【推薦】保安崗位職責(zé)
在不斷進步的時代，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？下面是小編精心整理的保安崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
保安崗位職責(zé)1
一、在保安部主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下,做好監(jiān)視中心的'安保,認(rèn)真監(jiān)控,及時報警,保證轄區(qū)及業(yè)主的安全。
二、接班人員必須提前十分鐘上班,做好打掃衛(wèi)生,清潔設(shè)備及情況記錄等交接班工作,準(zhǔn)時上崗。
三、進入監(jiān)控中心必須換拖鞋,保持室內(nèi)整潔,嚴(yán)禁吸煙,來禁使用電水壺及其它明火,設(shè)備與操作臺上不得堆放雜物。
四、監(jiān)控中心人員必須保持充沛精力,不打瞌睡,以高度的責(zé)任感認(rèn)真觀察,不得隨意向外人提供本轄區(qū)監(jiān)控點,消防設(shè)備等安保方面的詳細(xì)材料。
五、禁止無關(guān)人員進入監(jiān)控中心,工作聯(lián)系持介紹信在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)陪同下方可入內(nèi),并辦好登記手續(xù)。
六、密切注意監(jiān)視器的動態(tài),注意發(fā)現(xiàn)可疑情況,根據(jù)要求對重點內(nèi)容進行錄像,要保證24小時對轄區(qū)內(nèi)的各個重要部位進行監(jiān)控。
七、遇到消防突發(fā)事件,應(yīng)立即報告保安部主管或領(lǐng)班,并按消防應(yīng)急措施迅速處理。
八、監(jiān)控室內(nèi)不準(zhǔn)干私活,不準(zhǔn)在監(jiān)控室內(nèi)打外線電話。
九、創(chuàng)精神文明,儀容、服裝要整潔,用語要規(guī)范,態(tài)度要禮貌,樹立監(jiān)控中心良好形象。
保安崗位職責(zé)2
1、在安保主管的領(lǐng)導(dǎo)下，分管保衛(wèi)工作，督導(dǎo)安保領(lǐng)班及所屬員工。
2、負(fù)責(zé)安保隊員的日常管理工作，制定工作計劃、班次安排，負(fù)責(zé)安保工作年終總結(jié)和工作考核，安保人員的崗位培訓(xùn)及思想教育。
3、召集領(lǐng)班確定安保的班組建設(shè)，人員調(diào)整。分析工作中存在的問題，提出解決辦法，并向中心經(jīng)理匯報。
4、負(fù)責(zé)具體落實上級指示精神和重大活動、重要賓客來中心的安保工作安排。
5、協(xié)調(diào)安保各班組的工作關(guān)系，收集安保人員思想動態(tài)，檢查安保人員工作及紀(jì)律的執(zhí)行情況并向中心經(jīng)理匯報。
6、負(fù)責(zé)檢查安保人員值崗情況，嚴(yán)格執(zhí)行中心和安保部的規(guī)章制度，及時糾正工作中出現(xiàn)的問題。
7、負(fù)責(zé)起草安保各崗位職責(zé)，安保工作程序，并報中心經(jīng)理審核。解決當(dāng)班期間安保人員所發(fā)現(xiàn)的治安問題和案件，重大問題及時向中心經(jīng)理匯報。
8、熟悉掌握各部門、區(qū)域、各要害部位以及易發(fā)案部位的人、財、物基本情況，根據(jù)中心實際情況制定和落實安全防范措施。
9、負(fù)責(zé)對公安機關(guān)的'業(yè)務(wù)聯(lián)系，協(xié)助公安機關(guān)開展工作。
10、配合有關(guān)部門對員工進行遵紀(jì)守法的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
11、積極完成工作范圍內(nèi)應(yīng)做的工作及上級臨時交辦的任務(wù)。
保安崗位職責(zé)3
1.要自覺維護本公司人員及物資的安全
2.對規(guī)定出入口的人員和物資進行監(jiān)管，嚴(yán)格執(zhí)行公司管理制度
3.加強對廠區(qū)設(shè)施、設(shè)備異常的管理，發(fā)現(xiàn)堵水、漏水、漏氣、漏電等現(xiàn)象應(yīng)立即通知相關(guān)人員處理
4.按規(guī)定巡邏廠區(qū)、生產(chǎn)車間及重點部位，監(jiān)督員工的行為規(guī)范及工作紀(jì)律
5.協(xié)助進行消防器材的檢查、維護、保養(yǎng)工作
6.完成上級安排的其它工作
掌握各班組工作情況;
2、每日巡查客戶助理的著裝、儀容儀表、禮節(jié)禮貌、崗位行為是否規(guī)范，及時糾正客戶助理的違規(guī)行為;
3、制定客戶助理部年度培訓(xùn)計劃，組織客戶助理按計劃進行軍體及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核;
4、按時參加客戶服務(wù)中心例會，與上級保持溝通，及時匯報和提出客戶助理部工作所存在的情況及問題，征求上級給予解決和處理的意見;
5、主動與所轄區(qū)域的公安分局、派出所、居委會等政府單位取得聯(lián)系，協(xié)調(diào)好雙方關(guān)系;
6、制定和完善消防管理制度，檢查各項制度落實情況;
7、安排督促好客戶助理部開展消防設(shè)施的日檢工作，每個季度組織人員對小區(qū)公共設(shè)施及各個商鋪單元的.消防安全情況進行全面檢查、維護，及時整改消防安全隱患;
8、組織開展對小區(qū)業(yè)戶消防安全的宣傳教育和義務(wù)消防隊員的防火知識、滅火技能培訓(xùn)、完成小區(qū)的年度消防演習(xí);
9、每年(1-2)月份開展節(jié)前安全檢查及防盜演練或緊急拉練;在(4-5)月份要組織員工積極對自然災(zāi)害(臺風(fēng)、暴雨、倒塌、防洪);在(7-8)月份開展電梯困人解救演習(xí)工作;(10-11)月份組織突發(fā)事件如(消防演習(xí))進行演練當(dāng)發(fā)生各種突發(fā)事件能夠快速有效的處置，把因災(zāi)害和突發(fā)性事件造成的損失降到最低程度。
10、完成上級交代的其他工作。
認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司安全保衛(wèi)條例，規(guī)范遵守公司、工地制訂的各項規(guī)章制度。
2、 負(fù)責(zé)車輛及人員進出管理。
3、 負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備、建筑材料等物資看管，防止偷竊及維護區(qū)域安全。
4、負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督防火、防盜措施的落實。
5、負(fù)責(zé)監(jiān)控員工、訪客和其他人員出入。
整理發(fā)布。
9、了解內(nèi)部的消費情況及營業(yè)的價格。以便做好接待推銷工作。
10、員工出入都要檢查大或小的包裹、手袋，發(fā)現(xiàn)可疑的要先收下，待上級調(diào)查后再做出決定或處理。
11、遇有火警及其他事故應(yīng)迅速撲救或采取其它有效措施。保護好現(xiàn)場，并及時報告。
異常情況和可疑人員及時報告，并通知相應(yīng)保安員到現(xiàn)場查看。
4、負(fù)責(zé)監(jiān)控錄像帶的管理工作。
5、發(fā)現(xiàn)火警立即報告并按報警程序報警。
理解公司的規(guī)范和工作要求，配合上級的指引，執(zhí)行保安服務(wù)組的工作及跟進日常工作，確保物業(yè)、商品、財產(chǎn)以及「客人」、「租戶」、員工的安全，致力為「客人」及「租戶」提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
督導(dǎo)及處理保安服務(wù)組的日常運作，包括制定工作流程細(xì)節(jié)、編制人手安排、協(xié)助開班前簡報會、安排每天崗位工作細(xì)節(jié)等不同的日常行動細(xì)節(jié)，適時匯報上級及有效處理任何出現(xiàn)在運作上的問題。
監(jiān)察安全系統(tǒng)的正常運作和效能，如遇問題，即時向前線員工提出支援，并向上級報告情況以便作出適時跟進。
運用保安系統(tǒng)，監(jiān)控所屬區(qū)域的現(xiàn)場保安情況，預(yù)防及避免罪案發(fā)生，為「客人」及「租戶」提供支援，時刻維持優(yōu)良的保安服務(wù)水平。
每天檢視事件報告和保安工作記錄，確認(rèn)跟進情況和制定行動計劃，并跟據(jù)已制定的工作指引處理，定時向上級報告。
負(fù)責(zé)處理及應(yīng)變在日常運作上出現(xiàn)的突發(fā)事件，確�！缚腿恕辜啊缸鈶簟公@得即時協(xié)助，評估現(xiàn)況并實施相關(guān)人群管制、或保安措施，須即時向上級報告情況。
負(fù)責(zé)轄區(qū)的人員及物品的進出管理，承擔(dān)安全監(jiān)控并及時處理異常信息;
2、 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的車輛安全管理、道路標(biāo)識和交通秩序管理;
3、 參與進行電梯困人、停水、停電等緊急情況的處理;
4、 組織各種突發(fā)狀況的預(yù)案及演練工作。
工作計劃安排和檢查落實情況;
3、規(guī)范公司的保安管理、培訓(xùn)，組織開展安全教育和法制教育;
4、定期巡視各產(chǎn)業(yè)園環(huán)境，監(jiān)督下屬工作;
5、負(fù)責(zé)制定每月值班安排表、考勤管理及人員異動管理;
6、負(fù)責(zé)對所有保安用品的分發(fā)，使用和回收監(jiān)督，管理;
7、和地方消防安全部門、派出所建立良好的合作關(guān)系;
8、協(xié)助各部門搞好區(qū)域管理，完成公司領(lǐng)導(dǎo)及上級部門交辦的各項安保工作。
保安崗位職責(zé)4
1、全面負(fù)責(zé)項目的公共秩序維護和老人安全工作;
2、制定適合養(yǎng)老機構(gòu)的管理辦法和制度，負(fù)責(zé)本部門文件、檔案管理;
3、負(fù)責(zé)本部門員工在職培訓(xùn)和軍事技能訓(xùn)練，制訂月度培訓(xùn)計劃及工作計劃，做好本部門員工的.培訓(xùn)教育工作;
4、定期檢查、落實治安消防情況，加強安全防范、對重點部位采取措施，發(fā)現(xiàn)問題及時與有關(guān)部門聯(lián)系，并限時整改;
5、負(fù)責(zé)消防設(shè)備的管理運行及業(yè)務(wù)督促，定期組織消防培訓(xùn);
6、負(fù)責(zé)指揮突發(fā)事件的處理;
7、負(fù)責(zé)管理服務(wù)區(qū)域安全巡邏路線圖的制訂;
8、認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
保安崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)
1、酷愛本職，自發(fā)遵守國家法令、法律，負(fù)責(zé)小區(qū)的平安捍衛(wèi)事情，保障小區(qū)物業(yè)辦理事情的順?biāo)爝M行。
2、安穩(wěn)建立“業(yè)主至上，辦事第一”的辦事主旨；和“虔誠公司，愛崗敬業(yè)”的職業(yè)品德。
3、對峙準(zhǔn)繩，是非分明，石家莊保安公司勇于同違法犯法份子作斗爭。如產(chǎn)生火警、偷盜、兇殺等突發(fā)變亂，保安職員必需做好需要的應(yīng)急處置并庇護好現(xiàn)場，實時通知本小區(qū)物管坐和轄區(qū)派出所。
4、對峙防備與沖擊處置相連系，進行常常性治安防備巡查和防火平安查抄，發(fā)明隱患實時上報物管坐。
5、嚴(yán)禁外來閑雜職員進入小區(qū)，來訪職員必需掛號，答應(yīng)前方可入內(nèi)。
6、對收支車輛和停放車輛要嚴(yán)酷辦理，同一批示，嚴(yán)禁亂停亂放；未經(jīng)掛號容許不得進入小區(qū)，嚴(yán)禁貯裝易燃易爆傷害品的車輛進入小區(qū)。
7、做好各項掛號及交代班記實。
8、公司、物管坐或處所相關(guān)部分姑且交辦的事情使命
崗位要求
一、構(gòu)造、安插、和諧好保安部分的日常事情。
二、熟知小區(qū)樓層的平安辦法、裝備。共同、幫忙公司物秘部負(fù)責(zé)搞好歡迎、辦理和處置好住戶所提出的問題或贊揚。
三、訂定、實行和落實好公司關(guān)于平安方面規(guī)章軌制，并負(fù)責(zé)催促和查抄規(guī)章軌制的落真相況，為公司主管的表揚和懲罰供給切實靠得住的根據(jù)。
四、如產(chǎn)生自然災(zāi)難和不測變亂，必需到現(xiàn)場批示，當(dāng)好下級主管處置功德故的顧問。如石家莊保安公司公司主管不在時，先變更職員處置變亂，防備局勢的擴展和成長，過后上報公司主管。
五、切實貫徹落實"防備為主，防消連系"的'目標(biāo)，負(fù)責(zé)對小區(qū)住戶進行法令常識、平安知識的培訓(xùn)。
六、擺設(shè)、催促、查抄部屬的事情，查抄和總結(jié)保安的周全事情，為公司主管月尾和年末的總結(jié)、表揚、懲罰供給真實靠得住的根據(jù)。
七、有知才、育才、用才的本領(lǐng)和辦理法子。
八、事情上講求實、講計謀、重實效，率領(lǐng)全部保安職員，美滿地實現(xiàn)公司主管安插的各項事情使命
保安崗位職責(zé)6
職位：保安員
報告：主管
工作概要：執(zhí)行上級指示保安工作，對于突發(fā)事情要立刻匯報上級，要求指示。
主要職責(zé)：
1、保持高度警惕，注意和制止可疑人員進入公寓辦公區(qū)及防止各類案件的發(fā)生。
2、巡邏區(qū)域內(nèi)的治安、消防隱患，檢查各類設(shè)施和器材是否處于良好狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時采取有效措施并通知有關(guān)部門及時修復(fù)。
3、對公寓公共區(qū)域特別是不經(jīng)常有人活動的隱蔽區(qū)域，或死角地方要加大巡邏密度，如：樓梯間、設(shè)備間、管道井等部位，確定無人藏匿，以保證不發(fā)生破壞性事件。
4、承擔(dān)保安和巡邏任務(wù)，維持正常秩序，保證公寓的經(jīng)營與優(yōu)質(zhì)服務(wù)，阻止一切有礙公寓秩序的.滋擾。巡邏要盤查混入樓層及公共區(qū)域的可疑人物，處理臨時發(fā)現(xiàn)的一切不安全事故。
保安崗位職責(zé)7
1、公司的綜合保障部工作與各部門配合
2、各種事故的預(yù)防，警戒及巡邏。保衛(wèi)部要求24小時備勤備警，巡邏重點是各消防點、通道、辦公區(qū)域、門窗的關(guān)閉狀態(tài)及警戒區(qū)的`安全狀況，每隔兩小時巡邏一次并記錄巡邏情況。
3、外來人員、車輛進入大樓的登記管理。外來送貨、拉貨車輛的登記、外來人員的來訪做好登記記錄。
保安崗位職責(zé)8
一、 認(rèn)真遵守公司規(guī)章制度，按時上下班，不遲到，不早退。
二、 文明禮貌，行為規(guī)范，努力為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三、 堅守工作崗位，提高警惕性，嚴(yán)防犯罪分子混進小區(qū)搞破壞活動。
四、 熟悉小區(qū)內(nèi)業(yè)主、商戶居住、經(jīng)營情況，掌握小區(qū)內(nèi)治安特點，保護小區(qū)物業(yè)及業(yè)主、商戶的人身財產(chǎn)安全。
五、 認(rèn)真做好防范工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)立即查明原因，采取應(yīng)急措施，盡快排除險情，并及時向上級匯報。
六、 在崗工作時儀容儀表整潔，精神面貌良好，不得在崗抽煙、吃零食，飲酒。
七、 不得在當(dāng)班時睡崗及打瞌睡，不得脫崗或看書看報或與其他人員閑聊。
保安崗位職責(zé)9
1、遵紀(jì)守法,服從領(lǐng)導(dǎo),關(guān)心集體,愛護公物。
2、上班著裝整齊,儀容端莊,禮貌用語,規(guī)范服務(wù),不徇私情,嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)。不做有損公司形象的行為,處事機智迅速果斷,按章辦事。
3、認(rèn)真做好門衛(wèi)日常工作,基本熟悉并掌握小區(qū)業(yè)主情況,做好相關(guān)范圍內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作。
4、熟悉園區(qū)內(nèi)區(qū)域地形、樓宇結(jié)構(gòu)、單元戶數(shù)、樓座排序、物業(yè)范圍道路走向,各種設(shè)備、設(shè)施的分布位置、操作要點規(guī)程及全面的園區(qū)物業(yè)情況及裝修、出租狀態(tài)。對轄區(qū)周邊的環(huán)境有一定的.了解,指引來訪客人行走,樹立公司服務(wù)形象。
5、為防止或盡可能避免本園區(qū)內(nèi)各類治安事件的發(fā)生,確保業(yè)主工作、生活的正常秩序,全面負(fù)責(zé)本園區(qū)的治安防范工作,保證園區(qū)安全,必須加強治安巡回檢查工作。
6、巡回檢查時,必須攜帶一定的防衛(wèi)器具,發(fā)現(xiàn)撬門、撬鎖、撬窗,是否有呼叫、呼喊、雜音等緊急情況下迅速對講機呼叫請求支援。
7、注意發(fā)現(xiàn)有無不正常的氣味,嗅到異味,見到異光、異煙迅速尋找來源在何處,如能處理的立即處理,如問題嚴(yán)重及時通知管理員與業(yè)戶到現(xiàn)場處理,如有火警立即撲滅。
8、檢查園區(qū)內(nèi)各樓道(道路口),四周圍墻和較隱蔽黑暗的角落,發(fā)現(xiàn)疑點及違章行為,必須及時勸說制止和處理,特別出現(xiàn)斗毆、兇殺、火警等嚴(yán)重民事或刑事事件時,應(yīng)及時報警,同時告知公司領(lǐng)導(dǎo)。
9、每班必須按時上下崗,嚴(yán)禁離崗、脫崗。當(dāng)班時如因玩忽職守,給業(yè)主和公司造成不良影響和損失或人為造成事故的,安保人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并視情節(jié)的嚴(yán)重給予相應(yīng)的處罰。
10、白天不定時流動巡視,夜間巡回檢查三次以上,并逐次做好記錄,在交接班時將處理結(jié)果告知接班者。
11、對工作中成績顯著或由于不負(fù)責(zé)任造成不良后果的,將給予適當(dāng)?shù)莫剟詈吞幜P。
12、積極主動維護商鋪與住宅治安及交通秩序,做好'五防'(防盜、防火、防搶、防破壞、防治安災(zāi)害事故)工作。
13、熱情聽取園區(qū)內(nèi)商鋪與住宅用戶的投訴及建議,能解決立即解決,不能解決的報客服部門。
保安崗位職責(zé)10
負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)安全防范、公共秩序維護、交通及停車場管理;
負(fù)責(zé)處理或協(xié)助物業(yè)服務(wù)中心處理業(yè)主投訴、回訪工作和信息反饋工作;
保護公司小區(qū)公共財產(chǎn)、車輛財產(chǎn)等安全;
負(fù)責(zé)處理和協(xié)調(diào)各種治安事件;
負(fù)責(zé)秩序隊伍的管理與整治，督促隊員執(zhí)行公司各項管理制度;
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)制定本部門月度、年度工作計劃，并督促秩序員執(zhí)行;
負(fù)責(zé)做好隊員的思想工作，提高隊員工作的.積極性;
負(fù)責(zé)秩序部內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，如消防安全知識，并組織實操學(xué)習(xí);
定期組織秩序員常規(guī)性訓(xùn)練，及突發(fā)事件處理預(yù)演;
領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
保安崗位職責(zé)11
一、查導(dǎo)領(lǐng)班的工作積極開展配合值班經(jīng)理值班期間發(fā)生的各類事項的'處理。
二、做好本部門員工的培訓(xùn)及考核工作,按質(zhì)按期完成經(jīng)理布置的工作任務(wù),及時準(zhǔn)確匯報工作情況。
三、檢查部門員工的儀容儀表,不定時巡視各崗位,及時糾正違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。
四、制定各種制度,保衛(wèi)計劃和措施及保安經(jīng)理同意實施的各種方案。
五、了解和掌握保衛(wèi)工作的特點,熟悉酒店的安全狀況,合理安排日常工作,嚴(yán)格遵守酒店規(guī)章制度,協(xié)助部門經(jīng)理抓好安全工作。
六、做好班組之間的協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)客人財物遺失及人身受到騷擾事件的調(diào)查處理。
七、在經(jīng)理不在崗的情況下,行使經(jīng)理職責(zé),檢查各部門安全制度落實情況。
八、維護酒店的安全秩序,預(yù)防和查處各種治安事件。
保安崗位職責(zé)12
1.門崗值班時認(rèn)真負(fù)責(zé)，24小時值守;
2.認(rèn)真檢查出入人員、車輛并登記清楚，保證車輛及行人出入正常;
3.巡邏崗需檢查公共設(shè)備設(shè)施情況，檢查看管轄區(qū)內(nèi)的車輛，以防破壞丟失;
4.對發(fā)現(xiàn)的`問題及時解決或上報，避免嚴(yán)重事態(tài)發(fā)生;
5.認(rèn)真填寫好值班記錄及交接班登記和物品的交接;
6.樹立良好窗口形象，展示物業(yè)品牌服務(wù)形象。
保安崗位職責(zé)13
1、維護停車場的治安交通秩序，疏導(dǎo)車場的流量，保證交通暢順，協(xié)調(diào)和指揮車輛停放在指定的`車位。
2、提醒業(yè)主（住戶）或客人離車前關(guān)好門窗，帶走車上貴重物品，作好巡檢工作，保證車輛安全。
3、嚴(yán)禁裝易燃、易爆及危險品的車輛進入停車常勸阻超高、超長車輛進入車常嚴(yán)禁車輛亂停亂放。
4。車場內(nèi)出現(xiàn)治安糾紛或交通事故要及時報告、疏導(dǎo)和處理。
5、認(rèn)真按規(guī)定巡查車場車輛、消防設(shè)施及衛(wèi)生情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或向上一級匯報。
6、認(rèn)真、如實作好值班記錄表。
7、完成上級交辦的其它工作。
（一）依法開展保安服務(wù)活動，維護本社區(qū)的治安秩序，預(yù)防和制止違法犯罪活動；
�。ǘ┕芾肀０踩藛T，維護保安人員合法權(quán)益；
�。ㄈ┓�、法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。
保安崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)
1、保安人員的工作由各片區(qū)根據(jù)本客戶單位實際情況進行安排，保安隊員必須服從片區(qū)主管的合理的工作安排及調(diào)整。保安隊員在崗期間必須盡職盡責(zé)，相互配合，工作中不得以任何理由鬧無原則糾紛。
2、值班的保安隊員必須穿著統(tǒng)一的保安制服，佩戴值勤證，除夏季和特殊情況外，必須佩帶武裝帶。保安隊員不得留長發(fā)、蓄胡須。
3、保安隊員值班期間不準(zhǔn)看書、看報、看電視，不準(zhǔn)將親朋好友帶到崗位上聊天，值班期間禁止飲酒。
4、值夜班時嚴(yán)禁睡覺、打盹，必須堅守崗位，開展巡邏。
5、在外執(zhí)行安保任務(wù)時必須著裝整齊，不得抽煙和相互聊天，不得做與執(zhí)勤無關(guān)的事。執(zhí)勤時要做到服從命令，聽從指揮，舉止端莊，文明禮貌。
6、工作中要嚴(yán)格遵守公司和客戶單位的規(guī)章制度，要膽大心細(xì)，機智勇敢，發(fā)現(xiàn)有現(xiàn)行違犯罪要及時制止，對抓獲的現(xiàn)行違法犯罪嫌疑人要及時扭送公安機關(guān)處理。
7、實行25米責(zé)任制。即將自己的防區(qū)向周邊輻射25米，開展安全防范工作。
獎懲制度
為更好的遵守各項制度的實施，制訂以下經(jīng)濟考核制度，達(dá)到教育和自我約束的目的。
一 值勤經(jīng)濟考核
1、著裝、儀表達(dá)不到要求一次5元，二次20元，二次以上報大隊處理。
2、漏登、漏檢進出人員，車輛和物品手續(xù)，一次5元，二次10元，造成單位經(jīng)濟損失視情節(jié)作出相應(yīng)賠償。
3、文明值勤，依法辦事，不得與他人發(fā)生爭吵、打架。違反一次50元，報大隊處理。
4、不得做值勤以外的事，一次5元，二次10元。
5、認(rèn)真按時交接班，嚴(yán)禁漏崗、脫崗、值勤睡覺，一次20元，二次50元，并報大隊。
6、擅自改動班次或頂班、換班。一次10元，二次30元。
7、曠工。一次100元，報大隊。
二 組織紀(jì)律考核制度
1、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練、遲到、早退。一次5元，二次10元，三次20元。
2、未請假或請假未批準(zhǔn)、超假。一次50元，報大隊處理。
3、親友留宿單位，違反一次10元，二次20元，三次50元。
4、因言行給保安公司造成經(jīng)濟損失和不良影響的，報大隊處理。
三 學(xué)習(xí)制度考核
1、業(yè)務(wù)訓(xùn)練不合格的。一項不合格10元，二項30元。
四 清潔衛(wèi)生考核
1、寢室內(nèi)務(wù)衛(wèi)生不合格。一次5元，二次10元，三次20元。
2、值班室和責(zé)任區(qū)內(nèi)衛(wèi)生不合格的。一次10元，二次40元。
對違反公司規(guī)章制度情節(jié)嚴(yán)重者，經(jīng)公司總經(jīng)辦批準(zhǔn)扣發(fā)當(dāng)月工資的全部或予以辭退。構(gòu)成犯罪的，移交司法部門處理。對抓獲現(xiàn)行違法犯罪嫌疑人員，或提供破案線索破獲刑事案件的保安隊員，經(jīng)公司總經(jīng)辦批準(zhǔn)給予嘉獎和獎勵。
公司學(xué)習(xí)、培訓(xùn)制度
一、學(xué)習(xí)制度
1、公司每月組織召開一次保安中、小隊長會議，傳達(dá)市局和總公司的指示精神，掌握各片區(qū)的隊伍情況，了解保安隊員的思想狀況和工作學(xué)習(xí)情況，對當(dāng)月的保安工作進行安排部署，保安隊長要將公司會議精神及時傳達(dá)到每位隊員。
2、各片區(qū)每周組織一次政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好學(xué)習(xí)記錄，隨時隊員的工作表現(xiàn)、思想狀況向公司匯報。
二、培訓(xùn)制度
1、對新招聘的保安隊員，由公司人力資源部送成都市保安培訓(xùn)中心參加培訓(xùn)，培訓(xùn)期間要嚴(yán)格遵守紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，培訓(xùn)合格取得合格證后方可上崗，培訓(xùn)不合格的不予錄用。
2、取得合格證上崗的保安隊員，要嚴(yán)格按照市局和總公司的要求，參加年度輪訓(xùn)，輪訓(xùn)不合格的堅決辭退。
3、各片區(qū)每周至少組織一次訓(xùn)練，就隊員的禮節(jié)禮貌、儀容儀貌、文明用語、言談舉止等進行日常訓(xùn)練。
保安隊員監(jiān)督檢查制度
保安監(jiān)督檢查制度是加強公司各項工作，維護公司紀(jì)律和聲譽，促進公司正規(guī)化建設(shè)的重要制度。為更好地服務(wù)于客戶，爭創(chuàng)“一流的素質(zhì)、一流的服務(wù)”，特制定如下勤務(wù)監(jiān)督、糾察規(guī)定：
一、糾察原則
1．統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)同配合，重點目標(biāo)重點檢查；
2．依法依規(guī)辦事，嚴(yán)格管理；
3．教育為主，懲戒為輔，以理服人；
4．注意影響，保證安全，維護公司利益及聲譽，爭創(chuàng)一流保安服務(wù)。
二、基本方法
1．對違反保安員儀容、儀表、作風(fēng)紀(jì)律情節(jié)輕微的'，用口語、眼神或手勢示意指正；情節(jié)嚴(yán)重者將其帶到適當(dāng)?shù)攸c進行批評教育并登記；
2．對違法違紀(jì)人員應(yīng)立即制止，迅速上報，依法依規(guī)處理；
3．遇有精神失常、傷殘、醉酒者要先行照看，后迅速上報；
4．遇有保安員與外部人員發(fā)生糾紛時應(yīng)迅速制止控制現(xiàn)場，防止事態(tài)擴大并迅速上報；
5．遇有外部人員反映情況應(yīng)問清姓名、單位及聯(lián)絡(luò)方法。
三、糾察隊的任務(wù)
1．維護公司的形象和聲譽；
2．維護公司的根本利益；
3．監(jiān)督檢查公司隊員履行職責(zé)、遵守規(guī)章制度的情況；及時發(fā)現(xiàn)問題預(yù)防違章違規(guī)；
4．檢查保安員的儀容、儀表、著裝；
5．走訪客戶聽取意見和建議；
6．檢查公用物品的完好情況，點驗物品。
四、糾察員工作守則
1．樹立良好形象，認(rèn)真履行職責(zé)，儀表嚴(yán)整，舉止端莊；
2．堅持文明執(zhí)勤，尊重檢查對象，采取先敬禮后糾察，態(tài)度和藹，以禮待人；
3．依法依規(guī)辦事，嚴(yán)守紀(jì)律，遇有重大情況及時報告，不擅自處理重大問題；
4．不準(zhǔn)私自罰款、收費、打罵、體罰、侮辱、虐待違紀(jì)人員，不準(zhǔn)收繳違紀(jì)者的物品；
5．執(zhí)勤時不準(zhǔn)嬉笑、打鬧、坐臥、倚靠、亂吃東西、吸煙、逛商店等；
6．不主動與無關(guān)人員接觸，不利用工作之便亂拉關(guān)系辦私事或為他人代辦事項；
7．遵守社會公德，不違反交通規(guī)則，不損害群眾利益，維護公共衛(wèi)生；
8．每日工作必須認(rèn)真登記，保護執(zhí)勤用品；
9．每周必須向公司進行述職，發(fā)揚優(yōu)點克服不足。
五、處分方法
處分是維護和加強紀(jì)律的一種手段，目的在于懲前毖后，提高保安隊伍整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，提高保安員遵紀(jì)守法的自覺性。
處分的權(quán)限需通過公司總經(jīng)理批準(zhǔn)，決定實施辦法和有關(guān)手續(xù)、執(zhí)行處分必須嚴(yán)肅慎重。處分分為：警告、通報批評、罰款、開除。
保安崗位職責(zé)15
�。�1）全面負(fù)責(zé)安排公司范圍的保安工作。
�。�2）負(fù)責(zé)檢查隊員的儀容儀表、考勤安排班次和休假。
�。�3）負(fù)責(zé)檢查和保管所配備的通訊器材、自衛(wèi)武器及共用物品。
（4）不定時地巡邏公司的值勤崗位，預(yù)防安全隱患，防止安全事故的出現(xiàn)。
�。�5）協(xié)助保安部經(jīng)理及時了解隊員動態(tài)，做好隊員的'思想工作。
�。�6）經(jīng)理不在公司時，代理經(jīng)理一職，盡職盡責(zé)。
�。�7）各部門，收集各部門對保安工作的意見及建議，向上級匯報。
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