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電梯銷售崗位職責

時間:2022-10-18 20:29:53 崗位職責 我要投稿

電梯銷售崗位職責8篇

  在不斷進步的社會中,崗位職責使用的情況越來越多,崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編收集整理的電梯銷售崗位職責,歡迎大家分享。

電梯銷售崗位職責8篇

電梯銷售崗位職責1

  職位描述:

  全面負責電梯整機銷售工作。

  工作內(nèi)容:

  1、堅決按期完成銷售計劃且力爭有所突破。

  2、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,全面落實公司及上級領(lǐng)導下達的各項工作指令和任務(wù)并監(jiān)督檢查、落實到位,及時向上級領(lǐng)導匯報工作。

  3、制定和完善本部門的管理制度,并嚴格遵守、執(zhí)行。

  4、對下屬工作進行指導,定期檢查其工作業(yè)績并作出評價,以此作為員工考核、獎懲的重要依據(jù)。

  5、保持高度的主人翁責任感,客觀公正對待下屬,任人唯賢。

  6、定期檢查員工的工作日志,督促其盡職盡責,發(fā)現(xiàn)問題后盡快解決。

  7、主動配合協(xié)調(diào)其他部門工作,以保持公司經(jīng)營活動的有效進行。

  8、全面管理本部門日常事務(wù),組織每日晨會,聽取業(yè)務(wù)員的工作匯報,并作出指導。

  9、積極搜集市場信息,并分析、判斷,然后適當取舍、并組織業(yè)務(wù)員跟蹤。

  10、對業(yè)務(wù)員每日的項目跟蹤情況作記錄,每周進行匯總分析,并提出意見。

  11、對合同中規(guī)定的工作目標和任務(wù),應(yīng)提前向有關(guān)部門提出要求,并及時向主管領(lǐng)導反饋合同的執(zhí)行情況,以保證合同的順利執(zhí)行。

  12、負責組織協(xié)調(diào)工程的投標工作。

  13、負責應(yīng)收款項的回收并協(xié)助安裝部門及時收回工程款。

  14、必須有詳細的全年工作計劃(分配到業(yè)務(wù)員及每月),并堅決執(zhí)行。

  15、負責銷售及安裝合同的評審、整理、歸檔。

  16、對部門發(fā)生的費用要審核并負責。

  17、參加每周每月的工作例會,匯報本周本月的工作情況及下周下月的工作計劃。

  18、努力完成上級交辦的其他事務(wù)。

  主要權(quán)力:

  對副總經(jīng)理下達的指令和工作任務(wù)的落實情況負責。

  對銷售任務(wù)完成情況負責。

  對審核、批準的事項負責。

  對下屬的工作質(zhì)量、工作效率和后果負責。

電梯銷售崗位職責2

  1、性別:不限,年齡:35歲以下;

  2、本科及以上學歷,機械或電氣類專業(yè);

  3、熟練操作word、excel、autocad等辦公軟件,有扎實的文案基礎(chǔ),能獨立起草各種商務(wù)文件;

  4、有1年以上工作經(jīng)驗,有在電梯行業(yè)從事文案工作者優(yōu)先考慮;

  5、具備良好的個人綜合素質(zhì),工作細致,責任心強,能吃苦,紀律性強;

  6、具備良好的計劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力。

電梯銷售崗位職責3

  職責描述:

  1、積極拜訪業(yè)主、物業(yè)公司、設(shè)計公司、建材公司等,確保完成規(guī)定或承諾的銷售任務(wù);

  2、熟練掌握產(chǎn)品知識、銷售技巧,能掌握銷售工具的使用方法;

  3、收集、歸納、整理客戶資料、樓盤信息,并加以分析,尋求機會;

  4、為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù),定期回訪用戶以期得到轉(zhuǎn)介紹的機會;

  5、收集競爭品牌、顧客、商品等各類信息,做好市場調(diào)研,對公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進等提出參考意見;

  6、對各項業(yè)務(wù)負責到底,對應(yīng)收的款項按照合同的規(guī)定追蹤和催收;

  7、不斷提高自身能力

電梯銷售崗位職責4

  崗位職責:

  1、負責電梯銷售市場的開拓。

  2、負責電梯銷售信息的收集。

  3、負責客戶維護、工程跟進、收款。

  任職要求:

  1、有較豐富的銷售經(jīng)驗。

  2、良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力強、能適應(yīng)出差。

  3、上進心強,個人成功欲望強!

電梯銷售崗位職責5

  職責描述:

  1、收集潛在客戶有關(guān)信息和需求,相關(guān)市場訊息的挖掘與整理收集;

  2、陌生客戶的拜訪,了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色,對客戶提供專業(yè)的咨詢;

  3、項目報價書、投標文件和合同文件的制作;

  4、定期完成量化的銷售任務(wù)指標,并能獨立處理和解決所負責的任務(wù);

  5、不斷開拓新市場、開發(fā)新客戶和增加產(chǎn)品銷售范圍,管理、維護和增進客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù);

  6、協(xié)調(diào)處理和解決相關(guān)的技術(shù)及工程問題,并負責收取相關(guān)銷售款項;

  7、其它主管交辦事項。

  8、懂電腦。

  任職要求:

  1、認可本公司的成長型企業(yè)文化;

  2、有電梯營銷經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、為人誠信穩(wěn)重,積極上進,具備較強的工作積極性和主動服務(wù)的`意識,具有良好的團隊協(xié)作精神;

  4、具備較強的工作責任心,具備較強的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力;

  5、具備獨立處理復雜問題和危急事件的能力;

  6、吃苦耐勞,善于溝通,善于學習,具有挑戰(zhàn)精神,能承受較大的工作壓力;

  7、薪酬優(yōu)厚、發(fā)展空間足,具體待遇面議

電梯銷售崗位職責6

  崗位職責:

  1、在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導下分工負責電梯的銷售工作,確保銷售計劃實施完成;

  2、負責項目信息的收集、記錄、整理、分析、反饋;

  3、積極跟蹤項目,確保做好項目跟進、詢價、投標、報價、合同簽訂等售前事宜;

  4、協(xié)助工程部做好售后服務(wù)工作,并確保項目資金回籠;

  5、維護新老客戶,發(fā)展新客戶,積極促進合作關(guān)系;

  6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作,為客戶提供專業(yè)的電梯咨詢,及時掌握客戶需要

  任職要求:

  1.學歷要求:大專以上;

  2.專業(yè)要求:不限,市場營銷、機電一體化優(yōu)先;

  3.工作經(jīng)驗:2年以上,能力突出著可適當放開;

  4.計算機要求:WORD、EXCEL熟練制作編寫、會CAD優(yōu)先

電梯銷售崗位職責7

  1、負責客戶開發(fā)、溝通及維護;

  2、負責為客戶提供為之所需的電梯產(chǎn)品的報價、投標;

  3、負責制定、參與客戶簽訂合同;

  4、負責客戶前期土建的技術(shù)服務(wù)、圖紙確認和監(jiān)理的配合;

  5、協(xié)助公司銷售計劃的完成與執(zhí)行;

  6、協(xié)助電梯工程部執(zhí)行合同,安裝、收款及售后服務(wù);

  任職要求:

  1.?萍耙陨蠈W歷,志愿從事銷售類相關(guān)工作;

  2.應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;

  3、從事過建筑業(yè)產(chǎn)品銷售,比如空調(diào),電梯,弱電,消防等優(yōu)先;

  4.熟練操作辦公軟件,WORD、EXCEL、PPT等

  5.較強的表達能力和溝通能力,喜歡跟人打交道。喜歡廣交朋友。

電梯銷售崗位職責8

  崗位職責

  1、銷售人員職位,在上級的領(lǐng)導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務(wù);

  2、管理客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù);

  3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色;

  4、對客戶提供專業(yè)的咨詢;

  5、收集潛在客戶資料;

  6、具有電梯銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

  7、男女不限。

  任職資格

  1、?萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

  4、有責任心,能承受較大的工作壓力。

  1、主要負責在寧波銷售電梯。

  2、積極參與項目報價、投標、擴大市場覆蓋面,·發(fā)展、訪問、跟蹤、引導客戶,完成轄區(qū)內(nèi)的年度銷售計劃。

  3、貨款回籠、催討應(yīng)收帳款。

  4、發(fā)展和保持與建筑權(quán)威部門、設(shè)計單位及工程項目業(yè)主的良好關(guān)系。

  5、執(zhí)行公司銷售報價流程,進行項目的甄別、投標、報價和跟蹤,直至簽約。

  6、提高投標率和中標率,完成公司下達的銷售指標。

  7、服從部門領(lǐng)導和公司領(lǐng)導的工作安排。

  8、嚴格按照公司銷售流程進行合同處理。

  任職要求:

  1、統(tǒng)招大專以上學歷。

  2、二年以上專業(yè)銷售經(jīng)驗,熟悉機電產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

  3、良好的人際技巧,較強的自我激勵以及溝通技巧。

  4、成熟穩(wěn)重,敢于挑戰(zhàn)高薪,勇于開拓,積極主動,吃苦耐勞。

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