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主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-11-01 11:03:35 崗位職責(zé) 我要投稿

主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)(通用17篇)

  現(xiàn)如今,大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)(通用17篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)(通用17篇)

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)1

  1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

  2、負(fù)責(zé)公司財(cái)政方面的業(yè)務(wù)和策略,包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物、成本控制和投資研究分析;

  3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況;

  4、制定、管理和實(shí)施公司的經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求;

  5、分析并改進(jìn)現(xiàn)有流程,不斷提高資金的利用率和工作效率。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2

  1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;

  2、組織制訂、完善財(cái)務(wù)制度和工作流程,并監(jiān)督制度的執(zhí)行情況;

  3、在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的指導(dǎo)下,組織編制資金、收入、成本、費(fèi)用計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)執(zhí)行。檢查和監(jiān)督執(zhí)行的情況,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋財(cái)務(wù)資金、成本、費(fèi)用信息;

  4、審核公司的各項(xiàng)成本、費(fèi)用等原始憑證,監(jiān)控各項(xiàng)支出;

  5、協(xié)調(diào)工商、銀行、稅務(wù)及相關(guān)部門的關(guān)系,建設(shè)期對(duì)接銀行進(jìn)行項(xiàng)目融資;

  6、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部工作,使各崗位能夠更好的配合,以促進(jìn)公司整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

  7、根據(jù)年度財(cái)務(wù)計(jì)劃,如預(yù)算和決算,現(xiàn)金流等監(jiān)督公司財(cái)物運(yùn)營(yíng)情況;

  8、設(shè)置公司財(cái)務(wù)賬目,確保賬目清晰,審定公司內(nèi)部年報(bào),確保公司財(cái)務(wù)工作的規(guī)范化;

  9、監(jiān)督稅務(wù)會(huì)計(jì)人員按期進(jìn)行稅務(wù)的申報(bào)、繳納進(jìn)行稅務(wù)政策跟蹤研究以及稅務(wù)籌劃,為公司決策提供財(cái)務(wù)支持;

  10、每月、每季度、每年向集團(tuán)管理層分析并匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制

  2、負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;

  3、負(fù)責(zé)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

  4、 根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);

  5、負(fù)責(zé)公司負(fù)債和資本結(jié)構(gòu)調(diào)整,統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)4

  1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作。

  2、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。

  3、建立健全公司內(nèi)部核算的'組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。

  4、建立企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)、審計(jì)和內(nèi)控制度, 完善財(cái)務(wù)治理、 公司財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu), 對(duì)會(huì)計(jì)人員實(shí)施有效管理。

  5、負(fù)責(zé)與稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門的溝通;

  6、完成總經(jīng)理交辦的其它事宜。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)建立和完善公司財(cái)務(wù)管理體系;

  2、負(fù)責(zé)組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算,監(jiān)督財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行與實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)系統(tǒng)內(nèi)部管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè),確保高質(zhì)高效的完成工作任務(wù);

  4、負(fù)責(zé)公司與金融機(jī)構(gòu),投資機(jī)構(gòu)的聯(lián)系;

  5、負(fù)責(zé)融資渠道的發(fā)掘、維護(hù),投資項(xiàng)目的前期規(guī)劃;

  6、負(fù)責(zé)公司對(duì)外投資、融資事務(wù);

  7、負(fù)責(zé)公司對(duì)外稅務(wù)協(xié)調(diào)事務(wù);

  8、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司與資本市場(chǎng)的關(guān)系;

  9、與外部信貸機(jī)構(gòu)保持良好合作;

  10、審核公司資金賬戶和資金運(yùn)作健康度。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理體系建設(shè),包括財(cái)務(wù)核算體系、資金與預(yù)算管理體系、財(cái)務(wù)監(jiān)督與分析體系、內(nèi)部控制體系等,并對(duì)有效性進(jìn)行監(jiān)控;

  2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理制度的總體設(shè)計(jì)和質(zhì)量控制,包括統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)制度等;

  3、負(fù)責(zé)外部財(cái)務(wù)報(bào)告的質(zhì)量控制及內(nèi)部分析報(bào)告的體系的督導(dǎo)和質(zhì)量控制;

  4、財(cái)務(wù)信息化建設(shè),督導(dǎo)不斷完善,持續(xù)發(fā)揮其功能作用和提高使用價(jià)值;

  5、負(fù)責(zé)公司總體納稅籌劃的監(jiān)督監(jiān)控,持續(xù)降低稅收成本,享受稅收優(yōu)惠政策,減少涉稅風(fēng)險(xiǎn);

  6、負(fù)責(zé)督導(dǎo)與銀行、稅務(wù)等外部單位和部門關(guān)系維護(hù)和協(xié)調(diào)工作,解決重大往來事項(xiàng);

  7、負(fù)責(zé)本部門與其他部門工作關(guān)系的協(xié)調(diào)管理工作;

  8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍的梯隊(duì)建設(shè)和素質(zhì)培養(yǎng),不斷提高專業(yè)技能和管理水平;

  9、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理歸檔、借閱和調(diào)用等管理工作的督導(dǎo),保證會(huì)計(jì)檔案的安全完整;

  10、參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策的制定和分析,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益論證,提供合理化建議;

  11、參與公司的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)和其他專項(xiàng)會(huì)議,提出管理建議和意見;

  12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)酒店的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理工作;

  2、參與制定酒店的財(cái)務(wù)制度、工作流程、會(huì)計(jì)核算與監(jiān)控系統(tǒng),并不斷予以完善(與公司財(cái)務(wù)管理制度相吻合、不抵觸);

  3、參與公司重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的決策和方案的制定,定期分析財(cái)務(wù)收支狀況,為公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的制定提供財(cái)務(wù)方面的依據(jù);

  4、負(fù)責(zé)組織編制公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算、財(cái)務(wù)收支等計(jì)劃,按時(shí)報(bào)送上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),并監(jiān)督執(zhí)行情況;

  5、負(fù)責(zé)建立與完善成本控制體系,落實(shí)成本控制;

  6、負(fù)責(zé)組織公司的會(huì)計(jì)核算、審計(jì)監(jiān)察、稅務(wù)處理等工作,加強(qiáng)酒店的財(cái)務(wù)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;

  7、協(xié)調(diào)處理與銀行、稅務(wù)、工商等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、制定公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)及內(nèi)控制度,全面組織和管理財(cái)務(wù)部的日常工作;

  2、優(yōu)化公司的財(cái)務(wù)和OA流程,保障內(nèi)控制度和流程的有效性;

  3、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)報(bào)表及GAAP合規(guī),組織完成年度審計(jì);

  4、負(fù)責(zé)公司資金、資產(chǎn)的管理工作;

  5、組織編制公司預(yù)算和預(yù)測(cè),以及各種定期及不定期的財(cái)務(wù)分析,努力增收節(jié)支、提高效益;

  6、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)合規(guī)及稅收籌劃;

  7、協(xié)調(diào)公司同銀行、稅務(wù)等部門的關(guān)系;

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,重點(diǎn)院校畢業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有四大經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)本事和溝通本事;

  3、熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策,具備必須的國(guó)內(nèi)外財(cái)務(wù)、金融和公司法律知識(shí)。有CPA資格優(yōu)先;

  4、經(jīng)過企業(yè)管理、財(cái)務(wù)分析及國(guó)際商務(wù)方面的良好訓(xùn)練,有必須的商務(wù)、財(cái)經(jīng)工作經(jīng)驗(yàn);

  5、誠(chéng)信,上進(jìn);

  6、良好的英語聽說讀寫本事。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)9

  1) 結(jié)合本事業(yè)部的經(jīng)營(yíng)實(shí)際,以總公司《授信管理制》為基本依據(jù),參與確定和控制本事業(yè)部的授信規(guī)模

  2) 負(fù)責(zé)審查核準(zhǔn)接受授信客戶的各項(xiàng)資質(zhì)文件

  3) 負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)和控制客戶往來賬的各項(xiàng)數(shù)據(jù)

  4) 參與審查核準(zhǔn)本事業(yè)部業(yè)務(wù)人員的授信申請(qǐng)

  5) 負(fù)責(zé)對(duì)客戶的信用狀況進(jìn)行客觀的數(shù)字化評(píng)估

  6) 負(fù)責(zé)對(duì)客戶的信用函告

  7) 負(fù)責(zé)對(duì)本事業(yè)部業(yè)務(wù)人員的往來對(duì)賬工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督

  8) 負(fù)責(zé)對(duì)本事業(yè)部業(yè)務(wù)人員的授信工作進(jìn)行數(shù)字化考評(píng)

  9) 負(fù)責(zé)對(duì)本事業(yè)部發(fā)生的壞賬損失進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)10

  1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃,組織編制公司財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略計(jì)劃,并實(shí)施;

  2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理中心管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;

  3、負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督下屬員工的指導(dǎo)培訓(xùn);

  4、組織開展集團(tuán)成本費(fèi)用的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算和分析,提高公司經(jīng)濟(jì)效益;

  5、負(fù)責(zé)制定公司融資規(guī)劃,組織編制公司融資方案,審核并實(shí)施公司融資計(jì)劃、方案;拓寬渠道;

  6、督導(dǎo)相關(guān)稅收政策,收集稅收變化情況,開展公司稅務(wù)籌劃;

  7、組織編制和實(shí)施公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并組織實(shí)施全面管理,檢查預(yù)算執(zhí)行情況、分析預(yù)算方案;

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)11

  1、根據(jù)公司的發(fā)展現(xiàn)狀,全面負(fù)責(zé)管理集團(tuán)及下屬公司的財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)核箅工作并給予財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)咨詢和指導(dǎo)。審核和監(jiān)督所屬企業(yè)的財(cái)務(wù)計(jì)劃、現(xiàn)金流量計(jì)劃報(bào)告和資金狀況;并操作公司融資和有關(guān)資本運(yùn)作。

  2、審核集團(tuán)公司及所屬企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表的合規(guī)性并給予業(yè)務(wù)指導(dǎo),進(jìn)行所屬企業(yè)的財(cái)務(wù)分析、最終決策和落實(shí)工作。

  3、就集團(tuán)重大經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資項(xiàng)目提供財(cái)務(wù)分析并參與最終決策和落實(shí)。

  4、對(duì)集團(tuán)公司重大經(jīng)營(yíng)性、投資性、融資性的計(jì)劃和合同以及資產(chǎn)重組和債務(wù)重組方案進(jìn)行審核。

  5、建立公司的風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制及最佳運(yùn)作管理,識(shí)別并提出應(yīng)對(duì)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、信貸風(fēng)險(xiǎn)的建議和計(jì)劃,建立財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)。

  6、依法檢查集團(tuán)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng)及相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)的合法性、真實(shí)性和有效性。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止可能造成出資者重大損失的經(jīng)營(yíng)行為,并向董事會(huì)報(bào)告。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)12

  1、依據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃制定公司財(cái)務(wù)規(guī)劃、資本運(yùn)營(yíng)、開支預(yù)算,成本計(jì)劃等

  2、 負(fù)責(zé)公司資金預(yù)算與管理,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)算、決算,及時(shí)反映資金狀況,提高資金使用效率

  3、 參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)發(fā)展及相關(guān)事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)

  4、建立財(cái)務(wù)分析和決策模型,負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)報(bào)告,向CEO提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告并提供專業(yè)支持

  5、建立并維護(hù)公司與銀行、稅務(wù)、律師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,建立友好的合作關(guān)系

  6、負(fù)責(zé)對(duì)公司各職能中心及各項(xiàng)目公司的財(cái)務(wù)預(yù)算完成情況進(jìn)行預(yù)算偏差分析,并對(duì)公司運(yùn)營(yíng)成本、各項(xiàng)目成本進(jìn)行深度分析,向公司總裁辦提供財(cái)務(wù)建議。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)13

  1、在總公司的領(lǐng)導(dǎo)下,總管公司會(huì)計(jì)、核算、資金、報(bào)表、預(yù)算等工作。

  2、負(fù)責(zé)制定總公司利潤(rùn)計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。

  3、制定和管理稅收政策方案及程序。

  4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。

  5、組織總公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)14

  1、貫徹執(zhí)行總經(jīng)理辦公會(huì)議決議。在董事長(zhǎng)、總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常工作。

  2、組織領(lǐng)導(dǎo)公司財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)、存貨控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  3、組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策,監(jiān)督公司遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律以及董事會(huì)決議,保障公司合法經(jīng)營(yíng),維護(hù)股東權(quán)益。

  4、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。

  5、參與制定公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整、匯總,審核下級(jí)部門上報(bào)的月度預(yù)算,召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會(huì)議。

  6、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表,會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。

  7、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、數(shù)據(jù)管理體系、核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度,組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,努力降級(jí)成本、增收節(jié)支、提高效益。

  8、負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進(jìn)與研究發(fā)展,掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,并及時(shí)向董事長(zhǎng)和總經(jīng)理報(bào)告工作。

  9、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。

  10、制定財(cái)務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

  11、主持制定公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、審計(jì)、庫(kù)管工作的規(guī)章制度及工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。

  12、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核工作,提高財(cái)務(wù)系統(tǒng)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  13、及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示并貫徹執(zhí)行。

  14、定期主持財(cái)務(wù)系統(tǒng)例會(huì),召集公司財(cái)務(wù)方面的會(huì)議;負(fù)責(zé)對(duì)下屬各分、子公司的財(cái)務(wù)管理。

  15、參加公司總經(jīng)理辦公會(huì),發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)。

  16、定期向董事長(zhǎng)、總經(jīng)理匯報(bào)日常工作情況。

  17、完成上級(jí)交給的其他工作。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)15

  1、在董事會(huì)和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,總管公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、預(yù)算工作。

  2、負(fù)責(zé)制訂公司利潤(rùn)計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。

  3、制定和管理稅收政策方案及程序。

  4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。

  5、組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃,努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。

  6、監(jiān)督公司遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律,以及董事會(huì)決議。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)16

  (1) 組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、 會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提 高經(jīng)濟(jì)效益。

  (2) 組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障 公司合法經(jīng)營(yíng),維護(hù)股東權(quán)益。

 。3) 參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工 作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分 析和決策。

 。4) 參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級(jí)部 門上報(bào)的月度預(yù)算,召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會(huì)議。

 。5) 負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸 計(jì)劃、 財(cái)務(wù)報(bào)告、 會(huì)計(jì)決算報(bào)表, 會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。

 。6) 負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動(dòng)的組織與實(shí)施。

 。7) 按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。適時(shí)督察前臺(tái)收銀工作的正 常有效開展和資金按時(shí)繳納銀行入庫(kù)情況的實(shí)施。

 。8) 負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進(jìn)與研究發(fā)展,并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告工 作。

  (9) 掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,及時(shí)向總經(jīng)理 和董事長(zhǎng)匯報(bào)工作情況。

 。10) 定期向董事長(zhǎng)、總經(jīng)理述職。

  (11) 制訂財(cái)務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí) 行。

  (12) 主持制訂公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、 審計(jì)監(jiān)察、庫(kù)管工作的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。

  (13) 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核工作,提高財(cái)務(wù)系統(tǒng)人員的政治 業(yè)務(wù)素質(zhì)。

 。14) 按程序做好與相關(guān)系統(tǒng)的橫向聯(lián)系,接受上級(jí)和有關(guān)部門的 監(jiān)督檢查,及時(shí)對(duì)系統(tǒng)間爭(zhēng)議提出界定要求。

 。15) 做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高收銀員等各崗位 工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。

 。16) 及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示并貫徹執(zhí)行。

 。17) 定期主持財(cái)務(wù)系統(tǒng)例會(huì),召集公司財(cái)務(wù)方面的會(huì)議,參加總 經(jīng)理辦公例會(huì)以及其它重要會(huì)議。

 。18) 審閱、監(jiān)督和控制財(cái)務(wù)系統(tǒng)。

  主管行政人力財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)17

  1、參與公司財(cái)務(wù)管理制度和各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)、流程的建立與完善,并付諸實(shí)施;

  2、完成經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)分析報(bào)告及公司領(lǐng)導(dǎo)要求的各種分析報(bào)告,保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行;

  3、對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的融資額、收益、獲利本事等銷售情景進(jìn)行多緯度的分析和統(tǒng)計(jì);

  4、協(xié)助完善相關(guān)規(guī)章制度和內(nèi)部工作流程,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部培訓(xùn),提高工作效率。

  5、、協(xié)助對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,確保按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

  6、對(duì)公司重大活動(dòng)供給提議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。

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