生產(chǎn)副總崗位職責(zé)（通用22篇）
在快速變化和不斷變革的今天，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編整理的生產(chǎn)副總崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 1
1、建立健全生產(chǎn)系統(tǒng)管理體制，主持生產(chǎn)系統(tǒng)的日常生產(chǎn)管理工作；
2、制定生產(chǎn)流程并跟蹤執(zhí)行情況；
3、統(tǒng)籌公司全盤(pán)生產(chǎn)任務(wù)，編排生產(chǎn)計(jì)劃，并跟進(jìn)各部門(mén)工作有無(wú)依期完成，確保各工序高效運(yùn)作；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃前期跟蹤，做好生產(chǎn)前有關(guān)主、輔料銜接與核實(shí)，確保生產(chǎn)順暢；
5、負(fù)責(zé)本部門(mén)各級(jí)人員考核工作，對(duì)存在的問(wèn)題提出改善措施并跟蹤改善結(jié)果。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 2
1、組織制訂車(chē)間成本核算和條款，減少消耗，降低成本；
2、負(fù)責(zé)設(shè)備和工裝器具管理工作，定期組織人員對(duì)生產(chǎn)設(shè)備，工裝器具維修保養(yǎng)培訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決；
3、負(fù)責(zé)編制各車(chē)間、各工種的安全生產(chǎn)管理制度，安全操作技術(shù)規(guī)程，并督促貫徹落實(shí)；
4、負(fù)責(zé)公司基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)和保養(yǎng)；
5、審核各類作業(yè)指導(dǎo)書(shū)和工藝文件；
6、輔助品質(zhì)部門(mén)管理生產(chǎn)使用計(jì)量器具。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 3
1、認(rèn)真貫徹宣傳環(huán)境保護(hù)的方針、政策、法律法規(guī)及公司環(huán)保管理規(guī)章制度。
2、生產(chǎn)副總對(duì)分管的生產(chǎn)部、安環(huán)部、設(shè)備部、工藝部的環(huán)境保護(hù)工作負(fù)責(zé)。
3、組織制訂、修訂分管工作范圍環(huán)境保護(hù)制度、環(huán)境保護(hù)規(guī)程和環(huán)境保護(hù)技術(shù)措施計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。
4、定期組織召開(kāi)環(huán)境保護(hù)會(huì)議，及時(shí)研究和解決有關(guān)環(huán)境保護(hù)的重大問(wèn)題，定期參加班組環(huán)境保護(hù)活動(dòng)。
5、組織定期、不定期的環(huán)境保護(hù)檢查，確保環(huán)保設(shè)備、安全裝置、防護(hù)措施處于完好狀態(tài)。發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)組織整改。
6、參加環(huán)境保護(hù)事故分析會(huì)議，并拿出處理意見(jiàn)。
7、堅(jiān)持“五同時(shí)”原則，即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)時(shí)，同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比環(huán)境保護(hù)工作。
8、督促檢查車(chē)間環(huán)境保護(hù)投入的有效實(shí)施，協(xié)調(diào)重大環(huán)境保護(hù)隱患的.整改。
9、參加重大環(huán)保事故的調(diào)查處理。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 4
崗位職責(zé):
1、參與集團(tuán)戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)管理及重大事項(xiàng)的決策；
2、分管集團(tuán)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理工作，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、規(guī)劃、指導(dǎo)集團(tuán)下轄各事業(yè)部生產(chǎn)工廠的有效運(yùn)行；
3、對(duì)產(chǎn)銷(xiāo)銜接和產(chǎn)品毛利率等負(fù)責(zé)。
任職資格:
1、35-40歲，本科以上學(xué)歷，理論知識(shí)扎實(shí)，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)和管理綜合素質(zhì)突出；
2、10年以上著名或知名食品飲料企業(yè)從業(yè)，3年以上集團(tuán)高管生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉原材料采購(gòu)管理、供應(yīng)商管理、倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)存管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、工藝技術(shù)管理、物流管理、團(tuán)隊(duì)管理、預(yù)算管理、成本管理等，兼具市場(chǎng)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)更優(yōu)。崗位職責(zé):
1、參與集團(tuán)戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)管理及重大事項(xiàng)的`決策；
2、分管集團(tuán)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理工作，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、規(guī)劃、指導(dǎo)集團(tuán)下轄各事業(yè)部生產(chǎn)工廠的有效運(yùn)行；
3、對(duì)產(chǎn)銷(xiāo)銜接和產(chǎn)品毛利率等負(fù)責(zé)。
任職資格:
1、35-40歲，本科以上學(xué)歷，理論知識(shí)扎實(shí)，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)和管理綜合素質(zhì)突出；
2、10年以上著名或知名食品飲料企業(yè)從業(yè)，3年以上集團(tuán)高管生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉原材料采購(gòu)管理、供應(yīng)商管理、倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)存管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、工藝技術(shù)管理、物流管理、團(tuán)隊(duì)管理、預(yù)算管理、成本管理等，兼具市場(chǎng)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)更優(yōu)。
生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)副總裁崗位
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 5
職位描述:
全面負(fù)責(zé)集團(tuán)供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的管控；
負(fù)責(zé)集團(tuán)所屬生產(chǎn)基地及外協(xié)生產(chǎn)的管理統(tǒng)籌；
負(fù)責(zé)集團(tuán)sap生產(chǎn)模塊的搭建；
負(fù)責(zé)建立功能齊全的'供應(yīng)鏈快速反應(yīng)機(jī)制；
參與公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的擬訂并組織生產(chǎn)供應(yīng)鏈板塊的目標(biāo)達(dá)成。
任職要求:
大專以上學(xué)歷；
年以上大型紡織行業(yè)技術(shù)管理及生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；
大型集團(tuán)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)三年以上；
組織協(xié)調(diào)能力及解決問(wèn)題能力強(qiáng)。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 6
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，對(duì)生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的正確性負(fù)責(zé)
2、組織實(shí)施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，提高公司生產(chǎn)能力和生產(chǎn)效率
3、參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算方案
4、參與公司重大財(cái)務(wù)、人事、業(yè)務(wù)問(wèn)題的決策
5、負(fù)責(zé)掌握和了解公司內(nèi)外動(dòng)態(tài)，及時(shí)向總經(jīng)理反映，并提出建議
6、領(lǐng)導(dǎo)制定生產(chǎn)、采購(gòu)部門(mén)年度工作計(jì)劃和預(yù)算，并組織實(shí)施
7、按生產(chǎn)任務(wù)的大小權(quán)限審核、審批生產(chǎn)計(jì)劃，并檢查執(zhí)行情況
8、審批生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃、外包生產(chǎn)計(jì)劃，并檢查執(zhí)行情況及時(shí)處理影響生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施的問(wèn)題
9、按供應(yīng)量的大小權(quán)限審核、審批采購(gòu)計(jì)劃，并檢查執(zhí)行情況
10、參與外包廠家考查，按產(chǎn)值大小權(quán)限審批確定廠家，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系
11、參與供應(yīng)商考查，按供應(yīng)量的大小權(quán)限審批確定供應(yīng)商，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系
12、監(jiān)督控制生產(chǎn)和采購(gòu)進(jìn)程，保證產(chǎn)品、物資供應(yīng)的及時(shí)性 監(jiān)督產(chǎn)品工藝準(zhǔn)備、執(zhí)行情況，主持重大工藝方案的.論證 主持公司工藝技術(shù)改造項(xiàng)目的立項(xiàng)和實(shí)施
13、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品制造成本、物資采購(gòu)成本的控制與管理 監(jiān)督檢查公司及外包廠的產(chǎn)品檢驗(yàn)工作 參與產(chǎn)品重大質(zhì)量問(wèn)題的分析和處理 組織支持現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)通與售后維護(hù)工作
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 7
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)工廠系統(tǒng)的運(yùn)營(yíng)、管理工作，參與公司重大決策；
2、負(fù)責(zé)分管部門(mén)的預(yù)算管理，確保成本、維修費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用控制在年度計(jì)劃之內(nèi)；
3、負(fù)責(zé)運(yùn)用系統(tǒng)的方法，提出優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程方案，組織進(jìn)行精益生產(chǎn)并完成各項(xiàng)改善任務(wù)，提高生產(chǎn)效率；
4、不斷提高員工的安全意識(shí)、設(shè)備管理水平、裝置的運(yùn)行水平及生產(chǎn)的技術(shù)水平，確保公司安全生產(chǎn)，確保環(huán)保達(dá)標(biāo)排放；
5、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)管理人員隊(duì)伍建設(shè)；選拔、配備、評(píng)價(jià)下屬人員，對(duì)生產(chǎn)系統(tǒng)人員進(jìn)行積極有效的激勵(lì)、監(jiān)督和專業(yè)指導(dǎo)，提高整體業(yè)務(wù)水平和營(yíng)造積極的`工作氛圍。
任職要求：
1、企業(yè)管理、有機(jī)化學(xué)、精細(xì)化工、藥學(xué)類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、具備5年以上農(nóng)藥行業(yè)生產(chǎn)管理及質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，生產(chǎn)總監(jiān)或生產(chǎn)廠長(zhǎng)崗位至少3年經(jīng)歷；
3、擅長(zhǎng)產(chǎn)能提升、成本控制、安全環(huán)保管理，熟悉5S現(xiàn)場(chǎng)管理；
4、接受過(guò)安全生產(chǎn)、環(huán)保治理、設(shè)備管理、財(cái)務(wù)及運(yùn)營(yíng)管理等方面的相關(guān)培訓(xùn)。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 8
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)及煤炭行業(yè)的技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)分管范圍的安全技術(shù)工作負(fù)責(zé)，保證分管范圍安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)安全工作目標(biāo)。
2、在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下工作，對(duì)所分管的技術(shù)工作行使有關(guān)職權(quán)。協(xié)助總工及有關(guān)部門(mén)編制礦井遠(yuǎn)景規(guī)劃、礦井延深、技術(shù)改造等工程的方案設(shè)計(jì)。
3、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)圖、作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施的審批把關(guān)。
4、在礦總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，參與制定礦井長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，參與編制礦井采掘年、季、月生產(chǎn)計(jì)劃，保證礦井正常接替。
5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行相關(guān)規(guī)程和安全措施，負(fù)責(zé)分管部門(mén)人員的安全意識(shí)和技能教育、培訓(xùn)，提高職工的整體安全素質(zhì)，落實(shí)上級(jí)提出的安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)。
6、嚴(yán)格按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理。隨時(shí)檢查作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全狀況、工程質(zhì)量和設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)處理，及時(shí)解決施工中的'技術(shù)問(wèn)題。
7、積極組織參與科技創(chuàng)新、安全技術(shù)革新項(xiàng)目；積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料，組織相關(guān)單位認(rèn)真實(shí)施新技術(shù)的引進(jìn)、轉(zhuǎn)化、推廣工作。
8、發(fā)生傷亡事故時(shí)，協(xié)助總工程師組織搶險(xiǎn)救災(zāi)工作。參加傷亡事故的調(diào)查分析，認(rèn)真分析原因，吸取教訓(xùn)，采取有效措施，預(yù)防同類事故重復(fù)發(fā)生。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 9
職位概要:
協(xié)助總經(jīng)理制定、規(guī)劃公司的生產(chǎn)發(fā)展目標(biāo)，并制定相應(yīng)的戰(zhàn)略與策略；
負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)工作及其輔助工作，按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成生產(chǎn)任務(wù)，保證成本、
質(zhì)量、物流、交期三方面的最優(yōu)體現(xiàn)。
工作內(nèi)容:
(1)協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和實(shí)施公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和計(jì)劃；
(2)協(xié)助總經(jīng)理制定公司的生產(chǎn)目標(biāo)和相應(yīng)的戰(zhàn)略與策略；
(3)協(xié)助總經(jīng)理完善公司生產(chǎn)規(guī)劃、發(fā)展規(guī)劃，并提供建設(shè)性的意見(jiàn)；
(4)協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展全面生產(chǎn)計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃的落實(shí)實(shí)施情況。
(5)組織制定年度生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的工作計(jì)劃，并分解細(xì)化至各基地、并對(duì)質(zhì)保部、生產(chǎn)物流部、精益生產(chǎn)部進(jìn)行監(jiān)督、檢查實(shí)施情況，保證工作計(jì)劃的順利完成；
(14)積極完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)；
權(quán)限:
◆公司重大決策建議權(quán)
◆對(duì)公司生產(chǎn)計(jì)劃建議權(quán)
◆對(duì)各部門(mén)工作計(jì)劃執(zhí)行情況的檢查權(quán)
◆對(duì)下屬部門(mén)工作計(jì)劃的執(zhí)行情況的監(jiān)督權(quán)、管理權(quán)
◆對(duì)所屬部門(mén)工作計(jì)劃的`監(jiān)督實(shí)施權(quán)
◆對(duì)所屬下級(jí)成員工作有權(quán)安排和調(diào)度，并有權(quán)對(duì)工作表現(xiàn)進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)
◆接受過(guò)企業(yè)管理，生產(chǎn)管理(含5s現(xiàn)場(chǎng)管理，iso質(zhì)量管理)，領(lǐng)導(dǎo)力等培訓(xùn)
經(jīng)驗(yàn):
◆ 6年以上工作經(jīng)驗(yàn)，4年以上管理經(jīng)驗(yàn)，在部門(mén)經(jīng)理崗位工作3年以上
崗位要求:
◆熟悉汽車(chē)零部件行業(yè)生產(chǎn)管理流程，運(yùn)作模式及特點(diǎn)，熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理方法與技巧
◆熟悉企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)加工質(zhì)量與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
◆通曉成本控制的方法與手段，成本控制意識(shí)強(qiáng)烈
◆良好的目標(biāo)、計(jì)劃、預(yù)算管理能力，并具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略實(shí)施能力
◆具有良好的溝通表達(dá)能力，具有協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力
◆具備熟練操作自動(dòng)化辦公軟件的能力和基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)
工作態(tài)度:
◆高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，工作態(tài)度積極樂(lè)觀
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 10
1、負(fù)責(zé)回采、掘進(jìn)技術(shù)工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)技術(shù)政策及上級(jí)部門(mén)的有關(guān)規(guī)定，及時(shí)處理生產(chǎn)中的技術(shù)難題，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，科學(xué)地組織生產(chǎn)。在技術(shù)上保證全礦采掘量按計(jì)劃完成。
2、不定期組織回采、掘進(jìn)工作面的安全質(zhì)量檢查和驗(yàn)收工作。深入現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查，保證采區(qū)回采率、工作面回采率不低于規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)常召開(kāi)采掘工程技術(shù)人員會(huì)議，分析研究頂板管理等技術(shù)措施，確保安全生產(chǎn)。
3、組織制定和審定采掘隊(duì)的技術(shù)作業(yè)規(guī)程和各項(xiàng)技術(shù)管理制度，經(jīng)常檢查地質(zhì)情況。
4、抓好采掘質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，組織采掘技術(shù)人員開(kāi)展定期和不定期的采掘工作面質(zhì)量檢查。
5、推廣采掘新技術(shù)、新工藝，改進(jìn)生產(chǎn)工藝和操作方法，提高煤炭采掘機(jī)械化水平，不斷改善職工的勞動(dòng)條件，提高全員的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)。學(xué)習(xí)、研究國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)，協(xié)助總工程師搞好采掘科研和技術(shù)革新活動(dòng)。
6、參與編制年、季、月采掘接續(xù)計(jì)劃和礦遠(yuǎn)景規(guī)劃，計(jì)劃下達(dá)后，協(xié)助生產(chǎn)礦長(zhǎng)組織采掘隊(duì)實(shí)施。
7、協(xié)助有關(guān)部門(mén)編制職工培訓(xùn)計(jì)劃，定期對(duì)采煤工程技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高采煤工程技術(shù)人員的.技術(shù)水平。對(duì)采煤工程技術(shù)人員提出定職、晉級(jí)、獎(jiǎng)罰意見(jiàn)。
8、完成礦長(zhǎng)及總工程師交辦的其它工作。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 11
1.產(chǎn)值指標(biāo)：
完成事業(yè)部的產(chǎn)值任務(wù)；完成營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)簽下來(lái)的每一個(gè)工程項(xiàng)目。
2.經(jīng)營(yíng)指標(biāo)：
(1)確保完成每一個(gè)項(xiàng)目的計(jì)劃毛利。
(2)完成過(guò)程創(chuàng)造的毛利潤(rùn)目標(biāo)。
(3)控制現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)費(fèi)達(dá)到公司規(guī)定的目標(biāo)。
3.資金指標(biāo)：
(1)及時(shí)回款，回款不低于合同約定。
(2)資金上交符合計(jì)劃指標(biāo)。
(3)及時(shí)驗(yàn)收，結(jié)算時(shí)間控制在項(xiàng)目完工后規(guī)定時(shí)間內(nèi)。
4.施工質(zhì)量：
(1)保證苗木成活率及綠化質(zhì)量，逐年提高。
⑵園建電質(zhì)量，景石地形質(zhì)量逐年提高。
5.藝術(shù)效果：
創(chuàng)造一個(gè)藝術(shù)精品。
6.管理指標(biāo)：
(1)制度完善：成本簽批制度符合公司規(guī)定。
(2)團(tuán)隊(duì)建設(shè)：每年貢獻(xiàn)一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理，一個(gè)總監(jiān)級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理。
關(guān)注大學(xué)生的培養(yǎng)和提拔。保證項(xiàng)目班子的.穩(wěn)定。
(3)資源開(kāi)發(fā)：在現(xiàn)存勞務(wù)、材料及苗木等供應(yīng)商的基礎(chǔ)上，新增一定額度。
(4)培訓(xùn)支持:確保生產(chǎn)系統(tǒng)全體員工完成園林專業(yè)培訓(xùn)；確保生產(chǎn)系統(tǒng)員工完成專業(yè)工程師的培訓(xùn)。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 12
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)組織及調(diào)度、物資管理、設(shè)備管理、能源管理、安全管理等工作。
2、督促、布置、檢查生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃執(zhí)行情況，定期主持召開(kāi)生產(chǎn)會(huì)，發(fā)現(xiàn)并及時(shí)解決生產(chǎn)運(yùn)行中的'矛盾和問(wèn)題，確保均？生產(chǎn)及生產(chǎn)計(jì)劃的完成
3、參與事業(yè)部經(jīng)營(yíng)發(fā)展重大決策和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，并就決策事項(xiàng)提出有根據(jù)的意見(jiàn)和建議。
4、組織推進(jìn)先進(jìn)生產(chǎn)管理方法，不斷提高生產(chǎn)管理水平，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低成本，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 13
1、有下列行為之一的，給予機(jī)電副總警告處分；造成嚴(yán)重后果的，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
一）違章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的；
二）對(duì)工人屢次違章作業(yè)熟視無(wú)睹，不加制止的；
三）對(duì)重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的。
四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予機(jī)電副總開(kāi)除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
一）不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告煤礦事故的；
二）偽造、故意破壞為煤礦事故現(xiàn)場(chǎng)的；
三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，提供有關(guān)情況和資料的。
3、在組織的重大事故隱患排查過(guò)程中，對(duì)查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的，給予開(kāi)除的處分。
4、在組織的本專業(yè)內(nèi)質(zhì)量檢查評(píng)比活動(dòng)中弄虛作假，機(jī)電副總負(fù)直接責(zé)任。
5、因不能經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，現(xiàn)場(chǎng)存在的機(jī)電問(wèn)題不能夠得到及時(shí)解決，機(jī)電副總負(fù)直接責(zé)任。
6、發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點(diǎn)風(fēng)量、溫度、有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求，但未及時(shí)采取相關(guān)措施的`，或在帶隊(duì)檢查中有違章現(xiàn)象未及時(shí)制止的，機(jī)電副總負(fù)直接責(zé)任。
7、工作失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，機(jī)電副總負(fù)直接責(zé)任。
10、在事故調(diào)查處理、各級(jí)組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，機(jī)電副總或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，機(jī)電副總負(fù)直接責(zé)任。
11、對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 14
生產(chǎn)助理的工作職責(zé) ：
1、配合生產(chǎn)各部門(mén)做好部門(mén)與部門(mén)的溝通工作。
2、部門(mén)協(xié)調(diào)、人員調(diào)動(dòng)。
3、生產(chǎn)問(wèn)題記錄、跟蹤、反饋。
4、市場(chǎng)訂單跟蹤。
5、物料跟催、物料請(qǐng)購(gòu)。
6、監(jiān)督生產(chǎn)部各部門(mén)本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
具體的工作內(nèi)容:
一． 每日根據(jù)生產(chǎn)部生產(chǎn)過(guò)程中遇到的各類問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通，并及時(shí)將信息反饋到生產(chǎn)相關(guān)部門(mén)。
二. 定期根據(jù)庫(kù)房報(bào)表，核實(shí)庫(kù)存不足的物料，及時(shí)根據(jù)當(dāng)前的生產(chǎn)進(jìn)度，計(jì)劃性的集中請(qǐng)購(gòu)，并跟蹤請(qǐng)購(gòu)的物料的回料，和請(qǐng)購(gòu)的物料的跟催。
三. 協(xié)助市場(chǎng)部人員發(fā)機(jī)器配件，對(duì)機(jī)器配件物料名稱以及該物料有無(wú)庫(kù)存，或者該物料發(fā)貨之后是否影響生產(chǎn)進(jìn)行審核并協(xié)調(diào)庫(kù)房以及相關(guān)部門(mén)幫助其備料。
四. 完成上級(jí)安排的其他工作。
五. 負(fù)責(zé)根據(jù)目前生產(chǎn)部進(jìn)度，除開(kāi)發(fā)外，及時(shí)下發(fā)生產(chǎn)鈑金、精加工訂單。
六. 負(fù)責(zé)及時(shí)下發(fā)生產(chǎn)部生產(chǎn)更新單。
七. 每日針對(duì)質(zhì)檢部反饋的報(bào)表，與質(zhì)檢部溝通解決來(lái)料不良及制成不良等相關(guān)問(wèn)題，及時(shí)與采購(gòu)部溝通協(xié)調(diào)解決。
八. 生產(chǎn)各相關(guān)部門(mén)人員調(diào)動(dòng)，在各相關(guān)部門(mén)任務(wù)緊急需要他部門(mén)協(xié)助時(shí)，給予協(xié)調(diào)及時(shí)與相關(guān)部門(mén)主管溝通。
九. 每日巡視生產(chǎn)部，對(duì)于裝配，總裝操作不規(guī)范，以及人員之間溝通處理有障礙時(shí)及時(shí)給予處理。十. 工廠回來(lái)新物件，以及開(kāi)發(fā)部打樣，需要測(cè)試確定的，及時(shí)與技術(shù)部協(xié)調(diào)解決。
十一. 根據(jù)客戶反饋問(wèn)題報(bào)表，以及接到的市場(chǎng)投訴，根據(jù)目前生產(chǎn)部目前狀況給予生產(chǎn)過(guò)程中需要改進(jìn)的問(wèn)題的調(diào)整，以及質(zhì)檢部需要注意把關(guān)的.細(xì)節(jié)的調(diào)整。
十二. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)保護(hù)、環(huán)境保護(hù)。
十三. 負(fù)責(zé)組織做好各部門(mén)生產(chǎn)績(jī)效，審核、核算工作。
十四. 組織并監(jiān)督生產(chǎn)部各部門(mén)人員全面完成生產(chǎn)本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
十五. 負(fù)責(zé)組織每天中午12：50下午15：30的生產(chǎn)部各部門(mén)的生產(chǎn)會(huì)議，并對(duì)各部門(mén)所提出的問(wèn)題暫時(shí)不能得到解決的進(jìn)行記錄并持續(xù)跟蹤一直到解決 。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 15
負(fù)責(zé)本部門(mén)工作職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作的組織管理。
負(fù)責(zé)本部門(mén)工作計(jì)劃的制定并統(tǒng)計(jì)完成情況，找出存在的'問(wèn)題及時(shí)解決。
負(fù)責(zé)本部門(mén)工作職責(zé)范圍內(nèi)工作職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)工作書(shū)面文件的審核、審定工作。
負(fù)責(zé)本部門(mén)工作職責(zé)范圍內(nèi)所有員工的考評(píng)工作，參與本部門(mén)人員編制設(shè)定、錄用、招聘、轉(zhuǎn)正、解聘工作。
改善部門(mén)人力資源的質(zhì)量，對(duì)本部門(mén)人員培訓(xùn)提出意見(jiàn)；
負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理本部門(mén)工作團(tuán)隊(duì)，對(duì)部門(mén)工作績(jī)效負(fù)責(zé)；在工作中督導(dǎo)、培養(yǎng)下屬，對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行工作積極性的調(diào)動(dòng)、工作心態(tài)的端正等溝通工作。
負(fù)責(zé)本部門(mén)與公司內(nèi)部其他部門(mén)的聯(lián)系、對(duì)接及溝通工作。
負(fù)責(zé)組織本部門(mén)工作職責(zé)范圍內(nèi)與外部單位的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和溝通工作。
負(fù)責(zé)向番禺總經(jīng)理反應(yīng)工作的有關(guān)情況和信息。
負(fù)責(zé)或組織搜集、整理與工作相關(guān)的資料和信息。
協(xié)調(diào)部門(mén)成員同公司管理層的意見(jiàn)溝通，協(xié)調(diào)本部門(mén)內(nèi)成員之間的合作和本部門(mén)同其它部門(mén)的合作，維持團(tuán)隊(duì)合作精神；
服從領(lǐng)導(dǎo)安排并完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 16
一、目的
為搞好公司的目標(biāo)成本管理生產(chǎn)過(guò)程，安全工作，環(huán)保運(yùn)行，設(shè)備動(dòng)力，能源管理工作。
二、范圍
適用于本公司生產(chǎn)副總經(jīng)理的日常生產(chǎn)安全成本事務(wù)管理活動(dòng)。
三、職責(zé)
1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公司的規(guī)章制度執(zhí)行總經(jīng)理的批示和決定。
2、協(xié)助總經(jīng)理分管公司的目標(biāo)成本管理和生產(chǎn)部（安全、生產(chǎn)、設(shè)備、能源、電器、環(huán)保及生產(chǎn)包裝車(chē)間）工作，對(duì)協(xié)調(diào)平衡生產(chǎn)、安全保障、設(shè)備大修等有處置權(quán)。并負(fù)主要責(zé)任。
3、根據(jù)公司方針目標(biāo)，負(fù)責(zé)年、季、月生產(chǎn)計(jì)劃，并貫徹實(shí)施。
4、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計(jì)劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。
5、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車(chē)間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動(dòng)力，平衡調(diào)度設(shè)備材料。
6、每周一次定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì)，分析生產(chǎn)形勢(shì)，提出解決問(wèn)題的辦法和措施，保證各項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)的'全面完成。
7、根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資采購(gòu)供應(yīng)計(jì)劃，并認(rèn)真實(shí)施，及時(shí)聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。
8、抓好設(shè)備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設(shè)備完好率和利用率。
9、負(fù)責(zé)對(duì)公司技術(shù)革新、技術(shù)改造、工程立項(xiàng)、改造及其設(shè)計(jì)、策劃等工作的組織與審批。
10、負(fù)責(zé)組織公司各類新產(chǎn)品、新工藝的研究開(kāi)發(fā)、小試、中試、試生產(chǎn)及產(chǎn)品的申報(bào)工作。
11、負(fù)責(zé)審批公司內(nèi)各類產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程、工藝技術(shù)管理文件等。
12、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理，重大問(wèn)題直接報(bào)總經(jīng)理。
13、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)的管理工作，定期組織安全環(huán)保檢查，落實(shí)安全環(huán)保措施，督促整改問(wèn)題。
14、組持安全事故的調(diào)查處理，并向總經(jīng)理匯報(bào)。
15、定期向總經(jīng)理匯報(bào)所分管的工作，并完成其交辦的其它工作。
四、權(quán)限
1、有權(quán)處理職責(zé)內(nèi)工作。
2、有權(quán)檢查監(jiān)督下屬員工工作，并向總經(jīng)理匯報(bào)。
3、有權(quán)向總經(jīng)理反映生產(chǎn)系統(tǒng)的運(yùn)行情況，并向總經(jīng)理提出合理化建議。
4、有權(quán)直接處罰危害生產(chǎn)安全和產(chǎn)品質(zhì)量的行為和員工。
5、受總經(jīng)理委托的其他權(quán)限。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 17
1、在分管礦長(zhǎng)和總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)安全技術(shù)監(jiān)督檢查工作。
2、在安全技術(shù)監(jiān)督檢查工作中，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針政策、法律、法規(guī)、指令、規(guī)程、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。
3、參與組織檢查各單位安全生產(chǎn)責(zé)任制和崗位責(zé)任制的落實(shí)及各項(xiàng)安全規(guī)章制度執(zhí)行情況。
4、參與審查礦井各施工單位作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施。
5、參與編制礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃和安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案，并協(xié)助礦領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)兌現(xiàn)。
6、參加礦安全辦公會(huì)議；參加礦安全大檢查和隱患排查；及時(shí)準(zhǔn)備上級(jí)部門(mén)所需要的各類資料。
7、協(xié)助安全礦長(zhǎng)健全管理機(jī)構(gòu)和管理制度，監(jiān)督檢查礦井安技措費(fèi)用的.提取和使用；參與職工的安全培訓(xùn)。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 18
崗位職責(zé):
-協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)副總根據(jù)需求跟蹤生產(chǎn)情況，協(xié)調(diào)敦促各車(chē)間按生產(chǎn)計(jì)劃生產(chǎn)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定，產(chǎn)能的協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度的`控制，確保生產(chǎn)訂單按期按量完成；
-負(fù)責(zé)定期編制本單位生產(chǎn)任務(wù)報(bào)表，核算產(chǎn)量產(chǎn)值；
-協(xié)助車(chē)間主任做好每周機(jī)床安排，機(jī)床負(fù)荷平衡并及時(shí)反饋信息；
-掌握在制品、外協(xié)件的進(jìn)度；
-懂機(jī)械產(chǎn)品加工工藝；
-完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
-中專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)；
-大型機(jī)械加工或是重工業(yè)企業(yè)工作3年以上；
-能吃苦耐勞，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
- 公司包工作餐，提供員工宿舍；
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 19
崗位職責(zé)(下屬子公司招聘):
協(xié)助總經(jīng)理完成生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理工作，主要任務(wù):
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門(mén)的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)和人員管理；
2、組織建立和完善生產(chǎn)指揮體系，編制和落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃，確�？�(jī)效考核指標(biāo)的完成；
3、負(fù)責(zé)相應(yīng)規(guī)章制度、操作規(guī)程、培訓(xùn)計(jì)劃等的制定和執(zhí)行。
4、不斷優(yōu)化和完善管理程序，提高工作效率、降低生產(chǎn)成本。
5、保證設(shè)備的可靠性，實(shí)現(xiàn)設(shè)備長(zhǎng)周期穩(wěn)定運(yùn)行；
6、保證全廠安全生產(chǎn)，環(huán)保達(dá)標(biāo)。
任職資格:
大專以上學(xué)歷，電力相關(guān)專業(yè)；
10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)， 3年以上大中型垃圾焚燒或發(fā)電企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟練電廠管理流程；
了解國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)和政策；
具備垃圾電廠運(yùn)營(yíng)管理能力；
具備高度的.工作責(zé)任心和主動(dòng)性，較強(qiáng)的人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力；
具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力，具有較強(qiáng)的判斷和決策能力
具備良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 20
職責(zé)描述：
�。�1）負(fù)責(zé)部門(mén)職能與制度建設(shè)，部門(mén)日常事物的統(tǒng)籌管理；
（2）負(fù)責(zé)包裝生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理體系的建設(shè)，包含質(zhì)量控制、設(shè)備管理、生產(chǎn)效率、成本控制、生產(chǎn)工藝技術(shù)等；
�。�3）負(fù)責(zé)包裝板塊運(yùn)營(yíng)績(jī)效、提升及改善評(píng)估；
�。�4）負(fù)責(zé)包裝生產(chǎn)類重大資本性支出管理和技改管理；
（5）推進(jìn)包裝生產(chǎn)系統(tǒng)智能制造、清潔生產(chǎn)、精益生產(chǎn)等專項(xiàng)管理工作；
�。�6）包裝基地重大專案項(xiàng)目管理、跟蹤和評(píng)價(jià)。
任職要求：
I、學(xué)歷及專業(yè)背景要求（含資格證書(shū)要求）紙廠或電廠相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷。
II、經(jīng)驗(yàn)要求
�。�1）有10年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及大型紙企工作經(jīng)歷，5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
�。�2）有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，對(duì)造紙、電廠、污水都有一定程度的`了解者優(yōu)先。
III、其他工作技能要求
（1）思維敏捷、有很強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力
�。�2）有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、分析判斷及統(tǒng)籌管理能力
�。�3）具備良好的抗壓能力及處理問(wèn)題的能力
（4）英語(yǔ)4級(jí)及以上，熟練操作辦公軟件
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 21
1、配合研發(fā)生產(chǎn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、建立gmp生產(chǎn)線，負(fù)責(zé)建立血清試劑生產(chǎn)管理體系，編制、修訂sop等生產(chǎn)管理文件；
2、負(fù)責(zé)建立、完善生產(chǎn)管理制度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行委托生產(chǎn)管理制度，保障安全生產(chǎn)；
3、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)管理，合理安排生產(chǎn)計(jì)劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成生產(chǎn)任務(wù)；
4、嚴(yán)格按照工藝規(guī)程和sop規(guī)定組織生產(chǎn)，監(jiān)督檢查工藝流程和sop的執(zhí)行情況，解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的'任何問(wèn)題；
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本核算和成本控制，完成生產(chǎn)工藝及生產(chǎn)流程優(yōu)化工作；
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員隊(duì)伍的建設(shè)、培訓(xùn)等工作；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
生產(chǎn)副總崗位職責(zé) 22
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)原材料采購(gòu)質(zhì)量把控以及環(huán)保設(shè)備產(chǎn)品生產(chǎn)制造全過(guò)程管理。
2、主持召開(kāi)各項(xiàng)會(huì)議，對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策、安排與協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件。
3、負(fù)責(zé)建立健全、數(shù)理優(yōu)化公司的組織體系、運(yùn)作機(jī)制、主要管理制度流程，并指導(dǎo)執(zhí)行，不斷完善提升公司的綜合管理水平。
4、領(lǐng)導(dǎo)公司各部門(mén)建立健全良好的溝通渠道，建設(shè)高效的管理團(tuán)隊(duì)，營(yíng)造合作、創(chuàng)新、進(jìn)取的'企業(yè)文化氛圍。
任職資格:
1、全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷。35歲以上，5年以上污水處理相關(guān)行業(yè)大中型企業(yè)副總、總經(jīng)理管理工作經(jīng)營(yíng)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)全面規(guī)范運(yùn)作及管理流程。
2、通曉企業(yè)經(jīng)營(yíng)所需的戰(zhàn)略管理、營(yíng)銷(xiāo)管理、生產(chǎn)管理、運(yùn)作管理等業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握先進(jìn)管理模式，嫻熟的經(jīng)營(yíng)管理駕馭能力和運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管控能力。
3、熟悉環(huán)保行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。具備宏觀戰(zhàn)略思維，能統(tǒng)籌全局，有前瞻性、創(chuàng)新意識(shí)，善于分析判斷和解決問(wèn)題，很強(qiáng)的執(zhí)行力。
4、為人干練、踏實(shí)，具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、感召力和親和力。
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