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財(cái)務(wù)行政主管崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-10-20 16:38:00 崗位職責(zé) 我要投稿

財(cái)務(wù)行政主管崗位職責(zé)

  在當(dāng)下社會,很多場合都離不了崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?下面是小編整理的財(cái)務(wù)行政主管崗位職責(zé),歡迎大家分享。

財(cái)務(wù)行政主管崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)行政主管崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展要求、組織建立和完善公司財(cái)務(wù)管理體系,包括核算、審計(jì)、預(yù)算、稅務(wù)籌劃等,貫徹公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度;

  2、負(fù)責(zé)建立收入、成本、費(fèi)用及稅費(fèi)的正確核算體系,保證會計(jì)核算的真實(shí)和準(zhǔn)確;

  3、負(fù)責(zé)審核會計(jì)憑證及科目,按時(shí)完成月末、年終結(jié)賬、結(jié)算工作;

  4、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)核算,確保提供準(zhǔn)確的會計(jì)核算信息、資料和完成各期財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告的'編制工作;

  5、負(fù)責(zé)組織建立各項(xiàng)財(cái)務(wù)憑證、資料歸檔工作,確保各類財(cái)務(wù)信息、原始會計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表和其他檔案資料的準(zhǔn)確性和完整性;

  6、負(fù)責(zé)預(yù)算管理工作,包括預(yù)算編制、預(yù)算審核和預(yù)算執(zhí)行過程中的控制工作;

  7、負(fù)責(zé)組織建立健全的財(cái)務(wù)分析體系,及時(shí)有效完成各會計(jì)期間的各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析報(bào)告,并提出合理化建議;

  8、負(fù)責(zé)公司行政管理工作

  任職要求:

  1、國家統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,會計(jì)和財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)。

  2、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),或3年以上相近管理職位經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī);

  4、熟練掌握高級財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件;

  5、出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力;

  6、良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

  7、有高新技術(shù)企業(yè)、軟件、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  財(cái)務(wù)行政主管崗位

財(cái)務(wù)行政主管崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)政策和財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施,合理分配資金;

  2.建立健全財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)制度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,重大問題及時(shí)報(bào)告直屬領(lǐng)導(dǎo);

  3.加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,分月、季、年編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,正確合理調(diào)度資金,提高資金使用效率,指導(dǎo)各部門搞好經(jīng)營核算,為企業(yè)的發(fā)展積累資金;

  4.依據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),組織編制公司年度全面預(yù)算,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)預(yù)算的合理分解落實(shí);

  5.負(fù)責(zé)對費(fèi)用、往來、資金、資產(chǎn)的帳務(wù)處理和監(jiān)控管理,審核銀行對帳單及余額調(diào)節(jié)表,定期參與對本部資產(chǎn)進(jìn)行清理,使之帳實(shí)相符,按印鑒管理規(guī)定保管、使用財(cái)務(wù)印鑒;

  6人事行政基礎(chǔ)管理工作(人員崗位職責(zé)職位要求、入離職管理、行政采購等)

  職位要求:

  1、大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件)

  2、熟悉國家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)

  3、熟悉會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策,熟練使用ms office辦公軟件,熟練使用財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:3-5年

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