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董事長年終總結(jié)大會發(fā)言稿

時間:2023-07-08 19:13:39 發(fā)言稿 我要投稿

2020董事長年終總結(jié)大會發(fā)言稿(精選3篇)

  緊張而忙碌的一年馬上就要結(jié)束了,這一年里大家都接觸了許多新的東西、學(xué)習(xí)了許多新的知識和技巧,現(xiàn)在這個時候,你會有怎樣的總結(jié)呢?年終總結(jié)不僅是給領(lǐng)導(dǎo)一個交代,更是對自己工作的一個復(fù)盤,下面是小編為大家收集的2020董事長年終總結(jié)大會發(fā)言稿(精選3篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

2020董事長年終總結(jié)大會發(fā)言稿(精選3篇)

  董事長年終總結(jié)大會發(fā)言稿1

同志們:

  20xx年已經(jīng)畫上了一個圓滿的句號,20xx年剛剛展開新的畫卷。值此歲首年末、辭舊迎新之時,我謹(jǐn)向一年來辛勤工作在生產(chǎn)一線的廣大員工表示衷心的感謝(掌聲),向奔波在市場推廣和產(chǎn)品銷售一線的員工表示衷心的感謝(掌聲),向堅持科學(xué)管理、務(wù)求取得實效的企業(yè)管理人員表示衷心的感謝(掌聲),祝你們新春吉祥,萬事如意,在新的一年里有新追求、新進(jìn)步、新收獲、新面貌,為企業(yè)的跨越式發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

  在過去的一年里,公司全體員工發(fā)揚(yáng)“拼搏、創(chuàng)新、奮進(jìn)、求實”的創(chuàng)業(yè)精神,積極倡導(dǎo)實踐“精、尖、細(xì)、實、高、新、省”的管理理念,同心同德,真抓實干,超額完成了年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃,各項生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)均達(dá)到了歷史最好水平。公司全年生產(chǎn)聚氨脂XX噸,比上年同期增長XX噸,實現(xiàn)了年產(chǎn)值2億多元的優(yōu)良業(yè)績,比上年同期增長了XX%。與此同時,利稅突破xx萬元,比上年同期增長XX%;工業(yè)增加值XX萬元,比上年同期增長XX%;員工年均收入XX元,與上年同期相比增加了XX%。

  取得這樣的優(yōu)良業(yè)績,與公司上下面向市場、團(tuán)結(jié)一心、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新是分不開的,也與公司加強(qiáng)管理、落實責(zé)任、推進(jìn)改革、創(chuàng)新機(jī)制是分不開的?傮w來說,公司20xx年在以下五個方面取得了明顯成績:

  一是狠抓安全生產(chǎn),杜絕責(zé)任事故。安全生產(chǎn)是公司賴以生存、發(fā)展和壯大的基礎(chǔ),也是董事會最關(guān)注的核心問題之一。一年來,公司有效加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理,及時發(fā)現(xiàn)、消除事故隱患;堅決執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)范,采取各種措施制止違章行為;積極加強(qiáng)廣大員工的安全、消防知識培訓(xùn),提高安全生產(chǎn)意識;堅持開展經(jīng)常的安全大檢查,加大安全硬件設(shè)備投入,為安全生產(chǎn)提供了良好的條件。由于對安全生產(chǎn)工作思想上重視,制度上完善,經(jīng)費上到位,全年沒有發(fā)生任何輕傷、重傷或死亡事故,也沒有發(fā)生任何設(shè)備嚴(yán)重故障、有毒有害原料泄露等責(zé)任事故。

  二是確保產(chǎn)品質(zhì)量,維護(hù)市場信譽(yù)。產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展的重要保障,也是公司樹立良好市場聲譽(yù)的關(guān)鍵。20xx年,公司堅持依靠科技進(jìn)步,實施質(zhì)量調(diào)控,推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,使產(chǎn)品質(zhì)量遙遙領(lǐng)先于本地區(qū)同類企業(yè)。在過去的一年里,公司面對生產(chǎn)原料、燃料和材料價格不斷上漲的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),一方面想方設(shè)法節(jié)能減耗,從節(jié)約一滴油、一方氣、一度電做起,另一方面加大現(xiàn)場管理監(jiān)督力度,堅持每天對產(chǎn)品質(zhì)量以及包裝重量進(jìn)行抽查,決不讓不合格品流入市場,產(chǎn)品合格率達(dá)100%,受到用戶的好評和信賴。

  三是堅持技改創(chuàng)新,提高生產(chǎn)效率。為了降低能源消耗,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,提高生產(chǎn)質(zhì)量和效率,公司將技改置于重要位置,向技改要質(zhì)量,向技改要效益,向技改要同業(yè)領(lǐng)先地位。20xx年,公司共投入xx余萬元,運用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝,分別對部分車間和生產(chǎn)線進(jìn)行了技術(shù)改造,既降低了單位能耗,又達(dá)到了增產(chǎn)目的。

  四是強(qiáng)化內(nèi)部管理,夯實發(fā)展基礎(chǔ)。公司要實現(xiàn)向大集團(tuán)、大生產(chǎn)、大營銷、大主體邁進(jìn)的目標(biāo),必須全力抓好內(nèi)部管理,形成高效、廉潔、靈活、積極的管理局面,這樣才能挖潛激活,降耗節(jié)支,實現(xiàn)公司在短期內(nèi)實現(xiàn)大跨越的宏偉藍(lán)圖。20xx年,公司立足實際完善管理制度,加大執(zhí)行力度,堅持制度管理與人本管理相結(jié)合,不斷提高管理質(zhì)量,實現(xiàn)了“要我干”為“我要干”的良性轉(zhuǎn)變。同時,進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)監(jiān)督,對資金使用實行分級計劃、分層把關(guān),保證了資金的統(tǒng)籌安排、合理運用。

  五是著眼長遠(yuǎn)發(fā)展,加強(qiáng)隊伍建設(shè)。企業(yè)要在激烈的市場競爭中求得生存和發(fā)展,必須擁有學(xué)習(xí)能力,而且是更快更好的學(xué)習(xí)能力。在過去的一年里,公司將建立學(xué)習(xí)型企業(yè)作為長遠(yuǎn)發(fā)展的重要內(nèi)容,制定了詳盡的人力資源發(fā)展規(guī)劃和優(yōu)秀人才培養(yǎng)計劃,分層次對管理人員、生產(chǎn)人員和營銷人員進(jìn)行了形式多樣的培訓(xùn)。通過培訓(xùn),既提高了公司員工的綜合素質(zhì),又實現(xiàn)了企業(yè)人力資源的不斷增值,為公司的發(fā)展注入了新的活力。

  六是注重文化建設(shè),保障職工權(quán)益。企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的催化劑,更是企業(yè)健康發(fā)展的基礎(chǔ)。公司向來十分重視企業(yè)文化建設(shè),注重引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)經(jīng)營理念和員工發(fā)展理念,通過開展形式多樣、生動廣泛的文體活動,活躍職工文化生活,維護(hù)職工正當(dāng)權(quán)益,對內(nèi)極大地增強(qiáng)了企業(yè)對員工的凝聚力,對外樹立了良好的企業(yè)形象,同時極大地鼓舞和調(diào)動了員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,在公司形成了心齊、氣順、勁足的良好氛圍。

  20xx年公司取得的良好業(yè)績是有目共睹,董事會也是十分滿意的!叭藷o遠(yuǎn)慮,必有近憂”,在肯定成績的同時,我們也必須看到存在的.差距,否則就有可能貽誤戰(zhàn)機(jī),造成不可挽回的損失。一是部分管理人員發(fā)展意識、競爭意識薄弱,裹足不前,得過且過;二是專業(yè)技術(shù)人才仍嫌欠缺,個別一線員工綜合素質(zhì)有待提高;三是管理制度的體系性、操作性不強(qiáng),個別制度存在過時、脫節(jié)的現(xiàn)象;四是產(chǎn)品銷售總量雖然突破2億元,但利潤較低,仍有很大的市場擴(kuò)展空間。

  欲窮千里目,更上一層樓。20xx年,是一個充滿希望、充滿挑戰(zhàn)、充滿巨大機(jī)遇的一年。在新的一年里,只要我們把目標(biāo)瞄得更高一些,步子邁得更大一些,視野放得更寬一些,團(tuán)結(jié)一致,開拓創(chuàng)新,艱苦奮斗,勇往直前,就一定可以實現(xiàn)更快、更好、更強(qiáng)的發(fā)展戰(zhàn)略,就一定會在同業(yè)中成為理所當(dāng)然的佼佼者,就一定會“從一個勝利走向另一個勝利”。借此機(jī)會,我謹(jǐn)向各位員工提四點希望:

  一是明確目標(biāo),樹立信心,以實際行動促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。20xx年的生產(chǎn)、銷售、利稅和資金運轉(zhuǎn)計劃已經(jīng)下達(dá),與20xx年相比又有了新的提高。這是在科學(xué)分析市場行情、科學(xué)預(yù)測市場需要、科學(xué)判斷企業(yè)實力的基礎(chǔ)上制定的,具有一定的前瞻性和發(fā)展性。俗話說,有壓力才有動力。只要各位員工團(tuán)結(jié)一致,上下一心,恪盡職守,努力工作,就一定能夠完成目標(biāo)任務(wù)。企業(yè)榮則員工榮,企業(yè)衰則員工恥,企業(yè)發(fā)展則員工受惠,企業(yè)退步則員工受損。我相信所有員工都明白這個道理,并能夠以實際行動促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展壯大。因為,**公司是一個有前途、有希望、有遠(yuǎn)大抱負(fù)的企業(yè)!

  二是遵守制度,規(guī)范作業(yè),確保生產(chǎn)安全和產(chǎn)品質(zhì)量。在新的一年里,我希望各位員工能夠嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格按照作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)實施生產(chǎn),任何時候都不要麻痹大意,更不要玩忽職守,否則既會給公司帶來災(zāi)難,更會給個人造成不可挽回的傷害。要樹立堅定不移的安全意識和質(zhì)量意識,對產(chǎn)品負(fù)責(zé)、對個人負(fù)責(zé)、對公司負(fù)責(zé)、對企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展負(fù)責(zé),絕不有因自己貪圖一時方便,而違反有關(guān)規(guī)定,使企業(yè)蒙受不必要的經(jīng)濟(jì)損失和信譽(yù)損失。

  三是群策群力,開拓創(chuàng)新,在生產(chǎn)實踐中開展技術(shù)創(chuàng)新。20xx年,我們將出臺更加完整的創(chuàng)新激勵機(jī)制,鼓勵一線員工提出合理化建議。在實際生產(chǎn)中,各位員工要勤思考、勤鉆研、勤摸索,勇于發(fā)現(xiàn)問題,勇于技術(shù)創(chuàng)新,只要是能夠降耗節(jié)能、提高產(chǎn)品質(zhì)量、提高生產(chǎn)效率的建議,我們都持歡迎和肯定的態(tài)度,并將組織專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行論證和試驗,如果確實可行并被公司所采納,公司將給予建議人一定數(shù)額的獎勵。

  四是加強(qiáng)學(xué)習(xí),扎實培訓(xùn),切實提高隊伍的整體素質(zhì)。在新的一年里,我還希望各位員工能夠加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極參加公司組織的各類培訓(xùn),逐步提高隊伍的整體素質(zhì)。我特別強(qiáng)調(diào),公司非常鼓勵自學(xué),希望各位員工通過各類形式的在職學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn),不斷提高個人的思想素養(yǎng)、文化水平、管理能力和生產(chǎn)技能,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)全部的智慧和力量。

  同志們,20xx年春節(jié)即將來臨,在此我向大家拜個早年,祝大家新年愉快、身體健康、合家歡樂、萬事如意。謝謝大家!

  董事長年終總結(jié)大會發(fā)言稿2

各位員工:

  今天很高興參加xx公司xx年度工作總結(jié)大會,和大家一起分享我們過去一年所取得的成績與收獲。

  在參加今天大會之前,我聽取了公司中層管理人員的年度工作匯報,剛才公司×經(jīng)理又匯報了xx年度公司經(jīng)營管理狀況,使我很受鼓舞,xx年度xx公司努力提升服務(wù)品質(zhì),圓滿完成各項經(jīng)營管理目標(biāo)取得了良好成效,這些成效的取得與我們xx公司全體干群的團(tuán)結(jié)奮斗,共同努力分不開的,在此我謹(jǐn)代表公司董事會向各位表示感謝和慰問。

  xx公司自20xx年成立以來,在各位同仁的共同努力下,逐步發(fā)展壯大,管理規(guī)模從成立之初的一個管理處擴(kuò)大為現(xiàn)在的四個管理處,員工人數(shù)從原來的40人增加到現(xiàn)在的100余人,公司經(jīng)營管理收入逐年遞增,物業(yè)服務(wù)品質(zhì)逐步提升,特別是在工程維修服務(wù)和安防管理工作中,得到了廣大業(yè)主客戶的一致好評,在為國家為企業(yè)創(chuàng)造良好社會效益的同時,也解決安置了一批待崗就業(yè)人員,促進(jìn)了社會和諧安定。

  “鞏固規(guī)模,謀求發(fā)展”是xx公司在未來工作中制定的長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,上級主管部門將會繼續(xù)一如既往地指導(dǎo)關(guān)心xx公司的發(fā)展壯大,幫助xx公司鞏固現(xiàn)有管理規(guī)模,接管擴(kuò)大更多的管理項目,加快融入市場經(jīng)濟(jì)的步伐,并隨著社會物價不斷上漲和勞動用工環(huán)境的.變化,在實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步增長的同時,逐步提高員工的經(jīng)濟(jì)收入,不斷提高員工生活水平質(zhì)量,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會責(zé)任共發(fā)展的企業(yè)管理目標(biāo),為促進(jìn)“兩型”社會的發(fā)展而共同努力。

  最后,在xx年新春佳節(jié)即將來臨之際,祝各位新年快樂,身體安康,合家幸福!

  董事長年終總結(jié)大會發(fā)言稿3

各位員工:

  我總覺得時間過的很快,上次年會我站在這里向大家講話的情景好像還沒過去多久,就又是一年春節(jié)了。那么首先,我向在座的各位送上由衷的祝福和感謝。

  20xx年對我們僑泰而言是很重要的一年。這一年里,我們的門店數(shù)增加到了20家,公司規(guī)模也擴(kuò)展到了280人。這一串?dāng)?shù)字讓我很欣慰,僑泰成立短短幾年就能有今天的成績,和在座各位的辛勤工作分不開,僑泰的成長和發(fā)展是大家一起創(chuàng)造的。所以,我要在這里說一聲,謝謝大家,僑泰能有你們,我覺得很自豪。

  20xx年,我們有了長足的進(jìn)步,那么20xx年,目標(biāo)又在哪里?

  我們都知道房產(chǎn)中介的競爭越來越激烈,外資品牌也在不斷介入,怎樣順時而動、因機(jī)而發(fā),是大家在20xx年肩負(fù)的.職責(zé)。挑戰(zhàn)是必然的,但是我們的機(jī)會更大!

  我始終認(rèn)為,做房屋中介很有挑戰(zhàn)性,我們面前的市場很大,關(guān)鍵在于怎樣把握。在20xx年,公司目標(biāo)還要增加10到15家直營分行。這應(yīng)該不是一個夢想,在座的各位既然加入了僑泰大家庭,我就希望大家能夠同心同德、齊心協(xié)力,共同把它變成現(xiàn)實。相信只要我們堅持誠信待客、堅持務(wù)實勤奮,就一定能夠成功。

  我對僑泰的未來充滿了信心,我對在座的各位更有信心!僑泰提供了一個大舞臺,而我相信你們的努力能讓這里更精彩,每一份付出都會得到回報。我期待我們共同的僑泰事業(yè)能在20xx年步上一個新的臺階,而你們也能為自己創(chuàng)造一個更好的明天。讓我們一起把僑泰房產(chǎn)做得更大、更強(qiáng),進(jìn)入中介市場前三名。

  最后,我祝愿大家,春節(jié)愉快、萬事如意!

  謝謝各位!

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