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計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié)

時間:2024-12-12 11:59:27

計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié)(精選10篇)

  時光在流逝,從不停歇,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧這段時間的工作,相信你有很多感想吧,好好地做個梳理并寫一份工作總結(jié)吧。可是怎樣寫工作總結(jié)才能出彩呢?以下是小編為大家收集的計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié)(精選10篇)

  計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié) 1

  計算機與信息學(xué)院在學(xué)校黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的“十八大”精神,緊緊圍繞學(xué)校第一次黨代會提出的奮斗目標(biāo)和重點任務(wù),堅持走以人為本、內(nèi)涵發(fā)展的道路,較好地完成了全年各項工作任務(wù)。

  現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

  一、學(xué)科與隊伍建設(shè)

  1、加強“計算機應(yīng)用技術(shù)”校級重點建設(shè)學(xué)科和“計算機應(yīng)用技術(shù)”碩士點的建設(shè),積極運用重點建設(shè)學(xué)科經(jīng)費和相關(guān)項目經(jīng)費,加強學(xué)科平臺建設(shè),為申報省級重點學(xué)科,力爭計算機應(yīng)用技術(shù)學(xué)科獲得一級學(xué)科碩士授權(quán)點打好基礎(chǔ)。對校級重點學(xué)科“計算機應(yīng)用技術(shù)”五年來取得的成績進行了梳理,參加學(xué)校的結(jié)題驗收工作,本次驗收成績良好。積極整理材料,申報計算機技術(shù)專業(yè)(工程碩士)授權(quán)領(lǐng)域。

  2、繼續(xù)加強以學(xué)術(shù)帶頭人、學(xué)術(shù)骨干為領(lǐng)頭人,以學(xué)科方向為基礎(chǔ)的5個研究團隊的學(xué)科團隊建設(shè),積極開展學(xué)科建設(shè)團隊活動,全年開展學(xué)科方向研討會10次。

  3、加強學(xué)術(shù)交流,邀請清華大學(xué)信息科學(xué)與技術(shù)國家實驗室龔偉博士等校內(nèi)外專家共舉辦學(xué)術(shù)講座10次;參加4項國際學(xué)術(shù)會議和5人次全國性學(xué)術(shù)會議,并在會上宣讀了論文。

  4、組織學(xué)院教師職業(yè)規(guī)劃大賽,并在校首屆青年教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃大賽中獲得一個一等獎,三個三等獎。今年教師獲得博士學(xué)位1人,考取在職博士研究生1人,1人晉升副教授;現(xiàn)在職攻讀博士學(xué)位共4人,高級訪問學(xué)者1人。

  二、人才培養(yǎng)

  1、順利通過學(xué)校對我院2008年以來立項的校級省級“質(zhì)量工程”項目的檢查驗收,包括省級項目7項;校級項目7項;2013年“本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程”獲批省級提升與振興計劃項目2項、省級教學(xué)成果獎二等獎1項、地方高校國家級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃項目8項,校級專業(yè)綜合改革試點1項、校級校內(nèi)外實習(xí)實訓(xùn)基地1項,校級精品課程1項,校級優(yōu)秀課程1項,校級教學(xué)研究項目5項、校級教學(xué)成果4項。

  2、學(xué)院教學(xué)運行管理規(guī)范,學(xué)院教學(xué)管理制度完備。各系、部(中心)定期開展教學(xué)研討活動和公開教學(xué)活動,相互學(xué)習(xí)經(jīng)驗,促進教學(xué)水平的提高。

  3、20xx年新增計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)科的“物聯(lián)網(wǎng)工程”專業(yè),并已完成第一年的招生工作;同時在振興計劃項目支撐下完成了信息與計算科學(xué)專業(yè)停招,進行傳統(tǒng)專業(yè)改造。在提升計劃的支撐下,卓越工程師培養(yǎng)計劃取得實質(zhì)性進展,校內(nèi)實習(xí)實訓(xùn)基地完成招標(biāo)建設(shè)工作。與科大訊飛、達(dá)內(nèi)集團等10家公司簽訂校外實習(xí)基地合作協(xié)議,為“卓越工程師”的培養(yǎng)提供平臺。

  4、開展實驗室建設(shè),對已有實驗室進行維護和更新,本年度共開出約4700學(xué)時實驗,課程設(shè)計約60門次,共4個專業(yè)11個班級參與專業(yè)生產(chǎn)實習(xí)、專業(yè)認(rèn)識實習(xí),指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計340人,實踐環(huán)節(jié)開出率100%。在提升計劃和振興計劃的支撐下,完成“物聯(lián)網(wǎng)實驗室”建設(shè),同時“軟件工程綜合實驗室”已完成籌建工作。

  5、獲得2013年校青年教師教學(xué)基本功競賽三等獎2項;校教學(xué)優(yōu)秀獎二等獎1項,三等獎7項。校多媒體教育軟件評獎二等獎1項,三等獎1項。

  6、繼續(xù)做好研究生教育培養(yǎng)工作,健全和完善研究生培養(yǎng)體系,提高研究生科技創(chuàng)新和工程應(yīng)用能力。2014年研究生第一志愿報考率達(dá)到招生計劃的150%以上,2013屆研究生學(xué)位論文評審優(yōu)良率為100%,論文答辯通過率和學(xué)位授予率為100%,畢業(yè)研究生一次就業(yè)率100%,博士報考率為20%。

  三、學(xué)生工作

  1、堅持黨建、思想政治工作和精神文明建設(shè)相結(jié)合,踐行“三做”育人理念,進一步完善了學(xué)院“3三”學(xué)生工作模式。繼續(xù)推行高年級學(xué)生黨員擔(dān)任一年級輔導(dǎo)員助理制度;堅持實行“兩早一晚”檢查通報制度,嚴(yán)格學(xué)生日常管理。加強團委、學(xué)生會、計算機協(xié)會等學(xué)生組織的自身建設(shè),發(fā)揮學(xué)生干部的引領(lǐng)示范、服務(wù)同學(xué)的作用。加強專業(yè)教育和指導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生綜合應(yīng)用能力。各系專業(yè)教師針對本專業(yè)學(xué)生舉辦專業(yè)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)講座;通過采取強有力的管理措施,有效地規(guī)范了學(xué)生行為,促進學(xué)風(fēng)、班風(fēng)的進一步好轉(zhuǎn)。二年級、三年級、四年級cet-4合格率70%左右;省級計算機二級通過率達(dá)100%;2012-2013學(xué)年度留降退的學(xué)生數(shù)為15人(含因個人原因申請退學(xué)5人),占學(xué)生總數(shù)的比率為1.5%。

  2、根據(jù)各年級特點,開展暑期工程實踐活動,組織全校范圍的網(wǎng)頁設(shè)計大賽和計算機基礎(chǔ)知識競賽,組織參加校外專業(yè)競賽活動,在2013中國機器人大賽、第八屆全國信息技術(shù)應(yīng)用水平大賽等省級以上(含)競賽獲獎共50人次,2013年度計算機102班李睿琴同學(xué)獲得兩項實用新型專利,獲得省級以上獎勵人次占全院學(xué)生總數(shù)的比率為4.73%。

  3、全年因教育管理過失造成學(xué)生重大傷亡事件數(shù)為零,學(xué)生發(fā)生不穩(wěn)定事件數(shù)為零。全年受到學(xué)校各類違紀(jì)處分的'學(xué)生一人,占全院學(xué)生總數(shù)的比率不超過0.1%。學(xué)生資助工作及時無誤,無違規(guī)現(xiàn)象。2013屆畢業(yè)生一次性就業(yè)率96.06%,考研升學(xué)率為9.84%。

  4、積極開展開展學(xué)生課外創(chuàng)新和文體活動,品牌校園文化活動2012年度獲批3項,2013年度申報8項。

  四、科學(xué)研究與社會服務(wù)

  1、主持國家基金1項、省自然科學(xué)基金2項、教育廳自然科學(xué)基金6項、橫向科研5項;發(fā)表了37篇相關(guān)學(xué)術(shù)論文,其中5篇被ei收錄,1篇被sci收錄;與清華大學(xué)及蕪湖院士工作站在電力仿真軟件開發(fā)、電力計算云計算平臺開發(fā)等方面開展產(chǎn)學(xué)研合作研究取得部分階段性成果;繼續(xù)和清華大學(xué)與XX市共建的院士工作站、安徽達(dá)爾智能公司等多家企業(yè)和科研單位開展產(chǎn)學(xué)研合作開展產(chǎn)學(xué)研合作研究;縱向到賬科研經(jīng)費26.42萬、橫向到賬科研經(jīng)費44.5萬。項目經(jīng)費與去年相比增長了77%,學(xué)術(shù)論文增長42%。

  2、積極推進專利發(fā)明和創(chuàng)新大賽的課題申報與初選工作,申報17項,獲得校第二屆專利發(fā)明與創(chuàng)新大賽2個二等獎的較好成績,并獲得XX市一等獎、二等獎、入圍獎各1項。

  五、黨建和綜合管理工作

  1、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容,圍繞學(xué)校事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展,積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和師生員工對辦學(xué)治校的滿意度。

  2、學(xué)院黨委圍繞“十八大”、“十八屆三中全會”、黨的群眾路線教育實踐活動、校黨代會等主題,年初制定理論學(xué)習(xí)計劃,采取中心組學(xué)習(xí)、骨干培訓(xùn)、演講比賽、征文、紅色博客等靈活的學(xué)習(xí)形式,提高了學(xué)習(xí)效果。校園網(wǎng)學(xué)院主頁更新及時,院團委的團屬官方微博獲得校“最具影響力團屬微博”表彰;其中“我的大學(xué)初印象”校園微作品征集大賽案例與“新學(xué)期新征程”團日活動的“微博上墻”案例獲得年度最佳案例獎;“學(xué)院風(fēng)向標(biāo)”欄目榮獲最佳欄目獎。

  3、學(xué)院黨委嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的《學(xué)院黨政聯(lián)席會議制度》,保證領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)和工作效率。從學(xué)院黨委民主生活會前征求意見情況看,教職工對學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子滿意度在90%以上。

  4、本年度學(xué)院分黨校第十七期入黨積極分子培訓(xùn)班結(jié)業(yè)學(xué)員56名,第十八期入黨積極分子培訓(xùn)班結(jié)業(yè)學(xué)員100名,第十九期入黨積極分子培訓(xùn)班在學(xué)學(xué)員40名;第三期學(xué)生黨員培訓(xùn)班結(jié)業(yè)75人。根據(jù)學(xué)校組織部門核批學(xué)生黨員發(fā)展指標(biāo),全年發(fā)展學(xué)生黨員56名,教師黨員2名;45名學(xué)生黨員在校按期轉(zhuǎn)正。

  5、學(xué)院黨委制定了《2013年計算機與信息學(xué)院反腐倡廉任務(wù)分解表》,堅持黨務(wù)、政務(wù)公開制度,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)能夠按規(guī)定報告?zhèn)人有關(guān)事項,未發(fā)現(xiàn)違反《廉政準(zhǔn)則》的情況。從學(xué)院黨委民主生活會前征求意見情況看,教職工對領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)的滿意率達(dá)到95%以上。

  6、加強師德師風(fēng)建設(shè),營造和諧向上院風(fēng),全院師生無人參加非法宗教活動和其他影響穩(wěn)定的活動。

  7、積極推動學(xué)校二級目標(biāo)管理責(zé)任制的落實,主動調(diào)整年度考核指標(biāo)和津貼發(fā)放辦法。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校人事、財務(wù)、資產(chǎn)管理制度,學(xué)費收繳率在99%以上,設(shè)備完好率98%以上。

  8、層層落實安全穩(wěn)定責(zé)任制和消防安全責(zé)任制,完善本單位預(yù)防與處置突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,以學(xué)生宿舍為重點,定期組織人員排查安全隱患,全年無責(zé)任事故和安全事故。

  六、存在問題和不足

  1、領(lǐng)導(dǎo)班子的思想理念與建設(shè)現(xiàn)代大學(xué)的要求還有差距,與現(xiàn)代大學(xué)相適應(yīng)的二級管理制度體系還沒有完全建立。

  2、師資隊伍學(xué)歷、職稱結(jié)構(gòu)和整體素質(zhì)亟待優(yōu)化和提升,學(xué)院的科學(xué)研究與社會服務(wù)能力急需大的提高。

  3、需要采取進一步有效措施調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)自覺性。

  計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié) 2

  藝術(shù)學(xué)院以適應(yīng)新形勢、新任務(wù)為要求,認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,深入開展學(xué)習(xí)十八大精神和十八屆三中全會精神,緊緊圍繞學(xué)校中心工作任務(wù),大力推進內(nèi)涵建設(shè),積極落實“十二五”規(guī)劃,扎實做好教學(xué)、科研、黨建和學(xué)生等工作,較好地完成了年初的既定目標(biāo)和學(xué)校布置的各項工作任務(wù),F(xiàn)總結(jié)匯報如下:

  一、專業(yè)建設(shè)和教學(xué)工作

  1、改革專業(yè)培養(yǎng)方式和建設(shè)新專業(yè)。優(yōu)化人才培養(yǎng)模式,深化教學(xué)改革。努力做到專業(yè)設(shè)置與市場需求相結(jié)合、課程體系與學(xué)生職業(yè)相結(jié)合,教學(xué)內(nèi)容與學(xué)生就業(yè)相結(jié)合。推進人才教育培養(yǎng)方案論證與匯報,對工業(yè)設(shè)計、動畫兩個卓越計劃和廣告學(xué)、數(shù)字媒體藝術(shù)兩個新專業(yè)培養(yǎng)方案進行論證,理清了這四個專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)、要求及發(fā)展思路。組織專業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整與專業(yè)改造,將藝術(shù)設(shè)計學(xué)專業(yè)改造成數(shù)字媒體藝術(shù)專業(yè)。成功申報工藝美術(shù)新專業(yè),并完成對其發(fā)展思路、目標(biāo)定位的確定。

  2、落實提升計劃和振興計劃。完成藝術(shù)與設(shè)計實驗(實訓(xùn))中心的四大實驗平臺規(guī)劃方案。新增了計算機輔助中心和動畫實訓(xùn)基地多通道環(huán)幕實驗室,并對多個教學(xué)實驗室進行了整合。

  3、推進本科教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)工作。立項項目和級別較去年有較大的提升。推進藝術(shù)設(shè)計專業(yè)省級綜合改革試點建設(shè)。2013年成功申報校級質(zhì)量工程項目7項(教學(xué)研究項目4項、教學(xué)成果獎一等獎1項、校內(nèi)外實訓(xùn)實習(xí)基地1項、精品視頻公開課程1項),出版教材4本,獲省級教學(xué)成果獎二等獎1項、國家大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項目9項。

  4、完善制度建設(shè)和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系。完善教研室的設(shè)置與調(diào)整,在四個系下設(shè)置了9個教研室,確立了各個教研室主任。修訂完成了教學(xué)管理制度,修訂《藝術(shù)學(xué)院關(guān)于變更教學(xué)地點的規(guī)定》、《學(xué)生優(yōu)秀作品收集與收藏辦法》、《藝術(shù)學(xué)院關(guān)于學(xué)生座談會的規(guī)定》、《藝術(shù)學(xué)院基礎(chǔ)課程管理規(guī)定》、《藝術(shù)學(xué)院課程教學(xué)大綱、課程介紹模版(設(shè)計類)》等文件。規(guī)范學(xué)生座談會機制,開展分年級、分專業(yè)的學(xué)生座談會10余次。開展藝術(shù)學(xué)院網(wǎng)上展廳資料收集等前期工作。組織了《三維設(shè)計基礎(chǔ)》、《攝影》、《造型基礎(chǔ)》、《定格動畫》、《圖形創(chuàng)意》、《畢業(yè)設(shè)計》等課程的作業(yè)展10余次。

  5、開展教學(xué)學(xué)術(shù)交流。邀請并主辦了“字匯—中美兩國字體設(shè)計展2013(蕪湖站)”邀請外校專家學(xué)者李中揚、許力、袁熙旸、程建新等來學(xué)院講學(xué);組織本院教授王淮梁、博士陳軍、副教授史啟新為學(xué)生做講座;組織系主任、教研室主任、教師到安徽大學(xué)、合肥工業(yè)大學(xué)、合肥學(xué)院、南京藝術(shù)學(xué)院、中國美術(shù)學(xué)院、南京林業(yè)大學(xué)等學(xué)?疾;組織教師參加全國設(shè)計教育學(xué)術(shù)研討會,全國視覺傳達(dá)設(shè)計教育論壇等教學(xué)改革會議。學(xué)院與江蘇鳳凰美術(shù)出版社簽署了出版合作協(xié)議、與合肥三洋簽署了校企合作協(xié)議。

  6、建立學(xué)生參與設(shè)計競賽,教師輔導(dǎo)競賽的新機制。學(xué)院建立新機制、出臺新政策,鼓勵教師、學(xué)生參與學(xué)科專業(yè)競賽。組織參加第五屆全國大學(xué)生廣告藝術(shù)大賽、安徽省第二屆創(chuàng)意設(shè)計大賽、“大師獎”全國大學(xué)生設(shè)計獎、“尚美杯”鐵畫創(chuàng)意設(shè)計大賽等多項賽事。促進了學(xué)生參加各類設(shè)計競賽的積極性與主動性。2013年學(xué)院師生設(shè)計、繪畫作品入選、獲獎(省級、國家級)達(dá)131項。收集整理近四年的學(xué)生獲獎作品。

  7、完成教學(xué)的常規(guī)工作。加強畢業(yè)設(shè)計和課程設(shè)計的過程管理,指導(dǎo)2013屆(共571人)畢業(yè)設(shè)計工作,其中44人獲優(yōu)秀等級。進行青年教師基本功競賽和三期教學(xué)檢查工作,加大聽課力度,真正形成了教管工作的合力。

  8、編印《2013屆畢業(yè)設(shè)計作品集》。

  二、學(xué)科建設(shè)和科研、研究生工作

  1、做好省級重點學(xué)科和人文社科重點研究基地建設(shè)工作。新建學(xué)科與基地實驗室3個,迎接中期檢查。

  2、組織申報專業(yè)學(xué)位工作,并取得階段性進展。

  3、凝練學(xué)科方向和加強學(xué)術(shù)團隊建設(shè),致力于人才培養(yǎng)。引進高學(xué)歷人才的同時,加強內(nèi)部培養(yǎng)。2013年晉升副教授4人,講師3人。謀劃中青年教師職業(yè)生涯規(guī)劃,鼓勵教師攻讀博士學(xué)位和訪學(xué),在職讀博2人,訪學(xué)1人,擬讀博4人,學(xué)術(shù)理念和視野得到了大力提升。

  4、加快科研建設(shè),提升科研質(zhì)量。承擔(dān)省部級以上課題3項,其中國家社科基金藝術(shù)學(xué)項目立項1項、教育部人文社科項目立項1項,省科技廳軟科學(xué)立項1項、完成橫向課題8項。取得縱向經(jīng)費28萬,橫向經(jīng)費139萬。2013年,學(xué)院積極組織申報國家社科基金藝術(shù)學(xué)項目19項,安徽省高等學(xué)校省級科學(xué)研究一般項目9項,XX市科技計劃重點項目3項。教師發(fā)表論文72篇,被ei收錄論文3篇,二類論文9篇。出版學(xué)術(shù)專著2部。獲得外觀及實用新型專利58項。

  5、做好研究生的招生宣傳和教育培養(yǎng)日常工作。2013年共招收碩士研究生27名,畢業(yè)生35名。完成了2013級入學(xué)教育、2012級開題、2011級中期檢查和2010級論文答辯工作。順利完成第二屆大學(xué)生創(chuàng)新與發(fā)明專利大賽,并取得較好成績。

  6、大力提升科研服務(wù)平臺及實驗設(shè)備。利用國家專項資金,購置了設(shè)備器材,增設(shè)了四個科研實驗室:分別是“品牌策劃設(shè)計研究中心”、“皖南古民居保護性研究基地”、“網(wǎng)絡(luò)設(shè)計研究中心”、“包裝設(shè)計與印刷中心”。

  7、積極拓展學(xué)術(shù)交流。邀請名校教授和業(yè)界名流來學(xué)院講學(xué),舉辦6次研究生教育論壇。江南大學(xué)熊微教授、蕪湖徽商博物館創(chuàng)始人許蘇平先生、國家建筑裝飾施工一級企業(yè)深圳南利裝飾工程公司洪宇先生、安徽皇冠集團吳良涌先生分別與師生就很多設(shè)計專業(yè)領(lǐng)域的認(rèn)知進行了探討和交流。

  三、學(xué)生工作

  以立德樹人為核心,以學(xué)生成才就業(yè)為中心,在規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,積極探索學(xué)生管理工作的新途徑,堅持“以生為本,全員育人,教管并重,促進成才”的工作思路,提升學(xué)院學(xué)生工作層次和水平。

  1、工作思路清晰。制定了比較清晰的年度、學(xué)期和周工作計劃,緊密結(jié)合當(dāng)前學(xué)生工作的新要求,積極探索工作創(chuàng)新的新途徑、新辦法,落實學(xué)校“三做育人理念”。

  2、工作重點明確。加強學(xué)生管理科學(xué)化研究,逐漸形成學(xué)院學(xué)生管理特色。依據(jù)“目標(biāo)責(zé)任書”指標(biāo)體系,逐級分解任務(wù),做到工作不缺位,管理不真空。堅持“五個管理(安全、寢室、學(xué)風(fēng)、獎懲、應(yīng)急),輔導(dǎo)員為重點”的管理體制,開展“四抓、兩防、一倡導(dǎo)”活動!八淖ァ奔矗杭醋サ掠刃校ス芾碛们,抓關(guān)鍵事件預(yù)警,抓隊伍建設(shè)考評;“兩防”即一防校園暴力,二防滲透;“一倡導(dǎo)”即倡導(dǎo)文明修身。逐步完善學(xué)院學(xué)生教育管理工作體系。

  3、常規(guī)工作扎實。一是梳理了學(xué)生常規(guī)管理工作,完善每個專業(yè)、每個年級、每個學(xué)期的`工作流程。二是繼續(xù)開展了“一、二、三、四、五、六”工程,做好學(xué)生日常管理工作(早操、早鍛煉、晚自習(xí)、教寢室檢查等)。三是學(xué)生入黨積極分子教育培訓(xùn)和學(xué)生黨員發(fā)展工作得到落實,全年培訓(xùn)入黨積極分子347名,培訓(xùn)學(xué)生黨員104名。四是新生入學(xué)教育課程化工作模式起到了較好作用。五是抓好預(yù)警機制建設(shè),按照省教育廳和學(xué)校要求,做好安全預(yù)警、學(xué)生身心預(yù)警和學(xué)業(yè)困難預(yù)警機制,建立健全學(xué)生身體和心理健康檔案,提高學(xué)生工作的預(yù)見性和超前性。六是發(fā)揮學(xué)生評獎評優(yōu)在學(xué)生中的教育激勵作用。七是細(xì)化了“家庭經(jīng)濟困難學(xué)生認(rèn)定的細(xì)則”,確保家庭經(jīng)濟困難學(xué)生得到資助。

  4、校園文化豐富。組織學(xué)院特色品牌文化活動。本年度圍繞校園課外學(xué)術(shù)科技節(jié)和校園文化藝術(shù)節(jié),積極辦賽、參賽,搭建學(xué)生活動平臺。成功舉辦了兩季(開學(xué)季、畢業(yè)季)“青春剪影”攝影比賽、大學(xué)生心理健康公益海報設(shè)計大賽、2013科學(xué)與藝術(shù)主題招貼設(shè)計展等校級品牌活動;學(xué)院大學(xué)生藝術(shù)作品大賽、吾愛吾師肖像漫畫展、書法大賽、手工藝比賽、青年志愿服務(wù)活動、畢業(yè)生歡送晚會等院級活動;組織學(xué)生參加XX市XX區(qū)大學(xué)生嘉年華、省教育廳舉辦的安徽省第四屆大學(xué)生藝術(shù)展演活動和“同鑄復(fù)興路共圓中國夢”校園文藝活動等省級活動。

  5、畢業(yè)生工作有序。編印了《2013屆畢業(yè)生信息集錦》,積極與用人單位聯(lián)系,建立用人單位信息庫和電子聯(lián)系方式,推薦畢業(yè)生就業(yè),支持和鼓勵畢業(yè)生創(chuàng)業(yè),本屆畢業(yè)生中有3名學(xué)生創(chuàng)業(yè)。開展了“情系藝設(shè),感恩母校,放飛夢想,文明離!睘橹黝}的畢業(yè)生文明離校系列教育活動,各專業(yè)平均就業(yè)率達(dá)95%以上。

  四、黨建和精神文明建設(shè)

  1、堅持黨政聯(lián)席會議制度。每周一召開聯(lián)席例會研究決策學(xué)院重大事項;堅持中心組學(xué)習(xí)制度,共學(xué)習(xí)9次。建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)集體。

  2、加強組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。黨支部增至9個,擴大了黨組織的覆蓋面。充分發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。開辟入黨知識專題教育,讓學(xué)生堅定信念,積極向黨組織靠攏,遞交入黨申請書的學(xué)生比例高達(dá)65%。舉辦兩期黨課培訓(xùn)班,形成了集理論學(xué)習(xí)、學(xué)員討論、心得體會、特色實踐等多維一體的培訓(xùn)模式。在誠信考試、文明離校等重要工作中,學(xué)生黨員充分發(fā)揮了先鋒模范作用。

  3、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。學(xué)院黨委不斷總結(jié)提高創(chuàng)優(yōu)爭先工作,牢固樹立創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、爭先意識,積極構(gòu)建創(chuàng)先爭優(yōu)新機制。秉承“推動科學(xué)發(fā)展,建設(shè)和諧學(xué)院”這一中心,開展“保持黨的純潔性迎接黨的十八屆三中全會”的主題教育實踐活動。結(jié)合素質(zhì)教育的要求,以主題實踐活動為抓手,以紅色博客等網(wǎng)絡(luò)等媒體為平臺,形式多樣,途徑多樣地培育社會主義核心價值觀,增強黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為學(xué)院建設(shè)提供堅強的組織保障。

  4、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。暑期集中黨員開展黨的群眾路線教育實踐活動和“作風(fēng)建設(shè)年”活動,并組織黨代會和推進反腐倡廉各項工作。扎實開展廉政風(fēng)險防控,層層分解黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐主要工作任務(wù),查找風(fēng)險、制定措施,實現(xiàn)廉政風(fēng)險防控工作制度化、常態(tài)化。清理出職權(quán)25項、查找出單位風(fēng)險點23個、制定出工作流程圖12個。崗位風(fēng)險點制訂了95條相應(yīng)的防控措施,修訂、新建制度57項,調(diào)整出行政小會議室作為中韓交流中心。

  5、加強制度建設(shè),堅持周三全院教職工學(xué)習(xí)制度。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會和安徽工程大學(xué)第一次黨代會精神。走群眾路線,深入教研室調(diào)研,促進師風(fēng)師德建設(shè),健全了多項管理制度。堅持以社會主義核心價值體系引導(dǎo)廣大教職工凝心聚力,努力奮斗。

  五、其它工作

  組織教工參加校運動會和工會的文體活動。校運動會教工團體80分,較往年有較大進步;集體跳繩獲得第五名;三人籃球獲得第五名。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的財務(wù)制度;加強固定資產(chǎn)管理;做好防火防盜等安全保衛(wèi)工作;協(xié)助學(xué)生處、保衛(wèi)處等部門做好群體、突發(fā)事件的早發(fā)現(xiàn)、早化解的預(yù)警工作。

  計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié) 3

  四周的畢業(yè)實習(xí)轉(zhuǎn)眼就過去了,畢業(yè)設(shè)計的前期準(zhǔn)備工作也已告一段落;谖宜龅恼n題是CAN總線的食堂售飯系統(tǒng),所以在畢業(yè)實習(xí)期間對CAN縱線的內(nèi)容作了重點的學(xué)習(xí),期間對食堂售飯系統(tǒng)也有了一些了解。

  剛開始接觸到現(xiàn)場總線時,不知道該從哪里下手雖然CAN總線并不是什么先近技術(shù),但發(fā)展空間卻很大,跟國外相比CAN總線技術(shù)在我國的應(yīng)用和普及還有待提高。

  公司里也有一些這方面的資料可以參考,CAN即控制器局部網(wǎng)是一種具有國際標(biāo)準(zhǔn)且性能價格比又較高的現(xiàn)場總線,它在當(dāng)今自動控制領(lǐng)域的發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用。關(guān)聯(lián)到局域網(wǎng)就涉及到了計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)方面的知識。在以往的計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的學(xué)習(xí)中印象最深的是OSI參考模式中的七個網(wǎng)絡(luò)層,即物理層、數(shù)據(jù)鏈路層、網(wǎng)絡(luò)層、傳輸層、會話層、表示層、應(yīng)用層。而現(xiàn)場總線是應(yīng)用在生產(chǎn)最底層的一種總線型拓?fù)渚W(wǎng)絡(luò)。其規(guī)模應(yīng)屬于局域網(wǎng)、總線型結(jié)構(gòu),現(xiàn)場總線控制系統(tǒng)既是一個開放式通信網(wǎng)絡(luò),又是一種分布式控制系統(tǒng)。它作為智能設(shè)備的聯(lián)系紐帶,把掛接在總線上作為網(wǎng)絡(luò)節(jié)點的智能設(shè)備連接為網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),并進一步構(gòu)成自動化系統(tǒng)實現(xiàn)自動化功能。應(yīng)該說現(xiàn)場總線是一項及嵌入式系統(tǒng)、控制、計算機、數(shù)字通信、網(wǎng)絡(luò)為一體的綜合技術(shù)。

  在具體選定題目時,也發(fā)生了些沖突,因為一開始準(zhǔn)備從CAN的智能節(jié)點設(shè)計入手。因為CAN是利用其節(jié)點將系統(tǒng)中的設(shè)備合理有效的掛接并完成其間的通信任務(wù)的,所以節(jié)點的設(shè)計至關(guān)重要。另外,由于對CAN的應(yīng)用發(fā)面的參考性文獻(xiàn)搜集的不夠,一時間也不知道自己能做出什么具體的應(yīng)用設(shè)計來,那段時間還在是做理論性的設(shè)計還是具體設(shè)計兩者間猶豫。后來經(jīng)老師的點撥決定利用CAN總線的高實時性能設(shè)計出一套實現(xiàn)大型食堂售飯一體化的系統(tǒng)來。

  其實規(guī)模稍大一些的學(xué)校食堂都是采用的刷卡售飯機制,衛(wèi)生方便且便于管理。但目前大部分食堂售飯系統(tǒng)通信主要采用的還是RS-485總線,由于其采用的是“一主多從”的方式,運行效率低,高峰期易堵塞;還有它的通信組網(wǎng)的靈活性不強,通信速度也較低;再者RS-485總線標(biāo)準(zhǔn)只是一個電氣標(biāo)準(zhǔn),并沒有自己的通信協(xié)議,無故障定位和錯誤處理功能,所以網(wǎng)絡(luò)維護也很困難,往往一個節(jié)點出故障卻要每個節(jié)點都進行排查。而與此相比CAN總線卻不存在以上的問題,因為CAN總線具有非破壞性總線仲裁,支持競爭,通信采用“多主對等”方式;CAN總線組網(wǎng)非常靈活,通信速度最大可到1Mbps;再者CAN總線上的節(jié)點是彼此互干擾的,所以一個節(jié)點出了故障不用每股節(jié)點都進行排查那么費事。通過對比,很明星CAN總線的性能價格比要優(yōu)于RS-485總線。還有隨著目前大部分食堂售飯系統(tǒng)對抗干擾能力和實時通信能力要求的日漸提高,且單次通信量小的特點。CAN總線靈活的組網(wǎng)特點更加體現(xiàn)的比RS-485適合應(yīng)用到此類系統(tǒng)中。

  感覺單是從需求分析和可行性上確定CAN總線在食堂售飯系統(tǒng)中的應(yīng)用還比較容易,但涉及到具體設(shè)計時發(fā)現(xiàn)還有很多內(nèi)容需要掌握,如作為系統(tǒng)連接紐帶的節(jié)點的設(shè)計,窗口機的設(shè)計等。

  在窗口機的設(shè)計過程中,我認(rèn)識到窗口機是直接與售飯人員和用戶打交道的前臺設(shè)備所以其設(shè)計不僅要實用、方便,更重要的是保證其穩(wěn)定、安全和可靠。為此我也去過市里好幾所大學(xué)的食堂參觀過,可以說窗口機的式樣有很多種但基本的硬件都是由鍵盤、LED顯示器、單片機芯片等構(gòu)成。但為了滿足系統(tǒng)對抗干擾性和實時性的要求,我在窗口機中接入了CAN通信控制器和總線收發(fā)器,前者通過后者接收CAN總線上的數(shù)據(jù),供內(nèi)部單片機讀取,也可將單片機送來的數(shù)據(jù)發(fā)送到CAN總線上。

  在整個的畢業(yè)實習(xí)過程中,最初遇到的困難是確定具體的設(shè)計內(nèi)容,因為CAN總線最初是應(yīng)用在汽車工業(yè),用于解決現(xiàn)代汽車中眾多的控制與測試儀表之間的數(shù)據(jù)交換問題的,而后來應(yīng)用范圍又在不斷的'擴展。介于自身的情況如何把這一總線技術(shù)應(yīng)用到身邊的具體的實例設(shè)計中是我所面對的首要問題,為此我也去了多家大學(xué)食堂做過調(diào)研,調(diào)查目前的大型食堂售飯系統(tǒng)用的是什么總線,存在哪些缺陷,用餐的學(xué)生對所在食堂的系統(tǒng)有哪些不滿和建議等。其中最為突出的問題就是系統(tǒng)的實時性問題,如充值、掛失不能快速的在系統(tǒng)中得到體現(xiàn),還有就是經(jīng)常出現(xiàn)刷不上卡或重復(fù)刷卡的問題。正因為存在這些問題才使我的課題有了進一步研究的必要。

  也是在畢業(yè)實習(xí)過程中,我養(yǎng)成了遇到問題迅速查找資料并解決問題的能力,因為在外做畢業(yè)實習(xí)可查找的資料有限,我更多的是充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,還有就是到附近其他高校圖書館查閱資料。同時也感謝導(dǎo)師和單位老師的指導(dǎo)和幫助,使我更有信心做好畢業(yè)設(shè)計。

  計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié) 4

  為期三周的生產(chǎn)實習(xí)結(jié)束了,與在校期間的工程實踐相比,生產(chǎn)實習(xí)更多的是將理論應(yīng)用到了實踐中。通過自己的所見所聞?wù)嬲膶λ鶎W(xué)的知識有了一個更具體更實質(zhì)的認(rèn)識。

  在天津的眾多外資企業(yè)中,韓國三星是個頗具規(guī)模的大型企業(yè)集團單就其電子業(yè)在天津乃至全國都占有很重要的地位。三星電機是隸屬于三星集團的一家以生產(chǎn)移動通信、電腦、衛(wèi)星通信等電子產(chǎn)品所需要的核心部件為主的大型企業(yè)公司。在三星電機實習(xí)的一段時間里,我深刻地感受到一個制度完善的大型企業(yè),對個人能力的提高是多么的重要。剛開始了解這家公司還是通過在網(wǎng)上找到的一些資料,后來聽一位前輩介紹,三星電機現(xiàn)在已經(jīng)有了很大的規(guī)模除本公司外還新建了第二法人,而令我想不到的是就連很有影響的三星電子其實他們所生產(chǎn)的手機有百分之八十的部件都是三星電機提供的,而且三星電機所承攬的還都是一些技術(shù)要求很高的核心部件。

  三星電機對像我這樣的應(yīng)屆畢業(yè)生其實有很高的要求,雖然在學(xué)校里我們都學(xué)習(xí)過單片機,但真到用的時候才知道自己跟公司的要求有多大差距。不過好在在學(xué)校的工程實踐中有過一個月的單片機的短期強化性的學(xué)習(xí)。其實在學(xué)校里我們所學(xué)的也只不過是最簡單的單片機的原理及應(yīng)用,只能算是入門教育,而單片機在實際中的應(yīng)用是非常廣的。

  這段時間里我對單片機有了個更為全面具體的認(rèn)識,單片機就是cpu、ram、rom、輸入/輸出等設(shè)備集中在同一塊集成電路芯片中,價格上也并不昂貴,我們剛開始接觸單片機時就經(jīng)常講8051,8031,80c51什么的,其實msc51是美國intel公司生產(chǎn)的一系列單片機的總稱,其中8051是最早最典型的產(chǎn)品。而80c51是這幾年在我國非常流行的單片機是由美國atmel公司開發(fā)生產(chǎn)的。

  以前對單片機的中斷系統(tǒng)一直很不理解,其實把理論的東西引入到生活中的例子里就好理解了。比如在學(xué)習(xí)時,突然電話鈴響了,這時我就要放下現(xiàn)在的學(xué)習(xí)去接電話,交談后放下電話繼續(xù)學(xué)習(xí),而這一過程就是生活中的“中斷”現(xiàn)象,即正常的工作被外部的事件打斷了。能夠引起中斷的我們稱之為中斷源,單片機中有很多可以引起中斷的事件,8031中一共有×××個:兩個外部中斷,兩個計數(shù)/定時器中斷,一個串行口中斷。中斷是現(xiàn)代計算機必須具備的重要功能,計算機暫時停止原程序轉(zhuǎn)而為外部設(shè)備服務(wù)(執(zhí)行中斷服務(wù)程序),并在服務(wù)完成后自動返回原程序。中斷可以提高cpu的工作效率:計算機有了中斷功能后,cpu和外設(shè)可同步工作;還有就是便于實時處理:在實時控制系統(tǒng)中,被控制的各個實時參量,越限數(shù)據(jù)和故障信息任何時刻可向cpu發(fā)出中斷申請,要求cpu及時處理,這樣cpu就可以在最短的時間內(nèi)處理現(xiàn)場的情況,對系統(tǒng)實施正確調(diào)節(jié)和控制;此外中斷還便于故障處理,提高系統(tǒng)的穩(wěn)定性:計算機運行過程中的各種異常,如電源斷電

  系統(tǒng)的失常和故障可以通過中斷立刻通知cpu,做出應(yīng)急處理。中斷事件有可能多個同時發(fā)生,也就存在個優(yōu)先級的問題。但這些都是系統(tǒng)的合理和優(yōu)化所必須的。

  公司里提到最多的是pic單片機,pic最大的特點是不搞單純的功能堆積,而是從實際出發(fā),重視產(chǎn)品的性能與價格比,靠發(fā)展多種型號來滿足不同層次的應(yīng)用要求。就實際而言,不同的應(yīng)用對單片機功能和資源的.需求也是不同的。比如,一個摩托車的點火器需要一個i/o較少、ram及程序存儲空間不大、可靠性較高的小型單片機,若采用40腳且功能強大的單片機,投資大不說,使用起來也不方便。pic單片機是靠發(fā)展多個系列產(chǎn)品型號來滿足不同層次用戶的需要,其系列從低到高有幾十個型號。其中pic12c508單片機僅有×××個引腳,是世界上最小的單片機,價格也很便宜。pic8位單片機共有三個級別,有相對應(yīng)的指令集。其系列微控制器匯編語言指令與mcs-51系列單片機匯編語言一樣,每條匯編語言指令由×××個部分組成即標(biāo)號;操作碼助記符;操作數(shù)1,操作數(shù)2;注釋。再有pic的精簡指令使其執(zhí)行效率大為提高,其開發(fā)環(huán)境優(yōu)越、保密性能好而且還自帶看門狗定時器可以用來提高程序運行的可靠性。

  在具體的實習(xí)中,多半時間我們是隨著公司的老師在車間里做技術(shù)支持工作,其實在車間里理論知識只是個工作的基礎(chǔ),在實際操作過程中更注重的是動手和創(chuàng)新能力。車間里大部分是普通的工人,但他們的實際操作能力和在工作中所積累的經(jīng)驗,是我們所不具備的。所以我們一直是遇到問題虛心的請教,在不打擾他們工作的情況下盡量的與他們多交流,并把自己所學(xué)到的東西與實際生產(chǎn)聯(lián)系起來做好總結(jié),為將來的工作打下基礎(chǔ)。

  在公司里感覺時間過得總是非常快,現(xiàn)在回想起生產(chǎn)實習(xí)這段時間里的學(xué)習(xí),無論從理論上還是實際操作上自己都得到了不少的收獲。雖然有些辛苦卻也很充實,學(xué)到了很多的知識也對自己有了一個新的認(rèn)識和定位。想一想其實真的很珍惜這一個月的生產(chǎn)實習(xí)機會使自己經(jīng)歷許多也成熟了許多。

  計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié) 5

  由安徽電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院后勤集團飲食服務(wù)中心主辦和計算機科學(xué)系青年志愿者協(xié)會協(xié)辦的“文明就餐,從我做起”活動已經(jīng)如火如荼的開展了一個月了,本月在維持一樓餐廳、二樓餐廳、新餐廳秩序的同時,加大了這兩個餐廳的管理力度。古語有云:民以食為天,在環(huán)境優(yōu)美,賞心悅目的大學(xué)校園里,餐廳可謂是同學(xué)們的第二個家,良好的就餐環(huán)境造就良好的心情、良好的學(xué)習(xí)、良好的生活。通過為期兩周的文明就餐活動,在學(xué)院各部門老師的指導(dǎo)和同學(xué)們的共同努力下,我院的就餐環(huán)境大為改善。但在活動中也出現(xiàn)了各種問題需要我們注意和改善:

  1、各餐廳仍有收取現(xiàn)金,使用劣質(zhì)塑料袋的問題。

  2、對于飯菜質(zhì)量應(yīng)嚴(yán)格把關(guān)。

  3、工作人員應(yīng)著裝整齊,保持潔凈。

  4、工作人員的服務(wù)態(tài)度以及刷錯卡等現(xiàn)象應(yīng)予以妥善解決。

  良好的就餐環(huán)境不僅需要工作人員不斷提高服務(wù)質(zhì)量,更需要廣大同學(xué)的理解和支持,通過兩周的文明間就餐活動,發(fā)現(xiàn)有好多同學(xué)都能夠自覺回收餐具,但仍有少數(shù)學(xué)生出現(xiàn)抵觸現(xiàn)象,畢竟以前同學(xué)們都習(xí)慣了吃過飯就走人的輕松,因此這次活動仍有很大的成效。就此,伙管會老師向全體學(xué)生提出以下倡議:

  1、自覺排隊,保持良好的就餐秩序。

  2、一粥一飯,當(dāng)思來之不易;半絲半縷,恒念物力維艱。愛惜糧食,杜絕浪費。

  3、自覺回收餐具餐后將餐具帶到指定處,為下一位用餐者留一個位置。

  4、不在餐廳內(nèi)大聲喧嘩,保持一個安靜的就餐環(huán)境。餐廳的良好秩序需要大家共同努力,您的舉手之勞就能給他人帶來無限的幫助和溫暖,一個舒心的微笑,一個讓座的動作,一句真誠的道歉,都能讓我們感受到生活中充滿陽光。希望全校就餐者積極行動起來,共通營造一個文明有序溫馨的就餐環(huán)境。

  為了使廣大同學(xué)養(yǎng)成科學(xué)文明的生活習(xí)慣,促進和諧校園建設(shè)的進行,貫徹系團總支關(guān)于開展青年文明月活動的會議精神,我青年志愿者協(xié)會圓滿完成文明就餐活動各項工作,我們在學(xué)校會議后就積極行動,在系團總支和我院青年志愿者協(xié)會各部門的配合下,進行了廣泛的學(xué)習(xí)動員,宣傳和教育,是廣大學(xué)生能理解我們的工作宗旨,充分認(rèn)識到此次活動的意義,從思想上改變糾正以往錯誤認(rèn)識。通過一月的觀察文明就餐的觀念已經(jīng)基本深入人心,即使在沒有值班人員管理的情況下,同學(xué)們也能積極的響應(yīng)文明就餐活動,自覺排隊買飯、買菜。當(dāng)然這和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和后勤飲食服務(wù)中心的重視和支持,值班人員熱情工作,餐廳工作人員辛勤工作是密不可分的。下面對本月活動的總結(jié)幾點如下:

  一、一樓餐廳自從實行文明就餐以來,通過全部門成員的通力合作,現(xiàn)在的就餐秩序明顯好轉(zhuǎn)。基本上以不用專門派人維持秩序了,牛肉面館也只需要少數(shù)人員監(jiān)督一下就可以,并且在大廳就餐的人數(shù)正在逐漸增多,為大廳分擔(dān)了不少壓力。

  二、二樓餐廳能及時聽取干事和同學(xué)們提出的建議,認(rèn)真采納,在我們共同的努力下餐廳秩序又有了較大的改善,當(dāng)我們向就餐的同學(xué)征求意見時,大部分同學(xué)對二號餐廳比較滿意。

  三、新餐廳的同學(xué)在沒有監(jiān)督的情況下也能自覺排隊,同學(xué)們有了良好的排隊意識,這是我們工作的一個重大突破,而且同學(xué)們提出的建議餐廳都能很好的采納并實施,如前段時間提到過的缺少垃圾桶,餐廳已經(jīng)增加了。

  四、牛肉面館,二樓餐廳是我們這個星期工作重點,二號餐廳經(jīng)過幾個星期的活動,餐廳的秩序已經(jīng)有了很大的提高。在值班人員的觀察下同學(xué)們排隊的地方并不是十分的寬敞。在我們的建議下,餐廳方面把第一排的桌椅向后移動了一點距離,使得排隊并不顯得很擁擠,餐廳的工作效率也得到了一定的提高。但是在多地方有優(yōu)點的.同時,還存在這部分的不足。

  比如,二樓餐廳偶爾發(fā)生失竊事件,在文明就餐月期間有位同學(xué)丟失了一個錢包。應(yīng)該加強安保,并提醒同學(xué)們就餐時應(yīng)保管好財物,提高警惕,而且餐廳工作人員的態(tài)度還有待改善,一樓餐廳的餐盤連續(xù)幾個星期都有點濕,同學(xué)們覺得不衛(wèi)生,希望餐廳方面能改善這一狀況。在二樓餐廳,偶爾有將帶走的飯菜灑在地板上的事件,餐廳方面并不能及時地將灑落的飯菜清理,希望餐廳方面能協(xié)調(diào)好這一問題。在文明就餐月接近尾聲的時候,餐飲中心和我協(xié)會就我校一號、二樓餐廳,新餐廳,牛肉面館各項服務(wù)向廣大師生發(fā)放了問卷調(diào)查表。通過問卷調(diào)查表,廣大師生對各個餐廳的服務(wù)比較滿意,但也提出了餐廳依然存在的問題。我們堅信,廣大師生對各個餐廳提出的寶貴意見,一定能使我們安徽電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院的餐廳服務(wù)水平更上一層樓,各項餐飲服務(wù)將會辦的更加如火如荼。此次活動是我校落實和諧校園建設(shè),貫徹校團委關(guān)于開展文明就餐月活動的會議精神參與開展的系列活動,相信在校團委的正確指導(dǎo)和廣大志愿者的努力下我們的志愿活動會更加求真務(wù)實、豐富多彩;美麗的聯(lián)大校園一定會更加文明和諧!綜上所述,本月我們的活動開展基本順利,雖然還有一些問題難以解決,但是各個餐廳的狀況已經(jīng)有了較大的改善,一樓、二樓餐廳的工作得到了同學(xué)們的肯定,排隊現(xiàn)象基本良好,新餐廳由于剛剛營業(yè),就餐人數(shù)較多,希望餐飲中心能夠加大新食堂通風(fēng)條件和新餐廳一樓的燈光條件;各個食堂的排隊有了較大的改善,在沒有值班人員的情況下也能排隊買飯、買菜,一二號餐廳的就餐環(huán)境也在日漸改善。相信在我們共同的努力下,同學(xué)們都能開心的走進食堂,開心的走出食堂。

  計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié) 6

  為了進一步提高我院學(xué)生干部的綜合素質(zhì),樹立遠(yuǎn)大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,學(xué)院團委、學(xué)工會召開了一系列的干部培訓(xùn)大會,其中有團委老師舉辦的學(xué)生干部培訓(xùn)會開訓(xùn)啟動大會、團委學(xué)生會主席團舉辦的班長支書培訓(xùn)會、團委組織部舉辦的團支部干部培訓(xùn)會、文藝部舉辦的文藝委員培訓(xùn)會、體育部舉辦的體育委員培訓(xùn)會、生活部舉辦的生活委員和安全委員培訓(xùn)會、女生部舉辦的女生委員培訓(xùn)會、心理委員培訓(xùn)會以及辦公自動化的培訓(xùn)等,除此之外還有為學(xué)生干部提高技能舉辦的講座和上機培訓(xùn)。

  從團委老師的團訓(xùn)啟動會中,學(xué)生干部知道了如何應(yīng)對心理壓力,自信風(fēng)采,為自己喝彩。也從干部的'學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,更深刻的明確了學(xué)生干部的工作職責(zé),作為學(xué)生干部所要具備的各方面的素質(zhì)以及管理組織能力,人際交流和溝通的方法等,從中受益匪淺。

  優(yōu)秀學(xué)生干部的兩個條件:

 。1)具有堅定正確的政治方向,德才兼?zhèn),品學(xué)兼優(yōu)。

  (2)素質(zhì)拓展,服務(wù)熱情,有很強的工作能力,在同學(xué)中有很大的威信,能主動承擔(dān)社會工作,積極組織開展各項工作,有突出的工作成績,能起到骨干和帶頭作用。

  首先,加強思想素質(zhì)培養(yǎng)。做到言行一致,敢于對自己所說的話所做的事負(fù)責(zé),爭做表率,樹立好學(xué)生干部的形象。通過這次的學(xué)習(xí)培訓(xùn),我也深刻的體會、反省,認(rèn)識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認(rèn)真對待自己的責(zé)任和義務(wù),提高效率,把工作盡快盡好的完成,不斷的追求完美。我會牢記自己是一個學(xué)生干部,培養(yǎng)樸實的工作作風(fēng),真誠的對待每一個人、每一件事,保持良好的精神風(fēng)貌。

  第二,注重自身能力素質(zhì)的培養(yǎng)。包括分析問題的能力、調(diào)研能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、語言表達(dá)能力、自制能力以及創(chuàng)新能力,要學(xué)會主動分析,迅速反應(yīng),工作嚴(yán)密,大膽創(chuàng)新。對于各項工作,我會盡量的安排好時間,有計劃的完成,避免忙亂中出錯,并在務(wù)實的基礎(chǔ)上勇于創(chuàng)新,開拓思路,放開手腳,敢想敢做。

  第三,要具備良好的心理素質(zhì),要有堅定的信念,頑強的意志,穩(wěn)定的情緒,健康的身心,遇事冷靜,做事要自信。合理配置時間,學(xué)會學(xué)習(xí)、工作和休息,學(xué)會協(xié)調(diào)自身的時間和精力,調(diào)整狀態(tài),以促進自身綜合素質(zhì)的全面提高。

  最后,學(xué)生干部在工作中要有團隊精神和協(xié)作意識。團隊精神是一個集體是否有吸引力的標(biāo)志,而個人主義是這個時代年輕人需要克服的障礙。在工作中,團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務(wù)。

  在接下來的一周內(nèi),我們先后進行了主席團的班長支書培訓(xùn)會、體育委員培訓(xùn)會、生活委員和安全委員培訓(xùn)會、文藝委員培訓(xùn)會、女生委員培訓(xùn)會、學(xué)習(xí)委員培訓(xùn)會、心理委員培訓(xùn)會以及辦公自動化的培訓(xùn)等。各委員明確了自己的職責(zé)所在以及今后的態(tài)度。大家分別上交了活動總結(jié),表明自己今后的工作打算。

  通過干事培訓(xùn)的學(xué)習(xí),我們學(xué)會了做到以幾點:

  1、通過各種行動讓團委學(xué)生會可以有條不紊地運做起來,使得各部門之間達(dá)到最好的協(xié)調(diào),做好配合,組織更多有意義的活動。

  2、組織好本部門的各項活動,使得各項工作和活動都能順利進行,從而提高干事干部的能力和積極性。

  4、提高工作效率,培養(yǎng)樸素的工作作風(fēng)。

  5、遵守紀(jì)律,并按照學(xué)生會的工作管理制度做好每項工作,爭做表率,樹立好學(xué)生干部的形象。

  在參加了參加學(xué)院舉辦的培訓(xùn)后,學(xué)生干部們覺得獲益頗多。我們將在今后的工作學(xué)習(xí)當(dāng)中時時刻刻以老師們提出的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的要求自己,盡心盡力做好團委學(xué)生會里的每一件事情。

  計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié) 7

  為期三周的生產(chǎn)實習(xí)結(jié)束了,與在校期間的工程實踐相比,生產(chǎn)實習(xí)更多的是將理論應(yīng)用到了實踐中。通過自己的所見所聞?wù)嬲膶λ鶎W(xué)的知識有了一個更具體更實質(zhì)的認(rèn)識。

  在天津的眾多外資企業(yè)中,韓國三星是個頗具規(guī)模的大型企業(yè)集團單就其電子業(yè)在天津乃至全國都占有很重要的地位。三星電機是隸屬于三星集團的一家以生產(chǎn)移動通信、電腦、衛(wèi)星通信等電子產(chǎn)品所需要的核心部件為主的大型企業(yè)公司。在三星電機實習(xí)的一段時間里,我深刻地感受到一個制度完善的大型企業(yè),對個人能力的提高是多么的重要。剛開始了解這家公司還是通過在網(wǎng)上找到的一些資料,后來聽一位前輩介紹,三星電機現(xiàn)在已經(jīng)有了很大的規(guī)模除本公司外還新建了第二法人,而令我想不到的是就連很有影響的三星電子其實他們所生產(chǎn)的手機有百分之八十的部件都是三星電機提供的,而且三星電機所承攬的還都是一些技術(shù)要求很高的核心部件。

  三星電機對像我這樣的應(yīng)屆畢業(yè)生其實有很高的要求,雖然在學(xué)校里我們都學(xué)習(xí)過單片機,但真到用的時候才知道自己跟公司的要求有多大差距。不過好在在學(xué)校的工程實踐中有過一個月的單片機的短期強化性的學(xué)習(xí)。其實在學(xué)校里我們所學(xué)的也只不過是最簡單的單片機的原理及應(yīng)用,只能算是入門教育,而單片機在實際中的應(yīng)用是非常廣的。

  這段時間里我對單片機有了個更為全面具體的認(rèn)識,單片機就是CPU、RAM、ROM、輸入/輸出等設(shè)備集中在同一塊集成電路芯片中,價格上也并不昂貴,我們剛開始接觸單片機時就經(jīng)常講8051,8031,80C51什么的,其實MSC51是美國INTEL公司生產(chǎn)的一系列單片機的總稱,其中8051是最早最典型的產(chǎn)品。而80C51是這幾年在我國非常流行的單片機是由美國ATMEL公司開發(fā)生產(chǎn)的。

  以前對單片機的中斷系統(tǒng)一直很不理解,其實把理論的東西引入到生活中的例子里就好理解了。比如在學(xué)習(xí)時,突然電話鈴響了,這時我就要放下現(xiàn)在的學(xué)習(xí)去接電話,交談后放下電話繼續(xù)學(xué)習(xí),而這一過程就是生活中的“中斷”現(xiàn)象,即正常的工作被外部的事件打斷了。能夠引起中斷的我們稱之為中斷源,單片機中有很多可以引起中斷的事件,8031中一共有5個:兩個外部中斷,兩個計數(shù)/定時器中斷,一個串行口中斷。中斷是現(xiàn)代計算機必須具備的重要功能,計算機暫時停止原程序轉(zhuǎn)而為外部設(shè)備服務(wù)(執(zhí)行中斷服務(wù)程序),并在服務(wù)完成后自動返回原程序。中斷可以提高CPU的工作效率:計算機有了中斷功能后,CPU和外設(shè)可同步工作;還有就是便于實時處理:在實時控制系統(tǒng)中,被控制的各個實時參量,越限數(shù)據(jù)和故障信息任何時刻可向CPU發(fā)出中斷申請,要求CPU及時處理,這樣CPU就可以在最短的時間內(nèi)處理現(xiàn)場的情況,對系統(tǒng)實施正確調(diào)節(jié)和控制;此外中斷還便于故障處理,提高系統(tǒng)的穩(wěn)定性:計算機運行過程中的各種異常,如電源斷電、系統(tǒng)的失常和故障可以通過中斷立刻通知CPU,做出應(yīng)急處理。中斷事件有可能多個同時發(fā)生,也就存在個優(yōu)先級的問題。但這些都是系統(tǒng)的合理和優(yōu)化所必須的。

  公司里提到最多的是PIC單片機,PIC最大的.特點是不搞單純的功能堆積,而是從實際出發(fā),重視產(chǎn)品的性能與價格比,靠發(fā)展多種型號來滿足不同層次的應(yīng)用要求。就實際而言,不同的應(yīng)用對單片機功能和資源的需求也是不同的。比如,一個摩托車的點火器需要一個I/O較少、RAM及程序存儲空間不大、可靠性較高的小型單片機,若采用40腳且功能強大的單片機,投資大不說,使用起來也不方便。PIC單片機是靠發(fā)展多個系列產(chǎn)品型號來滿足不同層次用戶的需要,其系列從低到高有幾十個型號。其中PIC12C508單片機僅有8個引腳,是世界上最小的單片機,價格也很便宜。PIC8位單片機共有三個級別,有相對應(yīng)的指令集。其系列微控制器匯編語言指令與MCS-51系列單片機匯編語言一樣,每條匯編語言指令由4個部分組成即標(biāo)號;操作碼助記符;操作數(shù)1,操作數(shù)2;注釋。再有PIC的精簡指令使其執(zhí)行效率大為提高,其開發(fā)環(huán)境優(yōu)越、保密性能好而且還自帶看門狗定時器可以用來提高程序運行的可靠性。

  在具體的實習(xí)中,多半時間我們是隨著公司的老師在車間里做技術(shù)支持工作,其實在車間里理論知識只是個工作的基礎(chǔ),在實際操作過程中更注重的是動手和創(chuàng)新能力。車間里大部分是普通的工人,但他們的實際操作能力和在工作中所積累的經(jīng)驗,是我們所不具備的。所以我們一直是遇到問題虛心的請教,在不打擾他們工作的情況下盡量的與他們多交流,并把自己所學(xué)到的東

  計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié) 8

  時光如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼,這個學(xué)期已近尾聲,學(xué)生會的工作仍順利進行著;厥茁N望,我們有著太多的細(xì)節(jié)要去記錄,作為學(xué)院計算機系信息部的成員,我們有必要去總結(jié)這一學(xué)期來我們的工作,我們必須通過總結(jié)來發(fā)現(xiàn)和反省我們工作的不足和漏洞,以便我們在將來的日子里更加高效的工作,從而能更好地使同學(xué)們感受到我們部門的服務(wù)。

  在這個學(xué)期,我們部門為配合學(xué)會僧會和學(xué)校各項工作的順利開展,積極參與并支持相關(guān)工作,在各部門開展的活動中都參與并負(fù)責(zé)活動中的相關(guān)工作,總體來說,我們部門基本上完成了我們所指定的目標(biāo),但有些不足之處仍需改進。

  在部門與部門工作的合作過程中,我們不僅加深了部門之間的聯(lián)系,促進部門之間工作合作上的.交流,同時也有利加快我們部門的快速成長,也擴大了我們部門的影響力。

  到目前為止,我們部門還未開展一次重大活動,這可以說是還有待完善改變的。雖然這個學(xué)期已盡,但腳步卻不能停下,仍需更加努力發(fā)展我們網(wǎng)絡(luò)信息部,相信我們部門會發(fā)展成長得更加完善!

  下面我將從我們部門的詳細(xì)工作記錄中進行總結(jié):

  一、網(wǎng)站的更新

  因為我們信息部是新成立的,許多事情都不熟悉,一開始工作起來有點困難,隨著時間的推移和工作量的加大,我們漸漸熟悉了整個工作個流程。但有時候工作有紕漏,開展起來較慢。

  二、PPT的制作

  在這個學(xué)期,我們部門負(fù)責(zé)做的PPT、FLASH動畫比較多,有大活動的PPT,如“迎新晚會”等活動,在做PPT的過程中,我們部門做出來的成品都不是一次通過的,都需要進行修改。

  三、照片的采集

  采集照片是我們工作中的重點,有時候有些部門開展活動,但是沒有給我們活動策劃書,導(dǎo)致我們都不知道他要開展活動,什么時候開展,在哪里開展;顒拥臅r候采集照片去的匆匆忙忙的。

  四、工作中的不足

  在這學(xué)期的工作中,還存有一些不足,例如干事的技術(shù)不夠熟練,干事的積極性不夠高等等。這些問題都希望在下學(xué)期能得到解決。

  對于網(wǎng)絡(luò)信息部接下來的發(fā)展:

  1、提高網(wǎng)絡(luò)信息部干事的各種技術(shù)能力,讓他們有能力獨立完成任務(wù)。

  2、籌劃制作學(xué)生會網(wǎng)站。

  3、策劃開展自己部門的活動,使網(wǎng)絡(luò)信息部有自己的特色,而不是每日為其他部門的活動而奔波勞累。

  一個優(yōu)秀的團隊=能力+熱情+團結(jié)+信任,我們網(wǎng)絡(luò)信息部的全體成員堅信:“只要努力,一切都能做的最好!”因為我們網(wǎng)絡(luò)信息部是一個充滿活力的部門,相信我們部門會以展成長的更加完善。

  計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié) 9

  見習(xí)的時間到了,我懷著高興的心情去到學(xué)校分配的給我的公司——廣西頂佳計算機信息有限公司。這也是我以前兼職的公司,也是我的榮耀,據(jù)在網(wǎng)上了解該公司成立于1996年,是一家立足it行業(yè)長遠(yuǎn)規(guī)劃和發(fā)展的高新技術(shù)企業(yè),是廣西目前規(guī)模最大、商品系列最全、綜合實力最強的it產(chǎn)品供應(yīng)商和服務(wù)商。

  頂佳目前總營業(yè)面積突破8000平方米,員工超過500人,采取連鎖零售、渠道分銷和行業(yè)開拓相結(jié)合的綜合營業(yè)模式。在零售連鎖方面,目前已有近20家連鎖門店,是目前廣西最大的電腦零售網(wǎng)絡(luò),連續(xù)6年被南寧市消協(xié)評為“消費者信得過單位”,年內(nèi)頂佳連鎖計劃總門店數(shù)突破30家;在渠道分銷方面,頂佳在廣西各地市縣擁有400多家核心代理商,合作伙伴突破3000個,是廣西最具影響力的電腦批發(fā)商之一;在行業(yè)開拓方面,作為廣西區(qū)工商局認(rèn)證的'“守合同重信用企業(yè)”,頂佳成為XX年政府采購多種it產(chǎn)品的協(xié)議供貨單位,在政府、公檢法、財政、稅務(wù)、交通、教育、證券等行業(yè)擁有廣泛的客戶基礎(chǔ)。

  頂佳已通過iso9001質(zhì)量體系認(rèn)證,建立了完善的管理體制和高度信息化的管理系統(tǒng)。經(jīng)過近XX年開拓發(fā)展,已成長為產(chǎn)品多元化、管理規(guī)范、實力雄厚、形象鮮明的國內(nèi)知名的it企業(yè)。XX年,頂佳在中國電腦商500強排名中分列零售商第21位和分銷商第93位,繼續(xù)在廣西it業(yè)中領(lǐng)跑。

  未來的頂佳將以“行業(yè)旗艦,電腦專家”為己任,長期專注于it事業(yè),完善零售連鎖網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)體系,繼續(xù)為客戶提供專業(yè)和誠信的服務(wù),打造中國it業(yè)界的新坐標(biāo)。

  進了公司,突然發(fā)現(xiàn)公司與以前有一些不同,我了解后,才知道公司面積變大了,以前的11樓的倉儲部搬下7樓了,技術(shù)部的面積沒有變大,但服務(wù)面積卻變大了,變得好明朗。員工的面孔也多了幾個,似乎是新來的,又可以認(rèn)識新的技術(shù)員了,盡快的再次適應(yīng)我的崗位。

  上班的前幾天,我還是向以前一樣的,看著師傅怎么操作,看著師傅和客戶怎么交流,幫師傅拆箱子,有時候師傅忙的時候我就幫師傅操作,希望能讓客戶盡量快一點,節(jié)省時間。在此段時間盡可能多做一些事情,讓自己學(xué)得更多。

  計算機與信息學(xué)院工作情況總結(jié) 10

  兩個周過去了,以下是我在見習(xí)的總結(jié):

  一、明確見習(xí)的目的

  首先,我要明確我見習(xí)要達(dá)的目的——是讓我走入社會,了解社會,讓我們認(rèn)識理想工作與現(xiàn)實工作區(qū)別,在往后的學(xué)習(xí)中更加努力,改變理想與現(xiàn)實的差距,見習(xí)中不能只看重眼前利益,見習(xí)是為以后作鋪墊基礎(chǔ),認(rèn)識社會本質(zhì),認(rèn)識公司本質(zhì),認(rèn)識公司的工作流程。

  二、認(rèn)識學(xué)習(xí)遵守公司紀(jì)律

  所謂“國有國法,家有家規(guī)”,公司也不例外,這是我們必須遵守的規(guī)定,我在頂佳公司見習(xí)期間,發(fā)現(xiàn)和我一起去的同學(xué)并沒有遵守,讓領(lǐng)導(dǎo)感到很氣憤,然后馬上招集我們招開了會議,矯正我們的行為。在我看來,我們每做一件事情必須了解公司的文化、紀(jì)律,做每一件事情時想想要注意些什么,其實在自己看來不重要的事情,但可能會對公司或人家造成損害利益,我們要換角度想想,是否有什么不對。這是我們必須自己覺悟的道理。

  三、認(rèn)知自己,認(rèn)知公司

  “既來之,則安之”,我們要認(rèn)知自己,不能盲目的、短時間判斷自己能在公司做什么,不要因為公司所給的工作太累,或是工作的范圍不是我們所學(xué)的專業(yè)相關(guān),而去放棄見習(xí)機會,這是不可取的,所以我們必須為長遠(yuǎn)想想,沒有哪份工作是不累的。來之前,公司不知道你能做些什么,當(dāng)然是沒分配什么好的工作給你,只能在考驗?zāi),慢慢認(rèn)識你,發(fā)現(xiàn)你能做什么才分配,當(dāng)然我也不要因為公司不分配工作就沒有去做,只有積極主動去做,公司才會給我們事情做。不管做什么,必須知道我是新來,必須從基層做起,在當(dāng)中要慢慢的看著同事做事情,跟著學(xué)怎樣去做好一件事情。我在技術(shù)部工作是跟著師傅學(xué),開始只是光看,不太敢操作,怕出問題,損害公司名譽。在技術(shù)方面:師傅并沒主動的去教我怎么去做,而是我自己看著跟師傅學(xué)的,遇到不懂的問題就問師傅,師傅也很樂意的幫我解答,但我覺得重要的一點就是,很忙的時候最好不要問師傅,師傅也沒時間回答,也可能弄機子出問題。這樣對師傅好,對自己也好,這是我們必須清楚理解的。交流方面:我們也必須主動去跟客戶交流,對客戶禮貌,盡量講一些對客戶關(guān)心電腦的問題,例如:電腦箱子要保留15天,15天內(nèi)有電腦問題可以包換,是符合國家三包的。對于這些問題我們可以盡量的.多說一些,讓客戶他所花的錢值得,知道我們公司的服務(wù)。這些看起來并沒有什么,但已經(jīng)煅煉了我的口才,懂得怎樣跟形形色色的陌生客戶交流。交流方面也是我存在一個重要問題,所以我必須把握好這樣的機會煅煉自己。煅煉是自己把握的,我必須找出更多能夠煅煉我的機會。在于公司對員工方面,員工待遇挺好的,畢竟是一家大公司,在精神和物質(zhì)上都有一定的獎勵,每個星期都會定時開會,對一些存在的問題進行解決,在待遇方面,從我們“頂佳校園實踐團隊”就可以體現(xiàn)出來,雖然不是很好,但對于我們也滿足了。

  四、敢于發(fā)現(xiàn),彌補不足,探究人生,定位自己

  經(jīng)過兩個周和以前的上班時間,讓我受益不淺,我發(fā)現(xiàn)的我在交流上還存一些不足,在工作上遇到的客戶類型多,有些還不可以的自然的說出我想要表達(dá)的內(nèi)容,讓客戶半懂半不懂,當(dāng)時由于我個人不夠細(xì)心,工作沒有交接好,途中還出現(xiàn)了一些問題,讓師傅出糗了,我感到愧疚,我必須加強交流與責(zé)任這一方面的煅煉,在工作中我們還應(yīng)該尋找符合自己的崗位,定位自己人生,為以后更好的發(fā)展,少去更多麻煩工作。我們還可以發(fā)現(xiàn)自己的不足,以后可以在不足的方面上加強,如:在學(xué)校學(xué)幾節(jié)課的時間,在實際工作中,幾分鐘就可以學(xué)得會了,并且印象方面比在上課更深刻。像這樣這見,如果請允許的話,建議多搞一些!

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