(通用)員工辭職信15篇
在公司奮斗了好幾年之后，我們會由于一些不得已的原因而辭職，此時此刻需要開始寫辭職信了。你知道寫辭職信需要注意哪些問題嗎？以下是小編整理的員工辭職信，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
員工辭職信1
尊敬的某經理：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職申請。但由于某些個人原因所以不得不向公司遞出辭職申請。
來到公司也已經兩年了，在這兩年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我才能開心的工作，開心的學習，我非常感謝公司各位同事同時也非常感謝您給予了我學習的機會。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—3周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的'同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！
此致
敬禮
辭職人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工辭職信2
尊敬的領導：
您好!
首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職報告，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能再和公司的一起發(fā)展!
其實我已經很幸福，很幸運能在公司工作了近二十年多的時間，在這近二十年中我們一起工作，一起成長，一起為公司的發(fā)展添磚加瓦。
特別在這六年中，領導給予了我人生中最重要的機會--做部長，并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。
在這六年中，一起進步，一起成長，一起把我們的工作做好，汗水終得到回報，我們的公司越來越壯大，和市場客戶的實際越來越緊密的結合，我很高興六年來時間的'付出和努力得到了歷史印證。
在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難，但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷，我為曾經有過這樣的思想和心態(tài)，有過這樣的工作環(huán)境和人際環(huán)境感到無比的榮幸和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。
感謝領導在這六年中對我的培養(yǎng)和寵愛，感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助，無言以表，再次感謝!
因個人的原因和身體健康原因，向公司提出辭職，請批復!
離開這個曾經是我這一生最愛的工作崗位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定，我懇請領導原諒我，批準我的辭職。
此致
敬禮!
辭職申請人：xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信3
尊敬的領導：
思考良久，還是打算提筆寫下這封辭職信。
很感謝能有機會與您共事，也是基于對您的認同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機會在樹下納涼。
而在眼下經濟危機的形式下，大多數(shù)的地產公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀！結合公司現(xiàn)項目的情況，是不是還需要養(yǎng)這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了？從與各分管部門領導溝通的情況來看，建議如果在目前僅是山房項目的話，結合現(xiàn)在的工程進度安排與開發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進行減員計劃，對于山谷項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據(jù)分期計劃實行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。
另外，在與各部門溝通的時候，中高層對公司未來的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰(zhàn)略目標不清晰，他們對自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦（現(xiàn)在有56人），對于現(xiàn)在的人力感覺到甚是浪費，現(xiàn)在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來留人，這才是長久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價值實現(xiàn)！對于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層討論后確定的`，對于企業(yè)的文化氛圍我想這應是xx年度人事行政的工作重點吧。
同時，各部門還感覺到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門職責切分有關吧，這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了，就不多說了。
公司的組織架構與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但焦老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關11月份的工作計劃，特別是有關xx年人力規(guī)劃、招聘培訓計劃都跟公司發(fā)展、組織架構、部門崗位職責劃分、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規(guī)劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的；有關薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標的設定才是科學有效的，所以這也需要基于顧問的結果來進行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關系并不大，但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶。
一直以來都在思考自己的發(fā)展與定位，因為地產，因為對您的認同，離開了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進公司算起，已經一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領域還算專業(yè)，但現(xiàn)在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務聯(lián)系，工作內容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒能推動，失��！專門的從事秘書工作？卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。
此致
敬禮
姓名
時間
員工辭職信4
尊敬的劉先生：
抱歉沒有時間找您面談，因為白天工作比較忙碌，所以只得晚上抽時間給你寫這封辭呈。（首先表明寫辭呈的緣由）
首先感謝您給了我一次工作的機會，讓我這個沒有工作經驗的大學畢業(yè)生能夠有一個實現(xiàn)人生夢想的舞臺。（接著要對老總給自己提供工作機會表示由衷感謝）
經過一個月的辛勤工作，我學到了許多在大學中學不到的東西。在職期間，我努力的去完成每一樣工作任務，也時刻想要為公司謀利益來回報公司。但在工作中我逐漸發(fā)現(xiàn)這份工作并不適合我。盡管我很努力，但方向錯了，再努力也是白廢。我也無法在工作中正確的定位自己。（簡明地表明自己辭職的原因和理由）
總結我這一個多月的工作表現(xiàn)，雖然我工作時間短暫，但我保證我在這期間盡職盡責，兢兢業(yè)業(yè)，努力去完成自己的本質工作，在工作中始終能保持慎獨。嚴格要求自己。完全憑良心辦事，無愧于心。（回顧自己在工作中的表現(xiàn)）
但公司對我的培養(yǎng)方向與我當初應聘的初衷已經南轅北轍了，我對工作的目的.性并不明確。我向來對任何事情都求成，求穩(wěn)，我喜歡穩(wěn)穩(wěn)當當?shù)娜ネ瓿梢恍┘虑�，而并非一味的只求�?shù)量。我的做事風格與這份工作性質相悖。所以說這份工作并不適合我。我盡自己努力也只能達到這樣的水平，盡心既是完美我只能這樣說了。（表明自己工作目標和方式與公司要求的工作目標和方式的差異性和矛盾性，但要表明自己努力過了。這實際上是對辭職原因和理由的進一步說明和深化，增強說服力。）
感謝您這一個月來對我的照顧和肯定，相信貴社一定會在您優(yōu)秀的管理下飛黃騰達的�。ㄔ俅伪硎居芍愿兄x，并在贊揚對方的同時表示衷心祝愿�。�
此致
敬禮
辭職人：
日期：
員工辭職信5
尊敬的xx領導:
我可能會在你方便的時候離開公司。
自從我在xx加入公司以來，我一直喜歡這份工作。年復一年，我想重新定義自己未來的方向。誠然，我對自己的工作環(huán)境、團隊工作、壓力甚至個人喜好都很滿意。然而，由于一些個人原因，我最終選擇了開始新的工作。我希望你能盡快找到合適的人接替我的工作。
當然，如果你允許，我愿意并且渴望在業(yè)余時間繼續(xù)為我們的'團隊做出貢獻。最后，不知道能說什么。我只能真誠地說對不起和謝謝，祝你和大家有一個美好的未來。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
xx年xx月xx日
員工辭職信6
尊敬的xx總、xx總：
您好！我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的，我是真心的不想向公司提出辭職。
自我xx年xx月xx日進入“xxx”這個大家庭，轉眼間已經一年多的時間了。在這不到一年半的時間里xxx讓我感受到了家的溫暖。
首先衷心的感謝xxxx總、xxxx總，你們就向家長一樣對我關心、包容、信任、教導，支持與鼓勵，讓我在這一年多的時間里學會了很多新知識、新技能以及累積了寶貴的工作經驗，豐富充實了自己。感謝xxxx總、xxxx總給我提供了這么溫馨的“家”，讓我在這個大家庭里收獲了像xxx如同長輩的同事，xxxx等等如同兄弟姐妹般的同仁，他們在工作上對我信賴、理解、幫助和大力支持，在生活上更是關愛有加。在這里也非常感激這些如親人般的同事們。
離開這個家庭，離開如親人般一起共事的同事，很舍不得，舍不得領導們的關心、信任，舍不得同事們無微不至的關愛與照顧，舍不得同事們如兄弟姐妹般的情義，舍不得這熟悉的`工作環(huán)境，心中有千千萬萬個舍不得。但因個人原因不得已得離開這個家庭，做出這個決定我深表抱歉，還望xxxx總、xxxx總諒解。
作為一名網絡技術人員，我的離開可能會給公司帶來一些不便，為了盡量減少給公司帶來的不便，我請求在公司通訊錄上以及QQ群內把我的聯(lián)系方式保留一段時間，在此之間，公司有什么技術問題我會盡力為大家解決，把影響降到最低。
在公司這段經歷對我而言非常珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾經是“xxx人”而感到榮幸，我確信在xxx這段工作經歷將是我職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分，感恩公司為我提供了這么好的一個平臺。在此衷心的對兩位領導說聲“謝謝”。
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，還希望公司能夠理解我的實際情況，對我的了辭職申請予以批準！
最后祝：公司蓬勃發(fā)展、再創(chuàng)輝煌！
祝：xxxx總、xxxx總及所有同事身體健康、萬事如意！
員工辭職信7
尊敬的領導：
經過再三思考，我現(xiàn)以書面形式提出辭職申請。
我自____年_月進入公司以來，至今工作已近_年，在這一年多的時間里先后___分公司從事_____工作。雖然自認為工作還算努力，可是因家庭及個人原因時常深感無法專心于工作，一年多來沒能夠在本職工作上為公司做出成績，內心也甚為不安，研究到此刻這種狀態(tài)對公司工作和個人發(fā)展都有害無益，經過反復斟酌，決定向公司提交辭職申請，并期望盡快完善離司手續(xù)，望領導體諒批準。
同時，感激部門領導在近兩年的工作中給予我的'指導和關心，也感激同事們的幫忙和支持。
此致
敬禮
辭職人：______
20__年__月__日
員工辭職信8
敬愛的中心領導：
您們好！
在此，感激單位領導給予我一個很好的提升自我的機會，感激單位領導一向以來對我的信任和關照，異常感激給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在單位的兩年多里，您們給予我很多的.培育，讓我學到很多。但因為某些原因，我不得不在此向單位提出辭職申請。
作為畢業(yè)后的第一個工作單位，兩年里我一向努力去做好本職工作，努力提高自我的專業(yè)技能。付出的辛苦也在服務對象上得到了肯定，對此無憾矣。但作為一支專業(yè)團隊，一個有完整結構的機構，我不得不說，壓力很大。一中層領導會將優(yōu)秀技術人員說得比一個新手都不如的環(huán)境，我不知能說什么，也無能為這幾位優(yōu)秀同事說些什么。自問我們幾個老員工要問的問題，你中層未必能解決，當然你中層能夠夸夸其談，忽悠無知的家長能夠，忽悠得了我們嗎我們不是無知，而是無奈！
首先感激事務所領導一向以來對我的支持和關愛，在事務所的這些時間里讓我倍感團體的溫暖，異常是分所更像一個和睦溫暖的大家庭，跟大家一齊度過了完美的時光，在為企業(yè)服務的同時，自身在各方面也得到了良好的發(fā)展。今日我選擇離開的原因很多，雖然從事代理記帳工作也有一些時間性，但覺得自我并不能將這份工作做好，并且也失去了往日工作的熱情，有種力不從心的感覺，再這樣下去肯定會有負面的影響。也許是本事有限，雖然所里正在開展新的業(yè)務，但由于我以前從事過這塊業(yè)務，對這塊業(yè)務也提不起信心，所以我想在會計上基本定型，很難有更大的發(fā)展，所以我決定辭職，期望領導批準！當然無論我在哪里，我都會曾在事務所工作而感到驕傲，最終衷心祝愿事務所力挫群雄，永往直前！
姓名：
年月日
員工辭職信9
尊敬的公司領導：
我很遺憾自己在這個時候正式向公司提出辭職，希望您能諒解。
來到公司快一年，開始踏上社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收獲，也有過失意和痛苦，總體來說公司寬松平等的人際關系和嚴明求精的工作紀律給我留下了終身難忘的記憶，其實我也非常感謝我的項目經理彭潘經理，正因為他對我的嚴格要求，我個人能力提升很快，至此我明顯感覺到自己比去年剛畢業(yè)時成熟多了，而且自己的業(yè)務水平也得到了很大程度的提升，非常感謝公司對我的培養(yǎng)愛護和同事對我的關心照顧，我無以回報，但我心里永懷感激。
我辭職的原因（情況已經向我的頂頭上司彭潘經理作過說明）
其中主要的`問題就是經濟問題。由于現(xiàn)在房價越漲越快，已經超越了我的支付能力，而且我家里的條件也不是很好，有個弟弟今年高考，家里的負擔也比較重。父親是個退休的警察，母親沒有工作，所以我面臨了一些經濟上的問題。而且現(xiàn)在我也這么大了，需要考慮的事情也很多，畢竟自己以后家里也沒有太多的經濟條件進行支持。
能為公司效力的日子不多了，我將在此申請上交之后將自己手頭的項目交接好，我一定會把好自己的最后一班崗，盡力不給公司帶來損失。其實，對我來說提交此申請是經過相當長時間反反復復考慮權衡的。
特提出辭職，望批復為感，并使我盡快辦理相關手續(xù)。
值得一提的是本公司的xxx同事各方面都較好，他待人真摯，而且業(yè)務能力很強，技術水平也比較高，工作上好學又極其認真，非常負責，具有鉆研精神，這些給我留下了深刻的印象，而且比較穩(wěn)定，我希望大家多了解他，所以借此機會向公司領導提個建議。
再次表示感謝，愿公司在不久的將來蒸蒸日上，興旺發(fā)達。
辭職人
員工辭職信10
親愛的28分區(qū)及3413店的領導：
自從XX年8月入職以來，我一直都很享受這份工作。轉眼快半年過去了，我要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環(huán)境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為工資的原因我必須離開這個我滿意的團隊了，每個月800塊錢的工資扣掉保險到我手中的只有區(qū)區(qū)600多點點，我再扣掉房租70元（三個人睡一間，全睡地鋪當然只用70元）水電氣費50元網費50元電話費100元再加上100元的香煙錢，按照這個工資數(shù)，我能在一月內把它均勻地花在每天的三包康師傅方便面上，還能多出兩元錢買兩個雞蛋什么的滋補滋補。最讓人氣惱的`是停個車居然還要收費，雖然只有區(qū)區(qū)的五毛錢，可是我卻為了這每個月22天的五毛錢頭大，這簡直是在我根本沒有油水的骨頭上再狠狠的刮上一刀。雖然在沃爾瑪我有可能得到我所想要的前途，可是我現(xiàn)在卻被錢途逼到了走投無路的境界了，我已經堅持了半年了，我本來就瘦弱的身體再也經不起方便面式的減肥生涯了，所以我必須辭職，希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
最后，我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來。不過別再讓人減肥了。
員工辭職信11
尊敬的公司領導：
您好，打擾，這應該是我第一次，或許也是最后一次和您進行書面交流。并借此向您提出辭職。
不可否認，xx公司是一個發(fā)展?jié)摿艽蟮墓�。如果非要問我辭職的理由，我只能解釋為每一個人的價值觀和生活方式以及追求都不同，所想走的路也不同，當然，這都是我自己個人的原因。
在一個地方生活太久，很容易的就會迷失了自己；在同一個崗位工作太久，很容易的就會感覺到厭倦，特別在自己的付出沒有得到認可的時候。離開xx公司，也許到后面我未必能找到更好的工作，會經受更多的挫折，但我不覺遺憾，我便愿意去折騰。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工作的`交接工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
所以經過這段時間的冷靜思考，我決定向公司提出辭職。并感謝xx公司提供給我的這個為企業(yè)效力的機會和施展個人能力的空間。當然，無論我到哪里，我都會盡力做力所能及的事情，因為我為我曾經是xx公司的員工而驕傲過。最后，誠懇地說聲：對不起！也衷心地祝愿xx公司力挫群芳，永往直前！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信12
尊敬的店長：
你好！
我是化妝品專柜營業(yè)員劉麗。由于受不了工作壓力我不得不提出辭職，現(xiàn)已經在辦理辭職手續(xù)，相信辭職報告也很快到店長您那兒。
在××商場工作五年，是我人生當中工作時間最長的一份工作。說實在的我離開有幾分不舍，然而現(xiàn)在商場競爭太激烈了，尤其化妝品這一塊，銷售不好，工資就上不去了，連養(yǎng)活自已都成了問題，更別說養(yǎng)家糊口了啊。不過還是要感謝店長您，感謝商場的全體員工，因為有你們的`幫助，我的生活才會更加的精彩。最后，希望商場能夠在活動這方面多入手，增加人流量，僅此建議。
此致
敬禮
申請人：
時間
員工辭職信13
尊敬的__行長：
我?guī)е鴱碗s的心情寫這封次致信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入__銀行，并且在短短的`兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經過這兩年在__銀行從事的__工作，使我在__領域學到了很多知識累積了一定的經驗。對此我深懷感激！由于__的原因，我不得提出申請，并期望能與今年_月__日正式離職。對于由此為__銀行造成的不便，我深感抱歉。
此致
敬禮！
辭職人：
員工辭職信14
尊敬的領導：
您們好!
我很遺憾自我在這個時候向公司提出辭職。
來到公司差不多一年了，在這很感激各位領導的教導和照顧，尤其是經理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會，讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的.感覺。經理您一向對我的栽培與信任，我在這只能說，我令您失望了!離開公司的這刻，我衷心向您說聲多謝!
人生數(shù)十年，彈指一揮間，我已去其四分一三分一或者更少也說不定。一枯一榮，皆有定數(shù)。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。我想僅有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自我的定位，才是我人生的下一步選取。不論以后的成功與否，我頭始終一向往前看的。
離開公司，離開以前一齊共事的同事，很舍不得，舍不得領導們的關心，舍不得經理的和善和信任，舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓，事業(yè)蒸蒸日上!
以上所述，因個人原因，現(xiàn)正式向公司提出辭呈，期望領導給予批準，多謝。
此致
敬禮!
辭職人：xx
20xx年x月xx日
員工辭職信15
尊敬的H總:
您好!非常遺憾在這個時候向您提出辭職。
來公司三年已逾，曾面對幾易其主的朋友同事仍不改初衷，堅守一崗�？礆q月變遷，人事變化，我心恒定。然未孕之時難預料今日之心情，小兒初誕便難舍常守之愛憐。雖有婆婆相助，但其年老體弱，加之小兒體胖身重，白天看護一人難以為繼。面對老人腰疼頑疾，血壓之患，實難忍心。另公公一人在家已數(shù)月，有事業(yè)所絆不能來京，然近日新生疾痛需人照顧，婆婆離京之日在即。除此之外，更有其余眾多不便一時集聚，不便贅敘。
蒙公司惠人之政，孕期得以休息數(shù)月。部門兄弟姐妹各司其職，在領導們的帶領下將部門建設得有口皆碑，繼替者又較之我勤懇能干數(shù)倍，如今我的離去已不會對部門產生多大損失，我終于能開口向您道明辭職一事，而心無憂。
亦師亦友者，忽然離世，空留一墓黑碑。僅一日之差，未能向他交出此信，轉念想，亦屬幸事——他的在天之靈終不會因此煩擾，只愿他與愛人在那邊清閑度日，不再勞累。
三年間，自身的.成長沒有機會向領導們道謝，同事的情誼也是三言兩語難以言盡，只希望每年清明之約，勿忘我，長相念！
愿公司與日長虹，愿領導健康，愿朋友開心�。�
XXXXX部 XX
20xx年5月29日
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