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高中的班主任經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言稿

時(shí)間:2021-07-06 17:06:46 發(fā)言稿 我要投稿

高中的班主任經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言稿

  在充滿活力,日益開放的今天,發(fā)言稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,發(fā)言稿可以幫助發(fā)言者更好的表達(dá)。相信許多人會覺得發(fā)言稿很難寫吧,以下是小編幫大家整理的高中的班主任經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

高中的班主任經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言稿

  高中的班主任經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言稿1

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志:

  大家好!

  首先,感謝學(xué)校政教處我提供了一個(gè)學(xué)習(xí)的舞臺。20xx年至今,我一直擔(dān)任班主任,算一算在班主任工作中,已經(jīng)渡過兩個(gè)本命年。我經(jīng)驗(yàn)不多,能力有限,平平淡淡、忙忙碌碌。因此談不上經(jīng)驗(yàn)交流,只是在這里能把自己在班級管理中的一點(diǎn)想法和做法,和大家交流一下。不當(dāng)之處,請各位同仁批評指正。

  在這里我主要談?wù)劙嗉壒ぷ髦械娜c(diǎn)做法。

 。1)實(shí)行三一三班級管理模式

  本學(xué)期,班級參與政教處牽頭的班改課改一體化課題,結(jié)合本班實(shí)際情況,我實(shí)行了自己設(shè)計(jì)的三一三班級管理模式。

  第一個(gè)三,是指三會:早班會、勵志班會、班干會。勵志班會提前準(zhǔn)備,我會激情投入,加入一些生動的故事,用小道理解決大問題,多從課外書籍中汲取營養(yǎng),例如《讀者》《哲思》《青年文摘》等,并將自己對這節(jié)勵志班會中感悟,用關(guān)鍵詞或關(guān)鍵句概括出來,讓學(xué)生整理在成長冊中,這樣開出來的勵志班會主題更加明確。學(xué)生會在翻閱成長冊中,收獲感悟。早班會是我個(gè)人結(jié)合班級實(shí)際情況創(chuàng)造出來的,一年之計(jì)在于春,一天之計(jì)在于晨,早晨學(xué)生頭腦清醒,休息充分,一天的奮斗即將拉開帷幕,這時(shí)我會把勵志教育和反思教育為主流,一周至少開一次,將其與班主任早起到位結(jié)合起來,比如我周1、3、5早起值班,我就可以任意選擇其中一天,進(jìn)行勵志或反思,早班會時(shí)間不宜過長,15分鐘之內(nèi)完成,要求全體學(xué)生整齊站立、昂首挺胸,如果學(xué)生沒有達(dá)到這兩點(diǎn)時(shí),我會督促學(xué)生端正態(tài)度,態(tài)度決定早班會教育質(zhì)量,這點(diǎn)細(xì)節(jié)一定要控制好,否則就會流于形式,效果不佳。班干會,我利用星期日晚一召開,班長負(fù)責(zé)組織,內(nèi)容主要以總結(jié)一周發(fā)現(xiàn)的問題,所有班干都要提出發(fā)現(xiàn)的問題,并提出解決對策,班主任做好紀(jì)錄,利用星期日晚三或者早班會及時(shí)公布問題及解決對策。

  一反思:班級后墻設(shè)置反思墻,主要涉及兩方面內(nèi)容,一是反思學(xué)生學(xué)習(xí)或生活中的不足,一是參加培訓(xùn)或?qū)W習(xí)上的進(jìn)步。讓學(xué)生自己在反思中成長,以此教育其他同學(xué),起到借鑒警示、學(xué)習(xí)模仿的作用。

  三冊:成長冊、活動冊、班級冊。成長冊和活動冊主要依據(jù)我校三大步勵志教育,而班級冊就是指傳統(tǒng)的《班級日志》,該冊記錄由值日班長負(fù)責(zé),通過我的觀察,結(jié)合學(xué)生意愿,班級公開招聘7名值日組長,每日按照班級冊內(nèi)容,從早操出勤、早自習(xí)、班級值日、早讀、上午課、午寫紀(jì)律、午休、下午出勤、下午課、限時(shí)訓(xùn)練完成情況、晚輔導(dǎo)紀(jì)律等方面,對學(xué)生操行進(jìn)行評價(jià),值日班長記錄好后,于晚三下課后交由班主任簽字,第二天由我將其公式在班務(wù)管理欄。對班級集中存在的突出問題,早班會集中解決,各組長針對里面存在的違紀(jì)同學(xué),找他談話,并兩人一同找班主任當(dāng)面解釋,一開始時(shí),班級出現(xiàn)的問題比較多,屬于班級管理正常情況,經(jīng)過一個(gè)月的精細(xì)化無縫隙管理,使學(xué)生具備養(yǎng)成習(xí)慣,逐步減少班級出現(xiàn)的違紀(jì),班級管理就會變的輕松。

 。2)實(shí)行宿舍值日制改革。

  實(shí)行周值日,本學(xué)期我校加大宿舍衛(wèi)生檢查力度,而班級有一部分學(xué)生初中時(shí)未住過校,可以說不會宿舍值日,開學(xué)初,盡管我對全班同學(xué)召開疊軍被主題班會,班會上也播放了視頻,相對以前亂疊軍被現(xiàn)象有很大提高,但還是在衛(wèi)生方面,不盡人意,這時(shí),我就在思考,如何提高宿舍值日質(zhì)量,終于想出一個(gè)辦法,就是周值日,就是一人負(fù)責(zé)一周,抱著試試看的態(tài)度,在班級開展,具體造作流程,現(xiàn)有各宿舍長帶頭,班主任強(qiáng)化檢查,第一周不能忽略細(xì)節(jié),特別是宿舍死角,并提出值日五點(diǎn)要求,

  一是地面無拖痕、無斷發(fā),

  二是被子有棱角,

  三是床下物品擺放要整齊,

  四是垃圾及時(shí)傾倒;

  五是衛(wèi)生間整潔清新。

  宿舍長第一周起模范帶頭作用,第二周由宿舍長選定他認(rèn)為可靠的值日生,于星期日第三節(jié)晚輔導(dǎo)帶領(lǐng)到班主任辦公室開培訓(xùn)會,班主任再次強(qiáng)調(diào)五點(diǎn)值日要求,第三周宿舍長在選定第二名他認(rèn)為可靠負(fù)責(zé)的值日生,以此類推,到最后值日的學(xué)生,是宿舍值日能力最低的學(xué)生,這時(shí),他基本上已經(jīng)學(xué)習(xí)一個(gè)多月了,由感性值日意識上升到理性值日意識階段,自然出現(xiàn)的問題會少一點(diǎn),這樣的好處,第一,值日中降低了應(yīng)付了事的風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)槿绻谝惶鞂W(xué)生值日不好,第二天活還是自己的,他不會抱有僥幸心理。第二,作息時(shí)間固定,不打亂生物時(shí)鐘,我班值日生每天最遲5:30分起床,由他負(fù)責(zé)督促學(xué)生起床,所以降低了值日時(shí)間不足和非值日生遲到的風(fēng)險(xiǎn),一舉兩得。

 。3)實(shí)行走動式管理模式。

  班級管理,本學(xué)期我在德育校王校長和政教處李主任指導(dǎo)下,參與了我校班該課改一體化課題,由自己管理變成全員管理,實(shí)行五部長制度,即生活部長、行為部長、活動部長、學(xué)習(xí)部長、值日班長。各部長設(shè)計(jì)的小組長、副小組長共有42名,占班級總?cè)藬?shù)的90%,這樣人人爭當(dāng)主人翁的管理模式,不說同學(xué)有多大的管理力度,最實(shí)際的是,學(xué)生違紀(jì)的現(xiàn)象少了,因?yàn)樗邪喔刹康念^銜,他有自尊心,他渴望進(jìn)步,他希望得到同學(xué)的肯定,班主任的表揚(yáng)和贊美。但是,青春期的他們,不會完美無瑕,也會犯一些錯(cuò)誤,學(xué)生管理也會有真空,也會有暗流。這是需要班主任通過走動式管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,讓學(xué)生成長和進(jìn)步。例如,我班開學(xué)初課間十分鐘,出現(xiàn)學(xué)生趴桌子現(xiàn)象,后來這種勢頭出現(xiàn)擴(kuò)散轉(zhuǎn)染的勢頭,這時(shí)如果不及時(shí)解決,可能會影響下一節(jié)課的聽課效果,這時(shí),我知道苦口婆心的教育,已經(jīng)變得徒勞,于是我采用了課間十分鐘進(jìn)教室的措施,已在敲山震虎,一開始你可能很氣憤,因?yàn)榕洳粻,這時(shí)千萬不要發(fā)火,人人都有疲勞期,這是一種正常的生理習(xí)慣。我堅(jiān)信自己可以幫助他們改掉,看到了就叫他為班級墩地,時(shí)間10分鐘,最好在班級,這還是起到敲山震虎的作用,讓其他學(xué)生看到這個(gè)錯(cuò)誤會受到懲罰。注意言語不要帶有挑逗或挖苦的語氣,這樣可能引起學(xué)生的反感,學(xué)生值日完后一定要和他講清課間睡覺的危害性,讓他知道這是為他好,是對他的人生負(fù)責(zé)。

  班主任不定時(shí)、無規(guī)律的抽查,會在學(xué)生中間起到震懾作用,讓他覺得時(shí)時(shí)刻刻班主任就會出現(xiàn)在班級,一次值日改不了就兩次,一次談話不行就兩次,我想這就是青春的養(yǎng)成教育的實(shí)質(zhì),不要拍麻煩,不要怕辛苦,學(xué)生很難做到一次談話,一次反思就會改掉錯(cuò)誤。班主任在走動式管理中,主要是發(fā)現(xiàn)問題,特別是細(xì)節(jié)問題。

  以上是我班主任工作中,一些不成熟的想法,請大家多提寶貴意見。再次感謝大家對我工作的支持,2015年新春將至,提前給大家拜一個(gè)早年,衷心祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁身體健康、工作順利、闔家幸福、萬事如意。

  謝謝大家!

  高中的班主任經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言稿2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

  大家好!感謝領(lǐng)導(dǎo)及年級組給了我一次跟大家一起學(xué)習(xí)交流的機(jī)會。我深深的知道,跟在座的各位班主任相比,無論是在敬業(yè)精神還是在班級管理經(jīng)驗(yàn)上我都自愧弗如。要我來談班級管理經(jīng)驗(yàn)實(shí)在有點(diǎn)班門弄斧的味道。但回首這一年來的工作經(jīng)歷,有收獲,有喜悅,更有失落和迷茫,我經(jīng)歷了很多年輕班主任正在經(jīng)歷或已經(jīng)經(jīng)歷的困惑或煩惱。因此,站在這里既是拋磚引玉,亦是希望各位前輩多提寶貴意見。

  初為人師,熱情,有活力,勁頭十足,敢做敢為是我的優(yōu)勢,但我最缺乏的還是經(jīng)驗(yàn)。在班級管理中,常常很多結(jié)果不盡如人意?偨Y(jié)一次次教訓(xùn),使我深刻的認(rèn)識到:工作不能光靠熱情,更需要方法,需要智慧。

  一、良好的環(huán)境

  第一次以班主任的.身份站在講臺上,看著講臺下37位可愛的孩子,我忐忑:我能夠帶領(lǐng)這37位活潑可愛的小伙伴健康快樂的成長嗎?第一次進(jìn)入預(yù)初辦公室,環(huán)顧辦公室里七張新面孔,我不安:我能夠和我的新同事們愉快相處嗎?但一張張親切的笑臉打消了我的疑慮。很快,我便融入了這個(gè)集體。開學(xué)初,由于我沒有任何班主任經(jīng)驗(yàn),便很想找個(gè)師父帶著。但很快,我發(fā)現(xiàn)完全的沒有必要。在我的辦公室里就有著五位經(jīng)驗(yàn)豐富的師父,在一起工作間隙,不知不覺的熏陶著我,成為我學(xué)習(xí)的榜樣。我們時(shí)常會拿出一兩個(gè)班級管理案例相互討論,毫無保留的闡述著自己的見解。熱鬧的場面,真的讓我感動。自認(rèn)為是徒弟的我從他們身上獲益良多。

  在班級管理中,我一直堅(jiān)持著圍繞班風(fēng),學(xué)風(fēng)開展。極力促成良好的班風(fēng),畢竟一個(gè)良好的班風(fēng)是一個(gè)好的學(xué)風(fēng)形成的保障。對于良好班風(fēng)的形成,我逐步實(shí)施了以下措施。

  第一:開學(xué)初,全體師生共同完成班級公約,以便成為日后班級管理的法律依據(jù)。同時(shí)班級公約分成兩塊內(nèi)容:課堂紀(jì)律及課間紀(jì)律。結(jié)合本班實(shí)際情況,盡量做到簡練,切中要害。

  第二:組建班委,不同之處在于我將班委細(xì)化,將其分成了六大部,學(xué)習(xí)部,紀(jì)律部,安全部,文藝部,衛(wèi)生部以及體育部,然后給每位成員(也就是部長)特定的任務(wù),這樣就解決了一些問題:班干部不知道做什么,管理什么。或班干部之間沒有任何的聯(lián)系,效果不大,相互推卸。同時(shí),班主任也可以更好的隨時(shí)了解班級動態(tài)。每周各部長都有個(gè)總結(jié),反思。待到班會課及時(shí)向全班反饋。各部分工也比較明確,例如學(xué)習(xí)部:部長也就是班長,加兩個(gè)學(xué)習(xí)委員和六個(gè)學(xué)習(xí)小組組長,他們本身比較優(yōu)秀,比較自覺。先讓她們養(yǎng)成一個(gè)好的習(xí)慣,然后就是帶動其他同學(xué)一起養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,從早讀到最后的放學(xué),注重每一個(gè)環(huán)節(jié),注重每個(gè)細(xì)節(jié)。班級的學(xué)風(fēng)主要以這種方式培養(yǎng)。班風(fēng)主要是由安全部,紀(jì)律部及體育部來負(fù)責(zé)。主要涉及到課堂紀(jì)律,課間安全及出操,整隊(duì)。衛(wèi)生部自己編排了預(yù)3衛(wèi)生一日行,在不斷的提醒下,衛(wèi)生問題有了很大的改觀。記得開學(xué)第一個(gè)月份,衛(wèi)生,紀(jì)律扣分十分嚴(yán)重。實(shí)施措施以后,有了很大的改進(jìn),效果還是比較明顯。

  最后,六個(gè)部門有十多個(gè)學(xué)生可以參加班級管理。這樣大部分學(xué)生多少有種意識:我是班干部,我不可以過多的違反班規(guī)。對于班級公約的初步實(shí)施也起到了推進(jìn)作用。

  第三:組建學(xué)習(xí)小組!到目前為止,學(xué)習(xí)小組是班級各項(xiàng)活動實(shí)施的主要載體。在組建小組期間,依據(jù)組間同質(zhì)組內(nèi)異質(zhì)原則分組,合理搭配。各小組內(nèi)盡量達(dá)到能力互補(bǔ),性格互補(bǔ)。同時(shí)自己研討組名,口號及目標(biāo)。設(shè)立組長一人,副組長一人,組長主抓學(xué)習(xí),副組長抓常規(guī)。其實(shí)學(xué)習(xí)小組不單單只是學(xué)習(xí),同時(shí)還是衛(wèi)生小組及假期活動小隊(duì)。選擇責(zé)任心較強(qiáng)的學(xué)生擔(dān)當(dāng)組長。實(shí)施一年下來,還是取得了不錯(cuò)的效果,尤其是六個(gè)組長,各方面能力得到很好鍛煉的同時(shí),學(xué)習(xí)也是突飛猛進(jìn)。得到各位老師的好評。

  第四:建立量化制度:在各項(xiàng)制度漸漸成型之時(shí),為了能更形象,直接的反饋學(xué)生學(xué)習(xí),行規(guī)狀況,便建立了一個(gè)量化表。實(shí)施措施:以紅,藍(lán)星為基礎(chǔ)量化成績,可以得星,也可能被扣星。隨著班級管理的深入,逐漸形成了一個(gè)較為完善的評比細(xì)則。再就是以學(xué)習(xí)小組為單位。六小組之間也有競賽,三周進(jìn)行總結(jié),第一名的小組全體有小獎勵。同時(shí)也設(shè)有個(gè)人獎勵機(jī)制。

  為了讓每位同學(xué)引起重視,同時(shí)以量化的總成績?yōu)橐罁?jù)進(jìn)行學(xué)期末的評優(yōu),成長記錄記載及納入學(xué)期末的總評。出現(xiàn)減星嚴(yán)重的同學(xué)或小組給與嚴(yán)重警告。這樣有獎有罰,學(xué)生非常重視,所以大都力爭做到最好。

  第五:輔助制度:還有部分制度或者說是一些傳統(tǒng)吧,是在班級管理出現(xiàn)問題后,為了補(bǔ)救而慢慢形成的。比如班里很多學(xué)生在學(xué)習(xí)上沒有目的性!主動性,積極性不夠。沒有目標(biāo)就沒有動力,學(xué)習(xí)成績始終原地踏步。于是我就在班里開墾了一塊農(nóng)田,每個(gè)人只能撒播兩顆種子。這里的種子不是真的菜種或花種。而是一個(gè)短期目標(biāo)和長期目標(biāo)。目標(biāo)達(dá)成,便是自己收獲之時(shí)。同時(shí)也有來自老師的獎勵。還有個(gè)傳統(tǒng)就是班集體為每位同學(xué)過生日。

  記得上半學(xué)期開學(xué)不久,戚同學(xué)過生日,邀請了很多好朋友幫她慶生,本來是一件好事,但方式卻出乎我們意料,下午放學(xué)一群孩子跑到自由港唱歌,接著去大餐。鋪張浪費(fèi)不說,且作為未成年,國家法律明確規(guī)定不得進(jìn)入有贏利性質(zhì)的娛樂場所。當(dāng)時(shí)在班級,甚至年級產(chǎn)生了很壞的影響。在處理完這件事后,自己反思著一個(gè)問題,如何有效的從本質(zhì)上遏制這股不正之風(fēng)呢?最后便想到這個(gè)法子。每次有同學(xué)過生日,他們可以帶些餅干,棒棒糖送給同學(xué)。同學(xué)之間也可以互送禮物。其次班委也會送上精美的賀卡或禮品。當(dāng)全班唱起生日歌時(shí),此刻的他們真的很幸福,真正的能夠感受到班級的溫暖。同時(shí)也很好的解決了我的困惑。

  在這些制度的開展中,我始終堅(jiān)持一個(gè)原則民主管理,愛心教育。作為一名新班主任,我覺得想法是好,但在開展中真的是困難重重。記得去年的軍訓(xùn),短短的四天時(shí)間便讓我清楚的記得一個(gè)名字叫金怡的小女孩,胖乎乎的她,嗓門特別大,不斷有學(xué)生反映,她總喜歡跑到男生寢室欺負(fù)男生,或整出這樣那樣的惡作劇。當(dāng)時(shí)吳老師就提醒我,以后要多留意她。說不定會出什么亂子。我也默默的記在心里。果然,意想不到的事情發(fā)生了。記得那是個(gè)中午,午餐后的她在過道之間來回奔跑,一不小心滑倒,正好雙手撐在了窗戶上。由于沖撞力道太大,將窗戶上的玻璃撞破,玻璃的碎片插入了她的手腕中。當(dāng)時(shí)血流不止,有些同學(xué)甚至被嚇哭,留下的兩個(gè)玻璃手印,更是觸目驚心。

  處理完醫(yī)院的一些事情后來到班級,我并沒有在班里大發(fā)雷霆。我只是將大概情況描述一下,講到她堅(jiān)強(qiáng)的意志和樂觀的精神時(shí),很多同學(xué)大有感觸。對她的印象有了很大的改觀。之后的事情便開展的很順利,同學(xué)主動組織看望,與她有矛盾的同學(xué)忘記了之前的不愉快。事情平息之后,在班會課上我組織部分學(xué)生談了這次事件的感受。很多同學(xué)談到的便是課間紀(jì)律問題。當(dāng)我談到金怡時(shí),她低下了頭,但我的第一句是金怡很勇敢,很堅(jiān)強(qiáng)。同學(xué)們很團(tuán)結(jié),很強(qiáng)大。我認(rèn)為經(jīng)歷過這件事之后,金怡同學(xué)肯定真正的明白了課間紀(jì)律存在的意義。所以,等你康復(fù)以后,我破格提拔你為安全部副部長。你有信心把這項(xiàng)任務(wù)完成嗎?自從這件事后,班級很少再有同學(xué)在課間打鬧奔跑,F(xiàn)在,金怡還是一如既往的認(rèn)真對待安全部副部長這個(gè)職務(wù),再沒了以前的橫沖直撞。畢竟那是血的教訓(xùn)。

  以上便是我的一些不成熟的班級管理想法及做法。希望某些不恰當(dāng)?shù)牡胤揭材軌虻玫礁魑活I(lǐng)導(dǎo)及老師的指證批評。謝謝!

  高中的班主任經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言稿3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

  大家好!

  首先感謝學(xué)校為我們交流班級管理經(jīng)驗(yàn)提供了這個(gè)平臺,讓我們互相學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)給我安排這個(gè)任務(wù),讓我感到有些慚愧,因?yàn)樵谧暮芏喟嘀魅味甲龅帽任液茫员局鴮W(xué)習(xí)的原則,借用這個(gè)難得的機(jī)會,把這兩年我在朝陽學(xué)校高中部做班主任的幾點(diǎn)做法與大家進(jìn)行交流,希望能得到大家的指正。下面我主要從兩個(gè)方面來談一談我當(dāng)班主任的感受。

  一、關(guān)于班主任工作的認(rèn)識

  首先當(dāng)班主任有三種收獲。

  第一、收獲各類人才。作為一名高中的班主任,我們肩負(fù)著向高校輸送人才、為社會培養(yǎng)合格畢業(yè)生的任務(wù),家長把孩子送給我們,學(xué)校把一個(gè)班級交給我們,我們就承擔(dān)著為社會培養(yǎng)人才的重任。班主任的工作是辛苦的,但學(xué)生成才時(shí)的笑容足以抵消三年中的萬千辛苦。

  第二、收獲真摯的感情。人世間只有真情是最可貴的,教師收獲的情感總是最真誠的。

  第三、收獲創(chuàng)造性勞動成果。班主任的工作是有創(chuàng)造性的,這也是它的魅力之所在。

  其次是身教勝于言教,班主任是所有授課老師中與學(xué)生接觸最多的人,他對學(xué)生的影響是全方位的,這就對班主任自身的素質(zhì)提出了更高的要求。班主任首先應(yīng)當(dāng)是一個(gè)善于學(xué)習(xí)的人。我所說的學(xué)習(xí)不僅指專業(yè)課程方面,更重要的是指對信息的獲得、對日新月異的形勢的把握上。只有不斷的學(xué)習(xí),才能適應(yīng)不斷變化的學(xué)生。另外,班主任要有愛心。這種愛,不單指對學(xué)生的關(guān)心、照顧,還包括對學(xué)生的嚴(yán)格要求、對犯錯(cuò)誤學(xué)生的懲罰教育與對問題學(xué)生的包容上。并且,這種愛應(yīng)體現(xiàn)在具體的事情上而不是僅僅表現(xiàn)在口頭上。有時(shí),這種愛更多的體現(xiàn)在同情心和責(zé)任心上。第三,班主任應(yīng)當(dāng)是一個(gè)有個(gè)性的人,愛憎分明,敢于和學(xué)生真誠面對。當(dāng)我們和學(xué)生的靈魂坦誠相對的時(shí)候,師生間的距離自然就縮短了。

  二、班級管理工作

  07級2班的學(xué)生大多是來自曹縣的優(yōu)秀生,作為班主任我深知責(zé)任重大,自接手這個(gè)班以來未敢懈怠,下面我從以下五個(gè)方面介紹一下:

  1、把班會課作為班級德育教育的主陣地

  我個(gè)人認(rèn)為,作為一名班主任,要想管理好班級,就應(yīng)該從上好每一節(jié)班會課做起。以前開班會時(shí)我總是以說教為主,缺乏新意。后來,通過學(xué)習(xí)魏書生任小艾等優(yōu)秀班主任的成功經(jīng)驗(yàn),我對班會課進(jìn)行了改革,把班會課交給學(xué)生,每周的班會由值周班長主持,議程主要有:宣讀上一周班日志、總結(jié)上一周的情況、對上一周的好人好事和表現(xiàn)突出的同學(xué)提出表揚(yáng)并給予掌聲鼓勵、部署下一周的工作,然后,圍繞一個(gè)主題展開討論,主題主要是看視頻、聽講座、學(xué)文章,像魏書生談學(xué)習(xí)方法,俞敏洪的成功之路,于丹談?wù)撜Z,王國權(quán)論高考等等,然后圍繞這些主題展開討論,讓同學(xué)們自由發(fā)言談體會,最后布置班會作業(yè),下周選出優(yōu)秀作業(yè)在班內(nèi)宣讀。通過一系列活動,班會課充滿了樂趣,內(nèi)容得到了豐富,這些活動使同學(xué)們的學(xué)習(xí)勁頭足了,學(xué)習(xí)積極性高了,好的習(xí)慣也隨之養(yǎng)成。

  2、營造優(yōu)雅的班級環(huán)境

  班級環(huán)境包括班級文化和班級衛(wèi)生兩個(gè)方面。先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)告訴我們,管理要從衛(wèi)生開始,所以我一貫重視班級衛(wèi)生,首先我告訴同學(xué)們搞好班級衛(wèi)生不是做給領(lǐng)導(dǎo)看的,也不是為了不扣分,而是為了養(yǎng)成良好的習(xí)慣,為了愉悅身心,提高學(xué)習(xí)效率。另外,我還讓班干部每周日把下一周的值日安排好,每一天的值日包括拖地、擦欄桿、倒垃圾、擦黑板,這些任務(wù)每一項(xiàng)每一天都有專人負(fù)責(zé),這樣既增強(qiáng)了同學(xué)們的責(zé)任感,又提高了做事效率。

  關(guān)于班級文化建設(shè),我一直強(qiáng)調(diào)不搞花架子,由于每學(xué)年班級教室都要重新調(diào)整,開學(xué)初我組織全班學(xué)生把教室布置好,讓教室的每一面墻壁,每一個(gè)角落都具有教育內(nèi)容,富有教育意義。在具體布置時(shí),針對班內(nèi)學(xué)生的特點(diǎn),從大處著眼,小處著手。如學(xué)生作品欄,都是采用學(xué)生在作文課上的優(yōu)秀文章,或者是在校報(bào)上發(fā)表的作品,并將這些內(nèi)容及時(shí)更新,再如學(xué)習(xí)了魏書生的文章后,同學(xué)們就在后面的墻上張貼了松、靜、勻、樂四個(gè)大字來激勵自己,為同學(xué)們的行動指明了方向。

  3、平等的對待每一位學(xué)生

  在班級工作中我盡量做到這一點(diǎn),比如座次問題,大多說同學(xué)都愿意坐在中間靠前的位置,甚至有一些家長要求給學(xué)生調(diào)座次,我們學(xué)校是小班化教學(xué),班里人比較少,我就在學(xué)期初,把班里學(xué)生每四人分成一組,四個(gè)人的前后左右位置由四個(gè)人自己商量決定,這樣就把全班分成了六個(gè)組,在教室里就有六個(gè)位置,六個(gè)組的同學(xué)在教室的這六個(gè)位置輪流,每個(gè)月調(diào)一次,這樣對每個(gè)同學(xué)來說都是公平的。

  4、班級事務(wù)分工到人

  我們班有23個(gè)人,我就讓班長把班級事務(wù)細(xì)化為23項(xiàng),如電燈的開關(guān),教室門的開關(guān),飲水機(jī)的開關(guān),無人桌的衛(wèi)生等。這樣做讓同學(xué)們懂得了“人人為我,我為人人”的真正含義,形成了班級事務(wù)人人有事干,事事有人管的局面,如分管電燈開關(guān)的同學(xué),明確了自己的職責(zé),做到了人走燈滅,晚自習(xí)的時(shí)候他總是先開離窗遠(yuǎn)的一排燈,過一段時(shí)間再開靠窗的一排燈,這樣既節(jié)約了能源,又增強(qiáng)了他的責(zé)任心。

  5、嚴(yán)格的要求是最大的尊重

  懲罰功能是通過“懲戒”手段,發(fā)揮勸善、警示、激勵的教育功能,使學(xué)生學(xué)會“對自己的行為負(fù)責(zé)”。首先要明確,“懲戒”不等于“體罰”。“懲”是手段,“戒”是目的。用恰當(dāng)?shù)膽徒涫侄巫寣W(xué)生明白“沒有規(guī)矩不成方圓”的道理,知道哪些界限是不能逾越的。

  俗話說“嚴(yán)是愛,寵是害,不教不導(dǎo)要變壞!泵總(gè)班都有幾個(gè)調(diào)皮的學(xué)生,在教育轉(zhuǎn)化他們的時(shí)候應(yīng)嚴(yán)中有愛,以愛動其心,以嚴(yán)導(dǎo)其行,既要嚴(yán)格要求,又要給予最大的尊重。我始終認(rèn)為,嚴(yán)格要求學(xué)生是教師的天職,這樣做,有的同學(xué)可能當(dāng)時(shí)很難接受,但總有一天他會想明白,會感激你,但如果縱容學(xué)生,或看到學(xué)生違紀(jì)視而不見,當(dāng)時(shí)他可能感激你,但時(shí)間長了他就會恨你,所以,我對學(xué)生一貫要求嚴(yán)格,違反了紀(jì)律,不管是誰都要按班規(guī)校紀(jì)處理。上學(xué)期,有一位同學(xué)違反了紀(jì)律,我在給他做思想工作的同時(shí),還建議學(xué)部給予通報(bào)批評,這樣雖然有點(diǎn)小題大做,但我認(rèn)為這樣做值。當(dāng)然,一味的批評懲罰是不可取的,首先,應(yīng)加強(qiáng)平時(shí)的思想教育,防患于未然,其次就是,批評懲罰之后要給學(xué)生做深入細(xì)致的思想工作,讓學(xué)生明白老師的出發(fā)點(diǎn)是出于對他的關(guān)愛。

  以上是我在班主任工作中的點(diǎn)滴體會,我不敢肯定以后的班級管理中不會出現(xiàn)問題,但我會不斷向各位老師學(xué)習(xí),盡自己最大的努力把事情做得更好。不妥之處,敬請指正。

  最后以李xx的一句話作結(jié)束與各位老師共勉:

  用力干只能干出職稱,

  用心干才會干出優(yōu)秀。

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