給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信

時間：2024-08-01 07:38:20 道歉信我要投稿

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信【熱】

　　在充滿活力，日益開放的今天，需要使用道歉信的事情愈發(fā)增多，在寫作上，道歉信有一定的書寫規(guī)范。相信許多人會覺得道歉信很難寫吧，以下是小編收集整理的給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信，僅供參考，歡迎大家閱讀。

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信【熱】

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　首先，請接受我對您真誠的道歉。其實，幾年來，我對您一直是很尊敬的，您是我的領(lǐng)導(dǎo)，也是我教研的導(dǎo)師,我非常感激您。

　　自6月14日業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的不歡事情發(fā)生后，這幾天，我的心情一直不好，總是在為自己的'沖動懊惱不已。后來曾主任、徐校長又相繼找我談話，雖然都是安慰我不要往心里去，不要有思想負擔，要注意和領(lǐng)導(dǎo)溝通的方式，但我感覺如硭在脊，還有老師們那驚訝好奇的問候和眼神，讓我覺得很不是滋味。

　　俗話說，沖動是魔鬼，沖動時為生氣而累，沖動后為自責(zé)而惱。這樣的教訓(xùn)實在是刻骨銘心的。隨著事情知曉的范圍漫延擴大，自己便成了別人茶余飯后的笑柄，而且還連累到您，我真的很后悔。

此致

敬禮!

　　道歉人：

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

　　首先我對4月8日分公司辦公例會上的沖動之舉，向陳經(jīng)理和在座的各位管理人員表示歉意歉。

　　這幾天，總是在為自己的沖動行為懊惱不已。充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。遇事不夠冷靜，體現(xiàn)出沒有一份踏實、穩(wěn)妥的工作心態(tài)，對于自己工作上出現(xiàn)的一些問題，不能夠正確地面對，以至于產(chǎn)生了煩躁情緒。尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的'信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。讓陳經(jīng)理失望了!請接受我對您真誠的道歉。

　　此外，我也看到了這件事的惡劣影響，作為一名管理人員，如果在工作中，大家都像我一樣，那怎么能把工作落實好、做好?同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風(fēng)氣表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。

此致

敬禮!

　　______年___月___日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事：

　　大家好!

　　本人20xx年1月3日擔任xx省xx有限公司總經(jīng)理一職。幾月來，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)同事做出深刻檢討，并將我?guī)自乱詠淼乃枷敕此冀Y(jié)果向各級領(lǐng)導(dǎo)、同事匯報如下：

　　自工作以來一直對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過最近的反思，我對自己這些月的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項工作。但近幾月來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是各位同事對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。但公司總體業(yè)績不斷下滑!同事之間感情不斷在分支;在我本公司發(fā)生這些事;使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起巨龍對我的信任，愧對巨龍的關(guān)心。同時，在這段時間里自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知，這充分說明，我從思想上沒有把自己的工作重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想�，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭，在此應(yīng)該深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這幾個月的工作，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的`及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向各位同事做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

　　此外，公司發(fā)生這種狀況;我想大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無從談起。因此;后果是嚴重的，影響是惡劣的。通過近期總結(jié);彌補自己的過錯還為時不晚。因此，我相信巨龍給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我們公司的工作做出積極的貢獻，請各位同事相信我。

　　總之，我的行為給公司帶來了不好的影響，我的心情非常沉重和羞愧。人非圣賢，孰能無過，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學(xué)到智慧，不再單純地懊悔。經(jīng)師易得，人師難求，我會在今后的成長過程中，與你們一起學(xué)得到更多的智慧，我們一起共同得到教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激!為xx創(chuàng)造更輝煌的明天!謝謝!!

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信4

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：

　　由于我做工作不認真、仔細的原因，沒有把工作做好，在“會議通知”上出現(xiàn)了工作失誤，在此我做出深刻檢討！辦公室是一個單位的“喉舌”，是部門有效運轉(zhuǎn)的樞紐。

　　沒有強烈的責(zé)任意識，是無法勝任的。

　　我顯然沒有意識到自己的崗位責(zé)任，明顯放松了對自己的要求。

　　態(tài)度決定一切，這是做好工作的起碼要求，沒有良好的工作態(tài)度，就會在工作上容易出現(xiàn)失誤，以至?xí)谕瑯拥膯栴}上多次犯錯，甚至?xí)谄渌麊栴}上出現(xiàn)嚴重錯誤。

　　經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)在會場上強調(diào)的會風(fēng)紀律和會后的批評和教育后，我立刻從自己身上找原因。

　　造成“會議通知”工作失誤的原因，主要是因我責(zé)任心不強，對工作存在消極性。

　　在“會議通知”上的工作失誤，我反思經(jīng)過，覺得雖存在有一定的客觀原因，但多因于我的疏忽造成工作失誤。

　　我做為一名多年從事辦公室工作的人員，盡犯如此低能失誤，我實在是問心有愧，無地自容。

　　我做為一名辦公室副職干部，自己的.思想作風(fēng)沒有端正，工作作風(fēng)不夠扎實，崗位責(zé)任意識不夠堅強。

　　我自己都覺得太不應(yīng)該，更覺得不能推卸責(zé)任，我必須去承擔后果。

　　“會議通知”的失誤在于我的工作消極性，諉過于日常工作中，我遇到有選擇性安排人員參會的通知，認為部門領(lǐng)導(dǎo)知曉“會議通知”就可以了，認為自已已經(jīng)完成了所受職權(quán)職責(zé)范圍，余下的參會人員安排、車輛安排等事務(wù)自己無權(quán)安排落實，即不再過問事項安排到位與否。

　　結(jié)果造成應(yīng)通知五人參加投資_黨委擴大會會議，而無一人通知到位。

　　直至?xí)h召開時間即將到達時，_黨政辦__副主任和__長還先后電話通知本人，至本人及兩位同事趕到會場時已造成嚴重后果。

　　我再此向場領(lǐng)導(dǎo)班子表示道歉，由于我的工作失誤給大家?guī)砹寺闊�，影響了___的整體形象。

此致

敬禮！

道歉人：xx

時間：xxxx年xx月xx日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　于x—x回標時，由于個人疏忽，在招標辦主持人宣布回標截止后，方才進入會場回標，致使我公司此次投標未被接收，給公司造成了一定的經(jīng)濟損失和不良影響，同時讓公司領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部、技術(shù)部同仁的心血全部付之東流，在此我首先向大家說聲抱歉，真的對不住大家！其次，在今后的工作中，我將加倍努力，希望能彌補此次失誤給公司造成的經(jīng)濟損失和我愧疚的心靈！

　　同時這件事深深地警醒了我：做事情一定要嚴格要求自己，做到認真負責(zé)，有始有終，做足百分百，絕不能完成百分之九十九就松懈，放棄，而因為最后的百分之一滿盤皆輸，正所謂：失之毫厘，謬以千里。我同時也希望大家一起，深刻吸取此次淚的'教訓(xùn)，引以為戒，杜絕此類事件在今后的工作中發(fā)生！

　　最后我要感謝這次失敗的投標經(jīng)歷，感謝這份自我道歉信，給了我一次改正壞習(xí)慣的機會，從而使我向成功邁進了一步。

此致

敬禮

　　非常抱歉！

　　x年x月x日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　20xx年4月28日在接待某擦擦過程中，我個人在工作上不規(guī)范操作情況，給公司帶來了非常不利的影響，嚴重影響到公司的聲譽和企業(yè)的形象。

　　我現(xiàn)在已經(jīng)深刻認識到自身工作負面表現(xiàn)，是我個人所為，是我沒能管理好自己所致。我也深刻認識到事情嚴重性，深刻理解到我工作方面的缺陷，給公司造成負面效應(yīng)。在此，我對我的過錯，深深的`對給各位領(lǐng)導(dǎo)表示道歉和認錯。在此方面懇請各位領(lǐng)導(dǎo)在一定的程度上給予原諒！我也愿意接受公司對我的個人處罰。

　　在這段工作期間里，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司的各位同仁。在公司我學(xué)到了很多東西，學(xué)習(xí)到了新的各項業(yè)務(wù)方面技能，今后無論走向哪里，從事什么，這段經(jīng)歷都是我一筆寶貴的財富。我為在這段工作經(jīng)歷而自豪！

　　由于我個人的原因，給公司造成了非常不利影響，請求給與記大過處分。

　　如果根據(jù)某擦擦的意愿，公司給我做出離職的處理才能讓他滿意，我無怨言，并且我在此鄭重向公司領(lǐng)導(dǎo)作離職后的承諾：

　　1、離開公司后嚴格保守公司的一切商業(yè)秘密。

　　2、離開公司在外不會做有損公司企業(yè)形象事情。

　　衷心祝愿xx公司成為享譽海內(nèi)外的企業(yè)！

　　致歉人：

　　xx年xx月xx日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信7

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

　　我對自己的工作不認真負責(zé)。我抹黑了公司的領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)形象。這幾天我認真反思，深刻反思，對自己的行為深感愧疚和不安。在這里，我想對領(lǐng)導(dǎo)們做一個深刻的檢討。

　　我看到了這次事件的`惡劣影響，工作自由散漫，缺乏責(zé)任感，檢查不細致，漏洞很多，對人員的培訓(xùn)不夠，缺乏集體榮譽感等等。這種懶散的工作態(tài)度已經(jīng)在我們集體形成，不可能改進工作。所以這次事件后果嚴重，影響惡劣。

　　這件事發(fā)生后，我知道無論怎樣，都不足以彌補我的錯誤。所以，不管領(lǐng)導(dǎo)怎么嚴懲我，我都不會有意見。同時，我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會，讓我通過我的行動來表達我的覺醒，通過加倍努力為我們公司的工作做出積極的貢獻。請相信我。

　　如果這種事件再次發(fā)生，我個人接受公司的任何處置。

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　我想了很多才寫下了下面的內(nèi)容�！罢\信或者忠誠，并不機械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時刻的改變著，對于企業(yè)而言，隨著公司的發(fā)展變遷，過去適合的員工未來可能不再適合他的職位;對于個人來說，一個公司過去可能是他最佳的選項擇，隨著時間的流逝，現(xiàn)在可能已經(jīng)無法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干。”當我在凌晨三點讀到這段話時，心里面感慨萬千，久不能眠……于是我打開電腦，給您寫了這封辭呈。

　　去與留這二字，在我心里一直反復(fù)。直到我想到了這句話“當您在很難作出選擇的時候，您必須尊重發(fā)自你內(nèi)心的聲音”。當初進入公司時您對我的滿懷期許。而我自持在外企呆過，做事條理清晰，對自已充滿信心，看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。在這幾年的工作時間里曾經(jīng)有過的激情，迷惘，彷徨，和溫暖，感悟，奮進。父親交給我的堅毅，誠實的心態(tài)使我在這些過程中堅難的走了過來，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力的提高自已的認識。我也并因此而重拾生活的信心。

　　回首過去，當我想到“要有足夠的胸懷來接受你不能改變的事情，要有足夠的勇氣來改變你能改變的事情，要有足夠的智慧來區(qū)分二者的不同時，我恍然大悟,原來是因為自已的胸懷不夠.人生無法重來,但是可以隨時重新來，我有選擇的權(quán)力。曾記起研究開發(fā)部的朝氣，熱情。技術(shù)工程部的和諧，沉穩(wěn)，責(zé)任。這些都給我留下難以磨滅的印象，它已深深的印在我的腦海里，也必將讓我時常想起一起共事過的.各位同仁。后我發(fā)自內(nèi)心地感謝和一起工作過的同仁，我曾經(jīng)和他們度過了一段非�？鞓返模钗译y忘的時光。

　　感謝您這幾年來對我的厚愛，對我自身存在缺點的包容，以及對我在工作中所犯錯誤的指正。您那顆正直的心，滿懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機敏的處事方式、必將令我受用終身。也正因此，我祝愿您，您也必將用您的智慧引領(lǐng)公司走向一個更加高遠的，全新的末來。

此致

敬禮!

　　______年___月___日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事：

　　因為年初第一次例會因為沒有按照公司規(guī)定準時到辦公室，所以遲到了，想給自己做個檢討。

　　通過這件事，我覺得雖然是偶然發(fā)生的，但也是長期以來對自己放松要求，工作作風(fēng)松懈的結(jié)果。

　　經(jīng)過幾天的反思，我覺得這不僅是對自己錯誤的認識，也是喚醒自己的關(guān)鍵。

　　首先，經(jīng)過這幾天，我意識到開會遲到就是不注意公司的規(guī)定。我的行為會造成極其惡劣的影響，損害公司形象。

　　同事之間應(yīng)該互相學(xué)習(xí)，互相促進，但是我的表現(xiàn)給同事帶來了壞頭，不利于公司的發(fā)展。

　　如果拜訪客戶也一樣，客戶會認為這是一家沒有規(guī)章制度的公司，不僅會影響公司的形象，還會影響自己的未來。

　　再一次把所謂的客觀原因，比如住的太遠，容易堵車，統(tǒng)統(tǒng)扔掉。我覺得這只能說明我的'工作態(tài)度不夠認真，工作責(zé)任心不夠，工作做得不好，在自己的思想里還有得過且過的思想。這種不好的想法只能說明我是自由的，粗心的，自私的。

　　我后悔我個人犯的這個錯誤。

　　知道八點有個會，離家遠的時候要早點出門，把所有能阻止你準時到公司的情況都考慮進去，這樣才不會遲到。但是你還是反應(yīng)遲鈍，把個人困難凌駕于公司規(guī)章制度之上，這是非常不合適的。我應(yīng)該以此為戒，盡量不要再犯這樣的錯誤。

　　當然，犯這種錯誤也是我平時松懈的要求，對公司的文化宗旨也沒有很好的了解。

　　同時，我也要感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我這個改變的機會。我會按照公司規(guī)定嚴格要求自己。

　　首先，上班不要遲到，要準時到達；其次，認真學(xué)習(xí)公司的企業(yè)文化，嚴格按照公司制度工作。

　　最后，希望員工以我為反面教材，自我檢查，這樣在以后的工作中就不會出現(xiàn)類似的錯誤。

　　向：xxx道歉

xxx

　　日期

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　首先感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵，您的工作方法和工作效率、工作態(tài)度都值得我學(xué)習(xí)，一直以來我都以能在您的.指導(dǎo)下工作為榮。

　　關(guān)于在處理xx一事上，由于本人年輕考慮不周，遇事不夠冷靜，言辭欠妥，如有對您有不敬之處，尚請您寬宏大量，鑒于我的出發(fā)點是為更好地干好工作，懇請您予以諒解。

　　您是我們的榜樣，工作經(jīng)驗比我豐富，處理事情的方法比我多，本人還不夠成熟，請您別介意，以后我會多多向您學(xué)習(xí)更好的處理方法，還望賜教！

此致

敬禮！

　　道歉人：xxx

　　日期：xxxx年xx月xx日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信11

　　尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

　　在此我就自己當時一時沖動的行為向您提出辭職，讓您傷心痛苦，讓您倍感苦惱。為此，我決心向您遞交這份道歉信，懇求您能夠原諒我的沖動與不成熟�？偠灾疫@次沖動提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。我沒有一份踏實、穩(wěn)妥的工作心態(tài)，對于工作上出現(xiàn)的一些問題與壓力，不能夠很好地面對，以至于產(chǎn)生了煩躁情緒。正所謂“沖動就是魔鬼”，沖動是愚蠢的`，是非常要不得的。現(xiàn)在，我已經(jīng)深深地知道錯了。為此，我向領(lǐng)導(dǎo)保證：從今往后，我一定要認真做好本職工作，努力為單位貢獻力量，為單位創(chuàng)收發(fā)展而努力。

　　道歉人：

　　______年______月______日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信12

葛總，梁總：

　　對不起！

　　在這封信的開頭，我要深深的向你們道歉。

　　記得當初去公司面試的時候，首先出現(xiàn)在自己面前的是溫文爾雅的是葛總，問了一些其他公司面試時都會問的問題之后，沒有給我明確的答案是去還是留，只是要我稍等。我環(huán)視這陌生的環(huán)境，也能明顯的感覺到這是一個剛剛成立的公司，或者我可以留下來做文職，因為沒有看到公司有行政文職。（當時的行政文員是由財務(wù)代理）還沒有結(jié)束自己的假想，成熟睿智而又風(fēng)趣幽默的梁總坐到對面的黑色皮質(zhì)沙發(fā)上，推了推那茶色眼鏡，我猜，他那大概是一種裝飾，而我也推了推自己的黑框眼鏡，他卻把自己的茶色眼鏡推到腦袋上，開始了一番冗長的談話問答，當時他問我為何來公司做銷售：這個夏天最火的節(jié)目就是《中國好聲音》，去到那個舞臺的人都是懷著夢想，或者是展現(xiàn)自己的實力，每個人都是有夢想的人，每個人都有屬于自己的舞臺，我想他們能夠登上那個舞臺通過自己的能力去實現(xiàn)自己的夢想，而我確信，我會通過自己的能力通過銷售來實現(xiàn)自己的夢想，達到自己生命的極致。他又說銷售這一行女生是很少的：能夠評判一個人事通過能力而不是通過性別。一番談話后，兩位老總要我先回家，之后會有人打電話告訴我，而我等公司的電話足足等了半個月，這半個月里，我為這份工作想了很多，包括自己有什么能力去勝任，周圍有什么關(guān)系可以用上......我真正的走上銷售這條路是在13年的3月份，第一站是河南新鄉(xiāng)，下了車之后，拉著行李在街上亂走，卻不感到累，找到住的地方，又破有小的小旅館，不隔音的房間，晚上睡覺，要把行李箱放在門口......

　　第二天就興奮的起床去市場，其實那時候就不知道市場在哪，就是在街上亂走，莫名其妙的找到一家做液壓氣動的，走進去跟客戶聊天，很熱情的介紹自己的產(chǎn)品，或者是自己的一腔熱情感染了他們，又或者是他們剛好缺這樣的產(chǎn)品512國標，可是他們只要36米。我們的產(chǎn)品是40米一盤，這個時候犯難了，我開始跟領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商解決問題，那個時候，這個客戶可以算得上是我們廠的第一個客戶，因為我出來做市場的時候我的同事都還沒有出來，領(lǐng)導(dǎo)最終決定給客戶這36米的產(chǎn)品，而剩余的4米管子還在廠里堆放著。

　　后來，又接到一客戶的訂單，一萬多，當時我興奮的不得了，為此，葛總和梁總專門開了個會，因為那個時候其他同事都還沒有一批訂單，而我已經(jīng)有了幾萬元的訂單。會議上，領(lǐng)導(dǎo)特地的表揚我，而另外一同事，說著市場有多難，最終，領(lǐng)導(dǎo)一氣之下說：那你回來吧。就這樣，我的那個同事就這樣被開了。

　　可是，之后的情況就如那個同事所說的.，我們都遇到了相同的難處，可是我的難處是最大的，因為，山西陜西市場特別難做。這兩個城市主要是靠煤礦，而今年的煤礦生意還有鋼材是最不景氣的，所以，我現(xiàn)在的市場是一團漿糊。

　　由于最近天氣炎熱還有就是市場的冷淡，我沒有了剛開始的那股闖進，沒有激情了。最近，總是起床很晚，走到市場，碰壁之后就喪失勇氣，想打退堂鼓。當我回到旅社的時候，我又開始懊惱，開始痛苦，難過，迷茫。

　　當我發(fā)現(xiàn)自己不該再浪費時間而碌碌無為的時候，我寫下了這篇不能稱之為道歉信的文章。從明天起我會早點起床，不會因為炎熱而放棄，不會因為客戶的冷漠而氣餒。。。。。我會努力做市場，找準自己的定位，給公司創(chuàng)造價值，實現(xiàn)當時自己說的：實現(xiàn)自己的價值�；蛘吒鹂傉f的：女生的爆發(fā)力其實是很驚人的。領(lǐng)導(dǎo)的寬容與自己的小任性形成了鮮明的對比，在銷售工作過程中，慢慢的成熟，慢慢體現(xiàn)自己的價值。書寫了這樣多的文字，心里好多了。

　　所以，兩位領(lǐng)導(dǎo)請放心，我將會是你們最放心的員工！

此致

敬禮！

道歉人：

　　20xx年xx月xx日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　事情是發(fā)生在會議后的一個小時，皖南行銷主管吳X打電話告訴我，開會期間的事情和經(jīng)過，我對此非常的歉意，我想此時并不是道歉能解決的問題，涉及到人品、職業(yè)道德、倫理的關(guān)系，影響到的人也是不能一句話就解決的，需要觸及到靈魂才能保證事情的再次發(fā)生。

　　作為受過高等教育的人，我是那么的輕狂、自大、無知、愚昧、驕傲！忘記自己幾斤幾兩了，再一次證明自己是錯誤的事實。我應(yīng)該為自己的此次行為感到可恥和懺悔，從小學(xué)到中學(xué)、高中、大學(xué)，老師和家長每次都教育我要低調(diào)做人，高調(diào)做事，謙虛、尊重別人就是尊重自己，現(xiàn)在自己的行為和言論嚴重的不尊重同事、領(lǐng)導(dǎo)，給公司造成很壞的影響，不僅是經(jīng)濟效益，也是管理效益。

　　作為速凍食品職業(yè)的員工，XX食品股份有限公司這個企業(yè)，我是滿意。不僅是企業(yè)的發(fā)展規(guī)模還是企業(yè)的實力和社會責(zé)任感，都是在同行業(yè)中首屈一指的。我需要在這個企業(yè)中成長。

　　通過東區(qū)電話會議的事情，我想通過以下幾個方面道歉和表達誠意：

　　1、工作方面，作為20xx經(jīng)理、朱總、劉XX經(jīng)理都是我榜樣，執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的旨意，踏實的執(zhí)行工作細節(jié)，及時反饋給領(lǐng)導(dǎo)報備，有效控制不必要的損失。心里上和外表上都要表示誠懇。

　　2、生活方面，社會生活時間不是很長，以往都是在校園里面度過的，現(xiàn)在我是需要鍛煉的和學(xué)習(xí)的，王XX你現(xiàn)在只不過是小毛孩，不要驕傲，要學(xué)會尊重別人，不要把自己當什么都學(xué)會了，組織是有紀律的，你現(xiàn)在認識也是膚淺的需要深造。任何領(lǐng)導(dǎo)之所以能做領(lǐng)導(dǎo)是有其中道理的！

　　我說，事情真的大家聽到的'那樣，我是在無視工作期間私自玩，影響別人工作，只是一時的沖昏頭腦讓自己不知所措了，因為工作還是在正常的做，而且是在規(guī)定時間內(nèi)完成的。

　　在此，我要誠摯地表達我的歉意：為我承擔工作上的錯誤和失誤的領(lǐng)導(dǎo)，事情出現(xiàn)沒有及時溝通，工作受到影響的諸位同事，表達我由衷的歉意，對不起！

　　現(xiàn)在，我已經(jīng)充分認識到我的上述行為所造成的不良影響，以及我思想層面的原因。有過當改，各位同仁以我為戒，并進行監(jiān)督。最后，我要再次向各位表達我由衷的歉意，并請接受我的道歉。對不起。

此致

敬禮！

XXX

20xx年XX月XX日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信14

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!首先請領(lǐng)導(dǎo)接受我真誠的歉意。

　　關(guān)于7月15日我在公司與吳同事爭吵并發(fā)生肢體沖突的事件，事情的經(jīng)過大致是這樣的：吳同事之前聯(lián)系的客戶因為不太滿意公司的訂單的一條細則，要求重新修改訂單。吳同事按照公司業(yè)務(wù)規(guī)章，或許是考慮重新修改太過麻煩。不予可以重新修改，我見此情況，為了挽留客戶就督促吳同事盡快按照客戶要求重新修訂。就這樣幾句言語不和，我開始與吳同事謾罵起來。——爭吵的經(jīng)過大致是這樣的。針對此次事件，我知道影響惡劣，首先是在客戶面前發(fā)生這樣的事情，對于公司的形象是一次嚴重的摧殘。其次，此次事件暴露出我原先就跟吳同事存在不合糾紛，最后通過這樣一次口角爆發(fā)出問題。領(lǐng)導(dǎo)，在此我真的覺得很對不起。這件事整體來看，還是我先動的`口角，主要責(zé)任在于我。為此，我要對您做深深的道歉。我向您發(fā)誓，我保證今后再也不會跟同事爭吵了，我今后遇事都退一步，這樣就可以海闊天空。我要好好反省這次錯誤，盡快地向你遞交此次錯誤的檢查。為了更好更快地翻過這一頁，我要盡量跟吳同事修補回關(guān)了一個良好的公司工作同事關(guān)系而努力。

　　再次請領(lǐng)導(dǎo)接受我的歉意，我已經(jīng)認識到錯誤了。