技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)集錦15篇
隨著社會不斷地進步,很多地方都會使用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,下面是小編整理的技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)1
職責(zé):
1、組織編制項目施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案,負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)各類施工技術(shù)方案的編寫與審核;
2、組織項目工程、技術(shù)人員開展技術(shù)管理工作,執(zhí)行工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程;
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工技術(shù)交底,并對現(xiàn)場有關(guān)人員進行交底;指導(dǎo)各專業(yè)技術(shù)人員、管理人員工作;
4、主持工程技術(shù)會議、組織解決項目中的`技術(shù)質(zhì)量難題,負(fù)責(zé)全工程的技術(shù)工作;
5、負(fù)責(zé)項目圖紙會審、提出設(shè)計變更意見;
6、日常工作檢查、技術(shù)資料匯總整理等常規(guī)工作;
7、組織單位工程、分部分項工程質(zhì)量驗收;
8、負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場出現(xiàn)的技術(shù)、質(zhì)量問題;
9、配合項目經(jīng)理完成交辦的其他工作。
任職要求:
1、土木工程相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;年齡30—50歲;
2、5年以上施工企業(yè)技術(shù)管理或項目技術(shù)管理經(jīng)歷,主持過大、中型土建工程或綜合性工程技術(shù)管理工作;
3、熟悉建設(shè)工程標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和土建工程施工工藝;
4、具備一定的文字處理能力,熟練使用CAD、BIM等技術(shù);
5、具備對項目的決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力,有較強的技術(shù)管理能力和應(yīng)對突發(fā)事件的能力。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)2
1。嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量自檢、互檢、交接檢制度及時進行工程隱檢預(yù)檢;
2。每道工序完后先經(jīng)班組驗收,后專職質(zhì)量員復(fù)驗合格后,報監(jiān)理驗收;
3。施工中發(fā)現(xiàn)發(fā)生質(zhì)量或安全問題,要立即報告項目經(jīng)理;
4。堅持做好技術(shù)資料和驗收資料的積累;
5。安排技術(shù)人員對施工現(xiàn)場進行技術(shù)支持。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)3
1.貫徹落實安全、文明施工的政策、法令、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,結(jié)合施工圖說及操作要點,認(rèn)真做好技術(shù)交底;
2.編制施工組織設(shè)計,參加圖紙會審,力求在開工前解決設(shè)計問題和不同專業(yè)施工相互交叉配合的各種問題;
3.制定技術(shù)措施和階段計劃的.施工方案和作業(yè)指導(dǎo)書,經(jīng)總工程師審定后,在實施中進行技術(shù)指導(dǎo),并對作業(yè)指導(dǎo)書的編寫質(zhì)量和實施質(zhì)量負(fù)責(zé);
4.對項目施工中所采用的新工藝、新材料、新技術(shù)及時上報,嚴(yán)格把關(guān),對成功的技術(shù)和經(jīng)驗加以認(rèn)真總結(jié)推廣;
5.建立相關(guān)的管理制度,對質(zhì)量分部質(zhì)評,技術(shù)資料審核簽字;
6.參加質(zhì)量和安全事故調(diào)查,從技術(shù)角度分析事故原因,討論事故處理意見;
7.組織工程技術(shù)人員進行專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí),提高施工管理人員整體素質(zhì);
8.配合項目經(jīng)理搞好竣工驗收、結(jié)算;
9.督促項目員工按規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)做好各種技術(shù)資料;
10.處理解決施工中的技術(shù)和施工質(zhì)量問題。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)4
工程部負(fù)責(zé)人華潤置地(廣州)有限公司廣州璟侖房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,華潤廣州,華潤置地(廣州)有限公司,華潤置地(廣州)有限公司,廣州華潤,璟侖職責(zé)描述:
1.全面負(fù)責(zé)項目的工程管理,協(xié)助項目總經(jīng)理制定項目的工程計劃,并指導(dǎo)落實,監(jiān)督執(zhí)行,確保項目工程如期完成;
2.審核項目的工程進度、計劃執(zhí)行情況,組織監(jiān)督工程的施工質(zhì)量,及時協(xié)調(diào)解決施工中的重大問題;
3.負(fù)責(zé)工程管理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)推行落地;參與重大質(zhì)量缺陷整改的方案制定和效果評估,建立預(yù)控措施;
4.參與項目重要技術(shù)方案的審核和技術(shù)疑難問題的`處理;
5.負(fù)責(zé)建立和完善項目工程管理體系,提升項目工程整體管理水平;
6.負(fù)責(zé)對員工的工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督、培訓(xùn)與協(xié)調(diào)等
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè);
2.具有大型房地產(chǎn)企業(yè)5年以上工程負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(內(nèi)部員工可放寬條件);
3.有完整項目經(jīng)歷;
4.具有較強的團隊管理和組織搭建能力;
5.有較強的突發(fā)事件處理能力。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)5
1、企業(yè)的項目技術(shù)負(fù)責(zé)人是企業(yè)項目上的工程技術(shù)帶頭人和項目主管技術(shù)的總負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)項目工程技術(shù)管理,對項目經(jīng)理負(fù)責(zé)。貫徹執(zhí)行公司管理方針和目標(biāo)。
2、主持工程項目施工前本企業(yè)對圖紙會審的前期看圖、審圖工作,是企業(yè)參與圖紙會審時項目上的召集人,并負(fù)責(zé)工程施工中技術(shù)管理的技術(shù)管理和審核工作。
3、編制工程項目施工組織設(shè)計和施工技術(shù)方案,呈報公司審批。
4、編制特殊工程或技術(shù)復(fù)雜的重要專項工程施工技術(shù)方案,編制施工工藝標(biāo)準(zhǔn)及工序設(shè)計、作業(yè)指導(dǎo)書,負(fù)責(zé)組織項目技術(shù)交底工作。
5、負(fù)責(zé)項目的質(zhì)量策劃,主持編制質(zhì)量保證計劃并督促落實。制訂質(zhì)量保證措施,技術(shù)管理方案,進行技術(shù)交底,對施工過程有關(guān)質(zhì)量技術(shù)問題進行有效控制。
6、協(xié)同安全主任負(fù)責(zé)指導(dǎo)管理體系中各層次過程的環(huán)境因素、危險源的辨識、評價,對風(fēng)險進行控制,制定職業(yè)健康安全控制方案,制定詳細(xì)切實可行的安全生產(chǎn)、禮貌施工措施方案并付之實施。
7、組織編制項目環(huán)境管理方案和環(huán)保作業(yè)指導(dǎo)書,督促各職能部門填寫各項環(huán)境管理運行記錄,負(fù)責(zé)檢查自導(dǎo)環(huán)保文件的控制、記錄的保存;獲取法律法規(guī)及其它要求,指導(dǎo)、協(xié)助項目環(huán)境管理員(禮貌施工及安全管理員)制訂環(huán)境管理不合格項的糾正和預(yù)防措施,督促、監(jiān)督項目施工的環(huán)保工作。
8、組織領(lǐng)導(dǎo)施工員等質(zhì)量技術(shù)人員和各專業(yè)班組嚴(yán)格按設(shè)計圖紙、施工規(guī)范、操作規(guī)程、施工組織設(shè)計、專項施工技術(shù)方案進行管理和施工,并經(jīng)常檢查監(jiān)督。認(rèn)真按公司規(guī)定進行管理,保證工程質(zhì)量到達合同或公司要求的質(zhì)量目標(biāo)。
9、做好分部和重要分項工程的技術(shù)復(fù)核和技術(shù)交底工作,安排、檢查指導(dǎo)其它工程技術(shù)人員進行其它技術(shù)復(fù)核和技術(shù)交底,及時檢查督促和做好技術(shù)業(yè)務(wù)聯(lián)系工作及隱蔽驗收記錄工作的執(zhí)行狀況。全面負(fù)責(zé)工程施工質(zhì)量技術(shù)的工作,指導(dǎo)、督促、協(xié)助質(zhì)檢員認(rèn)真落實質(zhì)量管理制度的嚴(yán)謹(jǐn)執(zhí)行。
10、深入施工現(xiàn)場,指導(dǎo)施工生產(chǎn),隨時糾正施工中存在技術(shù)、質(zhì)量和安全禮貌施工等方面的問題。對復(fù)雜節(jié)點工程施工等的'放樣,發(fā)現(xiàn)施工實際與圖紙不貼合(施工實際很難到達圖紙設(shè)計意圖或圖紙設(shè)計與客觀實際不相符)時,要及時與有關(guān)部門(業(yè)主、監(jiān)理或設(shè)計單位)進行溝通處理。
11、按照公司規(guī)章制度、公司全面質(zhì)量管理體系文件精神和相關(guān)施工工藝的要求,做好各級質(zhì)量技術(shù)安全管理人員和各專業(yè)班組長的思想工作,提高員工的質(zhì)量、安全、環(huán)境保護意識,并引導(dǎo)他們?nèi)プ杂X地、努力地做好各自崗位職責(zé)范圍內(nèi)工作。
12、直接安排領(lǐng)導(dǎo)項目部相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員(施工員、質(zhì)量員、資料員等)做好分部、分項工程、檢驗批項目自檢和交接檢的質(zhì)量檢查、質(zhì)量評定工作,負(fù)責(zé)內(nèi)部預(yù)驗收,組織分項、分部工程質(zhì)量檢查評定工作,參加竣工驗收。指導(dǎo)、督促督促項目部相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員管理好班組進行自檢、互檢、交接檢工作,對不合格項不準(zhǔn)驗收和交接施工。
13、及時檢查審核質(zhì)檢員、資料員填報的質(zhì)量報表,主持每月一次的質(zhì)量檢查,對施工的工程質(zhì)量及交付的不合格工程負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)對不合格品處理、成品保護和交付的驗證控制,并及時檢查審核相關(guān)的檢查驗收記錄。
14、對分包工程進行質(zhì)量監(jiān)督、驗收,對不合格項務(wù)必督促其返工處理到合格,否則不予驗收和報請公司不準(zhǔn)結(jié)算和支付工程款。
15、對項目工程質(zhì)量隱患、事故,負(fù)責(zé)做好質(zhì)量事故的技術(shù)分析,并查明原因以及制訂糾正預(yù)防措施并處理、上報。
16、協(xié)同安全主任,嚴(yán)格督促各專業(yè)班組、施工員、質(zhì)量員、執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件精神、安全禮貌等規(guī)章制度,并以身作則,嚴(yán)格做好本職崗位工作,腳踏實地、實事求是。對不服從指揮及違章操作規(guī)程情形,有權(quán)給予停工及處罰;情節(jié)嚴(yán)重者有權(quán)提議從該項目辭退并上報。對員工考勤評級有督促權(quán)和簽字權(quán)。
17、協(xié)助項目經(jīng)理做好對工程材料、設(shè)備的選型,報批工作及材質(zhì)的控制工作;協(xié)助項目經(jīng)理及時做好材料、人力、機械使用計劃及月報,并按公司相關(guān)規(guī)定及時(提前)上報。
18、負(fù)責(zé)引進與推廣有實用價值的新技術(shù)、新工藝、新材料。
19、負(fù)責(zé)組織并落實工程質(zhì)量持續(xù)改善工作,不斷提高工程質(zhì)量施工管理水平。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)6
1.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行上級和本廠有關(guān)技術(shù)管理等規(guī)章制度。負(fù)責(zé)建立和實施企業(yè)機動車維修質(zhì)量保證體系,對質(zhì)量保證體系進行監(jiān)控及文件修訂。
2.負(fù)責(zé)制定和完善各項技術(shù)質(zhì)量管理制度和工藝流程,并組織實施、檢查和修訂,不斷提高工作效率和維修質(zhì)量。
3.負(fù)責(zé)維修設(shè)備和計量器具的采購、安裝、使用、維護等管理工作,并建立臺帳。
4.負(fù)責(zé)企業(yè)日常技術(shù)管理工作,對機動車維修質(zhì)量負(fù)責(zé),組織解決機動車維修中出現(xiàn)的疑難技術(shù)問題,對機動車維修質(zhì)量事故和質(zhì)量糾紛提出處理意見和改進措施。
5.負(fù)責(zé)制定本企業(yè)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)改造、技術(shù)革新方案并組織實施,對技術(shù)成果組織推廣運用。
6.負(fù)責(zé)制定技能培訓(xùn)計劃并組織實施。
7.按需要收集、整理、保管有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、汽車維修資料,并發(fā)揮其作用。
8.貫徹執(zhí)行機動車維修工時定額和收費標(biāo)準(zhǔn)。
9.完成廠長分配的`其它工作任務(wù)。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)7
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
作為一名施工現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)人,我認(rèn)為主要做好以下幾個方面的工作:
1、施工技術(shù)方案的編制。要注意要有針對性,且方案先行,審批和報審?fù)ㄟ^后才能以方案指導(dǎo)施工;
2、施工方案的技術(shù)交底工作。技術(shù)交底工作要做到全面和交底簽字,不能走形式。這很重要;
3、和設(shè)計院、監(jiān)理單位和建設(shè)單位的溝通協(xié)調(diào)工作(當(dāng)然主要是涉及設(shè)計變更和技術(shù)等方面的工作),這能很好體現(xiàn)一名技術(shù)負(fù)責(zé)人能力水平。要想提拔,這很重要!
4、和合約預(yù)算部門的及時溝通,涉及到設(shè)計變更的內(nèi)容能及時做好相應(yīng)的簽證工作;
5、工程技術(shù)資料的管理。主要控制好原材料、成品、半成品的送檢一定要符合規(guī)范和當(dāng)?shù)刭|(zhì)檢部門的要求,因為這部分資料等工程竣工資料最后整理時是沒法補充的,當(dāng)然各工序的資料的部位、時間等也要閉合;
6、新材料、新工藝、新技術(shù)的總結(jié)。每個工程完工后,這都是技術(shù)負(fù)責(zé)人要做或組織做的事情,只有總結(jié),才能有提高,才能推動企業(yè)技術(shù)的進步。
第一條 主持本項目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,對工程技術(shù)、工程質(zhì)量全面負(fù)責(zé)。
第二條 在施工中嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行國家建筑法律、法規(guī)、規(guī)范、強制規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按圖施工。
第三條 編制施工組織設(shè)計、總平面布置圖,制定切實有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專項方案。
第四條 根據(jù)公司下達的年度、月度總的進度目標(biāo),負(fù)責(zé)編制項目詳細(xì)的月、周進度計劃。
第五條 組織工程的圖紙自審、會審,及時解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題。
第六條 負(fù)責(zé)各項技術(shù)交底工作,組織技術(shù)人員、工人學(xué)習(xí)貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并隨時檢查執(zhí)行情況。
第七條 負(fù)責(zé)本項目的施工技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。
第八條 督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量,確保工程按設(shè)計圖及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工,并負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢查評定工作。
第九條 主持本項目的質(zhì)量會議,對質(zhì)量問題提出整改措施并監(jiān)督及時處理。
第十條 檢查安全技術(shù)交底,參與安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn),參與對安全事故的調(diào)查分析,提出技術(shù)鑒定意見和改進措施。
第十一條 負(fù)責(zé)檢查、督促工程檔案、資料的收集、整理,組織草擬工程施工總結(jié)。
第十二條 做好同設(shè)計單位和有關(guān)工程技術(shù)人員的工作聯(lián)系,避免施工過程中因技術(shù)失誤造成的損失。 第十三條 對本項目技術(shù)人員的工作進行考核,可根據(jù)技術(shù)人員的工作表現(xiàn)提出獎懲意見,對不稱職的可建議退回公司。
第十四條 搞好團結(jié)、協(xié)作、配合,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
項目總工(技術(shù)負(fù)責(zé)人)崗位責(zé)任制
1、貫徹執(zhí)行國家技術(shù)政策、規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn),在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對本項目的技術(shù)管理工作負(fù)責(zé)
2、主持單位工程設(shè)計交底、圖紙會審;主持編制施工組織設(shè)計,施工方案及作業(yè)設(shè)計,主持(或參加,有質(zhì)量總監(jiān))編制本項目的`質(zhì)量計劃,負(fù)責(zé)向項目管理人員進行技術(shù)交底。
3、主持制定安全技術(shù)措施,指導(dǎo)項目管理人員執(zhí)行施工組織設(shè)計
4、深入施工現(xiàn)場,及時發(fā)現(xiàn)和解決施工中存在的各種問題,主持管理項目的計量、試驗和測量工作。
5、指導(dǎo)督促各施工班組的技術(shù)、質(zhì)量、安全檢查,組織隱蔽工程驗收和分部分項工程驗收,參與單位工程質(zhì)量的評定工作。
6、負(fù)責(zé)項目技術(shù)資料、項目信息化管理,主持整理并辦理竣工檔案資料立卷、歸檔工作。
7、辦理項目設(shè)計變更、技術(shù)核定、現(xiàn)場簽證索賠工作。
8、督促上報公司各部門的各項報表。
9、參與項目預(yù)結(jié)算工作。
10、受理合理化建議,推廣“四新”技術(shù),開展技術(shù)革新,完成項目的技術(shù)效益計劃。
11、主持項目的各項培訓(xùn)工作,培養(yǎng)一專多能的復(fù)合型人才。
12、完成項目經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)8
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程招投標(biāo)過程中的技術(shù)工作;
2、負(fù)責(zé)組織工程項目施工圖設(shè)計的審查;
3、負(fù)責(zé)工程變更、計量支付的審核工作;
4、負(fù)責(zé)工程交工、竣工驗收和環(huán)保方面工作計劃安排、協(xié)調(diào)組織、檢查工作;
5、負(fù)責(zé)組織對技術(shù)規(guī)范、監(jiān)理規(guī)程的`制定、補充和修改;
6、參與制定重大施工技術(shù)方案和重大質(zhì)量事故的處理方案;
7、負(fù)責(zé)組織安全對工程開工報告、施工組織設(shè)計的審批工作;
8、參與工程安全生產(chǎn)管理;
9、管理協(xié)調(diào)項目部的所有大小事情和技術(shù)方面的所有事情。
9、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求:
1、具有建筑學(xué)、工程管理等相關(guān)專業(yè)大;蛞陨蠈W(xué)歷。
2、具有20xx年以上大型工程管理經(jīng)驗,6年以上總工程師等高層工程管理職位經(jīng)驗,精通工程建設(shè)專業(yè)知識,設(shè)計、施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范;熟悉工程設(shè)備、材料相關(guān)指標(biāo);了解施工工藝與工程量的計算;工程項目開發(fā)成本全過程控制等知識。
3、能獨立并帶領(lǐng)團隊完成各階段、各專業(yè)的設(shè)計圖紙的協(xié)調(diào)、審核,提出更加經(jīng)濟合理的審計方案,并促進落實對設(shè)計方案的修改和調(diào)整;主持各種技術(shù)方案的審定、各種技術(shù)變更,組織各種技術(shù)會議。
4、較強的項目管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作能力,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)密的工作作風(fēng),良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
5、具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、判斷與決策能力、計劃于執(zhí)行能力。
6、有從事過仿古建筑經(jīng)驗的優(yōu)先。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)9
一、對本工程施工中的安全、質(zhì)量、進度等一切技術(shù)問題負(fù)全面責(zé)任,并協(xié)助項目經(jīng)理加強本工程的全面管理。
二、組織項目部有關(guān)人員進行施工圖自審及交底工作。
三、負(fù)責(zé)施工項目的技術(shù)、質(zhì)量、計量的標(biāo)化管理工作,組織學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)。
四、負(fù)責(zé)與業(yè)主、設(shè)計單位洽商施工項目的有關(guān)技術(shù)問題,并負(fù)責(zé)技術(shù)資料的.簽證。
五、負(fù)責(zé)對重要分項工程和關(guān)鍵部位進行技術(shù)交底,負(fù)責(zé)技術(shù)協(xié)調(diào)、技術(shù)難關(guān)處理,并督促落實整改措施。
六、負(fù)責(zé)審核竣工驗收資料和組織繪制竣工圖。
七、組織推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝,新材料。參與調(diào)查處理質(zhì)量事故和安全事故。
八、自覺遵守公司財務(wù)制度,加強自身廉正建設(shè),杜盡本工程的一切不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)10
1、協(xié)助項目經(jīng)理指導(dǎo)、督促并組織實施公司質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系文件及其運行,督促項目施工技術(shù)人員履行其質(zhì)量職責(zé)。
2、主持編制施工組織設(shè)計及項目質(zhì)保計劃,負(fù)責(zé)組織編制特殊過程和專題施工方案及作業(yè)指導(dǎo)書,督促施工組織設(shè)計、項目質(zhì)量保證計劃的實施,組織分部分項工程驗收。
3、在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下對工程質(zhì)量進行控制、管理和督促。
4、負(fù)責(zé)施工過程中的質(zhì)量、技術(shù)問題處理。
5、組織項目有關(guān)人員參與工程的設(shè)計交底及圖紙會審并負(fù)責(zé)組織整理。負(fù)責(zé)對施工員、作業(yè)隊等圖紙交底,如:設(shè)計意圖;重點、難點部位的`施工,并確保下發(fā)的交底圖準(zhǔn)確無誤。
6、負(fù)責(zé)檢查、指導(dǎo)工程測量及項目原材料的送驗、試驗工作及技術(shù)復(fù)核工作。
7、組織項目管理體系文件的發(fā)放、修改、換版和管理控制。
8、負(fù)責(zé)組織工程施工中一般不合格的評審、處置、制定糾正和預(yù)防措施,并實施跟蹤檢查。負(fù)責(zé)組織對項目統(tǒng)計技術(shù)工作進行管理和控制。
9、負(fù)責(zé)組織科技成果推廣應(yīng)用以及施工技術(shù)總結(jié)。
10、負(fù)責(zé)審批項目施工員、技術(shù)員(包括作業(yè)隊技術(shù)員)的技術(shù)交底,并對所做的技術(shù)交底進行檢查、監(jiān)督執(zhí)行。
11、負(fù)責(zé)對本工程技術(shù)資料的檢查,確保與施工進度同步。
12、負(fù)責(zé)對月、旬施工進度計劃及資源需用計劃的審核。
13、負(fù)責(zé)及時完善技術(shù)核定單,設(shè)計變更等資料的簽字蓋章手續(xù)。
14、負(fù)責(zé)本部門技術(shù)員、資料員、試驗員(兼計量員)的崗位職責(zé)進行檢查、落實。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
在公司技術(shù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理工作。
1.組織制訂、監(jiān)督實施安全評價、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)咨詢服務(wù)及審核、風(fēng)險評估評估作業(yè)文件、隱患排查、教育培訓(xùn)等作業(yè)文件;
2..負(fù)責(zé)編制和實施公司安全評價、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)咨詢服務(wù)及審核、風(fēng)險評估評估作業(yè)文件、隱患排查、教育培訓(xùn)等項目月度、季度和年度工作計劃和工作總結(jié);
3.負(fù)責(zé)安全評價、消防安全評估項目報告第二階段的審核;
4.根據(jù)需要,對安全評價、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)咨詢服務(wù)及審核、風(fēng)險評估評估作業(yè)文件、隱患排查、教育培訓(xùn)工作中涉及的技術(shù)性問題進行解釋,并組織處理關(guān)鍵性的技術(shù)問題。
5. 負(fù)責(zé)安全評價、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)咨詢服務(wù)及審核、風(fēng)險評估評估作業(yè)文件、隱患排查、教育培訓(xùn)等項目過程控制,檢查改進,處理委托方對評價、評估質(zhì)量異議投訴,組織分析、處理安全評價、安全評估等項目過程中的質(zhì)量事故;
6.組織開發(fā)、學(xué)習(xí)、推廣新的評價、評估方法及應(yīng)用新的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等文件,并定期組織技術(shù)人員培訓(xùn)教育;
7.特殊項目的參與;
8.負(fù)責(zé)組織收集、整理安全生產(chǎn)相關(guān)的.法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等文件,為相關(guān)部門提供技術(shù)支持;
9.安全完成公司總經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)安全的其他任務(wù)。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷;
2. 安全工程、化工、機電一體化、冶金、建筑、交通運輸、礦山等專業(yè)畢業(yè)五年以上;
3. 身體健康,有志于從事安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)工作;
4. 從事安全評價、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)咨詢服務(wù)與評審、風(fēng)險評估、隱患排查等工作3年以上;
5. 具有注冊安全評價二級和注冊安全工程師資格證書優(yōu)先;
6. 具備高級及以上技術(shù)職稱。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)整體技術(shù)方案與架構(gòu)設(shè)計,完善優(yōu)化技術(shù)策略;
2、負(fù)責(zé)制定信用飛技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,制定技術(shù)部門的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)和工作方案;
3、建立規(guī)范、高效的技術(shù)開發(fā)管理體系并優(yōu)化完善,持續(xù)提升公司整體技術(shù)開發(fā)能力;
4、組織核心技術(shù)產(chǎn)品的研究和技術(shù)難點攻關(guān)工作,指導(dǎo)并參與核心代碼的'書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
5、指導(dǎo)和激勵團隊成員,持續(xù)提升團隊工作熱情、工作質(zhì)量和工作效率,引領(lǐng)高效團隊;
6、對新技術(shù)、行業(yè)動向保持敏銳的感知度,對公司未來技術(shù)走向提出重要建議。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)13
1、督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量,確保工程按設(shè)計圖及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工,并負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢查評定工作。
2、主持本項目的質(zhì)量會議,對質(zhì)量問題提出整改措施并監(jiān)督及時處理。
3、檢查安全技術(shù)交底,參與安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn),參與對安全事故的調(diào)查分析,提出技術(shù)鑒定意見和改進措施。
4、負(fù)責(zé)檢查、督促工程檔案、資料的收集、整理,組織草擬工程施工總結(jié)。
5、做好同設(shè)計單位和有關(guān)工程技術(shù)人員的工作聯(lián)系,避免施工過程中因技術(shù)失誤造成的損失。
6、對本項目技術(shù)人員的'工作進行考核,可根據(jù)技術(shù)人員的工作表現(xiàn)提出獎。
7、搞好團結(jié)、協(xié)作、配合,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)14
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)裝飾技術(shù)工作,以及繪制公司裝飾裝修項目的施工圖及效果圖;
2、負(fù)責(zé)在工程部同事的.指導(dǎo)下完成工程項目的施工圖及CAD深化設(shè)計;
3、負(fù)責(zé)施工圖繪制、修改、項目跟進,做好項目過程中的配合工作;
4、負(fù)責(zé)能獨立完成施工組織設(shè)計及各項專項方案編制工作,及時辦理項目洽商變更,簽證工作;
5、負(fù)責(zé)參與項目施工的勘察、與交涉,解決施工難點等;
6、完成上級安排的其他設(shè)計工作。
任職要求:
1、土木工程、建筑類專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、有設(shè)計院背景者優(yōu)先考慮;
3、有過三年以上大型項目工地負(fù)責(zé)人經(jīng)驗,能夠用CAD繪圖軟件繪制施工節(jié)點圖;
4、能夠帶領(lǐng)團隊根據(jù)甲方要求按時完成施工進度;
5、良好的溝通管理協(xié)調(diào)能力,具有團隊合作精神。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)15
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
一、技術(shù)負(fù)責(zé)人在企業(yè)總工程師和項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,對本項目工程的技術(shù)工作負(fù)責(zé)。
二、技術(shù)負(fù)責(zé)人必須嚴(yán)格執(zhí)行國家、行業(yè)相關(guān)的技術(shù)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)和本公司的工藝表示準(zhǔn),在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下公司有關(guān)部門的配合下從事技術(shù)工。
三、技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計編制及施工方案編制等工作,同時負(fù)責(zé)整套竣工資料的編制工作并及時歸檔。
四、負(fù)責(zé)安全質(zhì)量書面技術(shù)交底等工作。
五、技術(shù)負(fù)責(zé)人在施工中必須隨工程進度提供合格的工程資料,積極做好各項技術(shù)資料收集、整理工作,必須保證技術(shù)資料的真實性和完整性。
六、技術(shù)負(fù)責(zé)人在工程施工中,應(yīng)隨時提供工程技術(shù)數(shù)據(jù)相關(guān)的技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),協(xié)同施工員、材料員搞好工程質(zhì)量的技術(shù)問題。
七、技術(shù)負(fù)責(zé)人必須同時接受公司以及上級部門的監(jiān)督、檢查,配合項目部人員做好工程自檢工作。
技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
一、對本工程施工中的安全、質(zhì)量、進度等一切技術(shù)問題負(fù)全面責(zé)任,并協(xié)助項目經(jīng)理加強本工程的全面管理。
二、組織項目部有關(guān)人員進行施工圖自審及交底工作。
三、負(fù)責(zé)施工項目的技術(shù)、質(zhì)量、計量的標(biāo)化管理工作,組織學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)。
四、負(fù)責(zé)與業(yè)主、設(shè)計單位洽談施工項目的有關(guān)技術(shù)問題,并負(fù)責(zé)技術(shù)資料的簽證。
五、負(fù)責(zé)對重要分項工程和關(guān)鍵部位進行技術(shù)交底,負(fù)責(zé)技術(shù)協(xié)調(diào)、技術(shù)難關(guān)處理,并督促落實整改措施。
六、負(fù)責(zé)審核竣工驗收資料和組織繪制竣工圖。
七、組織推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝,新材料。參與調(diào)查處理質(zhì)量事故和安全事故。
八、自覺遵守公司財務(wù)制度,加強自身廉正建設(shè),杜絕本工程的一切不正之風(fēng)和貪腐現(xiàn)象
作為一名施工現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)人,我認(rèn)為主要做好以下幾個方面的工作:
1、施工技術(shù)方案的編制。要注意要有針對性,且方案先行,審批和報審?fù)ㄟ^后才能以方案指導(dǎo)施工;
2、施工方案的技術(shù)交底工作。技術(shù)交底工作要做到全面和交底簽字,不能走形式。這很重要;
3、和設(shè)計院、監(jiān)理單位和建設(shè)單位的溝通協(xié)調(diào)工作(當(dāng)然主要是涉及設(shè)計變更和技術(shù)等方面的工作),這能很好體現(xiàn)一名技術(shù)負(fù)責(zé)人能力水平。要想提拔,這很重要!
4、和合約預(yù)算部門的及時溝通,涉及到設(shè)計變更的.內(nèi)容能及時做好相應(yīng)的簽證工作;
5、工程技術(shù)資料的管理。主要控制好原材料、成品、半成品的送檢一定要符合規(guī)范和當(dāng)?shù)刭|(zhì)檢部門的要求,因為這部分資料等工程竣工資料最后整理時是沒法補充的,當(dāng)然各工序的資料的部位、時間等也要閉合;
6、新材料、新工藝、新技術(shù)的總結(jié)。每個工程完工后,這都是技術(shù)負(fù)責(zé)人要做或組織做的事情,只有總結(jié),才能有提高,才能推動企業(yè)技術(shù)的進步。
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