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銷售行政崗位職責(zé)薦

時(shí)間:2023-05-10 16:03:11 崗位職責(zé) 我要投稿

銷售行政崗位職責(zé)薦

  在當(dāng)今社會生活中,人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?下面是小編收集整理的銷售行政崗位職責(zé)薦,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

銷售行政崗位職責(zé)薦

銷售行政崗位職責(zé)薦1

  1.協(xié)調(diào)外部客戶需求與內(nèi)部服務(wù)之間的聯(lián)結(jié)。

  2.管理和領(lǐng)導(dǎo)由多人構(gòu)成的客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

  3.對技術(shù)支持,客戶服務(wù)人員進(jìn)行行政,業(yè)務(wù)等方面的管理。

  4.檢查,核查,監(jiān)督,控制市場人員的工作計(jì)劃的`執(zhí)行與報(bào)表等文檔工作的管理。

  5.對銷售目標(biāo),市場費(fèi)用,人員費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。

  6.監(jiān)督客戶服務(wù)人員進(jìn)行客戶檔案資料的管理,并對客戶進(jìn)行評級。

  7.負(fù)責(zé)年度客戶滿意度的調(diào)查與分析。

  8.指導(dǎo)相關(guān)人員制作,統(tǒng)計(jì),分析銷售報(bào)表。

  9.負(fù)責(zé)對駐外市場人員進(jìn)行電話考勤,業(yè)績考核。

銷售行政崗位職責(zé)薦2

  崗位職責(zé)

  1。協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析工作。

  2。負(fù)責(zé)匯總各類銷售數(shù)據(jù)報(bào)表的收集整理并統(tǒng)計(jì)分析,匯報(bào)給銷售經(jīng)理。

  3。負(fù)責(zé)對銷售訂單的審核工作,同時(shí)開據(jù)出庫單。

  4。負(fù)責(zé)部門的文件收發(fā)工作及資料的檔案管理工作。

  5。負(fù)責(zé)對寄件、發(fā)貨、開票等管理。

  6。負(fù)責(zé)日常材料的`復(fù)印、費(fèi)用結(jié)算工作。

  7。負(fù)責(zé)客戶檔案的分類建立和保管,負(fù)責(zé)各類政策合同、銷售合同、數(shù)據(jù)資料的保管等工作。

  職位要求

  1。全日制大專以上學(xué)歷,2年以上銷售、行政助理工作優(yōu)先。

  2。具有敏銳的市場洞察力,責(zé)任心強(qiáng),良好的語言表達(dá)能力,擅長與人溝通,較強(qiáng)的服務(wù)精神。

  3。性格積極樂觀,注重工作細(xì)節(jié),富有團(tuán)隊(duì)精神。

  4。熟練的電腦軟件操作能力。

  崗位要求

  學(xué)歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:不限

銷售行政崗位職責(zé)薦3

  崗位職責(zé)

  1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析工作。

  2、負(fù)責(zé)匯總各類銷售數(shù)據(jù)報(bào)表的收集整理并統(tǒng)計(jì)分析,匯報(bào)給銷售經(jīng)理。

  3、負(fù)責(zé)對銷售訂單的審核工作,同時(shí)開據(jù)出庫單。

  4、負(fù)責(zé)部門的文件收發(fā)工作及資料的檔案管理工作。

  5、負(fù)責(zé)對寄件、發(fā)貨、開票等管理。

  6、負(fù)責(zé)日常材料的`復(fù)印、費(fèi)用結(jié)算工作。

  7、負(fù)責(zé)客戶檔案的分類建立和保管,負(fù)責(zé)各類政策合同、銷售合同、數(shù)據(jù)資料的保管等工作。

  職位要求

  1、全日制大專以上學(xué)歷,2年以上銷售、行政助理工作優(yōu)先。

  2、具有敏銳的市場洞察力,責(zé)任心強(qiáng),良好的語言表達(dá)能力,擅長與人溝通,較強(qiáng)的服務(wù)精神。

  3、性格積極樂觀,注重工作細(xì)節(jié),富有團(tuán)隊(duì)精神。

  4、熟練的電腦軟件操作能力。

  崗位要求

  學(xué)歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:不限

銷售行政崗位職責(zé)薦4

  崗位描述:

  1.協(xié)助渠道經(jīng)理分管渠道日常數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)送。

  2.協(xié)助渠道經(jīng)理分管渠道日常對接,包含渠道商的業(yè)務(wù)咨詢以及回復(fù)。

  3.協(xié)助渠道經(jīng)理分管渠道的運(yùn)營(操作)流程,包含貸前審批,貸中放款,以及貸后管理。

  4.協(xié)助渠道經(jīng)理進(jìn)行渠道業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  崗位要求

  1.具備較強(qiáng)的PPT功底。

  2.對所有數(shù)據(jù)的`關(guān)聯(lián)性協(xié)調(diào)性具有較強(qiáng)的邏輯能力。

  3.能適應(yīng)一定的出差。

銷售行政崗位職責(zé)薦5

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)銷售訂單制定采購計(jì)劃;

  2、根據(jù)銷售訂單給自有工廠和代加工廠下生產(chǎn)訂單;

  3、跟蹤生產(chǎn)訂單及銷售應(yīng)收款情況,協(xié)調(diào)工廠、代工廠及倉庫發(fā)貨;

  4、采購對賬及付款申請;

  5、提供各類銷售報(bào)表等;

  6、其他領(lǐng)導(dǎo)安排工作。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗(yàn),一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、能夠熟練使用excel、PPT;

  3、溝通能力強(qiáng)。

銷售行政崗位職責(zé)薦6

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)銷售合同條款審核、參與合同談判、合同簽署;

  2、構(gòu)建和完善銷售行政團(tuán)隊(duì)組織、崗位架構(gòu),人員編制和工作職責(zé);

  3、指導(dǎo)銷售立項(xiàng)、組織銷售標(biāo)書制作及審核,協(xié)助銷售定價(jià);

  4、負(fù)責(zé)審核銷售報(bào)表,指導(dǎo)銷售工具制作及維護(hù);

  5、配合人力資源部完成銷售人員的考核激勵與業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;

  6、復(fù)盤項(xiàng)目執(zhí)行情況,為營銷策劃方案提供合理化建議;

  7、與公司其他部門進(jìn)行合作交流。

  任職要求:

  教育背景/培訓(xùn)經(jīng)歷要求:本科及以上學(xué)歷

  知識技能要求:商務(wù)專業(yè)或工科專業(yè)

  工作經(jīng)驗(yàn)要求:10年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位;

銷售行政崗位職責(zé)薦7

  崗位職責(zé)

  1.、負(fù)責(zé)二手車部售前/售后客戶資料的整理、匯總和歸檔,并及時(shí)提供給二手車經(jīng)理;

  2、通過多種渠道,搜集潛在的二手車供求信息以及競爭對手在二手車營銷方面的動態(tài)信息,為上級提供輔助決策;

  3、對月度信息反饋各項(xiàng)情況進(jìn)行詳細(xì)的匯總與分析,為二手車經(jīng)理月度分析與下月工作計(jì)劃提供基礎(chǔ)資料;

  4、按照管理報(bào)表匯總當(dāng)日數(shù)據(jù),上報(bào)給部門領(lǐng)導(dǎo);

  5、進(jìn)行客戶回訪工作;

  6、完成上級交代的`其他臨時(shí)性工作。

  職位要求

  1、中專以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、了解汽車構(gòu)造、汽車維修相關(guān)知識;

  3、具有較好的語言表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力,熟悉二手車客戶回訪工作;

  4、有人人網(wǎng)、二手車、瓜子網(wǎng)等二手車直賣網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

  崗位要求

  學(xué)歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:1—3年

銷售行政崗位職責(zé)薦8

  崗位職責(zé)

  1、在銷售量和產(chǎn)品組合規(guī)劃上為銷售計(jì)劃主管提供支持;

  2、對銷售活動的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄,負(fù)責(zé)訂單的數(shù)據(jù)管理,更新并維護(hù)訂單信息系統(tǒng);

  3、車輛庫存管理和控制;

  4、客戶車輛交付支持及客戶關(guān)系管理支持;

  5、相關(guān)銷售報(bào)表整理匯編及銷售激勵政策申報(bào);

  6、定期提供銷售計(jì)劃相關(guān)報(bào)告;

  職位要求

  1、具備3年以上汽車行業(yè)銷售計(jì)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、大專以上學(xué)歷,英語能力優(yōu)秀;

  3、有駕照,能夠熟練使用辦公軟件(EXCEL、PPT);

  4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng);

  5、工作效率高,具有團(tuán)隊(duì)精神及協(xié)調(diào)能力;

  崗位要求

  學(xué)歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:1-3年

銷售行政崗位職責(zé)薦9

  工作職責(zé):

 。1)業(yè)務(wù)行政:收集,跟進(jìn)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)展以達(dá)成銷售指標(biāo);

 。2)POA會議及銷售隊(duì)伍后勤支持:預(yù)算,酒店,設(shè)備租用,費(fèi)用控制,其它資料準(zhǔn)備;

 。3)辦公室行政:辦公室/銷售隊(duì)伍固定資產(chǎn)管理(關(guān)注LCD的管理);

 。4)保證辦公室日常安全及有效運(yùn)轉(zhuǎn);

 。5)辦公文件的及時(shí)傳遞及電話,信件的處理;

 。6)文件妥善保管;

 。7)出差期間,機(jī)票,酒店及地面交通的安排;

  (8)銷售隊(duì)伍文件的起草及翻譯工作;

 。9)與RM, DMs, MICSs保持聯(lián)系;

 。10)DMs, MICSs的工作報(bào)告的匯總;

 。11)銷售團(tuán)隊(duì)費(fèi)用報(bào)告的記錄及分析;

 。12)與其它部門合作保證各大區(qū)的.正常運(yùn)作及公司內(nèi)部的有效溝通;

 。13)銷售隊(duì)伍的行政支持:備用金申請,名片印刷,資料郵寄等;

 。14)完成銷售經(jīng)理交給的其它工作。

  任職條件:

 。1)本科及以上學(xué)歷;

 。2)具備成功的秘書/助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

 。3)中英文良好的口頭、書面溝通能力;英語6級及以上優(yōu)先;

  (4)必須具備良好的計(jì)算機(jī)技能;

  (5)具備專業(yè)性,團(tuán)隊(duì)合作精神;

  (6)令人愉悅的工作性格,并且工作靈活;

 。7)強(qiáng)烈的責(zé)任感。

銷售行政崗位職責(zé)薦10

  1、執(zhí)行公司即定的業(yè)務(wù)管理規(guī)定,對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行管理,包括業(yè)務(wù)日常工作的監(jiān)督、追蹤和評價(jià);

  2、收集、督導(dǎo)各地業(yè)務(wù)人員的'各類報(bào)告,并進(jìn)行分析匯總;

  3、電話跟進(jìn)業(yè)務(wù)人員業(yè)務(wù)開展情況,電話回訪客戶;

  4、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)人員事務(wù)性工作的溝通及協(xié)調(diào);

  5、傳達(dá)總部下達(dá)的信息,作好跟進(jìn)、反饋工作;

  6、定期撰寫人員管理分析報(bào)告;

  7、通過網(wǎng)絡(luò)、電話跟進(jìn)等渠道收集市場信息,為公司市場開發(fā)提供參考依據(jù);

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他事務(wù)性工作。

銷售行政崗位職責(zé)薦11

  技能要求:目標(biāo)管理,戰(zhàn)略管理,決策能力,市場管理

  1.區(qū)域接受辦事處經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),業(yè)務(wù)上接受營銷中心銷售發(fā)展經(jīng)理的指導(dǎo);

  2.負(fù)責(zé)辦事處渠道運(yùn)營規(guī)劃與計(jì)劃,含客戶發(fā)展、渠道發(fā)展、人員配置等;

  3.負(fù)責(zé)擬定辦事處渠道運(yùn)營的費(fèi)用預(yù)算、項(xiàng)目分解、預(yù)算分解;

  4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)渠道運(yùn)營團(tuán)隊(duì)執(zhí)行經(jīng)銷商交易政策和各渠道交易政策;

  5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和推進(jìn)辦事處渠道運(yùn)營團(tuán)隊(duì)開展渠道促銷和消費(fèi)者促銷活動;

  6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)與推進(jìn)渠道運(yùn)營團(tuán)隊(duì)落實(shí)渠道動作模板與實(shí)施標(biāo)準(zhǔn);

  7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)與推進(jìn)辦事處渠道運(yùn)營團(tuán)隊(duì)完成客戶發(fā)展與渠道發(fā)展的計(jì)劃;

  8.負(fù)責(zé)渠道運(yùn)營工作進(jìn)度統(tǒng)計(jì)分析并提出改進(jìn)提案;

  9.負(fù)責(zé)渠道運(yùn)營團(tuán)隊(duì)績效統(tǒng)計(jì)分析并提出改進(jìn)提案;

  10.負(fù)責(zé)指導(dǎo)渠道運(yùn)營團(tuán)隊(duì)規(guī)范有效地使用渠道費(fèi)用;

  11.負(fù)責(zé)渠道運(yùn)營費(fèi)用和促銷費(fèi)用申請與核銷的審批、執(zhí)行的推進(jìn)與跟蹤;

  12.負(fù)責(zé)渠道運(yùn)營費(fèi)用和促銷費(fèi)用的'統(tǒng)計(jì)分析評估并提出增效方案;

  13.負(fù)責(zé)辦事處銷售信息系統(tǒng)維護(hù)與使用指導(dǎo);

  14.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌與指導(dǎo)渠道運(yùn)營團(tuán)隊(duì)發(fā)展特通渠道(如KA);

  15.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌與指導(dǎo)辦事處渠道運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的管理與考核工作;

  16.統(tǒng)籌渠道建設(shè)物料、渠道促銷和消費(fèi)者促銷預(yù)支酒的管理與使用指導(dǎo)

  任職要求:

  1、25-35歲,本科及以上學(xué)歷。

  2、3年以上銷售及銷售管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、溝通及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

  4、熟悉操作各類辦公軟件,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),有銷售運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。

銷售行政崗位職責(zé)薦12

  職責(zé)描述

  1、前期協(xié)助銷售總監(jiān)走合同流程,比如合同蓋章,開票等;

  2、系統(tǒng)操作,結(jié)算執(zhí)行,合作確認(rèn),下單,收發(fā)素材,數(shù)據(jù)等;

  3、負(fù)責(zé)客戶信息的維護(hù);

  4、協(xié)助安排內(nèi)部會議的'召開、記錄會議要點(diǎn);

  5、領(lǐng)導(dǎo)安排的一些其它工作。

  職位要求

  1、大;蛞陨蠈W(xué)歷,有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、具有一定的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力,且穩(wěn)定性強(qiáng);

  3、電腦操作熟練,熟悉各類辦公軟件,打字速度快;

銷售行政崗位職責(zé)薦13

  1、完成數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目過程中的數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)展示工作;

  2、開發(fā)并持續(xù)完善公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的'統(tǒng)計(jì)分析模型,確保其準(zhǔn)確性、實(shí)用性及可衡量性;

  3、能夠基于數(shù)據(jù)分析得到有價(jià)值的信息,為公司運(yùn)營決策、產(chǎn)品方向、銷售策略提供數(shù)據(jù)支持。

  4、日常數(shù)據(jù)報(bào)表統(tǒng)計(jì)

銷售行政崗位職責(zé)薦14

  銷售行政專員崗位職責(zé)

  1.媒體費(fèi)用管理(合同的簽定、存檔,付款、發(fā)票催收,費(fèi)用分析);

  2.銷售部制度的整理;

  3.協(xié)助部門經(jīng)理制訂各項(xiàng)管理政策。

  銷售行政專員崗位要求

  1.文秘或營銷專業(yè);

  2.有一定的財(cái)務(wù)知識,具較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理、分析、匯總能力,對報(bào)銷票據(jù)的審核和費(fèi)用的控制有一定的監(jiān)控能力;

  3.良好的溝通技巧,正直誠實(shí),責(zé)任心強(qiáng),具團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的.解決問題的能力;

  4.能熟練操作計(jì)算機(jī)及辦公軟件,尤其是Excel,Word,Outlook等;

  5.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉銷售業(yè)務(wù),具日常銷售行政支持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  銷售行政專員發(fā)展方向

  銷售行政專員的晉升方向:銷售行政助理--銷售代表--銷售主管--銷售經(jīng)理。

銷售行政崗位職責(zé)薦15

  主要職責(zé):

  -業(yè)務(wù)行政:收集,跟進(jìn)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)展以達(dá)成銷售指標(biāo);

  - POA會議及銷售隊(duì)伍后勤支持:預(yù)算,酒店,設(shè)備租用,費(fèi)用控制,其它資料準(zhǔn)備;

  -辦公室行政:辦公室/銷售隊(duì)伍固定資產(chǎn)管理(關(guān)注LCD的管理);

  -保證辦公室日常安全及有效運(yùn)轉(zhuǎn);

  -辦公文件的及時(shí)傳遞及電話,信件的處理;

  -文件妥善保管;

  -出差期間,機(jī)票,酒店及地面交通的安排;

  -銷售隊(duì)伍文件的起草及翻譯工作;

  -與RM, DMs, MICSs保持聯(lián)系;

  - DMs, MICSs的工作報(bào)告的匯總;

  -銷售團(tuán)隊(duì)費(fèi)用報(bào)告的記錄及分析;

  -與其它部門合作保證各大區(qū)的正常運(yùn)作及公司內(nèi)部的有效溝通;

  -銷售隊(duì)伍的.行政支持:備用金申請,名片印刷,資料郵寄等;

  -完成銷售經(jīng)理交給的其它工作。

  任職條件:

  -本科及以上學(xué)歷;

  -具備成功的秘書/助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  -中英文良好的口頭、書面溝通能力;英語6級及以上優(yōu)先;

  -必須具備良好的計(jì)算機(jī)技能;

  -具備專業(yè)性,團(tuán)隊(duì)合作精神;

  -令人愉悅的工作性格,并且工作靈活;

  -強(qiáng)烈的責(zé)任感。

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