招商主管崗位職責
在發(fā)展不斷提速的社會中,接觸到崗位職責的地方越來越多,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進行勞動用工管理,科學的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編精心整理的招商主管崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
招商主管崗位職責1
1、積極向外開拓市場,配合領(lǐng)導全力達成項目的年度租賃目標;
2、通過主動外出尋找客戶、拜訪客戶、積極聯(lián)系中介等方式,積累客戶資源,建立意向客戶資料庫,并做好該資料庫的保管、保密工作;
3、與客戶積極溝通、洽談,促成商鋪的出租,完成租賃合同的簽署;
4、負責對同行業(yè)市場動態(tài)進行調(diào)查分析,收集信息資料,完成分析調(diào)查報告。
5、參與制定業(yè)態(tài)品牌定位、租金方案、招商計劃和招商方案等,協(xié)助完成審批;
6、維護和保持與原有客戶良好的合作關(guān)系,收集市場資源;
7、對有意向招商的商家進行招商資源的開發(fā)、維護以及優(yōu)化工作;
8、負責根據(jù)招商工作需要,拓寬招商渠道,獲取更多客戶信息和資源;
9、協(xié)助其他部門工作,完成上級交辦的其他任務(wù)。
招商主管崗位職責2
1、協(xié)助部門領(lǐng)導完成招商任務(wù)指標;
2、協(xié)助經(jīng)理進行管理及安排工作,組織具體培訓計劃、落實考核制度;
3、制定值班人員安排表,監(jiān)督招商現(xiàn)場氣氛和落實小組工作進度;
4、組織各項例會,分析上周情況、問題、提出建議;
5、負責統(tǒng)計客戶登記信息、調(diào)研搜集信息,整理、匯總、存檔;
6、參與制定項目規(guī)劃布局和租金政策的過程,及時提出可行性建議;
7、 整理匯總、提報業(yè)務(wù)進度,組織小組研討總結(jié),并負責匯總改進建議;
8、比較、分析行業(yè)信息,找出難點和影響因素,協(xié)助經(jīng)理提出方案和建議;
9、熟練掌握入駐流程,協(xié)助其他部門辦理客戶入駐、裝修、日常投訴、撤場等手續(xù);
10、負責部門文件、來往表單的登記、存檔、核對。
招商主管崗位職責3
職責:
1、按時完成招商部門制定的招商任務(wù);
2、按公司招商流程及工作制度要求進行日常招商工作;
3、負責相關(guān)的市場調(diào)研工作,包括潛在客戶的跟進、電話溝通和走訪工作的`具體實施;
4、負責招商工作具體客戶的現(xiàn)場接待、洽談工作以及招商資料準備工作;
5、負責租賃合同的洽談、審批、簽約、繳款、執(zhí)行及整理歸檔工作。
任職要求:
1、全日制大專及以上學歷,具有較強的溝通能力;
2、具有當?shù)氐钠放瀑Y源、大型商業(yè)地產(chǎn)或購物中心工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
招商主管崗位職責4
1、分析整理公司的優(yōu)勢、亮點;
2、梳理目標客戶群,開發(fā)、跟蹤、管理客戶;
3、制定招商計劃及任務(wù)完成方案;
4、負責公司商務(wù)合作洽談、合作協(xié)議草擬、執(zhí)行等工作;
5、組織本部門招商人員進行專業(yè)培訓,提高招商人員專業(yè)水平。
招商主管崗位職責5
職責:
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進行目標分解,完成既定目標;
2、開發(fā),拓展加盟商,負責與加盟商洽談,簽訂銷售合同,并提供服務(wù),維持良好的合作關(guān)系,保證營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局;
3、分析市場動態(tài),撰寫分析報告;
4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;
5、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;
6、根據(jù)營銷計劃,定期進行渠道動態(tài)調(diào)整。
任職資格:
1、3—5年的招商或銷售類工作經(jīng)驗;
2、具有較強的客戶開發(fā)、客戶管理能力;
3、具有較強的組織、領(lǐng)導和協(xié)調(diào)能力;
4、具有獨立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作、發(fā)現(xiàn)問題、處理問題的能力;
5、熟悉招商操作程序和招商渠道。
招商主管崗位職責6
1、負責公司加盟門店的開拓規(guī)劃,制定招商計劃并完成指定目標;
2、根據(jù)公司的招商標準進行評估,對意向合作客戶進行跟進梳理與推進,定期溝通并維意向合作客戶;
3、觀察市場動態(tài),拓展招商渠道或區(qū)域市場,參與擬訂招商計劃;
4、根據(jù)加盟商經(jīng)營情況,合理調(diào)整招商標和優(yōu)化招商方案;
5、協(xié)助新店完成開業(yè)工作,定期分析門店運營信息和提出優(yōu)化運營建議。
6、完成部門經(jīng)理安排的其他工作
招商主管崗位職責7
1、協(xié)助招商經(jīng)理與總部招商團隊協(xié)調(diào),共同推進招商
2、品牌信息搜集。與主力及次主力租戶、主流連鎖品牌洽談,
3、完成租金或其它收入預算
4、完成公共區(qū)域招租任務(wù)(包括花車、廣場外共用面積等)。
5、負責對公司對外簽訂的合同文本蓋章前的最終法律風險復核、存檔和保管。
招商主管崗位職責8
1、協(xié)助招商經(jīng)理做好招商管理工作;
2、協(xié)助策劃部經(jīng)理做好招商宣傳資料的準備,并提供相關(guān)的書面資料;
3、協(xié)助招商經(jīng)理制定招商部管理制度、客戶接待制度以及細則的具體實施;
4、協(xié)助主管領(lǐng)導做好與其他部門的溝通工作,協(xié)調(diào)相關(guān)工作實施及做好工作配合;
5、協(xié)助策劃部做好項目階段性招商方案的制訂及具體實施工作;
6、協(xié)助策劃部做好招商說明會、招商推薦會的召開;
7、協(xié)助招商經(jīng)理根據(jù)招商進度及時調(diào)整招商政策,制訂招商方案;
8、協(xié)助招商經(jīng)理參與項目總規(guī)設(shè)計及各種單體設(shè)計方案的討論;
9、協(xié)助招商經(jīng)理組織對招商人員的培訓工作;
10、協(xié)助招商經(jīng)理為設(shè)計單位提供基礎(chǔ)信息,反饋客戶意見;
11、協(xié)助解決客戶提出的設(shè)計變更要求。
招商主管崗位職責9
1、按照公司招商流程及工作準則進行日常招商工作,完成各階段的招商指標。
2、了解市場相關(guān)品牌動向,積極開展市場調(diào)查、分析和預測,為上級提供有效的商業(yè)信息。
3、積極適時、有效的開辟新的商戶,拓寬招商渠道,不斷收集目標商戶信息,建立詳實的商戶檔案。
4、把控本職位負責業(yè)態(tài)或樓層的全局情況,關(guān)注并及時向部門領(lǐng)導反映招商動態(tài)和出現(xiàn)的問題。
5、負責接聽商戶咨詢,接待來訪客戶。每天完成相關(guān)統(tǒng)計、每周匯報招商情況及進展程度。
6、向部門負責人提出個人負責業(yè)態(tài)或樓層的招商合理化建議。
7、負責跟進有希望但尚未成交的商戶,負責已成交商戶的合同簽訂。
8、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)做好購物中心調(diào)整工作。
9、定期開展商戶的拓展和拜訪計劃,并按時提供相關(guān)拜訪情況報告。
10、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,認真履行工作職責。
11、配合營運人員做好對應商戶的運營管理及催費工作。
12、完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。
招商主管崗位職責10
職責:
1、負責收集并分析區(qū)域內(nèi)市場情況、代理商基本情況、市場動態(tài)、競品信息及市場準入信息并形成決策建議;
2、在部門全年指標基礎(chǔ)上,制定所負責區(qū)域的全年銷售計劃并配合市場部制定區(qū)域?qū)W術(shù)推廣計劃,獨立完成科室會,沙龍會等大型會議;
3、負責區(qū)域代理商的發(fā)展并收集終端數(shù)據(jù)管理資料;
4、支持并管理區(qū)域內(nèi)代理商,確保完成區(qū)城年度銷售任務(wù),協(xié)助代理商開發(fā)醫(yī)院,拜訪終端客戶,培訓代理商產(chǎn)品知識;
5、準確掌握所負責區(qū)域產(chǎn)品市場現(xiàn)狀:并根據(jù)掌控情況定期評估現(xiàn)有代理商及考察潛在代理商,提出合理化建議,達到公司考核要求。
任職要求:
1、大專及同等以上學歷,藥學等相關(guān)專業(yè);
2、三年以上醫(yī)藥銷售經(jīng)驗;
3、在當?shù)赜幸欢ǖ南嚓P(guān)行業(yè)資源優(yōu)先考慮;
4、熟練使用辦公電腦,熟練使用OFFICE;
5、能適應出差。
招商主管崗位職責11
1、協(xié)助完成室外步行街的整體招商工作。
2、負責提出關(guān)于步行街業(yè)態(tài)、品類規(guī)劃和招商策略的建議,并在獲得審批后貫徹執(zhí)行。
3、負責執(zhí)行服務(wù)式招商工作計劃,并進行相應的人員管理。
4、負責組織各類商業(yè)資源的取得、積累與運用。
5、負責關(guān)鍵商業(yè)品牌的引入和對接洽談。
6、負責組織招商人員進行室外步行街商戶開業(yè)協(xié)調(diào)所涉各項工作(進場裝修、證照辦理等)。
7、負責建立室外步行街租賃檔案。
8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作
招商主管崗位職責12
1、負責制定月度、季度、半年度、年度市場調(diào)研計劃;
2、按計劃落實調(diào)研方案并形成報告;
3、籌備期營運類文件制訂、物料準備及服務(wù)規(guī)范制訂;
4、負責新進場商戶證照辦理及裝修跟鋪、驗收、開業(yè);
5、制定營銷計劃,搜集并整理商戶及品牌營銷需求,配合企劃條線整合營銷方案,執(zhí)行并評估活動;
6、對項目業(yè)態(tài)、商鋪及品牌經(jīng)營狀況監(jiān)控分析及預警;
7、商務(wù)合同執(zhí)行及進退場調(diào)整管理;
招商主管崗位職責13
1、開展項目招商實施工作,包括擬定意向租戶、拜訪策劃、接觸拜訪、意向征詢、條件談判、租賃意向書/合同簽訂報批等;
2、定期定量收集有效租戶資源,做好租戶資源儲備,定期回訪更新有效租戶資源并維護關(guān)系;
3、負責各項業(yè)務(wù)合同的制定、保管、查詢,建立并管理合同檔案;
4、開展市場分析,對業(yè)態(tài)調(diào)整、租金政策等提出合理建議。
招商主管崗位職責14
1、負責制定招商策略和執(zhí)行計劃;
2、主動挖掘目標客戶,進行各種招商談判,完成既定招商任務(wù);
3、對潛在加盟商開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作;
4、記錄客戶檔案整理客戶資料,客戶定期走訪回訪客戶等;
5、調(diào)查市場動態(tài),及時調(diào)整品牌,優(yōu)化品牌結(jié)構(gòu);
6、完成日常上級下達的任務(wù)。
招商主管崗位職責15
1、負責市場調(diào)查與市場分析。
2、負責收集商戶信息,對其經(jīng)營狀況進行數(shù)據(jù)分析。
3、配合項目負責人完成項目規(guī)劃、布局、測算、收益分析。
4、對項目招商策略、項目招商執(zhí)行路徑負責(例如物業(yè)整體及各樓層功能、布局、品牌組合)。
5、對項目招商執(zhí)行計劃負責(例如協(xié)調(diào)完成招商落位、商戶洽談、意向簽約及保證金收繳等工作)。
6、項目負責人交待的其他工作。
招商主管崗位職責16
職責
1、負責實施本項目招商各項工作,完成招商目標;
2、現(xiàn)場電話接聽與日?蛻衄F(xiàn)場接待及樓盤推介講解;
3、主動開發(fā)客戶,縮短招商周期;
4、負責收集市場信息、了解市場動態(tài),為租務(wù)工作的調(diào)整做數(shù)據(jù)支持;
5、負責協(xié)調(diào)與代理機構(gòu)、物業(yè)、租戶等各方關(guān)系;
6、掌握項目的結(jié)構(gòu)、功能、技術(shù)指標及租賃、租賃合同中涉及一切與項目情況相關(guān)聯(lián)的信息,并熟練地回答客戶提出的相關(guān)問題;
7、完成公司領(lǐng)導交代的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、有良好溝通談判、計劃執(zhí)行能力,積極進取,能承壓;
2、有地產(chǎn)、百貨、潮流街招商經(jīng)驗,有商家資源者優(yōu)先考慮
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