男人天堂日韩,中文字幕18页,天天伊人网,成人性生交大片免费视频

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-09-08 09:57:45 崗位職責(zé) 我要投稿

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)合集(15篇)

  在現(xiàn)在社會,我們每個(gè)人都可能會接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?下面是小編為大家整理的物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé),希望對大家有所幫助。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)合集(15篇)

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、根據(jù)公司總體規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)營戰(zhàn)略和目標(biāo)。

  2、監(jiān)督并確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理等,包括成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)及采購管理等。

  3、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目管理制度,包括人事制度、財(cái)務(wù)制度及質(zhì)量管理規(guī)范等。

  4、組織制定項(xiàng)目年度預(yù)算、年度計(jì)劃(消防管理、電氣設(shè)備管理、員工培訓(xùn)、應(yīng)急事件處理等)。

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、工程、保安、保潔等相關(guān)工作。

  6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)部團(tuán)隊(duì)管理建設(shè),包括人員招聘、人員培訓(xùn)、績效考核、排班、查崗等管理工作。

  7、負(fù)責(zé)對內(nèi)與對外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作,妥善處理非常規(guī)問題和突發(fā)事件,在一定的.時(shí)間維護(hù)公司利益。

  8、與業(yè)主保持良好溝通,滿足客戶服務(wù)要求。

  9、公司指派的其它工作。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)2

  1、以服務(wù)為導(dǎo)向,負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的全面管理,貫徹執(zhí)行物業(yè)管理的有關(guān)法規(guī)、政策,確保業(yè)主滿意度,組織完成各項(xiàng)經(jīng)營管理指標(biāo);

  2、統(tǒng)籌、組織安排物業(yè)項(xiàng)目的維修維護(hù)、綠化保潔、客戶服務(wù)、治安消防工作,預(yù)控和規(guī)避管理風(fēng)險(xiǎn),提升服務(wù)品質(zhì);

  3、審批物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)營管理日常費(fèi)用的支出,合理控制開支;

  4、積極組織、開展多種經(jīng)營,充分利用公司資源,做到節(jié)能創(chuàng)收;

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)及內(nèi)部管理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的培訓(xùn)、考核、評估,并對晉升、降職加薪等異動進(jìn)行建議及管理,做好項(xiàng)目人才梯隊(duì)的搭建;

  6、組織、實(shí)施、跟進(jìn)社區(qū)文化活動和便民服務(wù)活動的開展,推動社區(qū)文化建設(shè),營造項(xiàng)目和諧氛圍,有利于加強(qiáng)日常管理;

  7、組織、安排、并有效管理物業(yè)服務(wù)費(fèi)的'收取,加強(qiáng)歷史欠費(fèi)催收的跟進(jìn),確保物業(yè)項(xiàng)目全年的收費(fèi)任務(wù)按時(shí)完成;

  8、負(fù)責(zé)政府職能部門的關(guān)系維護(hù),公司內(nèi)外部客戶關(guān)系維;

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)3

  1.全面負(fù)責(zé)服務(wù)中心現(xiàn)場的物業(yè)管理服務(wù)工作

  2.負(fù)責(zé)對管理項(xiàng)目日常的'巡視抽查及消防安全工作。

  3.負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)費(fèi)的征收和追收工作

  4.負(fù)責(zé)做好業(yè)主的投訴問題,協(xié)調(diào)好與業(yè)委會、居委會的日常事務(wù)工作。

  5.負(fù)責(zé)服務(wù)中心員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核及獎懲工作

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)4

  工作職責(zé):

  負(fù)責(zé)組織實(shí)施物業(yè)項(xiàng)目各物業(yè)管理階段的各項(xiàng)經(jīng)營管理工作,確保服務(wù)品質(zhì)與經(jīng)營管理指標(biāo)的達(dá)成。

  任職要求:

  1、物業(yè)管理或管理類專業(yè)大;蛞陨蠈W(xué)歷,3年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)高端物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策;

  2、具較強(qiáng)的.經(jīng)營管理能力,能獨(dú)立完成物業(yè)管理方案的設(shè)計(jì);

  3、對服務(wù)品質(zhì)保障、社區(qū)經(jīng)營、社區(qū)文化活動組織策劃等工作具豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn);

  4、持注冊物業(yè)管理師、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校物業(yè)團(tuán)隊(duì)確保日常運(yùn)作

  2、根據(jù)公司總體規(guī)劃,制訂項(xiàng)目年度發(fā)展計(jì)劃

  3、強(qiáng)化日常行政管理,努力提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,減少師生投訴;

  4、加強(qiáng)校內(nèi)巡視、督促下屬員工的工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量;

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1、全面負(fù)責(zé)高端寫字樓物業(yè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營管理工作,保證項(xiàng)目各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作品質(zhì)達(dá)到公司目標(biāo)要求,定期向公司報(bào)告項(xiàng)目工作情況;

  2、指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)物業(yè)各部門的工作,組建管理團(tuán)隊(duì),組織進(jìn)行技能培訓(xùn),提升員工素質(zhì)和管理水平,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、服務(wù)意識;

  3、組織制定所管區(qū)域項(xiàng)目預(yù)算和預(yù)算控制工作,監(jiān)督內(nèi)部費(fèi)用的合理使用及支出;

  4、做好對外公共關(guān)系維護(hù),樹立良好的`企業(yè)形象;

  5、不斷提高服務(wù)品質(zhì),及時(shí)妥善處理各類投訴,建立良好的客戶關(guān)系;

  6、完成公司下達(dá)的其他各項(xiàng)經(jīng)營管理指標(biāo)。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1.開展項(xiàng)目的日常經(jīng)營管理工作,傳達(dá)貫徹公司文件、通知及會議精神,并安排相關(guān)工作的落實(shí)。

  2.根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況制定項(xiàng)目年度管理預(yù)算,并監(jiān)督檢查預(yù)算的執(zhí)行情況。

  3.嚴(yán)格按公司財(cái)務(wù)要求審核項(xiàng)目的各項(xiàng)費(fèi)用,隨時(shí)掌握項(xiàng)目收入費(fèi)用的繳納情況,有效控制項(xiàng)目內(nèi)各項(xiàng)費(fèi)用的支出。

  4.負(fù)責(zé)制定所管項(xiàng)目每年的.管理計(jì)劃,通過日常管理中與客戶、業(yè)主的溝通以及發(fā)現(xiàn)的問題不斷改進(jìn)提高服務(wù)質(zhì)量。

  5.根據(jù)樓宇日常運(yùn)營情況,負(fù)責(zé)組織制定各部門年度工作計(jì)劃,包括設(shè)備設(shè)施維護(hù)維修保養(yǎng)計(jì)劃等,為確保項(xiàng)目基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施的安全運(yùn)行,力爭做到以預(yù)防為主,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

  6.掌握項(xiàng)目物業(yè)管理費(fèi)、水電費(fèi)等繳納情況,即時(shí)督促各部門進(jìn)行物業(yè)管理費(fèi)的催繳工作。

  7.督促檢查項(xiàng)目各部門運(yùn)營管理規(guī)范的執(zhí)行情況,接受公司各職能部門的監(jiān)督檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題即時(shí)組織項(xiàng)目人員進(jìn)行整改。

  8.開展項(xiàng)目安全管理的定期自查工作,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患即時(shí)督促檢查改進(jìn)。

  9.開展項(xiàng)目內(nèi)部員工的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),積極配合行政人事部開展相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

  10.負(fù)責(zé)本項(xiàng)目與供應(yīng)商合同條款的制定,合同的簽訂、續(xù)簽以及合同金額的商談工作。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)8

  1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作開展,保證客戶服務(wù)、工程維護(hù)、設(shè)備管理、秩序維護(hù)、消防管理、環(huán)境管理等服務(wù)的持續(xù)提供并不斷優(yōu)化。

  2、審批及制定物業(yè)管理運(yùn)作費(fèi)用預(yù)算及根據(jù)預(yù)算合理控制項(xiàng)目支出

  3、制訂管理處年度、月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施,業(yè)務(wù)上接受總公司和上級部門指導(dǎo)和監(jiān)督。

  4、監(jiān)管項(xiàng)目管理處運(yùn)行質(zhì)量管理體系的`具體實(shí)施,督促管理處認(rèn)真完成各項(xiàng)任務(wù)。

  5、對下屬物業(yè)管理人員進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,發(fā)揮分工合作,團(tuán)結(jié)精神。

  6、維護(hù)好與相關(guān)政府部門的外聯(lián)關(guān)系,了解行業(yè)最新動態(tài)與規(guī)定。

  7、對物業(yè)管理服務(wù)承判商的工作進(jìn)行監(jiān)控、檢查和評價(jià)。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1、在分管領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)管理轄區(qū)物業(yè)管理重大問題的決策,處理及管理轄區(qū)物業(yè)管理的日常工作,完成公司下達(dá)的責(zé)任目標(biāo);

  2、代表公司協(xié)調(diào)與集團(tuán)房產(chǎn)公司及社會相關(guān)管理職能部門的關(guān)系;

  3、負(fù)責(zé)對管理轄區(qū)客戶服務(wù)中心、客戶服務(wù)、工程部、秩序員部、環(huán)境管理部總體工作的指導(dǎo)、安排、檢查與考核;

  4、負(fù)責(zé)管理轄區(qū)突發(fā)事件與緊急情況的處理與指揮;

  5、負(fù)責(zé)管理轄區(qū)質(zhì)量管理體系的`策劃、建立和持續(xù)保持工作;

  6、負(fù)責(zé)組織、按排落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃,通過培訓(xùn),提高員工勞動技能和業(yè)務(wù)水平;

  7、負(fù)責(zé)落實(shí)管理轄區(qū)各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作;

  8、負(fù)責(zé)管理轄區(qū)設(shè)備管理,建立設(shè)備臺帳,編制設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃,檢查水電工對設(shè)備保養(yǎng)的執(zhí)行情況,并做好記錄;

  9、主動融入團(tuán)隊(duì),協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開展團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,全面提升個(gè)人工作積極性和綜合素質(zhì),團(tuán)結(jié)高效完成組織目標(biāo);

  10、完成上級交給的一切任務(wù),并做好當(dāng)班工作。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1、維護(hù)同業(yè)主間的良好關(guān)系;

  2、負(fù)責(zé)公司開發(fā)項(xiàng)目住宅小區(qū)的物業(yè)管理;

  3、協(xié)調(diào)好小區(qū)的`工程、保安、客服、保潔等工作,保持物業(yè)的運(yùn)營狀態(tài);

  4、做好部門入伙及裝修、創(chuàng)優(yōu)工作,提升現(xiàn)場管控能力;

  5、處理各類客戶投訴,確?蛻魸M意度提升;

  6、負(fù)責(zé)管理服務(wù)區(qū)域內(nèi)社區(qū)生活服務(wù)及社區(qū)文化活動開展。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)11

  1、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)公用設(shè)備設(shè)施和建筑物、場地的保養(yǎng)、維修處理工作;

  2、編制各種設(shè)備、設(shè)施的維修、保養(yǎng)計(jì)劃并組織實(shí)施,使設(shè)備始終處于良好的工作狀態(tài);

  3、負(fù)責(zé)業(yè)主的維修工作;

  4、參與小區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備的`采購評審工作;

  5、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)水電設(shè)施的維修、水電抄表、計(jì)量;

  6、組織收集、編制各種設(shè)備的技術(shù)資料、維修檔案,做好設(shè)備的技術(shù)管理工作;

  7、調(diào)查、分析設(shè)備事故,提出處理意見及措施,并組織實(shí)施以防止同類事故的再次發(fā)生;

  8、完成上級安排的其他任務(wù)。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)12

  1、對項(xiàng)目員工進(jìn)行考核,并據(jù)實(shí)進(jìn)行獎罰。

  2、根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定對有關(guān)合同及分供方進(jìn)行評審。

  3、根據(jù)國家、市及公司的決定,制定并批準(zhǔn)本項(xiàng)目的'管理運(yùn)作制度,計(jì)劃周密安排得體。

  4、每年組織項(xiàng)目對業(yè)主進(jìn)行書面回訪滿意度調(diào)查,

  5、督導(dǎo)各部門做好相關(guān)體系資料的建立和存檔,

  6、檢查和組織相關(guān)部門人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)并定期考核存檔

  7、組織管理人員做好日檢,周檢,月評工作并存檔

  8、帶動和組織全體員工落實(shí)終端服務(wù)

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1、遵守國家法律、法規(guī)及有關(guān)政策,按制度開展轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)物業(yè)管理服務(wù)活動。

  2、完成公司下達(dá)管理處的各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo)及經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

  3、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行管理處的各項(xiàng)工作年度計(jì)劃。

  4、主持管理處的`內(nèi)部管理工作,妥善調(diào)配軟硬件資源,執(zhí)行并持續(xù)改進(jìn)工作中涉及的工作程序,對下屬各部門的工作進(jìn)行考核檢查和績效考核。

  5、嚴(yán)格管理處財(cái)務(wù)管理,依權(quán)審批,增收節(jié)支。

  6、負(fù)責(zé)對管理處事務(wù)助理類以下人員的轉(zhuǎn)正、內(nèi)部調(diào)崗/晉升、離職等進(jìn)行審核/審批。

  7、負(fù)責(zé)審核管理處層面的培訓(xùn)計(jì)劃,確保對員工進(jìn)行物業(yè)管理的基本業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

  8、代表公司對顧客承諾負(fù)責(zé),積極開展各種社區(qū)文化及宣傳活動,做好與顧客的交流、溝通工作,受理顧客重大投訴。

  9、負(fù)責(zé)組織對應(yīng)急事件、突發(fā)事件的處理,做好糾正預(yù)防工作。

  10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它各項(xiàng)任務(wù),做好管理處對外的聯(lián)絡(luò)及溝通工作。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)14

  1.負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的所有計(jì)劃、統(tǒng)籌。政策、各部門的協(xié)調(diào),部署內(nèi)部工作;

  2.監(jiān)督和控制各部門運(yùn)行達(dá)到既定的方針和目標(biāo);

  3.負(fù)責(zé)與各政府部門的聯(lián)系,與各界人士保持良好的公共關(guān)系;

  4.負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目設(shè)備運(yùn)行的穩(wěn)定性、低能耗、高效率、防污染等性能,保持設(shè)備的良好狀態(tài)與高效益;

  5.組織、指定設(shè)備重大維保外包標(biāo)書、合同要求、備品配件購進(jìn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)實(shí)施及監(jiān)察外包公司的服務(wù);

  6.負(fù)責(zé)物業(yè)設(shè)備運(yùn)行的檢查、維修、保養(yǎng)與執(zhí)行預(yù)防性的保養(yǎng)計(jì)劃;

  7.制定物業(yè)的.各項(xiàng)應(yīng)急處理,計(jì)劃與工作流程,事故分析和處理,事故防范措施并督促落實(shí)執(zhí)行;

  8.制定防火方案,緊急疏散計(jì)劃,并定期組織大廈客戶進(jìn)行消防演習(xí);

  9.執(zhí)行操作安全管理計(jì)劃和培訓(xùn),防范意外產(chǎn)生;

  10.定時(shí)走訪客戶,了解客戶的需求以確定所提供之服務(wù)。

  11.每天審閱大廈管理日志及投訴記錄,并作出批示跟進(jìn)處理情況;

  12.每星期一召開與主持部門會議,每月初進(jìn)行全員工作情況會議;

  13.制定并負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目各部門員工的培訓(xùn)工作;

  14.為客戶提供特色服務(wù),提高物業(yè)整體形象;

  15.制定物業(yè)項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,呈送物管部審批,并組織落實(shí)執(zhí)行;

  16.每月按管理預(yù)算開支嚴(yán)格控制,不可超支。每季審核各種會議報(bào)表和統(tǒng)計(jì)報(bào)表的分析報(bào)告,檢查預(yù)算的執(zhí)行情況;

  17.應(yīng)收款收繳情況應(yīng)每月向物管部匯報(bào)及解釋;

  18.每月向物管部提交工作報(bào)告,按公司指定形式飆血匯報(bào)。

  19.代表物業(yè)項(xiàng)目發(fā)布有關(guān)大廈的信息,執(zhí)行物管部各項(xiàng)決議。有關(guān)文件應(yīng)先咨詢物管部后方可執(zhí)行。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)15

  1、全面負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的經(jīng)營管理服務(wù)和安全工作,確保年度經(jīng)營指標(biāo)完成;

  2、以客戶需求為導(dǎo)向,建立良好的`溝通協(xié)調(diào)關(guān)系;

  3、負(fù)責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序,妥善處理項(xiàng)目緊急及突發(fā)事件;

  4、制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況;

  5、負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的檢修,安排各項(xiàng)維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作。

【物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)】相關(guān)文章:

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)07-24

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)通用05-16

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)15篇12-13

物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理的崗位職責(zé)03-22

物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)01-29

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)(通用20篇)09-01

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)(通用22篇)05-24

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)(集錦15篇)02-04

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)【通用15篇】07-24

商業(yè)物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用20篇)04-29