崗位說明書 (集錦15篇)
崗位說明書 1
一、崗位標識信息
職位編號:
部門
職位
職位名稱
職位人數(shù)
直接上級
直接下屬
二、崗位工作描述
三、工作職責與任務及考核重點
職責一
職責表述:
考核重點:
職責二
職責表述:
考核重點:
職責三
職責表述:
考核重點:
職責四
職責表述:
考核重點:
四、崗位工作關系
內(nèi)部關系
外部關系
五、崗位工作權限
六、任職資格:
七、職業(yè)發(fā)展通道
崗位說明書范文
崗位名稱
。簶I(yè)務員
崗位編號:所在部門:銷售部 崗位定員:
直接上級:銷售經(jīng)理
工資等級:直接下級:薪酬類型;所轄人員
崗位分析日期:20xx年2月
本職:進行市場開發(fā),簽訂銷售;跟蹤訂單,對客戶進行售后服務
職責與工作任務:
職 責 一
職責表述:協(xié)助銷售區(qū)域經(jīng)理制訂銷售計劃
工作 任務:協(xié)助銷售經(jīng)理制訂本部門年度銷售計劃,制定個人年度銷售計劃 收集和分析本銷售區(qū)域銷售信息,為公司決策提供參考意見
職 責 二
職責表述:負責尋找代理商,進行銷售區(qū)域市場代理商開發(fā)與維護
工作任務:負責尋找和了解代理商信息,對代理商提出評價意見,負責擬訂代理商合作協(xié)議 負責持續(xù)掌握代理商情況,保持代理商關系,做好代理商與公司間信息溝通 負責根據(jù)公司銷售政策提出本區(qū)域內(nèi)代理商政策建議,并監(jiān)督代理商實施公司銷售政策
職 責 三
職責表述:負責銷售工作,完成銷售目標
工作任務:負責向代理商傳達公司產(chǎn)品信息、企業(yè)文化與銷售政策 積極爭取代理商訂單,完成銷售目標
負責組織和參與對代理商商務談判,擬訂銷售合同
負責協(xié)調(diào)銷售合同履行中與代理商接洽,促進貨款回收
崗位說明書 2
一、崗位名稱:郵政報社社長(總編)
二、工作職責:
圍繞企業(yè)經(jīng)營發(fā)展,堅持正確的辦報方針和輿論導向,組織報社人員對天津郵政重大事項、新聞、經(jīng)營動態(tài)等做好調(diào)研采訪工作,把住質(zhì)量關,按時限出版可讀性較高的報紙,確保報社各項工作順利進行,完成領導交辦的臨時性工作。
三、工作內(nèi)容及工作要求
1.負責報社日常管理工作。
負責報社的日常管理,認真貫徹執(zhí)行市局新聞宣傳方面的方針政策,做好報社人員、財務、車輛、設備等日常管理,確保各項工作順利進行。制定年度工作計劃和部門管理規(guī)定并組織實施,貫徹執(zhí)行上級各項管理規(guī)定。
2.組織人員進行采訪工作。
密切關注各類涉及企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的事項、新聞和經(jīng)營動態(tài),組織信息采編人員深入現(xiàn)場采訪,及時編寫稿件。
3.負責《天津郵政》報總體稿件審核工作。
研究市局總體經(jīng)營策略,根據(jù)不同時期工作重點,組織指導采訪和稿件編寫工作,對稿件進行最終審核,不出現(xiàn)數(shù)字和內(nèi)容失實、宣傳口徑偏差等重大失誤。
4.加強通訊員隊伍建設。
通過不斷提高辦報水平,逐步培養(yǎng)壯大通訊員隊伍。
5.組織本部門業(yè)務。
根據(jù)需要適時組織業(yè)務學習,不斷提高工作人員的業(yè)務能力。
6.加強與局內(nèi)外的交流聯(lián)系和信息溝通。
加強與局內(nèi)各單位的聯(lián)系,爭取調(diào)研和采訪工作得到廣泛的支持,同時與社會各界新聞媒體和外省市同行不斷交流學習,溝通信息。
四、工作權限:
有權根據(jù)工作需要安排人員進行現(xiàn)場采訪;有權對工作人員的工作崗位進行調(diào)整;
有權對稿件內(nèi)容進行策劃和審核,有權對工作人員的業(yè)績進行考核。
五、任職資格:
1、學歷:大專及以上學歷。
2、工作經(jīng)歷:郵政企業(yè)5年以上工作經(jīng)歷。
崗位說明書 3
工作關系:
1.上級:財務部經(jīng)理/副經(jīng)理/主辦會計
2.下級:無
3.內(nèi)部聯(lián)系:公司各部門
4.外部聯(lián)系:當?shù)劂y行
工作任務:
嚴格執(zhí)行各項財務政策、法規(guī)和規(guī)定,辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務。
工作職責:
1.根據(jù)審核無誤的會計憑證,辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務;
2.根據(jù)審核無誤的現(xiàn)金收付憑證,登記現(xiàn)金日記賬及銀行日記賬,編制資金收支日報表,
3.協(xié)助編制月度資金計劃匯總表和月度資金結算表;
4.按時發(fā)放工資、獎金,并填制有關的記賬憑證;
5.嚴遵守現(xiàn)金管理制度和支票使用規(guī)定,現(xiàn)金要做到日清月結;
6.負責庫存現(xiàn)金、空白結算憑證、有價票據(jù)、印章的安全管理工作;
7.負責公司收據(jù)的開制和公司取得的發(fā)票收據(jù)的審核工作;
8.負責融資過程中的相關單證填制。
9.完成財務總監(jiān)交辦的其他工作。
考核內(nèi)容:
1.財務制度執(zhí)行情況。
2.現(xiàn)金收付和銀行結算準確率。
3.賬簿核算的準確率。
4.憑證填制準確率。
5.上級領導綜合評價。
崗位說明書 4
崗位職責:
1、專業(yè)人員職位,在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、負責各項推廣活動的會前準備、會后整理;
3、收集活動反饋信息;
4、具體實施制作各種宣傳材料、項目說明書、銷售支持材料等;
5、管理各種推廣檔案資料。
任職資格:
1、市場營銷管理類或相關專業(yè)?埔陨蠈W歷;
2、具有媒體行業(yè)的從業(yè)背景,有市場策劃工作經(jīng)驗;
3、優(yōu)秀的文案功底,有較強的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力;
4、了解市場動態(tài),依據(jù)市場變化適時策劃制定整體促銷方案,策劃定期的促銷活動;
5、有一定的組織實施經(jīng)驗,監(jiān)督、指導、落實促銷活動的執(zhí)行,有成功的策劃案例者優(yōu)先;
6、有綜合運用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關活動等在內(nèi)的各種營銷方式進行市場宣傳、品牌推廣的能力;
7、熟練操作辦公軟件。
崗位說明書 5
職位名稱
網(wǎng)站編輯
所屬部門
網(wǎng)絡信息部直接上級
網(wǎng)絡信息部經(jīng)理直接下級
無平行關系
網(wǎng)站推廣
崗位數(shù)量1人
崗位目的聽從部門經(jīng)理安排,負責網(wǎng)站的內(nèi)容處理和優(yōu)化工作。負責網(wǎng)絡系統(tǒng)的維護。
網(wǎng)站編輯崗位職責
1、配合網(wǎng)站整體規(guī)劃,完成具體頻道、欄目的內(nèi)容策劃及文字編輯;
2、完成信息內(nèi)容的策劃和搜集、編輯、添加等日常更新工作;
3、編寫網(wǎng)站宣傳資料及相關產(chǎn)品資料;
4、配合責任編輯組織策劃推廣活動,并參與執(zhí)行;
5、協(xié)助完成頻道管理與欄目的發(fā)展規(guī)劃,促進網(wǎng)站知名度的提高;
6、加強與內(nèi)部相關部門和組織外部的溝通與協(xié)作;
7、負責網(wǎng)站專題及項目的策劃及更新工作;
8、完成領導交辦的其他相關工作或任務。
計算機相關專業(yè)?埔陨蠈W歷;熟悉sql語言,熟練使用sybase、sqlserver等數(shù)據(jù)庫之一;熟悉net開發(fā)環(huán)境,具有一定經(jīng)驗。有c/java編程基礎;具有計算機網(wǎng)絡管理基礎,能判斷、解決各類常見網(wǎng)絡故障;具有專業(yè)精神及良好的團隊協(xié)作能力,邏輯思維能力強。具有電腦的硬軟件日程維護技能。
網(wǎng)站編輯崗位要求
1、熟練操作常用的網(wǎng)頁制作軟件和網(wǎng)絡搜索工具,了解網(wǎng)站開發(fā)、運行及維護的相關知識;
2、熟悉電腦操作,熟悉photoshop、dreamweaver、frontpage等軟件工具;
3、對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有很充分的了解和熟悉,有較好的統(tǒng)籌能力對網(wǎng)站進行全面的優(yōu)化,提升網(wǎng)站的排名和流量,提高網(wǎng)站的整體水平、知名度和品牌效應;
4、有較強的欄目、選題策劃能力,有寬闊的知識面和良好的文字功底;
5、具有網(wǎng)頁推廣經(jīng)驗,了解搜索引擎seo方面知識;
6、表達、溝通能力佳,具備一定的管理能力、較高的.職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神,擅于溝通。
網(wǎng)站編輯工作內(nèi)容
1、負責公司網(wǎng)站的管理、維護、更新;網(wǎng)站相關信息的手機、編輯等工作;
2、負責各軟文的撰寫;
3、負責公司對外媒體和廣告表文字的撰寫;
4、配合網(wǎng)絡推廣人員進行網(wǎng)絡推廣;
5、完成日常更新與維護,原創(chuàng)內(nèi)容撰寫,轉載內(nèi)容搜集、專題搭建。
任職資格
1、熱愛it行業(yè),有在it行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;;
2、具有較強的執(zhí)行力;
3、具有一定的組織與領導才能,能夠?qū)λ撠煹念悇e進行整體規(guī)劃與運作;
4、具有較強的溝通能力;
5、具有敏銳的觀察力,能夠及時捕捉市場變化,并做出適度分析。
崗位說明書 6
一、費用會計層級關系
1、直接上級:會計主管
2、直接下級:無
二、費用會計任職要求
1、認同金源理念,堅持原則、廉潔奉公;
2、中專財會專業(yè)(或相關專業(yè))畢業(yè)以上文化程度;
3、有助理會計師以上職稱,兩年以上工作經(jīng)驗;
4、熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,掌握酒店的有關知識;
5、具有獨立劃清兩類資金界限和商品流通費與非商品流通費界限的能力,具有正確地進行會計財務處理、能用電腦操作和調(diào)用各項數(shù)據(jù)的能力。
6、身體健康,能勝任本職工作。
三、費用會計崗位職責
1、熟悉會計制度和財政部門對各項費用開支的有關規(guī)定,在預算范圍內(nèi),嚴格掌握費用開支標準,堅持原則,節(jié)約費用,不該支付的費用不予報銷;
2、認真審核各種費用單據(jù),授權審批人和經(jīng)手人簽字齊全,原始單據(jù)數(shù)字清楚,業(yè)務情況反映明確;
3、收到費用單據(jù)及時填制記帳憑證,金額和摘要清楚,按照規(guī)定分清各部門和各項費用的小細目,制單和復核手續(xù)齊全;
4、每月應按權責發(fā)生制原則,有關費用預結入帳;
5、對各內(nèi)部營業(yè)口的對內(nèi)服務費用進行分配;負責每月工資的審核;
6、和往來及時進行對帳;
7、對使用年限1年以上,單位價值20xx元以上的或價值未到20xx但認為有必要做為固定資產(chǎn)進行管理的財產(chǎn)作為固定資產(chǎn);設置固定資產(chǎn)登記簿,按類別設專欄,正確反映各類固定資產(chǎn)原值的增減變動;定期與使用部門資產(chǎn)管理人員核對,年末必須清點實物,做到帳帳、帳物相符;根據(jù)自身經(jīng)營特點,在規(guī)定的折舊年限內(nèi),確定折舊年限和折舊方法,折舊年限和方法一經(jīng)確定,不得隨意更改;
8、月末編制部門費用匯總表,與預算進行對比分析,對每月的費用進行預警,對超當月預算的費用,提請各部門關注;
9、對預算的執(zhí)行進行總體跟蹤和控制,保證在預算控制范圍內(nèi)開支,對異常費用做專項分析,編制相關的管理報表;
10、承辦經(jīng)理或主管交辦的其它工作。
崗位說明書 7
一、嚴格遵守倉庫保管制度,進倉貨物驗收手續(xù)完善,物資堆放位置清楚,整齊,賬物相符。
二、貨物出倉要按規(guī)定,憑出倉單出倉,并嚴格按產(chǎn)品名稱、數(shù)量發(fā)放。
三、按期盤點庫存,及時提出庫存數(shù)和進貨計劃單,保證生產(chǎn)流程正常進行。
四、搞好經(jīng)濟核算工作,積極開展修舊利廢和節(jié)支工作。
五、加強安全保衛(wèi)工作,倉庫要加鎖,下班時要關好門窗,無關人員嚴禁入內(nèi),倉庫內(nèi)禁止煙火。
六、端正服務態(tài)度,積極、主動、及時為生產(chǎn)部門服務。
崗位說明書 8
崗位職責:
1、中層管理職位,負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;
2、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估;
3、分析公司財政狀況,控制公司各項費用支出及公司稅務,優(yōu)化收支預算;
4、向管理層就資源利用、納稅策略、財務預算提出建議;
5、對現(xiàn)金流量進行預測、成本核算及并提交相關報告;
6、為財會、簿記人員制作帳目表格,并指導其工作;
7、對公司資產(chǎn)進行評估。
任職資格:
1、財會專業(yè)大學以上學歷;
2、有會計證或注冊會計師資格者優(yōu)先;
3、5年以上會計工作經(jīng)驗,2年以上審計工作經(jīng)驗;
4、熟悉財務核算流程,有不斷學習的意愿和能力;
5、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。
崗位說明書 9
一、在行政部主管的領導下,協(xié)助搞好辦公室的各項工作、
二、負責公司電話接線工作、對來往電話駁接準確及進、聲音清晰、態(tài)度和藹,恰當使用禮貌用語、
三、接待好公司來訪的客戶、
四、及時處理與打印公司相關文檔與資料等
1、負責主管交辦的各種文字擬稿工作、
2、收發(fā)有關文件、信函、電報等;辦理公文的登記編號、簽發(fā)、分送工作、催辦上級和公司限期辦理的事項、
3、做好會議記錄、整理會議紀要和簡報、了解會后的貫徹執(zhí)行情況、
4、打印公司工作報告、總結、規(guī)劃、計劃、決議、通告等,協(xié)助主管審核、校對以公司名義簽發(fā)的公文稿
5、負責公司大事記和有關資料的采集整理工作、
6、負責公司領導的文件傳閱,處理公司領導簽批的文件、函電,轉遞單位和個人給公司領導的請示報告等、
五、行政、人事處理與資料保管
1、負責公司辦公設備的管理,計算機、傳真機、復印機、電話的具體使用和登記,名片印制等工作、
2、負責低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時的繳回、
3、負責各類辦公用品倉庫保管,每月清點,年終盤存統(tǒng)計,做到入庫有驗收、出庫有手續(xù),保證帳實相符、
4、負責公司人員檔案,包括人事、培訓、考核的建立和管理工作、
5、員工請假、調(diào)休的記錄、并統(tǒng)計請假人數(shù),做好每月考勤記錄、
6、協(xié)助主管招聘新員工、
7、做好公司員工入職或離職相應手續(xù)、保管好員工資料、員工全日制勞動合同等重要資料、
六、負責辦公室的環(huán)境衛(wèi)生工作、
七、負責下班時對整個辦公區(qū)的巡視,查看門窗、水機電源、電腦電源等、關閉情況、
八、完成領導交辦的其它工作、
崗位說明書 10
1.采購經(jīng)理
職位名稱采購經(jīng)理職位代碼所屬部門物流中心
職系職等職級直屬上級
薪金標準填寫日期核準人
職位概要:
制定、組織、協(xié)調(diào)公司或所屬部門的采購計劃,達成公司所期望的貨物種類、庫存和利潤目標。
工作內(nèi)容:
調(diào)查、分析和評估市場以確定客戶的需要和采購時機;
擬訂和執(zhí)行采購戰(zhàn)略;
根據(jù)產(chǎn)品的價格、促銷、產(chǎn)品分類和質(zhì)量,有效地管理特定貨品的計劃和分配;
管理采購助理(若有)和其他相關員工以確定采購的產(chǎn)品符合客戶的需要;
發(fā)展、選擇和處理當?shù)毓⿷剃P系,如價格談判、采購環(huán)境、產(chǎn)品質(zhì)量、供應鏈、數(shù)據(jù)庫等;
改進采購的工作流程和標準,通過盡可能少的流通環(huán)節(jié),減少庫存的單位保存時間和額外收入的發(fā)生,以達到存貨周轉的目標;
發(fā)展和維護總部及區(qū)域采購部、銷售部和市場部、物流以及其他組織的相關職能部門的內(nèi)部溝通渠道;
向管理層提供采購報告。
任職資格:
教育背景:
◆經(jīng)濟、管理或相關專業(yè)本科以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
◆受過物流管理、生產(chǎn)管理、談判、管理技能開發(fā)等方面的培訓。
經(jīng)驗:
◆5年以上物資采購工作經(jīng)驗。
技能技巧:
◆熟悉物資采購招投標程序;
◆豐富的流程管理技能,熟悉物流管理業(yè)務流程;
◆熟練使用電算及辦公軟件;
◆英語水平良好。
態(tài)度:
◆積極進取,責任心強,很強的自我約束力,獨立工作和承受壓力的能力;
◆人際溝通、交往能力強;
◆高度的工作熱情,良好的團隊合作精神。
工作條件:
工作場所:辦公室,經(jīng)常出差。
環(huán)境狀況:基本舒適。
危險性:基本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉崗位
崗位說明書 11
崗位職責:
1、建立、保持與媒體的良好關系,組織實施新聞發(fā)布活動,協(xié)調(diào)與企業(yè)附屬公司宣傳部門的關系;
2、協(xié)助主管制定日常宣傳的傳播計劃,撰寫和發(fā)布官方新聞公告和媒體文章,監(jiān)督媒體宣傳效果;
3、負責市場活動的策劃、組織工作;
4、制定各類公關活動方案,并組織協(xié)調(diào)各部門資源來推動方案的實施,確保方案在預算內(nèi)及時完成,并達到相應的宣傳目標;
5、根據(jù)傳播進行執(zhí)行反饋,分析宣傳效果,為以后的傳播工作提供參考;
6、文檔的收集整理,建立公司宣傳檔案;
7、組織媒體活動。
任職資格:
1、專科以上學歷,公關、新聞傳播學、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉公關行業(yè),兩年以上公關媒介及策劃工作經(jīng)驗,有一定的媒體關系資源;
3、對公關理念有深刻的了解,在執(zhí)行層面之上有自己的見解;
4、具備較強的市場意識,思維活躍,能根據(jù)業(yè)務需求策劃和組織相關活動;
5、文字功底好,熟悉新聞等文章模式的寫作,有較強的文字處理能力;
6、有較強的執(zhí)行能力,能協(xié)調(diào)資源來完成計劃并作出評估。
7、性格開朗,務實,溝通能力較強,同時能承受較大的工作壓力。
崗位說明書 12
1、參加晨會交班,認真聽取交班報告。做好晨間護理,保持病房整潔安靜。按醫(yī)囑為病人做好骨創(chuàng)傷治療儀治療工作。
2、負責當日液體的書寫,配加液體,排好順序,認真做好三查七對,嚴格無菌操作,注意配伍禁忌。
3、中午協(xié)助早班處理新入院及手術病人,負責更換液體。
4、下班前負責整理治療室衛(wèi)生,報收費處骨創(chuàng)傷治療儀費用,整理儀器,完好交給下一班。
崗位說明書 13
職位名稱 :模具鉗工
職務編號 :無
所屬單位 :技術部 職務類別 工人
職務職級 : 直屬上級 組長
職位概要:模具夾具制作;新品樣件制作;模具、夾具維修保養(yǎng)等
工作內(nèi)容、職責:
1、了解學習先進的模具制作工藝。
2、按設計圖紙和檢具樣件完成工裝、夾模具的制造、檢修后的檢驗、部裝、總裝、調(diào)試驗收工作。
3、全面貫徹TS/16949及定量管理。
4、及時解決現(xiàn)場模具發(fā)生的各種問題并根據(jù)工藝要求進行維修。
5、在保證質(zhì)量的前提下,節(jié)約原材料,提高效益。
6、定期對設備、模具工裝進行檢查和維修、保養(yǎng),對現(xiàn)場使用的設備、模具的潤滑保養(yǎng)進行監(jiān)督。
7、堅守工作崗位,工作認真負責。
8、按時完成有關部門、領導、班組長分配的其它任務。
9、每日做好本人工作區(qū)域的6S工作。
崗位說明書 14
崗位職責:
1、負責公司與金融機構,外資投資機構,風險投資機構聯(lián)系;
2、負責尋找融資資本,全面規(guī)劃融資項目;
3、負責融資渠道的發(fā)掘、維護,投資項目的前期規(guī)劃;
4、負責引入外部資金,設計合作模式,對企業(yè)發(fā)展進行投融資支持;
5、負責撰寫項目建議書、可行性研究報告、商業(yè)計劃書等;
6、負責協(xié)助公司董事進行資本、股權合理分配;
7、負責拓展并維護公司與資本市場的關系。
任職資格:
1、本科及以上學歷,投資、金融或其他經(jīng)濟類相關專業(yè);
2、具有1年以上銀行、基金等金融機構相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有豐富的融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人際關系;
4、具有有良好的融資分析能力和判斷能力;
5、金融知識扎實,熟練掌握融資流程和專項業(yè)務知識;
6、有較強的談判技能,具備良好的溝通能力;
7、善于處理復雜的人際關系,能夠承受高強度的工作壓力。
崗位說明書 15
1、負責工廠技術方面絕密文件(配方、工藝、原料資料)的收集,整理、會審、存檔、保管、接收、發(fā)放與回收并編輯電子信息檔案,對配方工藝的領用回收登記到人管理
2、負責根據(jù)寶宣的〈包材出倉單〉把生產(chǎn)量錄入麗豐系統(tǒng)中
3、負責根據(jù)生產(chǎn)計劃單,核對產(chǎn)品下單量,調(diào)整實際量,編制乳化生產(chǎn)領料單,向乳化車間下達生產(chǎn)計劃,跟進完成情況,編輯電子信息檔案
4、負責協(xié)調(diào)生產(chǎn)其它部門的,做好乳化半成品制成,按時按質(zhì)按量流向下工序的理順工作
5、負責生產(chǎn)所需原料的核查和欠料購買的跟蹤,審核原料的真實庫存量
6、負責外來參觀客人的接待,向來賓介紹工廠硬件及生產(chǎn)管理總體情況
7、負責工廠設備的鍋爐、壓力容器方面的校檢管理(建檔、建帳、聯(lián)系送檢等)
8、其他上級交辦的臨時事務或其他部門、同事需要協(xié)助的工作
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