董事長助理崗位職責(zé)（通用20篇）

　　在不斷進(jìn)步的社會中，大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編為大家收集的董事長助理崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　董事長助理崗位職責(zé) 1

　　1、 協(xié)助董事長處理小燕子快餐組建籌備工作。

　　2、 協(xié)助董事長管理好酒店廚房工作，并把好菜肴質(zhì)量關(guān)，對菜肴的反饋意見加以跟進(jìn)。

　　3、負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)，媒體接待，做好公司會議紀(jì)要，備忘錄及其它文件的'整理。

　　4、協(xié)助董事長對重要業(yè)務(wù)資料進(jìn)行檔案管理和業(yè)務(wù)跟進(jìn)。

　　5、負(fù)責(zé)及時傳達(dá)董事長的各項指示安排，起草董事長交辦的信函、演講稿、報告、文件等各類文件。

　　6、接待訪問董事長的重要來賓。

　　7、根據(jù)董事長要求，跟蹤決議事項的推進(jìn)。

　　8、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實任務(wù)。

　　9、上班時間為早上10點到晚上8點，做好每天考勤工作。

　　董事長助理崗位職責(zé) 2

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)助總裁處理公司日常管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)總裁日常事務(wù)安排，訪客預(yù)約等；

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)助總裁接聽日常來訪電話，做好電話記錄并及時總結(jié)匯報關(guān)鍵信息；

　　4、參與部分會議及談判，整理會議紀(jì)要及摘要；

　　5、與各部門間溝通，做到上傳下達(dá)；

　　6、負(fù)責(zé)總裁各類文書文件的處理；

　　7、獨立處理突發(fā)事件，主動協(xié)助處理緊迫事務(wù)；

　　8、執(zhí)行公司交辦的其它事務(wù)性工作。

　　董事長助理崗位職責(zé) 3

　　1、參與董事長、總經(jīng)理的決策，協(xié)助董事長、總經(jīng)理做好公司的各項工作安排；

　　2、負(fù)責(zé)做好公司重要來賓的接待，做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接洽工作；

　　3、協(xié)助董事長、總經(jīng)理協(xié)調(diào)處理各項日常經(jīng)營管理工作；

　　4、參與公司年度經(jīng)營目標(biāo)的討論并提出建議；

　　5、協(xié)助董事長、總經(jīng)理建立和健全完善公司的管理體系與組織結(jié)構(gòu)，規(guī)范各崗位職能權(quán)責(zé)義務(wù)。

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)助做好公司相關(guān)部門的.溝通和協(xié)調(diào)；

　　7、協(xié)助董事長、總經(jīng)理組織公司對重大投資的管理；

　　8、負(fù)責(zé)公司財務(wù)、后勤、總工所屬部門的管理工作；

　　9、審核、控制公司辦公費用、接待費用及其他各項物資采購費用；

　　10、負(fù)責(zé)公司黨支部、工會的文化建設(shè)，活動組織等相關(guān)管理工作；

　　11、完成董事長、總經(jīng)理授權(quán)交辦的其他任務(wù)。

　　董事長助理崗位職責(zé) 4

　　一、貫徹總經(jīng)理（董事長）的工作指令，做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作，及時向總經(jīng)理（董事長）反映情況，反饋信息。

　　二、協(xié)助總經(jīng)理（董事長）做好企業(yè)發(fā)展經(jīng)營規(guī)劃研究，以及對各項工作和計劃的督辦與檢查。

　　三、深入基層單位了解情況，調(diào)研工作細(xì)致，能及時發(fā)現(xiàn)并預(yù)警各種事件，使企業(yè)規(guī)避風(fēng)險。

　　四、對總經(jīng)理（董事長）的工作指令執(zhí)行過程和執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行督察。

　　五、在經(jīng)過研究的基礎(chǔ)上，就改善企業(yè)的經(jīng)營管理提出建議，供總經(jīng)理（董事長）決策參考，當(dāng)好參謀和助手。

　　六、負(fù)責(zé)組織編制本公司的中、長期生產(chǎn)、經(jīng)營服務(wù)、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，經(jīng)董事會（董事長）、總經(jīng)理（董事長）批準(zhǔn)后，組織實施。

　　七、做好市場調(diào)研，進(jìn)行產(chǎn)品營銷、業(yè)務(wù)發(fā)展的分析，制定營銷、發(fā)展計劃、經(jīng)營責(zé)任制和績效考核制度并指導(dǎo)具體的實施。

　　八、對企業(yè)的各項工作制度、規(guī)章制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程的執(zhí)行情況進(jìn)行督察，檢查跟蹤。

　　九、負(fù)責(zé)對企業(yè)年度計劃內(nèi)的生產(chǎn)、經(jīng)營、投資、技改、新上項目及新業(yè)務(wù)開發(fā)等方面進(jìn)行組織實施，并對實施過程中予以監(jiān)察、督導(dǎo)，對實施的結(jié)果進(jìn)行考核上報。

　　十、建立健全生產(chǎn)作業(yè)，業(yè)務(wù)辦理流程的內(nèi)部控制制度、管理職責(zé)制度、工作考核制度等一系列制度體系，使企業(yè)的一切生產(chǎn)、經(jīng)營活動在嚴(yán)格而有序的制度化管理條件下運行。

　　十一、指導(dǎo)抓好員工隊伍建設(shè)，督導(dǎo)相關(guān)部門做好人力資源的引進(jìn)與選拔、配置與使用，教育與開發(fā)，考核與評價，酬勞與激勵等工作，有效地調(diào)動員工的積極性，實現(xiàn)經(jīng)營效果與人的協(xié)調(diào)發(fā)展。

　　十二、負(fù)責(zé)對公司的各種資源進(jìn)行優(yōu)化組合和有效配置，使有限的資源投入得到充分的利用、使用和最大的產(chǎn)出，抓好增收節(jié)支，開源節(jié)流工作，保證企業(yè)的資產(chǎn)能保值增值。

　　十三、抓好企業(yè)文化建設(shè)，營造良好的文明禮貌、團隊協(xié)作的工作環(huán)境氣氛。

　　十四、對公司生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)過程中發(fā)生的一切重大事項及時向總經(jīng)理（董事長）反映，并提出處理意見，對一般性的`問題，在職責(zé)分管的權(quán)限內(nèi)及時處理解決。

　　十五、在總經(jīng)理（董事長）的授權(quán)下，代表公司參加社會各項公關(guān)活動和重要談判，以及處理外部與公司的有關(guān)各種事宜。

　　十六、當(dāng)（集團）總公司有多名副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理協(xié)同工作時，應(yīng)能具體處理好分管線上的工作，確保所負(fù)責(zé)的目標(biāo)任務(wù)能按要求完成。

　　十七、完成董事會（董事長）和總經(jīng)理交辦的其他各項工作任務(wù)。

　　董事長助理崗位職責(zé) 5

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助董事長召集和主持公司高層管理會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)營方針、年度計劃以及日常經(jīng)營工作中的重大事項。

　　2、協(xié)助董事長起草提名公司總經(jīng)理和其他高層管理人員及其他重要崗位人員等的聘用、解聘，決定薪資待遇等提案。

　　3、組織相關(guān)人員審查、督導(dǎo)、考核、檢查公司各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結(jié)果。

　　4、掌握公司整體運營狀態(tài)，為董事長及時做出經(jīng)營決策提供第一手材料。

　　5、做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作。

　　6、協(xié)助董事長定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤監(jiān)控公司財務(wù)狀況。

　　7、審核對外重要經(jīng)濟合同和上報的重要報表、文件、資料等。

　　8、代表董事長對公司相關(guān)部門的工作進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。

　　9、協(xié)助董事長進(jìn)行公司的日常事務(wù)管理。

　　10、處理董事長授權(quán)的其它事務(wù)。

　　任職資格：

　　1、28-35歲，形象氣質(zhì)好，管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　2、具備較強的公關(guān)意識、輔助角色意識、進(jìn)諫、規(guī)勸意識、現(xiàn)代管理意識、積極學(xué)習(xí)意識、保密意識、信息意識、幕后意識。

　　3、工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，責(zé)任心強，有工作激情。

　　4、良好的'團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正。

　　5、工作有條理性、邏輯性，良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。

　　6、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力、號召力。

　　7、具備解決復(fù)雜問題的能力、獨立工作能力、工作推進(jìn)能力和極強的執(zhí)行力。

　　8、具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力。

　　9、能承受較大工作壓力，善于學(xué)習(xí)。

　　10、能迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識。

　　董事長助理崗位職責(zé) 6

　　1、建立公司法律風(fēng)險管理體系，對各部門存在或者可能存在的風(fēng)險進(jìn)行識別、評估等，有效地減少集團的風(fēng)險成本；

　　2、起草公司內(nèi)部各項規(guī)章制度，包括不斷地完善公司治理。逐漸建立和健全股東會、董事會、監(jiān)事會、獨立董事等各項工作細(xì)則，并隨著公司業(yè)務(wù)的擴大及經(jīng)營范圍的擴大及時地對相應(yīng)的`規(guī)章制度進(jìn)行修改；

　　3、項目運營中負(fù)責(zé)交易架構(gòu)的搭建；

　　4、相關(guān)法律文書的起草以及在項目的談判階段，積極地對項目部門提供支持；

　　5、對公司的各項規(guī)章制度、經(jīng)濟合同、法律文書等進(jìn)行審查管理與備案；

　　6、起草修改勞動合同，提供有關(guān)法律服務(wù)、調(diào)整勞資關(guān)系；

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它臨時性工作。

　　董事長助理崗位職責(zé) 7

　　1、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策的討論。

　　2、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策提供參考、建議。

　　3、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務(wù)，尤其是銷售工作，確保達(dá)成全年銷售目標(biāo)。

　　4、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項匯報、聯(lián)絡(luò)工作。

　　5、檢查、督促董事長布置的工作任務(wù)的貫徹、落實、執(zhí)行情況。

　　6、負(fù)責(zé)董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料，負(fù)責(zé)董事長文件的'督辦、處理與反饋。

　　7、協(xié)助董事長做好工作日程安排。

　　8、完成董事長授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。

　　董事長助理崗位職責(zé) 8

　　1、負(fù)責(zé)董事長日常行程的安排及跟進(jìn)。

　　2、協(xié)助董事長完成日�？蛻舭菰L、來訪客戶接待；

　　3、負(fù)責(zé)公司重要文件的管理；

　　3、協(xié)助董事長處理對外事務(wù)的聯(lián)絡(luò)；

　　4、按照董事長的.指示和要求，做好與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作；

　　5、公司中高層管理會議的決議事項執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查、匯報；

　　6、董事長安排的其它工作任務(wù)。

　　董事長助理崗位職責(zé) 9

　　1、在董事長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，作好董事長的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、督促、落實，了解公司經(jīng)營管理情況和員工訴求，并提出處理意見或建議，供董事長決策;

　　3、做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布;

　　4、搜集、篩選相關(guān)行業(yè)資料及信息;

　　5、統(tǒng)籌安排董事長日程，合理安排商務(wù)活動;

　　6、協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判，管理及拓展，撰寫商業(yè)計劃書，提出可行性方案;

　　7、參與合同談判，制定談判策略與方案，起草和審定商務(wù)合同;

　　8、起草、制定及完善公司的'制式合同版本，對外來版本合同提出修正意見;

　　9、代表公司參與質(zhì)量糾紛、勞動糾紛及侵權(quán)糾紛等的談判及訴訟;

　　10、對涉及公司工商管理和稅收法規(guī)等法律事務(wù)提供指導(dǎo);

　　11、完成董事長交代的其他工作任務(wù)。

　　董事長助理崗位職責(zé) 10

　　1、協(xié)助董事長處理內(nèi)、外部關(guān)系，并做好相關(guān)接洽及接待工作；

　　2、了解董事長的日常工作行程，陪同董事長進(jìn)行商務(wù)應(yīng)酬及出差；

　　3、組織并參與董事長召開的'有關(guān)會議，落實會議事項，監(jiān)督會后執(zhí)行與管理；

　　4、對董事長的批示做到及時、準(zhǔn)確的上傳下達(dá)和及時的信息反饋；

　　5、負(fù)責(zé)起草日常公文、報告等相關(guān)文書資料；

　　6、協(xié)助董事長協(xié)調(diào)各部門工作，促進(jìn)相關(guān)工作的推進(jìn)；

　　7、完成董事長安排的其它工作。

　　董事長助理崗位職責(zé) 11

　　1、協(xié)助董事長對公司運作及各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；

　　2、協(xié)助董事長處理對外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護；

　　3、負(fù)責(zé)及時傳達(dá)董事長的各項指示安排，起草董事長交辦的信函、演講稿、報告等各類文件；

　　4、負(fù)責(zé)會議決定事項的跟進(jìn)、督促并確認(rèn)進(jìn)展情況，隨時向董事長匯報各項工作進(jìn)度；

　　5、負(fù)責(zé)安排董事長各項會議，負(fù)責(zé)會議內(nèi)容的`記錄與整理；

　　6、協(xié)助董事長調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理狀況并提出意見或建議，供董事長決策；

　　7、負(fù)責(zé)董事長的日程安排。

　　董事長助理崗位職責(zé) 12

　　1、配合總經(jīng)理完成企業(yè)的日常管理工作,協(xié)調(diào)總經(jīng)理與各部門之間的溝通,為總經(jīng)理提供必要的信息服務(wù)

　　2、組織籌備公司總經(jīng)理會議、專題研討會議等公司會議,推動有關(guān)決議的.落實和執(zhí)行;

　　3、積極完成總經(jīng)理委派的各項任務(wù),

　　4、協(xié)助總經(jīng)理的對外聯(lián)絡(luò)、來訪接待,配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系。

　　任職要求:

　　1、mba畢業(yè),具有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗,執(zhí)行力強;

　　2、文筆流暢、性格沉穩(wěn)、處事周全、細(xì)致、具親和力。

　　董事長助理崗位職責(zé) 13

　　1、幫助董事長對公司運作及各職能部門舉行管理，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；

　　2、幫助董事特長理對外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護；

　　3、負(fù)責(zé)準(zhǔn)時傳達(dá)董事長的各項指示支配，起草董事長交辦的`信函、演講稿、報告等各類文件；

　　4、負(fù)責(zé)會議打算事項的跟進(jìn)、催促并確認(rèn)發(fā)展?fàn)顩r，隨時向董事長匯報各項工作進(jìn)度；

　　5、負(fù)責(zé)支配董事長各項會議，負(fù)責(zé)會議內(nèi)容的記錄與整理；

　　6、幫助董事長調(diào)查討論、了解公司經(jīng)營管理情況并提出看法或建議，供董事長決策；

　　7、負(fù)責(zé)董事長的日程支配。

　　董事長助理崗位職責(zé) 14

　　1、協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解；

　　2、起草公司各階段工作總結(jié)和其他相關(guān)正式文件；

　　3、協(xié)助董事長對公司運作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系，主要是

　　市場銷售業(yè)務(wù)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時可單獨召集市場銷售業(yè)務(wù)溝通會議或工作會議；

　　4、配合董事長處理外部公共關(guān)系（政府、重要客戶等）；

　　5、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議；

　　6、在公司經(jīng)營計劃、市場銷售策略、資本運作等方面向董事長提供相關(guān)解決方案；

　　7、撰寫和跟進(jìn)落實公司董事長會議、專題研討會議等公司會議紀(jì)要；

　　8、協(xié)助董事長進(jìn)行公司企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃，配合總經(jīng)辦開展企業(yè)文化工作；

　　9、協(xié)助董事長處理公司的日常有關(guān)事務(wù)；

　　10、牢記工作范疇內(nèi)常用的.電話號碼；

　　11、主要負(fù)責(zé)公司市場銷售決議文件的起草與發(fā)布，做好公司銷售內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦，并做好銷售文件管理歸檔工作；

　　12、每天查閱并熟悉公司工作以便董事長隨詢；

　　13、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。

　　董事長助理崗位職責(zé) 15

　�。�1）協(xié)助配合董事長搞好公司的全面工作，在重大問題上必須同董事長的想法保持一致；

　　（2）執(zhí)行董事長決議，保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)，及時、足額地完成公司下達(dá)的利潤指標(biāo)；

　�。�3）貫徹執(zhí)行公司的`各項規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則，并負(fù)責(zé)下達(dá)公司各項工作和指標(biāo)；

　�。�4）一切行為要對董事長負(fù)責(zé)，要把公司的利益放在首位，同時與下屬職員做好思想溝通，讓員工的利益與公司一致；

　�。�5）需具備積極敬業(yè)、善于溝通、技能突出、知識廣泛、開拓創(chuàng)新的素質(zhì)；并具有領(lǐng)導(dǎo)、計劃、分析、決策的能力，在公司中有一定的威信；

　�。�6）要營造良好的工作環(huán)境，協(xié)調(diào)好上下級關(guān)系，發(fā)揚團隊精神，發(fā)揮業(yè)務(wù)團隊的領(lǐng)導(dǎo)作用；

　�。�7）通過自己和員工的敬業(yè)精神、良好形象、語言魅力贏得客戶的尊重和信任，搞好與客戶的關(guān)系，拓展新客戶渠道，起到組織計劃與評估的領(lǐng)導(dǎo)作用；

　　（8）積極完成董事長交辦的其他工作任務(wù)。

　　董事長助理崗位職責(zé) 16

　　崗位職責(zé)

　　1、參與公司的經(jīng)營和管理決策。參與制定發(fā)展戰(zhàn)略、目標(biāo)、計劃及任務(wù)。

　　2、協(xié)助董事長處理公司日常事務(wù)。

　　3、協(xié)助董事長處理對外公共事務(wù)。

　　任職要求

　　1、本科以上學(xué)歷，具有較深的文字功底和較強的企業(yè)管理經(jīng)驗。

　　2、具有強烈的事業(yè)心，較強的`組織協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力。

　　3、具有良好的職業(yè)道德，為人正直守信、積極陽光。

　　公司福利待遇優(yōu)厚：提供免費工作午餐（兩葷兩素一湯一水果的標(biāo)準(zhǔn)），入職即購買五險一金，周末雙休，按國家規(guī)定享受法定假日、帶薪年假等。

　　董事長助理崗位職責(zé) 17

　　1、協(xié)助董事長處理日常管理工作，完成上市前各項準(zhǔn)備工作；

　　2、協(xié)助董事長處理外部關(guān)系維護；

　　3、負(fù)責(zé)董事長指示的上傳下達(dá)，跟蹤決議事項的推進(jìn)與反饋；

　　4、負(fù)責(zé)起草各種文件，籌備相關(guān)會議并做好會議記錄；

　　5、負(fù)責(zé)董事長臨時交辦的'其他工作事項。

　　董事長助理崗位職責(zé) 18

　　崗位職責(zé)：

　　1、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策的討論，協(xié)助董事長研究照明市場發(fā)展的方向與策略，包括研究照明同行業(yè)的發(fā)展動態(tài)、商業(yè)模式、市場策略，提出方案或建議供董事長決策參考，等等；

　　2、協(xié)助董事長開發(fā)照明市場及客戶，包括協(xié)助接待和走訪客戶、維護客戶關(guān)系、客戶談判，協(xié)助業(yè)務(wù)項目管理等工作，在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項匯報、聯(lián)絡(luò)工作，在董事長授權(quán)范圍內(nèi)與新聞媒體進(jìn)行溝通聯(lián)絡(luò)；

　　3、協(xié)助董事長的公司經(jīng)營管理工作，包括對照明業(yè)務(wù)運營管理工作提出方案或建議，供董事長決策參考；

　　4、協(xié)助董事長對投資、營運、資本運作、財經(jīng)審核、行政人事管理等日常工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作，掌握主要經(jīng)營活動情況；

　　5、協(xié)調(diào)董事長及集團副總經(jīng)理及各部門、分公司負(fù)責(zé)人之間的工作關(guān)系；

　　6、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務(wù)；

　　7、檢查、督促董事長布置的工作任務(wù)的貫徹、落實、執(zhí)行情況；

　　8、負(fù)責(zé)董事長有關(guān)文件的'起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料，負(fù)責(zé)董事長文件的督辦、處理與反饋；

　　9、協(xié)助董事長做好工作日程安排；

　　10、完成董事長授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、具備金融、財務(wù)、法律、工商管理或市場營銷類專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷；

　　2、具備5年以上企業(yè)營銷管理或同類職位工作經(jīng)驗；

　　3、具備優(yōu)異的照明行業(yè)市場拓展能力；

　　4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力及商務(wù)談判能力；

　　5、熟悉照明行業(yè)和照明系統(tǒng)服務(wù)企業(yè)的運營模式及特點；

　　6、能夠獨立完成工作；

　　7、能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差。

　　董事長助理崗位職責(zé) 19

　　一、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策的討論;

　　二、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策帶給參考、推薦;

　　三、協(xié)調(diào)董事長及集團副總經(jīng)理及各部門、分公司負(fù)責(zé)人之間的工作關(guān)系;

　　四、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務(wù);

　　五、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項匯報、聯(lián)絡(luò)工作;

　　六、協(xié)助董事長對投資、營運、資本運作、財經(jīng)審核、行政人事管理等工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作，掌握主要經(jīng)營活動狀況;

　　七、檢查、督促董事長布置的工作任務(wù)的'貫徹、落實、執(zhí)行狀況; 八、在董事長授權(quán)范圍內(nèi)與新聞媒體進(jìn)行溝通聯(lián)絡(luò);

　　九、負(fù)責(zé)董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料，負(fù)責(zé)董事長文件的督辦、處理與反饋;

　　十、協(xié)助董事長做好工作日程安排;

　　十一、完成董事長授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。

　　董事長助理崗位職責(zé) 20

　　1、協(xié)助董事長進(jìn)行公司的日常事務(wù)管理，參加公司高層會議，撰寫和落實高層會議、專題會議等公司高層會議紀(jì)要;

　　2、根據(jù)董事長的指示，及時向各部門傳達(dá)，并且安排，協(xié)調(diào)各部門工作;

　　3、協(xié)助董事長對計劃運營工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作，掌握主要經(jīng)營活動情況;

　　4、檢查、督促董事長布置的工作任務(wù)的貫徹、落實、執(zhí)行情況;對董事長交辦的'事項進(jìn)行督辦，并及時向董事長匯報進(jìn)度和結(jié)果;

　　5、結(jié)合公司整體戰(zhàn)略布局，根據(jù)董事長指示針對公司產(chǎn)業(yè)相關(guān)的行業(yè)與政策進(jìn)行調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;

　　6、負(fù)責(zé)董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結(jié)其他材料，負(fù)責(zé)董事長文件的督辦、處理與反饋;

　　7、協(xié)助董事長安排好重要會議和日常會議的組織，合理安排董事長的日程計劃，及時提醒，并對董事長的日常工作提出合理化建議;

　　8、處理董事長授權(quán)的其他事物。

【董事長助理崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

董事長助理的崗位職責(zé)03-31

董事長助理崗位職責(zé)經(jīng)典12-23

董事長助理的崗位職責(zé)通用03-31

董事長特別助理崗位職責(zé)03-20

董事長助理崗位職責(zé)優(yōu)秀03-07

公司董事長助理崗位職責(zé)03-28

董事長助理崗位職責(zé)（精選33篇）03-07

董事長助理崗位職責(zé)15篇07-26

董事長助理崗位職責(zé)（精選19篇）08-30

董事長助理崗位職責(zé)(15篇)12-31