信用卡銷售崗位職責(zé)
隨著社會不斷地進(jìn)步，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢？下面是小編收集整理的信用卡銷售崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
信用卡銷售崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)杭州地區(qū)固定區(qū)域內(nèi)招商銀行信用卡網(wǎng)絡(luò)申請、申請等多渠道數(shù)據(jù)庫名單的經(jīng)營維護(hù)。
2、從事杭州區(qū)域招行信用卡的客戶開發(fā)和維護(hù)，推進(jìn)招商銀行綜合零售業(yè)務(wù)（掌上生活、汽車分期、金融理財(cái)?shù)榷嘀亟鹑诋a(chǎn)品）營銷，為杭州地區(qū)客戶提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的個(gè)人消費(fèi)金融服務(wù)。
任職要求：
1、全日制大學(xué)學(xué)歷，20—30歲之間
2、熱愛銷售工作，樂于接受挑戰(zhàn)，追求高獎金收入
3、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力，能吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力
4、無不良信用問題，個(gè)人征信記錄良好
信用卡銷售崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)石家莊地區(qū)招商銀行信用卡網(wǎng)絡(luò)申請、電話申請等多渠道數(shù)據(jù)庫名單的經(jīng)營維護(hù)。
2.從事石家莊區(qū)域招行信用卡的客戶開發(fā)和維護(hù),推進(jìn)招商銀行綜合零售業(yè)務(wù)(掌上生活、汽車分期、金融理財(cái)?shù)榷嘀亟鹑诋a(chǎn)品)營銷,為石家莊地區(qū)客戶提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的個(gè)人消費(fèi)金融服務(wù)。
任職要求:
1.全日制大專及以上學(xué)歷。
2.擁有良好的溝通能力和執(zhí)行力。
3.擁有良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)操守。
信用卡銷售崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)上海地區(qū)固定區(qū)域內(nèi)招商銀行信用卡網(wǎng)絡(luò)申請、電話申請等多渠道數(shù)據(jù)庫名單的經(jīng)營維護(hù)。
2、從事上海區(qū)域招行信用卡的客戶開發(fā)和維護(hù)，推進(jìn)招商銀行綜合零售業(yè)務(wù)（掌上生活、汽車分期、金融理財(cái)?shù)榷嘀亟鹑诋a(chǎn)品）營銷，為上海地區(qū)客戶提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的個(gè)人消費(fèi)金融服務(wù)。
任職資格：
1、全日制大專學(xué)歷以上，20—30歲佳
2、熱愛銷售工作，樂于接受挑戰(zhàn)，追求高獎金收入
3、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力，能吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力
4、無不良信用問題，個(gè)人征信記錄良好
信用卡銷售崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、通過在已經(jīng)跟銀行合作的大型超市、商場、加油站、大型工廠擺點(diǎn)銷售,完成辦卡量。
2、通過在長沙大型寫字樓陌生拜訪完成辦卡量。
3、對各渠道的日常經(jīng)營進(jìn)行分析、改進(jìn),保證業(yè)務(wù)有序、持續(xù)、合規(guī)地運(yùn)作;
4、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和業(yè)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施,全面負(fù)責(zé)銷售目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)業(yè)績的考核、日常管理、激勵和輔導(dǎo);
6、完成信用卡的產(chǎn)品銷售任務(wù);
7、掌握所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動。
任職資格:
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷,金融、財(cái)會類相關(guān)專業(yè);
2、2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具備金融產(chǎn)品或銀行卡銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉信用卡市場行情,有信用卡直銷等渠道拓展經(jīng)驗(yàn),有行業(yè)背景及客戶資源(金融、教育、醫(yī)藥、政府、電信等行業(yè))尤佳;
4、具備良好的語言表達(dá)能力和溝通技巧,較強(qiáng)的市場拓展能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
5、能承擔(dān)較大的壓力。
信用卡銷售崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)信用卡的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格：
1、年齡18—30歲（男女不限）有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生）
2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
信用卡銷售崗位職責(zé)6
一、信用卡專員職位描述：
1、向符合交通銀行信用卡發(fā)行標(biāo)準(zhǔn)的人群辦理交通銀行信用卡。
2、及時(shí)完成客戶的咨詢和答疑工作。
二、崗位入職條件：
1、文化程度：大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷（含統(tǒng)招、自考、成教、網(wǎng)教、電大、函授等國民教育系列學(xué)歷），專業(yè)不限。
2、年齡：年齡21歲至35歲。
3、工作經(jīng)驗(yàn)：各類社會工作累計(jì)半年及以上（含實(shí)習(xí)）工作經(jīng)驗(yàn)，喜歡與人溝通交流，有激情，熱愛生活，自我管理能力較強(qiáng)。
三、職業(yè)收獲：
1、從事信用卡銷售工作將為你構(gòu)建廣泛的人脈資源，為人生的發(fā)展提供人際關(guān)系基礎(chǔ)。
2、熟悉社會各行各業(yè)的經(jīng)營管理模式與狀況，可實(shí)時(shí)了解社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展動態(tài)與趨勢。
3、科學(xué)、規(guī)范、專業(yè)的管理和培訓(xùn)，讓你豐富各種技能。
4、公平公正的競爭機(jī)制、良好的'發(fā)展空間可以讓自己從一般銷售崗位走上管理崗位。
5、豐厚的薪資福利待遇讓你的職業(yè)充滿幸福感。
6、邊工作邊休閑的工作模式讓你的生活閱歷快速增長。
信用卡銷售崗位職責(zé)7
職責(zé)描述：
1、高中及以上學(xué)歷，年齡20—45歲周歲；
2、具有良好的親和力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、勤奮好學(xué)，勇于接受挑戰(zhàn)，有自我創(chuàng)業(yè)的想法。
4、負(fù)責(zé)銀行在該地區(qū)的銷售和市場推廣；
5、負(fù)責(zé)該區(qū)域內(nèi)各類銷售渠道的拓展和建設(shè)；
6、對各渠道的日常經(jīng)營進(jìn)行分析、改進(jìn)，保證業(yè)務(wù)有序、持續(xù)、合規(guī)地運(yùn)作；
7、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和業(yè)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施，全面負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)；
8、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)業(yè)績的考核、日常管理、激勵和輔導(dǎo)；
9、公司形象的維護(hù)和提升。
任職要求：
1、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具備金融產(chǎn)品或銀行卡銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、熟悉信用卡市場行情，有信用卡直銷等渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，有行業(yè)背景及客戶資源（金融、教育、醫(yī)藥、政府、電信等行業(yè)）尤佳；
3、具備良好的語言表達(dá)能力和溝通技巧，較強(qiáng)的市場拓展能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；
4、能承擔(dān)較大的壓力。
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