區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)15篇
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。你所接觸過(guò)的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編收集整理的區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)公司保密產(chǎn)品在江蘇區(qū)域的`銷(xiāo)售及市場(chǎng)拓展等相關(guān)工作
任職要求:
1、誠(chéng)實(shí)、勤奮、做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
2、良好的公關(guān)與客戶(hù)維護(hù)能力、善于變通和創(chuàng)新,能夠獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目;
3、能適應(yīng)頻繁出差;
4、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,信息安全行業(yè)、政府行業(yè)或具有軟件產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶(hù)發(fā)展、區(qū)域銷(xiāo)售的.策劃制定及執(zhí)行;
2、根據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)策略,提煉出適合各區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)作模式;
3、與客戶(hù)建立良好關(guān)系,及時(shí)反饋客戶(hù)信息,滿(mǎn)足客戶(hù)需求,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
4、制定銷(xiāo)售目標(biāo)、市場(chǎng)拓展計(jì)劃,審核客戶(hù)的各種計(jì)劃并執(zhí)行;
5、參與制定各類(lèi)市場(chǎng)推廣方案并實(shí)施;
6、完成月度、季度和年區(qū)域銷(xiāo)售預(yù)測(cè),定期匯報(bào)工作情況;
7、建立完整的地區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò),整合資源實(shí)現(xiàn)公司銷(xiāo)售總目標(biāo)。
區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、總結(jié)梳理業(yè)務(wù)市場(chǎng)模型,制定市場(chǎng)崗位標(biāo)準(zhǔn)化,為分管校區(qū)提供參考;
2、負(fù)責(zé)新校區(qū)的啟動(dòng)、培訓(xùn)、業(yè)務(wù)監(jiān)控等工作
3、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)崗位培訓(xùn)及示范工作,提升分管校區(qū)的'市場(chǎng)工作能力;
4、支持分校區(qū)市場(chǎng)工作,為小區(qū)提供實(shí)際的問(wèn)題解決方案;
5、做好總部運(yùn)營(yíng)中心外部資源對(duì)接工作;
6、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
2、三年以上教育行業(yè)市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn),具備運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有一定的商務(wù)或招商工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng);
5、具備銷(xiāo)售業(yè)務(wù)培訓(xùn)能力,有新項(xiàng)目啟動(dòng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、邏輯思維能力強(qiáng),能提煉總結(jié)對(duì)應(yīng)工作;
7、能接受出差。
區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)4
1、在規(guī)定區(qū)域內(nèi),積極主動(dòng)的尋找潛在客戶(hù),向新客戶(hù)呈現(xiàn)公司產(chǎn)品及服務(wù)的優(yōu)勢(shì);
2、維護(hù)現(xiàn)有的客戶(hù)關(guān)系并盡可能擴(kuò)大現(xiàn)有客戶(hù)的需求,提供客戶(hù)滿(mǎn)意的服務(wù),協(xié)助客戶(hù)解決投訴;
3、負(fù)責(zé)解答客戶(hù)的詢(xún)問(wèn)、詢(xún)價(jià);
4、運(yùn)用專(zhuān)業(yè)的`銷(xiāo)售技巧,通過(guò)電話銷(xiāo)售、展會(huì)銷(xiāo)售及其他市場(chǎng)活動(dòng)來(lái)收集客戶(hù)的主要信息,了解客戶(hù)的產(chǎn)品使用環(huán)境和需求,努力促成產(chǎn)品的銷(xiāo)售,盡可能在銷(xiāo)售中為公司獲得利潤(rùn);
5、根據(jù)公司政策和銷(xiāo)售條款,積極為客戶(hù)準(zhǔn)備符合需求的銷(xiāo)售方案并成功簽訂合同;
6、及時(shí)跟蹤訂單的完成,包括交貨期及貨款的回籠;
7、銷(xiāo)售報(bào)告的定期跟新,新項(xiàng)目進(jìn)展追蹤;
8、市場(chǎng)相關(guān)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的收集。
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職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門(mén)店終端運(yùn)營(yíng)管理,建立健全門(mén)店日常管理的流程、制度等;
2、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌新開(kāi)門(mén)店進(jìn)度,各環(huán)節(jié)配合,確保新店如期開(kāi)業(yè);
3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售目標(biāo)&門(mén)店預(yù)算制定;
4、統(tǒng)籌分析線下銷(xiāo)售數(shù)據(jù),并形成分析報(bào)告;
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售激勵(lì)方案制定&執(zhí)行監(jiān)控;
6、推進(jìn)、巡查、督導(dǎo)各區(qū)域的工作進(jìn)展,并協(xié)助區(qū)域門(mén)店完成銷(xiāo)售工作;
7、配合終端門(mén)店活動(dòng)推進(jìn)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)為佳;
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉線下零售門(mén)店運(yùn)作流程,有百家以上直營(yíng)門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具備較好的'銷(xiāo)售管理意識(shí),有一定的數(shù)據(jù)分析能力;
5、具備優(yōu)秀的跨部門(mén)溝通能力、統(tǒng)籌能力,有較強(qiáng)執(zhí)行力。
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1、執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃和市場(chǎng)推廣方案;
2、制定渠道公關(guān)策略,提供渠道服務(wù)支持;
3、開(kāi)拓、維護(hù)和管理行業(yè)經(jīng)銷(xiāo)商、工程和系統(tǒng)集成商,勝任客戶(hù)顧問(wèn)的角色;
4、及時(shí)溝通行業(yè)重點(diǎn)客戶(hù),收集市場(chǎng)情報(bào)及競(jìng)爭(zhēng)者動(dòng)態(tài),反饋市場(chǎng)信息;
5、跟蹤行業(yè)重點(diǎn)客戶(hù)、配合區(qū)域銷(xiāo)售跟蹤行業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目.;
6.、準(zhǔn)時(shí)完成要求的`銷(xiāo)售報(bào)告等。
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一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在國(guó)內(nèi)指定區(qū)域市場(chǎng)渠道建設(shè),客戶(hù)開(kāi)拓和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)對(duì)重點(diǎn)客戶(hù)和代理商進(jìn)行銷(xiāo)售支持;
3.及時(shí)了解市場(chǎng)信息并同公司相關(guān)團(tuán)隊(duì)交流,跟蹤重點(diǎn)項(xiàng)目,簽訂商務(wù)合同;
4.參加國(guó)內(nèi)產(chǎn)品展覽會(huì);
5.完成公司制訂的年度、季度銷(xiāo)售目標(biāo)及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、崗位要求:
1.年齡20--35歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;醫(yī)學(xué)類(lèi)、理工科、生物工程、檢驗(yàn)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.有血細(xì)胞分析儀銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,IVD行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先;
3.一年以上醫(yī)療器械設(shè)備銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉銷(xiāo)售渠道,有開(kāi)發(fā)供應(yīng)商經(jīng)驗(yàn)的.優(yōu)先考慮;
4.可適應(yīng)出差,性格獨(dú)立、主動(dòng)、開(kāi)朗,具有團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力;
5.較強(qiáng)的溝通、談判、應(yīng)變能力。
6.經(jīng)驗(yàn)豐富者,年齡和學(xué)歷可放寬。
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1、負(fù)責(zé)分管區(qū)域的市場(chǎng)工作,擬訂并落實(shí)市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃,管理、維護(hù)、開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售渠道,完成所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品的銷(xiāo)售任務(wù)和銷(xiāo)售回款目標(biāo)。
2、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶(hù)關(guān)系,進(jìn)行商務(wù)談判,提供解決方案,對(duì)潛在客戶(hù)進(jìn)行定期跟蹤,滿(mǎn)足客戶(hù)需求,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。
3、收集、整理、反饋區(qū)域市場(chǎng)數(shù)據(jù)及分析報(bào)告,并對(duì)公司提出有價(jià)值的改善方案,對(duì)公司的新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)提供市場(chǎng)支持,提出銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售政策的修訂建議。
4、掌握市場(chǎng)一手信息、所在區(qū)域市場(chǎng)的客戶(hù)量、同類(lèi)產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)、區(qū)域的客戶(hù)情況。
5、根據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)策略,提煉出適合各區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)作模式;
6、完成月度、季度和年底區(qū)域銷(xiāo)售預(yù)測(cè),定期匯報(bào)工作情況;
7、配合相關(guān)部門(mén)做好本區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品推廣工作,了解相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)信息。
8、負(fù)責(zé)客戶(hù)管理,為客戶(hù)服務(wù),加強(qiáng)渠道忠誠(chéng)度和銷(xiāo)售能力,避免市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。
9、建立完整的`地區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò),整合資源實(shí)現(xiàn)公司銷(xiāo)售總目標(biāo)。
10、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
11、控制市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算和支出,確保費(fèi)用支出的合理性
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1、協(xié)助制定相關(guān)政策和制度;
2、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估等工作;
3、負(fù)責(zé)組織的`銷(xiāo)售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;
4、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
5、客戶(hù)資料及銷(xiāo)售數(shù)據(jù)管理等。
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1、負(fù)責(zé)完成區(qū)域經(jīng)營(yíng)預(yù)算目標(biāo),執(zhí)行公司戰(zhàn)略。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域檢驗(yàn)儀器、檢驗(yàn)試劑銷(xiāo)售、推廣、招標(biāo)工作。
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)應(yīng)收賬款核對(duì)管理和回收工作。
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護(hù)并建立良好的.溝通。
5、負(fù)責(zé)制定區(qū)域內(nèi)預(yù)期銷(xiāo)售目標(biāo)及目標(biāo)客戶(hù)群的規(guī)劃。
6、負(fù)責(zé)收集、提報(bào)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)信息及調(diào)研報(bào)告。
7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各種會(huì)務(wù)的組織和會(huì)務(wù)宣傳物料的管理工作。
8、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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1.負(fù)責(zé)華東、華北區(qū)域的xx業(yè)務(wù),主要集中在醫(yī)療、包裝、汽車(chē)電子等行業(yè)。
2.負(fù)責(zé)在醫(yī)療、包裝及汽車(chē)電子行業(yè)發(fā)展?jié)撛诘男驴蛻?hù),提供給客戶(hù)良好的xx解決方案,并建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。
3.設(shè)定區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,根據(jù)公司的銷(xiāo)售預(yù)測(cè),完成銷(xiāo)售任務(wù)。在銷(xiāo)售預(yù)算下,控制銷(xiāo)售成本。負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同的談判、簽訂與跟蹤,保障公司應(yīng)收款項(xiàng)。
4.按照公司要求,與公司內(nèi)部生產(chǎn)、技術(shù)部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)設(shè)備的'發(fā)運(yùn),安裝、技術(shù)支持及售后服務(wù)
5.保持與客戶(hù)的業(yè)務(wù)關(guān)系,及時(shí)響應(yīng)客戶(hù)的需求和投訴;
6.根據(jù)客戶(hù)實(shí)際需求,為公司提供產(chǎn)品的改進(jìn)建議;
7.負(fù)責(zé)向上級(jí)報(bào)告工作進(jìn)展,并及時(shí)參加銷(xiāo)售會(huì)議。
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1、執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃,進(jìn)行客戶(hù)拜訪,了解客戶(hù)需求,建立并維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系,進(jìn)行業(yè)務(wù)促成,確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的'達(dá)成;
2、協(xié)助有關(guān)部門(mén)作好售后服務(wù),提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;
3、作好所負(fù)責(zé)客戶(hù)的應(yīng)收款回收;
4、執(zhí)行公司費(fèi)用政策,有效地進(jìn)行銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算與使用;
5、向客戶(hù)推廣新產(chǎn)品以及執(zhí)行其他市場(chǎng)促銷(xiāo)活動(dòng)
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1、通過(guò)電話邀約/面談/市調(diào)客戶(hù),尋求客戶(hù)需求點(diǎn),力求與客戶(hù)建立合作關(guān)系;
2、對(duì)所負(fù)責(zé)的客戶(hù)或項(xiàng)目,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研診斷,提供咨詢(xún)方案;
3、維護(hù)與老客戶(hù)的關(guān)系,建立客戶(hù)檔案,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
4、與運(yùn)管局同事對(duì)接客戶(hù)信息,使其充分了解客戶(hù)的情況以便后續(xù)開(kāi)展工作;
5、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔?
6、完成上級(jí)交辦的'其它事務(wù)。
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一、崗位工作概述
負(fù)責(zé)與客戶(hù)信息溝通,維護(hù)和服務(wù)客戶(hù),處理客戶(hù)反饋,開(kāi)發(fā)市場(chǎng),監(jiān)控貨款,指導(dǎo)和考核下屬工作;及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作。
二、工作職責(zé)與任務(wù)
。ㄒ唬┬畔贤
1.負(fù)責(zé)把客戶(hù)要求及投訴情況傳遞到內(nèi)部相關(guān)部門(mén)、人員;
2.負(fù)責(zé)與客戶(hù)溝通雙方在合作中出現(xiàn)的問(wèn)題,尋找最佳解決方案;
3.負(fù)責(zé)價(jià)格溝通;
4.負(fù)責(zé)交貨期溝通;
5.負(fù)責(zé)發(fā)貨溝通;
6.負(fù)責(zé)售后溝通;
7.負(fù)責(zé)合同審核和簽定跟蹤。
(二)維護(hù)和服務(wù)
1.回訪客戶(hù),聽(tīng)取客戶(hù)意見(jiàn);
2.向客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù);
3.審查客戶(hù)資料,提供報(bào)價(jià),跟蹤進(jìn)貨進(jìn)度,制定發(fā)貨計(jì)劃;
4.協(xié)調(diào)客戶(hù)進(jìn)行新品推廣、推介;
5.客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)能力評(píng)價(jià);
6.跟蹤客戶(hù)對(duì)產(chǎn)品的意見(jiàn),及時(shí)向公司提出建議;退換貨評(píng)估和建議。
7.客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查和評(píng)價(jià)。
。ㄈ┨幚砜蛻(hù)反饋
1.負(fù)責(zé)客戶(hù)反饋投訴的內(nèi)部傳遞;
2.跟蹤問(wèn)題的解決過(guò)程;
3.評(píng)價(jià)問(wèn)題解決的滿(mǎn)意程度;
4.將問(wèn)題的解決結(jié)果回復(fù)客戶(hù);
5.客戶(hù)反饋處理評(píng)價(jià)。
(四)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)
1.收集不同領(lǐng)域和區(qū)域?qū)Ξa(chǎn)品的需求信息;
2.根據(jù)市場(chǎng)信息制定銷(xiāo)售計(jì)劃;
3.執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級(jí)下達(dá)的銷(xiāo)售計(jì)劃,必要時(shí)做出業(yè)務(wù)報(bào)告;
4.了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手發(fā)展變化,不斷改善銷(xiāo)售策略,提高自身產(chǎn)品和品牌競(jìng)爭(zhēng)能力;
5.適當(dāng)走訪客戶(hù),展示公司形象和能力,拉近與客戶(hù)距離。
。ㄎ澹┍O(jiān)控貨款
1.協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)開(kāi)具相關(guān)發(fā)票;
2.跟蹤銷(xiāo)售單,在規(guī)定的賬期內(nèi)收回貨款;
3.對(duì)超賬期貨款,應(yīng)采取有效措施催收,催收無(wú)效,應(yīng)升級(jí)處理;
4.要及時(shí)掌握客戶(hù)的資信狀況,防止出現(xiàn)呆賬和死賬;
。┲笇(dǎo)和考核下屬工作
1.負(fù)責(zé)對(duì)下屬工作指導(dǎo),并進(jìn)行績(jī)效考核;
2.負(fù)責(zé)對(duì)新上崗銷(xiāo)售專(zhuān)管業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
。ㄆ撸┩瓿缮霞(jí)委派的其他任務(wù),包括但不限于召開(kāi)業(yè)務(wù)會(huì)議,組織例會(huì)和臨時(shí)性會(huì)議。
三、工作績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)
。ㄒ唬┬畔贤皶r(shí)準(zhǔn)確,降低失誤率甚至降為為零;
。ǘ┛蛻(hù)投訴及時(shí)處理,處理率為百分之百,避免造成嚴(yán)重失誤;
。ㄈ┛蛻(hù)反饋投訴在2小時(shí)內(nèi)傳遞到售后部,并對(duì)問(wèn)題處理全過(guò)程有監(jiān)控,避免客戶(hù)再次投訴;
(四)完成年度個(gè)人銷(xiāo)售指標(biāo),沒(méi)有人為因素造成客戶(hù)丟失,并有新的.客戶(hù)領(lǐng)域被開(kāi)發(fā);
。ㄎ澹](méi)有呆賬或死賬發(fā)生;
。┫聦倌苓_(dá)到公司考核標(biāo)準(zhǔn),沒(méi)有突發(fā)事件產(chǎn)生,沒(méi)有長(zhǎng)期得不到解決的問(wèn)題。
。ㄆ撸└鶕(jù)考核要求,可提升至銷(xiāo)售經(jīng)理級(jí)。
四、崗位工作關(guān)系
。ㄒ唬﹥(nèi)部關(guān)系
1.監(jiān)督:在基本的銷(xiāo)售工作方面,接受總經(jīng)理的指示和監(jiān)督;
2.所施監(jiān)督:在負(fù)責(zé)與生產(chǎn)、售后跟進(jìn)的同時(shí),向下屬提出發(fā)貨、售后等合同要素的指導(dǎo)意見(jiàn);
3.合作關(guān)系:在處理客戶(hù)問(wèn)題方面,與售后部保持良好的協(xié)作關(guān)系,在確認(rèn)客戶(hù)提出的產(chǎn)品技術(shù)和質(zhì)量方面,與生產(chǎn)部門(mén)保持良好的協(xié)作關(guān)系。
(二)外部關(guān)系
1.在有關(guān)銷(xiāo)售、售后、貨款事宜方面,直接與客戶(hù)發(fā)生聯(lián)系和進(jìn)行溝通;
五、崗位工作權(quán)限
。ㄒ唬⿲(duì)下屬人員的臨時(shí)工作調(diào)動(dòng)權(quán);
(二)對(duì)下屬人員的工作指導(dǎo)權(quán)、工作監(jiān)督權(quán)和績(jī)效考核權(quán);
(三)對(duì)客戶(hù)標(biāo)準(zhǔn)交貨期、訂單的確認(rèn)權(quán);
。ㄋ模⿲(duì)訂單交貨期改變的申請(qǐng)權(quán);
。ㄎ澹┲老聦倏蛻(hù)信息權(quán);
(六)對(duì)客戶(hù)信用評(píng)價(jià)的建議權(quán);
(七)組織召開(kāi)銷(xiāo)售例會(huì)、不定期會(huì)議的權(quán)利。
六、崗位工作時(shí)間
在公司制度規(guī)定的時(shí)間內(nèi)工作,因工作需要有時(shí)需要加班。
七、崗位工作環(huán)境
監(jiān)督銷(xiāo)售部人員保持良好的崗位工作環(huán)境,對(duì)衛(wèi)生、個(gè)人行為等負(fù)有督導(dǎo)責(zé)任。
八、知識(shí)及教育水平要求
。ㄒ唬┦袌(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí);
(二)產(chǎn)品動(dòng)態(tài)及行業(yè)知識(shí);
。ㄈ┕井a(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的基本知識(shí);
(四)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)及常用軟件知識(shí);
九、崗位技能要求
。ㄒ唬┦煜す井a(chǎn)品;
。ǘ┚邆淞己玫娜穗H交往能力、溝通能力;
(三)較強(qiáng)的口語(yǔ)表達(dá)能力;
(四)對(duì)市場(chǎng)有敏銳的觀察力;
十、素質(zhì)要求
需具有健康的體魄,充沛的精力;強(qiáng)烈的責(zé)任心和創(chuàng)新精神;團(tuán)隊(duì)精神和領(lǐng)導(dǎo)力;自覺(jué)服從公司大局、管理制度和要求,分擔(dān)公司管理團(tuán)隊(duì)壓力,不斷挑戰(zhàn)業(yè)績(jī);具有危機(jī)意識(shí)和應(yīng)變能力;處理和協(xié)調(diào)下屬之間事宜客觀、公平、公正。
十一、其他說(shuō)明
本崗位職責(zé)隨工作進(jìn)展情況進(jìn)行調(diào)整和完善。
區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)15
一、崗位職責(zé):
1、熟悉紅酒類(lèi)產(chǎn)品消費(fèi)市場(chǎng)需求,掌握經(jīng)銷(xiāo)商信息,渠道客戶(hù)及消費(fèi)者;
2、積極開(kāi)拓業(yè)務(wù),按時(shí)保質(zhì)完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)、簽訂相關(guān)年度合同、反饋市場(chǎng);
3、維護(hù)重要客戶(hù)關(guān)系及處理和跟進(jìn)訂單以及回款情況;
4、制定客戶(hù)拜訪計(jì)劃,收集客戶(hù)對(duì)公司各項(xiàng)政策等相關(guān)意見(jiàn);
5、認(rèn)真填寫(xiě)并提交工作計(jì)劃、總結(jié)、相關(guān)報(bào)表、日?qǐng)?bào)表;
6、完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù);
二、任職要求:
1、28-40歲,高中或以上學(xué)歷,有過(guò)兩年以上帶團(tuán)隊(duì)及銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、有從事紅酒類(lèi)、食品和消費(fèi)品的同類(lèi)崗位經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)進(jìn)口紅酒產(chǎn)品有一定的`了解,能駕馭客戶(hù);
4、為人品行端正、誠(chéng)實(shí)、勤奮、細(xì)心、有團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、熱愛(ài)學(xué)習(xí)、積極主動(dòng)、有良好的溝通及談判能力;崗位職責(zé)
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