- 相關推薦
員工個人離職申請報告
在我們平凡的日常里,大家逐漸認識到報告的重要性,寫報告的時候要注意內容的完整。一起來參考報告是怎么寫的吧,下面是小編為大家整理的員工個人離職申請報告,歡迎閱讀與收藏。
員工個人離職申請報告1
尊敬的公司領導:
您好!我是ktv運營部的管理人員林風,下面是我的辭職報告。
由于個人原因,我經過深思熟慮,決定辭去目前的管理人員職務。在這里工作的一年時間里,我學到了很多新的東西,充實和豐富了自己。同時,我也很幸運,能夠有機會在這樣一支團結向上,優(yōu)秀的團隊里學習,更重要的是,認識了這么多好的朋友和同事,我永遠會記住大家的好。
然而,天下沒有不散的宴席,這個大家都清楚。我感覺到自己的能力和性格不適合在繼續(xù)擔任這份工作。很遺憾,沒有機會再為公司做更多的貢獻。但是我對公司的感情還是一如既往,希望公司能夠蒸蒸日上,有更好的發(fā)展。
在過去的工作中,我自己也感到很欣慰的.是,自己并沒有給公司帶來任何損失或者不好的影響。當然,如果我有做的不夠的地方,希望您能夠指正。
關于我的離職申請,希望您能夠盡快批復,以便于我盡快做好交接工作。
此致
敬禮!
20xx年XX月XX日
員工個人離職申請報告2
尊敬的x總:
您好!
在經過內心多次痛苦掙扎和深思熟慮之后,我終于鼓起勇氣寫下了這封辭職信。對于這種勇氣,我將其稱為“成長的勇氣”。
我來公司已經有一年多的時間了,這一年來xx公司在飛速發(fā)展,我也在快速成長,我也深知在我成長的背后是領導的信任與潛心栽培,同事們的支持與幫助。
20xx年,對我來說是至關重要的一年,我很慶幸能夠在這樣的公司,這樣的部門,這樣的工作環(huán)境中迅速成長,適應社會。我的家人經常用這樣一句話來教導我“找一個好企業(yè)容易,遇到一個好領導不容易”,我很幸運的在漫漫職業(yè)生養(yǎng)的伊始便遇到了您這樣一位亦師亦友的好領導,我也很感激這一年來您對我猶如兄長般的關懷,支持與信任。在公司的這些日子,對于每一項工作任務,我都用心盡力,按時保量,加班加點的完成。我告訴自己,只有這樣才能對得起領導在我身上所花費的心血。
坦白講,最近幾個月所遇到的許多事,讓我重新舉棋不定。但誠信或者忠誠,并不機械的等于終身服務于一家公司。人和企業(yè)都在時刻改變著,對于企業(yè)而言,隨著公司的發(fā)展變遷,過去適合的員工未來可能不再適合他的職位,對于個人來說,一個公司過去可能是他的選擇,隨著時間的流逝,現在可能已經無法激發(fā)他限度的發(fā)揮他的激情和才干。我覺得現在是我該下定決心的時候了。
雖然做出這樣的決定也會感覺到很痛苦,現在的我也只能很遺憾的說辜負了領導對我的深切期望,只能深深的說道一聲對不起!
我考慮在辭呈遞交之后的一月內離開,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行培訓,使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間內離職比較適合,不防給我個建議。
真誠的感謝您這一年來對我的厚愛,對我自身存在的缺點的包容,以及對我在工作中所存不足的指正。您那顆正直的心,滿懷激情的.人生態(tài)度,寬廣的胸懷,機敏的處事方式,必將令我受用終身。我也很真誠的感謝和我一起工作的同事們,我曾經和他們度過了一段非?鞓返模钊穗y忘的時光。這樣的深情,我銘記在心,這樣的財富,將伴我一生。
無論走到哪里,我都會為我曾經是本公司的一員感到自豪,在這工作的日子是我寶貴的財富!最后祝公司的事業(yè)蒸蒸日上,業(yè)務高速上升。
【員工個人離職申請報告】相關文章:
個人離職申請報告03-02
個人原因離職申請報告06-29
餐飲工作個人離職申請報告11-29
離職申請報告02-24
員工個人離職報告02-17
員工辭職個人申請報告03-01
餐飲工作個人離職申請報告8篇06-12
店員離職申請報告08-05
物業(yè)員工個人離職報告05-31