倉庫管理員崗位職責（通用28篇）

　　在生活中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，任何崗位職責都是一個責任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應該承擔多大的責任，有多大的權(quán)力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編收集整理的倉庫管理員崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　倉庫管理員崗位職責 篇1

　　1、收取材料時首先要檢查材料的包裝是否完好無損，是否因運輸原因造成材料的損壞、丟失。其次核對實物與單據(jù)是否相符；

　　2、材料入庫時做好記錄（三聯(lián)式入庫單，倉庫管理員、工地負責人、送貨人各一份，倉庫管理員對入庫材料進行料單分類登記。）沒有發(fā)貨單不能入庫；

　　3、入庫后倉庫管理員要對設(shè)備、材料等進行歸類存放，存放時要科學、有序、安全，必要時在貨架上標注材料名稱。殘次品另外存放，并及時通知負責人進行產(chǎn)品調(diào)換。

　　4、材料出庫（施工單位在施工過程中對材料的領(lǐng)�。�時，倉庫管理員必須要求施工單位負責人在出庫單上簽署名字并標明用途，材料出庫后做好記錄；

　　5、材料返庫時倉庫管理員要對材料進行全面檢查（整潔度、使用功能等），落實返庫原因并做好記錄；

　　6、倉庫管理員平時要對庫存材料進行盤點，熟悉材料名稱及用途以方便領(lǐng)取材料，對于因施工造成的材料損壞，要統(tǒng)計數(shù)量并做好記錄報至負責人處；

　　7、由于施工材料大多為進口設(shè)備，成本高，進貨難。倉庫管理員務(wù)必要做好防火、防盜、防水、防潮等方面的安全防護工作；

　　8、工地負責人要定期向公司提交收料單以便公司與供料單位算賬，并協(xié)助公司與供料單位進行材料核對。

　　9、倉庫管理員離職時要做好交接工作。

　　倉庫管理員崗位職責 篇2

　　1、遵守公司各項規(guī)章制度，負責倉庫進、出貨、存貨管理，執(zhí)行物料管理規(guī)定。

　　2、及時、完整、準確登記存貨倉庫，序時登記，定期編制存貨進出貨報表。

　　3、負責倉庫存貨保管，保證庫內(nèi)存貨安全，禁止無關(guān)人員及危險物品隨意進入倉庫。

　　4、負責存貨日常管理，包括存貨分類碼放、整理、標識、及進出庫調(diào)度。要求熟悉存貨特性，分類管理，合理擺放，便于物流及安全。

　　5、按行政崗位要求定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結(jié)存數(shù)量，經(jīng)常對賬點數(shù)，定期盤點。

　　6、倉管員需及時根據(jù)庫存情況制定采購計劃，報行政崗位審批后，交負責訂購人員聯(lián)系訂購，以及時保證貨物供應。

　　7、協(xié)助銷售崗位的貨物收發(fā)快遞工作。

　　倉庫管理員崗位職責 篇3

　　1.努力學習，熟悉業(yè)務(wù)，負責物資、材料的儲存與保管，按計劃有條不紊地為教學、實驗及后勤生活服務(wù)。做到：計劃管理、合理庫存、節(jié)約成本，提高各類物資的周轉(zhuǎn)率，充分發(fā)揮其效能。

　　2.嚴格把好物資入庫驗收關(guān)（含各科室經(jīng)批準自行采購的物品），對入庫的物品應根據(jù)清單、按時、按質(zhì)、按型號、規(guī)格入庫登記與驗收，凡不符合規(guī)定，拒絕簽收入庫，嚴禁涂改票據(jù)。

　　3.經(jīng)驗收后的物品，應分類存放，做到整潔有序。

　　4.每日對進、出庫的物品應填寫好“三聯(lián)收據(jù)”，將名稱、規(guī)格、數(shù)量、金額、領(lǐng)用部門、領(lǐng)用人及簽名一式二份，進行統(tǒng)計、審核上報，以便對倉庫及各部門領(lǐng)用材料進行核算。

　　5.對任何部門、個人，嚴格按先辦手續(xù)后發(fā)貨的程序辦理，禁止先出倉后補手續(xù)的做法。

　　6.各部門領(lǐng)用的物品、材料、工具等，由主管部門領(lǐng)導審批簽名，有的要以舊換新，才能出倉。

　　7.倉庫記賬將各類物資進、出、存的情況準確登記，分類歸檔，做到當日單據(jù)當日清理入賬，并做到賬物相符。

　　8.做好倉庫防火、防盜工作，保證倉庫通風、干爽，嚴防物資流失、人為損壞、積壓報廢事故發(fā)生。

　　9.凡學生領(lǐng)取各類生活用品，應憑有效單據(jù)發(fā)貨。

　　10.凡貴重物品、易燃、易爆物品，應分類專門存放，做好防范工作。

　　倉庫管理員崗位職責 篇4

　　職責：

　　1、倉庫物資的收、發(fā)、存及退貨工作并做好相關(guān)記錄；

　　2、物資的到貨檢驗；

　　3、及時正確地提供物資的出、入庫單據(jù)，并妥善保管；

　　4、掌握物資的庫存動態(tài)并定期提交倉庫報表；

　　5、合理規(guī)劃庫房，提高倉庫利用率，保持庫房整潔；

　　6、定期進行庫存物資的盤點，編制盤點報表，對相關(guān)問題提出處理意見；

　　7、上級安排的其他工作。

　　任職資格：

　　1、高中�；蛞陨蠈W歷；

　　2、1年及以上倉儲工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、熟練使用電算及辦公軟件；

　　4、有較強的數(shù)字意識，工作嚴謹、細致與耐心；

　　5、有良好的團隊合作精神，積極進取，責任心與原則性強；

　　倉庫管理員崗位職責 篇5

　　職責描述:

　　1. 負責倉庫及展廳出入庫記錄

　　2. 負責庫存盤點

　　3. 負責物流和庫存單據(jù)的整理和歸檔

　　4. 負責與第三方物流公司溝通和對賬

　　任職要求:

　　1. 大專(含)以上學歷,至少2年庫存管理工作經(jīng)驗

　　2. 了解條碼系統(tǒng)及庫存盤點,倉庫管理,熟悉出入庫流程,

　　3. 基礎(chǔ)英語,熟練使用word ,excell

　　4. 工作認真、仔細、踏實,高度的責任心,注重細節(jié),落實細節(jié),有執(zhí)行力

　　倉庫管理員崗位職責 篇6

　　1、負責倉庫產(chǎn)品的保管、產(chǎn)品出入庫的登記工作，做到賬物相符;

　　2、負責產(chǎn)品的條形碼粘貼及掃描工作;

　　3、做好每天的臺賬工作，保證賬、物、卡數(shù)據(jù)完全一致;

　　4、核對每天的發(fā)貨單簽收回單，做好相關(guān)記錄;

　　5、完成上級交辦的其他工作。

　　倉庫管理員崗位職責 篇7

　　1、當班時間不得無故離崗。對工作有敬業(yè)精神。

　　2、做好倉庫的衛(wèi)生通風工作，及時解決防盜、防漏、防火等工作。

　　3、不同批號、規(guī)格、色澤、等級的產(chǎn)品入庫必須按規(guī)定堆放整齊、有序。并詳細做好入庫碼單。

　　4、嚴格按照銷售部的發(fā)貨單進行發(fā)貨，發(fā)貨時仔細核對好數(shù)量、批號、規(guī)格、色澤、等級相關(guān)要求，做好出庫碼單，由車主簽字認可，簽好出門證。

　　5、及時做好日報表和日報表的發(fā)送工作，不定期核對帳、物，做到帳、物一至。

　　6、配合好車間做好文明生產(chǎn)和安全管理工作。

　　7、因工作失職對企業(yè)造成損失的，一經(jīng)查實，嚴肅處理。

　　倉庫管理員崗位職責 篇8

　　倉庫管理員（storekeeper），顧名思義就是通過對倉庫物品的管理發(fā)揮好倉庫的功能。

　　崗位職責包括：按規(guī)定做好物資設(shè)備進出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作，做到賬賬相符。

　　隨時掌握庫存狀態(tài)，保證物資設(shè)備及時供應，充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率。定期對庫房進行清理，保持庫房的整齊美觀，使物資設(shè)備分類排列。存放整齊，數(shù)量準確。

　　1、負責對所有進庫物資數(shù)量的驗收，并簽發(fā)入庫單。

　　2、根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量驗收和檢查情況，對入庫商品進行分區(qū)存放。

　　3、負責出庫物資的核對，若有絲毫疑惑點有權(quán)拒絕發(fā)貨。

　　4、確保出庫物資手續(xù)齊全，并保存好物資出入庫的原始憑證等資料。

　　5、建立物資出入庫和庫存臺賬，及時準確登記商品的貨位卡。

　　6、對到庫物資的接收和物資發(fā)出工作負責，并保證其準確性和及時性。

　　7、有權(quán)督促指導驗收人員和裝卸工作。

　　8、有權(quán)拒絕閑雜人員翻閱有關(guān)物資庫存資料。

　　9、加強對倉庫內(nèi)的安全管理和對設(shè)備的保養(yǎng)和維護。

　　10、完成總經(jīng)理和部門經(jīng)理交付的其他事務(wù)。

　　倉庫管理員崗位職責 篇9

　　職責：

　　1、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;

　　2、負責相關(guān)單證的保管與存檔;

　　3、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入;

　　4、負責倉庫溫控系統(tǒng)的校準驗證管理及超標預警的處理工作;

　　5、負責藥品質(zhì)量控制與管理工作。

　　職位要求：

　　1、藥學及相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷;

　　2、具備藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理所需專業(yè)知識，對質(zhì)量管理體系、有自己的理解;

　　3、熟悉電腦辦公軟件操作;

　　4、積極耐勞、責任心強、具有合作和創(chuàng)新精神，有同等工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　5、工作積極主動，具有高度的責任感和敬業(yè)精神，具備良好的溝通能力和團隊合作精神。

　　倉庫管理員崗位職責 篇10

　　職責：

　　1、負責零部件倉庫管理工作，并按要求進行收貨、發(fā)貨、登記整理;

　　2、配合相關(guān)人員做好零部件到貨的驗收工作;

　　3、負責完成零部件日報表和其它報表的填寫匯總工作;

　　4、負責零部件的發(fā)放、退庫手續(xù)交接工作，并定期盤點。

　　5、保證自己工作區(qū)域達到5S的要求;

　　6、遵守安全生產(chǎn)制度;

　　7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學歷;

　　2、2年以上相關(guān)倉儲工作經(jīng)驗，機加工零部件;

　　4、熟悉ERP系統(tǒng)及相關(guān)軟件;

　　5、年齡要求：22歲~~35歲;

　　6、有良好的成本意識和團隊協(xié)作精神，熟悉物流管理流程;辦事沉穩(wěn)、細致、思維活躍、易溝通、善于理解、良好的團隊合作意識、較強的學習能力和責任心。

　　倉庫管理員崗位職責 篇11

　　1.倉庫員保管的單據(jù)，帳本應妥為保管，平時應上鎖，節(jié)假日加封條。

　　2.按時做好庫存報告草稿并向倉庫主管遞交。

　　3.所有單據(jù)都要倉庫主管審核并簽名后才能交供應商或采購。

　　4.完成上級的臨時工作安排。

　　倉庫管理員崗位職責 篇12

　　1.按庫房管理制度保管好庫內(nèi)物品，物料分類排放整齊，庫房干凈整潔；

　　2.跟采購員清點采購物品，依據(jù)采購物資的《進貨質(zhì)量檢驗單》辦理采購物資入庫手續(xù)；

　　3.熟悉相應物料品種、規(guī)格、型號及性能，并在物料卡片或電子帳上注明；

　　4.搞好庫房的安全管理，檢查庫房的防火防盜設(shè)施，及時堵塞漏洞；

　　5.負責辦理庫內(nèi)的領(lǐng)用及出庫手續(xù)，物料卡及出入庫手續(xù)字跡要清晰；

　　6.配合財務(wù)進行固定資產(chǎn)核查，盤點庫存物資，確保帳、卡、物相符；

　　7.負責庫房的日常管理及低于庫存要求提出采購需求；

　　8.隨時掌握庫存狀態(tài)，保證物料及時供應，充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率；

　　9.完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

　　倉庫管理員崗位職責 篇13

　　職責描述：

　　1、建立健全倉庫成品出、入、存的手續(xù)，將出入庫單據(jù)錄入電腦系統(tǒng)并形成每日出入存報表。

　　2、根據(jù)銷售訂單開據(jù)發(fā)貨單，安排備貨。

　　3、負責審查出庫單據(jù)各人員簽字審核的`完整性，對將要出貨的成品實物與銷售發(fā)貨單的要求品種、規(guī)格、數(shù)量進行核對。

　　4、負責成品庫所有出入庫單據(jù)的妥善保管，并及時傳遞、回收。

　　5、根據(jù)客戶發(fā)貨需求的地址及時間，聯(lián)系合適的物流、快遞公司，發(fā)貨過程中與物流、快遞公司人員認真核對發(fā)貨清單，核實產(chǎn)品名 稱、規(guī)格及數(shù)量，客戶收貨人電話及地址等內(nèi)容，以保證不得發(fā)錯貨，漏發(fā)、多發(fā)，造成不必要的損失。并在發(fā)貨結(jié)束后確認相關(guān)單據(jù)簽署的完整性；

　　6、按照公司財務(wù)報銷規(guī)定，進行相關(guān)物流費用的統(tǒng)計，報審及報銷工作。

　　崗位要求：

　　1、男女皆可，35歲以下，高中以上學歷，專業(yè)不限。

　　2、有一年以上成品倉管工作經(jīng)驗，電腦操作熟練。

　　3、為人誠實勤奮，能服從上級主管的安排。

　　4、適應日常加班要求。

　　倉庫管理員崗位職責 篇14

　　1.負責月度考勤表的統(tǒng)計核算信息收集，協(xié)助財務(wù)部門進行薪資核算。

　　2.負責建立員工的人事檔案，負責社保公積金操作，入離職手續(xù)辦理、勞動合同簽訂或續(xù)簽。

　　3.負責公司證照、資質(zhì)辦理。

　　4.負責公司辦公用品和固定資產(chǎn)的管理及維護。

　　5.負責辦公用品的采購、領(lǐng)用登記工作。

　　6..負責完成部門企業(yè)文化建設(shè)工作，營造符合企業(yè)文化的員工環(huán)境和氛圍。

　　7.完成部門負責人交代的其他工作。

　　倉庫管理員崗位職責 篇15

　　1、協(xié)助完成公司行政類工作，包括環(huán)境衛(wèi)生，辦公及各類用品的采購管理等工作。

　　2、協(xié)助完成人員的招聘、入離職等人事工作。

　　3、協(xié)助做好行政、人事及其他事務(wù)性工作。

　　4、本崗位五天8小時。

　　倉庫管理員崗位職責 篇16

　　1.熟悉倉庫貨品的進、出貨管理流程，貨品出、入庫的電腦開單及錄入記帳工作；

　　2.熟悉倉儲進、銷存帳務(wù)、統(tǒng)計等作業(yè)，熟練電腦文書處理及ERP系統(tǒng)操作；

　　3.每月庫存盤點，單據(jù)的整理及歸檔；

　　4.工作認真負責、細心，勤快有條理，能吃苦；

　　5.熟悉電腦操作及辦公軟件的應用。

　　倉庫管理員崗位職責 篇17

　　一、倉管員崗位職責

　　1、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，堅持原則，秉公辦事。不允許任何無關(guān)人員進入庫房內(nèi)，不準擅自將任何私人、非公司物品存放在庫房內(nèi)。嚴格執(zhí)行公司的進出庫手續(xù)、流程。發(fā)出貨物堅持先進先出原則。

　　2、建立每日進出貨賬目，做好每日庫存報表。嚴把出入庫手續(xù)，對倉庫內(nèi)貨物的損壞、丟失、準確性負責。

　　(1)、先進先出、合理有序。

　　(2)、發(fā)貨認真、仔細，貨單一致，不得發(fā)錯貨。

　　(3)、庫內(nèi)整潔，商品堆放整齊，安全通道暢通。

　　3、要努力學習業(yè)務(wù)知識,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。在部門領(lǐng)導下，做好貨物在流轉(zhuǎn)過程中的儲存、保管、發(fā)運等工作。

　　4、發(fā)貨時，首先根據(jù)倉庫助理打印出庫單，主管簽字，配貨人簽字，一定要嚴格審核配貨手續(xù)是否齊全，對于手續(xù)欠妥者，一律拒發(fā);進出倉庫的單據(jù)，都必須有關(guān)責任人的簽名，沒有責任人的單據(jù)無效。

　　5、根據(jù)倉庫結(jié)合實際情況，時常調(diào)整庫存結(jié)構(gòu)，使之更加趨于合理;根據(jù)庫存報表帶領(lǐng)員工每天配貨結(jié)束后對當天所配貨品進行小盤點，每月按實際情況安排盤點;賬物相符，嚴禁漏盤、少盤、錯盤現(xiàn)象。

　　6、帶領(lǐng)組織員工及時有效工作。每天貨物出入結(jié)束后，組織員工重新調(diào)整庫位碼放貨品，整理貨品，做到擺放整齊，提高庫容利用率。

　　7、加強到貨庫存貨物的管理。到貨及時帶領(lǐng)拆貨入庫，少貨多貨上報倉庫主管解決，到貨一周內(nèi)如有漏發(fā)款式或明細尺碼錯誤款式，每天一次盡快提醒倉庫助理查看解決

　　8、做好安全衛(wèi)生工作

　　(1)、對全部在庫貨品、財產(chǎn)的安全、質(zhì)量負責，杜絕人為損壞與缺少。

　　(2)、倉庫重地禁止吸煙，定期檢查電器線路。

　　(3)、杜絕工作失誤，造成貨品盜竊、失火、水潮、霉變等情況。

　　(4)、每天貨物出入結(jié)束后，及時代領(lǐng)員工清理場地。

　　(5)、做好庫區(qū)防火、防水、防盜工作。

　　9、每天下班前對各庫區(qū)的門，窗等進行檢查，確認防火、防盜等方面確無隱患后才可離崗下班。

　　10、對當天發(fā)出貨品客戶，件數(shù)記錄做到隨時可查，對客戶少貨反饋協(xié)助倉庫助理處理解決并記錄在案

　　11、倉管員要按時上下班，遵守公司各項規(guī)章制度，如遇工作忙，要延長工作時間，倉管員要帶領(lǐng)員工服從上級安排完成任務(wù)。

　　12、完成上級的臨時工作安排。

　　二、權(quán)力與責任：

　　1、 負責進庫貨品拆箱后數(shù)量的質(zhì)量的驗收，實時反饋

　　2、 負責出庫貨品的核對，若有疑點有權(quán)拒絕發(fā)出

　　3、 有權(quán)檢查到庫貨品的數(shù)量及質(zhì)量

　　4、 有權(quán)督促指導和安排倉庫配貨員的工作

　　5、 有權(quán)拒絕閑雜人員進入倉庫貨品區(qū)域

　　6、 有權(quán)向上級或部門主管建議改善倉庫任何意見的

　　7、 有權(quán)安排倉庫員工工作

　　三、處罰

　　1、對于日常工作表現(xiàn)不好，不按照倉庫管理規(guī)定執(zhí)行的給予記“書面警告”處分，并予以通告。

　　2、對于日常工作表現(xiàn)差，不按照倉庫管理規(guī)定執(zhí)行的，不及時上報貨品差異情況的，給予罰款100元的處罰。

　　3 、對于違反倉庫管理規(guī)定且損害到公司利益的，倉管員必須承擔所有首要責任，并且處于200元罰款。

　　4 、嚴禁在倉庫庫房門內(nèi)任何區(qū)域抽煙，發(fā)現(xiàn)一次給予50元的處罰，月超過三次的扣除當月績效工資50%。倉管員執(zhí)行并有權(quán)監(jiān)督其他人員，倉庫主管在倉庫任何區(qū)域發(fā)現(xiàn)一個煙頭給予倉管員10元罰款，發(fā)現(xiàn)3個以上罰款100元5，嚴禁在上班時間在倉庫區(qū)域內(nèi)打牌或一切有關(guān)賭博的活動，倉管員有權(quán)監(jiān)督并執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)一次給予參與著每人50元的罰款，倉管員參與給予倉管員80元的罰款，如果月續(xù)發(fā)現(xiàn)3次以上倉管員扣除月績效工資的60%，其他人員扣除當月績效工資50%，如果當月連續(xù)發(fā)現(xiàn)6次以上，不管任何人員給予開除處理。6以上管理制度由倉管員監(jiān)督并執(zhí)行

　　倉庫管理員崗位職責 篇18

　　公司倉庫管理員崗位職責公司：xxxxxxxx有限公司編制部門：行政部適用范圍：倉庫總經(jīng)理批示：文件名稱：倉庫保管員崗位職責倉庫保管員崗位職責

　　一、目的：

　　為明確倉庫管理崗位的職責，提升倉庫管理服務(wù)水平和提高倉庫管理員工作的積極性，建立合理的倉庫管理考核體系。

　　二、職責：

　　1、（及時、準確維護倉庫，確保倉庫物品的帳、物一致。對貨物管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責。

　　2、倉庫區(qū)域劃分明確，存放貨物地點明確，物料標識清楚。登記保管帳和貨位編號。

　　3、做好倉庫物品的收、發(fā)、存管理，嚴格按流程要求收發(fā)貨物，并及時跟蹤貨物的發(fā)送、換、退貨等情況。

　　4、貨物入庫時，按《入庫單》及時歸類入庫。對入庫貨物按《入庫單》進行數(shù)量、質(zhì)量和包裝驗收，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報并作好相關(guān)記錄。然后交《入庫單》給總經(jīng)理簽字確認。

　　5、貨物出庫時，嚴格按照開單員所開《出貨單》中的貨品、數(shù)量、規(guī)格等打包，如是駕駛員送貨，要與駕駛員做好交接手續(xù)。一旦發(fā)出去的貨有誤，相關(guān)責任人將自行承擔全部責任，賠償所造成的經(jīng)濟損失。

　　6、當發(fā)生退、換貨情況時，駕駛員跟物流公司、駕駛員與倉管員都必須做好交接手續(xù)，如實填寫簽收單。倉管員收到貨物后，及時清點貨物，如發(fā)生有數(shù)量、質(zhì)量、包裝等方面的情況，及時報告給退貨方所負責的片區(qū)經(jīng)理，與客戶核對處理好后，填報《退、換貨單》，上報總經(jīng)理簽字、入庫。

　　7、每天做好貨物出、入庫記錄，每月1—2日定期與行政人員、財務(wù)人員一同盤點，清查倉庫，及時處理積壓、變質(zhì)、過期等異狀貨物。當月盤點物品出現(xiàn)誤差的，及時找尋原因。

　　8、做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作；

　　9、確保公司倉庫管理制度、相關(guān)制度、規(guī)定得以貫徹實施。

　　10、倉管員對崗位工作的具體項目負直接責任，如給公司造成損失應承擔相應的經(jīng)濟責任和行政責任。

　　倉庫管理員崗位職責 篇19

　　1、執(zhí)行倉管系統(tǒng)程序和操作流程，以確保物料收、發(fā)、存準確，確保物料賬實相符。

　　2、確保倉庫里材料和成品的完整性，保持材料和成品的清晰標識；嚴格執(zhí)行先進先出的原則。

　　3、安排每日生產(chǎn)用物料的發(fā)放（投料到車間工位上），以及每日產(chǎn)成品的入庫。確保倉庫賬務(wù)及時錄入系統(tǒng)和其準確性。

　　4、每月的材料盤點，確保盤點無誤差。

　　5、每周發(fā)貨的打包工作。

　　6、保持倉庫的日常清潔，確保符合5S要求。

　　7、與其他部門之間的有效溝通與協(xié)作。

　　8、領(lǐng)導安排的其他相關(guān)工作。

　　倉庫管理員崗位職責 篇20

　　1、隨時檢查庫房各種物資的品名、數(shù)量、如庫房物資存量不夠，要填寫采購單，寫明庫存量、月用量、申購量、到貨期限，確認無誤后交成本會計。

　　2、物品、食品、飲品入庫必須嚴格檢查，要根據(jù)申購的數(shù)量及規(guī)格，檢查貨物的有效期、數(shù)量、質(zhì)量、品名、外觀符合要求方可入庫。

　　3、物品、食品、飲品到貨入庫要及時入帳，準確登記。

　　4、發(fā)貨時要根據(jù)制度辦事，領(lǐng)貨手續(xù)不全不發(fā)貨，如有特殊原因需得到有關(guān)領(lǐng)導審批后方可出庫。

　　5、經(jīng)常與使用部門保持聯(lián)系，如積壓，要提醒各部門，以防浪費。

　　6、積極配合成本會計做好每月的盤點工作，做到帳物相符。

　　7、嚴格按照酒店的收貨程序，根據(jù)符合簽字要求的采購單、申請單，檢驗到貨物品的數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格等各項內(nèi)容是否達標。

　　8、嚴格按照采購單內(nèi)容要求，辦理驗收手續(xù)。

　　9、負責填制好每日收貨匯總表，制定貨物的最高最低儲存量，并對某些常用物品根據(jù)使用情況做好自動補貨工作。

　　10、協(xié)助采購部跟蹤和催收應到而未到物品。

　　11、負責做好采購單據(jù)的存檔工作，負責每月存貨的盤點工作，并編制盤點報告表。

　　12、每月做一份滯銷物品和即將過期食品明細表。

　　13、每月做出倉庫物品最高儲量和最低限量。

　　14、做好成本控制工作，嚴格把好收發(fā)貨，保管關(guān)，做好記帳，將損耗降至最低限度。

　　15、下班前要對庫房進行安全檢查，切斷電源，鎖好倉庫。

　　倉庫管理員崗位職責 篇21

　　1）負責管理倉庫存放物料（包括物料進庫出庫），對倉庫物料的數(shù)量、質(zhì)量是否完整負責。物料進庫和出庫要準確無誤，并按相關(guān)的工作流程對所進物料的及時核對與復查。

　　2）對所管系列物料必須建立手工賬本，每次進庫和出庫都要及時記錄，且保證數(shù)據(jù)絕對正確，并做到賬目隨時與所管實物進行核對無異。

　　3）對進、出庫物料實行質(zhì)量檢查，嚴禁接受有損壞的物料，凡屬公司規(guī)定的貴重物料必須嚴查外，其他物料可看其外包裝是否損壞而進行抽查。

　　4）物料進庫要做好收貨記錄（物料要分堆放整齊，杜絕不安全因素，標識清楚），并對工作中有特別問題的作重點記錄，同時向主管反映。

　　5）對廠方欠件物料要逐一登記記錄。檢查確認所欠物料的型號、數(shù)量，并上采購部門及時跟進，以縮短回補時間和欠件物料存?zhèn)}數(shù)量。

　　6）對物料實行先進先出規(guī)則，減少舊貨物料庫存數(shù)量，不合要求物料及時通知采購退回供貨商并報財務(wù)，堅持5S倉庫管理方案。

　　7）倉管員有管理搬運工人工作的責任和權(quán)力。發(fā)現(xiàn)有不正確的操作行為，要及時制止、糾正后才可繼續(xù)工作，避免對公司造成不必要的損失。

　　8）配合搬運工人（驗貨、整理、擺放物料）做好各項工作，一遍及時完成當日的工作計劃與目標。

　　9）倉管員有審查單據(jù)的責任。發(fā)現(xiàn)單據(jù)有錯漏時要及時反映，配合開單部門改正錯誤。直到接受到正確的單據(jù)后，才能執(zhí)行工作，否則有權(quán)停止工作并申報倉庫主管。

　　10）工作中盡職盡責，發(fā)現(xiàn)有破壞物料（包括外包裝）現(xiàn)象要及時制止，并報告上級主管處理，堅持公司規(guī)章制度及原則、保護倉庫一切物品。

　　11）對庫內(nèi)物料要做好日常維護工作。對爛包物料要及時處理，及時包好，杜絕存?zhèn)}物料有爛包現(xiàn)象，避免因爛包造成質(zhì)量問題。

　　12）每日清潔清掃庫內(nèi)地面衛(wèi)生以及物料包裝上的衛(wèi)生。做好防火、防盜竊、防破壞工作。

　　13）認真做好倉庫發(fā)料工作。發(fā)料原則：根據(jù)流程簽名的發(fā)料單進行發(fā)放，物料必須送至倉庫門口交接，舊廢料根據(jù)實際情況合理利用。

　　14）服從上級領(lǐng)導的工作安排（如遇工作忙，要加班或延長工作時間，倉管人員要無條件服從主管安排），積極配合倉庫主管和搬運工人完成各項工作任務(wù)。

　　15）為使倉庫存貨賬實相符，必須做好日常盤點和月末盤點工作。隨時了解倉庫的儲備情況，有無儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象的發(fā)生，并及時上報。

　　16）立足本職，堅守崗位，熟練運做，具備高度責任感，要樂于聽取他人意見或批評，服從領(lǐng)導、以禮待人、自覺維護本公司的良好形象和聲譽。

　　17）倉管人員要妥善保管好原始憑證，賬本以及各類文件、要保守公司秘密，不得擅自將有關(guān)文件帶出公司。

　　18）倉管人員有責任提出倉庫管理的合理建議。

　　倉庫管理員崗位職責 篇22

　　一、工作職責

　　1．負責倉庫的日常管理維護事務(wù)；

　　2．按規(guī)定工作流程進行物料的收發(fā)清點，按倉庫管理制度查驗數(shù)量；

　　3．將驗收好的物料按指定位置予以存放；

　　4．依據(jù)發(fā)料指令配備物料和發(fā)放料；

　　5．每日對物料卡賬進出明細的記錄與定期盤存。收發(fā)日報表、進倉單、發(fā)料單、采購驗收單、退貨單等單據(jù)的填寫；

　　6．不良物料及呆廢料的定期上報處理；

　　7．物料入庫后，倉儲位的籌劃及擺放；

　　8．對材料盤點工作的具體執(zhí)行，月總結(jié)報告。

　　二、倉庫管理員物料保管職責

　　1、按時上下班，到庫后巡視倉庫，檢是否有可疑現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)情況及時向上級領(lǐng)導匯報。下班時應檢查門窗是否鎖好，所有電源開關(guān)是否關(guān)好；

　　2、認真做好倉庫的安全、整理工作，經(jīng)常打掃倉庫，整理貨架材料，對驗收后的物資必須按類別固定位置分類堆放貨物，做到整齊、美觀，及時檢查火災隱患；

　　3、檢查防盜、防霉變等安全措施和衛(wèi)生措施是否落實，保證庫存物資完好無損；

　　4、負責倉庫物資的收、發(fā)、存工作，收貨時，對進倉庫貨物必須嚴格根據(jù)已審批的物資申購單按質(zhì)、按量驗收，并根據(jù)送貨單、發(fā)票記錄名稱、規(guī)范、型號、單位、數(shù)量、價格、金額打印入庫單或直撥單，并在貨物上標明進貨日期，屬不符合質(zhì)量要求的，堅決退貨，嚴格把好質(zhì)量關(guān)。

　　三、倉庫管理員物料發(fā)放職責

　　1、對所有物資發(fā)放時，一定要嚴格審核領(lǐng)用手續(xù)是否齊全，認真核對物料收放指令，并要嚴格驗證審批人的簽名式樣，如有不相符應及時反饋相關(guān)人員，確認后方可發(fā)料。對于無手續(xù)、手續(xù)欠妥者，一律拒發(fā)；

　　2、做好月底倉庫盤點工作，及時清出月末庫存數(shù)報財務(wù)部主管，做好各科單據(jù)報表的歸檔管理工作；

　　3、對于在倉庫存放半年以上的呆滯物料應每月及時統(tǒng)計上報處理。

　　倉庫管理員崗位職責 篇23

　　1、嚴格執(zhí)行入庫手續(xù)，材料入庫時，倉管人員要核實數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單、材料計劃一致。

　　2、入庫材料應分類堆放整齊，杜絕不安全因素，并標識清楚。

　　3、材料入庫后應及時入賬，準確登記。

　　4、領(lǐng)用材料部門應開具領(lǐng)料單，倉管人員應按審核無誤的領(lǐng)料單和先進先出的原則發(fā)料。

　　5、材料出庫按領(lǐng)料單發(fā)貨，手續(xù)不全不予發(fā)貨。

　　6、領(lǐng)用材料發(fā)貨后應及時登記臺賬。(①安全防護用品臺帳②器具臺帳③零材臺帳)

　　7、倉管人員應堅持日清月結(jié)，憑單下賬，不跨月記賬，做到帳物一致。

　　8、為使倉庫庫存貨帳相符，必須做好日常盤點和月末盤點工作。

　　9、隨時了解倉庫儲備情況，有無儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象發(fā)生，并及時上報。

　　10、倉管人員入庫驗收要檢查其質(zhì)量數(shù)量，對不合格產(chǎn)品堅決不收或予以退貨；材料入庫后應及時出具臨時收料單交予供貨方。

　　11、做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內(nèi)及庫外整潔、整齊；定期檢查存貨，防止存貨不能使用。

　　12、倉管人員要妥善保管好原始憑證，賬本以及各類文件。

　　倉庫管理員崗位職責 篇24

　　1、 負責物料的出入庫管理，按區(qū)域劃分擺放相應物料，相關(guān)表單的填寫、保存

　　2、 負責倉庫物料的日常存儲管理及維護，包括定期盤存呆滯料、不良物料的異常提報等

　　3、 服從上級領(lǐng)導安排的各項工作、 每月庫存盤點，單據(jù)的整理、提交和歸檔，含工作文檔;

　　倉庫管理員崗位職責 篇25

　　1、按規(guī)定做好物料設(shè)備進出庫的清點、記賬和發(fā)放工作，做到帳實相符。

　　2、做好日常盤點和月末盤點工作，隨時掌握庫存狀態(tài)，嚴格控制高低庫存。

　　3、熟悉相應物料品種、規(guī)格、型號、性能及有效期，對呆滯物料進行管理。

　　4、定期對倉庫進行5S管理，保持倉庫的整齊美觀，使物料分類擺放，存放整齊，數(shù)量準確。

　　5、消除安全隱患,確保物料完好無損,做好“十防”工作：防銹、防塵、防潮、防腐、防火、防爆、防變質(zhì)(形)，防漏電、防盜。

　　6、上級領(lǐng)導交辦的其他工作的開展以及配合其他人員工作。

　　倉庫管理員崗位職責 篇26

　　職責：

　　1、按規(guī)格型號登帳建卡，標識正確，做到按生產(chǎn)批登記清楚，保證成品可追溯性；

　　2、配置相應的防火，防鼠設(shè)施，搞好倉庫衛(wèi)生管理，保證倉儲整潔、整齊；

　　3、應用ERP系統(tǒng)，每月盤點，做到帳卡物一致；

　　4、及時根據(jù)生產(chǎn)和銷售要求，做到及時發(fā)貨，也要保證做到“同規(guī)格同型號、先進先出”原則；

　　5、完成上級交辦的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、學歷中專以上，

　　2、1年以上倉儲工作經(jīng)驗。熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程；有醫(yī)療器械相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗有限考慮；

　　3、熟練掌握相關(guān)辦公軟件。熟練操作ERP系統(tǒng)優(yōu)先

　　倉庫管理員崗位職責 篇27

　　1、 負責接貨，確保貨品入庫完好，配合第三方物流出貨。

　　2、 負責倉庫商品的安全保障以及倉庫辦公用品的正常使用

　　3、 認真如實做好倉庫貨物的進出記錄和庫存物品的清單，分類，集中的做好物品的存放工作，確保倉庫物品在保管期間保持完好狀態(tài)。

　　4、 定期核對盤點庫存保證數(shù)量準確無誤并利用公司系統(tǒng)進行記錄

　　倉庫管理員崗位職責 篇28

　　1、服從倉儲主管的工作安排。

　　2、原輔料入庫驗收登記到貨臺帳開具送驗單送驗。

　　3、原輔料檢驗合格后建賬建卡送入規(guī)定區(qū)域存放。

　　4、按照指令單所列物料數(shù)量遵照sop操作要求分料稱量填寫稱量標簽經(jīng)復核并簽字送車間。

　　5、帳物卡必須一致。

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