和細心。在此,我們非常感謝老師們的理解,幫助,才讓教務處的各項工作得以圓滿的完成。

  1、結(jié)合本校師資情況,按照教育部課程設(shè)置,開足開齊有關(guān)課程,做到了“三表(課程表,時間表,教務工作計劃表)”的統(tǒng)一。

  2、抓實教學常規(guī)工作,做好日常教務工作。常規(guī)教學一般指備、聽、、教、批、輔、考等工作。常規(guī)教學落實的好壞直接關(guān)系到學校教學質(zhì)量的優(yōu)劣,所以我做到了對教師的教學活動進行全程的布置、督導、檢查、總結(jié)。每月檢查教師教案,檢查教師作業(yè)批改,并覆蓋所有學科,檢查過程中注重檢查與指導相結(jié)合,及時和有關(guān)教師交換意見,提出改進意見,且做到每次檢查都有記錄,每次檢查都有總結(jié),形成了教學工作管理到位的優(yōu)良工作作風。

  3、當好調(diào)度員。及時安排好臨時的課務調(diào)動和代課安排,確保學校教育教學工作正常有序的開展,努力為學校教學工作保駕護航。

  4、做好服務員。教務處的工作宗旨是服務教學、服務教師、服務學生。在工作中,我要求自己做到,對待同志態(tài)度謙和,和教師建立起平等的合作關(guān)系,注重團結(jié),容人容言,提高心理承受能力。盡心盡責做好這份工作。

  三、業(yè)務學習工作

  1、本學年,積極組織教師以教研組為單位進行校本培訓。在教研組長的精心組織下,深入學習了課程改革教育叢書,領(lǐng)悟了新課改精神,新課程理念,逐步轉(zhuǎn)變教師教育教學思想。

  2、本學年,堅持把課堂教學改革融入學校教研,根據(jù)學生的實際情況在四、五年級實施分組教學,安排好教師參加各級各類的教學研討和培訓活動,提高教師的教育教學水平。

  3、組織教師進行教研活動。

  四、加強服務意識,對學校負責。

  作為教務主任,要正確定位,努力做好校長的助手。因此我正確認識自我,以求真務實的科學態(tài)度,顧全大局,融合群體,協(xié)調(diào)好教務處成員,做好以下幾方面的工作:

  1、在校長室的指導下,和教務處其他成員研討,制訂好教育教學工作計劃、青年教師培訓計劃、分組教學實施方案,并組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性,并注意總結(jié)教育教學方面的經(jīng)驗。

  2、制訂教務工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度,負責好教學工作的月常規(guī)檢查、期中抽測和期終檢測工作,為學?荚u教師提供依據(jù)。

  3、組織、指導、審查各年級教育活動計劃,各教研組教學教研計劃,組織全校教育教學研究和經(jīng)驗交流,組織檢測,審批試題及質(zhì)量分析,領(lǐng)導和指導教研組工作。

  4、關(guān)心全體學生的全面發(fā)展,安排好興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。

  5、組織好備課、聽課、評課工作,負責指導各科教研組工作,審查教學計劃,組織好教研活動。協(xié)調(diào)解決教師在教育教學中的疑難。

  6、具體負責學校各室的管理工作。

  五、反思存在不足,對工作負責

  任何事情都是在不斷的反思-改進-再反思-再改進的過程中不斷的發(fā)展完善的。教務處工作好還存在有許多需改進的地方:

  1、集體教研活動開展有力,但個人深入到班指導聽課的力度不夠。

  2、師資培訓方面:培訓的內(nèi)容應更加豐富一些,涉及觀念(新課程理念,新形勢下教師觀、學生觀等),業(yè)務(教學基本功、現(xiàn)代教育技術(shù)應用,科學素養(yǎng)的認識和培養(yǎng)、遠程教育技術(shù)的應用等)。

  3、青年教師的培養(yǎng),應創(chuàng)造更多的機會和條件,走出學校,成為學校教學骨干,成為名教師。

  4、為教學服務的力度還應加大,及時搜集教育信息傳達給教師,教師搜集的優(yōu)秀教育信息共享。組織編寫復習、檢測資料,提供給老師,形成良好的教育導向。

  作為教務主任,在學校負有一定的責任,感到有一定的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都非常愉快我為學校的每一個人驕傲。泰戈爾說過:果實的事業(yè)是偉大的,花的事業(yè)是甜美的,葉的事業(yè)是平凡的。教務主任的事業(yè)就是葉的事業(yè),我將不懈努力,在以后的工作中,我會加強學習,努力工作,克服不足,把這葉的事業(yè)進行到底。

  教學處主任述職報告 篇15

  轉(zhuǎn)眼間我以任職一年有余,借著這個總結(jié)反思的機會,總是想給每一個理解、關(guān)心、幫助、支持過我的同事,說聲謝謝!自正式接任教務主任以來,我對此項工作充滿熱情、努力工作,工作中有快樂、有收獲、有感激,更覺到了領(lǐng)導的栽培與幫助、同事的理解與寬容;同時更知肩上使命責任之重大。

  回顧過去的這個學年,學校的教學工作穩(wěn)定有序、順利開展,我的業(yè)務能力也在大家的幫助下逐步成長。下面我就把自己一學期來的工作情況向大家做以匯報。

  一、思想上不斷成熟,提升了我對教育事業(yè)的工作熱情。

  1、在往年的經(jīng)驗教訓、工作得失的反思感悟中,更加注重個人師德修養(yǎng)、工作思路的理順、工作效率的提高,注重與行政成員的分工、合作與交流,注重對業(yè)務技術(shù)、教育教學及管理藝術(shù)的學習感悟,注重對過程性資料的積累、規(guī)范和完善。

  2、在學校領(lǐng)導和同事們幫助和對教務主任職責的透徹理解下,看問題站的位置更高了,不管做什么事情都能以大局為重,能把學校的發(fā)展當成自己的使命,能為教師的發(fā)展主動考慮。

  3、我總是發(fā)自內(nèi)心地自豪和慶幸工作在這樣一個務實、創(chuàng)新、發(fā)展與機遇并存的集體,總是很知足地感覺“忙是忙,但心里舒服”。如今,成為學校了領(lǐng)導的一員,更希望通過校委會的努力,能讓更多有夢想、有事業(yè)心的教師,體會到在我們學校工作的榮譽感和自豪感。

  4、在其位、思其政、務其職。一年來我一直擔任一個班的語文課,由于從教科目的特殊性,每天備課上課都得

  3、4節(jié)的時間,再加上所教學科的特殊性,每天都需要讀背落實、改作業(yè)、改測試卷,中間還有繁雜細致的教務工作,總覺得時間不夠用。一學年下來,從來沒有請過假,每天坐第一班車到學校,就教務處辦公,在教室上課,從來沒有準點到過家。但很慶幸有家人的全力支持,使我無后顧之憂,能把全部的精力和能力都用在學校工作上。所以仍能以很樂觀的心態(tài)和很充沛的精力,投入學校教務工作。

  二、實踐中提高業(yè)務,豐富自己的教育教學及管理水平。

  本期主要做了以下幾方面的工作:

  (一)教務方面

  1、自任職以來,就天堅持到校,總結(jié)反思學校存在的問題,從方方面面修訂學校各項制度、職責分工、計劃等,保障學校一系列工作的貫徹和實施。

  2、每學期開學初,制定教導處工作計劃,工作有的放矢。

  3、因為規(guī)范辦學要求的實施,教務處多次大型修訂課程表。作為語文教師之一,能以學校大局為重,克服個人也想休息調(diào)節(jié)的心理,堅持到位輔導,保障了各年級語文成績的優(yōu)秀。

  4、負責做好教學常規(guī)工作,和教導員一起,堅持每月一次教案、作業(yè)、聽課記錄檢查,一月一次評教活動;舉行兩次骨干教師示范課、一人一節(jié)公開課活動;事無巨細,每一項都做的實實在在,所以在教師績效考核活動中,我們的各項教學工作經(jīng)得住檢驗。

  (二)教學教研方面

  1、本期我擔任一個班的語文課,雖然我已從教二十余年,但我始終認為:只有課堂才是教師的主陣地,才是教學藝術(shù)能得以不斷升華、永葆活力的地方,是教師水平不斷豐富的源泉和生命線。所以,和學生們在一起,我總能充滿激情、充滿真誠,并和普通教師一樣,堅持每天飯后輔導、做學生的思想工作,落實培優(yōu)補差。

  2、任職以來帶頭講了兩次示范課,并且每次都認真準備,堅持使用多媒體;參加了語文優(yōu)質(zhì)課講課、說課。

  4、任職以來,為打破我校教研工作的僵局,學校建立健全各個教研組,要求各教研組擬定切實可行的教研計劃,督促教研工作的正常有效地開展。以提高學校教師的教學研究能力。針對學校教師把握不準中考考點這一問題,我組織、敦促各教研組研究中考試題,研讀課程標準、研讀考試說明,明確中考科目的考點,并針對考點研究中考試題。

  5、為了提高升學質(zhì)量,教務處要求教研組明確各科教師搞中考專題研究,明確專題講座的教師,專題教案經(jīng)教務處討論通過。畢業(yè)班準備三次模擬中考,考題內(nèi)容、形式要接近中考。

  三、招生工作:

  上一年,由于學校某些工作的失誤,我校學生流失較大,自20xx年秋季學期開始,為了追返學生,我和同事們一道,踏泥濘、應風雨,手持電筒走村串寨,走遍了八寨鎮(zhèn)的十四五個村,曾經(jīng)多少次沒回家。半年來,返校學生230多人,在期間,有我的辛苦我的淚。

  四、反思自身的不足,促進自己再提高。

  自身存在的問題:

  學習視野、鉆研能力還不夠足,溝通能力還不夠強,作為學校主抓教學的,應該把學習、鉆研作為工作中最重要的部分,只有思想成熟了,業(yè)務精通了,理念領(lǐng)先了,才能充分發(fā)揮自己在這一職務上的作用。

  改進措施:

  多讀書,了解教育科研動態(tài),提升自己的教科研能力,同時自己也撰稿投稿。

  多聽課,通過聽課了解教師一線的情況,幫助教師成長。

  多交流,多與網(wǎng)絡教育名家交流,多與一線教師交流。

  多整理,積累好的經(jīng)驗做法,開發(fā)自己的教學教研廣度、深度,形成自己的特色,引領(lǐng)教師共同進步。多考察,多到學生中教師中家長中考察,了解學校教育最需要什么,并為之而努力。

  奮斗目標:

  在教學上起到引領(lǐng)者、帶頭人;在管理上做好監(jiān)督者、推動者;在工作中做好上下級的溝通者、聯(lián)絡者;在為人上,努力做學生們喜歡的朋友,老師們信任的公仆,領(lǐng)導們得力的助手,家長們信賴的老師!

  教學處主任述職報告 篇16

  本學期教務處全體人員在學校的正確領(lǐng)導下,按學校工作計劃與教務工作計劃,有序開展工作,履行了自己應盡的職責,較圓滿地完成了各項工作任務,F(xiàn)將一學期的工作總結(jié)如下:

  一、回顧工作:

  1、認真開展新課程改革的研究和學習,按照上級主管部門的有關(guān)文件精神有計劃地組織教師參加新課改學習活動,參學教師回校后利用教研組活動的時間向教師進行反饋交流,通過學習、研討,使廣大教師迅速了解新課程、適應新課程、從而達到勝任新教材的教學。

  2、加強了對教研組工作的指導、督促與檢查。本學期各教研組都制訂了工作計劃,有內(nèi)容,有措施。教研組活動已開始走向制度化、規(guī)范化,具體體現(xiàn)在定時間、定地點開展教研活動,包括集體備課、聽評課、集體學習與教學經(jīng)驗交流等教研活動。在學習時間學校組織教師進行課件制作的培訓,收到了較好的效果,使全校大部分教師能用多媒體進行教學。

  3、開展了“每人一節(jié)公開課”活動。通過這一活動的開展,增進了教師間的相互了解,各位教師在互聽互評中提高了自己的業(yè)務水平,有力的促進了我校教師的課堂教學登臺階、上水平、提質(zhì)量。我們總結(jié)了成功的經(jīng)驗,有力地促進了我校教師對教學研究探討的力度,使年輕教師得以迅速成長。

  4、深入開展學生評教活動。本學期,我校組織學生評教活動,收集學生對教師的考評意見,了解教師的教學常規(guī)情況和教師的責任心意識情況,根據(jù)學生的反饋意見,及時地與相應教師進行工作交流

  5、在本學期的教學質(zhì)量大檢查工作中,教務處精心準備,嚴密組織,規(guī)范操作,我們通過聽課、優(yōu)質(zhì)課及優(yōu)秀教案評選、學生問卷調(diào)查等一系列的教學常規(guī)檢查,使檢查科學、客觀、公正、真實地反映了目前我校的教學現(xiàn)狀及每一位教師的教學情況,為鞭策教師們的教學工作起到了良好的促進作用。

  6、重視考風考紀。本學期組織了月考、期中和期末考試,考場安排、監(jiān)考、改卷等考務工作都科學高效,公正嚴明,同時進行了成績分析和試卷分析。在縣舉行的教學質(zhì)量評估中,一、二年級均取得了較好的成績,特別是二年級在全縣處于領(lǐng)先地位。三年級在中考考試中取得了輝煌的成績,達到了老屯中學的升學率連年奪冠的預定目標。

  二、工作中的不足

  1、檔案意識還不太強,有部分過程性材料未能及時歸檔。

  2、有些工作缺乏雷厲風行。

  3、專業(yè)技能教學的管理還需進一步強化,個別教師對技能教學的認識還有待進一步提高。

  總之,本學期教務處做了一些事情,取得了一點成績,但也存在著不足。我們決心在各位校長的領(lǐng)導下,進一步做好各項工作,為實現(xiàn)回中跨越式發(fā)展而努力。

  教學處主任述職報告 篇17

  三年的時光匆匆而過,感觸頗多。有過成功帶來的喜悅,也有失意時的惆悵。下面就三年來的具體工作情況做以下述職:

  一、工作完成情況:

  1、教務主任校領(lǐng)導和教師之間相互溝通的橋梁和信息傳接的紐帶,是各項工作的直接組織者、參與者,其工作是繁瑣、復雜而零散的,學校常規(guī)管理工作多出于此。所以,任職以來,努力堅持“大事講原則,小事講風格,工作講配合”的工作作風。份內(nèi)工作盡職盡責,份外工作盡心盡力,工作到位不躍位,有效發(fā)揮校長的助手作用。在完成好本職工作的基礎(chǔ)上,凡事從大局出發(fā),本著以和諧促發(fā)展的工作理念,盡可能的協(xié)助他人做好學校的方方面面工作。

  在常規(guī)教學管理活動中,為了教學質(zhì)量整體優(yōu)化,根據(jù)計劃安排,每學期我們均實行月考制度,自己出題,同時印刷大量試卷為學生復習使用,為了督促學校常規(guī)管理,強化教師常規(guī)工作,定期實行常規(guī)教學大檢查,并將檢查結(jié)果與教師崗位聘任、評先晉級相掛鉤。為了豐富學生學習生活和提高綜合素質(zhì),每年按照計劃安排適量的學生作文競賽、閱讀競賽等活動

  2、三年來,一直主抓九年級教學管理工作,成績斐然。

  在校領(lǐng)導的正確指引,全體教師的共同努力下,我校中考連創(chuàng)新高:20xx—20xx年度,提前批錄取8人(明珠3人,實驗5人),市局綜合評估第六;20xx—20xx年度,提前批錄取9人,中考錄取分數(shù)線517分(鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一),市局綜合評估第五;20xx年提前批已錄11人,列鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一(明珠3人,實驗8人)。由于教學質(zhì)量過硬,多次獲市政府、市局表彰,被評為“教學先進學!薄

  3、班主任工作事無巨細

  一直兼任九年級多媒體班班主任,所帶班級班風學風得到學校的一致好評,多年來為高中輸送了大批品學兼優(yōu)的學生。

  4、教學盡心盡力

  一直擔任九年級兩個班的物理、化學教學工作,認真鉆研,精心備課,犧牲大量課余時間對學生進行輔導,成績居全市前列。

  二、取得的經(jīng)驗

  談一下工作中的一些想法和感受:主任這一工作角色,比較特殊,復雜點說,他是領(lǐng)導和教師間的紐帶,工作范圍比較廣,工作性質(zhì)雜,簡單點說,就是干工作時帶頭干,幾年的工作磨練,讓我對這一角色有了較為客觀的認識。想要做好主任工作,起碼具備以下幾種意識:

  1、全局意識:教務主任是具體工作的執(zhí)行者,他的行為方式代表著學校領(lǐng)導的工作思維,任何個人主義,小農(nóng)思想,顧小頭,失大局的想法和做法都要不得。所以說,想做一名好的教導主任,首先要具備全局意識,這是基礎(chǔ)。

  2、創(chuàng)新意識:創(chuàng)新是發(fā)展的潛在動力,社會是這樣,一所學校是這樣,一個人也是這樣,沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展,就不可能擁有明天,就沒有希望。教導主任沒有創(chuàng)新意識,學校具體工作活動就沒有活力,學生就得不到一個優(yōu)良的健康成長環(huán)境。所以,我時刻警醒自己,千萬不要成為學校向前發(fā)展的阻礙者。

  3、服務意識:教務主任的工作職責就是服務領(lǐng)導、服務教師、服務于學生,工作中,要準確給自己定位,擺正心態(tài),做到上情大達,下情上曉,盡可能為教師創(chuàng)設(shè)一個和諧、融洽、舒適的工作氛圍。為學生的健康成長創(chuàng)造一個優(yōu)良的環(huán)境,強化服務意識。做事不能擺樣,拿譜,要謙和。失去這些也就失去了你的工作角色,也就失去了你的工作職責。所以,做為一名教務主任,服務意識的強弱,直接可以定位于你工作的好壞,也可以說這是做人的最好體現(xiàn)。

  4、榜樣意識:前面說過,教務主任在具體的工作中更多地是扮演執(zhí)行者的角色,也就是工作中打頭的,所以為大家樹立一個良好的形象,以身示范,發(fā)揮榜樣作用十分重要,這就需要我們要具有極強的自我管理和約束能力,包括師德表現(xiàn)、為人處事、工作作風,也包括在校內(nèi)、校外、家里、外面等等各種場合。內(nèi)在上,要具有端正的思想、謙和的為人、嚴謹?shù)奶幨聭B(tài)度;外在上,要用完美的人格魅力吸引人,以愛崗敬業(yè)、開拓進取的創(chuàng)業(yè)精神激勵人,以奮發(fā)圖強、永不言敗的志氣震撼人。只有我們樹立了良好的形象,工作才能得心應手,才能充分調(diào)動教師的積極性,才能事半功倍。

  5、參與意識:參與意識更多地是體現(xiàn)一種工作態(tài)度和積極性。身為中層,正值盛年,對學校開展的各項工作投入熱情是我們的本能,也是我們應該做的,不管是份內(nèi)的,還是份外的,只要有益于學校整體發(fā)展,我們就應該體現(xiàn)出那份參與熱情。在此基礎(chǔ)上,促進默契,形成合力,最終實現(xiàn)共享。拓展一步說,我們領(lǐng)導和領(lǐng)導工作之間應形成參與意識,領(lǐng)導和教師間要形成參與意識,教師和學生之間要形成參與意識,概括地說,參與意識的形成是一種和諧理念的最好體現(xiàn)。

  6、奉獻意識:奉獻意識怎樣,可以直接衡量一名教師師德情況。一名教務主任,你沒有奉獻精神,吃苦耐勞勇挑重擔的品質(zhì),那也絕對不是一名合格的主任。遇到困難,就退縮,見到壓力就放棄,那你能做成什么事,還有誰能信服你。

  三、存在不足

  三年伴隨我不斷成長的過程中,缺點和不足依然突出:

  1、做為一名中層領(lǐng)導,管理能力、協(xié)調(diào)能力還存在一定不足。在管理方面,依賴性比較強,缺乏管理手段和方法,處理問題不夠機敏靈活,剛性有余而柔性不足,對問題分析不夠透徹,遇事不夠沉著、冷靜,易感情用事。在工作協(xié)調(diào)方面主動意識不強,缺乏與領(lǐng)導之間的溝通交流,包括與教師之間的溝通,尤其是與一些在性格和觀點不相投的同事之間,處理不得當。

  2、自身的業(yè)務能力等方面有待進一步提高,新的教學思想,課改理念不夠充實,對課改精髓理解不夠透徹,尤其是指導教學上,在某些時候,顯得力不從心,業(yè)務上存在盲區(qū)。

  3、主動學習欲望不是非常強烈,在某些時候存在懶惰心理,也有時候出現(xiàn)想法和行為脫節(jié)的現(xiàn)象。主動參與學習提高的次數(shù)還少,且有時不能按需所取。

  4、新的課改理念與教學評價模式有效銜接的理解上存在誤區(qū)。說白了,在教學時強調(diào)新理念、新手段,但最終的評價,也是最有效的評價手段確依然是考試。

  5、在前面自己提到的六種意識,對照自己,方方面面可能都存在差距。

  總之,過去的工作在克服缺點和不足的同時也取得些許成績,但是展望未來,面對課程改革洶涌的大潮,瞬息萬變的教育形勢,我們?nèi)沃囟肋h,在今后的工作中,我會認認真真、腳踏實地做好每一件事,為學校的發(fā)展盡一份力。

  教學處主任述職報告 篇18

  一年來,在學校領(lǐng)導和同事們幫助、支持下,我逐漸認為,要成為一名稱職的教務主任,應做到甘于奉獻,勤于學習,善于研究,敢于創(chuàng)新,務本求實,團結(jié)協(xié)作。

  回顧一年來的工作,有喜悅,也有困惑;現(xiàn)就本年度的工作述職如下,懇請領(lǐng)導和同事們給予指導:

  一、身正為范,給校長當好助手

  俗話說:在其位、務其職、思其政。作為教務主任,我首先要求自己做到正確定位,牢固樹立兩種意識,努力做好校長的助手。

  1、重視合作意識。作為一名中層領(lǐng)導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。在工作中,我能以求真務實的態(tài)度,顧全大局,融合群體,在校長的指導下,制訂好學校工作計劃及教務工作計劃,并組織實施,使學校工作更有計劃性、針對性、實效性,并注意總結(jié)教育教學方面的經(jīng)驗,使學校教育教學工作運作正常。

  2、突出服務意識。教學是服務,管理更是服務。教務處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我堅持兩條原則:

  一是加強學習,不斷加固精神防線,弘揚正氣;

  二是樂于接受群眾監(jiān)督,自覺做到“三不”,即工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,做的事情多不厭煩。

  我始終認為,一個人無論職位高低,能力大小,都要對工作盡一份責任,獻一份力量。我不斷告誡自己,要以身作則,贏得教師們的信任與支持。正所謂:“海納百川”,在工作中,我要求自己做到,對待同志態(tài)度謙和,和教師建立起平等的合作關(guān)系,不勾心斗角,注重團結(jié),容人容言,榮辱不驚,提高心理承受能力。

  二、求真務實,努力工作

  一年來,緊緊圍繞“教師成長和學生發(fā)展”這個中心,積極探索適合教師發(fā)展的管理形式,適合學生發(fā)展的教育方式;以求實的作風和創(chuàng)新的精神展開教務工作;按照教學計劃和課程標準的要求,開足開齊了課程,合理分解教學工作任務,制定教學工作計劃,主持中心教研組會議,指導開展教研工作,協(xié)調(diào)解決教學中遇到的各類問題,跟蹤檢查考核教學全過程,做到考核公正、公平;協(xié)調(diào)和指導畢業(yè)班教學工作,確保教學任務的全面落實和教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

  三、團結(jié)協(xié)作,服務教學

  教務處的主要職責是為教學服務,保證教學工作的正常開展,并為教學質(zhì)量的逐步提高實施相應的管理,逐步探索和修訂各項管理和評價措施。做到學期前有工作計劃、學期末有工作總結(jié),每周有工作安排、大事有記載、活動有記錄。

  每學期開學前,與各教研組長積極商討、謀劃教研活動主題與方式,在教研活動中,主動探究、積極實踐。教研活動鍛煉了一批老師,課堂教學中,他們大膽嘗試,有思想,有觀點,更為可貴的是他們對待學術(shù)襟懷坦蕩的態(tài)度,對別人存在的問題毫無保留地真誠指出,也對別人提出的不同意見和建議非常樂意接受。

  嚴格按照課程計劃,開足上好各門課程,有計劃組織開展各類課外活動。在這樣一個良好的教研氛圍中,老師們認識問題、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力提高了,教研活動的實效性也漸漸提高。

  教學是一項需要愛心與智慧的工作,教學中遇到的許多問題,需要依靠智慧來解決。雖然在教學上我可以算是一個老兵了,但我仍沒有放棄對教學基本功的訓練,帶頭上公開課,堅持訓練普通話。

  1、課堂教學方面。多次擔任校級公開教學任務,爭取大家的評議。

  2、輔導學生方面。盡管教務工作占去了我很多的精力,但在教學工作和輔導學生方面仍不敢放松。

  然而,自身教育教學水平和指導水平仍然不能適應時代,面對現(xiàn)實我時時提醒自己,要盡可能地善待自己,善待學生。

  四、認真反思,努力改進

  回顧一年的工作,我感覺在工作上我還經(jīng)驗不足。隨著教學形勢的不斷發(fā)展,特別是新課程改革的即將實施,還有不少的困惑和不足亟待解決。主要概括起來,有以下幾點:

  一是“深”字的體現(xiàn)上還不夠。對各位教師的困難和需要了解少,超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。深入課堂、指導業(yè)務的力度不夠。

  二是“實”字的體現(xiàn)上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強。

  三是“韌”字的體現(xiàn)上還不夠。本人由于性格使然,處理問題有時考慮得還不夠周到,對教學過程的管理還不夠有力,今后工作中要加以改進。

  四是對新課程教學管理還比較模糊,有待于加強對課改的進一步了解。

  一年的教務工作讓我受益匪淺,泰戈爾說過:果實的事業(yè)是偉大的,花的事業(yè)是甜美的,葉的事業(yè)是平凡的。教務主任的事業(yè)就是葉的事業(yè),我將不懈努力,在以后的工作中,我會加強學習,努力工作,克服不足,把這葉的事業(yè)進行到底。

  教學處主任述職報告 篇19

  今天能有這樣一個機會將自己任現(xiàn)職以來的工作情況向各位做一匯報,甚感榮幸,但也不免有些誠惶誠恐,還請各位稍安勿躁,以一顆包容之心聽完我的匯報,并請多多賜教。

  大家都知道教務處是學校的一個重要職能部門,就其工作特點而言,對校長來說是被領(lǐng)導者,對教師、學生來說是領(lǐng)導者和服務者,所以在工作中具有多重性。我從事教務工作時間不長,談不上經(jīng)驗交流,就結(jié)合本人在教務管理工作中實際情況談一談:

  一、做一個務實型的教務主任”。

  務實就是講究實際、實事求是。實,就是充盈、穩(wěn)固、腳踏實地;就是實在、實際、實話、實干。所有工作都要求真務實、少說空話,不做表面文章、不搞花架子、不搞形式主義。實干興校,空談誤校。要處處堅持重實際、說實話、務實事、求實效,必須大力發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風.具體落實到工作中,我又怎樣做呢?

  第一、謙虛做人

  謙虛,可以讓你看到別人的優(yōu)點,可以讓你保持寬廣的胸懷,對于先進的東西能夠兼收并蓄。謙虛,可以讓上級對你有好感,讓同事和睦相處,讓老師們覺得可以親近,能夠保持良好的人際關(guān)系和人脈資源。有了這種良好的人際關(guān)系和人脈資源,教務主任的各種安排,可以更好地得以落實,當教務主任有了難題時,會有相當多的老師站出來為你解憂,為你排難.眾人劃槳力量大,一個好漢三個幫,總之,謙虛做人,你就會得到很多謙虛的朋友。

  第二、務實做事

  人生在世,就要做事。把每一件簡單的事情做好就不簡單,把每一件平凡的事情做好就不平凡,實實在在做好每一件事,做“拉梨”的牛.那么如何做事呢?五句話,這就是想做事、能做事、做成事、不壞事、能共事。

  1、要從點滴入手,用心做事。作為一名教務主任,一定要堅持用心工作,用心把握,認真細致不馬虎,用心落實,精益求精不草率,切實做到“忠、嚴、細、實”,用心用腦,從點滴入手,全面考慮,細致操作。樹立良好的做事態(tài)度和風格,凡事要堂堂正正、光明磊落、盡心盡力、盡職盡責,不能拈輕怕重,好高騖遠.

  2、要勤于思索,高效辦事。教務主任做事在乎一個“勤”字。“勤”體現(xiàn)在三個方面,即“手勤”、“腳勤”、“腦勤”!笆智凇,就是要及時做好“上情下達、下情上達”;“腳勤”,就是要和師生們打成一片,及時了解和掌握工作動態(tài),爭取工作的主動性;“腦勤”,就是要結(jié)合工作勤于思考,從校長的角度思考應該提供什么信息、作出什么部署;從老師的角度思考他們?nèi)鄙偈裁捶⻊、目前有什么要求;從學生的角度思考他們有什么困難、需要什么幫助。

  3、要高風格處事。人的一生經(jīng)常會面對進退得失,與老師們交往難免會出現(xiàn)磕磕碰碰。進退得失之際如何選擇,磕磕碰碰之時怎樣處理,這其中就有一個處事風格的問題。有的人一事當前先替自己打算,遇榮譽就上,見責任就推;有的人遇到事情斤斤計較、患得患失,生怕便宜了別人,虧欠了自己。這都是風格不高的表現(xiàn)。風格不高,威信肯定高不了,就難以讓老師們信服信任,就會缺乏凝聚力和號召力。一名教務主任有人格魅力,很重要的就體現(xiàn)在處事的高風格上。在處理涉及個人利益的問題時擺正自己的位置,正確對待自己的工作、正確對待自已的同志、正確對待自己的學生。

  第三、謹慎說話

  俗話說:良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒。教務主任做為學校的一名中層干部,做為上情下達,下情上達的中間人,每一句不恰當?shù)恼Z言,每一個不準確的意見,都有可能影響到學校領(lǐng)導和老師之間的關(guān)系,影響到老師與老師之間的關(guān)系,影響到老師與學生之間的關(guān)系所以教務主任在說每一句話時,在反映每一個意見時,都要謹而慎之下面的這個例子也許能讓我們知道,一個教務主任該如何說話有一次,孔子的一位門生匆匆忙忙地跑來找他,氣喘吁吁地說:“我告訴你一件事,你可能絕對想像不到”,這時孔子毫不留情地制止了他,并鄭重告訴他“你告訴我的話,用三個篩子篩過了么嗎?”門生察覺情況不妙,不解地搖了搖頭?鬃佑掷^續(xù)說:“當你要告訴別人一件事時,至少應該用三個篩子過濾一遍,第一個篩子叫做真實,你要告訴我的事是真實的么?”門生說:“我是從街上聽來的,大家都這么說,我也不知道是不是真的”!澳悄憔蛻撚媚愕牡诙䝼篩子去檢查,如果不是真的,至少應該是善意的,你要告訴我的事是善意的么?”“不,正好相反”。門生羞愧地低下頭來?鬃硬粎挓┑乩^續(xù)說:“那么我們再用第三個篩子檢查看看,你這么急著要告訴我的事,是重要的么?”“并不是很重要”孔子打斷了他的話:“既然這個消息并不重要,又不是出自善意,更不知道它是真是假,你又何必說呢?說了也只會造成我們兩個人的困擾罷了”?鬃咏又f:不要聽信搬弄是非的人或誹謗者的話,因為他不會是出自善意告訴你的,它既會揭發(fā)別人的隱私,當然也會同樣地對待你。因此,他提出了說話前的三個篩子之說,不做始作俑者,當然也不要受人利用成了是非的傳播者。流言比劍更可怕,他能傷害一個人的身心,道聽途說的人,等于把自己的快樂強加在別人的痛苦之上。所以說,說話反映一個人的智慧,謹言慎行、言之有物是說話智慧的最高準則。

  二、當好校長的參謀和助手

  作為教務主任,能正確定位,努力做好校長的助手,應做好以下幾方面的工作:

  1、在上級主管部門及校長的指導下,制訂好學校的教育教學工作計劃,并組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性,并注意總結(jié)教育教學方面的經(jīng)驗。

  2、制訂教務工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度,做到制度剛性化,管理人性化,負責好教學工作的期中和期終檢測工作。

  3、組織、指導、審查各年級各學科教學計劃,各教研組教學教研計劃,組織全校教育教學研究和經(jīng)驗交流,組織檢測,及質(zhì)量分析,領(lǐng)導和指導教研組工作。

  4、關(guān)心全體學生的全面發(fā)展,認真落實課程計劃,(開齊課程、開足課時,部分學校課表上是按課程計劃布置,而沒有實際操作,沒有資料儲備形同虛設(shè))制定好四表,組織好學生的競賽活動。

  5、組織好備課、聽課、評課工作,負責指導各科教研組工作,組織好教研活動。

  三、加強自身修養(yǎng),和諧處理人際關(guān)系

  業(yè)務能力是教導主任自身必備的修養(yǎng)。一所學校的教育、教學質(zhì)量高低,在很大程度上看教導主任是否掌握學校教學管理基本理論和基本方法,學會對思想政治工作科學管理,學會對教學質(zhì)量科學管理,學會對教務行政工作的科學管理。這樣,才能充分調(diào)動、發(fā)揮全體教師的積極性,才能使教師在教育、教學中展現(xiàn)他們的才能。不僅如此,還要掌握一些切實可行的教學原則和行之有效的教學方法,逐步認識教學規(guī)律,并能堅持學習教育科學研究的新成果和經(jīng)驗,端正教育教學的指導思想,不斷更新教育觀念,比一般教師站得高,看得遠,使教育、教學管理工作進入更合理、更新的領(lǐng)域。人際關(guān)系方面的修養(yǎng)。正確處理好與校長的關(guān)系,校長側(cè)重于決策和指揮,教導主任則側(cè)重于組織實施和協(xié)調(diào)。從而明確教務主任是在校長的領(lǐng)導下起助手參謀作用,并參與和執(zhí)行決策。這個關(guān)系是比較明確的,作為教務主任一定要維護班子的威信,維護學校整體利益;正確處理好教師與校長的關(guān)系,因教務主任在學校中具有中介性,獲得基層信息比校長自然要多,如有的教師對學校無法滿足他們的要求,他們就表示不滿,甚至在教師中或?qū)W生面前發(fā)牢騷。當學校領(lǐng)導批評教育他們時,他們就有情緒、有意見,影響工作和教學的正常運行。作為一個合格的教務主任,就應默默地幫助有關(guān)教師提高認識,克服缺點,改正錯誤,振奮精神。切不可在校長面前“添油加醋”奏教師的本,那樣,很容易把事情搞糟;擺正和教師之間的關(guān)系,作為教務主任應是教師的朋友與貼心人,教導主任在監(jiān)督老師工作的同時,也要接受自下而上的監(jiān)督和師生的指正批評,應持誠懇、虛心和有則改之,無則加勉的態(tài)度。此系教務主任能否在師生中建立威信,能否順利開展工作的一個關(guān)鍵問題。

  教學處主任述職報告 篇20

  轉(zhuǎn)眼新的一學年就將結(jié)束,總結(jié)本學期的工作,一年來,在中心學校的關(guān)心和支持下,在我校楊校長的直接領(lǐng)導下,我們建立了教學質(zhì)量獎勵制度,精心組織好校內(nèi)的教研活動,促進學校教育質(zhì)量的提高。我愿意用最大的真誠,對教師、對學生、對學校負一份職責;仡櫛酒谝詠淼墓ぷ,其具體做了以下工作:

  一、強抓教學常規(guī)的管理工作

  學校工作抓得實,常規(guī)工作才會規(guī)范化,一年來,我們以中心學校的教研工作計劃為指引,以中心學校的教學常規(guī)工作管理我校常規(guī)工作的準繩,有重點地抓好常規(guī)工作。

  1.教研工作方面:期初召教研集組長進行討論、擬定學校校本教研計劃,聽課、評課;賦于組長責任,讓他們帶動全組的教師開展互聽、互學、互研活動,提高每一位教師的素質(zhì)。

  2.抓課前教案檢查制度。不定期檢查教師的教案,督促每一位教師切實做好本職工作,并在每月末組織了一次全面的常規(guī)檢查。

  3.做好課堂教學評估。協(xié)同教師就如何減負增效、提高40分鐘的課堂效率進行全面深入的討論與研究。每學期,校領(lǐng)導、教研組長到課堂聽課均在20節(jié)以上。

  二、關(guān)注學生的發(fā)展,對學生負責

  解決,智慧來自細心的觀察,來自于勤奮地讀書、勤奮地工作,來自于不斷地反思,不斷否定自我,超越自我。我愛書,也愛讀書,再窮的時候沒有放棄讀書,再忙的時候沒有放棄讀書。九六年至今,我除了參加中文本科的進修,還讀了許多文學作品和教學理論書籍。雖然在教學上我可以算是一個老兵了,但我仍沒有放棄對教學基本功的訓練,每學期帶頭上公開課,堅持訓練普通話,在普通話測試中得93.4分,獲一級乙等證書,xx年曾獲湖塘區(qū)教師普通話比賽第三名。

  1、課堂教學方面。

  多次擔任校級及其以上公開教學任務,并獲得大家的好評,其中執(zhí)教《第一場雪》獲常州市電教評優(yōu)課二等獎,執(zhí)教《元帥和棋手》獲湖塘區(qū)青年教師評優(yōu)課一等獎,執(zhí)教《她是我的朋友》獲武進市青年教師評優(yōu)課一等獎,20xx年11月在全國實驗學校專業(yè)會上,上觀摩課執(zhí)教《鸕鶿》一課,在《“學習為本”的課堂教學模式研究》、《“自主式”課堂教學模式研究》課題研究活動中上《太陽》、《新型玻璃》、《圓明園的毀滅》等,并每學期至少上一堂校級公開課。

  2、輔導學生方面。

  盡管教務工作占去了我很多的精力,但在教學工作和輔導學生方面仍不敢放松,所教班級學生朗讀能力、思維能力及語言表達能力較強,對學習語文有濃厚的興趣。20xx年在江蘇教育科學研究所舉辦的征文競賽活動中,我校十多名學生獲獎,學校被評為“優(yōu)秀組織獎”,我班學生姚婷的《我愛看藍貓機器3000問》獲二等獎。我班學生潘虹的《那一次,我感到光榮》,楊柳的《周老師向我們道歉了》等許多篇習作刊登于各類報刊雜志上。

  然而,中國的教育至今仍然十分落后,我無法超越時代,面對現(xiàn)實我有許多無奈。我時時提醒自己,要盡可能地善待自己,善待學生,在當下的生活里感受到幸福與快樂。

  教學處主任述職報告 篇21

  一年的光陰在彈指一揮間悄然離去,本學年,教務處的工作得到了各級領(lǐng)導和各位老師的大力支持,熱情幫助和真心理解,在此我向你們表示衷心的感謝!回顧這一年的工作,艱辛而快樂、忙碌而充實、平凡而實在。我想用三個詞語來概括:做人、學習、合作。

  一、為人立德。

  我自從20xx年9月來到戶胡中心小學,這一呆就是十二年。其間,在我煩悶、迷茫徘徊的時候,我遇到了這樣一群充滿無私奉獻的教師群體——戶胡中心小學的全體教師。他們高尚的人格魅力,對工作的熱情以及為人處事,都無不時時影響著我、激勵著我、鞭策著我不斷地努力奮斗。在這樣一個充滿關(guān)愛的大家庭里,我幸?鞓返某砷L著。我知道,在我成長的背后,付出的是老師們無私的汗水。這一切,我永遠不會忘記,也無以回報。因此,我把一顆感恩之心付諸于我的工作,用我的工作業(yè)績來報答老師們的助人之美,愛人之心。我努力摒棄自身為人的不足,做到尊重他人、信任他人、理解他人,遇事多進行換位思考,力求做到與老師們打成一片。工作中,在老教師、老領(lǐng)導的工作藝術(shù)的潛移默化中,我對自己提出“以身作則、率先垂范”的工作原則,以較高的要求來約束自己。平時,要求老師們做到的,我一定要自己率先做到;不僅要做到,而且要盡可能的做到更好,把做事當做是一種歷練。

  但是,人無完人,金無赤足,由于我本人性格使然,遇事不冷靜,處理問題缺乏藝術(shù)。在擔任教務工作一年間,或許在言語上無意間傷害到了有些老師或領(lǐng)導,在此,誠摯地表示歉意,在今后的工作中,我一定會揚長避短,努力提高自身的人格魅力和處世藝術(shù)。

  二、學習。

  作為一名教導主任必須要有淵博的文化科學知識,精深的教育管理知識和扎實的教學基本功。在這方面,我還不夠稱職。因此,為了提高自身的業(yè)務素質(zhì),擔任好教務主任這一職業(yè),我主要是從以下幾個方面去努力的:

  第一,抓住機遇。

  每年,教育部門組織的培訓學習很多,因此,我抓住這些學習的機會,不斷學習新的教育教學理念,學習他人的先進教學經(jīng)驗,在學習中來提高自身的業(yè)務水平,增強自身的教育教學和管理的能力。

  第二,自己勤奮。

  學校給予的機會和平臺是有限的,因此我除了從學校圖書館借閱專業(yè)書籍,還自費購買各類有關(guān)教育教學的資料來給自己不斷地充電。在閑暇之余我還學習課改實驗的有關(guān)書籍雜志,上網(wǎng)查閱最新的教育教學資料,從而擴大了自己的知識面,端正了新的教育方向,更新了教育觀念,樹立了新的育人思想。

  第三,向同仁學習。

  學校很多老師的教學能力和教學方法都有我學習和借鑒的地方。因此,在平時的工作中,通過“備、上、評”這一常規(guī)活動,我極力向身邊的老師們學習,學習她們教學中的機智、學習她們評課中精彩的點評,然后,我把這些好的經(jīng)驗進行內(nèi)化,積累和創(chuàng)新,以此來提高自身的教育教學能力,為努力形成自己獨特的教育教學風格而不斷探索鉆研。

  第四,勤于筆耕。

  光有學習,不積淀思想是不行的。朱永新教授說“一個教師不在于他教了多少年書,而在于他用心教了多少年書。要做一個教育有心人。”因此,教學工作之余,我勤于筆耕,從寫日記開始,不斷撰寫學習心得和讀書筆記,并發(fā)表在自己的博客里,讓我的博友來評論。在跟博友進行思想交流的過程中,我的思想又得到了另一層面的凈化和提升。為了進一步走進新教育,我在“教育在線”上注了冊,也時常寫些心得體會之類的?傊,通過系列的理論和實踐學習,使我開闊了視野,豐富了知識,提高了能力,堅定了我的工作信念和對生活的熱情。

  第五、課堂教學方面。

  盡管教務工作占去了我很多精力,但我在個人專業(yè)成長和輔導學生方面一點都沒放松。多次擔任校級及其以上公開教學任務,并獲得大家的好評。其中20xx年10月執(zhí)教的《高爾基和他的兒子》獲得霍邱縣優(yōu)秀課例二等獎,20xx年11月榮獲縣小學語文優(yōu)質(zhì)課一等獎。輔導學生方面,所教班級學生朗讀能力、思維能力及語言表達能力較強,對學習語文都有著濃厚的興趣。

  三、合作。

  教務處的工作離不開學校所有成員的合作。在老師們的鼎力支持和幫助下,本學年,教務處順利的完成了這幾項工作:

 。ㄒ唬⿲W籍管理工作:

  1、學年初,在一年級班主任的支持和配合下,完成了新生基本信息的采集,搞好新生學籍審批。

  2、每學期開學初,在陳校長的幫助和指點下,為轉(zhuǎn)走學生辦理轉(zhuǎn)學手續(xù),并為轉(zhuǎn)入學生及時辦理學籍增補。

 。ǘ┙虅战虒W工作

  教務工作是一項經(jīng)常性、持久性的煩雜工作,需要更多的耐心和細心。剛上任的我經(jīng)驗不足,在此,我非常感謝老師們的理解,陳校長、劉主任的提醒和幫助,才讓教務處的各項工作得以圓滿的完成。

  1、結(jié)合本校師資情況,按照教育部課程設(shè)置,開足開齊有關(guān)課程,做到了“三表(課程表,時間表,教務工作表)”的統(tǒng)一。

  2、抓實教學常規(guī)工作,做好日常教務工作。

  3、當好調(diào)度員,及時安排好臨時的課務調(diào)動和代課安排,確保學校教務教學工作正常有序的開展,努力為學校教學工作保駕護航。

  4,做好服務員。教務處的工作宗旨是服務教學、服務教師、服務學生。本學期,由于工作繁忙,導致有些老師找我借資料沒有及時的服務或是歸還了沒有及時的銷號,在此表示歉意。本學期,我若還擔當這份工作,一定會摒棄這些工作中的不足,盡心盡責為老師們搞好服務。

  (三)業(yè)務學習工作

  1、本學期,積極組織教師以教研組為單位進行校本培訓。基本達到每人每學期上一節(jié)公開課,課后及時研討交流,并進行認真有效的集體備課。堅持把校本培訓融入學校教研工作中,為教師的專業(yè)成長搭建舞臺。

  2、組織并落實期初、期中、期末業(yè)務檢查工作。本學年,以教學質(zhì)量為中心,組織了期中、期末的質(zhì)量檢測,及時作好分析與反饋工作,使教師們心中有數(shù),以便采用相應的教學措施,提高學科質(zhì)量。

  3、本學年,教務處在各部門的協(xié)助下,全體教師的努力下,積極開展了各項活動,有:書法競賽,美術(shù)競賽,讀書講故事比賽,美文誦讀比賽,歌詠比賽,小型秋季運動會,慶六一文藝演出等。還成立了:音樂、美術(shù)、舞蹈、書法、軍鼓腰鼓等課外興趣小組。制定了晨誦、午讀制度。引導各小組積極開展了豐富而有意義的活動。其中少先大隊輔導員胡老師輔導的腰鼓隊在全縣首屆腰鼓比賽中獲得三等獎。語文教研組長楊老師排練的合唱隊在今年我縣合唱比賽中榮獲三等獎。通過活動,讓學生在參與中體會生命的成長與快樂。

  4、當前新教育實驗在我縣開展的如火如荼。雖然我們學校沒有有幸第一批進入新教育實驗,但是我校在陳校長英明決策指揮下,在教務處精心安排下于去年10月組織全體老師分期分批到臨近新教育實驗學校參觀學習。回來后,教務處組織各教研組分別討論,交流心得體會。今年4月份,我與陳校長還有洪校長又分別觀摩了白蓮、宋店、烏龍、長集四所新教育實驗學校的考核評估活動。新教育實驗這個概念首先深深地植入了我們每一位教師心中,為我校下步真正走入新教育實驗打下了基礎(chǔ)。

  反思這一年的教務工作,我感覺各方面顯得比較稚拙,經(jīng)驗還不足。隨著教育形式的不斷發(fā)展,還有不少的困惑和不足亟待解決:

  一是“深”字的體現(xiàn)上還不夠。表現(xiàn)在組織教師業(yè)務學習工作深入創(chuàng)新力度不夠;對各位教師的困難和需求了解甚少,超前服務、及時服務、細致服務的工作做得不到位。深入課堂,指導語數(shù)業(yè)務的力度不夠。

  二是“實”字的體現(xiàn)上不夠。表現(xiàn)在抓實課堂教學、深入班級不夠。缺乏一種抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神。

  三是“韌”字的體現(xiàn)上不夠。我本人由于性格的原因,處理問題有時考慮得還不夠周到,對教學過程的管理還不夠有力,教學管理水平和技巧有待于進一步提高。

  以上三點是我在今后的工作中應當注意的問題,也是我今后錘煉的方向,相信在大家的幫助下我一定能不斷地加以克服。

  一份春華,一份秋實。在工作的道路上,我雖然付出了艱辛和汗水,但是我卻收獲的是一份份的充實,即老師們的信任、支持、幫助和我綜合素質(zhì)的提高。在此,我衷心的表示感謝。謝謝各位領(lǐng)導、老師的支持、幫助、理解和配合,才使得我校的教育教學工作有條不紊的進行。謝謝大家!

  教學處主任述職報告 篇22

  20xx-20xx學年度在不知不覺中即將結(jié)束,回首一學年的工作歷程,有忙碌,有艱辛,有困惑,但更多的是充實、快樂,還有滿滿的成就感。這些或淺或深的足跡,將會是我今后工作最寶貴的經(jīng)驗財富。過去的這個學年,我擔任附中高新教學管理處主任,并任教xx班數(shù)學,工作上我服從領(lǐng)導安排,勤奮扎實,以身示范,善于鉆研,主動作為推動教學改革,較好的完成學校領(lǐng)導安排的各項工作,現(xiàn)將一學年來的思想狀況和主要工作情況匯報如下:

  一、思想進步,政治合格,帶頭學習提高

  我從不間斷理論學習,立場堅定,思想進步,擁護領(lǐng)導,在思想和行動上始終與的路線、方針、政策保持一致,認真學習十八大以來在教育各方面的理論綱領(lǐng)文件,領(lǐng)會科學發(fā)展觀和社會主義核心價值觀的科學內(nèi)涵并積極實踐。作為一名老員,始終把“做事先做人,萬事勤為先”作為自己的行為準則,認真細仔,恪盡職守,以身作則,積極參加組織的各項活動,時時起模范帶頭作用;具有堅定的共產(chǎn)主義信念和較強的性,從不放松學習,而且?guī)ь^學習的理論知識和專業(yè)知識,尤其是新時期共產(chǎn)員保持先進性要做到的“六個堅持”,提高性原則和業(yè)務水平及工作能力。特別是學習校長的開學工作報告,領(lǐng)會在新的形勢下如何建設(shè)現(xiàn)代社區(qū)實驗學校,而現(xiàn)在,宏偉的藍圖已經(jīng)繪就,改革的號角已經(jīng)吹響,2017我將繼續(xù)奮斗。

  二、深入一線,帶頭落實,組建服務團隊

  本學年開學預備周之前,我就和七年級的全體班主任一起,順利的完成了七年級新生入學教育活動。正式開學后,由于工作調(diào)整,我負責教學管理處的工作,面對新的工作,新的挑戰(zhàn),我選擇了繼承和發(fā)展的工作思路。

  1、繼續(xù)加強教學常規(guī)管理,落實教學環(huán)節(jié)。堅持每天課堂巡查,規(guī)范老師們的上課行為;為增強備課組集體備課的效果,教學管理處規(guī)范了集體備課的次數(shù)和基本流程,各備課組必須上傳每次集體備課的詳細記錄,并定期通報集體備課情況。本人一期來共參加了各年級各科備課組會議30多次,年級備課組長會議15次。本學期實行了教研組長責任制,改變以前教務主任一言堂的做法,提升教研組長的責任感和主動性,加強教研組和備課組的建設(shè),效果比較好。

  2、有序推進合作交流工作,努力促進教育的均衡發(fā)展。一學年來,教學管理處與白馬學校的教學交流互動實現(xiàn)常態(tài)化,我與白馬學校的教務主任李輝老師主動聯(lián)系溝通,不僅各年級的期中期末考試統(tǒng)一,九年級的9次月考也統(tǒng)一進行;我們每個月的學科教研,送課到白馬學校,在幫助他們的同時也提升了我們老師的課堂駕馭能力;在校長帶領(lǐng)下,派教師前往瀏陽沿溪中學、韶山鄉(xiāng)中學和龍山思源學校開展了送課活動,共同促進城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展!

  3、打造團隊服務意識,保障正常教學秩序。牢固樹立為教學一線服務的意識,為學生服務、為教師服務、為學校服務。我校年輕教師占比70%,結(jié)婚生小孩請假人數(shù)一年來達32人次。再加上老師們外出學習交流頻繁,休假、代課、換課是常事。為了不讓學校教學工作處于被動,我與各教研組長積極溝通,提早準備,在盡可能保證老師工作量的前提下做適當、合理的調(diào)整。根據(jù)教學管理處的數(shù)據(jù)統(tǒng)計,全年教師代課412節(jié)次,調(diào)課超過400節(jié)次。確保了教學正常的秩序。我經(jīng)常和教學管理處的干事溝通,培養(yǎng)他們的團隊服務意識,從送課表、送調(diào)課單、送信息反饋,到送試卷、了解教師課堂情況、檢查教學常規(guī)等,一起走出辦公室,到各年級為老師解決問題。一學年來,成功組織了大大小小考試有15次,特別是初三的畢業(yè)會考和初二的生地會考的組織工作,得到了市巡視員和區(qū)教育局領(lǐng)導的高度表揚。

  4、構(gòu)建規(guī)范、有序的學籍系統(tǒng),提高學籍管理服務工作水平。學籍管理工作按照《中小學生學籍管理辦法》的相關(guān)要求,我和團隊教師一起對于學籍電子檔案進行了嚴格地清理,認真核對每一項學籍信息,補充完善漏項信息,刪除了多余的學籍信息,對于學籍異動出現(xiàn)的空掛異動信息的現(xiàn)象進行了摸底排查,解決所有歷史遺留問題。對轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出的學生,嚴格審查相關(guān)資料,對于學籍變動的情況及時與區(qū)、市教育局溝通、反饋。

  我和部門全體老師一起,團結(jié)協(xié)作,嚴把學校正常教學之關(guān),這里我要感謝部門的全體教師!

  三、帶頭弘揚正氣,做教學改革的先鋒

  1、本人法律意識很強,遵守的紀律和國家的法律法規(guī),正義感強,敢于同不正之風作斗爭,擁護貫徹執(zhí)行的教育方針政策,自覺踐行新時期在中學教育上的各項要求。我時刻牢記“學高為師,身正為范”的箴言,在學校帶頭規(guī)范自己的言行舉止,作全校師生的表率。帶頭踐行校長開學工作報告中對教學部門的要求,那就是以養(yǎng)正教育為抓手,為全校教師做好服務監(jiān)督工作;帶頭做到“三不做,八不準”,堅守教育底線,服從工作安排,做好學校領(lǐng)導要求的各項工作。

  2、積極推進教學改革,努力構(gòu)建高效課堂。繼續(xù)堅持一些優(yōu)良傳統(tǒng),如:教師的師徒結(jié)對幫助青年教師的快速成長,各學科的優(yōu)秀課展示和各備課組組內(nèi)研討課的推行提高了教師教學素養(yǎng);教師參加市區(qū)及附中集團教師賽課活動提高了教師駕馭課堂的能力;還有行政推門聽課,新進教師匯報課,繼續(xù)落實405課堂特色,把向課堂要質(zhì)量貫穿始末。同時堅決落實校長提出的現(xiàn)代社區(qū)實驗學校建設(shè)的改革舉措。在校長建設(shè)現(xiàn)代社區(qū)實驗學校的總體方針指導下,本學年第二學期,教學管理處在七年級數(shù)學和英語學科推行了分層走班制,在七八年級體育學科實行了性向走班制的模塊化教學,在全校實行學習合作小組,從本學期多次對學生的調(diào)查意見可知,學生對這三項改革舉措認可度相當高并提出了許多可行性建議,為下個學年度的繼續(xù)推行和完善提供了保障。第一個學期還專門召開了畢業(yè)年級研討會,對九年級工作作出了安排,特別是達成了落實課堂教學并形成學年度工作的綱領(lǐng)性文件,為整個九年級的教學工作提供了保障,現(xiàn)在中考已經(jīng)結(jié)束,相信結(jié)果不會差。

  四、工作中存在的問題

  1、對教學管理處的工作職責和范圍還認識不清,管理能力、手段和方法還有待提高。

  2、自身的業(yè)務能力有待進一步提高,對七年級的分層走班和七八年級的體育性向走班的實施和管理還缺乏全面的思考,在指導教學上偶有脫離實際之時。

  3、在工作的原則上有時剛性不足,對問題的分析過于人性化,易感情用事。

  回首過去,稍有成就,面對未來,倍感壓力,我們相信,在校領(lǐng)導的指導下,在全體教師的大力支持幫助下,面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn),我將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為學校的不斷發(fā)展貢獻自己的力量。

  教學處主任述職報告 篇23

  時間過的很快,又走進酷熱的七月,這意味著一學年的工作又結(jié)束了;仡櫼粋學年,的感受就是累并收獲著!

  一、學校教學——在不斷的嘗試中積累

  作為一名年輕的教育主任,我感覺自己的優(yōu)勢就是有的是年輕,敢于嘗試,但是這也反襯出一個不足就是閱歷的缺乏,因此,這一個學年就是在已有基礎(chǔ)上對新生事物的不斷嘗試,同時又在不斷的積累。

  這一學年,我除了連續(xù)擔當學校的教學管理、檔案管理工作外,還有一些臨時性的工作,可以說學校小,因此工作顯得雜一些,但是假如能夠?qū)P娜プ,會有許多的收獲。

 。ㄒ唬n案工作明確分工,責任到人。

  在校長的提議下,我們一起把學校檔案做了明確的分工,召開老師會,責任到人,學期中利用自己的空余時間適時,期末的時候裝訂成卷,這樣就不用。中時間在檔案,檔案管理有序而有效。

 。ǘ┙虒W工作緊抓務實,提高質(zhì)量。

  1、中青搭配,優(yōu)勢互補。

  本學期,教學工作作了一些調(diào)。,老師同軌班級。用中年老師和青年老師合作,青年老師有精力,有創(chuàng)意,中年老師有閱歷,有方法,二者結(jié)合明顯提高了學校。體教學質(zhì)量,特殊是三班級成果提高特殊明顯。

  2、開展活動,全面進展。

  一學年來,針對教學工作我們開展了單元過關(guān)、偏差生抽測、數(shù)學計算競賽、語文朗讀競賽、古詩積累活動、課外練筆本展現(xiàn)、作業(yè)評價等多項活動,從規(guī)范同學的書寫到培育同學的自信念,從擴展同學的視野到培育同學的積累力量等方面,全面提高同學素養(yǎng),增加同學的榮譽感和學習的自信念。

 。ㄈ┲黝}研修全員參加,卓見成效。

  1、主題討論,合作開展。

  主題校本研修是豐潤區(qū)大力提倡的,我校始終堅持在做。

  第一,我校老師主體分為兩個教研組,數(shù)學教研組和語文教研組,主動參與各項活動。每學期初制定自己研修主題,針對主題選取講課內(nèi)容,全校開展一次校內(nèi)講課評比活動,大約從第三周開頭,每周兩位老師,包括說課、講課、評課、反思幾項內(nèi)容,全員參加,預備老師講課,其他老師聽課、評課,全員參加研討,跨學科研修。學期末針對自己的研修專題進行總結(jié)、匯報,裝入自己成長記錄袋。

  第二,基地研修中,主動開展“仿課”活動。數(shù)學語文均有四位老師參與,語文仿課課例《賜予樹》,數(shù)學仿課課例《分數(shù)的熟悉》,得到聽課老師及基地學校老師的全都好評。在討論教材,預備課的過程中,我們參加老師的業(yè)務水平都得到了熬煉和提高。幾位老師都獲得區(qū)級優(yōu)質(zhì)課的嘉獎。

  第三,教研課競賽活動中,主動指導老師參加活動。本學年我校有兩位老師分別參與了市級競賽課活動,數(shù)學語文各一節(jié)。在我們共同討論下,分別獲市級嘉獎。

  第四,刊物主導,樹立終身學習觀念。我校老師人手一份訓練刊物,每學期要求針對自己研修專題寫下不少于15的學習筆記,對提高老師個人素養(yǎng)起到了重要的作用。

  第五,開展反思活動,針對課堂教學、班級管理寫下自己的反思,每學期10,選出優(yōu)秀作品參與區(qū)里競賽,有幾位老師獲獎。

  2、網(wǎng)絡研修,由點到面。

  第一,由于博客研討準時有效的特點,我校老師人人建立了自己的個人博客,發(fā)表日志,寫下教學中的點點滴滴,人均訪問量已達到1萬以上,有幾位老師博客訪問量達到了4萬人次以上。

  第二,本學期有兩位老師參與遠程研修,分別獲得優(yōu)秀學員稱號。我校下一步打算讓更多老師參加進來,由點及面全面提高老師素養(yǎng)。

  3、校本課程及綜合實踐課程開發(fā)的嘗試。

  本學期區(qū)教研室來我校視察,我校預備了一節(jié)高班級校本研修課——古詩的分類、兩節(jié)綜合實踐課——縫口袋、下棋,得到教研室專家的指導,

  也為我校下一步課程的連續(xù)開發(fā)做了很好的范例。

  二、班級教學工作——教學相長讓我傾聽花開的聲音

  作為教育主任,我深知教學工作是自己始終不能放松的,因此這一學年我擔當了六班級數(shù)學教學工作。說實話,接班的時候壓力很大,五班級測試成果很差,六班級面臨畢業(yè)會考,我怎樣能夠讓孩子們在一年的時間中有新的改變呢?我在思考也在嘗試。

  1、深化細致地備好課。在備課中,我仔細討論教材,力求精準把握難重點,難點。并注意參閱各種資料,制定符合同學認知規(guī)律的教學方法及教學形式,不斷歸納總結(jié)提高教學水平。

  2、仔細有效的上好課。上課時注意同學主動性的發(fā)揮,發(fā)散同學的思維,注意綜合力量的培育,有意識地培育同學的思維的嚴謹性及規(guī)律性,在教學中提高同學的思維素養(yǎng),提高同學的數(shù)學素養(yǎng)。

  3、抽出時間仔細準時批改作業(yè),對同學的作業(yè)。用激勵式的評語。留意聽取同學的看法,準時了解同學的學習狀況的,并有針對性的對同學進行個別輔導。單元測驗做到了準時有效。

  4、通過競賽活動促同學提高。開學初我制定活動方案,開展了一系列數(shù)學競賽活動,如單元過關(guān)小組評分制,讓孩子們變成一個一個的體來相互關(guān)心,教學互動有張有弛,有效地提高了同學的學習質(zhì)量。

  5、準時與同學溝通,親其師才能信其道。課堂中,注意同學微小改變,通過同學的反饋準時了解班級學習動態(tài),讓同學感受到老師的關(guān)愛和嚴格的要求,把握好寬嚴的尺度,讓同學在一個主動的氛圍中學習。

  一個學年過去了,孩子們會考的成果名列全鎮(zhèn)第四,沒有取得第一我很遺憾,但是我們一起努力了,這就是一種求索的過程,我和同學共同成長。

  三、個人專業(yè)成長——遠程研修受益匪淺

  這學期,我有幸參與了訓練部組織的20xx年春季新課程遠程研修。這次研修歷時半年,我作為其中的一名數(shù)學學員受益匪淺。在學習中,我仔細地研讀文本課程,準時觀看視頻錄像,并且結(jié)合自身實際,保質(zhì)保量的完成作業(yè),我的一作業(yè),兩感言入選國家課程簡報。最終,我被評為“優(yōu)秀學員”?梢哉f,遠程研修開拓了我的視野,提升了我的專業(yè)素養(yǎng)。

  今年4月份,我的教學設(shè)計《豐碑》獲得市級教案評比一等獎。教學論文《春風化雨,潤物無聲》獲得區(qū)及論文一等獎;《立足同學現(xiàn)實,著眼于同學將來》獲區(qū)級論文優(yōu)秀獎;《分數(shù)的熟悉》被評為區(qū)級優(yōu)質(zhì)示范課。

  這就是我一學年平凡而瑣碎的工作,在這些工作中我和我的領(lǐng)導一起討論學校工作,讓我歷練和成長;我很我的同事伴侶一起研修,不斷提升老師隊伍。體素養(yǎng);我和我的同學一起努力學習,教學相長,傾聽花開得聲音。在這個過程中,我在努力的成長,漸漸的體會自己的收獲,也在體驗著累并歡樂著的美好,在新課程與學校教學兩個目標中,我不斷調(diào)。自己始終歡樂美好的走下去。

  教學處主任述職報告 篇24

  尊敬的各位領(lǐng)導、老師們:

  大家好! 我自20xx年秋受聘于襄礦子弟學校以來,以一名普通教師的身份參加小學語文科教學工作。20xx年,我繼續(xù)負責學校教育教學科研方面的一些工作。在剛剛過去的一年內(nèi),我在縣局教研室的正確領(lǐng)導和王校長的直接指導下,通過全體老師的共同努力,做了一些工作,現(xiàn)在向大家報告如下:

  一.在全體師生中努力營造學習氛圍,為創(chuàng)建書香型校園奠定了堅實的基礎(chǔ)

  1、教研室組織全體小學教師參加了每月一本教育教學圖書的讀書活動,一年來,每人完成了近 10000字的摘要筆記和6000余字的心得體會;

  2、20xx年3月,教研室和政教處、教務處聯(lián)手,成功舉辦了首屆校園讀書活動,“讀名人格言、做博學少年”,深入每一個學生的心靈。

  二.在啟動的“母愛童心”工程中,積極建構(gòu)愛心文化,提高了教師素質(zhì),提升了教學質(zhì)量

  1.20xx 年初,教研室確立了以“構(gòu)建實效、靈動和充滿愛的新型課堂”為內(nèi)容的科研總課題,各年級、各科教師根據(jù)個人實際情況擬定了相關(guān)的子課題進行階段研究;

  2.邀請教育界專家趙林昌教授20xx年5月21日到校,做了題為“解讀母愛童心、啟動雙心工程”的專題講座,大大促進了我校的師德建設(shè)。

  3、先后組織語文、數(shù)學科教師于20xx年5月12--13日到長治潞州劇院參加了“全國特級教師課堂教學觀摩研討會”,開闊了視野,增長了見識;

  三.初步建立了教師讀書制度,基本完成了學校圖書室建設(shè)

  1.本學期初,教研室出臺了《教師讀書制度》,對教師每學期的圖書閱讀數(shù)量、閱讀范圍和檢查驗收等方面做了比校具體的規(guī)定;

  2.啟動圖書室建設(shè)以來,教研室和其它各處室一起協(xié)助教導處,在全體教師的參與和支持下,對近萬冊的圖書進行編號、歸類整理,現(xiàn)已基本準備就緒。

  這就為學校的“學習型組織”建設(shè)奠定了基礎(chǔ),為廣大教師的專業(yè)發(fā)展創(chuàng)設(shè)了良好的學習氛圍。

  四.加強了開放性新型課堂建設(shè)與教學案例交流

  1.本學期以來,我們組織全體教師,繼續(xù)以“構(gòu)建實效、靈動和充滿愛的新型課堂”為科研內(nèi)容,進行了深入的理論研究和實踐探索;

  2.按照學期《教研活動安排》,一年以來組織集體業(yè)務學習及考核12次,常規(guī)公開課30節(jié),常規(guī)教研活動51次,完成集體備課136份,通過常規(guī)普聽課、教研活動、家長開放日等形式,深入教學課堂一線,從聽說評課入手,幫助廣大教師不斷提升課堂教學質(zhì)量,并培養(yǎng)、推薦縣級教學能手兩名,市級教學能手一名,述職報告《學校主任述職報告》。

  這些都大大加強了我校的開放性新型課堂建設(shè)與教學案例交流。

  從各年級、各學科教師逐月遞交的課題研究階段性進展報告和歷次校本教研活動、聽說評課及學習考核情況不難看出,我校教師的整體教科研能力已經(jīng)有了一定程度的提高。

  五.完成了校本教材的創(chuàng)編和審閱工作

  1.20xx年3月,我們作為縣直學校參加了“農(nóng)村中小學校本課程開發(fā)與建設(shè)研究”課題的開題儀式。4月,學校成立專項工作小組,組織全體教師學習理念。6月,工作小組基本確定了參與人員及程序,發(fā)動全校師生利用7-8月份的暑假期間深入村莊、廠礦、機關(guān)、家庭,對襄垣名勝、知名企業(yè)、襄礦名人等資料進行收集和積累;

  2.本學期初,我校成立了校本課程開發(fā)領(lǐng)導組,由校長任組長,教研室主要負責,其它處室積極協(xié)助,全體教師涌躍參加,初步擬定《校本教材分章提綱》,并按《提綱》要求繼續(xù)收集素材;

  3.10-11月份以來,教研室組織學科帶頭人和骨干教師,著手整合課程資源,于12月初編寫完成教材草案。學校聘請知名專家趙林昌老師對教材草案審改、作序,教研室也組織廣大教師翻閱教材草案提出了一些修改意見。在此基礎(chǔ)上,我們又不止一次對教材草案的內(nèi)容和包裝進行了增刪優(yōu)化。

  4.目前,學校已將校本教材的樣本上報礦、局領(lǐng)導部門,進一步的審訂,以期及早付印,于下學期正式投入使用。

  六.繼續(xù)摸索并不斷完善了學校的教師教研考核積分制度

  教研積分考核制度建立運行以來,在實踐操作中嚴格執(zhí)行、不斷細化,目前已有六類二十一項。這些制度對于繼續(xù)引導教師深入?yún)⑴c校本教研和切實提高教師教科研能力有著重要的意義。

  七. 堅持開展了教師教學基本功訓練系列活動,并加大了對普通話水平和多媒體使用技能的訓練和考核

  經(jīng)過一學年的系列訓練活動,廣大教師的教學基本功更加扎實,張慧、趙子瑩、宋麗娜、楊君霞、連煥蘭、連晶晶等老師發(fā)表的論文屢屢見諸報端,普通話等級多數(shù)達到二級甲等……成果顯著。

  在每月的考核中,我發(fā)現(xiàn),經(jīng)過不間斷的基本功系列訓練活動,不少教師的硬筆書法和簡筆畫水平有了顯著的提高,但是相對來說,部分分教師的普通話水平和多媒體使用技能是一個弱項。

  因此,教研室采取了三個措施:一是報校長室批準,發(fā)揮校園廣播的作用,開設(shè)了教師朗讀展播欄目;二是開始向教師征收多媒體課件;三是嘗試開展了月普通話考核。

  八.鼓勵、扶持了一批中青年教師的教育教學創(chuàng)新行為

  我們所稱的教育教學創(chuàng)新行為,是指在新課程新理念的指導下,教師積極轉(zhuǎn)變教育、教學和評價方面的策略,主動運用創(chuàng)造性的教學方法,挖掘教材乃至生活中蘊含的創(chuàng)造性因素,引導、啟發(fā)學生進行創(chuàng)造性學習。

  教學處主任述職報告 篇25

  時間如白駒過隙,匆匆地溜走,一瞬間,我突然發(fā)現(xiàn)已經(jīng)就要結(jié)束了。短短的八周時間給我留下了終身難忘的經(jīng)歷,讓我舍不得xx中學這里可愛的孩子,讓我更深刻地理解老師這個職業(yè),并從一些經(jīng)驗豐富的老師身上受益匪淺。這八周時間,從聽課,備課,寫教案,上課到課后,我深刻了當老師的不容易,也到了老師的價值感和成就感。在和可愛的學們接觸后,更加深了我對教師這一職業(yè)的看法,“師者,傳道、授業(yè)、解惑”。為培育祖國的花朵而辛勤耕耘著。從陳老師身上學到了許多教學方法,也從自己的教學實踐中得到了許多經(jīng)驗;從郭老師身上學習到班主任工作的許多經(jīng)驗。

  一、教學方面

  教學的實習是我們教育實習的重中之重,我在xx中學的教學方面的實習內(nèi)容主要包括前期階段的聽課、備課、正式上課和課后作業(yè)和試卷的批改等內(nèi)容。在老師的悉心指導下,我從知之不多逐漸地熟悉,也做得越來越好。

  聽課是實習的必經(jīng)階段,聽課不但能夠?qū)W習指導老師的教學方法,而且能熟悉自己將要教學的班級。高中階段的英語課程與大學里大不相同,學生們要學習的重點不是文章的思想內(nèi)涵,而是一種能聽、說、讀、寫的技能。我的指導老師在教學上富有經(jīng)驗,課程安排上面相當嚴謹, 備課很充分。聽第一節(jié)課的時候就覺得整節(jié)課早已經(jīng)規(guī)劃好了似的,大部分學生都知道了這節(jié)課要完成的內(nèi)容。就算有突發(fā)狀況的發(fā)生,老師學生也都能自行控制好時間。學校規(guī)定的聽課是10節(jié)左右,我基本上能去聽的課都去了, 為的是想了解整個章節(jié)上課的完整過程, 每個部分都有不同的上課手段和形式。大學里所學的英語教學法課程, 提及不少英語教學的教學方法, 不過,感覺大部分都是紙上談兵。真正坐在教室后面聽課的感覺很不一樣, 教學的內(nèi)容就算一樣, 方式也可以有很多種, 老師自己授課, 可以讓學生回答問題,可以結(jié)合練習加深印象。而對于學生的回答,老師給予的鼓勵也可以有很多種, 比如: Good! Excellent! Wonderful! Well done!等。與此同時,還要注意是否自己會漏掉一些沒有專心聽講的學生, 適當?shù)刈屗麄兓卮饐栴}以便讓他們集中注意力,認真聽講。板書的排版也不能天馬行空, 而是要讓學生一看就明了……這些都是書本上很難學到的東西。在這為期兩周的聽課中,我清楚了解了學生的學習水平,更重要地是努力去弄懂怎樣上好一節(jié)英語課,怎樣去上一個單元的課,如何進行教學設(shè)計,如何調(diào)動課堂氣氛等等。在自己做好聽課記錄的同時,我也對老師的教學積極進行反思,有什么是值得我們借鑒和學習的,那些方面我們又可以做得更好。陳老師鼓勵我多聽課,多反思,形成自己的教學理念和教學設(shè)計

  在聽課之余,我也抓緊時間進行備課。陳老師說,“備課充分,能調(diào)動學生的積極性,上課效果就好。但同時又要有駕馭課堂的能力,因為學生在課堂上的一舉一動都會直接影響課堂教學。因此上課一定要設(shè)法讓學生投入,不讓其分心,這就很講究方法了”。上課內(nèi)容要豐富,現(xiàn)實,教態(tài)要自然,講課要生動,難易適中照顧全部,就自然能夠吸引住學生。所以,在備課的時候我格外關(guān)注細節(jié),能動手制作的教具,我總是會提前準備。這對一堂課來說真的很重要。作為老師每天都要有充足的精神,讓學生感受到一種自然氣氛。要教好英語,就要讓學生喜愛英語,讓他們對英語產(chǎn)生興趣。否則學生對這門學科產(chǎn)生畏難情緒,不愿學也無法學下去。

  寫教案,教案也是教學前的重頭戲。陳老師先讓我們參考教案,看了他以前寫的教案,一個章節(jié),最簡單的教案就有12頁,看得我有點傻眼,而且寫的時候要把上課時會加的連接詞全都寫到教案里去, 就怕到時候忘詞。為了第一節(jié)課的教案,我接連奮斗了幾個晚上,總算搗鼓出一篇篇像樣的教案。雖算不上精品,但至少在上講臺前要有充足的準備。

  接著就是我正式的上課時間。清楚地記得第一次上課的情景,由于緊張,剛開始說話有些結(jié)巴,但是逐漸地是適應了。上完第一節(jié)課,自我感覺很差,自己都有點像放棄了。但是陳老師鼓勵我說,新老師一開始上課有點問題的存在是正常的,多注意,多鍛煉,多反思,慢慢地就會有進步了。我上的每一節(jié)課指導老師到去觀察,課后老師都幫我分析存在的問題,指導我去糾正。開始,我對上課的步驟不是很熟悉,一節(jié)課給別人的感覺都是不完整的。后來上課,我基本運用的都是五步教學法。在教學過程中,我發(fā)現(xiàn)很多學生都不喜歡英語,覺得英語的難度很大,上課都聽不懂老師說什么或者覺得老師的課堂很催眠。因此,老師要求我要努力活躍課堂氣氛,緊緊地吸引住學生,調(diào)動他們的積極性。因此,在不是很活躍的班里上課時,為了調(diào)動學生的積極性,我盡量會把warm— up弄得很有意思。課中還經(jīng)常運用游戲教學,寓教于樂。而在活躍的課堂上用的是鼓勵教學法,對學生的發(fā)言給以肯定,引導他們多參與課堂活動。

  就自身的上課來說,陳老師還是指出了我其中的缺點,希望我努力去改進。老師對我說,在上課時,我顯得還是不夠自信,感覺有點縮手縮腳的。我也分析了期中的緣由,自己覺得還是備課不夠充分,以至于對課堂上的某些內(nèi)容不夠熟悉,因而顯得不夠自信。這個問題在隨后的上課中,我逐步改進了。另外,我在上課時比較緊張,教師姿態(tài)有待改進。教師姿態(tài)這個問題,我很早就意思到,但一直以來都比較難改。在這次老師指出來后,老師給了我很多可行的建議,讓我逐步去改進。

  課后,作為一個老師,在作業(yè)批改方面當然也要下功夫。首次改作業(yè)和試卷時,我還是大吃一驚。我沒有預料到這里學生的學習能力很差,學生的基礎(chǔ)不好,初次改試卷,發(fā)現(xiàn)一些很簡單的知識點,他們都不記得。聽說能力比較弱,而這所學校在這兩方面也不是很重視。學校在英語科上,重視的是學生的語法點和詞匯。他們在這兩個方面花了絕大多數(shù)的時間,而在課堂上一般是沒有聽說的活動。這些情況都是我通過批改他們的聽力試卷和聽課了解到的。在批改作業(yè)時過程中,我也很好地了解了各個學生的學習情況,知道他們知識的薄弱點所在。我再結(jié)合自己上課的情況,可以對一些易錯的知識點進行強調(diào),對個別英語不好的同學進行單獨輔導。

  在兩個月的教學實習中,從最初的聽課,到后來的備課、寫教案、正式上課、課后作業(yè)的批改和自己的反思,我一直都在觀察和思考,不斷地從老師的上課和自己的實踐中反思,努力地去上好每一節(jié)課,不斷提升自己的教學能力,朝著成為一個出色的老師而不斷努力。而在這個實習過程中,陳月明老師豐富的教學經(jīng)驗,注重實效的教學理念,對教材的分析和把握,教學中的設(shè)計等等都令我獲益匪淺。

  二、 班主任工作

  做班主任是一項很艱辛的工作。從班級紀律、衛(wèi)生、班會到活動、考勤,乃至于協(xié)調(diào)學生間的關(guān)系,同學們都是全身心地投入。他們積極主動地與學生溝通,進行教育調(diào)查,了解他們的心理特點。通過各種活動與他們交心,真誠地和他們做朋友。經(jīng)過兩個月的時間,我在郭老師的盡心指點和自己的親身實踐下,盡力提高自己的班主任管理技能。

  1.班主任工作見習。在進校初期,我就向老師了解了班主任工作的要求和規(guī)定并在見習階段詳細了解實習班級的學情,了解了學生的基本狀況,逐步熟悉班主任工作的基本范圍、內(nèi)容和方法。

  2. 擬訂班主任工作實習。通過第一周的觀摩和對班級情況的熟悉,我根據(jù)班主任郭老師的工作,擬訂了相應的工作計劃,積極配合老師的相關(guān)工作。

  3.日常工作。班主任的日常工作相當繁雜,所有的日常工作都是很細小的,但我都會抓好。在原班主任老師的指導下,我從細節(jié)做起,努力抓好班級日常管理工作。主要包括早讀、晚自習、課間操、課外活動等。除此之外,我還被分管班級清潔工作這一塊。我耐心細致地開展工作,遇到特殊情況,都能細心對待,及時請示原班主任。

  4.組織主題活動。最常見的是主題班會。針對很多學生升上高中后,還不適應高中的學習,沒有形成自己科學的學習方法,我決定開展主題為“高中學習方法探討”的主題班會。在班會上,大家集體交流,指出一些同學不科學的學習方法,并督促他們在以后的學習中要注意。 整個班會比較成功,同學們都

  其他,如紅歌大賽、廣播體操比賽的排練等,我都積極監(jiān)督學生積極籌備。

  5。個別教育。

  高一新生面臨新的學習生活環(huán)境,更多更難的學科學習,更大的交友圈,很多剛開始都不大適應。作為班主任,有責任幫助他們盡快適應高一的新生活新學習。因此,我針對個別還不是很適應的學生,進行了深入了解和談話。找學生聊天,說說自己的親身經(jīng)歷,自己一路是怎么走過來的,自己的心希望他們怎樣,等等。以拉家常的方式詢問學生最近在學習、生活等各方面出現(xiàn)的問題,注意聯(lián)系學生和班級實際,盡力為學生排憂解難。

  在兩個月的管理下,我們2班的紀律良好,班級凝聚力強,學習風氣濃,在很多的班級活動中都獲得一等獎。我也積極地與班主任盡行交流,學習班主任管理技巧。例如,在“嚴”與“寬”之間怎樣把握好這個度,讓學生既能服從你的管理,又能把你當作朋友。我覺得我的班主任郭老師在這個方面做的很好的。每次出現(xiàn)在課室中,她總能立刻使吵鬧的課室變得安靜下來,而在活動的時候,她又能與學生打成一片,深受學生的歡迎。

  總的來說,做班主任就等于是良師加益友,不僅學習上輔導學生,教給他們更多知識,在為人處世上也要教他們怎樣做人,學會獨立自主,積極樂觀,在生活上又像朋友一樣關(guān)心愛護他們,關(guān)注學生的身心發(fā)展。

  三、教育調(diào)研

  在教育調(diào)研方面,根據(jù)實習學校的特點,我參與到實習隊調(diào)研小組搞的主題為《初高中轉(zhuǎn)折期的心理問題及調(diào)節(jié)》的教育調(diào)研。相對于教學實習以及班主任工作實習而言,我花在教育調(diào)研的時間較少。但是,我一點也不馬虎。先是參加調(diào)研小組開會決定主題,然后分工查找相關(guān)資料,制定調(diào)查問卷,根據(jù)調(diào)查問卷對學生與老師進行訪談,再是整理與統(tǒng)計數(shù)據(jù),得出結(jié)論,撰寫調(diào)研,我每一步都做到認真落實、仔細研究。

  通過調(diào)研,我們發(fā)現(xiàn)很多學生升上高中后,對高中生活和學習都不適應,心理上比較焦慮,壓力大,對未來感覺比較迷茫。針對這個問題,我們實習隊在學生中進行問卷調(diào)查,采訪個別學生以及一些老師,找出了其中的問題所在,并提出一些建設(shè)性的意見。

  通過將近兩個月的實習,我得到了一次較全面的、系統(tǒng)的鍛煉,也學到了許多書本上所學不到的知識和技能。古人有云,“紙上得來終覺淺,決知此事要躬行”。在實習之前,我對我在實習中能否東西不太確定。在這次實習生涯中,我更加清楚自己的長處與做得不夠的地方,這有利于我在以后的日子里更好地完善自我。用心使我在此次實習中在班主任工作以及教學方面均有很大進步。我知道并相信,我在這次實習中學到的東西必定讓我終身受益。

  教學處主任述職報告 篇26

  學年即將結(jié)束,回憶過去的一年,在經(jīng)過半年熟悉公共課教學部工作的基礎(chǔ)上,這一學年的確做了不少工作。

  公共課教學部相對于其他二級學院有很多不同之處,作為身處專業(yè)院校的公共基礎(chǔ)課教學的組織管理部門,既要照應學校的全面教學,又要考慮人文素質(zhì)課程的自身特點,這使得部內(nèi)管理出現(xiàn)復雜性———如何重視、如何把握重視的程度。

  在這一學年中,我本著在嚴格要求自己的基礎(chǔ)上,時時處處起帶頭作用,在按時坐班及上下班上遵守學校管理規(guī)定,積極參加學校安排的相關(guān)會議、組織的相關(guān)活動,認真落實學校布置的相關(guān)工作,做到及時上傳下達,不因自己的拖沓延誤工作。除做好日常管理工作,還協(xié)助部門工會組織會員活動,以此加強部內(nèi)工作人員和教師之間的交流。

  在教學管理上,我主要從兩方面入手:一是如何提高規(guī)定課時內(nèi)的課堂教學質(zhì)量,按教研室分兩個批次先后進行了青年教師教學比賽預賽,教學比賽決賽,促使教師在正常教學任務完成的基礎(chǔ)上,認真?zhèn)湔n,嚴格教學,同時也為學校教學能手比賽選拔參賽選手。通過比賽,使教師們感覺受益匪淺,雖然很多教師并沒有參加比賽,但通過這樣的活動,增進了對其他教師的了解,從中找出他人的不足和優(yōu)勢,修正和充實自己,潛移默化的提高便在其中。參賽教師收獲更大。二是分教研室按課程進行教學研討。

  在過去的一學年中,先后舉行有三次專門教學研討,分別是以外余教研室為主組織的外語教學研討會、以文學教研室為主組織的大學語文教學研討會和教學部組織的計算機教學和體育教學研討會。外語和文學教學的研討會,提前設(shè)定主題,參會教師所分配的題目進行充準備,做到研討會上有的放矢。每個研討會都用一天的時間,教師們發(fā)言積極,研討熱烈,對提高教學水平、教育質(zhì)量,起到了積極作用。

  計算機和體育教學研討會,也在認真準備的基礎(chǔ)上達到了預期目的。

  重視教師科研,以科研促教學,在優(yōu)越的政策指引下,全體教師都積極踴躍的報課題,外語教研室的外語教學教改課題已獲省教育廳批準立項,外語教材的編寫也已近尾聲,外語教學的模式探索也已獲省教育廳批準立項。文學教研室的教學內(nèi)容改革探索也在積極進行,與之響應的教材教材編寫正在進行。

  在多方努力下,物理實驗室的條件有了很大改善,新添了近十萬元的設(shè)備,對觀摩教學和試驗教學提供了較為方便的條件。

  體育教學的條件也得到了相對改善,地下健美室、乒乓球室裝上了排風裝置,緩解了難聞氣味的刺激,學生可以在相對污染較輕的地下教室上課。

  新建校區(qū),自然有很多不便之處,尤其公共課的體育和物理教學,基本條件有限,但我在這一學年中,奔走呼吁,積極爭取,使相關(guān)場地和條件有了一定的好的變化,努力沒有白費。

  下面再從德勤績能幾個方面簡單總結(jié)一年來的工作。

  德。在過去的一年中,不管是公共課教學部的教學工作還是行政工作,還有自己的教學、科研工作,都始終以服從領(lǐng)導,聽從學校指揮,率先垂范,積極進取的態(tài)度嚴格要求自己,在思想上保持與的方針政策的一致,對學校布置的各項工作都認真落實,努力完成,從不怠慢,尤其從工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換到真正角色的轉(zhuǎn)換,在思想深處也發(fā)生了根本的轉(zhuǎn)變,思維方式、處世方法、管理方法,都能夠隨著工作屬性的變換而進入角色,一腔熱情,主動開展工作。

  在過去的一學年里,通過各項活動的開展——教學研討會、教學觀摩比賽、教師座談會等,很好地聯(lián)系了全體教師,帶動起互相交流、共同促進的良好風尚。使教師之間、與領(lǐng)導之間都可以看得出來的是,凝聚力在不斷增強,精神面貌在發(fā)生著很大變化,一種團結(jié)向上,積極進取的良好狀態(tài)令我們自己都感到欣慰,也為有關(guān)部門所認同。這里面,我覺著與我的盡力而為是分不開的。

  能。我是抱著做在什么崗位說什么話,考慮什么問題。以共課教學部的工作為重的思想對待所面對的現(xiàn)實,事事都盡力而為。一個人不可能是全能,只有多向大家請教,沒有做不好的事情。在過去的一年里我就是以這樣的心態(tài)去開展工作的。多與教師交流,主動過問教學方面的問題,我采取不同方式加強與其他領(lǐng)導、辦公室人員的溝通交流,力求熟悉各們課程的不同教學需求,不同屬性特點,盡量把握全局、積極順利地開展工作。能力不是與生俱來,不斷學習進取,便是做好工作的基礎(chǔ),也是能力培養(yǎng)的前提。

  由于積極努力的工作,學著干,干著學,重塑自己,在公共課教學部的管理能力自己覺著有了很大提高。

  勤。有閑死沒有累死,這還是往年說的那句話,我始終堅持這一信念。一年中,不管公共課課教學部的工作屬性有什么不同,我始終從只要是份內(nèi)工作就不能怕苦怕累,都應積極勤奮地去做這一主導思想出發(fā),不計較個人得失,上級精神及時傳達、及時操作、即時運行,尤其對布置的各項工作和臨時任務,都認真執(zhí)行,及時完成。自己可以具體做得事情,一定做到以身作則,起帶頭作用,不計較個人得失。雖然不可能事必躬親,但盡量做到率先垂范,自己始終相信,榜樣的力量是無窮的。

  績,做工作總有犧牲,有犧牲才會有成績,這是很自然的道理。回顧過去的一年,由于自己能較好地安排時間和分出輕重緩急的工作順序,所以不管是自己的業(yè)務還是公共課的各項工作,都較有條理并有一定成績。在個人業(yè)務方面,除很好的完成了本科生、研究生的三門課程,還完成了與李興華合作多年的《山東龍山黑陶新材質(zhì)研究和產(chǎn)品開發(fā)》省教育廳立項的理科課題的成果鑒定。由于該課題的研究深度和創(chuàng)新點,在成果鑒定會上被專家組一致評為“國內(nèi)領(lǐng)先”。

  廉。在加強自身建設(shè)方面,自己做到,隨為一個部門的主要負責人,但做到謙恭和合,遇事與書記共同協(xié)商,大事召集教學委員會人員討論,注意團結(jié)全體,維護集體利益。在經(jīng)費使用上量入為出是基本原則,必要開支不耽擱,一般開支嚴把關(guān),大型開支領(lǐng)導班子協(xié)商,保證教學工作正常而順利的運轉(zhuǎn)。

  總結(jié)一年的工作,有一定收獲,也有不足,力爭在今后工作中不斷進取,總結(jié)經(jīng)驗,改正不足,在新的學年取得更好成績。

  教學處主任述職報告 篇27

  本學年,我園教學工作在上級領(lǐng)導及園領(lǐng)導的關(guān)心、支持下,在全體教師恪盡職守的工作中,以科研為先導,以教學為中心,明確管理思路,精心地制定并全面落實教學計劃。一年來,幼兒園的常規(guī)工作、教科研工作、節(jié)慶特色活動、家長及對外宣傳工作等都有了明顯的提高;現(xiàn)將一年的工作向領(lǐng)導和各位老師匯報如下:

  一、齊心協(xié)力,完成全年教學工作任務。

  1、加強教學管理。注重小、中班和大班分別管理。嚴格執(zhí)行檢查制度,將計劃、檢查、督導、評價一體化。創(chuàng)新教育活動,提高區(qū)域材料的投放及指導的能力。

  2、以分組業(yè)務交流、園內(nèi)(線上)技能培訓、線上聆聽專家講座、教研課觀摩評析、技能比賽、青年教師學術(shù)論壇、班組經(jīng)驗交流等多種舉措,促使教師不斷自我完善,綜合素質(zhì)有了明顯的提高。

  3、以教科研為先導,提高教育教學水平。深入數(shù)學、兒童水粉畫課題的研究,成立了教師美術(shù)培訓組,加強教師美術(shù)技能培訓,不斷豐富特色教學內(nèi)容與形式,提高幼兒藝術(shù)表現(xiàn)的興趣,促使教學質(zhì)量不斷提高。

  4、嚴格依照教學計劃開展節(jié)日活動,精心制定每項活動方案,其中“喜迎新中國成立70周年”、“九九重陽節(jié)——愛老敬老”、“感恩節(jié)----感恩的心”、“歡慶元旦—湯圓團出幸福年”、“居家慶三八”、“線上讀書月”“濃情端午節(jié)”等園內(nèi)大型節(jié)日活動都在教師們的團結(jié)協(xié)作、大膽嘗試創(chuàng)新中,逐一落實,圓滿完成了全年的教學計劃。

  5、家園互動,形成合力。重視家長開放日、家長會、家長學校、親子社會實踐活動等,活動后虛心聽取家長的建議,共同改善教育工作中存在的問題,達到家園共育的目的。

  6、繼續(xù)加大宣傳力度。及時報道各項活動信息、增大信息上報教育局的數(shù)量、重視網(wǎng)絡平臺宣傳(微笑云、微信、美、抖音等),從而擴大幼兒園的知名度。

  7、在完成語言文字達標園的基礎(chǔ)上,繼續(xù)做好師幼通說普通話、規(guī)范環(huán)境用字、認真開展推普周宣傳活動。

  8、保質(zhì)保量地完成上級各部門下達的臨時性任務。

  二、特殊的時光,不一樣的體驗

  20xx年真是不平凡的一年,封城、宅家、開學延遲,而“線上諸多活動”給我們帶來了全新的體驗。

  1.擺正心態(tài),全身心投入疫情防控工作中。

  寒假叫停,迅速到崗,全面投入疫情防控工作中。在這個特殊時期,十二幼的每一位老師未曾離開,大家緊密團結(jié)在一起努力將幼兒園疫情防控工作落實到位。對于推遲開學開展線上教學老師們各出妙招,通過網(wǎng)絡、微信、微校云、短信、美等形式推送教學內(nèi)容,不管是老師對家長、小朋友們的關(guān)愛,還是線上交流、互動等,老師們都不謂辛苦,認認真真的對待,所有人都團結(jié)一致,認真完成幼兒園各項工作。

  2.停園不停教,家園“零距離”。

  為保證“停園不停教”內(nèi)容科學合理,手機辦公延時加量,不管五和二,不分白和黑,看到美就要閱,見到消息就要回,向家長推送的每項內(nèi)容都有我們交流和修改過的痕跡。而老師呢?一部手機,自家梳妝臺前,一個醞釀好的活動,按下自拍鍵,每一位教師都格外忙碌,各自在家錄制教學視頻。內(nèi)容涉及五大領(lǐng)域、育兒知識、幼小銜接、好書推薦、“疫”樣六一等諸多內(nèi)容。本學期向家長推送“停園不停教”美累計近300,音、視頻共計890個,圖片2500余張。幼兒宅家仍感受著老師們帶來的快樂教育,實現(xiàn)了家園“零距離”對接。

  3.停園不停研學習促成長。

  二三四月份,教師雖未能到園工作,但我們的教科研從未間斷。每單周通過線上教研的形式組織大家登陸國開享學吧聆聽專家對《指南》的解讀;每雙周以自學形式學習《學前兒童數(shù)學教育》書籍中——學前兒童對幾何形體認識的發(fā)展及教育相關(guān)理論,認真做好記錄,定期在教研群進行交流。為不斷提高教師基本功,利用釘釘群進行了直播舞蹈技能培訓,培訓內(nèi)容行政把關(guān)后由骨干組長負責直播培訓,培訓后教師自錄視頻通過微信教研群進行匯報交流。疫情期間,“異”樣成長。

  三、取得的成績:

  指導XXX老師在津南區(qū)說課比賽中榮獲一等獎;青年教師學術(shù)論壇比賽中榮獲三等獎;

  指導XX等七名教師及本人在“創(chuàng)新論文”評選中獲市區(qū)級獎項;

  指導XX老師在津南區(qū)青年教師三筆一畫、教工書畫比賽中榮獲三等獎;

  本人被評為區(qū)師德先進個人、區(qū)骨干教師、區(qū)中心組成員。

  一年來還有許多工作不能在這里一一列出,但無不體現(xiàn)了教師們無私奉獻、不求所取的精神。我們將在團結(jié)協(xié)作、不斷進取中迎接嶄新的一年!

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