貿(mào)易總監(jiān)崗位職責(zé)通用
在日常生活和工作中,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編收集整理的貿(mào)易總監(jiān)崗位職責(zé)通用,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
貿(mào)易總監(jiān)崗位職責(zé)通用1
1、負(fù)責(zé)國(guó)際貿(mào)易業(yè)務(wù)(包括實(shí)際貿(mào)易、流量貿(mào)易),供應(yīng)鏈管理,全面開拓市場(chǎng),完成集團(tuán)下達(dá)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2、開發(fā)和整合行業(yè)資源,整合集團(tuán)供應(yīng)鏈資源,提升貿(mào)易總額;
3、配合融資部門開展貿(mào)易、供應(yīng)鏈融資工作;
4、貿(mào)易團(tuán)隊(duì)建設(shè)、開發(fā)、培養(yǎng)與激勵(lì)。
貿(mào)易總監(jiān)崗位職責(zé)通用2
1、負(fù)責(zé)國(guó)際貿(mào)易項(xiàng)目全面管理,制定公司的'國(guó)際業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃與市場(chǎng)策略;
2、負(fù)責(zé)公司國(guó)際貿(mào)易系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng),制定lpg年度進(jìn)、出口計(jì)劃和預(yù)算,并組織完成公司國(guó)際貿(mào)易中心年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
3、組織健全和完善公司國(guó)際貿(mào)易業(yè)務(wù)的各項(xiàng)管理制度,包括但不限于預(yù)算管理、采購(gòu)成本管理、出口業(yè)務(wù)管理及紙貨管理制度;
4、參與重大項(xiàng)目的開發(fā)與商務(wù)談判;
5、組織制定資金付款計(jì)劃,監(jiān)督其執(zhí)行情況,保證貨款按時(shí)支付;
6、負(fù)責(zé)進(jìn)行紙貨業(yè)務(wù)規(guī)劃,能獨(dú)立處理紙貨業(yè)務(wù)重大問(wèn)題;
7、負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè),定期進(jìn)行員工考核,指導(dǎo)和激勵(lì)員工工作。
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