足浴收銀崗位職責(zé)
在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編整理的足浴收銀崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
足浴收銀崗位職責(zé)1
1、做好甲方家具產(chǎn)品銷售收銀以準(zhǔn)確優(yōu)質(zhì)的服務(wù)使客戶滿意，同時須保證前臺現(xiàn)金安全及帳、款一致。
2、做好及各部門之間，公司本部與其他聯(lián)系單位溝通，完成各項指示上傳下達(dá)的工作
3、接受客戶投訴，及時良好解決并做好相應(yīng)紀(jì)錄，上報相關(guān)部門。
4、合理安排近期送貨。整理每天報表交于財務(wù)。
5、接受公司臨時的工作安排。完成上級委派的其他任務(wù)。
足浴收銀崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)組織指揮部門的日常經(jīng)營活動，保證營業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2、負(fù)責(zé)檢查、督促部門收銀臺營業(yè)款的收繳上交工作及財務(wù)報表的審查、上報工作，隨時掌握經(jīng)營狀況。
3、負(fù)責(zé)安排部門員工的崗位分工，制訂出合理、規(guī)范的崗位職責(zé)，保證所有員工各司其職，為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
4、負(fù)責(zé)巡查所有設(shè)備設(shè)施的使用穩(wěn)定性，環(huán)境的舒適衛(wèi)生和安全性，確保營業(yè)場所管理有序。
5、負(fù)責(zé)接待重要賓客，受理下級無法處理的投訴，解決服務(wù)糾紛，維持營業(yè)現(xiàn)場的正常秩序。
6、負(fù)責(zé)隨時收集、整理賓客對服務(wù)工作的意見和建議，提出正確的改進(jìn)措施，督促員工執(zhí)行落實。
7、負(fù)責(zé)組織檢查各崗位員工的崗前培訓(xùn)及在崗培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量及賓客的滿意程度。
8、負(fù)責(zé)組織建立完善的賓客檔案，與賓客之間建立長期往來關(guān)系，留住老顧客的同時，不斷發(fā)展壯大客戶群。
9、負(fù)責(zé)各類財產(chǎn)的'保管，及時審查月度盤點(diǎn)報表。
10、負(fù)責(zé)審核本日常經(jīng)營活動的各項開支、費(fèi)用、投資項目計劃，審查員工月度薪酬、獎金發(fā)放等支出。
11、負(fù)責(zé)引導(dǎo)員工正確的人生觀和職業(yè)道德觀，及時做好思想教育，隨時掌握員工的思想動態(tài)，確保員工隊伍穩(wěn)定。
12、負(fù)責(zé)定期對員工的寢室進(jìn)行檢查巡視，關(guān)心員工，及時為員工解決各種生活困難。
13、負(fù)責(zé)安全防范工作的檢查，及時處理安全隱患，確�？臀疑敭a(chǎn)安全不受侵犯和威脅。
14、負(fù)責(zé)及時制訂月度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成計劃，出臺合理的營銷方案，并隨時檢查營銷策略的實際落實情況。
15、按月制定部門的工作計劃，及時檢查執(zhí)行情況，聽取責(zé)任人的工作匯報并隨時抽查其工作情況。
16、負(fù)責(zé)審查各崗位員工工作表現(xiàn)考核情況及薪金計算標(biāo)準(zhǔn)。
17、負(fù)責(zé)各崗位員工的錄用、調(diào)動、調(diào)離、辭職、辭退的人事審核工作。
18、負(fù)責(zé)組織月度員工大會及各種重要工作例會，及時部署調(diào)整工作任務(wù)，表彰各部門突出優(yōu)秀的員工。
19、負(fù)責(zé)組織配合技術(shù)部做好新項目的開發(fā)的培訓(xùn)工作，并督促檢查新項目的推廣情況。
20、負(fù)責(zé)組織建立并完善規(guī)章制度和各種管理規(guī)定，并隨時檢查各項制度的執(zhí)行情況，保證一切管理工作制度化、規(guī)范化、合理化、人性化。
21、負(fù)責(zé)貫徹總經(jīng)理下達(dá)的各項精神和政策，并及時檢查政策落實情況，及時向總經(jīng)理匯報工作情況及店內(nèi)經(jīng)營情況，完成總經(jīng)理部署的其他工作任務(wù)。
足浴收銀崗位職責(zé)3
1．努力提高自己的職業(yè)技能及專業(yè)知識；
2．做好服務(wù)和會員卡、項目的銷售工作；
3．處理好客人的關(guān)系；
4．設(shè)定自己的短、中、長期目標(biāo)；
5．新進(jìn)技師基礎(chǔ)培訓(xùn)；
6．積極參加職業(yè)培訓(xùn)；
7．服從工作安排。
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