后勤部崗位職責（精選20篇）

　　在現(xiàn)在的社會生活中，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編幫大家整理的后勤部崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　后勤部崗位職責 1

　　1.協(xié)助處理采購業(yè)務(wù)、船舶及機械租賃業(yè)務(wù);

　　2.采購合同的跟進管理，跟催單據(jù)、發(fā)票，申請付款等。

　　3.建立供應(yīng)商臺賬，進行供應(yīng)商評審和考核管理。

　　4.及時了解相關(guān)部門使用需求和市場動態(tài)，滿足公司經(jīng)營需求。

　　5.配合上級領(lǐng)導工作，及時完成交辦的其它任務(wù)。

　　后勤部崗位職責 2

　　一、項目工程施工準備工作。

　　1、完成從建設(shè)工程規(guī)劃許可證直至開工許可過程中的全部報批工作。

　　2、擇優(yōu)選擇專業(yè)施工單位、分包單位，參與工程的招投標工作，向招標工作領(lǐng)導小組準確提供施工單位資質(zhì)、資信審查報告。

　　3、加強技術(shù)管理，開工前熟悉工程圖紙，牽頭組織圖紙會審，向各施工單位進行工程技術(shù)和設(shè)計圖紙交底。

　　4、協(xié)助落實開工前現(xiàn)場的各方面條件，組織工程測量，場地平整，驗線等工作。

　　二、項目施工過程管理工作

　　1、堅持依法管理。認真執(zhí)行國家、省、市有關(guān)上級部門頒布的基本建設(shè)的方針政策、法律、法規(guī)、制度，堅持按基本建設(shè)和施工程序辦事。

　　2、審查各分包單位的資質(zhì)證書，現(xiàn)場管理人員的資質(zhì)，要求分包方提供現(xiàn)場管理人員的職稱證書，上崗證書及培訓情況的證書。

　　3、審查各專業(yè)分包施工單位的'施工組織設(shè)計和專項施工方案。

　　4、配合有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決在施工過程中發(fā)生的與社會各管理部門之間的問題。

　　5、對各分包單位的工程進度進行管理：按公司下達的工程建設(shè)計劃組織實施施工，審核施工單位的進度報表，定期召開協(xié)調(diào)會，檢查施工單位的人力，材料設(shè)備供應(yīng)情況，保證工程進度，做好會議記錄，按月上報工程進度表。

　　6、對施工質(zhì)量進行管理：

　　a、檢查監(jiān)督施工單位的質(zhì)量保證體系是否建立健全、運行可靠，檢查施工單位的施工方案。

　　b、定期進行質(zhì)量檢查做好檢查記錄。

　　c、重點工序重點檢查做好檢查記錄。

　　d、按月上報工程質(zhì)量報告。

　　7、對材料、設(shè)備進行檢查，記錄材料設(shè)備的供貨情況及質(zhì)量情況，對不符合要求的，有權(quán)提出禁止使用的意見。

　　8、洽商管理：

　　依據(jù)施工圖紙及招標文件經(jīng)公司審批后，辦理施工洽商、變更手續(xù)，嚴格審批程序。

　�、僭诳偸┕こ邪�合同簽訂后，應(yīng)及時向各分包施工單位下達工程計劃任務(wù)書，及有關(guān)洽商程序、權(quán)利規(guī)定的文件。

　　②在人員調(diào)整時應(yīng)及時向各分包施工單位出具人員變更文件。

　�、矍⑸涛募�由工程部審核后報主管副總及總經(jīng)理審批簽字。

　�、芮⑸涛募�簽訂后應(yīng)及時在行政人事部存檔，并在工程部、造價部備案。

　　⑤工程部對洽商資料應(yīng)按類別及時清理，并每月與行政人事部及造價部核對存檔、備案情況。

　　9、材料設(shè)備管理

　�、俟こ滩恐付▽Ｈ素撠煾鶕�(jù)工程部經(jīng)理提出的材料設(shè)備型號及技術(shù)指標對采購樣品進行確認，及時向工程部經(jīng)理遞交匯總材料設(shè)備各項性能參數(shù)資料及使用意見。工程部經(jīng)理提出意見后，報主管副總審核，主管副總提出意見后報總經(jīng)理批準，簽約定貨。

　�、诠こ滩恐付▽Ｈ藢�進貨材料進行管理，材料設(shè)備運輸?shù)轿缓�，采購員匯同保管員，負責檢查與定貨合同規(guī)定內(nèi)容是否符合，符合則簽字驗收，若不符合合同條款內(nèi)容報主管領(lǐng)導批準后有權(quán)拒收。

　�、鄄牧显O(shè)備入庫登記應(yīng)清楚明確，保管員與采購員共同簽字，并交財務(wù)部備案。

　�、茴I(lǐng)用材料設(shè)備應(yīng)持有項目經(jīng)理簽字的出庫單，保管員收出庫單后將材料出庫并及時銷減庫存記錄。

　�、莶牧媳９軉T應(yīng)每月與財務(wù)部核對材料出入庫情況，并移交出庫單及明細帳目。

　�、蕹霈F(xiàn)問題的環(huán)節(jié)由該環(huán)節(jié)的負責人承擔相應(yīng)全部責任。

　　10、執(zhí)行省、市安全文明施工的有關(guān)要求

　　11、監(jiān)督、檢查各分包施工單位的勞動安全措施，保證安全施工。

　　三、竣工驗收：

　　1、組織施工過程中的各種驗收工作。參加分部驗收及單位工程單項工程的驗收，參與市政工程的驗收，各種驗收工作報主管領(lǐng)導審批。

　　2、辦理竣工驗收相關(guān)手續(xù)。

　　3、整理竣工資料、繪制竣工圖紙、編制竣工報告報有關(guān)領(lǐng)導簽批后及時在行政人事部辦理存檔手續(xù)。

　　4、協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好工程結(jié)算工作，杜絕有遺留問題的出現(xiàn)，若出現(xiàn)不可避免的遺留問題應(yīng)有詳盡的書面說明。

　　四、市政工程施工管理：

　　1、積極協(xié)調(diào)各市政、公用、園林、交通等配套設(shè)施的綜合建設(shè)，組織市政協(xié)調(diào)會，及時協(xié)調(diào)路由不足及用量不夠的問題，繪制市政綜合管網(wǎng)設(shè)計圖及市政綜合管網(wǎng)竣工圖。

　　2、負責各市政管線的驗收、交用、保修等事宜。

　　五、工程管理措施：

　　1、建立在施工程例會制度：

　　a、為保證工程順利進行，在公司定期（每周）召開工程例會。

　　b、根據(jù)工程進度的實際需要組織參加會議人員。

　　c、例會后形成紀要轉(zhuǎn)發(fā)與會各方，并上報總經(jīng)理。

　　2、建立工作日志制：

　　由專人認真記錄每日工作情況，詳細記載工程進度、工程質(zhì)量、安全，部門經(jīng)理要定期檢查、抽查，日志要編冊保存。

　　3、建立在施工程的技術(shù)檔案管理制度。

　　a、整理、編制、組卷基建技術(shù)文件及洽商資料，每月歸檔。

　　b、審查各專業(yè)分包的施工技術(shù)文件。

　　c、對施工圖紙的管理制定專門的管理辦法，妥善使用。

　　4、建立施工獎罰制度

　　后勤部崗位職責 3

　　在后勤部經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面負責部門的各項統(tǒng)計工作及內(nèi)部事務(wù)工作，并確保各項工作完成。

　　其主要職責如下：

　　1、接受部門主管以上管理人員的領(lǐng)導，并做好后勤部各類臺帳的統(tǒng)計工作。

　　2、負責后勤部各類月度統(tǒng)計報表工作；

　　3、負責做好后勤部各類檔案資料的.管理工作；

　　4、負責后勤部各類成本統(tǒng)計工作；

　　5、負責后勤部各項費用集中的報支和登記；

　　6、負責登記供應(yīng)商往來帳目，與供應(yīng)商對帳開票，辦理匯款；

　　7、負責做好采購預付款臺帳、防止重復付款和發(fā)票的交接；

　　8、負責做好采購合同、匯款集中辦理、審批；

　　9、負責后勤部考勤的管理工作；

　　10、負責后勤部考核工資的核算工作；

　　11、負責后勤部辦公室環(huán)境衛(wèi)生工作；

　　12、認真完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

　　后勤部崗位職責 4

　　一、后勤部主任

　　1.全面負責醫(yī)院各種財物及固定資產(chǎn)的供應(yīng)、保管、護理、維修、更換、安全、消防等事務(wù)的管理。

　　2.負責本部門相關(guān)規(guī)章制度的建立、完善，并督促大家嚴格遵守。

　　3.負責擬定部門工作計劃，布置下屬任務(wù)及排班，培訓和指導下屬提高業(yè)務(wù)技能，監(jiān)督下屬的工作紀律與狀態(tài)，考評下屬工作績效，建議更新下屬人員。

　　4.負責全院房產(chǎn)、設(shè)備等固定資產(chǎn)的管理，做好清點登記，及時組織維修，做到賬物相符。

　　5.負責全院后勤物資的采購、供應(yīng)、管理等工作。

　　6.負責醫(yī)院水電設(shè)備及線路的管理，做到水電供應(yīng)正常。

　　7.負責醫(yī)院安全與消防，做到院內(nèi)治安良好，防火防盜。

　　8.負責院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，做好綠化與美化工作，為醫(yī)院員工和客人提供舒適的環(huán)境。

　　9.負責員工食堂與宿舍管理。做到伙食及時供應(yīng)，衛(wèi)生可口，經(jīng)濟實惠。合理調(diào)配員工住宿，督促員工對水電被褥的合理使用，控制成本，保證安全，并做好物品發(fā)放與回收登記。

　　10.負責申購、請領(lǐng)及保管部門內(nèi)部使用的辦公財物。

　　11.完成上級交辦的其他工作，協(xié)調(diào)相關(guān)部門的工作關(guān)系。

　　二、采購經(jīng)理

　　1.負責擬定辦公用品、護理物品、醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療用品等各種物品的采購計劃。

　　2.經(jīng)常深入各科室了解醫(yī)院對各種物品的需求情況，配合各部門提出采購需求，報領(lǐng)導批準后進行采購。

　　3.負責物品采購工作，充分了解市場供應(yīng)狀況，做到貨比三家，有效控制成本。

　　4.與倉管配合做好物品的入庫工作，將各種物品安全、及時、完好地入庫。

　　5.負責除汽車以外的各種設(shè)備物品的保養(yǎng)與維修，監(jiān)督管理外包維修工。

　　6.完成上級安排的其他后勤任務(wù)。

　　三、倉管

　　1.負責對采購物品的驗收、入庫，保管入庫物品，做好記錄和定期清點，做到賬物相符。

　　2.與采購經(jīng)理配合做好物品維修與報廢物品的處理。

　　3.配合采購經(jīng)理做好物品搬運工作。

　　4.負責發(fā)放物品，做好物品出庫登記。

　　5.負責醫(yī)院報紙、信件、郵寄包裹等的收發(fā)，做到分發(fā)無錯漏。

　　6.完成上級安排的其他后勤任務(wù)。

　　四、網(wǎng)管

　　1負責醫(yī)院通訊線路及設(shè)備的管理，做到通訊順暢。

　　2.負責醫(yī)院電腦軟硬件的管理，做到辦公電腦正常運行。

　　3.負責醫(yī)院局域網(wǎng)絡(luò)線路、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的管理，做到網(wǎng)絡(luò)運行安全順暢。

　　4.負責網(wǎng)絡(luò)咨詢工具、客戶管理系統(tǒng)、內(nèi)部管理系統(tǒng)等網(wǎng)絡(luò)辦公工具的正常運行。

　　4.完成上級安排的其他后勤任務(wù)。

　　五、司機

　　1.負責醫(yī)院汽車的駕駛、保養(yǎng)與維修。

　　2.服從上級的調(diào)度指令，準時出車，安全駕駛。

　　3.配合采購經(jīng)理及倉庫管理員做好物品搬運工作。

　　4.負責醫(yī)院汽車運行所需各項證件的'辦理與費用的及時繳納。

　　5.完成上級安排的其他后勤任務(wù)。

　　六、后勤專員

　　1.負責配送醫(yī)療、護理、咨詢等值班人員的工作午餐和晚餐。

　　2.配合采購經(jīng)理及倉庫管理員做好物品搬運工作。

　　3.做好夜晚值班，配合保安看管院內(nèi)貴重物品。

　　4.完成上級安排的其他后勤任務(wù)。

　　七、保安

　　1.負責入院及大門前車輛停放的統(tǒng)一調(diào)度管理與看管，保障過道暢通與車輛的安全。

　　2.負責院內(nèi)治安巡邏，監(jiān)控入院人員，必要時對可疑人員及非顧客人員進行盤問，禁止閑雜人員入院，維護院內(nèi)工作物品與人身安全。

　　3.負責檢查各科室安全消防設(shè)備情況，及時處理安全事故，對不安全因素提出改進意見。

　　4.協(xié)調(diào)處理院內(nèi)突發(fā)事件。

　　5.完成上級安排的其他后勤任務(wù)。

　　八、保潔員（衛(wèi)生員）

　　1.根據(jù)上級的安排，做好指定范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生。

　　2.按時做好醫(yī)院內(nèi)廣場、候診區(qū)、樓道、辦公室、病房、衛(wèi)生間等分配場所的衛(wèi)生清掃，做到無垃圾、無積水、無煙蒂、無污漬、無異味。

　　3.垃圾要及時、集中處理，厲行節(jié)約，愛護公物。

　　4.與其他保潔員（衛(wèi)生員）配合，進行每天3-5次的衛(wèi)生巡查和清除，做到醫(yī)院公共場所及相關(guān)辦公場所營業(yè)時間干凈清潔。發(fā)現(xiàn)無法處理的問題，應(yīng)立即向上級匯報。

　　九、食堂服務(wù)員

　　1.負責配合采購做好食物的采購工作，做到物美價廉。

　　2.負責及時做好飯菜，保質(zhì)保量，可口衛(wèi)生。

　　3.負責食堂和餐具的衛(wèi)生清潔。

　　4.完成上級安排的其他后勤任務(wù)。

　　后勤部崗位職責 5

　　1、 在后勤部經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面負責公司各項采購工作；

　　2、 熟悉和掌握辦公用品、勞保用品、生活日用品及機械零配件等采購物資的質(zhì)量標準和技術(shù)要求，搜集、分析、匯總動態(tài)相關(guān)的信息；

　　3、 與采購申請部門做好充分溝通，了解采購產(chǎn)品的規(guī)格型號、性能等信息，認真做好各種物資的詢價工作，在保證質(zhì)量的前提下力求最低價；

　　4、 經(jīng)常與各使用部門聯(lián)系、溝通，聽取相關(guān)的`反饋意見，及時改正錯誤，更好地為生產(chǎn)經(jīng)營工作服務(wù)；

　　5、 與倉庫做好入庫手續(xù)與交接，認真核對入庫單上產(chǎn)品的數(shù)量、型號等，如有異常情況，及時向領(lǐng)導匯報；發(fā)現(xiàn)入庫單上數(shù)量與實際數(shù)字不同，在收到倉庫保管員書面通知后，及時將采購物資中產(chǎn)生的有關(guān)異議情況處理；

　　6、 切實做好采購物資的臺帳，負責相關(guān)票據(jù)的匯總與歸檔工作，按照公司相關(guān)要求做好管理；

　　7、 積極參加物資采購知識學習，不斷提高業(yè)務(wù)能力；

　　8、 認真完成部門經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

　　后勤部崗位職責 6

　　1.貫徹執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度，并根據(jù)酒店的管理大綱結(jié)合本部的實際業(yè)務(wù)，制定內(nèi)部的`各項管理制度，報總經(jīng)理審批后，組織貫徹實施。

　　2.主持本部部會，及時傳達上級指示和意圖，聽取下級的工作匯報，及時掌握并解決存在的問題，定期向上級領(lǐng)導請示匯報工作。

　　3.加強經(jīng)營管理,利用本部自身的各種條件，面向市場對外經(jīng)營活動，賺取最大利潤來改善員工福利，同時嚴格財務(wù)制度,建立健全本部財務(wù)記賬、算賬、結(jié)賬、審批等管理制度，定期公布賬目，降低消耗、減少損失浪費。

　　4.負責本部全面工作，協(xié)調(diào)好部門內(nèi)部各單位的關(guān)系及與其他部門之間的關(guān)系,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，保證本部門各項工作的協(xié)調(diào)順利開展。

　　5.嚴格管理，加強巡視檢査，督促各單位各級管理人員嚴格按規(guī)章制度辦事，不斷提高各級管理人員和員工隊伍素質(zhì)，提高辦事能力和工作效率。

　　6.做好本部門各級管理人員和員工的業(yè)務(wù)培訓，合理使用人員，將使用、考核、晉升結(jié)合起來，充分調(diào)動各級人員的主動性、積極性和首創(chuàng)精神，完成各項任務(wù)。

　　后勤部崗位職責 7

　　一、負責公司對各項目部的園林綠化工作的`檢查與考核；

　　二、建立健全公司各項目的園林綠化相關(guān)檔案資料；

　　三、負責監(jiān)督公司園林綠化物資申購的審批和分包方合同評審；

　　四、制訂和完善公司園林綠化管理方面的相關(guān)制度；

　　五、負責對各項目部園林綠化業(yè)務(wù)技能的指導和培訓；

　　六、指導個項目部做好園林綠化工程移交工作；

　　七、負責對公司園林器械的統(tǒng)一管理和調(diào)配；

　　八、協(xié)助各項目部協(xié)調(diào)與社會有關(guān)部門的關(guān)系。

　　后勤部崗位職責 8

　　1、協(xié)助配合部門主管工作，負責輔料采購工作。

　　2、采購訂單的跟進與驗收工作跟進工作。

　　3、配合研發(fā)部向供應(yīng)商索取樣品;

　　4、負責部門每月與供應(yīng)商對賬工作。

　　5、協(xié)助相關(guān)單位處理物料異常;

　　6、接受并完成上級交辦的其他工作事務(wù)。

　　后勤部崗位職責 9

　　1、在后勤部經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，全面負責公司辦公生活用品以及公司生產(chǎn)機械零配件等的采購管理工作。

　　2、負責優(yōu)化采購流程，完善采購體系。

　　3、負責編制各項采購計劃，合理安排采購任務(wù)，確保物資及時到位；

　　4、負責及時提供有效的市場信息；

　　5、負責與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系，掌握供應(yīng)商物料供應(yīng)能力；

　　6、負責分析評估所采購物料成本和產(chǎn)品成本、分析好市場資源、供需關(guān)系，合理的采購批量，努力降低成本，提高公司經(jīng)濟效益；

　　7、負責監(jiān)督采購人員的作業(yè)進度，監(jiān)督進料品質(zhì)，協(xié)調(diào)物料供應(yīng)管理流程；

　　8、按計劃需求量，落實采購公司正常經(jīng)營所需物資，定期和不定期對倉庫物資的保管、發(fā)放進行盤點審核。

　　9、負責監(jiān)督倉庫物資的`入庫、保管、核算、領(lǐng)用及報廢等全流程的倉庫管理工作，定期、不定期地對庫存物資進行盤點、審核，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時匯報。

　　10、負責供應(yīng)商、代用品的開發(fā)和尋找。

　　11、負責建立并維持緊急需求物料的采購物料渠道。

　　后勤部崗位職責 10

　　1、負責開發(fā)標準件供應(yīng)商，并進行初步資質(zhì)評估;

　　2、負責與標準件供應(yīng)商建立聯(lián)系，并簽訂合作協(xié)議，確認物料報價，并下發(fā)采購訂單;

　　3、負責跟進標準件供應(yīng)商的改善落實情況;

　　4、負責申請采購訂單付款，并跟進采購物料交期;

　　5、負責將采購單據(jù)，錄入ERP系統(tǒng);負責每月的對賬處理;

　　6、負責現(xiàn)金采購;

　　7、供應(yīng)商檔案的'保管及定期更新。

　　后勤部崗位職責 11

　　1、堅持服從校長的指揮，認真執(zhí)行其工作責令。

　　2、嚴格執(zhí)行學校規(guī)章制度，認真執(zhí)行其工作職責。

　　3、負責后勤管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行。

　　4、負責組織編制每學期后勤工作計劃，本著合理節(jié)約的原則，編制每學期后勤用款計劃，搞好后勤結(jié)算工作，執(zhí)行計劃的.實施和檢查。

　　5、后勤主任要不斷提高自身政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強學習，堅持原則，勤儉節(jié)約，主動工作，確保后勤工作適應(yīng)學校教育改革和全面實施素質(zhì)教育的需要，做好服務(wù)育人的工作。

　　6、負責做好學校經(jīng)營用水、電的管理以及抓好電器設(shè)備和線路的保養(yǎng)維修工作；認真做好教學場地的衛(wèi)生管理工作。

　　7、負責產(chǎn)品入庫出庫核對工作。進出庫產(chǎn)品必須手續(xù)完整齊全，驗收及時，標明型號、規(guī)格、數(shù)量等，出入庫單據(jù)妥善保管，嚴格執(zhí)行學校物資管理制度，認真辦理產(chǎn)品出入庫手續(xù)。

　　8、負責庫存產(chǎn)品的保管。認真保管在庫產(chǎn)品，堆放整齊，經(jīng)常核對庫存，出入庫產(chǎn)品及時按規(guī)格、數(shù)量進行逐筆登記臺賬，達到賬物相符，做好在庫產(chǎn)品的防火、防盜、防損工作，確保庫存產(chǎn)品的安全。

　　9、負責組織年度在庫產(chǎn)品及物資的期末盤點工作。在盤點中發(fā)現(xiàn)問題，要查明原因，并弄清責任，做好原始記錄，分別按程序辦理調(diào)整賬目手續(xù)。

　　后勤部崗位職責 12

　　1、需求評審下單，參與公司銷售訂單合同的評審，積極完成公司銷售訂單合同的物料采購任務(wù);

　　2、采購訂單跟進，落實具體的`采購過程，完成采購計劃，按時到庫，確保供應(yīng);

　　3、物料采購跟進，跟蹤訂單、催單、收貨、對帳、付款等，保質(zhì)、保量;

　　后勤部崗位職責 13

　　項目經(jīng)理

　　負責建筑施工工程項目的人員管理、安全施工和技術(shù)質(zhì)量監(jiān)管工作。

　　1.認真貫徹、執(zhí)行國家的政策、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度；全面負責項目工程進場前人力財力的組織工作和入場后施工現(xiàn)場的管理工作；主持項目部工作。

　　2.全面完成公司下達給工程項目的各項考核指標，確保工程質(zhì)量、安全、工期的實現(xiàn)，認真履行施工合同。

　　3.參加項目施工組織設(shè)計的編制和工程預結(jié)算的會審，堅持項目過程精品，動態(tài)管理，標價分離，嚴格獎罰。

　　4.負責主持編制和組織實施施工合同內(nèi)容的施工進度計劃，按時向公司報送工程實物完成量，按時向業(yè)主收取工程進度款。

　　5.嚴格按公司質(zhì)量管理體系工作和質(zhì)量方針要求實現(xiàn)工程質(zhì)量目標，負責組織對施工過程中的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等相關(guān)工作實施情況的考核。

　　6.合理統(tǒng)籌安排好項目工程的物資、勞動力、施工技術(shù)、設(shè)備、后勤、行政、社會治安綜合治理、文明施工等的管理工作。

　　7.負責完成公司經(jīng)理授權(quán)處理的事宜，定期或不定期將工程現(xiàn)狀上報公司，并執(zhí)行公司的指令。

　　8.負責與政府相關(guān)部門、業(yè)主、監(jiān)理、分包單位的協(xié)調(diào)工作。

　　9.定期組織項目部各專業(yè)人員進行業(yè)務(wù)培訓，開展“QC”小組活動。

　　10.負責對本項目工程完工后的工作總結(jié)。

　　技術(shù)負責人

　　1．貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策及上級技術(shù)管理制度，對項目技術(shù)工作全面負責。

　　2．組織施工技術(shù)人員學習并貫徹執(zhí)行各項技術(shù)政策、技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標準和技術(shù)管理制度。貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系標準。組織技術(shù)人員熟悉合同文件和施工圖紙，參加施工調(diào)查、圖紙會審和設(shè)計交底。

　　3．負責制定施工方案、編制施工工藝組織設(shè)計，并向有關(guān)技術(shù)人員進行交底。

　　4．組織項目各項規(guī)劃、計劃的制定，協(xié)助項目經(jīng)理對工程項目的成本、安全、工期及現(xiàn)場文明施工等日常管理工作。

　　5．組織項目部的質(zhì)量檢查工作，督促檢查生產(chǎn)班組開展自檢、互檢和交接檢，開展創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程活動。

　　6．負責整理變更設(shè)計報告、索賠意向報告及索賠資料。

　　7．參加建設(shè)單位組織的各種施工生產(chǎn)、協(xié)調(diào)會，編制年、季、月施工進度計劃。

　　8．負責項目各階段的工程計價、計量資料的收集、整理和申報簽認手續(xù)。

　　9．負責主持竣工技術(shù)文件資料的編制，參加竣工驗收。

　　預算員崗位職責

　　1.認真學習、貫徹執(zhí)行國家和建設(shè)行政管理部門制訂的建筑經(jīng)濟法規(guī)、規(guī)定、定額、標準和費率;

　　2.熟悉施工圖紙(包括其說明及有關(guān)標準圖集)，參加圖紙會審，參與投標項目的預算編制;

　　3.熟悉單位工程的有關(guān)基礎(chǔ)材料(包括施工組織設(shè)計和甲、乙雙方有關(guān)工程的文件)及施工現(xiàn)場情況，了解采用的施工工藝和方法;

　　4.掌握并熟悉各項定額、取費標準的組成和計算方法。

　　5.根據(jù)施工圖預算的費用組成、取費標準、計算方法及編制程序，編制施工預算;

　　6.經(jīng)常深入現(xiàn)場，對設(shè)計變更、現(xiàn)場工程施工方法更改材料價差，以及施工圖預算中的錯算、漏算、重算等問題，能及時做好調(diào)整方案;

　　7.根據(jù)施工預算開展經(jīng)濟活動分析，進行兩算對比，協(xié)助工程項目部搞好經(jīng)濟核算;

　　8.在竣工后，協(xié)助有關(guān)部門編制竣工結(jié)算與竣工決算;

　　9.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　安全員崗位職責

　　1.在項目經(jīng)理領(lǐng)導下，對項目的安全生產(chǎn)負監(jiān)督檢查責任。

　　2.貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針、政策。

　　3.貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)操作規(guī)程》等規(guī)章和標準。

　　4.經(jīng)常督促、檢查技術(shù)操作規(guī)程執(zhí)行情況，并對規(guī)程、措施、交底要求執(zhí)行情況經(jīng)常檢查，隨時糾正違章冒險作業(yè)。確保所有進入工地人員必須戴上安全帽和不穿拖鞋、高跟鞋。

　　5.經(jīng)常深入工地檢查安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進意見并向項目經(jīng)理、施工員反映。

　　6.負責編報有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護工作的各項統(tǒng)計報表。

　　7.負責對班組安質(zhì)員進行業(yè)務(wù)指導，定期和不定期組織班組學習安全操作規(guī)程，開展安全教育活動，并對重點工種進行日常組織管理工作。

　　8.按時填寫安全臺帳，做好事故分析記錄及安全資料的管理工作。

　　9.完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作。

　　施工員崗位職責

　　1.在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責現(xiàn)場的施工組織安排和施工管理工作

　　2.負責現(xiàn)場的技術(shù)、測量、試驗工作。

　　3.作好現(xiàn)場的技術(shù)、安全、質(zhì)量交底工作，履行簽認手續(xù)，并對規(guī)程、措施、交底要求執(zhí)行情況經(jīng)常檢查，隨時糾正違章作業(yè)。做好施工隊伍技術(shù)指導。

　　4.隨時掌握作業(yè)組在施工過程中的操作方法，嚴格過程控制。

　　5.按工程質(zhì)量評定驗收標準，經(jīng)常檢查作業(yè)組的施工質(zhì)量，抓好自檢、互檢和工序交接檢，發(fā)現(xiàn)不合格產(chǎn)品要及時糾正或向項目經(jīng)理匯報。

　　6.負責現(xiàn)場的施工準備，保護好測量標志。

　　7.嚴格監(jiān)督、檢查、驗收進人施工區(qū)、段的材料、半成品是否合格，堆碼、裝卸、運輸方法是否合理，防止損壞和影響工程質(zhì)量。

　　8.按時填寫各種有關(guān)施工原始記錄、隱蔽工程檢查記錄和工程日志，做到準確無誤。

　　9.積累原始資料，提供變更、索賠依據(jù)。

　　10.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　質(zhì)檢員崗位職責

　　1.在項目負責人和施工負責人領(lǐng)導下，根據(jù)施工組織設(shè)計編制項目質(zhì)量計劃和試驗工作計劃。

　　2.全面負責項目質(zhì)量監(jiān)督檢查。

　　3.負責檢查、鑒定和試驗工程項目使用的材料是否符合規(guī)范和設(shè)計規(guī)定的要求。

　　4.檢查、指導試驗人員的工作。

　　5.認真做好試驗報告和檢測記錄，做到數(shù)據(jù)準確、字跡清晰、整齊規(guī)范、簽證齊全。

　　6.對測量原始記錄、試驗檢測報告以及送交監(jiān)理工程師的簽證資料和各項試驗資料是否齊全等進行認真審查，并交付監(jiān)理工程師辦理簽認手續(xù)。

　　7.負責例外放行物的`標識和記錄。負責對不合格產(chǎn)品的標識，并對設(shè)置情況驗證、記錄。

　　8.參加分項、分部工程驗標評定，按規(guī)定時間向上級報送工程質(zhì)量等統(tǒng)計報表。

　　9.加強與駐地監(jiān)理工程師的聯(lián)系，搞好試驗與質(zhì)量檢測工作。

　　10.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　材料員崗位職責

　　1.在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責項目材料的管理工作，認真貫徹執(zhí)行質(zhì)量標準。

　　2.掌握所需要的主要材料的品名、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量。配合施工部門編制好施工材料計劃，確保施工現(xiàn)場的材料供應(yīng)。

　　3.把好原材料、成品、半成品、構(gòu)配件的進場質(zhì)量驗收關(guān)。做好現(xiàn)場材料的堆放、保管工作。

　　4.掌握各施工點、段材料消耗的節(jié)、超情況，向項目經(jīng)理提供分析資料。

　　5.配合現(xiàn)場施工員負責材料到場的計量收方工作。

　　6.搞好對內(nèi)、對外結(jié)算，建立各種臺帳，賬面整潔、清晰，帳物相符，盈虧有原因、損壞有報告，記賬有憑證，調(diào)整有依據(jù)。

　　7.負責各種材料原始憑證、計量憑證、核算憑證質(zhì)量證明書等資料收集，按程度準確及時地傳遞和反饋，并裝訂成冊，專項保管。

　　8.忠于職守，實事求是，全面、準確、及時地收方、結(jié)算、報統(tǒng)計資料。

　　9.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　資料員崗位職責

　　一、負責做好工程文件、資料的收發(fā)和歸檔工作;

　　二、嚴格遵守國家和當?shù)氐挠嘘P(guān)施工技術(shù)、質(zhì)量安全資料的管理規(guī)定，對所有管轄范圍內(nèi)的工程技術(shù)資料和質(zhì)量體系運行證據(jù)進行收集整理;

　　三、按公司質(zhì)量體系要求，對文件和資料進行管理，編制在用有效文件清單;對文件的發(fā)放進行控制，形成文件發(fā)放清單;竣工交付后整理好所有文件和資料，移交到公司檔案室并填寫相應(yīng)記錄;

　　四、各種資料的編制整理要做到及時、完整、準確，對提供資料的真實、完整負責;

　　五、負責竣工資料的整理、成冊、匯總和裝訂工作;

　　六、負責工程項目部文案工作;

　　七、做好與公司機關(guān)及外來人員的聯(lián)絡(luò)接待工作;

　　八、努力學習業(yè)務(wù)知識，熟悉工程資料管理作業(yè)流程;

　　九、完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作。

　　后勤部崗位職責 14

　　職責一：

　　1．負責制定公司后勤工作的相關(guān)管理制度，上報總經(jīng)理審批。

　　2．后勤管理制度經(jīng)總經(jīng)理批準后貫徹執(zhí)行，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督。

　　3．根據(jù)公司發(fā)展及出現(xiàn)的新情況，及時對后勤管理制度進行修訂、完善。

　　職責二：

　　1．負責員工伙食、宿舍的日常管理，監(jiān)督各項制度、計劃的執(zhí)行情況。

　　2．及時妥善處理員工對飯店伙食服務(wù)質(zhì)量問題的投訴。

　　3．根據(jù)公司發(fā)展及員工建議，適時對員工伙食、宿舍條件提出改進建議。

　　職責三：

　　1．定期或不定期對公司清潔工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證良好的工作環(huán)境。

　　2．對就工作區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生清潔工作進行指導、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

　　職責四：

　　1．建立企業(yè)安全保衛(wèi)系統(tǒng)，配置保安員等

　　2．定期或不定期對企業(yè)內(nèi)安全情況、安全設(shè)施進行巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時解決

　　3．出現(xiàn)安全事故及時協(xié)助有關(guān)部門進行處理

　　職責五：

　　1．負責企業(yè)公務(wù)車輛的.調(diào)度與管理，協(xié)調(diào)各部門的車輛使用情況

　　2．組織人員做好車輛的日常保養(yǎng)及車輛年檢等事宜，控制企業(yè)的交通費用支出

　　職責六：

　　1．嚴格執(zhí)行后勤部各項費用審批制度，確保后勤費用支出控制在預算范圍之內(nèi)

　　2．配合人力資源部定期組織本部門員工進行工作技能培訓，提高后勤服務(wù)水平

　　3．負責本部門人員工作的安排、調(diào)配及日常事務(wù)管理。

　　后勤部崗位職責 15

　　1.出口歐美國家為主，主要經(jīng)營紙制品，party產(chǎn)品，文具，禮品，家居裝飾品等。有工藝品類工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，如蠟燭、風燈、布藝、木制或鐵制裝飾擺件或掛件等。

　　2.有一年以上外貿(mào)采購工作經(jīng)驗。有一定的相關(guān)工廠資源或同類產(chǎn)品貨源渠道。

　　3.熟練操作Excel和Word辦公軟件。能簡單操作AI，PS等設(shè)計軟件。

　　后勤部崗位職責 16

　　一、后勤部經(jīng)理職責

　　1、全面負責酒店員工宿舍的管理工作。

　　2、全面負責酒店員工餐廳的管理工作。

　　3、全面負責酒店更衣室及其他員工服務(wù)設(shè)施的管理工作。

　　4、負責制定職責范圍內(nèi)的相關(guān)管理制度并督導管理執(zhí)行。

　　5、負責做好與有關(guān)業(yè)務(wù)單位和酒店有關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)工作。

　　6、及時了解員工生活、思想狀況，關(guān)心員工生活。

　　7、負責宿舍、餐廳和更衣室制度執(zhí)行情況的.監(jiān)督檢查，并作好記錄。

　　8、負責宿舍、餐廳、更衣室管理員的管理、考勤、培訓工作。

　　9、做好上級安排的其它工作。

　　二、宿舍管理員職責

　　宿舍管理員全面負責宿舍人員、物品、安全、衛(wèi)生等管理工作，保持24小時在位，具體職責如下：

　　1、嚴格按照《宿舍管理規(guī)定》，做好員工入住、搬出登記。

　　2、保管宿舍的公共財物，發(fā)現(xiàn)破損或丟失要及時上報并追究責任，發(fā)放、收繳被褥等個人用品。

　　3、監(jiān)督宿舍用水用電，每月月底抄電表、水表，并將數(shù)據(jù)上報后勤部。

　　4、做好來訪者登記，未經(jīng)許可，嚴禁非公司員工進入宿舍。

　　5、負責防火、防盜等安全設(shè)施的檢查。

　　6、處理突發(fā)事件并及時上報。

　　7、負責公共衛(wèi)生打掃，并每日對各宿舍衛(wèi)生進行檢查。

　　8、每晚22點準時鎖好宿舍大門，檢查各宿舍人員情況，對登記在住而沒有及時返回的人員進行登記，熄燈并關(guān)閉電視、電腦。

　　9、對違反宿舍管理制度的個人和行為進行制止，對勸阻無效的可報告酒店保安部或酒店值班經(jīng)理妥善處理，將處理情況做詳細記錄，次日負責上報管理部門，依據(jù)酒店相關(guān)管理規(guī)定進行處罰。

　　10、完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　三、全面負責員工餐廳工作，具體包括：

　　1、負責公司全體員工的就餐工作，負責公司臨時性接待用餐，負責公司特殊活動指定用餐等；

　　2、負責餐廳固定資產(chǎn)承擔價值和不流失責任，不得擅自轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借、挪用和抵押變賣；

　　3、遵守公司有關(guān)行政管理制度、財務(wù)制度和財經(jīng)紀律，按要求設(shè)置賬務(wù)賬目，按公司現(xiàn)行會計制度向公司財務(wù)部門按時上報會計報表；

　　4、負責餐廳及所屬員工綜合治理、治安、防火、防盜等安全工作；

　　5、加強采購管理，降低伙食成本，確保就餐者的利益不受損害；

　　6、嚴格遵守《食品衛(wèi)生法》，加大監(jiān)督和檢查力度，將責任落實到人，及時查處衛(wèi)生清潔和食品管理存在的漏洞，確保食堂的衛(wèi)生與飲食安全，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)，杜絕食物中毒事件的發(fā)生；

　　7、建立、健全和完善各項管理制度（財務(wù)制度、成本核算制度、考勤制度、崗位責任制度、安全衛(wèi)生制度等）做到用制度管好人、理好財、看好物，實現(xiàn)餐廳管理規(guī)范化。

　　四、廚師職責

　　1、協(xié)助餐廳主管負責員工餐廳的各項工作和餐廳員工的管理工作；

　　2、保證酒店全體員工的用餐，負責制訂食譜，主副食要保質(zhì)保量，并按時開飯，保證飯菜美味可口；

　　3、組織餐廳全體人員共同承擔食堂衛(wèi)生保潔工作，認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》、《食品安全法》；

　　4、抓好安全工作，做好飯菜試嘗、留樣工作，預防事故和食物中毒；

　　5、負責食堂及廚房每天環(huán)境衛(wèi)生工作,做好食堂餐具炊具的清洗、消毒和管理工作；

　　6、負責采購與庫管的監(jiān)督管理工作；

　　7、及時掌握就餐人員動態(tài)情況，按需供應(yīng)，減少浪費，保證就餐人員有足夠的飯菜；

　　8、完成領(lǐng)導交辦的臨時性工作。

　　五、更衣室管理員職責

　　1、負責餐廳、更衣室的設(shè)施維護管理，衛(wèi)生清潔；

　　2、負責餐廳、更衣室鑰匙管理，為員工提供幫助；

　　3、負責餐廳、更衣室安全管理，做好更衣室防火、防潮、防盜等工作；

　　后勤部崗位職責 17

　　一、在主管領(lǐng)導帶領(lǐng)下，負責全公司的后勤保障工作。

　　二、公司、門店辦公和經(jīng)營耗材的采購、驗收、建賬、整理、維護、調(diào)拔及保管和清查，并制訂耗材標準，依照部門和門店需求發(fā)放耗材。

　　三、采用定時盤點清理形式，對各部門、各門店資產(chǎn)使用、維護、保養(yǎng)狀況預以檢查，監(jiān)督，協(xié)助處理好資產(chǎn)設(shè)備的.售后服務(wù)及維護，杜絕不正常損壞，有效防止公司資產(chǎn)流失。

　　四、制定各種資產(chǎn)設(shè)備相應(yīng)的操作須知和操作規(guī)程。

　　五、負責處理公司辦公環(huán)境與設(shè)施的改善、整理、維護、安全等事項。

　　六、負責新開門店的經(jīng)營、辦公設(shè)備的購置、安裝等事項。

　　七、企業(yè)辦公通訊設(shè)備的購置安裝和管理。

　　八、做好公司水、電、暖的供應(yīng)、維修、檢察工作。

　　九、做好職工食堂后勤保障工作；協(xié)助廚師做好飯菜供應(yīng)；負責食品衛(wèi)生安全。

　　十、配合運輸部做好車輛用油工作并建賬。

　　十一、完成公司交辦的其他任務(wù)。

　　后勤部崗位職責 18

　　為了辦好職工食堂，為員工提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)，特制訂以下管理制度。

　　一、食堂工作人員必須全心全意為全體員工服務(wù)。自覺遵守公司各項規(guī)章制度，盡心盡職做好各項工作。

　　二、食堂工作人員自覺接受監(jiān)督，虛心聽取意見，不斷改進，提高飯菜質(zhì)量，增加菜品種，在色、香、味上下功夫。

　　三、食堂工作人員自覺端正服務(wù)態(tài)度，禮貌待人，文明分菜售菜，做到一視同仁，不搞特殊化。

　　四、愛護公物及食堂餐飲具，如有遺失或損壞，需及時上報后勤部核實處理。

　　五、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》保持廚房、飯廳及周圍環(huán)境整潔，物品擺放有序、定位，講究個人衛(wèi)生，上班時間必須穿戴工作衣帽。

　　六、要節(jié)電、節(jié)油、節(jié)水、節(jié)燃料；增加消防、用電、用油、設(shè)備等安全意識。

　　后勤部崗位職責 19

　　1、在公司領(lǐng)導的領(lǐng)導之下，全面負責后勤部的各項管理工作，為公司生產(chǎn)經(jīng)營、員工工作及生活做好后勤保障工作。

　　2、建立、健全后勤部各項規(guī)章制度，結(jié)合部門實際，不斷完善，逐步使部門管理達到制度化、規(guī)范化。

　　3、審批部門遞交的關(guān)于辦公用品、生活用品及機械零配件的采購申請，經(jīng)核實后交分管領(lǐng)導審批再交采購人員采購，并監(jiān)督采購過程。

　　4、抓好食堂管理：合理控制食堂成本，嚴把食品衛(wèi)生質(zhì)量關(guān)和食品衛(wèi)生管理，按照領(lǐng)導要求安排做好公司員工就餐及客戶用餐的接待工作。

　　5、抓好公司加油站的日常工作監(jiān)督，按照公司相關(guān)規(guī)定做好油庫成品油的采購及質(zhì)量檢查核對工作，督查嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，禁止違章作業(yè)的管理，保障機械生產(chǎn)需要供給工作，保障油庫及車輛的安全。

　　6、督促有關(guān)人員做好物資管理、采購供應(yīng)、物資保管、物資核算以及入庫手續(xù)完整性的`審核工作，保障公司的生產(chǎn)經(jīng)營正常運行。

　　7、根據(jù)公司環(huán)境衛(wèi)生標準，督查做好辦公樓公共區(qū)域、食堂、餐廳等的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作，并要求做好公司各項客人來訪會議接待工作。

　　8、組織部門員工參與各項業(yè)務(wù)學習和培訓，提高后勤人員的專業(yè)技能，同時進行素質(zhì)教育、思想教育，提升員工思想素質(zhì)水平，充分發(fā)揮員工的積極性和主動性，保證完成后勤部各項工作任務(wù)。

　　9、完成公司領(lǐng)導安排的其他工作。

　　后勤部崗位職責 20

　　1、主持制訂員工餐廳的各項規(guī)章制度，加強對員工餐廳領(lǐng)班，及服務(wù)員的檢查和考核，不斷完善員工和菜點質(zhì)量管理。

　　2、制訂員工餐廳的業(yè)務(wù)計劃，審閱各類業(yè)務(wù)報表，根據(jù)季節(jié)和市場需求，編寫員工食堂每周食譜。

　　3、負責經(jīng)營的分析和，堅持食品原料日清日結(jié)，制訂合理的毛利率指標，掌握市場信息，貨源供應(yīng)和庫存情況，實行預算管理，加強菜點質(zhì)量控制，認真落實員工餐廳的各項工作。

　　4、負責員工餐廳廚師的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓，組織對菜點的研究、改良和創(chuàng)新。追蹤拜師活動的實效，開展技術(shù)交流和學先進找差距活動，提高廚師隊伍的'業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　5、負責搞好員工餐廳的食品衛(wèi)生、清潔衛(wèi)生和安全消防工作，并按照《食品衛(wèi)生法》和《食品衛(wèi)生五四制》來執(zhí)行，督促員工、廚師、服務(wù)員嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和制度，定期組織檢查和考核。

　　6、參與員工餐廳的更新和改造，負責員工餐廳各類設(shè)備和財產(chǎn)的管理。

　　7、做好思想政治工作，關(guān)心員工生活，抓好員工餐廳的文明建設(shè)。

　　8、做好行政事務(wù)部經(jīng)理安排的其它工作。

　　9、做好上級領(lǐng)導安排的其它工作。

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