地稅局辦公室月工作計劃
今天，小編為您帶來了地稅局辦公室月工作計劃，希望您喜歡，上公文站，發(fā)現學習。
地稅局辦公室月工作計劃一
一、抓好地稅信息的撰寫、上報和考評工作
(一)制定信息工作考評辦法，規(guī)范信息的報送程序，明確工作任務，提高干部職工的撰寫信息的積極性。
(二)進行信息知識培訓，月度計劃對干部職工進行一次信息相關知識的培訓。主要是結合“學、練、競、考”的學習計劃，在網上進行講解和考試，提高信息工作人員的撰寫水平。
(三)及時轉發(fā)，傳達上級的路線、方針、政策以及階段性重點工作的要求，主要達到目的要求等，為干部職工提供信息報送要點，增強信息工作的針對性。
(四)不失時機地介紹兄弟單位的信息工作經驗，及時通報信息工作好的做法及存在問題，促進信息工作順利開展。
(五)按照信息工作考評辦法的要求，按月進行獎懲兌現。年終對優(yōu)勝單位進行獎勵，縣局力爭再進入全市前三名
二、強化目標考評的針對性和可操作性
(一)制定年度目標考評辦法。待市局目標考評辦法下發(fā)后，參照有關內容和要求，制定縣局切實可行，便于操作的考評辦法。使目標考評切實起到監(jiān)督制約，促進工作的目的。
(二)積極實行每月考評辦法，每月月初督促各科室，稽查分局報送上月份對基層單位的考評結果和下月份的考評內容，及時地進行通報和獎懲兌現。
(三)適時地進行實地考評，找準問題，促進工作。
三、嚴格公文處理程序，簽發(fā)程序，提高寫作水平
(一)舉辦公文知識培訓，使干部職工掌握公文的寫作要求，提高寫作水平，結合“學、練、競、考”活動，在網上進行學習和考試。
(二)嚴格公文的收發(fā)、分辦、傳遞、起草、簽發(fā)、印制、整理和歸檔程序。
(三)檔案管理工作。
地稅局辦公室月工作計劃二
(一)綜合協調工作
目標任務:統籌兼顧，聯系各方，充分發(fā)揮綜合協調和參謀助手作用
具體措施:
1.主動思考全局性和綜合性問題，積極向領導提供有參考價值的意見建議，為領導科學決策建言獻策，當好參謀助手。
2.統籌安排好各項重要會議、重大活動和重點工作，協調機關各職能部門協作配合，形成工作合力。
3.準確領會領導工作思路和意圖要求，通過組織會議、擬發(fā)文件、編發(fā)信息等方式迅速準確地向全系統傳達落實，做到上情下達。
4.注意收集全系統各個方面的.聲音和愿望，及時匯總梳理向領導匯報，做到下情上傳。
5.嚴謹規(guī)范、認真負責的處理好機關每一項對外接洽、聯系和反饋等工作，重點把好“待人接物、文字審核、簽章用印、涉訪涉秘”四個關口，確保不出問題。
完成時限:xx月
(二)政務管理工作
目標任務:轉變作風，重在落實，進一步提高政務管理效率。
具體措施:
6.加強政務調研工作。進一步增強大局觀、全局觀。深入學習領會局黨組工作思路的各項要求，圍繞局黨組的工作思路、中心工作和階段性工作重點，確定調研提綱，明確調研任務。以會議座談、實地考察、專題走訪、集體研討等多種形式抓好政務調研落實。認真研究和總結提煉，形成有價值的意見建議，為局黨組和領導了解實情、科學決策提供有力支持。完善調研考評考核制度，年底結合綜合考評對政務調研工作進行考核，促進政務調研經�；�。
完成時限:一季度確定調研課題，按計劃完成調研任務。
7.強化督導檢查，努力實現督查督辦工作新突破。緊緊圍繞年初工作會議精神和局黨組各階段的重要決策部署，主要從重要會議決議落實、重要公文辦理和領導交辦的重點單項工作三個方面開展督查督辦，不斷強化系統執(zhí)行力建設。
完成時限:xx月
8.嚴格審核把關，努力促進公文處理質效再上新水平。一是嚴把發(fā)文審核關，對照區(qū)局考核的擬稿質量、公文格式、行文規(guī)則、文種使用、公文辦理等五個方面，嚴格按照《公文處理辦法》的要求審核把關，切實提高發(fā)文(特別是上行文)質量。二是全面貫徹執(zhí)行區(qū)局新《公文處理辦法》，與人教科協調配合，適時舉辦公文處理和文秘寫作方面的培訓班，切實提高公文處理規(guī)范化水平，確保政令暢通。三是強化日常考核，根據需要補充完善《機關公文處理辦法》，明確辦公室和機關各科室在行文過程中的職責要求，量化公文質量和辦文效率兩方面的工作標準，繼續(xù)實行公文運轉情況按季度通報制度，納入機關績效考核，確保公文運轉質量和效率。
完成時限:按月完成督導檢查
9.注重質量和時效，努力實現信息宣傳工作新突破。一是根據需要修訂完善《信息工作考核管理辦法》，按照部門職能和人員情況合理確定信息報送和上稿任務，在此基礎上按月通報完成情況并與部門月度績效考核掛鉤，激發(fā)各部門積極參與信息宣傳工作的主動性，豐富稿源，奠定基礎。二是加強與區(qū)局辦公室信息編輯人員的日常溝通聯系，及時掌握全區(qū)階段性的宣傳導向和重點，切實增強信息宣傳工作的針對性和時效性，不斷提高區(qū)局信息上稿率。三是在繼續(xù)做好北屯當地報紙、電臺等媒體宣傳的基礎上，積極爭取在區(qū)局辦公室支持下與部分省級以上高端主流媒體建立正常工作關系，盡快突破瓶頸打開外宣工作局面。四是廣泛發(fā)動各部門的力量積極參與“地稅心語”電子刊物撰稿投稿工作，適當量化任務，力爭今年有所突破。五是認真組織開展好第二十三個稅收宣傳月活動。
完成時限:xx月
10.高標準，嚴要求，努力提高檔案管理工作層次。一是鉆研檔案專業(yè)業(yè)務，熟練掌握檔案管理工作的具體內容、標準要求、完成時限和工作量大小，進一步提高檔案管理人員的業(yè)務水平。二是及早動手，從嚴從細，確保6月底前全面完成2013年度各類文書檔案、圖片檔案、會計檔案、稽查檔案、實物檔案等整理歸檔工作。三是針對我局檔案管現狀，進一步明確工作職責，量化各項工作標準(特別是區(qū)局重點考核的電子檔案錄入歸檔工作)，納入機關績效考核，提高各部門對檔案工作的重視程度。四是繼續(xù)推進北屯局檔案管理升級達標工作。積極主動與地方檔案管理部門加強聯系，爭取技術支持和業(yè)務指導，嚴格按照升級驗收標準，全力做好升級達標各項準備工作，為檔案成功達一級積極創(chuàng)造有利條件，從而進一步提升全系統的檔案管理層次和水平。
完成時限:xx月底以前
11.加大考核評估力度，努力實現網站管理取得新成效。一是認真對照區(qū)局《網站績效評估指標》設置的一、二、三級考核指標，分解落實網站各欄目的管理責任，納入月度績效考核，加大考核力度。二是加強微博日常管理，及時更新微博內容。三是根據需要適當調整辦公室網站管理工作人員職責分工，進一步理順工作關系。
完成時限:按月督導考核
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