關于穩(wěn)崗補貼工作簡報

　　簡報一：

　　感謝政府為企業(yè)發(fā)放的穩(wěn)崗補貼，我們將用好這筆資金，補助職工生活，繳納社會保險費等，以便進一步留住人才，減少職工流失率。”近日，重慶市安安物業(yè)管理有限公司獲得了由重慶大渡口區(qū)就業(yè)局發(fā)放的33993元的失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼，這筆錢是該公司2015年度實際繳納失業(yè)保險費的一半。

　　企業(yè)發(fā)展，不裁員或少裁員，讓職工有穩(wěn)定的就業(yè)崗位，就可以獲得穩(wěn)崗補貼這一政策紅包。筆者從大渡口區(qū)就業(yè)局了解到，“穩(wěn)崗補貼”就是通過使用失業(yè)保險基金對企業(yè)給予補貼，幫助企業(yè)減輕負擔，穩(wěn)定就業(yè)崗位。

　　“企業(yè)申請穩(wěn)崗補貼需要滿足兩大條件：依法參 加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費;上年度未裁員或裁員率低于申報年度末重慶市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率。”據(jù)大渡口區(qū)就業(yè)局負責人介紹，對符合條件的企業(yè)，按該企業(yè) 及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩(wěn)崗補貼，所需資金從失業(yè)保險基金中列支，主要用于繳納社會保險費、職工生活補助、轉(zhuǎn)崗培訓、技能提升 培訓等相關支出。

　　“今年企業(yè)繳納失業(yè)保險的'費率降了，現(xiàn)在又多了補貼，企業(yè)負擔減輕了，職工就業(yè)也能更穩(wěn)定。”重慶市安安物業(yè)管理有限公司負責人表示，今年以來該公司不但裁員率為0%，而且新開發(fā)了20多個就業(yè)崗位，新進了8名員工。

　　“向企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補貼意義重大，對緩解企業(yè)經(jīng)濟壓力和穩(wěn)定職工隊伍等起到了重要作用。”

　　據(jù)大渡口區(qū)就業(yè)局負責人介紹，今年，大渡口區(qū)共有267家企業(yè)獲得政府發(fā)放的穩(wěn)崗補貼，共計1534.58萬元，穩(wěn)定崗位30607個。

　　簡報二：

　　省財政認真貫徹落實我省失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)崗政策，近期按規(guī)定從省級失業(yè)保險基金中撥付企業(yè)穩(wěn)崗補貼資金1.59億元，惠及942戶企業(yè)，20多萬名企業(yè)職工受益。

　　穩(wěn)崗補貼政策是在經(jīng)濟下行壓力持續(xù)加大的情況下，省委、省政府促進調(diào)結構穩(wěn)增長的一項重大舉措。從失業(yè)保險基金給予企業(yè)穩(wěn)崗補貼，能夠充分發(fā)揮失業(yè)保險預防失業(yè)、促進就業(yè)功能，支持企業(yè)在生產(chǎn)發(fā)展中不裁員或少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位，維護社會和諧，促進經(jīng)濟健康平穩(wěn)運行。

　　記者日前從省財政廳了解到，從2015年起，我省將失業(yè)保險基金支持企業(yè)穩(wěn)崗政策的實施范圍，由原規(guī)定的化解過剩產(chǎn)能、淘汰落后產(chǎn)能、兼并重組三類企業(yè)擴大到所有符合條件的企業(yè)。對依法參加失業(yè)保險、足額繳納失業(yè)保險費，上年度未裁員或裁員率低于企業(yè)所在地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率，及時、準確、真實上報失業(yè)動態(tài)監(jiān)測(崗位變動)情況的企業(yè)，按企業(yè)及職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩(wěn)崗補貼。穩(wěn)崗補貼主要用于職工繳納社會保險費、轉(zhuǎn)崗培訓、技能提升培訓、生活補助等支出。

　　簡報三：

　　今年，我區(qū)貫徹實施上級關于失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位政策，進一步應對宏觀經(jīng)濟下行壓力，為企業(yè)減負，穩(wěn)定就業(yè)，充分發(fā)揮失業(yè)保險“社會穩(wěn)定器”作用。目前，我區(qū)首批共有54家申請企業(yè)通過審核、公示，將獲得總額295萬余元的穩(wěn)崗補貼。這是記者昨天從區(qū)人社局了解到的消息。

　　穩(wěn)崗補貼，就是為了穩(wěn)定企業(yè)崗位職工，減少裁員或不裁員而對企業(yè)發(fā)放補助性補貼。依法參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費，且上年度未裁員或裁員率低于我區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率的企業(yè)可以申請。具體的補貼標準是按該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%發(fā)放，主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉(zhuǎn)崗培訓、技能提升培訓等。

　　區(qū)人社局就業(yè)促進與市場管理科科長李國妹介紹，穩(wěn)崗補貼政策執(zhí)行期從2015年到2020年底。符合條件的企業(yè)可于年度終了后進行申請，申請時間為次年1—11月;穩(wěn)崗補貼按年度享受，同一企業(yè)在一個年度內(nèi)只能申請享受一次;同一企業(yè)在同一年度內(nèi)，既符合享受穩(wěn)崗補貼政策，又符合享受在崗、轉(zhuǎn)崗技能提升培訓補貼的，可選擇其中一項政策執(zhí)行，不得重復享受。

　　“當前正處在申請期，2015年度符合補貼條件的企業(yè)都可以申請。我們是分批審核發(fā)放的，第一批通過審核的企業(yè)近日就能拿到補貼了，最多的可獲得20余萬元。這對企業(yè)和職工而言，都是一件好事。”李國妹說，接下來將及時跟蹤企業(yè)用工變動及穩(wěn)崗補貼使用情況，加強動態(tài)監(jiān)管，確保政策實施效果。如出現(xiàn)以欺詐、偽造證明材料，或者其他手段騙取穩(wěn)崗補貼、拒不履行社會保險費繳費義務，或者惡意拖欠社會保險費、穩(wěn)崗補貼資金未按規(guī)定使用的情況，查實后將追回已發(fā)放的穩(wěn)崗補貼。

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