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銷售副總監(jiān)崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-12-22 13:28:46 崗位職責(zé) 我要投稿

銷售副總監(jiān)崗位職責(zé)(通用18篇)

  在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢,制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的銷售副總監(jiān)崗位職責(zé)(通用18篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

銷售副總監(jiān)崗位職責(zé)(通用18篇)

銷售副總監(jiān)崗位職責(zé)(通用18篇)1

  1、制定中心的銷售戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)閮?yōu)良業(yè)績的銷售結(jié)果,有較強(qiáng)的執(zhí)行力。

  2、銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè),幫助建立,補(bǔ)充發(fā)展,培養(yǎng),規(guī)劃銷售隊(duì)伍。

  3、監(jiān)督直系下屬對(duì)團(tuán)隊(duì)管理的日常管理工作,并進(jìn)行指導(dǎo)幫助。

  4、設(shè)置銷售目標(biāo),銷售模式,銷售戰(zhàn)略,活動(dòng)預(yù)算,獎(jiǎng)懲制度。

  5、制定培訓(xùn)計(jì)劃,研發(fā)培訓(xùn)課件。培訓(xùn)營銷人員,建設(shè)和管理高素質(zhì)的營銷團(tuán)隊(duì)。

  6、考核,檢驗(yàn)部門經(jīng)理對(duì)團(tuán)隊(duì)銷售人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)是否達(dá)標(biāo)。

  7、從銷售和客戶的需求角度,對(duì)產(chǎn)品研發(fā)提供參考性意見。

  8、依據(jù)公司整體銷售目標(biāo),提交銷售計(jì)劃方案,監(jiān)督實(shí)施銷售全過程,完成銷售任務(wù)。

  9、負(fù)責(zé)監(jiān)督銷售過程中的異常情況,并在第一時(shí)間進(jìn)行處理。

  10、負(fù)責(zé)按照公司的發(fā)展要求,組織開展市場調(diào)研,及時(shí)掌握市場信息、行業(yè)信息。

  11、負(fù)責(zé)客戶管理體系的建立與完善。

  12、負(fù)責(zé)配合綜合管理部對(duì)營銷中心人員的績效考核和績效改善工作。

  13、完成上級(jí)交派的其他工作任務(wù)。

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  1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,以公司年度工作計(jì)劃為標(biāo)準(zhǔn),制定本部門年度工作計(jì)劃及實(shí)施方案,整合部門現(xiàn)有資源進(jìn)行年度目標(biāo)分解,并監(jiān)督跟蹤完成進(jìn)度,確保部門年度工作計(jì)劃的完成。

  2、參與制訂公司營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

  3、收集行業(yè)信息,定期對(duì)市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營銷策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標(biāo)和營銷計(jì)劃。

  4、負(fù)責(zé)分解下達(dá)公司分配到銷售部門的年度工作目標(biāo)和市場營銷預(yù)算,并根據(jù)市場和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制。

  5、定期將自己的各項(xiàng)工作及下級(jí)部門工作以書面的形式向總經(jīng)理報(bào)告。

  6、建立和管理銷售隊(duì)伍,完成銷售目標(biāo),分析和開發(fā)市場并完善處理售后服務(wù)。

  7、負(fù)責(zé)與客戶建立并保持良好的合作關(guān)系。

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  崗位職責(zé)

  1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

  2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作,能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果;

  3、設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;

  4、建立和管理銷售隊(duì)伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);

  5、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費(fèi)用,測算盈虧情況;

  6、關(guān)注于維護(hù)和提高公司市場競爭力。

  任職資格

  1、具有市場營銷相關(guān)專業(yè),大;虮究埔陨蠈W(xué)歷;

  2、5年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷,3年以上產(chǎn)品銷售和渠道管理經(jīng)驗(yàn);

  3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng),善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的工作;

  4、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達(dá),富有開拓精神;

  5、能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。

銷售副總監(jiān)崗位職責(zé)(通用18篇)4

  1、協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測

  2、全面負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、管理及協(xié)助下屬的工作

  3、負(fù)責(zé)下屬的培訓(xùn)、激勵(lì)和考核工作

  4、組建公司銷售團(tuán)隊(duì),規(guī)范銷售流程,制定銷售制度,完善銷售目標(biāo)

  5、制定銷售預(yù)測、預(yù)算和相關(guān)人力計(jì)劃,設(shè)計(jì)并實(shí)施促銷計(jì)劃

  6、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展

  7、參與建立企業(yè)的分銷體系及制定、招待業(yè)務(wù)計(jì)劃

  8、妥當(dāng)處理客戶投訴事件,以及接待客戶的來訪。

  9、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)配合服務(wù)部門提高質(zhì)量的增值服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)與上游廠家的深入聯(lián)系

  10、收集和分析各種市場信息,并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門

  11、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域銷售進(jìn)行評(píng)估、跟蹤及管理,開拓新的市場

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  1、了解通信行業(yè)市場動(dòng)態(tài)、掌握通信行業(yè)政策與動(dòng)向。負(fù)責(zé)帶領(lǐng)市場部實(shí)施客戶關(guān)系拓展、建立和管理客戶資源,市場渠道拓展,新業(yè)務(wù)銷售拓展。

  2、完成公司下達(dá)的市場銷售指標(biāo),配合完成項(xiàng)目談判與合同簽訂。

  3、結(jié)合市場動(dòng)態(tài)和經(jīng)營目標(biāo),制定相應(yīng)的市場計(jì)劃并組織實(shí)施。

  4、分析客戶需求,協(xié)助制作招投標(biāo)方案等。

  5、配合交付部門進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施中關(guān)鍵問題的協(xié)調(diào)和處理,配合完成項(xiàng)目回款工作。

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  職責(zé)描述:

  1、熟悉行業(yè)支付產(chǎn)品及跨境結(jié)購匯業(yè)務(wù),了解客戶需求、制定方案,提供pre—sale支持達(dá)成商務(wù)合作;

  2、關(guān)注4大垂直化行業(yè)動(dòng)態(tài),進(jìn)出口電商、ota、在線教育、留學(xué)繳費(fèi)。熟悉每個(gè)以上細(xì)分行業(yè)的支付痛點(diǎn),并能在準(zhǔn)確搜集行業(yè)產(chǎn)品需求后,與公司內(nèi)部產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效的溝通,積極形成更為完善、有針對(duì)性的行業(yè)綜合解決方案,提升客戶體驗(yàn),增強(qiáng)客戶粘性

  3、根據(jù)部門的營銷目標(biāo)制定銷售策略,拆解落實(shí),細(xì)化重點(diǎn)客戶,指導(dǎo)下屬執(zhí)行策略,信息收集、資源需求,切實(shí)攻克維護(hù)重點(diǎn)客戶,完成各階段營銷目標(biāo),提升市場覆蓋度及占有率;

  4、與內(nèi)部各部門緊密溝通,通過市場檢驗(yàn)不斷優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品和流程,提升內(nèi)部溝通及流程效率;

  5、負(fù)責(zé)重點(diǎn)電商客戶的合作,維護(hù)并拓展合作機(jī)會(huì)。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,金融、市場營銷、工商管理、計(jì)算機(jī)信息管理等專業(yè)

  2、三——五年跨境支付行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有銷售支持、產(chǎn)品方案、業(yè)務(wù)拓展、合作服務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

  3、熟悉支付產(chǎn)品、跨境電商、進(jìn)出口貿(mào)易行業(yè)解決方案,了解匯兌產(chǎn)品/匯率解決方案優(yōu)先。

  4、有跨境電商、外貿(mào)進(jìn)出口、國際物流等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、客戶資源者優(yōu)先。

  5、能用英語做方案介紹及境外客戶溝通者尤佳。

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  【工作職責(zé)】

  1、根據(jù)集團(tuán)要求,制定及分解銷售計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督中心業(yè)績完成情況;

  2、對(duì)計(jì)算機(jī)培訓(xùn)的市場推廣、招生咨詢、教學(xué)管理、學(xué)生就業(yè)等核心環(huán)節(jié)有深刻理解,并且對(duì)市場推廣及招生咨詢有行之有效的策略方案;

  3、培訓(xùn)、建設(shè)和管理市場和咨詢團(tuán)隊(duì),凝聚團(tuán)隊(duì)向心力。在達(dá)成銷售目標(biāo)的同時(shí),注重團(tuán)隊(duì)能力的整體提高;

  4、負(fù)責(zé)中心整體銷售業(yè)務(wù)流程的監(jiān)督和優(yōu)化,解決問題,并及時(shí)提出解決方案;

  5、對(duì)市場變化反應(yīng)靈敏,并及時(shí)做出有效反應(yīng);

  6、對(duì)中心的整體招生目標(biāo)負(fù)責(zé)。

  【任職條件】

  1、大專及以上學(xué)歷,2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)情況者優(yōu)先;

  2、熱愛教育事業(yè),誠實(shí)守信,有事業(yè)心和責(zé)任感;

  3、對(duì)于網(wǎng)絡(luò)推廣、社招及高校渠道招生,至少實(shí)際接觸過兩種招生模式;

  4、能夠時(shí)常保持學(xué)習(xí)的熱情,熟練使用辦公軟件;

  5、具備嫻熟的溝通能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及跨部門合作的能力。

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  1、公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

  2、負(fù)責(zé)制定銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,擬定營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

  3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

  4、負(fù)責(zé)開發(fā)成都市場各中高端樓盤、別墅等項(xiàng)目的詳細(xì)信息;

  5、承擔(dān)所帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)客戶的售前售中及售后服務(wù)及公司重點(diǎn)客戶的維護(hù);

  6、與公司合作商建立和保持良好的合作關(guān)系;

  7、帶領(lǐng)銷售人員提高業(yè)務(wù)水平和客戶服務(wù)技能,保證部門員工完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售任務(wù)

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  1、負(fù)責(zé)監(jiān)督,協(xié)調(diào)售樓員之間的關(guān)系,并指導(dǎo)售樓員的銷售工作。

  2、負(fù)責(zé)每日的晨會(huì),并安排當(dāng)天的工作內(nèi)容。

  3、負(fù)責(zé)每日的晚會(huì),并匯總當(dāng)天的工作總結(jié)。

  4、負(fù)責(zé)整個(gè)樓盤的案場銷控。

  5、根據(jù)樓盤的.具體情況,定期向上級(jí)匯報(bào)銷售情況及存在問題并提出有利建議。

  6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場考勤,統(tǒng)計(jì)銷售日?qǐng)?bào)表。

  7、收集,整理有關(guān)售樓資料,并每周或每月做售樓統(tǒng)計(jì)。

  8、負(fù)責(zé)幫業(yè)務(wù)員解決客戶提出的疑難問題。

  9、定期給業(yè)務(wù)員做培訓(xùn)工作。

  10、參與銷售業(yè)務(wù)及周,日的電腦統(tǒng)計(jì)分析以及認(rèn)購書,合同書的統(tǒng)計(jì)分析和現(xiàn)場銷售客戶記錄的收集與匯總,每月5日將客戶統(tǒng)計(jì)資料(如每天前往售樓現(xiàn)場參觀的人數(shù),來電次數(shù),成交記錄,分析表)交部門經(jīng)理,負(fù)責(zé)傭金計(jì)算。

  11、注意與財(cái)務(wù)部的工作協(xié)調(diào),監(jiān)督售樓員及催繳房款。

  12、負(fù)責(zé)處理樓盤售后管理工作。

  13、根據(jù)公司樓盤情況和客戶的有關(guān)正常合理化問題和建議,及時(shí)整理上報(bào)經(jīng)理并盡快研究工作處理。

  14、負(fù)責(zé)及監(jiān)督售樓員的每月排班及輪值工作。

  15、負(fù)責(zé)處理售樓人員和客戶的糾紛。

  16、執(zhí)行銷售經(jīng)理安排其他工作。

  17、每月或定期向銷售經(jīng)理助理提交個(gè)人工作總結(jié)及工作計(jì)劃。

  18、負(fù)責(zé)外勤客戶的公關(guān)及業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)。

  19、負(fù)責(zé)把外部信息及時(shí)匯報(bào)到銷售中心。

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  1、負(fù)責(zé)大客戶營銷和競標(biāo),以顧問式溝通方式挖掘客戶需求,形成HRSaaS、數(shù)字化福利管理、彈性福利平臺(tái)等解決方案,并根據(jù)需求保持客戶高頻溝通及多次營銷開發(fā);

  2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建、團(tuán)隊(duì)管理、團(tuán)隊(duì)帶教和培訓(xùn),帶來團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)新客戶重點(diǎn)產(chǎn)品拓展,把控銷售節(jié)奏,引導(dǎo)客戶需求,完成項(xiàng)目實(shí)施;

  4、帶來團(tuán)隊(duì)做好CRM管理,分期進(jìn)行銷售策略制定,形成有效客戶話術(shù)和營銷策略;

  5、了解市場情況,和市場部協(xié)作參與各類市場活動(dòng),進(jìn)行銷售漏斗管理和分析;

  6、和客服合作確?蛻羧粘7⻊(wù);

  7、做好客戶合同及服務(wù)落地,確保應(yīng)收款回款;

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  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)海外市場的pos產(chǎn)品銷售和市場開發(fā);

  2、開拓、維護(hù)和發(fā)展海外客戶關(guān)系;

  3、負(fù)責(zé)海外客戶談判,落實(shí)談判協(xié)議;

  4、收集海外項(xiàng)目信息、客戶信息及競爭對(duì)手產(chǎn)品信息;

  5、具備良好的海外渠道銷售能力和思維意識(shí)者優(yōu)先(最看重的能力);

  6、能使用俄語、阿拉伯語、西班牙語、葡萄牙語或波斯語其中一門第二外語者優(yōu)先;

  任職資格:

  1、全日制本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限

  2、5年以上pos機(jī)公司海外銷售經(jīng)驗(yàn),熟某個(gè)區(qū)域的海外銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

  3、熟悉出口流程,有一定的金融、運(yùn)營商、政府等行業(yè)客戶資源

  4、英語聽說讀寫流利,熟練使用多門外語,有海外工作背景

  5、具備客戶管理能力、業(yè)務(wù)公關(guān)能力、優(yōu)秀的營銷運(yùn)作能力,熟悉海外各地金融標(biāo)準(zhǔn)更佳

  6、較好的學(xué)習(xí)能力,理解能力和適應(yīng)能力,網(wǎng)絡(luò)拓展業(yè)務(wù)能力強(qiáng)

  7、具備出色的現(xiàn)代營銷思維和全局觀意識(shí),熟悉現(xiàn)代營銷管理模式,精準(zhǔn)識(shí)別潛在的商業(yè)機(jī)會(huì)達(dá)成合作

  8、正直誠信,有高度的工作熱情和責(zé)任感,抗壓能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng)、能適應(yīng)海外出差。

銷售副總監(jiān)崗位職責(zé)(通用18篇)12

  1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)銷售公司產(chǎn)品,完成團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)務(wù)目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理工作,組織實(shí)施團(tuán)隊(duì)招聘培訓(xùn),督導(dǎo)考核等工作,建立健全團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)管理制度;

  3、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)和監(jiān)督,確保團(tuán)隊(duì)所以員工明確工作進(jìn)度及個(gè)人目標(biāo);

  4、負(fù)責(zé)解決營銷過程中出現(xiàn)的各種問題,不斷提升團(tuán)隊(duì)凝聚力,戰(zhàn)斗力。

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  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)制定otc事業(yè)部的銷售策略,全面負(fù)責(zé)事業(yè)部的業(yè)務(wù)拓展;

  2、組織制訂并領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施銷售計(jì)劃,完成銷售目標(biāo)和回款任務(wù);

  3、有效管理客戶資源,進(jìn)行客戶分析,建立客戶關(guān)系;

  4、組建及管理銷售團(tuán)隊(duì),健全全國銷售網(wǎng)絡(luò);

  5、制定銷售人員的考核制度,實(shí)施對(duì)銷售人員的考核,評(píng)估與提成和發(fā)放;

  6、組織制訂銷售管理制度,確保內(nèi)部管理系統(tǒng)和運(yùn)作的嚴(yán)格執(zhí)行和業(yè)務(wù)流程順暢;

  任職要求:

  1、28—37歲,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2、具有三年以上保健品或者otc產(chǎn)品的銷售管理經(jīng)驗(yàn)和豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀,具有較強(qiáng)的市場策劃能力和運(yùn)作能力;

  4、熟悉團(tuán)隊(duì)管理,熟悉現(xiàn)代管理模式,熟練運(yùn)用各種激勵(lì)措施;

銷售副總監(jiān)崗位職責(zé)(通用18篇)14

  1、根據(jù)行業(yè)市場情況和公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理制定事業(yè)部銷售規(guī)劃;

  2、負(fù)責(zé)公司能源行業(yè)市場開拓、客戶維護(hù)、不斷開拓業(yè)務(wù)渠道;

  3、獨(dú)立制定銷售計(jì)劃,積極開發(fā)目標(biāo)和潛在客戶資源,完成銷售任務(wù);

  4、負(fù)責(zé)事業(yè)部項(xiàng)目銷售的市場策劃及相關(guān)協(xié)調(diào)、銷售管理工作;

  5、參與投標(biāo)決策、投標(biāo)策劃和投標(biāo)報(bào)價(jià)決策,負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)的組織工作;

  6、組織市場狀況調(diào)研,收集、整理相關(guān)市場信息,為公司的營銷規(guī)劃提供有效建議。

  7、獨(dú)立進(jìn)行客戶跟蹤、談判、簽約、收款和客戶關(guān)系的維護(hù);

  8、負(fù)責(zé)收集一線客戶信息,對(duì)公司業(yè)務(wù)營業(yè)策略及設(shè)備研發(fā)提供參考意見;

  9、動(dòng)態(tài)把握市場價(jià)格,定期提交市場分析及預(yù)測報(bào)告。

銷售副總監(jiān)崗位職責(zé)(通用18篇)15

  1、負(fù)責(zé)率領(lǐng)部門副總監(jiān)、置業(yè)顧問完成銷售任務(wù),對(duì)部門業(yè)績負(fù)責(zé)。

  2、負(fù)責(zé)部門制度、流程的制定與完善。

  3、負(fù)責(zé)部門招聘、人員儲(chǔ)備、培訓(xùn)、業(yè)績考核,組織部門會(huì)議。

  4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)部門行政人員工作。

  5、依據(jù)公司下達(dá)的年度銷售任務(wù)指標(biāo),負(fù)責(zé)對(duì)銷售部各階段具體銷售任務(wù)進(jìn)行分解落實(shí)到各銷售小組及個(gè)人。

  6、負(fù)責(zé)做好月度、季度計(jì)劃編制工作。

  7、負(fù)責(zé)監(jiān)督、控制本部下屬各小組任務(wù)完成情況并適時(shí)調(diào)整銷售進(jìn)度以保證按時(shí)完成公司下達(dá)的各階段銷售任務(wù)。

  8、參與市場推廣部項(xiàng)目整體策劃,了解行業(yè)市場現(xiàn)狀、動(dòng)態(tài),對(duì)項(xiàng)目營銷提出相關(guān)意見和建議。

  9、負(fù)責(zé)開發(fā)、組織多種營銷渠道,采用多種營銷手段和激勵(lì)措施不斷提升本部銷售業(yè)績。

  10、負(fù)責(zé)組織本部做好市場調(diào)查、客戶分析等工作,掌握各種最新信息資料,更好地促進(jìn)銷售。

  11、負(fù)責(zé)定期向公司遞交銷售現(xiàn)狀的綜合分析報(bào)告,為公司決策提供依據(jù)。

  12、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),營造良好的工作氛圍。

  13、負(fù)責(zé)對(duì)本部置業(yè)顧問進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、激勵(lì),使之業(yè)務(wù)能力、業(yè)績不斷提高。

  14、主持本部銷售現(xiàn)場日常管理工作,嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事,使各項(xiàng)銷售工作規(guī)范化。

  15、負(fù)責(zé)有效解決、處理客戶投訴、現(xiàn)場突法事件和各種問題。

  16、必要時(shí)參與問題客戶的談判,在權(quán)限范圍內(nèi)協(xié)助成交。

  17、負(fù)責(zé)執(zhí)行例會(huì)制度,并負(fù)責(zé)檢查小組例會(huì)的執(zhí)行情況。

  18、負(fù)責(zé)查看每天各小組工作日志、例會(huì)記錄并匯總存檔。

  19、負(fù)責(zé)對(duì)銷售副總監(jiān)工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、績效考核。

  20、負(fù)責(zé)不斷完善、健全銷售部各項(xiàng)規(guī)章制度、業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn),并有效執(zhí)行。

  21、負(fù)責(zé)落實(shí)公司相關(guān)部門向銷售部發(fā)放的信息及時(shí)、準(zhǔn)確下傳置業(yè)顧問工作。

  22、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售部內(nèi)部組與組、部與部、人與人之間的各種關(guān)系。

  23、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場內(nèi)、外部環(huán)境、秩序的協(xié)調(diào)與監(jiān)控。

  24、與公司主管領(lǐng)導(dǎo)及其它部門的溝通,問題的反饋與解決。

  25、負(fù)責(zé)部門間的協(xié)調(diào)工作。

  26、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

銷售副總監(jiān)崗位職責(zé)(通用18篇)16

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)塑膠管材金屬管材市場的拓展及銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè);

  2、編制《年度、月度銷售計(jì)劃》并落實(shí)跟進(jìn);

  3、負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)的開展以及應(yīng)收賬款處理,降低營銷成本;

  4、分析塑膠管材市場趨勢,提供產(chǎn)品改善或產(chǎn)品開發(fā)建議;

  5、負(fù)責(zé)銷售合同的編制和會(huì)審工作,確保合同文件的完善和執(zhí)行合同的順利;

  6、監(jiān)督本部門績效考核工作;

  7、結(jié)合銷售部實(shí)際情況,制訂銷售人員業(yè)務(wù)指導(dǎo)及營銷培訓(xùn);

  8、制訂市場營銷推廣方案、市場營銷方案,實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)年度銷售目標(biāo)。

  注:銷售業(yè)績突出及團(tuán)隊(duì)建設(shè)優(yōu)秀者,業(yè)務(wù)提成、團(tuán)隊(duì)提成之外,公司另設(shè)年底獎(jiǎng)金(10—50萬/年)。

  我們的期望:有才你就來,有財(cái)?shù)饶銇恚惶峁┐笪枧_(tái),共同展風(fēng)采。

  任職要求:

  1、有5年以上銷售團(tuán)建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn)(注:塑膠管材行業(yè)優(yōu)先考慮),能夠開發(fā)銷售市場;

  2、出色的執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力、市場分析能力、判斷能力、客戶甄別能力;

  3、優(yōu)秀的公關(guān)能力、溝通能力、談判能力、活動(dòng)能力;

  4、具有敏銳的商業(yè)觸覺、具備良好的口頭及書面表達(dá)能力;

  5、良好的職業(yè)操守,能熟練使用辦公軟件。

銷售副總監(jiān)崗位職責(zé)(通用18篇)17

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)搭建并完善銷售運(yùn)營團(tuán)隊(duì),管理銷售運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的日常工作;

  2、制定完善運(yùn)營流程與管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行,確保運(yùn)營系統(tǒng)的有序運(yùn)行,支持業(yè)務(wù)發(fā)展;

  3、負(fù)責(zé)公司營銷體系的數(shù)據(jù)分析、定位分析、實(shí)施策劃等方面的管理工作;

  4、引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度;

  5、建立有效的協(xié)同機(jī)制、促使?fàn)I銷中心內(nèi)部與公司各部門高效聯(lián)動(dòng)作業(yè);

  6、做市場分析,定期匯總市場運(yùn)營整體情況,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持;

  任職資格:

  1、邏輯思維能力強(qiáng),具有良好的溝通表達(dá)能力,有自驅(qū)力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng);

  2、具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力,勇于接受挑戰(zhàn),有開拓意識(shí),能承受較大的壓力;

  3、了解并熱愛移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),至少3年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

  4、擁有始終創(chuàng)業(yè)心態(tài),熟悉線下活動(dòng)優(yōu)先。

銷售副總監(jiān)崗位職責(zé)(通用18篇)18

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響。

  2、根據(jù)公司的發(fā)展需要快速搭建整個(gè)高效的運(yùn)營團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)銷售隊(duì)伍;

  3、制定公司的年度、月度銷售目標(biāo),并帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)計(jì)劃,促進(jìn)和激勵(lì)銷售業(yè)績的達(dá)成,并對(duì)效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估和改進(jìn);

  4、調(diào)查分析市場及競爭對(duì)手狀況,制定推廣計(jì)劃銷售策略;站內(nèi)外渠道推廣引流;

  5、定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)庫存數(shù)據(jù)等,及時(shí)調(diào)整團(tuán)隊(duì)銷售策略,保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,英語4級(jí)以上,優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力

  2、外貿(mào)銷售或跨境電商(B2C)4年以上,亞馬遜平臺(tái)優(yōu)先,2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)

  3、能擔(dān)負(fù)起整個(gè)團(tuán)隊(duì)的全盤工作管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)。

  4、積極主動(dòng)、有擔(dān)當(dāng),熱愛跨境電商行業(yè),有良好的職業(yè)操守及強(qiáng)烈的成功欲望。

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