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保密協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2022-05-06 18:45:20 保密協(xié)議書(shū) 我要投稿

【精華】保密協(xié)議書(shū)范文匯編五篇

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,很多地方都會(huì)使用到協(xié)議,簽訂協(xié)議后則有法可依,有據(jù)可尋。我們?cè)撛趺磾M定協(xié)議呢?下面是小編為大家整理的保密協(xié)議書(shū)5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【精華】保密協(xié)議書(shū)范文匯編五篇

保密協(xié)議書(shū) 篇1

  甲方:

  乙方:

  雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  1.保密的內(nèi)容和范圍

  (1)涉及甲方具體的信息,包括甲方使用xtoolscrm保存在乙方服務(wù)器上的數(shù)據(jù)。

  (2)凡以直接、間接、口頭或書(shū)面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。

  2.雙方的權(quán)利與義務(wù)

 。1)乙方應(yīng)自覺(jué)維護(hù)甲方的利益,嚴(yán)格遵守本委托方的保密規(guī)定。

  (2)乙方不得向任何單位和個(gè)人泄露所掌握的商業(yè)秘密事項(xiàng);

  (3)乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利;

  (4)乙方了解并承認(rèn),通過(guò)系統(tǒng)甲方會(huì)將有具有商業(yè)價(jià)值的業(yè)績(jī)資料(保密信息)保存于xtoolscrm的服務(wù)器上,并且由于技術(shù)服務(wù)等原因,乙方有可能在某些情況下訪問(wèn)這些數(shù)據(jù)。乙方承認(rèn),如果這些數(shù)據(jù)未經(jīng)許可披露給他人,有可能使甲方蒙受損失。

 。5)乙方同意并承諾,對(duì)所有保密信息予以嚴(yán)格保密,在未得到甲方事先許可的情況下不披露給任何其他人士或機(jī)構(gòu)。

 。6)乙方同意并承諾,無(wú)論任何原因,服務(wù)終止后,乙方不可恢復(fù)地刪除服務(wù)器上的任何保密信息,并不留存任何副本。同時(shí),乙方保證退回甲方保存在乙方服務(wù)器上的任何含有保密信息的文件或資料(如有)。

  3.本《協(xié)議》項(xiàng)下的保密義務(wù)不適用于如下信息:(i)非由于乙方的原因已經(jīng)為公眾所知的;(ii)由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息,這些渠道并不受保密義務(wù)的限制;(iii)由于法律的適用、法院或其他國(guó)家有權(quán)機(jī)關(guān)的要求而披露的信息。此協(xié)議至簽字之日起生效。

  甲方代表人

  甲方代表人(簽名):

  單位蓋章

  年月日

  乙方法定代表人或

  乙方代表人(簽名):

  單位蓋章

  年月日

保密協(xié)議書(shū) 篇2

  為維護(hù)雇員及雇主雙方的利益,經(jīng)雙方協(xié)商一致,雇員_______(以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇員)與雇主(以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇主)于____年__月__日同意達(dá)成本保密協(xié)議,雇主同意雇用和/或繼續(xù)雇用雇員雇員承諾為維護(hù)雇主的商業(yè)秘密遵守下列各條款。

  1.商業(yè)秘密

  本協(xié)議所稱(chēng)商業(yè)秘密是指所有信息,不論其形式如何,只要涉及到雇主未曾發(fā)表/公開(kāi)或公眾可隨時(shí)得到的技術(shù)、財(cái)務(wù)或商業(yè)資訊,諸如但不止于客戶名單及名片,在接觸的潛在客戶名單,電話記錄名單,價(jià)格資料,價(jià)格和報(bào)價(jià)方法信息,制造技術(shù),涉及銷(xiāo)售額及利潤(rùn)的信息,產(chǎn)品開(kāi)發(fā)技術(shù)及開(kāi)發(fā)計(jì)劃,雇主的商業(yè)策略,程序,市場(chǎng)策略,以及涉及雇主客戶的信息。

  2.商業(yè)秘密的歸還

  雇主及雇員雙方不論因何種原因中止雇用關(guān)系,雇員必須立即歸還雇主所有與商業(yè)秘密有關(guān)的文件,以及所有復(fù)印件,包括客戶名單以及名片,價(jià)格資料,價(jià)格及報(bào)價(jià)方法信息,涉及銷(xiāo)售額及利潤(rùn)的信息,雇主的商業(yè)策略,程序,市場(chǎng)策略,涉及雇主客戶的信息,以及雇主個(gè)人及商業(yè)記錄,和雇主其他的資產(chǎn)。

  3.不得濫用或泄漏雇主的商業(yè)秘密

  雇員在未得雇主書(shū)面同意的情況下,在雇用期間以及雇用結(jié)束以后的任何時(shí)間,均不得為其個(gè)人目的,或?yàn)樗耸褂闷湓诠陀闷陂g取得或得知的雇主的商業(yè)秘密。

  4.不得誘使雇主的雇員

  在雇用期間,以及雇用之后兩年內(nèi),雇員在未得到雇主書(shū)面認(rèn)可的情況下,將不得以任何方式,直接地或間接地,以雇員、雇主、合伙人、顧問(wèn)、持股人、董事、經(jīng)理或者代理人的身份,為了其個(gè)人的利益,或代表任何其他個(gè)人、商號(hào)、合伙人、實(shí)體或公司,來(lái)引誘、招聘、雇用或企圖雇用雇主的任何雇員。

  5.延伸

  若雇員違反了第4條中一項(xiàng)或幾項(xiàng)承諾,則該條款將在雇員停止違反該承諾之日起,或在有關(guān)法律部門(mén)判決、強(qiáng)制其停止違反之日起,自動(dòng)延長(zhǎng)兩年。兩種情形以時(shí)間居后者為準(zhǔn)。

  6.違約補(bǔ)償

  雇員認(rèn)識(shí)到,雇員對(duì)本協(xié)議第2,3,4,5,6條的任何一項(xiàng)的違約,都會(huì)給雇主帶來(lái)不能彌補(bǔ)的損害,并且這種損害會(huì)持續(xù)下去,很難或不可能以金錢(qián)計(jì)算出損害程度。因此除按法律執(zhí)行任何有關(guān)損害賠償?shù)囊?guī)定外,雇員承諾雇主可以采取合理的方式來(lái)減輕損失,這些方式包括一些指定的措施和禁令,以確保雇員遵守協(xié)議。如果雇員構(gòu)成對(duì)本協(xié)議條款任何一項(xiàng)的違約,雇員進(jìn)一步承諾愿意承擔(dān)律師費(fèi)以及雇主與此相關(guān)的其他支出。

  7.發(fā)明的所有權(quán)

  A.雇員執(zhí)行雇主布置的工作任務(wù),和/或主要是利用雇主的`物質(zhì)條件(雇主的資金、設(shè)備、零部件、原材料或者不對(duì)外公開(kāi)的技術(shù)資料等)所完成的所有設(shè)計(jì)、圖紙、技術(shù)規(guī)格、技術(shù)數(shù)據(jù)、以及其他記錄發(fā)明的載體,其產(chǎn)權(quán)歸雇主所有;不論上述發(fā)明其種類(lèi)和產(chǎn)生方式如何,雇主依現(xiàn)行法律擁有對(duì)上述發(fā)明的所有權(quán)利。

  B.雇員就此將已完成、發(fā)展中及構(gòu)思中的發(fā)明的產(chǎn)權(quán),包括但不限于在任何以及所有國(guó)家的所有專(zhuān)利權(quán)和所有專(zhuān)利權(quán)的使用,包括該發(fā)明權(quán)利的所有部分,連續(xù)及其延伸,無(wú)條件轉(zhuǎn)移并無(wú)條件同意轉(zhuǎn)移給雇主。這些發(fā)明是雇員在其雇用期間由其個(gè)人,或與他人一起,在執(zhí)行本職工作的過(guò)程中,和/或主要是利用雇主的物質(zhì)條件的情況下完成的。

  在本條款(第8條)中,發(fā)明亦包括發(fā)現(xiàn)、概念和主意,不論其是否會(huì)成為專(zhuān)利,只要其與達(dá)嘉產(chǎn)品線的設(shè)計(jì)和制造有關(guān),包括但不限于裝備、程序、方法、組合、技術(shù)以及任何改進(jìn)。

  C.如果申請(qǐng)、保護(hù)或強(qiáng)制任何或所有基于或相關(guān)于發(fā)明的專(zhuān)利權(quán),確需雇員提交相關(guān)文件、提供相關(guān)協(xié)助時(shí),在雇主要求并由雇主承擔(dān)費(fèi)用的情況下,雇員應(yīng)予以提供協(xié)助。

  8.雇員的認(rèn)可

  雇員對(duì)以下各項(xiàng)表示認(rèn)可,(a).本協(xié)議中每一個(gè)承諾都是合理的和必要的,其目的是為了保護(hù)雇主的合理的及應(yīng)有的商業(yè)利益;(b).任何違約都會(huì)給雇主帶來(lái)不可挽回的損害;(c).以禁令方式執(zhí)行的補(bǔ)償將不會(huì)影響雇員的生計(jì)。

  9.可除性

  雙方同意限制雇員行為的唯一目的,只是為了維護(hù)雇主合理的及應(yīng)有的商業(yè)利益。如果本協(xié)議中的一個(gè)或多個(gè)承諾,不論出于何種原因,在法理上被認(rèn)為限際范圍太廣,如時(shí)間、地域、行為或產(chǎn)品及服務(wù)等,則此等承諾的限際范圍將可自動(dòng)收窄至與適用的法律規(guī)定的限際保持一致,以便于執(zhí)行,此等改變將不導(dǎo)致該等承諾的失效。

  10.不放棄

  雇主未有及時(shí)對(duì)雇員違反本協(xié)議中任何一條或多條承諾采取措施以維護(hù)自身的權(quán)利,并不意味著雇主默許雇員的違約行為,也并不意味著雇主放棄對(duì)違約責(zé)任進(jìn)行追究,亦不意味著雇主放棄了要求雇員在今后需嚴(yán)格遵守本協(xié)議中任何及所有承諾的權(quán)利。

  11.不分割

  如果本協(xié)議中任何一個(gè)或多個(gè)條款或其他的應(yīng)用行為出現(xiàn)任何方面的無(wú)效、不合法或無(wú)法執(zhí)行的情況,則本協(xié)議的其他條款以及任何其他的應(yīng)用行為的有效性、合法性和強(qiáng)制執(zhí)行性將不受任何影響或損害。

  12.約束力

  有關(guān)本協(xié)議裁決的約束對(duì)象及受益人為雇主、雇主的繼任人、雇主指定的人、雇員、雇員的繼承人、執(zhí)行人、管理人和法律代表人。

  13.轉(zhuǎn)移

  本協(xié)議條款項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)可以而且只能由雇主轉(zhuǎn)移給雇主指定的第三方。

  14.修改

  本協(xié)議已得到雙方完整的理解,此外別無(wú)其他任何口頭的或書(shū)面的與協(xié)議相關(guān)事項(xiàng)的協(xié)議。對(duì)本協(xié)議的任何修改需得到雙方的同意,并以書(shū)面形式達(dá)成。本協(xié)議應(yīng)取代先前雙方任何有關(guān)此類(lèi)事項(xiàng)的協(xié)議。

  15.透露協(xié)議的存在

  為保障雇主本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利,雇主可以告知任何第三方本協(xié)議的存在及其條款,雇主這樣做將不需負(fù)任何責(zé)任。

  16.解釋

  本協(xié)議受中華人民共和國(guó)法律管轄,并依此作出解釋。

  17.承認(rèn)

  簽署本協(xié)議以后,雇員承認(rèn)他/她已經(jīng)閱讀、理解并同意遵守本協(xié)議的每一個(gè)承諾,雇員認(rèn)識(shí)到這是一個(gè)有法律約束力的協(xié)議。本協(xié)議一式兩份,雇員已經(jīng)收到其中一份。

  本協(xié)議中小標(biāo)題只起提示作用,不具備任何實(shí)際涵義。

  本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

  雇員:(簽名)雇主:(簽章)

  法定代表人:

  _____年__月__日_____年__月__日

保密協(xié)議書(shū) 篇3

  合同編號(hào):

  合同簽訂地:

  甲方:

  法定代表人:

  地址:

  乙方:

  身份證號(hào):

  聯(lián)系方式:

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共各國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下,就競(jìng)業(yè)禁止事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下:

  一、競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)

  本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)是指與該員工在職、離職時(shí)甲方及其關(guān)聯(lián)公司已開(kāi)展的業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。

  二、競(jìng)業(yè)禁止期限及區(qū)域

  競(jìng)業(yè)禁止期限:競(jìng)業(yè)限制期限為員工與公司任何一方與對(duì)方終止或解除勞動(dòng)合同之日起的____個(gè)月內(nèi)。

  競(jìng)業(yè)禁止區(qū)域:指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

  三、乙方的義務(wù)

  乙方在甲方工作期間,以及離職____年內(nèi)不得:

  1、設(shè)立、從事、參與或經(jīng)營(yíng)任何與甲方或關(guān)聯(lián)方具有競(jìng)爭(zhēng)性的實(shí)體企業(yè);

  2、以任何方式在任何第三方內(nèi)(無(wú)論是否與甲方具有競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù))擔(dān)任任何職務(wù)或者擁有利益,上述任何職務(wù)包括但不限于雇員、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、合伙人、管理人員、顧問(wèn)、投資人或代理人、股東等;

  3、為與甲方或其關(guān)聯(lián)方有直接或間接競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的實(shí)體或個(gè)人提供咨詢建議、財(cái)務(wù)支持或擔(dān)保;

  4、引誘、游說(shuō)或接近,或者企圖引誘、游說(shuō)或接近,促使甲方或其關(guān)聯(lián)方的其他員工解除其與甲方或該關(guān)聯(lián)方的勞動(dòng)關(guān)系。

  5、在保密期限內(nèi),乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認(rèn)可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報(bào)酬時(shí),已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

  四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的員工,不論在任何情況下與公司終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系,在競(jìng)業(yè)限制期間內(nèi),員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議有關(guān)競(jìng)業(yè)限制的規(guī)定,公司則向員工支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。

  五、違約責(zé)任

  乙方不履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元(可以參照乙方從甲方領(lǐng)取的年補(bǔ)償費(fèi)來(lái)確定),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)歸還甲方,甲方有權(quán)對(duì)乙方予以處分。因乙方違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任(如已經(jīng)支付違約金的,應(yīng)當(dāng)予以扣除)。

  六、其他

  1、協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  2、本協(xié)議未盡事宜,可由雙方補(bǔ)充約定后作為附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。對(duì)本協(xié)議的變更應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式進(jìn)行。

  甲方:

  年 月 日

  乙方:

  年 月 日

保密協(xié)議書(shū) 篇4

  甲方:

  法定代表人:

  公司地址:

  乙方:

  身份證號(hào):

  地址:

  乙方在甲方任職過(guò)程中,甲方向乙方提供的任何非公開(kāi)的、專(zhuān)有的和具有保密資料及信息(含甲方產(chǎn)品配方等信息),屬于本合同協(xié)議保密的內(nèi)容。乙方應(yīng)承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)。

  雙方就以上保密內(nèi)容達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條 秘密信息

  本協(xié)議所稱(chēng)秘密信息包括:技術(shù)信息、專(zhuān)有技術(shù)、經(jīng)營(yíng)信息和甲方公司中列為絕密、機(jī)級(jí)的各項(xiàng)文件。乙方對(duì)此商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。

  第二條 保密范圍

 。薄⒁曳皆趧趧(dòng)合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、研發(fā)成果和專(zhuān)利技術(shù);

 。、乙方在勞動(dòng)合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;

 。、乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

  第三條 保密責(zé)任

  除履行職務(wù)需要之外,未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意,乙方不得泄漏、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉(zhuǎn)讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方(包括無(wú)權(quán)知悉該項(xiàng)秘密的甲方職員)知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

  第四條 保密期限

  甲乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自甲方對(duì)本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密采取適當(dāng)?shù)谋C艽胧┎⒏嬷曳綍r(shí)開(kāi)始,到該商業(yè)秘密由甲方公開(kāi)時(shí)止。

  第五條 違約責(zé)任

  甲、乙雙方約定:

 。、如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰;如已離職,一次性向甲方支付違約金人民幣 元;

 。、如果因?yàn)橐曳角翱钏Q(chēng)的違約行為造成甲方的損失,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,并承擔(dān)賠償甲方損失的責(zé)任;

 。、因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,或者根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)通過(guò)司法的方式要求乙方承擔(dān)侵權(quán)法律責(zé)任。

  第六條 其它事項(xiàng)

  本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。

  本協(xié)議的修改必須采用書(shū)面形式。

  本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:

  年 月 日

  乙方:

  年 月 日

保密協(xié)議書(shū) 篇5

  甲方(項(xiàng)目負(fù)責(zé)人):王馳堂

  乙方(小組成員):方英軍、王永雙、孫古樓、劉經(jīng)緯、崔秀芳、薛美玲、

  鑒于乙方在項(xiàng)目小組工作中,將接觸并知悉甲方小組內(nèi)部秘密,為了有效保護(hù)項(xiàng)目小組的秘密,明確乙方的保密義務(wù),根據(jù)《合同法》、《勞動(dòng)合同法》及《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等法律、法規(guī)的規(guī)定,為維護(hù)甲乙雙方權(quán)利、維護(hù)甲方的小組內(nèi)部秘密,明確雙方的責(zé)任,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特簽訂本協(xié)議:

  第一條 保密信息

  保密信息包括但不限于以下條款:

  一、甲方或甲方與第三方擁有的未向社會(huì)公眾公開(kāi)的軟件和技術(shù)及與這些軟件、技術(shù)相關(guān)的文件、資料。

  二、甲方未向社會(huì)公眾公開(kāi)的市場(chǎng)及銷(xiāo)售計(jì)劃、產(chǎn)品說(shuō)明、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)計(jì)劃、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、商業(yè)金融規(guī)劃、不公開(kāi)的財(cái)政信息、客戶及雇員資料。

  三、所有甲方認(rèn)為有保密必要或只供甲方內(nèi)部使用(不管是否屬于甲方獨(dú)家所有或甲方內(nèi)部開(kāi)發(fā))的信息。保密信息不包括公開(kāi)信息或行業(yè)一般信息,以及在其它同類(lèi)公司工作乙方也一樣可以獲得的常規(guī)知識(shí)。

  第二條 乙方的保密義務(wù)

  一、本協(xié)議提及的“小組秘密”指,不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。該小組秘密既包括甲方及其關(guān)聯(lián)公司所有或持有的商業(yè)秘密,也包括雖屬于第三方所有或持有,但甲方負(fù)有保密義務(wù)的公司秘密。

  1、本協(xié)議所指的小組秘密包括:公司未對(duì)外公開(kāi)或只在一定范圍內(nèi)公開(kāi)的專(zhuān)有技術(shù)、會(huì)議紀(jì)要、公司發(fā)展計(jì)劃、資本運(yùn)作情況、圖紙、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)情況、技術(shù)方案、模具設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)、車(chē)間平面布置、制造方法、評(píng)審記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)、數(shù)據(jù)、實(shí)驗(yàn)結(jié)果、數(shù)據(jù)庫(kù)、技術(shù)文檔、樣品尺寸、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、采購(gòu)信息、客戶信息、規(guī)章制度、人事檔案等所有內(nèi)部資料,以及其它列入甲方保密制度的機(jī)密事項(xiàng)。

  2、經(jīng)營(yíng)信息包括但不限于:管理訣竅、客戶名單、貨源情報(bào)、產(chǎn)銷(xiāo)策略、生產(chǎn)成本、負(fù)債情況、客戶投訴、行銷(xiāo)計(jì)劃、發(fā)展戰(zhàn)略、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料等。

  二、乙方應(yīng)對(duì)保守甲方公司秘密負(fù)有絕對(duì)的義務(wù),并遵守下列各項(xiàng):

  1、遵守甲方制定的任何成文的和其他形式的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒(méi)有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,采取必要、合理的措施,保持項(xiàng)目小組秘密的秘密性。

  2、乙方不得將小組秘密透露給第三方;確實(shí)因業(yè)務(wù)需要,需將小組秘密介紹給第三方時(shí),須事先征得甲方的許可。

  3、乙方不應(yīng)到與甲方生產(chǎn)同類(lèi)產(chǎn)品、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)、或與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位兼職,也不組建或參與組建、參股這樣的單位,但事先取得小組所有成員同意的除外。

  4、乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)項(xiàng)目和科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā),并將生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)的成果、資料交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán)。

  5、未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得利用小組秘密進(jìn)行新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)和撰寫(xiě)論文向第三者公布。

  6、解除聘用關(guān)系時(shí),乙方將把全部在項(xiàng)目小組中所搜集的資料歸還甲方,包括但不只限于文檔、軟件、軟盤(pán)、各種形式的記錄、數(shù)據(jù)、筆記及名片,乙方不能保存或向他人轉(zhuǎn)讓此類(lèi)資料,同時(shí)亦不可以用做商業(yè)用途,除此之外不可以將本公司開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目或本公司認(rèn)為屬于機(jī)密的產(chǎn)品制作成光盤(pán)或利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行拷貝、復(fù)制、轉(zhuǎn)移、租借或在未經(jīng)本公司允許下私自開(kāi)發(fā)公布本公司成形或正處于研發(fā)的產(chǎn)品或信息公布并透漏給同行競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)或非同行。乙方保證在離開(kāi)甲方之日起一年內(nèi)不可以任何形制進(jìn)入到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同行業(yè)企業(yè)任職或與該企業(yè)發(fā)生其它形式的工作服務(wù)關(guān)系,不利用曾在甲方工作的身份,做出損害甲方利益的行為。乙方在退職離開(kāi)甲方一年內(nèi)及甲方相應(yīng)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)期間,不得向其他單位或個(gè)人泄露關(guān)于甲方產(chǎn)品的技術(shù)信息。

  7、無(wú)論因何種原因離職,在離職后一年內(nèi)負(fù)有不可泄露德朗能電池有限公司公司任何商業(yè)秘密資料和不可接觸、使用任何涉及德朗能有限公司商業(yè)秘密資料的義務(wù)。特別地,公司經(jīng)理級(jí)和總監(jiān)級(jí)以上干部對(duì)公司商業(yè)秘密保密的義務(wù)在其任職結(jié)束或辭職后仍然有效,直至該秘密成為公開(kāi)信息。

  第三條 違約責(zé)任

  1、 乙方如違反本協(xié)議,甲方有權(quán)視情節(jié)輕重對(duì)乙方予以立即更換并依法追償相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失直至追究刑事責(zé)任權(quán)利。

  2、 由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當(dāng)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或名譽(yù)損失的,甲方會(huì)將乙方交由公司處理。根據(jù)乙方所造成的后果輕重分別采取調(diào)離涉密崗位、解除勞動(dòng)合同等處置措施。

  3、乙方違約行為構(gòu)成犯罪的,提請(qǐng)有關(guān)機(jī)關(guān)依法追究乙方刑事責(zé)任。

  第四條 雙方一致同意對(duì)本協(xié)議補(bǔ)充、修改時(shí),以書(shū)面方式簽訂補(bǔ)充或變更協(xié)議。

  第五條 雙方確認(rèn),在簽署本協(xié)議前已仔細(xì)審閱過(guò)協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

  第六條 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,自甲方簽字、乙方簽字后生效。

  甲方(項(xiàng)目負(fù)責(zé)人): 乙方(小組成員):

  簽署日期: 簽署日期:

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