汽車機修崗位職責（精選10篇）
在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責對人們來說越來越重要，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的汽車機修崗位職責，希望能夠幫助到大家。
汽車機修崗位職責 篇1
1、負責接收送修車輛，聽取和記錄客戶的業(yè)務訴求。詢問故障情況，組織維修人員診斷車輛故障。
2、填寫報價單或估價單以及派工單。
3、簽訂維修委托書或合同，辦理車輛交接登記等手續(xù)，適當派工。
4、負責追加項目和配件等事宜同客戶聯(lián)系。
5、負責車鑰匙的保管和傳遞手續(xù)。
6、負責與工期延長車車主的聯(lián)系工作，小修提前一小時，大修提前一天報告車主。
7、負責聯(lián)系配件，保證及時供應配件。
8、建立客戶維修檔案，負責客戶的跟蹤服務，填寫跟蹤服務表。
9、建立業(yè)務檔案，負責填寫業(yè)務接待的各種報表（業(yè)務接待統(tǒng)計表等）。
10、負責協(xié)助人力資源部組織新員工幫帶幫教工作。
11、引導客戶結賬、收款。
12、受理客戶的附加要求，如保險理賠等。
13、完成組長交辦的其它任務。
汽車機修崗位職責 篇2
1、負責本班組員工按公司流程或程序進行科學、合理派工，優(yōu)先安排預約車、返修車和抱怨車輛，同時保證車間最大的維修量，并做到及時交車；
2、抓好安全生產、工作規(guī)范和細節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題時，及時提出糾正。幫助本組員工養(yǎng)成良好的工作習慣，確保根據(jù)客戶的要求快速地對客戶的車輛進行保養(yǎng)和維修以及全面完成車間的各項技術任務；
3、負責本組本工序維修、保養(yǎng)質量的自檢與同工種的互檢工作；確保維修技術高質量地完成各項工作以保護客戶的利益，樹立企業(yè)最佳的形象；維修任務竣工檢驗工作，包括洗車質量檢查，車輛功能和車輛行使安全性檢查等；車輛在維修過程中，必須要嚴格進行檢驗，對不合格的修理作業(yè)及時制止，并要求其返修，督促修理工做好自檢工作。檢查組員的完工質量。做好對需要快速交車的車輛的終檢工作。
4、負責本工位設備及使用工具的檢查、使用、維護、管理工作；出現(xiàn)問題應及時與質檢主管溝通或向服務經理報告，保障設備、工具的正常使用；
5、團結員工，努力進取并帶領本組員工負責工位區(qū)域環(huán)境的清潔與保持工作；
6、負責反饋重大、安全、批量質量等信息，節(jié)約成本、增加收益；
7、協(xié)助技術經理開展技術管理工作。在組員遇技術疑難問題，及時向技術經理提報并負責指導組織攻關；
8、負責規(guī)范使用專用工具。對維修工具和設備的品種齊全、數(shù)量完整以及狀態(tài)良好負責；
9、協(xié)調班組之間的關系，做好相互之間溝通；
10、組織員工參與公司要求的各種技能培訓與學習；
11、利用與客戶接觸的機會推銷公司維修服務和備件/精品銷售；
12、完成上級領導交辦的其他臨時工作。
汽車機修崗位職責 篇3
1、堅決服從上級的指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向公司負責。
2、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責。
3、負責對公司設備管理工作；負責從設備調試開始到設備的大故障維修的履歷管理，內容包括設備基本情況、維修書、改善報告書等相關文件組織填寫、歸檔存位，定期整理工作。
4、對設備的安裝和保養(yǎng)、維護工作；及時、高效地診斷并解決生產設備故障，保證生產的順利進行并做到預防為主。
5、定期或不定期對設備的安全檢查工作；制定維修作業(yè)計劃，制定周、月、年預防維修日歷計劃，制定點檢預防計劃。
6、定期（每星期天下午下班后）對生產設備進行巡檢。對機器設備、設施的維修和異常情況的處理，并做好記錄。
7、對生產中出現(xiàn)的機器故障，必須第一時間作出處理，確保生產的順利進行。
8、配合各組開新款調車，根據(jù)不同的工藝要求，對不同崗位的設備作不同的調試，以便促進工藝的落實，保持生產流線水暢通。
9、凡要申購機針、機器配件及維修配件，一律要經機修簽名，并證明原因，再廠長簽名后方可填寫申購單，才能采購入庫。
10、所有機器配件由倉庫保管，確需領用、調換須經機修簽字，以舊換新。
11、對公司所有設備、動力設施的統(tǒng)計工作負責。
12、制定零部件安全庫存量，及時補充各種易耗零配件，確保日常生產中的所需。
13、公司存放的閑置設備，機修人員必須保證其良好狀態(tài)，時常清理維護，若在拆取配件后，必須要及時補上，保證在使用時能隨時取用。
14、機器如有人為破壞，機修必須查明原因，提出處理意見并及時上報生產部。
15、使用的機器必須經常檢查、跟蹤避免亂拆零件現(xiàn)象。
汽車機修崗位職責 篇4
1、模范執(zhí)行崗位職責、操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，承上啟下，及時完成上級領導下達的各項工作任務。
2、工作中要以身作則，技術上要精益求精、嚴格要求，并能及時解決技術上疑難問題，協(xié)助上級領導作好班組成員管理和思想教育、技術培訓工作。
3、管理使用好本班組負責范圍的設備、工具、儀器、儀表，使用設備經常處于高效、低耗、安全運行的良好技術狀態(tài)，工具做到安全使用可信，儀器、儀表清晰、準確。
4、對所轄配電室設備要嚴格做到三干凈、三良好，設備干凈、值班室干凈、配電室干凈，設備運行性能良好、安全性能良好、操作性能良好。
5、搞好班組建設、合理安排日常工作，維修做到迅速及時，保證質量，不出問題，使工作開展的有條不紊，抓好安全和防火工作，做好本班組人員的考勤和考核工作。
6、負責制定本班組設備的年、月檢修保養(yǎng)和所需設備、備品計劃，并負責整理和存放有關設備的技術資料，能及時發(fā)現(xiàn)和收集設備的缺陷和隱患，并提出改進意見和組織處理。
7、完成領導安排的其他臨時性工作。
汽車機修崗位職責 篇5
崗位職責：
1、主要負責濾芯車間生產管理工作；
2、按要求保質保量，完成生產任務；
3、根據(jù)車間相關要求，監(jiān)督及核準各崗位工作記錄，生產首件記錄，設備保養(yǎng)記錄表等文件；
4、負責車間產能效率提升，6s整理；
6、負責車間人員培訓，設備的一級維護保養(yǎng)工作及物料管理等工作。
任職要求：
1、有一定一線生產管理工作經驗；
2、能合理調整人員配置，保質保量完成生產計劃；
3、動手能力強，有一定的機械設備維保和操作能力，熟悉凈水濾芯生產工藝；
4、溝通能力、責任心強，服從領導的工作安排，能適應公司加班安排。
汽車機修崗位職責 篇6
職責描述：
1、每天巡檢車間生產設備運行，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，把故障降到最低，解決生產中提出的關于設備運行的問題
2、主動發(fā)現(xiàn)并糾正公司內部存在的安全隱患，及時匯報、及時改善、排除隱患
3、根據(jù)生產實際和設備情況進行改進方案并組織實施
4、現(xiàn)場技術指導疑難維修，并協(xié)調與生產，計劃的.關系
5、分析設備故障，采取必要的措施避免故障重復發(fā)生，有效降低停機率
6、嚴格控制維修成本，做好備件回收利用工作，做好備品備件工作，確保關鍵零件，易損件或部件的庫存
7、主持或參與工藝改進或節(jié)能等對生產設備改造的項目，降低成本
8、建立與生產設備相關的標準操作流程，實施技能培訓，提高員工的技能
任職要求：
1、25-40歲，中�；蚣夹Ｒ陨蠈W歷
2、5年以上機械或機電一體化相關工作經驗
3、能獨立完成設備機械、電器維修工作
4、懂加熱設備，懂變頻器，能看懂梯形圖
5、會cad能測繪簡單的機械圖紙
汽車機修崗位職責 篇7
崗位職責：
1.定期對車間設備的日常巡檢；
2.快速維修故障設備，盡量降低對生產的影響。
3.制作或改造車間現(xiàn)有設備及工作；
4.配合生產班組，完成輔助性生產任務；
5.完成公司領導安排的其他工作。
任職要求：
1.大專以上學歷，機電相關專業(yè)畢業(yè)；
2.3年以上設備機修、電工/鉗工類工作經驗；
3.有電工證，鉗工證
汽車機修崗位職責 篇8
職責描述：
1、負責生產機臺、設備正常運轉；
2、負責對現(xiàn)場機臺、設備的日常維修、維護、保養(yǎng)及配件申請等工作；
3、主動(不定時)對現(xiàn)場機臺、設備進行試驗，內容包括：機臺性能、運作情況、完好程度及設備安全狀況。
4、發(fā)現(xiàn)機臺、設備在設計、安裝、實用性等方面存在不足時，應及時歸納匯總并提出書面改進意見；
任職要求：
1、大專以上學歷，有良好的電氣自動化技術或工業(yè)自動化技術或機電一體化專業(yè)技術；
2、熟悉各種機械維修和機械加工方式，熟悉機械設備維修和電動氣動設備維修，懂數(shù)控車床調試；
3、三年以上工業(yè)機械、電動設備維修經驗；有較強的動手能力。
汽車機修崗位職責 篇9
職責描述：
1、負責制藥設備(洗烘灌聯(lián)動線、旋蓋機、貼標機等)及附屬設備的日常維修、維護保養(yǎng)；
2、負責設備相關配件采購、加工、調試；
3、負責空調、冷庫等設備設施的日常維護保養(yǎng)；
4、負責廠房設施、儀器儀表(水、電、氣設備)的日常維修。
任職要求：
1、2年以上制藥機械設備維修經驗，熟悉制藥生產設備；
2、熟悉設備相關配件的材質、采購以及外部加工流程；
3、具備空調、冷庫、冷水機組等設備設施維護保養(yǎng)經驗者優(yōu)先；
4、具備較強的思維判斷能力、能獨立解決設備故障；
5、工作踏實認真，有責任感和團隊精神。
汽車機修崗位職責 篇10
工作職責：
1、負責公司整體維修技術和團隊及品質服務的管理，加強配件采購和技術流程制度管控；
2、負責制定整體的維修操作流程制度，將流程標準化與規(guī)范化，培訓員工操作執(zhí)行；
3、負責日常維修技術問題及事故投訴的指導處理，并提出相應改進措施；
4、根據(jù)公司規(guī)劃和員工需要，進行技術、服務等培訓，以提升整體技術和服務能力。
任職資格：
1、6— 8年以上汽車機電維修經驗；
2、3年以上奔馳、寶馬、保時捷等高端車型機電維修經歷。
3、持有高級維修資質等級證書，優(yōu)先考慮；
4、具備較強的動手能力、故障分析能力、并能帶領團隊協(xié)作能力，；
5、熱愛機電維修作業(yè)，責任心強；
6、有駕照，能熟練駕駛；
7、掌握市場上大多數(shù)轎車的結構、故障判斷，具備豐富的解除故障、維修車輛的能力；
8、具有良好的溝通表達能力及團隊協(xié)作能力，具備培訓和制度流程管控經驗。
上班時間：9：00——18：00（提供員工中餐）
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