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房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-07-02 14:34:30 崗位職責(zé) 我要投稿

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)匯編15篇

  在當(dāng)今社會(huì)生活中,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?以下是小編收集整理的房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)匯編15篇

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)考勤和銷售人員的排班、值班工作;

  2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)銷售人員之間的關(guān)系,并指導(dǎo)銷售員的銷售工作并糾正銷售人員在工作中出現(xiàn)的錯(cuò)誤的工作;

  3、負(fù)責(zé)處理銷售人員和客戶之間出現(xiàn)的糾紛;

  4、對(duì)部門的市調(diào)結(jié)果進(jìn)行匯總分析,及時(shí)提出合理有效的營(yíng)銷策略;按照公司批準(zhǔn)的整體促銷計(jì)劃和方案,協(xié)助銷售部經(jīng)理組織和努力完成項(xiàng)目的銷售工作;

  5、協(xié)助督促完成部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)(如合同抵押和備案、合同公證、款項(xiàng)催款、按揭進(jìn)程、"三證"的辦理等);

  6、協(xié)助銷售部經(jīng)理協(xié)調(diào)和處理客戶和業(yè)主的各類投訴及反饋的有關(guān)信息,認(rèn)真做好售前、售后的各項(xiàng)服務(wù)工作;

  7、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系渠道的建立和維護(hù)的.工作;

  8、負(fù)責(zé)對(duì)銷售上碰到的疑難問題,提出建設(shè)性的意見,及時(shí)整理上報(bào)部門經(jīng)理并盡快研究處理;

  9、定期向部門經(jīng)理提交個(gè)人工作總結(jié)和工作目標(biāo);

  10、負(fù)責(zé)銷售部銷售人員晨會(huì)的主持工作;

  11、負(fù)責(zé)組織客戶資料和信函發(fā)送的工作;

  12、負(fù)責(zé)全面了解工程的施工進(jìn)度的工作;

  13、參與項(xiàng)目策劃工作、售樓處樣板房方案及裝修標(biāo)準(zhǔn)方案的制定工作和協(xié)助銷售部經(jīng)理組織實(shí)施工作;

  14、負(fù)責(zé)完成銷售部經(jīng)理交辦的其它任務(wù)的工作。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)公司房屋及客戶資源的搜集整理以及相關(guān)網(wǎng)站的.運(yùn)營(yíng);

  2、負(fù)責(zé)客戶接待,并根據(jù)客戶需求提供房屋買賣或租賃等服務(wù);

  3、負(fù)責(zé)為客戶提供看房、簽約、交稅、過戶等交易過程服務(wù);

  4、負(fù)責(zé)做好老客戶關(guān)系的維護(hù);

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)3

  1、按照公司銷售計(jì)劃、協(xié)助銷售經(jīng)理落實(shí)銷售部案場(chǎng)管理工作;

  2、指導(dǎo)并督促置業(yè)顧問完成日常銷售工作、糾正其在工作中出現(xiàn)的錯(cuò)誤;

  3、及時(shí)匯總并分析銷售數(shù)據(jù),向銷售經(jīng)理提出提升銷售業(yè)績(jī)方面的建議;

  4、協(xié)助銷售經(jīng)理協(xié)調(diào)和處理客戶和業(yè)主的各類投訴、及時(shí)反饋相關(guān)信息;

  5、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系渠道的建立和維護(hù)的工作;

  6、負(fù)責(zé)置業(yè)顧問日常會(huì)議的.主持工作;

  7、參與項(xiàng)目策劃工作制定工作;

  8、及時(shí)完成銷售經(jīng)理交辦的其它工作。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的住宅、車位、商鋪等貨包的銷售工作,并組織實(shí)施和落實(shí),保證公司項(xiàng)目按照計(jì)劃完成銷售;

  2、負(fù)責(zé)管理各項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、整體策劃,產(chǎn)品定位,完成公司制定的`年度銷售目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,推廣并監(jiān)督實(shí)施;

  4、負(fù)責(zé)管理外部合作伙伴,建立客戶檔案,作好客戶關(guān)系管理;管理客戶資源,協(xié)調(diào)部門內(nèi)部各部門,做好客戶服務(wù)工作;

  5、組織建立系統(tǒng)的市場(chǎng)調(diào)查和分析工作機(jī)制,了解市場(chǎng)的變化,總結(jié)市場(chǎng)變化的內(nèi)在規(guī)律,為公司提供決策支持;

  6、負(fù)責(zé)做好外部的公關(guān),確保公司在當(dāng)?shù)刂群推放频奶嵘?/p>

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)5

  1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要制定產(chǎn)品銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃;

  2、負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)和團(tuán)隊(duì)的管理,組織執(zhí)行銷售策略,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo);

  3、建立順暢的客戶溝通渠道,主持收/出房業(yè)務(wù)談判及成交,創(chuàng)建長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;

  4、確保銷售業(yè)績(jī)的達(dá)成與銷售費(fèi)用的合理分配與控制;

  5、根據(jù)公司的`長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要,組織開展銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)績(jī)效管理,支持銷售目標(biāo)的達(dá)成。

  6、團(tuán)隊(duì)賦能:關(guān)注員工成長(zhǎng),激勵(lì)員工;提供相關(guān)的技能培訓(xùn),提高區(qū)域團(tuán)隊(duì)的整體水平。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售工作的組織和實(shí)施崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、2年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)銷售流程,從事過大中型房地產(chǎn)企業(yè)銷售管理工作;3、熟悉國(guó)家房地產(chǎn)相關(guān)政策、法律法規(guī)、及房地產(chǎn)開發(fā)流程和經(jīng)營(yíng)模式,具備銷售技巧,掌握市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)和規(guī)律;4、有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理本事,執(zhí)行力、抗壓力強(qiáng),能有效組織銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售計(jì)劃。薪資待遇:4000元月+提成+五險(xiǎn)及其他福利(供給住宿)

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)7

  1。負(fù)責(zé)維護(hù)各個(gè)線上渠道的房源,保證信息準(zhǔn)確、真實(shí);

  2。負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

  3。了解客戶需求,提供合適房源;

  4。負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;

  5。負(fù)責(zé)公司房源的'開發(fā)、維護(hù)與積累,并與業(yè)主保持長(zhǎng)期的溝通與聯(lián)系。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)8

  1、目標(biāo)分解:協(xié)助展廳負(fù)責(zé)人銷售任務(wù)進(jìn)行分解落實(shí)到季、月、周,并落實(shí)到個(gè)人。

  2、監(jiān)督執(zhí)行:組織召開每月、每周、每日展廳會(huì)議,通報(bào)任務(wù)完成情況,發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案,加強(qiáng)康養(yǎng)顧問的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

  3、營(yíng)銷推廣:了解行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀、動(dòng)態(tài)和客戶情況,協(xié)助展廳負(fù)責(zé)人擬定營(yíng)銷策略、推廣建議。

  4、渠道管理:協(xié)助展廳負(fù)責(zé)人渠道管理。

  5、團(tuán)隊(duì)建設(shè):協(xié)助展廳負(fù)責(zé)人進(jìn)行團(tuán)隊(duì)招聘、培訓(xùn)培養(yǎng)、考勤監(jiān)督、提成核算、晉升考核、任免和團(tuán)隊(duì)氛圍建設(shè)。

  6、銷售后臺(tái)管理:負(fù)責(zé)展廳銷售合同的審核,協(xié)助處理客戶投訴,并對(duì)銷售數(shù)據(jù)(周報(bào)、月度、季報(bào)、年報(bào)等)進(jìn)行匯總分析。

  7、回款管理:督促康養(yǎng)顧問落實(shí)回款工作。

  8、展廳管理:協(xié)助展廳負(fù)責(zé)人進(jìn)行展廳6S管理。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)9

  1、按照公司的要求,協(xié)助專案對(duì)案場(chǎng)實(shí)行管理;

  2、管理案場(chǎng)業(yè)務(wù)員,加強(qiáng)與開發(fā)商的.溝通、配合;

  3、及時(shí)做好與公司營(yíng)銷策劃部門的溝通、反饋;

  4、協(xié)助專案制定各項(xiàng)銷售指標(biāo)、銷控計(jì)劃、價(jià)目表;

  5、組織、布置好業(yè)務(wù)人員進(jìn)行市調(diào)、總結(jié)、分析。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)10

  1、收集、發(fā)布房屋、商鋪、寫字樓的'出售信息;

  2、接待客戶,提供專業(yè)的房產(chǎn)咨詢服務(wù);

  3、根據(jù)客戶需求,推薦匹配的房屋信息;

  4、陪同客戶看房,進(jìn)行談判,促成交易;

  5、維護(hù)新老客戶,持續(xù)提供后續(xù)服務(wù),贏得客戶推薦。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)11

  1、負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)(如銷售合同按揭催款)的完成。

  2、定期對(duì)本部員工進(jìn)行考核考查,對(duì)多次考核考查不合格的員工進(jìn)行處罰或解聘。

  3、及時(shí)提交銷售報(bào)表,匯報(bào)所收集的信息意見及出現(xiàn)的問題。

  4、對(duì)銷售現(xiàn)場(chǎng)的整體監(jiān)督管理與控制。

  5、主持售樓中心的整體運(yùn)作工作,組織實(shí)施公司有關(guān)銷售方面的決議,負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的'銷售任務(wù)。

  6、(及時(shí)協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關(guān)信息,認(rèn)真做好售前和售后的各項(xiàng)服務(wù)工作。

  7、提請(qǐng)聘任或者解聘本部門員工。

  8、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。

  9、擬訂售樓部?jī)?nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標(biāo)準(zhǔn)。

  10、負(fù)責(zé)售出單位認(rèn)購(gòu)書的簽收與審核。

  11、制定員工的招聘教育與培訓(xùn)計(jì)劃。

  12、參與項(xiàng)目策劃工作,負(fù)責(zé)售樓處樣板房方案及裝修標(biāo)準(zhǔn)方案的制定工作和組織實(shí)施工作。

  13、培訓(xùn)銷售人員,指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)人員,營(yíng)造銷售氣氛,輔助成交。

  14、協(xié)助和參與項(xiàng)目銷售策劃。

  15、制定階段性銷售計(jì)劃,組織實(shí)施售樓部年度工作和銷售計(jì)劃,并完成銷售計(jì)劃。

  16、擬訂售樓中心傭金提成及獎(jiǎng)勵(lì)方案。

  17、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。

  18、行使公司和上級(jí)授予的其他權(quán)利。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析,銷售目標(biāo)的制定和分解,制定銷售計(jì)劃和預(yù)算,組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員;

  2、了解客戶的購(gòu)房需求,根據(jù)客戶的購(gòu)房要求,為客戶匹配合適的房源,協(xié)助帶客戶實(shí)地看房;

  3、為客戶提供專業(yè)精準(zhǔn)的`購(gòu)房、貸款相關(guān)咨詢及資質(zhì)審核服務(wù);

  4、促成買賣雙方簽署合法有效的買賣合同;

  5、協(xié)助買賣雙方辦理貸款、產(chǎn)權(quán)過戶等相關(guān)后續(xù)服務(wù),直至房屋交接完畢。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)13

  1、協(xié)助部門經(jīng)理制定各階段營(yíng)銷策略,按公司政策組織和執(zhí)行銷售工作,完成公司各階段銷售任務(wù);

  2、組織市場(chǎng)調(diào)研,提交總結(jié)報(bào)告;配合制定銷講和答客問,指導(dǎo)銷售人員工作;

  3、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,確保案場(chǎng)的后臺(tái)支持,營(yíng)造良好銷售氛圍;

  4、對(duì)銷售人員的日常工作進(jìn)行監(jiān)督;協(xié)調(diào)案場(chǎng)銷售人員之間關(guān)系及客戶投訴、糾紛等突發(fā)事件;

  5、督促銷售人員對(duì)銷售數(shù)據(jù)及資料進(jìn)行有效歸檔,對(duì)各階段銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)制作報(bào)表呈報(bào)上級(jí)部門;

  6、協(xié)助督促客服工作(如銷控、認(rèn)購(gòu)、合同抵押和備案、催款、按揭進(jìn)程、“三證”的辦理等);

  7、收集、反饋銷售員及客戶的`意見,提出改進(jìn)建議;

  8、參與策劃工作,完成部門經(jīng)理下達(dá)的其他任務(wù)。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)14

  1、目標(biāo)管理:制定月計(jì)劃、周計(jì)劃、階段節(jié)點(diǎn)計(jì)劃。并且根據(jù)綜合能力合理統(tǒng)籌協(xié)調(diào)分配激勵(lì),對(duì)來訪客戶情況定時(shí)進(jìn)行梳理,確保團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成;

  2、團(tuán)隊(duì)管理:持續(xù)不間斷參與團(tuán)隊(duì)人員建設(shè)和管理,根據(jù)人員狀態(tài)隨時(shí)介入談話溝通,并不定期組織專業(yè)技能培訓(xùn)、業(yè)績(jī)突破集思會(huì)、團(tuán)建活動(dòng),保證銷售團(tuán)隊(duì)的高凝聚力和戰(zhàn)斗力;

  3、數(shù)據(jù)管理:收集、匯總、分析客戶對(duì)項(xiàng)目的反饋信息和當(dāng)前市場(chǎng)動(dòng)態(tài),定期競(jìng)品市調(diào)踩盤并形成表格團(tuán)隊(duì)分享,知己知彼了解競(jìng)品項(xiàng)目的.最新營(yíng)銷動(dòng)作。根據(jù)數(shù)據(jù)分析和競(jìng)品動(dòng)態(tài)制定項(xiàng)目銷售策略,并給予策劃端推廣方案意見。

  4、案場(chǎng)管理:對(duì)案場(chǎng)的規(guī)章制度、接待動(dòng)線、銷售配合、物業(yè)服務(wù)、陣地包裝、銷售物料持續(xù)管理跟蹤,以及突發(fā)問題的處理,保證案場(chǎng)工作的正常運(yùn)營(yíng);

  5、部門管理:與橫向各部門有效的溝通,提高跨部門工作效率和配合度,

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)年度、半年度、月度銷售指標(biāo)的執(zhí)行工作;

  2、負(fù)責(zé)協(xié)助案場(chǎng)策劃完成樓盤案場(chǎng)的市場(chǎng)調(diào)研工作;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助案場(chǎng)行政完成樓盤案場(chǎng)的客戶檔案工作;

  4、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目管理人員完成樓盤置業(yè)顧問的'帶教工作;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目管理人員完成樓盤案場(chǎng)銷售突發(fā)事件及購(gòu)房客戶投訴事件的處理工作

  任職要求:

  1、房地產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類優(yōu)先;

  2、兩年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目銷售管理經(jīng)驗(yàn);

  3、對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、客戶和媒體有較深刻的理解和控制本事,熟悉各種銷售模式和售后服務(wù)管理,有商業(yè)地產(chǎn)、寫字樓項(xiàng)目全程操盤及成功案例者優(yōu)先;

  4、具有組織、方案執(zhí)行和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)本事,具備較強(qiáng)的人際溝通、談判技巧、創(chuàng)新精神。

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