崗位的職責(zé)集錦[15篇]

　　在當(dāng)下社會(huì)，崗位職責(zé)對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，提高工作效率。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？下面是小編整理的崗位的職責(zé)，歡迎大家分享。

崗位的職責(zé)1

　　保全是顧客走進(jìn)購(gòu)物中心最先接觸的公司員工，其一言一行、一舉一動(dòng)代表著公司員工的綜合素質(zhì)，關(guān)系著顧客對(duì)“我公司”的`第一印象的好壞，同時(shí)也反映我公司的整體利益。維護(hù)各門(mén)的秩序，保證門(mén)前安全。

　　1、人多時(shí)防止顧客擁擠，安全疏導(dǎo)人流，保證顧客入場(chǎng)時(shí)安全有序，保證各門(mén)暢通無(wú)阻；

　　2、勸阻衣冠不整者、精神病患者、乞丐、拾廢舊物品、帶寵物的顧客入場(chǎng)；

　　3、禁止對(duì)帶有危險(xiǎn)品、易燃易爆的物品的顧客進(jìn)入場(chǎng)內(nèi)；

　　4、干預(yù)和勸解在門(mén)口內(nèi)處鬧事或斗毆者；

　　5、禮貌勸阻吸煙顧客在門(mén)口扔掉煙頭后再入內(nèi)；

　　6、對(duì)顧客要彬彬有禮，對(duì)形跡可疑的顧客要禮貌查詢，不要與之發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，必要時(shí)可陪同其到辦公室解決問(wèn)題（但不能空崗）。

崗位的職責(zé)2

　　崗位名稱：倉(cāng)儲(chǔ)課統(tǒng)計(jì)

　　所屬部門(mén)：倉(cāng)儲(chǔ)課

　　崗位代碼

　　直屬上級(jí)：主管組長(zhǎng)

　　直接下屬

　　薪資等級(jí)

　　崗位目的：進(jìn)行各種單據(jù)和帳目的輸入工作，協(xié)助倉(cāng)管保證所有物料上帳，帳上有物，帳實(shí)相符。入帳及時(shí)性、準(zhǔn)確性。

　　工作內(nèi)容序號(hào)細(xì)則工作記錄時(shí)間分配

　　1根據(jù)生管或采購(gòu)等部門(mén)發(fā)放的施工單或采購(gòu)合同單及原始單據(jù)及時(shí)輸入電腦數(shù)據(jù)，系統(tǒng)帳的跟進(jìn)、數(shù)據(jù)的輸入及審核工作。 《采購(gòu)合同單》《施工單》 10%

　　2當(dāng)天所有的進(jìn)出倉(cāng)物料或半成品都必須當(dāng)天入帳，不得延誤，更不得錯(cuò)帳、漏賬、重賬、漏開(kāi)收料單等。 10%

　　3所有涉及到單重如泡殼一些外加工的注塑半成品時(shí)，一定要秤單重，并在送貨單上注明。 《采購(gòu)合同單》 10%

　　4根據(jù)系統(tǒng)賬中的'庫(kù)存狀況定期或不定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)賬目和實(shí)物進(jìn)行抽查，并及時(shí)向主管反映結(jié)果，對(duì)于庫(kù)存后續(xù)訂單可用之物料或半成品一定要第一時(shí)間通知相關(guān)部門(mén)進(jìn)行減單采購(gòu)或生管部門(mén)進(jìn)行減單生產(chǎn)。 《庫(kù)存利用控制程序》 5%

　　5統(tǒng)計(jì)根據(jù)進(jìn)出倉(cāng)的狀況，做每月匯總報(bào)表，系統(tǒng)完全運(yùn)行良好的時(shí)可自動(dòng)出月報(bào)，要保持賬目的時(shí)效性和準(zhǔn)確性。 《系統(tǒng)作帳法》 15%

　　6向財(cái)務(wù)部提供成本核算資料和相關(guān)單據(jù)。 5%

　　7對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出倉(cāng)物料活動(dòng)情況進(jìn)行跟蹤，對(duì)涉及到安全存量的警戒線及時(shí)進(jìn)行提示相關(guān)負(fù)責(zé)人員，并進(jìn)行存量的補(bǔ)充報(bào)表。 《安全存量控制程序》 10%

　　8掌握物料或半成品進(jìn)倉(cāng)時(shí)間及基本情況，監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)各種原始單據(jù)和資料必須進(jìn)行完善地保存和分類。 《文件管理控制程序》 5%

　　9對(duì)于各種呆廢料和退料要建立數(shù)據(jù)跟蹤及處理情況，并及時(shí)向組長(zhǎng)和主管匯報(bào)（依照呆廢料的處理程序進(jìn)行操作）。 《呆廢料控制程序》 20%

　　10統(tǒng)計(jì)對(duì)電腦里數(shù)據(jù)和桌面單據(jù)進(jìn)行整理整頓工作，符合5s要求。 5s管理10%

　　崗位權(quán)限

　　任職資格

　　1教育背景：中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷。

　　2知識(shí)要求：一年以上貨倉(cāng)經(jīng)驗(yàn)、其中一年貨倉(cāng)統(tǒng)計(jì)賬務(wù)或跟單經(jīng)驗(yàn)。

　　3工作經(jīng)驗(yàn)：對(duì)5s有一定的了解。

　　4技能技巧：電腦操作熟練，熟練運(yùn)用辦公軟件并懂mrpⅱ或erp系統(tǒng)。

崗位的職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)、保管、領(lǐng)用和成本管控，接待來(lái)訪客戶；

　　2、銷售訂單錄入及管理工作；

　　3、待開(kāi)票訂單處理（與財(cái)務(wù)對(duì)接）；

　　3、公司部分產(chǎn)品的出貨及出入庫(kù)管理工作；

　　4、負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計(jì)公司員工的考勤情況、考勤資料存檔；

　　5、協(xié)助支持銷售行政主管的`工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)；

崗位的職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

　　2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫(xiě)，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢。

　　3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格，以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，提出分析報(bào)告，為部門(mén)業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。

　　4、協(xié)助銷售人員做好上門(mén)客戶的`接待和電話來(lái)訪工作。在銷售人員缺席時(shí)，及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理。

　　5、負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理。

　　6、協(xié)助部長(zhǎng)做好部?jī)?nèi)內(nèi)務(wù)、各種部?jī)?nèi)會(huì)議的記錄等工作。

　　7、逐步推廣使用電腦信息系統(tǒng)處理營(yíng)銷資料，妥善保管電腦資料，不泄露銷售秘密。

　　8、完成營(yíng)銷部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

崗位的職責(zé)5

　　崗位職責(zé)內(nèi)容：

　　1、提供客戶咨詢服務(wù)

　　2、建立客戶檔案和分析客戶群

　　3、按照奇瑞公司流程和標(biāo)準(zhǔn)接待客戶

　　4、開(kāi)展提醒、預(yù)約、個(gè)性化親情服務(wù)

　　5、處理客戶抱怨

　　6、服務(wù)跟蹤

　　工作標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、 整理客戶資料、建立客戶檔案

　　客戶送車進(jìn)廠維修養(yǎng)護(hù)或來(lái)公司咨詢、商洽有關(guān)汽車技術(shù)服務(wù)，在辦完有關(guān)手續(xù)或商談完后，業(yè)務(wù)部應(yīng)于即日內(nèi)將客戶有關(guān)情況整理制表并建立檔案，客戶有關(guān)情況包括：客戶名稱、地址、電話、送修或來(lái)訪日期，送修車輛的車型、車號(hào)、車種、維修養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目，保養(yǎng)周期、下一次保養(yǎng)期，客戶希望得到的服務(wù)。

　　2、 根據(jù)客戶檔案資料，研究客戶的需求

　　業(yè)務(wù)人員根據(jù)客戶檔案資料，研究客戶對(duì)汽車維修保養(yǎng)及其相關(guān)方面的服務(wù)的需求，找出“下一次”服務(wù)的內(nèi)容，如通知客戶按期保養(yǎng)、告之本公司優(yōu)惠活動(dòng)、通知客戶按時(shí)進(jìn)廠維修或免費(fèi)檢測(cè)等等。

　　3、與客戶進(jìn)行電話、信函聯(lián)系，開(kāi)展跟蹤服務(wù)

　　4、業(yè)務(wù)答詢與診斷工作內(nèi)容：在客戶提出維修養(yǎng)護(hù)方面訴求時(shí)，我方接待人員應(yīng)細(xì)心專注聆聽(tīng)，然后以專業(yè)人員的態(tài)度通俗的語(yǔ)言

　　回答客戶的問(wèn)題。在客戶車輛需作技術(shù)診斷才能作維修決定時(shí)，應(yīng)先征得客房同意，然后我方人員開(kāi)始技術(shù)診斷。接待人員對(duì)技術(shù)問(wèn)題有疑難時(shí)，應(yīng)立即通知技術(shù)部專職技術(shù)員迅速到接待車位予以協(xié)助，以盡快完成技術(shù)診斷。技術(shù)診斷完成后應(yīng)立即打印或填寫(xiě)診斷書(shū)，應(yīng)明確車輛故障或問(wèn)題所在然后把診斷情況和維修建議告訴客戶，同時(shí)，把檢測(cè)診斷單呈交客戶，讓客戶進(jìn)一步了解自己的車況。

　　5、業(yè)務(wù)洽談工作內(nèi)容：

　　(1)與客戶商定或提出維修項(xiàng)目，確定維修內(nèi)容，收費(fèi)定價(jià)、交車時(shí)間，確定客戶有無(wú)其它要求，將以上內(nèi)容一一填入“進(jìn)廠維修單”、請(qǐng)客戶過(guò)目并決定是否進(jìn)廠。（2）客戶審閱“進(jìn)廠維修單”后，同意進(jìn)廠維修的'，應(yīng)禮貌地請(qǐng)其在客戶簽字欄簽字確認(rèn)；如不同意或預(yù)約進(jìn)廠維修的，接待人員應(yīng)主動(dòng)告訴并引導(dǎo)客戶到收銀處辦理出廠手續(xù)——領(lǐng)“出廠通知單”，如有我方診斷或估價(jià)的，還應(yīng)通知客戶交納診斷費(fèi)或估價(jià)費(fèi)；辦完手續(xù)后應(yīng)禮貌送客戶出廠，并致意“請(qǐng)走好，歡迎再來(lái)”。

　　工作要求：與客戶洽談時(shí)，要誠(chéng)懇、自信、為客戶著想，不卑不亢、寬容、靈活、要堅(jiān)持“顧客總是對(duì)的”的觀念。對(duì)不在廠維修的客戶，不能表示不滿，要保持一貫的友好態(tài)度。

　　6、業(yè)務(wù)洽談中的維修估價(jià)

　　工作內(nèi)容：與客戶確定維修估價(jià)時(shí)，一般采用“系統(tǒng)估價(jià)”即按排除故障所涉及的系統(tǒng)進(jìn)行維修收費(fèi)；對(duì)一時(shí)難以找準(zhǔn)故障所涉及系統(tǒng)的，也可以采用“現(xiàn)象估價(jià)”，即按排除故障現(xiàn)象為目標(biāo)進(jìn)行維修收費(fèi)，這種方式風(fēng)險(xiǎn)大，我方人員定價(jià)時(shí)應(yīng)考慮風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值。針對(duì)維修內(nèi)容技術(shù)會(huì)含量不高，或市場(chǎng)有相應(yīng)行價(jià)的、或客戶指定維修的，可以用“項(xiàng)目定價(jià)”，即按實(shí)際維修工作量收費(fèi)，這種方式有時(shí)并不能保證質(zhì)量，應(yīng)事先向客戶作必要的說(shuō)明。維修估價(jià)洽談中，應(yīng)明確維修配件是由我方還是由客方供應(yīng)，用正廠件還是副廠件；并應(yīng)向客戶說(shuō)明：凡客戶自購(gòu)配件，或堅(jiān)持要求關(guān)鍵部位用副廠件的，我方應(yīng)表示在技術(shù)質(zhì)量不作擔(dān)保，并在“進(jìn)廠維修單”上說(shuō)明。

　　7、業(yè)務(wù)洽談中的承諾維修質(zhì)量與交車時(shí)間

　　工作內(nèi)容：業(yè)務(wù)洽談中，要向客戶明確承諾質(zhì)量保證，應(yīng)向客戶介紹我公司承諾質(zhì)量保證的具體規(guī)定。要在掌握公司現(xiàn)時(shí)生產(chǎn)情況下承諾交車時(shí)間，并留有一定的余地。特別要考慮汽車配件供應(yīng)的情況。

　　8、辦理交車手續(xù)

　　工作內(nèi)容：客戶在簽訂維修合同（即維修單）后，接待人員應(yīng)盡快與客戶辦理交車手續(xù)；接收客戶隨車證件（特別是二保、年審車）并審驗(yàn)其證件有效性、完整性、完好性，如有差異應(yīng)當(dāng)時(shí)與客戶說(shuō)明，并作相應(yīng)處理，請(qǐng)客戶簽字確認(rèn)差異。接收送修車時(shí)，應(yīng)對(duì)所接車的外觀、內(nèi)飾表層、儀表座椅等作一次視檢，以確認(rèn)有無(wú)異常、如有異常，應(yīng)在“進(jìn)廠維修單”上注明；對(duì)隨車的工具和物品應(yīng)清點(diǎn)登記，并請(qǐng)客戶在“隨車物品清單”上簽字（詳見(jiàn)“隨車物品清單”），同時(shí)把工具與物品裝入為該車用戶專門(mén)提供的存物箱內(nèi)。接車時(shí)，對(duì)車鑰匙（總開(kāi)關(guān)鑰匙）要登記、編號(hào)并放在統(tǒng)一規(guī)定的車鑰匙柜內(nèi)。對(duì)當(dāng)時(shí)油表、里程表標(biāo)示的數(shù)字登記入表。如即時(shí)送車于車間修理的，車交入車間時(shí)，車間接車人要辦理接車簽字手續(xù)。

　　9、禮貌送客戶

　　工作內(nèi)容：客戶辦完一切送修手續(xù)后，接待員應(yīng)禮貌告知客戶手續(xù)全部辦完，禮貌暗示可以離去。如客戶離去，接待員應(yīng)起身致意送客，或送客戶至業(yè)務(wù)廳門(mén)口，致意：“請(qǐng)走好，恕不遠(yuǎn)送”。 。

　　10、為送修車辦理進(jìn)車間手續(xù)

　　工作內(nèi)容：（1）客戶離去后，迅速清理“進(jìn)廠維修單”，（這時(shí)通過(guò)電腦，一些車輛統(tǒng)計(jì)報(bào)表也同時(shí)登記），如屬單組作業(yè)的，直接由業(yè)務(wù)部填列承修作業(yè)組；如屬多組作業(yè)的，應(yīng)將“進(jìn)廠維修單”交車間主管處理。（2）由業(yè)務(wù)接待員通知清洗車輛，然后將送修車送入車間，交車間主管或調(diào)度，并同時(shí)交隨車的“進(jìn)廠維修單”，并請(qǐng)接車人在“進(jìn)廠維修單”指定欄簽名、并寫(xiě)明接車時(shí)間，時(shí)間要精確到十分鐘。

　　11、追加維修項(xiàng)目處理

　　工作內(nèi)容：業(yè)務(wù)部接到車間關(guān)于追加維修項(xiàng)目的信息后，應(yīng)立即與客戶進(jìn)行電話聯(lián)系，征求對(duì)方對(duì)增項(xiàng)維修的意見(jiàn)。同時(shí)，應(yīng)告之客戶由增項(xiàng)引起的工期延期。得到客戶明確答復(fù)后，立即轉(zhuǎn)達(dá)到車間。如客戶不同意追加維修項(xiàng)目，業(yè)務(wù)接待員即可口頭通知車間并記錄通知時(shí)間和車間受話人；如同意追加，即開(kāi)具“進(jìn)廠維修單”填列追加維修項(xiàng)目?jī)?nèi)容，立即交車間主管或調(diào)度，并記錄交單時(shí)間。

　　12、查詢工作進(jìn)度

　　工作內(nèi)容：業(yè)務(wù)部根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)展定時(shí)向車間詢問(wèn)維修任務(wù)完成情況，詢問(wèn)時(shí)間一般定在維修預(yù)計(jì)工期進(jìn)行到70%至80%的時(shí)候。詢問(wèn)完工時(shí)間、維修有無(wú)異常。如有異常應(yīng)立即采取應(yīng)急措施，盡可能不拖延工期。

　　13、通知客戶接車

　　工作內(nèi)容：作好相應(yīng)交車準(zhǔn)備：車間交出竣工驗(yàn)收車輛后，業(yè)務(wù)人員要對(duì)車做最后一次清理；清洗、清理車廂內(nèi)部，查看外觀是否正常，清點(diǎn)隨車工作和物品，并放入車上。結(jié)算員應(yīng)將該車全部單據(jù)匯總核算，此前要通知、收繳車間與配件部有關(guān)單據(jù)。

崗位的職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　對(duì)規(guī)章制度、日常經(jīng)營(yíng)管理存在的法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行診斷；

　　解答日常法律咨詢，依法提供建議或意見(jiàn)；

　　協(xié)助草擬、制訂、審查或者修改合同、協(xié)議、章程等法律文書(shū)；

　　參與日常經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的會(huì)議、研討會(huì)、論證會(huì)以及談判等商務(wù)活動(dòng)，就存在法律問(wèn)題，分析論證，規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)和漏洞；

　　參與重大經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目的談判，協(xié)助關(guān)鍵性文件的談判、起草及審核事宜；

　　參與重大經(jīng)營(yíng)決策，結(jié)合經(jīng)營(yíng)實(shí)際，及時(shí)提供動(dòng)態(tài)法律咨詢服務(wù)、談判服務(wù)；

　　處理訴訟、仲裁等相關(guān)工作；

　　協(xié)助處理上級(jí)交代的各種日常事務(wù)及與公司各部門(mén)之間的`協(xié)調(diào)與溝通工作。

　　任職資格：

　　本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)；

　　具有汽車行業(yè)或制造行業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　較好的英文讀寫(xiě)能力（需看英文合同）；

　　思路清晰，認(rèn)真負(fù)責(zé)，靈活，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

崗位的職責(zé)7

　　崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)用戶技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、應(yīng)用系統(tǒng)演示等工作

　　2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施,完成軟硬件部署、系統(tǒng)調(diào)試、用戶培訓(xùn)等工作

　　3負(fù)責(zé)項(xiàng)目及用戶需求分析、技術(shù)方案編寫(xiě)、標(biāo)書(shū)準(zhǔn)備、講解及答疑等工作

　　任職資格:

　　1.計(jì)算機(jī)、通信、電子信息及相關(guān)理工科專業(yè),本科以上學(xué)歷

　　2.應(yīng)屆生或工作2年以內(nèi),熟悉視音頻系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、軟硬件集成系統(tǒng)優(yōu)先,有廣電行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　3.具備良好的語(yǔ)言溝通、文字表達(dá)能力

　　4.熱愛(ài)創(chuàng)新,善于溝通、富有團(tuán)隊(duì)精神

崗位的職責(zé)8

　　1。熟悉了解公司組織框架結(jié)構(gòu)及管理運(yùn)作程序，詳細(xì)掌握公司各文本文檔的建立結(jié)構(gòu)，熟知公司各項(xiàng)管理規(guī)定及營(yíng)運(yùn)流程。

　　2。負(fù)責(zé)辦公區(qū)的各項(xiàng)衛(wèi)生清潔工作。

　　3。負(fù)責(zé)公司印鑒、證照的.使用和管理以及年檢等工作，證明管理，各種資料、文件、檔案的收集、編撰、起草、收發(fā)、制做、打印、復(fù)印和存檔保管工作。

　　4。排版打印公司各個(gè)部門(mén)的各種文件（上行文、下行文等）。

　　5。負(fù)責(zé)下發(fā)、張貼公司各項(xiàng)管理規(guī)章、公告、通知等文件。

　　6。負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)簽呈、狀況處理、獎(jiǎng)懲提報(bào)等呈報(bào)文案的各部門(mén)會(huì)簽。

　　7。熟悉公司的各項(xiàng)規(guī)章制度細(xì)則及行政歸檔程序，配合各部門(mén)負(fù)責(zé)人隨時(shí)調(diào)取各類存檔。

　　8。先期負(fù)責(zé)公司人事檔案管理及公司各單位考勤的稽核。

　　9。負(fù)責(zé)公司辦公物品采購(gòu)計(jì)劃、采購(gòu)申請(qǐng)的審核工作；辦公設(shè)施設(shè)備及備品管理工作。

　　10。整理并保存公司所有電腦文檔并備份文件，用密碼保護(hù)不得外泄于任何單位或個(gè)人，員工合理化建議和提案的接收、整理、轉(zhuǎn)交、存檔保管工作。

　　11。負(fù)責(zé)公司辦公室所有來(lái)電接聽(tīng)。

　　12。接待董事長(zhǎng)、總經(jīng)理之來(lái)訪人員。

　　13。負(fù)責(zé)公司各種會(huì)議的資料準(zhǔn)備、會(huì)議召集、會(huì)議服務(wù)安排、會(huì)議記錄、會(huì)議紀(jì)要整理分發(fā)工作。

　　14。外出復(fù)印、投遞公司業(yè)務(wù)單位之材料、信函等相關(guān)文件。

　　15。負(fù)責(zé)公司上級(jí)各檢查單位下發(fā)的通知等各項(xiàng)政府文件的管理、記錄、存檔。

　　16。負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)及緊急、重要事務(wù)。

崗位的職責(zé)9

　　職位描述:

　　1、能夠針對(duì)項(xiàng)目需求,制定燈光渲染方案以及材質(zhì)庫(kù)shader;

　　2、根據(jù)導(dǎo)演或總監(jiān)等領(lǐng)導(dǎo)的要求進(jìn)行鏡頭中光影氣氛制作

　　3、需要在各個(gè)領(lǐng)域與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的其他成員緊密合作

　　職位要求:

　　1、美術(shù)院校、相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)畢業(yè),1年以上的影視項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟練使用三維制作軟件;

　　3、較高的藝術(shù)修養(yǎng),以及良好的溝通能力;

　　4、熱愛(ài)cg行業(yè),善于溝通和分享學(xué)習(xí)資源,有團(tuán)隊(duì)精神,能適應(yīng)一定程度的`工作壓力。

崗位的職責(zé)10

　　崗位職責(zé)：

　　1、日常收入的入賬

　　2、每日公司相關(guān)單據(jù)的'核對(duì)

　　3、每周有費(fèi)用報(bào)表的出具

　　4、每月結(jié)賬出各類報(bào)表

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)性交代的事務(wù)工作

　　任職資格：

　　1、女性，25-38歲

　　2、有2-3年財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有零售行業(yè)財(cái)務(wù)工作工作經(jīng)驗(yàn)尤佳

　　3、吃苦耐勞，有歸零學(xué)習(xí)的心態(tài)與正能量的抱負(fù)

　　4、對(duì)excel表格熟悉，如數(shù)據(jù)透視表，分類匯總?cè)粘９ぞ哒莆?/p>

崗位的職責(zé)11

　　(1)對(duì)值班室派發(fā)的報(bào)修單應(yīng)無(wú)條件執(zhí)行,做到及時(shí)、準(zhǔn)確的實(shí)施、完成。

　　(2)按規(guī)定的時(shí)間對(duì)外界和酒店大堂、各餐廳、樓層及其他指定區(qū)域的溫度、濕度進(jìn)行測(cè)試,并向值班長(zhǎng)匯報(bào)。

　　(3)根據(jù)值班長(zhǎng)和主管的'指令,及時(shí)調(diào)�？照{(diào)設(shè)備,在保證服務(wù)區(qū)域溫、濕度滿足要求前提下,努力降低運(yùn)行成本。

　　(4)必須嚴(yán)守崗位職責(zé),服從值班長(zhǎng)、主管的指揮、調(diào)度,嚴(yán)守操作規(guī)程和維修工作程序。

　　(5)負(fù)責(zé)所有空調(diào)、通風(fēng)及其輔助設(shè)備的運(yùn)行和日常維修并嚴(yán)格按照檢修周期、檢修內(nèi)容對(duì)上述設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。

　　(6)負(fù)責(zé)酒店所有冷藏、冷凍設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和故障檢修工作。

　　(7)負(fù)責(zé)酒店中央空調(diào)水系統(tǒng)、風(fēng)管系統(tǒng)的日常維修和維護(hù)保養(yǎng)工作。

　　(8)負(fù)責(zé)搞好空調(diào)、通風(fēng)機(jī)房的清潔衛(wèi)生工作,特別是要保證新風(fēng)機(jī)房、新風(fēng)口的清潔。

　　(9)按照經(jīng)理、主管要求,配合外包單位進(jìn)行增改工程施工,控制和保證施工質(zhì)量。

　　(10)完成上級(jí)下達(dá)的其他工作任務(wù)。

崗位的職責(zé)12

　　工作職責(zé)：

　　1、帶領(lǐng)bd全面負(fù)責(zé)大客戶拓展及維護(hù)工作；

　　2、制定計(jì)劃和管理團(tuán)隊(duì)，對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行有效的監(jiān)督及執(zhí)行到位，確保目標(biāo)到達(dá)率及完成率；

　　3、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的調(diào)研、分析工作，以項(xiàng)目制精確定位，掌握最新市場(chǎng)動(dòng)向并積極溝通；

　　4、搭建并管理bd團(tuán)隊(duì)，依據(jù)公司指標(biāo)達(dá)成業(yè)績(jī)；

　　5、具有靈敏的市場(chǎng)嗅覺(jué)強(qiáng)烈和服務(wù)意識(shí)加分。

　　任職資格：

　　1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷；

　　2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神，結(jié)果導(dǎo)向；

　　3、擅長(zhǎng)分析和營(yíng)銷策略規(guī)劃及執(zhí)行到位；

　　4、較強(qiáng)的`溝通能力，項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力及商務(wù)談判技巧；

　　5、具有強(qiáng)烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和狼性精神。

崗位的職責(zé)13

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策、法令和上級(jí)有關(guān)文件規(guī)定，制定其職責(zé)范圍內(nèi)的實(shí)施細(xì)則方案，并制定生產(chǎn)各單位崗位安全責(zé)任制。

　　二、遵循技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、安全標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和制度，嚴(yán)格執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的原則。

　　三、負(fù)責(zé)安全檢查和勞動(dòng)安全技術(shù)的日常管理工作，并參加檢查，對(duì)存在的.問(wèn)題進(jìn)行組織整改。

　　四、協(xié)助進(jìn)行新工人“三級(jí)教育”和調(diào)換崗位，特殊工程人員的技術(shù)和安全培訓(xùn)。

　　五、參加死亡事故的調(diào)查，進(jìn)行事故統(tǒng)計(jì)，分析和報(bào)告。

　　六、掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，制止“三違”并有權(quán)對(duì)“三違”人員進(jìn)行處罰。

　　七、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的工作。

　　八、深入現(xiàn)場(chǎng)，面向生產(chǎn)，及時(shí)做好安全信息反饋工作，堅(jiān)持以預(yù)防為主的方針，把安全事故消滅在發(fā)生之前，以保證工程進(jìn)度和質(zhì)量。

　　九、認(rèn)真查處安全事故，執(zhí)照“三不放過(guò)”的原則，及時(shí)處理發(fā)生的事故。

　　十、加強(qiáng)業(yè)務(wù)管理工作，保管歸檔好安全檢查記錄、卡片、通知單、事故調(diào)查表等。

　　十一、遵循安全、文明生產(chǎn)、勞動(dòng)、環(huán)境保護(hù)有關(guān)法規(guī)，制定實(shí)施細(xì)則。開(kāi)展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育，上崗教育、安全生產(chǎn)周（日）宣傳教育及檢查評(píng)比活動(dòng)等工作。

崗位的職責(zé)14

　　一、職責(zé)描述

　　1、監(jiān)督、檢察銷售合同的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，對(duì)每筆銷售業(yè)務(wù)進(jìn)行嚴(yán)格審核，發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題要及時(shí)上報(bào)；

　　2、正確核算開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的銷售收入，并做好月末的結(jié)賬工作；

　　3、定期或不定期組織開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的盤(pán)點(diǎn)工作，做到賬物相符；

　　4、負(fù)責(zé)每月對(duì)預(yù)收賬款、應(yīng)收賬款產(chǎn)生的原因進(jìn)行一次分析，定期與對(duì)方單位對(duì)賬；每季度對(duì)預(yù)收賬款、應(yīng)收賬款進(jìn)行一次賬齡分析，若存在長(zhǎng)期呆死賬的情況，查明其原因；

　　5、負(fù)責(zé)公司發(fā)票的購(gòu)買(mǎi)與開(kāi)具工作，對(duì)所開(kāi)具發(fā)票的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；

　　6、及時(shí)了解和掌握新的稅收法律法規(guī)，正確計(jì)算各項(xiàng)稅收并及時(shí)申報(bào)；

　　7、正確確認(rèn)和計(jì)量其他業(yè)務(wù)收支和營(yíng)業(yè)外收支業(yè)務(wù)；

　　8、負(fù)責(zé)銷售費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)與預(yù)算執(zhí)行分析工作；

　　9、負(fù)責(zé)銷售臺(tái)賬的統(tǒng)計(jì)及核對(duì)工作；

　　10、負(fù)責(zé)管理費(fèi)用票據(jù)審核及報(bào)銷工作。

　　二、任職要求

　　1、全日制大專以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)；

　　2、具有基礎(chǔ)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)理論知識(shí)，初步掌握有關(guān)財(cái)稅法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度并能貫徹執(zhí)行；

　　3、從事會(huì)計(jì)核算以及相關(guān)工作滿二年以上；

　　4、擁有中級(jí)證優(yōu)先；

　　5、具有較高的思想覺(jué)悟和優(yōu)良的`道德品質(zhì)，遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德，無(wú)違法亂紀(jì)行為，具有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

　　6、具有較強(qiáng)的求知欲和上進(jìn)心。

崗位的職責(zé)15

　　1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的SEO優(yōu)化，提出相關(guān)優(yōu)化方案，并進(jìn)行網(wǎng)站日常編輯維護(hù);

　　2、負(fù)責(zé)制定符合公司行業(yè)特點(diǎn)的營(yíng)銷推廣計(jì)劃和策略，定期進(jìn)行網(wǎng)站推廣效果跟蹤、評(píng)估;

　　3、負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)并處理競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手發(fā)布的不利于公司品牌的內(nèi)容以及公司負(fù)面消息;

　　4、負(fù)責(zé)針對(duì)用戶的搜索習(xí)慣，確定優(yōu)化關(guān)鍵字及著陸頁(yè)面，關(guān)鍵詞的效果跟蹤與統(tǒng)計(jì)分析;

　　5、負(fù)責(zé)網(wǎng)站長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞挖掘及網(wǎng)站關(guān)鍵詞分析，關(guān)鍵詞部署，提升網(wǎng)站關(guān)鍵詞的搜索排名;

　　6、負(fù)責(zé)分析SEO流量以及相關(guān)關(guān)鍵詞的'排名，形成階段性數(shù)據(jù)報(bào)告并提出后續(xù)優(yōu)化方案;

　　7、能夠編輯一些知識(shí)類、信息類、評(píng)論類、案例類文章，以原創(chuàng)或者偽原創(chuàng)的形式增加網(wǎng)站的收錄以及用于外鏈推廣等;

　　8、能夠懂得SEM和ASO推廣;

　　9、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。

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