科技公司崗位職責(zé)熱

　　在充滿活力，日益開放的今天，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編為大家收集的科技公司崗位職責(zé)熱，希望對(duì)大家有所幫助。

科技公司崗位職責(zé)熱1

　　1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公的財(cái)務(wù)收支。

　　2、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司的客戶和供應(yīng)商對(duì)賬工作。

　　3、指導(dǎo)、檢查、督促及改進(jìn)各下屬的.財(cái)務(wù)收支工作。

　　4、根據(jù)財(cái)務(wù)總監(jiān)或總經(jīng)理的指令合理進(jìn)行資金調(diào)度工作。

　　5、對(duì)結(jié)算部人員進(jìn)行管理。

　　6、向財(cái)務(wù)總監(jiān)或總經(jīng)理提交收支預(yù)算和決算。

　　7、負(fù)責(zé)結(jié)算部對(duì)外關(guān)系的建立，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

科技公司崗位職責(zé)熱2

　　職責(zé)描述：

　　1、從事相關(guān)軟件產(chǎn)品及項(xiàng)目的開發(fā)及管理組織工作；

　　2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃制定軟件事業(yè)部的年度規(guī)劃包括產(chǎn)品設(shè)計(jì)規(guī)劃、產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃、產(chǎn)品的營銷規(guī)劃、運(yùn)營規(guī)劃；

　　3、根據(jù)公司下達(dá)的研發(fā)任務(wù)，負(fù)責(zé)制定詳細(xì)的實(shí)施方案，包括方案論證、人員配備、進(jìn)度控制；

　　4、項(xiàng)目啟動(dòng)后，監(jiān)督項(xiàng)目的進(jìn)展情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，保障項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)行；

　　5、指導(dǎo)并參加本部門所有項(xiàng)目的技術(shù)攻關(guān)，擔(dān)負(fù)部分項(xiàng)目的核心研發(fā)工作；

　　6、負(fù)責(zé)制定本部門所有員工的'日常工作計(jì)劃，業(yè)績考核，保持整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率；

　　7、負(fù)責(zé)部門所有項(xiàng)目最終提交代碼和文檔的審查，保證項(xiàng)目的研發(fā)質(zhì)量。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，7年以上軟件開發(fā)或項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上產(chǎn)品型研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、良好的java基礎(chǔ)，良好的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)；

　　3、熟悉html5和css3標(biāo)準(zhǔn)，熟練運(yùn)用javascript語言，熟悉linux操作系統(tǒng)管理，熟悉shell/python，精通java、scala、sql語言以及oracle/db2存儲(chǔ)過程；

　　4、熟悉hadoop/hive/hbase/yarn/spark/storm等組件的原理以及開發(fā)、運(yùn)維技術(shù)；

　　5、熟練使用echarts、tableau等數(shù)據(jù)可視化工具，了解map—reduce、mpi等分布式計(jì)算框架，熟練使用eclipse進(jìn)行開發(fā)，熟練掌握spring mvc框架、ibatis框架和hibernate框架進(jìn)行web服務(wù)端開發(fā)；

　　6、有奮斗者精神，善于團(tuán)隊(duì)管理，具備較強(qiáng)的溝通能力，能承受工作中的壓力，能夠按時(shí)按質(zhì)按量完成任務(wù)。

科技公司崗位職責(zé)熱3

　　1、負(fù)責(zé)組織登記公司總賬和明細(xì)賬，計(jì)算和繳納各項(xiàng)稅。

　　2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制訂會(huì)計(jì)核算辦法、財(cái)務(wù)管理辦法和相關(guān)規(guī)章制度；確保相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，對(duì)各種財(cái)務(wù)單據(jù)的.合理性進(jìn)行審核。

　　3、協(xié)助起草公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案；負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)報(bào)表。

　　4、對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營情況進(jìn)行基礎(chǔ)分析，及時(shí)反映問題，提出措施。

　　5、對(duì)部門的核算會(huì)計(jì)及出納的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

　　6、負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)部門的具體聯(lián)絡(luò)。

　　7、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案管理。

科技公司崗位職責(zé)熱4

　　1.掌握《會(huì)計(jì)法》，熟悉有關(guān)財(cái)務(wù)理論知識(shí)、會(huì)計(jì)制度和具體執(zhí)行中的規(guī)章制度，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

　　2.負(fù)責(zé)各項(xiàng)收人款、業(yè)務(wù)往來g：的繳存以及曰常開支報(bào)銷工作，按照公司財(cái)務(wù)制度把好資金出入審核關(guān)。

　　3.負(fù)責(zé)分管的出納日記賬和銀行日記賬，做到每日記賬、核對(duì)，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取補(bǔ)救措施。

　　4.保管各種相關(guān)的'有價(jià)證券和無價(jià)證券，現(xiàn)金要做到日清月結(jié),現(xiàn)金庫存量要符合規(guī)定。

　　5.及時(shí)反映財(cái)務(wù)收支管理中存在的不足和問題。

　　6.參與財(cái)務(wù)制度、規(guī)定的起草、綜合和修改。

　　7.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

科技公司崗位職責(zé)熱5

　　1.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司的審計(jì)工作。

　　2.財(cái)務(wù)中心制度建設(shè)、集團(tuán)及下屬公司的各項(xiàng)管理制度建設(shè)。

　　3.檢查、監(jiān)督集團(tuán)及下屬公司以及財(cái)務(wù)中心各制度的執(zhí)行情況。

　　4.指導(dǎo)、檢查、督促及改進(jìn)各下屬公司的審計(jì)工作。

　　5.了解各分支機(jī)構(gòu)的`稅負(fù)狀況，提交賬項(xiàng)優(yōu)化處理意見。

　　6.進(jìn)行稅務(wù)策劃和稅務(wù)平衡，達(dá)到合理避稅。

　　7.對(duì)審計(jì)部人員進(jìn)行管理。

　　8.編寫全面審計(jì)報(bào)告和專項(xiàng)審計(jì)報(bào)告。

　　9.負(fù)責(zé)審計(jì)部對(duì)外關(guān)系的建立，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

科技公司崗位職責(zé)熱6

　　1.制定產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.對(duì)重要不符事項(xiàng)作出合理安排及處理,并對(duì)不良產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤、確認(rèn)。

　　3.客戶抱怨事項(xiàng)之分析、調(diào)查，并提出預(yù)防改善措施反饋客戶。

　　4.對(duì)供應(yīng)商評(píng)估、輔導(dǎo)、考察。

　　5.對(duì)檢驗(yàn)不良的產(chǎn)品匯報(bào)、反饋并跟進(jìn)。

　　6.對(duì)品質(zhì)報(bào)表記錄及圖片進(jìn)行分發(fā)并保存。

　　7.客戶抱怨數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、信息反饋。

　　8.與相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)。

科技公司崗位職責(zé)熱7

　　1、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行崗位分析，制定公司人力編制；并負(fù)責(zé)公司員工招聘配置、儲(chǔ)備工作的全面開展，開拓招募渠道。

　　2、建立并完善公司的'培訓(xùn)體系；負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)需求的調(diào)查，培訓(xùn)計(jì)劃的制定，培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施和效果評(píng)估，并進(jìn)行改進(jìn)。

　　3、擔(dān)任部分培訓(xùn)課程的內(nèi)部講師。

　　4、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行崗位評(píng)價(jià)，建立并不斷完善公司薪酬制度和薪酬體系。

　　5、協(xié)助上級(jí)建立和完善公司的績效管理體系；績效考核的推動(dòng)、執(zhí)行、總結(jié)。

　　6、負(fù)責(zé)定期對(duì)外部薪酬福利政策調(diào)研并出具書面報(bào)告。

　　7、員工關(guān)系維護(hù)、員工活動(dòng)組織。

　　8、其他臨時(shí)事項(xiàng)的處理

科技公司崗位職責(zé)熱8

　　1、負(fù)責(zé)倉庫日常管理事務(wù)。

　　2、按規(guī)定收發(fā)料。

　　3、每日進(jìn)出物料明細(xì)賬目的登記。

　　4、物料進(jìn)倉儲(chǔ)位的籌劃與擺放。

　　5、倉庫的安全工作及物料保管工作。

　　6、填寫倉庫相關(guān)報(bào)表。

　　7、盤點(diǎn)工作的`具體安排與執(zhí)行。

　　8、相關(guān)部門工作的協(xié)調(diào)及溝通。

科技公司崗位職責(zé)熱9

　　一、供應(yīng)商開發(fā)

　　1、根據(jù)業(yè)務(wù)査詢開發(fā)。

　　2、根據(jù)定單開發(fā)。

　　3、根據(jù)上級(jí)指令開發(fā)。

　　4、報(bào)據(jù)計(jì)劃自主開發(fā)。

　　二、產(chǎn)品開發(fā)

　　1、有競(jìng)爭(zhēng)力產(chǎn)品的開發(fā)。

　　2、新產(chǎn)品方向性產(chǎn)品的開發(fā)。

　　3、處理業(yè)務(wù)查詢。

　　4、供應(yīng)鏈信息的搜集、分析與驗(yàn)證、整理。

　　5、產(chǎn)品的`培訓(xùn)。

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