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個(gè)人簡(jiǎn)單辭職報(bào)告

時(shí)間:2020-12-14 10:05:06 辭職報(bào)告 我要投稿

個(gè)人簡(jiǎn)單辭職報(bào)告范文

個(gè)人簡(jiǎn)單辭職報(bào)告范文 篇1

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

個(gè)人簡(jiǎn)單辭職報(bào)告范文

  您好!

  我因?yàn)橹T多個(gè)人原因,經(jīng)過(guò)深刻冷靜的思考后,鄭重的向公司提出辭職申請(qǐng)。

  由于部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的能力的信任,使我得以加入公司,并且組織學(xué)習(xí)來(lái)提高個(gè)人能力,指派導(dǎo)師幫助和輔導(dǎo)。經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月在公司的工作,使我學(xué)到了很多知識(shí)、積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)此我深懷感激!感謝部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)給我提供了一個(gè)展示自己才華的舞臺(tái),并且給了我一個(gè)能與一群出色員工一起工作的機(jī)會(huì),感謝在我們共同工作的這段時(shí)間給予我的支持與鼓勵(lì)!

  我很滿(mǎn)意公司的工作環(huán)境,但是由于一些個(gè)人原因,我不得不向公司提出辭職申請(qǐng)。根據(jù)《xx員工手冊(cè)》規(guī)定:“員工在合同期內(nèi)提出辭職(不包括試用期),須提前一個(gè)月向直接上級(jí)主管提交書(shū)面辭職報(bào)告/申請(qǐng)。”現(xiàn)提交辭職申請(qǐng)報(bào)告,并希望能在1個(gè)月內(nèi)正式離職。

  對(duì)于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際情況,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:xx

  20xx年x月x日

個(gè)人簡(jiǎn)單辭職報(bào)告范文 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請(qǐng)。

  來(lái)到公司也已經(jīng)一年多了,在這一年多的日子里,得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)的重視和栽培以及多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過(guò)無(wú)數(shù)歡笑,更多是收獲和閱歷。公司的領(lǐng)導(dǎo)平易近人,同事的熱心幫助以及優(yōu)良的工作環(huán)境,一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué),在這里我能開(kāi)心的工作,開(kāi)心的學(xué)習(xí)。由此我更加努力學(xué)習(xí),認(rèn)真工作。不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培。

  但是最近由于家里一直不順,各方面對(duì)我壓力很大。導(dǎo)致以后不能保證正常上班不能專(zhuān)心工作,如果按照這種方式上班和這種心態(tài)工作的話(huà)會(huì)對(duì)公司造成一定的損失。因此,我不得不忍痛離開(kāi)熱愛(ài)的崗位。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,公司的產(chǎn)量,公司的進(jìn)度,都有可能因?yàn)槲叶舆t。本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

  我考慮在此辭呈遞交之后盡早離開(kāi)公司,這樣才不會(huì)讓公司受到更多的損失,我也可以專(zhuān)心打理家里的事情。雖然我在公司工作只有一年多的時(shí)間,但我對(duì)公司有很深厚的感情。等家里方面安頓妥當(dāng)之后,仍愿意回公司就職。來(lái)回報(bào)教我終身受益的技術(shù)本領(lǐng)的公司。

  離開(kāi)這個(gè)公司,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。

  在短短一年多的時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:xx

  20xx年x月x日

個(gè)人簡(jiǎn)單辭職報(bào)告范文 篇3

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先致以我深深地歉意和愧疚,很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向公司提出辭職,出于個(gè)人的原因(家庭原因/身體原因等等),本人不能在公司繼續(xù)發(fā)展!離開(kāi)這個(gè)單位,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實(shí)很舍不得,感謝同事之間的真誠(chéng)和友善。 但是我還是要決定離開(kāi)了,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我辭職。

  同時(shí),很榮幸曾身為元輔的一員,能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí),不勝感激!感謝領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)和同事們的關(guān)照,衷心祝愿元輔發(fā)展越來(lái)越壯大,所有在元輔辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:xx

  20xx年x月x日

個(gè)人簡(jiǎn)單辭職報(bào)告范文 篇4

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司提出正式辭職,我雖然還不是公司的一名正式員工,或許,本身就不需要寫(xiě)這份辭職報(bào)告,但是,自從進(jìn)入**公司的第一天開(kāi)始,我就身體力行地踐行一個(gè)正式員工所要求的一切,完成好領(lǐng)導(dǎo)交代的所有任務(wù),F(xiàn)在,當(dāng)您看到這份報(bào)告的時(shí)候,我想我已經(jīng)做出了這個(gè)決定。

  來(lái)到**差不多半年了,感覺(jué)還不錯(cuò),朝九晚六的生活,不是很森嚴(yán)的等級(jí)制度,大家相處得很融洽,在這里我結(jié)識(shí)了很多朋友。雖然,多少有些不快。但是,就在這里,我至少還是學(xué)到了許多許多的東西,為人處世的哲理,辦公室的文化等等。對(duì)此,我深表感謝。

  這是我的第一份正式工作,畢竟,我還沒(méi)畢業(yè)。我很欣慰,自己并不是因?yàn)殄X(qián)而來(lái)的,而是發(fā)自?xún)?nèi)心的喜歡它,畢竟已經(jīng)有了兩年多的工作經(jīng)驗(yàn)。更重要的是,當(dāng)時(shí)有我的主控,閆魏魏女士,這么優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者的推薦,對(duì)此,我也深表感謝。來(lái)北京之前,父母也特意囑托,"既然決定去了,就要在公司好好干"。對(duì)于,父母的鼓勵(lì)和支持,也很欣慰。

  在這幾個(gè)月的工作中,我一直在不斷努力,不斷學(xué)習(xí)新的東西,我對(duì)自己的要求就是盡職盡責(zé),堅(jiān)守崗位……很多人都說(shuō)做好自己的事就行了,確實(shí)如此。但是,這和我接受的高等教育、本性很是矛盾。就拿出差做汽車(chē)項(xiàng)目而言,很多人覺(jué)得應(yīng)付差事,肆意鋪張浪費(fèi),不顧成本,但是,我的腦海中早已經(jīng)有了成本控制的理念,我個(gè)人以為,干一行愛(ài)一行鉆一行,哪怕與自己的專(zhuān)業(yè)、愛(ài)好毫不相關(guān),既然選擇了,就得堅(jiān)持,因?yàn)橹灰遗,認(rèn)真,踏實(shí)工作,總能學(xué)到有用的東西。成本控制雖然給我?guī)?lái)不了什么,或者是為公司節(jié)約不了多少,但是至少我是盡力了。

  那些經(jīng)歷至少可以成為與朋友寒暄的材料。然而,工作上的毫無(wú)成就感和價(jià)值感總讓我彷徨,糾結(jié)與矛盾。我開(kāi)始了思考,也許是我還不夠完美,能力不夠強(qiáng),經(jīng)驗(yàn)不夠豐富等等的原因,抑或是目前的工作不太適合我。

  綜合兩年來(lái)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),我也有點(diǎn)感觸。其實(shí),我們**是可以做得更好的,而且是有理由做得更完美。因?yàn)槲覀冇羞@么好的客戶(hù),最重要的是有一群精明能干的領(lǐng)導(dǎo)。

  第1,開(kāi)明的管理制度。包括,認(rèn)可員工的個(gè)人價(jià)值,并在精神上給予最大的支持和鼓勵(lì),并不僅僅是物質(zhì)上的.獎(jiǎng)勵(lì)。

  第2,良好的公司形象。企業(yè)的根本在于誠(chéng)信和服務(wù)的質(zhì)量.

  對(duì)于咨詢(xún)公司,更是如此。其實(shí),我們的目光應(yīng)該更加具有戰(zhàn)略性,根據(jù)"xx規(guī)劃"的決議,要求"規(guī)范提升商務(wù)服務(wù)業(yè)"【細(xì)則:"大力發(fā)展管理咨詢(xún)、市場(chǎng)調(diào)查等專(zhuān)業(yè)服務(wù)"等。如果信譽(yù)丟了,哪怕有再好的客戶(hù),再好的項(xiàng)目,沒(méi)人為你去執(zhí)行,也不行。連鎖反應(yīng)的后果,可想而知。所以,對(duì)客戶(hù)負(fù)責(zé),同時(shí),我們也應(yīng)該對(duì)代理,兼職負(fù)責(zé),因?yàn)檫@是我們立足之根本,也是大公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展所必須的。

  第3,良好的企業(yè)文化和員工的凝聚力,是企業(yè)生存,發(fā)展和獲利的精神保障。同時(shí),深造和培訓(xùn)機(jī)會(huì)以及定期的工作績(jī)效考核也是員工進(jìn)步的動(dòng)力,和個(gè)人價(jià)值體現(xiàn)的需要。優(yōu)厚的薪資,良好的獎(jiǎng)懲制度和福利待遇體系,是激發(fā)員工不斷上進(jìn),一往無(wú)前的基本動(dòng)力,應(yīng)該加以完善。獎(jiǎng)勵(lì)-懲罰機(jī)制事實(shí)上決定了員工的行為,而當(dāng)這些行為成為群體行為時(shí),便構(gòu)成了行為方式。只要獎(jiǎng)勵(lì)-懲罰機(jī)制不變,行為方式就會(huì)保持,并逐漸固化下來(lái),變成下意識(shí)的行為或稱(chēng)行為習(xí)慣,而行為習(xí)慣是難改的,通常滯后于獎(jiǎng)勵(lì)-懲罰機(jī)制的變化。另外,培訓(xùn)本身就是一種很大的投資,如果不注重的話(huà),會(huì)造成極大的浪費(fèi)

  離開(kāi)**,離開(kāi)這些一路走來(lái)的同事,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的情意。這些必將成為我以后人生發(fā)展的經(jīng)歷。衷心感謝曾經(jīng)幫助過(guò)我的同事們,感謝我的領(lǐng)導(dǎo),**女士,**女士,**女士,**女士等等,最重要的是因?yàn)橛?*經(jīng)理您的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。謝謝。

  很快我就要離開(kāi)**了,衷心祝愿我們公司的事業(yè)蒸蒸日上!

  此致

  敬禮

  申請(qǐng)人:辭職報(bào)告

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