定制主管崗位職責（精選12篇）

　　在快速變化和不斷變革的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編整理的定制主管崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　定制主管崗位職責 1

　　崗位職責:

　　1、負責工程項目家居建材(櫥柜、衣柜、門等等)的現(xiàn)場安裝監(jiān)督、進度把控、現(xiàn)場管理工作，確保進度、質(zhì)量指標及時完成。

　　2、協(xié)調(diào)跟進工程款的對賬、結(jié)算、請款工作，確保工程款的及時回收;

　　3、參加現(xiàn)場會議，協(xié)調(diào)并維護廠家、甲方、監(jiān)理、總包、分包的關(guān)系;

　　4、對工程的'重點難點(樣板房、進度滯后的、質(zhì)量問題的)進行蹲點跟進;

　　5、匯總工程現(xiàn)場信息，對問題進行預判，并提出解決問題的方案;

　　6、協(xié)調(diào)后勤部門的深化設(shè)計、投標、合同方面的工作。

　　要求:

　　1、全日制大專以上學歷，工程或裝修類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉辦公軟件，精通cad圖紙，熟悉精裝修施工過程管理或熟悉板式板式家具安裝過程;

　　3、具備良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，有團隊精神;

　　4、具有吃苦耐勞的精神;

　　5、具有工程師證件或二級建造師以上證件優(yōu)先考慮;

　　6、有精裝修管理經(jīng)驗或工程項目板式家具安裝工程管理工作經(jīng)歷優(yōu)先;

　　7、持c1駕照，能帶車上班，能接受臨時出差優(yōu)先考慮。

　　定制主管崗位職責 2

　　1、負責本專業(yè)的工程計劃、質(zhì)量、進度、安全工作的全面管理；

　　2、負責工程現(xiàn)場管理工作，施工交底、過程質(zhì)量管控及材料驗收，保證項目的精裝修工作順利進行，達到公司要求；

　　3、審查精裝修施工方案、施工組織設(shè)計，施工進度計劃、施工工藝、施工方案、質(zhì)量、保證措施和安全文明施工管理措施，及時處理現(xiàn)場存在的問題并提出專業(yè)意見；

　　4、負責現(xiàn)場甲供材料的'驗收、接收工作；

　　5、按照合同及相關(guān)規(guī)定完成對甲供材料的質(zhì)量、數(shù)量、及各項功能性要求的驗收工作和接收工作，保證工程順利進行；

　　6、負責精裝修內(nèi)部及外部、各施工單位及工種之間的協(xié)調(diào)工作，協(xié)助組織工程現(xiàn)場各方有關(guān)例會、協(xié)調(diào)會；

　　7、負責巡視、檢查、評定項目的裝修工程質(zhì)量、裝修設(shè)備及材料質(zhì)量、監(jiān)理單位的監(jiān)理質(zhì)量等；

　　8、根據(jù)項目管理有關(guān)規(guī)定及時填寫施工日志等過程記錄，確保文件、資料的完整、真實、準確；

　　9、參與精裝修工程單位選擇及招投標工作，負責現(xiàn)場設(shè)計變更及聯(lián)系單辦理等工作。

　　定制主管崗位職責 3

　　職責描述:

　　1、建立精裝類任務(wù)書、合作方招標文件、合同等的標準文本;

　　2、審核項目精裝方案的設(shè)計、施工圖并組織、參與技術(shù)評審;

　　3、負責在精裝方案設(shè)計過程中推行限額設(shè)計，確保職責范圍內(nèi)設(shè)計、施工成本控制在目標成本內(nèi);參與項目工程設(shè)計管理工作，對本專業(yè)的設(shè)計深度、規(guī)范適用、節(jié)省投資等方面進行協(xié)調(diào)、審核，確保設(shè)計質(zhì)量，負責本專業(yè)范圍工程圖紙的'全面審核;

　　4、負責組織室內(nèi)精裝修材料選型、確定工作;能夠使工程材料的選用，達到裝飾系統(tǒng)的功能、品質(zhì)要求;熟悉政府相關(guān)部門對裝飾系統(tǒng)的管理辦法;

　　5、負責精裝修工程質(zhì)量、進度、成本的有效控制;

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷，建筑設(shè)計、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、5年以上景觀設(shè)計及工程管理工作經(jīng)驗，有相關(guān)園林景觀類資格證書優(yōu)先;

　　3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)景觀設(shè)計及景觀施工管理流程;

　　4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)管理能力;

　　定制主管崗位職責 4

　　1、在深入了解公司業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，了解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與目標，主動獲取業(yè)務(wù)部門的人力資源工作訴求，并參與規(guī)劃和實施；

　　2、幫助業(yè)務(wù)部門搭建并完善人員梯隊，關(guān)注業(yè)務(wù)部門各類組織、層級、人員配置合理性，協(xié)助組織架構(gòu)調(diào)整，并提出有效合理的建議；

　　3、參與培訓、績效、內(nèi)部激勵、員工關(guān)系等人力資源工作，推動各人力工作在業(yè)務(wù)組織的落地與實施。

　　4、與人力資源部各功能塊保持定期而有效地溝通，協(xié)同重點工作和項目的順利開展。

　　5、負責對接支持業(yè)務(wù)和人才發(fā)展需要的`各類人力資源服務(wù)和保障負責主導和支持基層管理者的才梯隊建設(shè)工作，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供人才儲備；

　　6、 負責對接業(yè)務(wù)發(fā)展及對人員的要求，提出人才開發(fā)需求，協(xié)助制定并推動實施人才開發(fā)計劃；

　　7、推動部門文化建設(shè)，營造積極向上的組織氛圍，傳承公司文化，發(fā)揚價值觀，保證組織的持續(xù)健康成長。

　　定制主管崗位職責 5

　　職責

　　1、負責會計核算科目，核算標準，數(shù)據(jù)標準的.建立和維護工作;

　　2、負責編制財務(wù)報表(單體及合并報表)，保證準確及時，報表包括(但不限于)：資產(chǎn)負債表、損益表、利潤分配表、現(xiàn)金流量表、費用分析表等;

　　3、負責按要求及時、準確完成各類數(shù)據(jù)的對外報送;

　　4、負責組織完成定期報告審計工作。

　　5、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

　　任職要求

　　1、財會、金融、經(jīng)濟、管理、會計等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷，有注會師證書優(yōu)先;

　　2、5年以上財務(wù)會計等相關(guān)工作經(jīng)驗，有審計及大型企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　3、熟悉國家金融政策、財稅法規(guī)、資金結(jié)算、審計等流程;

　　4、熟練使用財務(wù)軟件和辦公軟件;

　　5、良好的溝通能力、組織能力、團隊協(xié)作精神。

　　定制主管崗位職責 6

　　1、作為精裝修工程管理技術(shù)人員負責項目精裝修工程的效果、技術(shù)、施工圖紙的審查和技術(shù)把關(guān)工作；

　　2、審查精裝修工程技術(shù)文件、管理規(guī)程、設(shè)計及施工流程、工作程序；

　　3、負責對部門編制的`精裝修工程技術(shù)文件、管理規(guī)程、施工流程、工作程序做出解釋；

　　4、負責裝修設(shè)計、新產(chǎn)品研發(fā)、試制、施工技術(shù)及工藝更新的技術(shù)指導工作，并督促落實；

　　5、參與招投標工作；參與對裝修材料及裝修設(shè)計方案的評審、選定；參與對承包單位、供貨商、設(shè)計單位的考察、考核、選定；

　　6、審核施工圖紙，參加施工圖紙會審；審核施工方案、施工組織設(shè)計、施工進度計劃；

　　7、參加在建、已建精裝修工程的檢查和評定；

　　8、主持或參與工程質(zhì)量事故調(diào)查。

　　定制主管崗位職責 7

　　1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃，領(lǐng)導統(tǒng)籌部門整體工作，制定部門的發(fā)展規(guī)劃和各項工作目標達成方案；

　　2、組織日常運營管理；隨時掌握運營狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決運營中出現(xiàn)的問題

　　3、監(jiān)督實施物流體系職責與管理標準，制定與控制部門運作成本預算；制定物流的質(zhì)量標準，具體監(jiān)控城市物流的實際運作質(zhì)量；

　　4、負責部門生產(chǎn)質(zhì)量和各環(huán)節(jié)的運作KPI指標達成情況；

　　5、制定和執(zhí)行部門工作計劃，對配送分揀工作規(guī)范進行總結(jié)和完善；

　　6、定期匯總上報各項物流管理報表，制定物流解決方案，提升客戶滿意度；

　　7、控制并降低損耗，認真執(zhí)行公司5S管理；

　　8、及時了解、反饋員工的思想動態(tài)，營造團隊合作氛圍，有效地對員工進行激勵，并將離職率控制在公司規(guī)定的.范圍之內(nèi)；

　　9、第三方物流公司的引進與管控。

　　定制主管崗位職責 8

　　1、對項目專業(yè)工程的監(jiān)管，按計劃完成任務(wù)。協(xié)助項目組評估專業(yè)工程的施工計劃及工藝流程的合理性，對施工方案實施的'經(jīng)濟性和可行性，提出專業(yè)合理建議。

　　2、開工前組織標前會議和做好現(xiàn)場勘查工作，參加部門的協(xié)調(diào)例會，參加各項目召開的項目組會議，并組織裝修專業(yè)組的會議。

　　3、抽查本專業(yè)隱蔽驗收工作的落實情況，參加本專業(yè)分項工程的中間驗收及參加項目的總體驗收，協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)相關(guān)對口專業(yè)的政府主管部門驗收等的工作。

　　4、負責承包單位的材料核驗、抽查，包括破壞性試驗、分解檢查等工作。跟蹤抽檢材料，試件送檢、回單的完成情況。

　　5、編寫實際進度計劃，并分析偏差原因，制定糾偏措施，了解督促裝修單位落實民工工資發(fā)放工作。

　　6、審核裝修單位材料的質(zhì)量，并提供樣板審核意見給項目經(jīng)理參考。主動對項目中的現(xiàn)場材料，庫存材料質(zhì)量情況的檢查。

　　7、工程施工質(zhì)量整改完成后，承包單位自檢認為合格，經(jīng)工程監(jiān)理（裝修）確認后，裝修主管到現(xiàn)場作最后驗收確認。

　　8、對整項工程作統(tǒng)一協(xié)調(diào)，包括：土建水電、各獨立承包單位，以及甲、乙料供應核對、竣工驗收、移交使用部門等工作。

　　9、負責復查施工現(xiàn)場隱蔽工程驗收、查看監(jiān)理收集的各種材料檢測報告，產(chǎn)品合格證等有效資料，監(jiān)督承包單位完成所屬項目的竣工資料。

　　定制主管崗位職責 9

　　1.參與項目前期土建及精裝修施工圖方案的成本測算、編制;

　　2.參與土建及精裝修施工圖方案優(yōu)化;

　　3.編制項目整體土建及精裝修招標計劃;

　　4.組織工程部、設(shè)計部、成本部進行土建及精裝修標前會，以確定圖紙、技術(shù)要求、工期等事項;

　　5.完成土建及精裝修范圍內(nèi)的各專業(yè)分包招標流程，編寫招標文件、合同條款、工程量清單及標底;

　　6.組織回復各土建及精裝修投標單位的答疑;

　　7.負責各項目土建及精裝修招標開標、評標、議標，編寫評標報告及跟進報審;

　　8.完成土建及精裝修合同商務(wù)談判、合同編制、報審、簽訂等;

　　9.整理完整的土建及精裝修招標資料交于文職存檔;

　　10.跟進土建及精裝修項目的設(shè)計變更、工程簽證及索賠事項，完成變更簽證及索賠的pvo及vo值;

　　11.現(xiàn)場土建及精裝修工程進度確認、土建及精裝修進度款支付審核及控制;

　　12.項目的土建及精裝修結(jié)算審核、成本指標分析總結(jié)及報審工作等;

　　13.加強對造價咨詢單位的`工作的監(jiān)督與檢查，加強成本控制工作;

　　任職要求:

　　1、5年以上工程造價精裝修等相關(guān)工作經(jīng)驗

　　2、3年以上大型房地產(chǎn)公司成本管理工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉國家及上海市房地產(chǎn)行業(yè)關(guān)于工程造價的相關(guān)政策法規(guī)、

　　定制主管崗位職責 10

　　崗位職責:

　　1、根據(jù)公司要求負責統(tǒng)一形象的連鎖體驗店空間設(shè)計;

　　2、獨立完成新開店鋪或整改店鋪的設(shè)計圖，包括平面圖、立面圖、效果圖、施工圖;

　　3、負責與銷售人員、商場及供應商溝通設(shè)計方案，并及時作出相應的調(diào)整;

　　4、配合監(jiān)理對重點門店的設(shè)計施工進行現(xiàn)場跟進，控制施工工期和質(zhì)量，保證店鋪的順利完工;

　　5、掌握裝修行情，收集信息，配合監(jiān)理完成裝修預算;

　　6、負責設(shè)計師日常店鋪設(shè)計工作安排的審核、管理及反饋;

　　7、負責終端店鋪設(shè)計經(jīng)驗及問題的總結(jié)分析。

　　任職要求:

　　1、室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計、視覺藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)，專科以上，2年以上店鋪空間設(shè)計工作經(jīng)驗;

　　2、具備一定的專業(yè)知識，熟練使用ai、ps、3dmax等設(shè)計繪圖軟件;

　　3、能獨立完成店面裝修設(shè)計和圖紙制作工作，可按工作需求到外地出差;

　　4、責任心強、具備良好的.協(xié)調(diào)與溝通表達能力，良好的職業(yè)素養(yǎng)，能承受一定的工作壓力;

　　5、有經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　定制主管崗位職責 11

　　崗位職責:

　　1.主要負責裝飾裝修材料的采購工作，組織/協(xié)助制定和完善公司采購管理、供應商管理規(guī)定;

　　2.負責采購合約簽訂、采購進程、供貨質(zhì)量及價格控制，建立完善的供應鏈合作體系;

　　3.審核、監(jiān)督、配合項目材料的入庫、出庫等材料管理;

　　4.監(jiān)督材料合同的`履行情況，材料合同履行完畢后，審核最終的材料結(jié)算是否合理;

　　5.建立材料指導價，了解材料市場的價格變化趨勢，及時維護指導價信息;

　　6.組織管理材料的送樣工作，做好樣板的保存和備案;

　　7.根據(jù)各項目施工計劃和庫存需求，在保證供應的前提下降低采購成本和資金占用;

　　任職資格:

　　1、大專以上學歷;三年以上采購經(jīng)驗;裝飾裝修公司、工程公司、地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;有一定供應商資源者優(yōu)先;

　　2、熟練使用word， excel等基本辦公軟件;

　　3、市場分析能力強，對商品、價格敏感，良好的協(xié)調(diào)能力及較強的商務(wù)談判能力;

　　4、責任心強，有良好的服務(wù)意識及團隊合作精神。

　　定制主管崗位職責 12

　　工作職責:

　　1、遵守國家和地方政府的政策法規(guī)，執(zhí)行公司的規(guī)章制度和指令。在該項目中代表公司履行合同執(zhí)行中的有關(guān)技術(shù)、工程進度、現(xiàn)場管理、質(zhì)量檢驗、結(jié)算與支付等方面工作。

　　2、主持制定項目的.施工組織設(shè)計、質(zhì)量計劃及總體計劃和年、季、月施工進度計劃。

　　3、深入施工現(xiàn)場，處理矛盾，解決問題。不斷完善經(jīng)濟制度，搞好經(jīng)濟效益，主持項目盈虧分析。

　　4、做好項目的基礎(chǔ)管理工作，保證各文件、資料、數(shù)據(jù)等信息準確及時地傳遞和反饋，及時進行工程結(jié)算、清算。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷，工程管理及土木工程等建筑、裝飾相關(guān)專業(yè);

　　2、7年以上工程管理經(jīng)驗，3年以上裝修工程項目經(jīng)理或者項目監(jiān)理工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉裝飾工藝標準和國家規(guī)范;

　　4、熟悉工程造價，有一定成本預算和報價能力;

　　5、熟悉各種裝飾材料和裝潢施工流程;

　　6、熟練運用相關(guān)辦公軟件，電腦操作熟練;

　　7、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和管理控制能力;

　　8、熱愛本職工作，吃苦耐勞，認真敬業(yè)，誠實守信。

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