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《快樂工作》讀后感
當(dāng)品味完一本著作后,你有什么領(lǐng)悟呢?不妨坐下來好好寫寫讀后感吧。你想好怎么寫讀后感了嗎?下面是小編為大家整理的《快樂工作》讀后感,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
《快樂工作》讀后感1
《快樂工作》正如它的封面一樣——職場人士的心靈雞湯,饋贈(zèng)員工的最佳禮物。讀完它,我受益非淺,可是剛剛看完的那一刻卻感慨萬千……
有一個(gè)哲人說過,人生最大的幸福就是從事自己喜歡的職業(yè),和自己喜歡的人一起生活。這話看似深?yuàn)W,其實(shí)只是翻說了句老話——男怕入錯(cuò)行,女怕嫁錯(cuò)郎。
幸福的真諦就這么簡單,做起來卻格外艱難。有一個(gè)發(fā)生在朋友身上的真實(shí)故事。一對小職員夫婦,過著平靜的日子,因?yàn)樘蹛燮拮,男人暗自發(fā)誓要讓妻子穿上名牌服裝,住上漂亮房子,于是辭職下海。
看到丈夫拼命工作,妻子很感動(dòng),覺得自己真是嫁對人了。男人很有天分,在商場上屢有斬獲,生意迅速擴(kuò)大,于是開始請人幫著打理,請了男助手,當(dāng)然也請了女秘書。女秘書自然是那種年輕漂亮,能迅速幫老板簽到訂單的紅粉佳麗,公司里也就多了些男歡女愛的傳言。
妻子開始吃醋,終于有一天妻子讓丈夫在自己和女秘書間做個(gè)選擇,而這時(shí)開著奔馳車上班的丈夫已經(jīng)丟不下自己的生意了,自然也就離不開女秘書了,猶豫再三,最后狠下心選了女秘書。
妻子倒還好,很失落,但隨后也就解脫了。和女秘書結(jié)婚后,男人才發(fā)現(xiàn)選錯(cuò)了,這位女秘書在生意場上千杯不醉,巧舌如簧,回到家里卻沒有絲毫的溫存。有個(gè)深夜,男人生了病想喝雞蛋湯,苦等兩個(gè)多小時(shí),終于有一輛汽車送來了酒店里那種只講口感、不講營養(yǎng)的雞蛋湯。在病中苦等了兩個(gè)小時(shí)的男人急著想喝,而秘書夫人卻熟練而有耐心地討價(jià)還價(jià)。想起從前的妻子,男人后悔莫及。最后的結(jié)局非常慘,男人失去了家產(chǎn),也失去了那位秘書夫人。
人生就這么奇妙,有得必有失,有失卻未必能有得。在得失之間,如果失去的恰是自己舍得放棄的,倒也罷了,如果失去的恰是自己放不下的,恐怕就會(huì)象我這位朋友一樣失去了才知道珍惜,徒有遺恨了。朋友們,面對誘惑,我們一定要牢記:幸福的真諦就是從事自己喜歡的職業(yè),和自己喜歡的人一起生活。
關(guān)于愛情,我們能找到無數(shù)詩篇,關(guān)于工作,我們能找到的恐怕更多的是《公文寫作概要》、《沖床操作指南》之類的教科書,關(guān)于我們工作中的感受、心情,總是鮮有人來關(guān)心。許許多多的人可能還在錯(cuò)誤地期盼著來位慈愛的上司,豈不知上司還在祈禱著人世間再多些慈愛的客戶呢。
此時(shí),又想起了一句老話,人是生物,生物能夠適應(yīng)環(huán)境,生物也能夠改造環(huán)境。凡是覺得工作無聊、壓抑的職員朋友們,甚至主管朋友們一起讀一讀這本《快樂工作》(宋曉明編譯,北京大學(xué)出版社XX年出版)吧,書中既有提高工作效率的技巧,更有調(diào)節(jié)工作情緒的高招。讓我們適應(yīng)自己的工作環(huán)境,把它改造成一個(gè)快樂的工作的場所吧!
《快樂工作》讀后感2
本書中有這樣一句話:“在工作中不失去熱情,你會(huì)生活的更快樂!笨梢赃@樣理解這句話,曾有人做過這樣的統(tǒng)計(jì),在人的一生中平均工作時(shí)間是9.1小時(shí)/天,占了三分之一還多;如果你在工作中毫無熱情,得過且過,那除去睡覺休息的時(shí)間,我們生活中的大半時(shí)間都將變得索然無味。因此,快樂的工作不僅僅是關(guān)系到工作質(zhì)量的問題,還與我們的生活質(zhì)量息息相關(guān)。在一定程度上可以這么說:快樂工作等于快樂生活!
但在實(shí)際工作中,還是有一部分人怎么也提不起精神和熱情,只能日復(fù)一日,年復(fù)一年的被動(dòng)地完成工作,在枯燥重復(fù)的感覺中消磨時(shí)間。這是什么原因呢?原因是多方面的,書中都給我們作了分析。
首先是定位,寸有所短,尺有所長,一個(gè)人應(yīng)該清楚自己的特長和興趣,且以之作為主要條件來選擇你的工作,而隨波逐流或盲目跟風(fēng)所選的工作自然不容易培養(yǎng)興趣,又怎能有快樂呢?“要實(shí)現(xiàn)自己的理想,享受自己在奮斗過程中的幸福和快樂,就要選擇正確的道路。”
其次,高效的工作也是重要的因素。如果,拖延的工作作風(fēng)會(huì)給我們帶來什么,相信很多人都會(huì)有所體會(huì),當(dāng)時(shí)間、精力在拖延中一點(diǎn)點(diǎn)的被磨掉,當(dāng)沒做完的工作越來越多,而限定時(shí)間越來越近的時(shí)候,那種被山壓迫一般的沉重感不是誰都可以談笑應(yīng)對的。因此有很多人之所以在工作中慢慢變得煩躁不安,心情惡劣,就是因?yàn)橐粋(gè)不好的習(xí)慣_拖延?鞓饭ぷ髯x書筆記 要在工作中感到快樂,就要減少“不快樂”的事,“珍惜時(shí)間,管理時(shí)間,學(xué)習(xí)科學(xué)管理時(shí)間的方法和技巧,減少低效率重復(fù)勞動(dòng)”就是我們的工作良藥了。
再次,良好的人際關(guān)系和有效的學(xué)習(xí)能力也很重要,有句俗話說的好“一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫”,而后者則決定了事業(yè)發(fā)展的`前景和深度,如果把工作當(dāng)作人生中長途旅行的話,學(xué)習(xí)能力就是這個(gè)漫長征程中的一個(gè)個(gè)加油驛站。
最后一點(diǎn)就是協(xié)調(diào)好生活與工作之間的關(guān)系了,工作帶動(dòng)生活質(zhì)量,生活質(zhì)量又反過來影響工作狀態(tài),兩者之間的平衡十分重要。我們既不能一味的瘋狂工作,做個(gè)加班狂人,又不能好吃懶做,縱情享樂。瘋狂工作只是在透支自己的精力,很容易造成身體變差—加倍工作的惡性循環(huán);而好吃懶做則是種消極的生活狀態(tài),是任何一個(gè)投入生活的人所不恥的。
《快樂工作》讀后感3
寒假期間我有幸讀了《快樂工作》這本書,感到受益匪淺。
人的一生,除了吃飯、睡覺,最主要的事情就是工作了。在人的一生中平均工作時(shí)間是每天九小時(shí),因此,快樂的工作不僅關(guān)系到工作質(zhì)量,還與個(gè)人的生活質(zhì)量息息相關(guān)。在一定程度上可以說:快樂工作等于快樂生活!
讓我談“快樂工作”,我認(rèn)為恰好是對走過風(fēng)風(fēng)雨雨幾十年的回顧、反思與總結(jié)。于是,靜下心來,認(rèn)真讀完《快樂工作》這本書,感觸良多。
“快樂”,是一種讓人感到愉悅、幸福的內(nèi)在情緒。我們常說的“工作著是快樂的”、“健康就是幸福的”通常具有相對性或針對性,前者對下崗或失業(yè)而言,后者是對身患疾病而言。一般來講,已經(jīng)擁有工作和健康的人往往體會(huì)不到,所謂“身在福中不知福”。所以,每一個(gè)人一定要珍惜已經(jīng)擁有的幸福。
“快樂”的源泉在于人的內(nèi)心,心快樂所以感到一切都美好。內(nèi)心能否快樂取決于一個(gè)人的生存態(tài)度,對人生觀、價(jià)值觀的正確判斷與價(jià)值取向。
我是六十年代出生、八十年代走上工作崗位的人。每當(dāng)同齡人或同時(shí)代的人聚在一起,大家總會(huì)懷念那個(gè)令人難忘的純真年代。那是一個(gè)空氣良好、沒有環(huán)境污染、網(wǎng)絡(luò)不發(fā)達(dá)、沒有失業(yè)、沒有私家車、沒有手機(jī)的年代,那時(shí)的人們生活簡單、工作勤奮踏實(shí)、做完一天的工作騎著自行車高高興興地回家,生活清貧,但心里快樂。
時(shí)代進(jìn)步了,生活發(fā)生了翻天覆地的變化:家電多了,房子大了,生活水平提高了,幸福感、快樂卻不如從前多了。究其原因,是我們追求的東西多了,忘記了生活本來的目的。
生活本來的目的其實(shí)很簡單:努力工作就是為了更好的生活。理想的生活狀態(tài)應(yīng)該是:過有質(zhì)量的生活,做修養(yǎng)良好、道德高尚、能夠回饋社會(huì)的人。
工作帶給你的是快樂還是折磨?這完全可以由自己決定。工作也許很復(fù)雜,快樂其實(shí)很簡單:調(diào)整心態(tài),對工作充滿激情;為成功勾畫藍(lán)圖;高效做事;建立和諧的人際關(guān)系;具備較高的工作能力;化壓力為動(dòng)力;保持事業(yè)與生活的平衡;在身旁尋找快樂。
所以,無論時(shí)代變遷、無論風(fēng)云變幻,有些東西是永恒不變的。做一個(gè)有道德修養(yǎng)的人是立身之本,它使你變得內(nèi)心豐富、自信強(qiáng)大;它讓你寵辱不驚、從容淡定,它幫你化解你所遇到的一切不如意,以良好的心態(tài)笑對生活并享受人生。
《快樂工作》讀后感4
最近抽空讀了《快樂工作》一書,使我受益匪淺,感觸頗深。書中從多個(gè)方面詳細(xì)闡述了如何使自己的工作快樂起來,使自己時(shí)刻保持良好的心態(tài)、愉快的心情、飽滿的精神、積極的行動(dòng)和忘我的工作狀態(tài),在工作中享受快樂,在快樂中創(chuàng)造價(jià)值。
一、快樂工作,從心開始——帶著滿腔熱情的態(tài)度去工作:快樂工作的關(guān)鍵取決于心態(tài)。放棄抱怨,用樂觀的心態(tài)去面對當(dāng)前的工作,那么,我們就會(huì)從這種積極轉(zhuǎn)變中找到快樂。工作是一種生活狀態(tài),一種人生態(tài)度。一個(gè)人如果用積極的心態(tài)去工作,就能夠激發(fā)自己工作的積極性、主動(dòng)性和聰明才智。如果用消極的心態(tài)去對待工作,那就會(huì)以消極的心態(tài)去做事,總是習(xí)慣性地去發(fā)現(xiàn)事物的缺點(diǎn),也就盯住自己的缺點(diǎn)不放。這種心態(tài)就會(huì)直接導(dǎo)致你看任何事物越來越?jīng)]有信心,越來越自卑。所以只有用快樂積極的心態(tài)對待工作,你才可能現(xiàn)實(shí)地把握住自己的機(jī)會(huì),才能使你各方面都稱心如意,做什么事情都會(huì)比別的人更容易從心里感到快樂。
二、快樂工作的助推器——真誠待人,創(chuàng)造良好和諧的人際關(guān)系:在現(xiàn)代社會(huì),我們每天接觸最多的就是同事和上司,因此與同事和上司人際關(guān)系的好壞,直接影響著我們的情緒以及工作,因處理不好與同事的人際關(guān)系而痛苦甚至辭職的人大有人在。而良好和諧的人際關(guān)系,不僅可以使我們心情愉快的投入工作,更能從與同事的團(tuán)隊(duì)合作中獲得更大的成功。但如何才能處理好與同事和上司的人際關(guān)系呢?從書中我感受到關(guān)鍵是以誠待人。俗話說“心誠則靈”,只要你能真誠的對待周圍的人,自然能夠打動(dòng)對方,建立和諧的人際關(guān)系。
三、感受學(xué)習(xí)之樂——不斷學(xué)習(xí),增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力:現(xiàn)代社會(huì),各項(xiàng)技術(shù)和信息的更新速度越來越快,而知識的淘汰率也在不斷遞增。我們每一個(gè)人,無論是想在本崗位上做出更出色的成就還是想在今后有更好的發(fā)展,都需要不斷接受新的知識,否則就會(huì)跟不上社會(huì)發(fā)展的步伐,被時(shí)代所淘汰。而接受新的學(xué)習(xí)計(jì)劃不僅能讓你在工作中如虎添翼,還能在學(xué)習(xí)中你感受到新的活力,活躍思維,充實(shí)自己,并能在學(xué)習(xí)中認(rèn)識新的朋友。如果你在工作中感覺專業(yè)技術(shù)知識跟不上形勢的發(fā)展而感到力不從心時(shí),那就說明你的知識不夠用了,趕快學(xué)習(xí)吧。
工作是物質(zhì)基礎(chǔ),快樂是精神享受。希望我們每一個(gè)人都能以愉快的心情、快樂的心態(tài)面對工作,把工作快樂化,在工作中享受快樂。
《快樂工作》讀后感5
對于大多數(shù)人來說,人的一生,除了吃飯睡覺,最主要的活動(dòng)恐怕就是工作了。工作,首先是為了滿足人類最基本的需求:生存以及更好的生存;其次,從較高的層面來說,工作還是人們體現(xiàn)自我價(jià)值,創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的最主要途徑。尤其是在今時(shí)今日社會(huì)化協(xié)作越來越成熟的時(shí)期,每個(gè)人所作出的工作都能比以往任何時(shí)代發(fā)揮更大的作用,因此,如何能盡我所能的利用才能創(chuàng)造財(cái)富和推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步就成了現(xiàn)代社會(huì)人們關(guān)注的熱點(diǎn)問題,《快樂工作》這本書就提出了一個(gè)重要觀點(diǎn):“快樂”的工作。
本書中有這樣一句話:“在工作中不失去熱情,你會(huì)生活的更快樂!笨梢赃@樣理解這句話,曾有人做過這樣的統(tǒng)計(jì),在人的一生中平均工作時(shí)間是9.1小時(shí)/天,占了三分之一還多;如果你在工作中毫無熱情,得過且過,那除去睡覺休息的時(shí)間,我們生活中的大半時(shí)間都將變得索然無味。因此,快樂的工作不僅僅是關(guān)系到工作質(zhì)量的問題,還與我們的生活質(zhì)量息息相關(guān)。在一定程度上可以這么說:快樂工作。娇鞓飞!
但在實(shí)際工作中,卻有很多人怎么也提不起精神和熱情,只能日復(fù)一日,年復(fù)一年的被動(dòng)地完成工作,在枯燥重復(fù)的感覺中消磨時(shí)間。這是什么原因呢?原因是多方面的,書中一一給我們作了分析。
1.正確的選擇,是快樂工作的源泉!
首先是定位,寸有所短,尺有所長,一個(gè)人應(yīng)該清楚自己的特長和興趣,且以之作為主要條件來選擇你的工作,而隨波逐流或盲目跟風(fēng)所選的工作自然不容易培養(yǎng)興趣,又怎能有快樂呢?“要實(shí)現(xiàn)自己的理想,享受自己在奮斗過程中的幸福和快樂,就要選擇正確的道路!
2.高效的效率,是快樂工作的關(guān)鍵!
其次,高效的工作也是重要的因素。試想,拖延的工作作風(fēng)會(huì)給我們帶來什么,相信很多人都會(huì)有所體會(huì),當(dāng)時(shí)間、精力在拖延中一點(diǎn)點(diǎn)的被磨掉,當(dāng)沒做完的工作越來越多,而限定時(shí)間越來越近的時(shí)候,那種被山壓迫一般的沉重感不是誰都可以談笑應(yīng)對的。因此有很多人之所以在工作中慢慢變得煩躁不安,心情惡劣,就是因?yàn)橐粋(gè)不好的習(xí)慣——拖延。要在工作中感到快樂,就要減少“不快樂”的事,“珍惜時(shí)間,管理時(shí)間,學(xué)習(xí)科學(xué)管理時(shí)間的方法和技巧,減少低效率重復(fù)勞動(dòng)”就是我們的工作良藥了。
3.融洽的人際關(guān)系和良好的學(xué)習(xí)能力,是快樂工作的助推器!
再次,良好的人際關(guān)系和有效的學(xué)習(xí)能力也很重要,前者早有古訓(xùn)“三人行,必有吾師”,也有俗語“一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫”,而后者則決定了事業(yè)發(fā)展的前景和深度,如果把工作當(dāng)作人生中長途旅行的話,學(xué)習(xí)能力就是這個(gè)漫長征程中的一個(gè)個(gè)加油驛站。
《快樂工作》讀后感6
一、認(rèn)同的觀點(diǎn)
學(xué)會(huì)了感恩,就會(huì)懂得寬容,不再抱怨,不再計(jì)較;學(xué)會(huì)感恩,我們會(huì)抱著一顆感恩之心去幫助那些需要幫助的人;學(xué)會(huì)感恩,我們會(huì)摒棄那些陰暗自私的欲望,使心靈變得澄清明凈,感恩工作。在工作中,人人都懷著感恩之心,那么整個(gè)社會(huì)將會(huì)更加和諧,我們的工作也將會(huì)更有創(chuàng)造力。
二、聯(lián)系實(shí)際
沒有一種生活是完美的,也沒有一種生活會(huì)讓一個(gè)人完全滿意,我也曾抱怨過命運(yùn)對我的不公,抱怨過生活給我的無奈,抱怨過學(xué)校制度的苛刻與不近人情,抱怨工作的繁瑣與忙碌,怨天尤人,覺得工作沒有意義,結(jié)果做得心不甘情不愿,心存怨憤。其實(shí)仔細(xì)想想,我應(yīng)該算是一個(gè)幸福的人,現(xiàn)在能有這樣一份穩(wěn)定的工作應(yīng)該是件值得慶幸的事,我應(yīng)該感謝這忙碌的工作,讓我每天都過的很充實(shí),感謝同事的互助互愛,我們電腦組同事之間的團(tuán)結(jié)友愛形成了輕松的良好的工作氛圍,使自己工作的心情很踏實(shí),也很舒心。艱辛的工作磨練了我的心志,鍛煉了我堅(jiān)韌的性格。我們常說,沒有苦中苦,哪有甜中甜,這個(gè)中滋味也只有體驗(yàn)過的人才能明白。我感謝生活,至少讓我懂得了應(yīng)該珍惜現(xiàn)在擁有的這份工作。
三、重構(gòu)
在工作中,我們不管做任何事,都要把自己的心態(tài)放平,抱著學(xué)習(xí)感恩的態(tài)度,不要計(jì)較一時(shí)的待遇得失。不論做任何事都要心甘情愿、全力以赴,當(dāng)機(jī)會(huì)來臨時(shí)才能及時(shí)的把握。雖然我們做不到從不抱怨,但我們應(yīng)該讓自己少一些抱怨,而多一些積極的心態(tài)去努力進(jìn)取。人生因常常的抱怨失去了太多太多值得珍惜的東西!每一份工作中都存有許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和資源,如失敗的沮喪、自我成長的喜悅、溫馨的工作伙伴,這些都是工作中必須學(xué)習(xí)的和必須具備的財(cái)富。如果你能每天懷抱著一顆感恩的心情去工作,在工作中始終牢記"擁有一份工作,就要懂得感恩"的道理,你一定會(huì)有許多收獲。在以后的工作生活中,我會(huì)用感恩的心態(tài)去對待工作,懷著感恩的心迸發(fā)出極大的工作熱情,努力的工作,不再抱怨。抱怨只是逃避責(zé)任的表現(xiàn),如果我發(fā)現(xiàn)自己在抱怨,我會(huì)立刻停止,然后問問自己,為什么不能努力去改變現(xiàn)狀,讓自己的生活更有意義呢,我不會(huì)因?yàn)楸г苟屪约罕成铣林氐男睦碡?fù)擔(dān),從而影響自己的工作效率和激情,我會(huì)懷著感恩的心快樂工作,幸福生活。
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