財務經(jīng)理崗位職責
在發(fā)展不斷提速的社會中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編收集整理的財務經(jīng)理崗位職責，歡迎大家分享。
財務經(jīng)理崗位職責1
職責描述:
1、執(zhí)行公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃,建立、健全財務管理體系,從財務核算、稅務籌劃,報表披露、資金管理等方面,制定有效的`財務管理措施,對財務體系進行總體控制;
2、負責對企業(yè)經(jīng)營狀況進行階段性的財務分析,提交財務分析報告,提出改進方案及合理化建議;
3、對公司重大的投資、融資、等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制;
4、負責組織開展集團財務管理體系的建立與評價,從財務核算、稅務籌劃,報表披露、資金管理等方面,制定有效的財務管理措施,以項目管理為核心,控制項目成本。
任職要求:
1、中級會計師或相當職稱,注冊會計師或高級會計師優(yōu)先;
2、金融、地產(chǎn)、實業(yè)等行業(yè)從業(yè)5年以上財務管理經(jīng)驗,3年以上集團公司財務經(jīng)理工作經(jīng)驗;
3、熟悉機構重組,進出口相關財務政策,從事多元化集團多級財務管理工作;
4、性格外向但穩(wěn)重,溝通協(xié)調(diào)能力較好職要求:
財務經(jīng)理崗位職責2
職責:
1.負責制維護、改進公司財務制度，并推動執(zhí)行;
2.負責組織公司的成本管理工作，進行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成;
3.根據(jù)公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，編制管理層需要的各類內(nèi)部管理和分析財務報告，為管理層決策提供財務支持;
4.負責預算編制，并監(jiān)督預算和實際的執(zhí)行情況;并定期分析現(xiàn)金流指標，確�，F(xiàn)金流健康運行和合理運用;
5.負責公司各類費用支出的審核;
6.負責公司稅務、工商年檢、審計等工作，熟悉納稅申報的所有流程，按期繳納各種稅款，規(guī)范公司發(fā)票管理及納稅工作;
7.負責公司新產(chǎn)品的賬務體系搭建，滿足公司的財務核算和稅務要求;
8.監(jiān)管業(yè)務流程，規(guī)避企業(yè)經(jīng)營風險，為業(yè)務運營提供財務支持;
9.負責中心下屬的工作指導和培訓。
崗位要求：
1.財會、金融、經(jīng)濟、管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷;具有會計師資格;
2.3年以上財務經(jīng)理工作經(jīng)驗;
3.熟悉國家金融政策、企業(yè)財務制度及流程、會計電算化，精通相關財稅法律法規(guī);
4.較強的成本管理、風險控制和財務分析的'能力;
5.獨立工作能力強，正直、嚴謹、細致，責任心強，良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力;
6.具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務管理經(jīng)驗，具備良好的職業(yè)道德品質(zhì);
7.能夠較強團隊協(xié)作能力和自我學習能力。
8.有人力資源外包行業(yè)優(yōu)先,本地人優(yōu)先考慮
財務經(jīng)理崗位職責3
職責：
1、主持制定和完善公司財務各項管理制度并監(jiān)督實施，提升營運效益；
2、根據(jù)公司經(jīng)營目標制定財務計劃、資金計劃等，并開展綜合分析及提交財務報告；
3、編制、執(zhí)行和審核公司各種財務報表，編制公司年度經(jīng)營預算計劃，實施全面預算管理及控制；
4、監(jiān)控和審計公司各項經(jīng)營活動，規(guī)避財務和稅務風險。
崗位要求：
1、性別不限，大專或以上學歷，財務、會計、審計、金融等相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；
2、有會計師證，有3年以上服裝/鞋類行業(yè)經(jīng)營性會計工作經(jīng)驗；
3、有較強的資本運營、成本控制、稅務規(guī)劃、防范財務風險等能力。
財務經(jīng)理崗位職責4
1、審核原始憑證是否合法合規(guī)，內(nèi)容是否真實，手續(xù)是否完備，數(shù)據(jù)是否正確；
2、根據(jù)審核無誤的原始憑證，編制記賬憑證，要求真實、準確、無誤。
3、開具增值稅發(fā)票，出口發(fā)票、發(fā)票認證、領購。
4、配合成本會計，準確核算出每月稅負。
5、根據(jù)審核無誤的原始憑證填寫明細賬，往來帳，總賬。
6、負責工商、稅務、海關、外匯、財政等部門的聯(lián)合年檢，以及工業(yè)統(tǒng)計報表的填報。
7、負責完成領導安排的相關日常財務工作。
崗位職責
1、金融、證券、財務、會計等相關專業(yè)，本科及以上學歷，具備CPA或者高級會計師職稱者優(yōu)先；
2、3年以上IPO上市、借殼、重組業(yè)務等相關實操經(jīng)驗、財務管理工作經(jīng)驗，3年以上同等崗位工作經(jīng)歷；
3、熟悉房地產(chǎn)企業(yè)上市政策及房地產(chǎn)行業(yè)資本市場投融資業(yè)務，具有一定的上市相關資源；
4、熟悉國家財務政策、會計法規(guī)、稅務法規(guī)和相關稅收政策；全面掌握財務管理知識，精熟房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部業(yè)務工作流程；熟悉銀行結算業(yè)務和報稅流程；
5、良好的職業(yè)道德及職業(yè)操守，工作積極、敬業(yè)；具有良好的團隊管理能力，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。
1、建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制。
2、負責擬訂公司的'年度財務收支、資金需求、成本費用、現(xiàn)金流量等計劃，參與制訂公司的經(jīng)營計劃，經(jīng)批準后組織實施。
3、比較精確地監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結構；統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制，重點負責向金融機構融資。
4、掌握稅收政策，對公司稅收進行整體籌劃與管理，并負責與稅收機關的協(xié)調(diào)。
5、負責對所有下屬企業(yè)的財務監(jiān)督與協(xié)調(diào)，審核所有上報的財務報表，及時回答公司領導、股東、政府部門的質(zhì)詢。
6、參與評審公司重要經(jīng)濟合同、協(xié)議，組織審核用款方案、原輔材料供應計劃。
7、參與公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動，并提供建議和決策支持。
8、擬訂年度經(jīng)營利潤分配草案（股利政策）及其他財會資料供公司董事會決策使用。
9、定期向上級領導匯報公司經(jīng)營狀況、財務收支及計劃的具體情況，提出財務分析報告，并提出有益的建議。
10、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。
財務經(jīng)理崗位職責5
1.賬務處理：根據(jù)國家相關財務法律法規(guī)和企業(yè)財務制度，處理各項收入、成本相關憑證，并負責相應的統(tǒng)計工作;
2.日常核對;負責與廠家整車、備件往來賬目的.核對工作;員工工資的發(fā)放;檢查并核對日常開具的各種票據(jù);正確審核每筆支出，合理登記入帳;
3.每日/每月報表編制和報送：每月及時結帳，協(xié)助財務總監(jiān)/經(jīng)理完成每月財務報表的編制;
4.會計檔案管理;負責公司主業(yè)會計原始憑證、賬冊、報表等會計檔案的整理、歸檔工作;
5.帳務往來的清理;帳務清理往來，及時反饋異常情況，以減少壞賬產(chǎn)生;督促業(yè)務部門進行欠帳催收，并監(jiān)督回款情況;
財務經(jīng)理崗位職責6
一、監(jiān)督、檢查、指導、配合、支持的工作：
1、完善公司各項管理制度和工作流程，確定業(yè)務流程的關鍵控制點，并監(jiān)督、檢查流程實施情況，對不完善的工作流程提出改進措施，堵塞漏洞，防范風險。
2、資產(chǎn)的監(jiān)督檢查。
（1）貨幣資金的監(jiān)督檢查：不定期抽查現(xiàn)金賬，清點庫存現(xiàn)金是否與賬面相符。不定期抽查銀行存款賬是否與實際相符。對現(xiàn)金收付業(yè)務進行審查，及時發(fā)現(xiàn)錢、款、賬、物管理方面的問題。
�。�2）存貨的監(jiān)督檢查：對各店物資采購、物資領用、物資盤存的監(jiān)督檢查。
�。�3）固定資產(chǎn)的監(jiān)督檢查：對固定資產(chǎn)的入賬、增加與減少、折舊、結存的監(jiān)督檢查，確保公司財產(chǎn)安全。
3、收入、成本、費用的監(jiān)督檢查：遵循收入、成本、費用相互配比的原則，審核其準確性、真實性、合法性。嚴格執(zhí)行資金支付及報銷制度。
4、經(jīng)常到各店進行檢查。
�。�1）檢查收銀員及吧臺其他操作人員是否按規(guī)范程序操作，營業(yè)款是否如實反映，現(xiàn)金是否如實上繳，如果發(fā)現(xiàn)收銀員或其他操作人員不按規(guī)范操作的，應立即糾正，并將情況及處理意見及時向上級領導反映，以防止情況再發(fā)生，確保公司不受損失。
�。�2）檢查倉庫物資的收、發(fā)、存工作，庫管必須嚴格按照倉庫管理規(guī)程進行日常操作。對存貨進行定期或不定期清查，確定各種存貨的實際庫存量，并與電腦中記錄的結存量核對，查明存貨盤盈、盤虧的數(shù)量及原因。檢查倉庫的安全、整理工作，檢查防盜、防蟲蛀、防鼠咬、防霉變等安全措施和衛(wèi)生措施是否落實，以保障庫存物資完好無損。收貨時，對進倉貨物必須嚴格根據(jù)已審批的'請購單按質(zhì)、按量驗收，并根據(jù)發(fā)票記錄的名稱、規(guī)格、型號、單位、數(shù)量、價格、金額打印入庫單或直拔單。嚴格把好質(zhì)量、數(shù)量關：屬不符合質(zhì)量要求的，堅決退貨，對不夠斤兩的物資一定要據(jù)實驗收；發(fā)貨時，一定要嚴格審核領用手續(xù)是否齊全，并要嚴格驗證審批人的簽名式樣，對于手續(xù)欠妥者，一律拒發(fā)。
�。�3）檢查各店廚房各檔口日清填寫情況，要求日清準確，檢查菜品出品單盤凈重是否合格，便于準確計算跟蹤單品毛利率。了解后廚菜品出品全過程，從清洗——粗加工——細加工——裝盤——出品，全面掌握，并觀察在此過程中有無浪費現(xiàn)象，有否改進措施。
�。�4）檢查駐店會計是否按工作流程監(jiān)督、檢查、指導、配合、支持單店的工作，聽取駐店會計匯報，和各門店、各部門負責人做好溝通。關注跑冒滴漏，關注成本費用，并及時就發(fā)現(xiàn)的問題和店長溝通，對問題處理結果進行跟蹤。如不解決要上報總經(jīng)理。
5、參加公司相應財務數(shù)據(jù)的審計工作，特別關注應收賬款和應付賬款。組織編制公司年度、月度收入、成本、費用、利潤、資金等有關的財務指標計劃，定期檢查、監(jiān)督、考核計劃的執(zhí)行情況，結合經(jīng)營實際，及時調(diào)整和控制計劃的實施。分析經(jīng)營管理工作中存在的問題，及時向上級領導提出建議，促進公司不斷提高管理水平。監(jiān)督、指導、調(diào)控公司各門店的財務工作，完善內(nèi)審環(huán)節(jié)，加大稽核力度，提高內(nèi)審的工作績效。
6、熟悉公司各項財務制度，熟悉并掌握財務部各崗位工作流程，實施會計基礎工作的制度化、程序化、規(guī)范化，負責對部門員工的業(yè)務指導，使公司財務工作向正規(guī)化、系統(tǒng)化、數(shù)字化方向發(fā)展，加強財務監(jiān)管力度，駐店會計深入單店一線工作，保證財務基礎數(shù)據(jù)的精準，發(fā)現(xiàn)問題在一線，解決問題在一線。
7、負責公司資金的管理、利潤分配以及臨時性工作。
8、參加公司各類經(jīng)營會議，及時、準確提供公司會議所需財務數(shù)據(jù)，參與公司經(jīng)營決策。
二、日常工作事項：
1、每月月初安排出納按時交稅，并足量購買發(fā)票。
2、每月26日起7日內(nèi)結賬出財務分析報告，發(fā)給焦總和焦經(jīng)理，并將審核后的單店相關財務數(shù)據(jù)發(fā)送給店長，電話或短信通知店長開財務分析會前組織店內(nèi)的數(shù)據(jù)分析。
3、每月結賬完的下周一開財務分析會，會前與焦總溝通。會后就會議提出問題跟蹤落實、整改，給各店店長發(fā)盈虧表。
4、每月6日前計算公司用車的油耗，將油耗表發(fā)給人力資源部，有異常情況及時與采購部經(jīng)理反饋。
5、每月10日前審核工資表，并及時將審核結果反饋給人力資源部，落實修正后將財務審核稿提交給人力資源部發(fā)各單店審核。
6、每月10日通知沸騰店和集集小鎮(zhèn)一起抄電表。
7、每月10-12日安排出納辦工資卡。
8、每月9日起審核供應商支款單，每月20日前簽完字，24日按時給供應商打款。
9、每月15日前簽好工資表，組織安排工資的發(fā)放，安排會計及時整理工資單，保證工資準時準確發(fā)放。
10、每月20日左右安排出納按時交納秦媽二店電費，及時跟店長聯(lián)系，不耽誤單店營業(yè)。
11、每月20日前與各店長溝通，提交焦總營業(yè)額、ABC目標、握手獎預算方案，制定出下月目標。
12、每月20日編制各店預算報表，提交焦總，并把各店預算表發(fā)給各店長。
13、每月20日前安排各店餐具盤點，20日早7點準時開始盤點。
14、每月25日左右，沸騰店預存電費，具體根據(jù)電表的剩余電量靈活處理，與集集小鎮(zhèn)核算分割電費。
15、每月25日下午把25日前的所有報銷單據(jù)審核完畢。
16、每月25日下午核對采購部備用金使用情況并對賬，將對賬情況與采購經(jīng)理溝通。
17、每月25日晚上安排好各店庫存盤點。
18、每月25日下午催收采購部及綜合辦加油表。
19、每周日下午6點前整理質(zhì)詢會所用所有數(shù)據(jù)，提交給COO。
20、每一月的周三下午3點召開財務例會（會計、出納、各店庫管、收銀參加）。每周三下午3點召開財務例會（會計、出納參加）。
21、每年1月、4月、7月、10月盤點固定資產(chǎn)。
22、每日及時審核各部門的報銷單，做到不積壓單據(jù)。
23、每周到各單店（秦媽一店、二店、沸騰誘惑、香御坊）一線工作，熟悉并掌握收銀、吧臺、庫房、前廳、后廚、駐店會計等各崗位流程。檢查駐店會計工作日記，做好溝通和協(xié)調(diào)工作。
24、每周一上午參加公司質(zhì)詢會。
25、保守公司秘密，維護公司利益。
26、完成上級領導交辦的其他工作。
三、工作匯報：
每周向總經(jīng)理匯報工作，工作中發(fā)現(xiàn)的問題要同相關財務人員、各部門負責人溝通并提出整改意見，監(jiān)督問題整改情況，并跟蹤落實，確保公司財務運營機制流程高效執(zhí)行。
財務經(jīng)理崗位職責7
1、組織審查或參與擬定經(jīng)濟合同協(xié)議等經(jīng)濟文件，按財務管理要求做好各項合同的收款管理。
2、組織定期清理各種往來帳戶，及時催收和清償款項，定期做好帳務核對工作。
3、協(xié)助財務總監(jiān)管理財務中心內(nèi)部各項事務，協(xié)調(diào)處理內(nèi)部及外部的關系，對財務總監(jiān)負責，領導下屬依法開展財會工作。
4、組織制定本部門年度及季度財務預算。
5、根據(jù)發(fā)展需要，協(xié)助財務總監(jiān)對財務管理工作進行研究布置檢查總結，并不斷改善和完善。
6、審閱財務中心及與其相關的文件，審核集團下屬部門上報的年月度收入計劃培訓計劃等工作報告和有關作業(yè)文件，視其性質(zhì)資料，決定處理方式。
7、組織公司下屬部門公司的財務管理應收賬款方面工作，合理籌劃收入與應收款項預收賬款的管理，監(jiān)督資金收入的合法及完整性，提高資金利用率。
8、組織配合績效管理體系，制定財務內(nèi)部相關指標，負責下屬的'績效考核，并組織下屬按要求完成各項任務指標。
9、根據(jù)公司經(jīng)營計劃，編制全年財務收入計劃，向財務總監(jiān)和董事長如實報告財務狀況和經(jīng)營成果。
10、參與制訂公司年度總預算和季度預算調(diào)整，協(xié)助財務總監(jiān)匯總審核下級部門上報的月度預算，負責審核簽署公司預算財務收入計劃成本費用計劃會計決算報表。
11、協(xié)助財務總監(jiān)組織財務中心的培訓和考核工作，提高財務中心人員的業(yè)務素質(zhì)。
12、參加經(jīng)營管理會議，參與經(jīng)營決策，組織開展各項經(jīng)濟分析活動，為公司領導帶給經(jīng)濟預測和經(jīng)營決策依據(jù)。
13、協(xié)助財務總監(jiān)組織制定固定資產(chǎn)盤點計劃及年度盤點清查，為固定資產(chǎn)的更新改造帶給信息。
14、掌握公司財務狀況經(jīng)營成果和資金變動狀況，及時向董事長匯報工作狀況。
15、對票據(jù)憑證的真?zhèn)斡枰澡b別，對不合理票據(jù)虛假票據(jù)憑證進行監(jiān)督和控制。
16、協(xié)助財務總監(jiān)組織建立資產(chǎn)管理制度，保障資產(chǎn)的正常管理。
財務經(jīng)理崗位職責8
1、負責制定基金管理公司財務管理制度，流程
2、負責財務部門具體業(yè)務執(zhí)行情況；
3、協(xié)調(diào)財務部門與公司其他各部門間的業(yè)務銜接；
4、負責基金管理公司會計核算及賬務處理；
5、審核各基金的會計核算及報表；
6、復核基金管理公司及各基金資金收付手續(xù)；
7、對擬投項目進行財務盡職調(diào)查；
8、審核項目投資收益計算及分配；
9、配合基金管理公司及各基金審計工作；
10、對所屬子公司進行財務檢查、審計；
11、 領導交辦的其他工作。
1、根據(jù)公司的發(fā)展及業(yè)務需要,進行整體稅務籌劃，制定稅務計劃，實施籌劃方案，優(yōu)化公司的稅務環(huán)境；
2、負責稅務辦理和監(jiān)督工作并組織實施辦理各類稅務登記、納稅申報等涉稅工作，建立納稅輔助賬簿和年度納稅檔案，監(jiān)控落實公司經(jīng)營虧損的稅務鑒定及稅前彌補工作，負責退稅，年檢等事項管理；
3、編寫財務分析報告，審核各種對內(nèi)、對外財務報表；嚴格按照財務預算、經(jīng)濟合同審批各項開支，實施財務監(jiān)督；
4、編制公司稅收制度以及籌劃方案，完善稅收體系，確保公司整體稅負最優(yōu)；編制公司年度稅收預算，監(jiān)督稅收預算的執(zhí)行情況，編制稅收申報標準和流程，為公司管理層的'商業(yè)戰(zhàn)略、投資決策提供稅務方面的專業(yè)建議；
5、協(xié)助物業(yè)經(jīng)理，組織編制項目年度財務預算，按時上報月度財務預算；
6、根據(jù)開發(fā)商/業(yè)主委員會審批標準的年度費用開支預算及管理公約，監(jiān)督、檢查、稽核管理費收支情況，嚴格控制各項支出在預算之內(nèi)；
7、參與重大經(jīng)濟業(yè)務、合同管理業(yè)務開拓的可行性研究，為物業(yè)經(jīng)理決策提供參考性信息；
8、協(xié)調(diào)財務部與其他部門、客戶、開發(fā)商財務管理部的關系；
9、負責與銀行、稅務、工商聯(lián)絡及商討有關物業(yè)管理公司的稅務及外匯等事宜；
財務經(jīng)理崗位職責9
崗位職責：
1、負責公司財務部各項工作統(tǒng)籌管理；
2、管理各門店財務部每月報送數(shù)據(jù)及核算工作
3、資金計劃及調(diào)配；
4、外帳賬目審查及上報監(jiān)督；
5、各店稅務部門的交涉與稅款繳納及時性的監(jiān)督；
6、工程數(shù)據(jù)的整理及核對；
7、經(jīng)營數(shù)據(jù)的審核及分析；
8、每月出財務報表；
9、完善數(shù)據(jù)分析，做好成本內(nèi)部控制；
10、處理好總經(jīng)理臨時交辦的任務。
任職要求：
1、年齡30—45歲，大專以上學歷，會計學專業(yè)優(yōu)先；
2、有3—5年財務負責人工作經(jīng)驗，有連鎖酒店財務負責人經(jīng)驗優(yōu)先；
3、溝通力強，對數(shù)據(jù)敏感，能夠及時反饋公司財務各項數(shù)據(jù)的.情況及異常；
4、執(zhí)行力強，反應迅速，能夠處理好總經(jīng)理臨時交辦的各項任務。
財務經(jīng)理崗位職責10
職責描述:
基本職能
1. 支持共享服務中心運營,包括成熟的項目管理經(jīng)驗,與IT團隊緊密合作,支持系統(tǒng)自動化解決方案設計能力以及優(yōu)秀的運營績效評估設計,和流程改進能力;
2. 負責成熟的`共享服務中心運營管理,數(shù)據(jù)驅(qū)動,為管理層決策提供高效的分析。
主要職責
1. 負責當前流程再造,標準化,支持SOP,SLA設計;
2. 負責SSC政策維護,確保SSC政策是最新的和合適的業(yè)務需求;
3. 協(xié)助流程再造,以使內(nèi)部流程合理化和高度信息化;
4. 與內(nèi)部客戶保持客戶關系。響應客戶的一般問題,收集客戶反饋,處理客戶投訴;
5. 對公司職能進行必要的財務分析、計劃和成本控制。
任職要求:
1. 本科以上學歷;
2. 五年以上財務SSC組織方面工作經(jīng)驗;
3. 兩年以上SSC項目經(jīng)驗;
4. 熟悉共享服務流程及政策;
5. 充滿激情,極具進取心;
6. 優(yōu)秀的項目管理能力,對操作流程的改進有一定的敏感性。有PMP或綠帶認證優(yōu)先;
7. 能夠在不斷變化的組織中有效地工作;
8. 優(yōu)秀的跨團隊協(xié)作能力。
財務經(jīng)理崗位職責11
1、負責主持本公司財務部門的全面工作，組織并督促部門財務人員全面完成本部門職責范圍內(nèi)的各項工作任務;
2、嚴格執(zhí)行集團及公司制訂的預算制度、財務管理制度、會計核算制度及其他管理制度;
3、貫徹落實本部門各項崗位工作規(guī)范，親密與各部門的工作聯(lián)系，加強跨部門間的'協(xié)作;
4、負責建立和完善本公司財務稽核，審計內(nèi)部掌握制度，監(jiān)督其執(zhí)行狀況;
5、負責日常財務管理工作，編制財務方案，擬訂資金籌措和使用方案，全面平衡資金，合理調(diào)度和支配，保證資金在使用上的平安、牢靠;
6、組織考核、分析公司經(jīng)營成果，提出可行的建議和措施;負責主持報表年審、稅務檢查、幫助工商年檢等工作;
財務經(jīng)理崗位職責12
1、正確及時編制上報各種財務報表，提供各種財務數(shù)據(jù)，上交各種稅費。
2、每月逐筆審查、核對總帳科目中的本期發(fā)生額及余額，發(fā)現(xiàn)錯誤帳當月調(diào)整，保證做到帳帳相符。
3、所有人帳資料要在結帳前及時完成，不得影響結帳日工作。協(xié)助財務總監(jiān)組織好每月的'結帳工作。
4、審核薪金員提供的當月本地員工的工資匯總表和記帳證。
5、將員工餐廳所發(fā)生的費用合計數(shù)，按人數(shù)計算分配入帳至各經(jīng)營部門和管理部門。
6、根據(jù)酒店支付情況隨時向財務總監(jiān)提供分析報告，以便控制費用開支，不超預算。
7、負責財務部內(nèi)各部門之間的業(yè)務溝通。
8、所有會計報表都要及進準確完整地上報，做到帳表相符。
財務經(jīng)理崗位職責13
崗位職責：
1、根據(jù)分公司的.實際情況，配置分公司財務部人員；
2、負責分公司資金管理，以及分公司經(jīng)營性支出的審核、辦理；
3、負責分公司存貨管理，與倉庫協(xié)調(diào)做好每月盤點工作；
4、根據(jù)分公司所在國家的有關法律法規(guī)，做好會計報表，以及分公司年度會計年審工作。
任職資格：
1、35歲以下，會計相關專業(yè)畢業(yè)，
2、三年以上商業(yè)零售、批發(fā)企業(yè)會計工作經(jīng)驗，能獨立操作公司全盤帳務；
3、電腦操作熟練，法語或西班牙語或英語口語流利，有駐外經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
財務經(jīng)理崗位職責14
1、根據(jù)財務工作發(fā)展計劃，制定財務管理計劃、預算計劃、融資計劃等。
2、根據(jù)財務工作計劃，制定具體細則和實施計劃，對實施情況進行培訓、監(jiān)督和評價。
3、完善和補充各項財務規(guī)章制度，制定業(yè)務標準流程，制定工作計劃，培訓和監(jiān)督實施。
4、負責出具集團季度、半年、年度財務分析報告等專項分析報告。
5、負責財務內(nèi)部控制體系的建設、培訓和實施，防范財務風險。
6、建立成本核算控制體系，不斷完善各子公司成本核算管理，合理降低成本。
7、負責各子公司財務管理和會計業(yè)務的監(jiān)督檢查，定期出具報告，糾正存在的.問題。
8、負責組織預決算的編制和調(diào)整，以及預算執(zhí)行情況的分析。
9、協(xié)助財務人員招聘、入職培訓、人員培訓與考核。
10、其他領導交辦的工作。
財務經(jīng)理崗位職責15
1、建立健全成本控制財務管理體系、制度并落實執(zhí)行;
2、配合招投標部審核投標成本的準確性,并提出成本控制的建議;
3、審核工程項目目標成本,并就項目成本偏差進行核實;
4、審核項目經(jīng)營數(shù)據(jù)及施工分包、材料商的款項申請、結算事宜;
5、負責成本費用的'財務核算,及把控財務預算;
6、部門資金預算的使用、控制,提供財務分析數(shù)據(jù);
7、落實領導交辦的其它工作。
崗位要求:
1.本科以上財務相關專業(yè),財務會計知識豐富者優(yōu)先;
2.工作經(jīng)驗5年以上,具備相關行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟悉各項業(yè)務運營模式及需求;
4. 具有一定的領導能力及團隊建設能力。
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