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區(qū)委辦公室工作計劃

時間:2024-07-26 12:04:22 工作計劃 我要投稿
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區(qū)委辦公室工作計劃

  區(qū)委辦公室作為區(qū)委的綜合辦事機(jī)構(gòu),肩負(fù)著參謀助手、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)、后勤保障等重要職責(zé)。下面是小編為大家整理的關(guān)于區(qū)委辦公室的工作計劃,歡迎大家的閱讀。

區(qū)委辦公室工作計劃

  一、以參謀服務(wù)為中心,樹立精品意識

  (一)立足文稿質(zhì)量,提升文字水平。要突出“以文輔政”這一靈魂,進(jìn)一步提高文稿質(zhì)量。一是要立足全局進(jìn)行思考。文稿起草要從全局的高度和領(lǐng)導(dǎo)的角度去發(fā)現(xiàn)問題、思考問題、把握問題,力求使文稿體現(xiàn)上級黨委的精神,體現(xiàn)我區(qū)實際,體現(xiàn)把方向、議大事、謀全局的原則。二是要緊密聯(lián)系實際。準(zhǔn)確領(lǐng)會區(qū)委工作思路和意圖,吃透上情,把握下情,了解外情,抓好結(jié)合,力求寫出更多切合實際、富有指導(dǎo)性的材料;通過“請進(jìn)來”和“派出去”的辦法,使辦公室人員在文字和業(yè)務(wù)上有新突破,從較高層次和更廣闊的視野豐富和完善領(lǐng)導(dǎo)的思想觀點,更好地為區(qū)委中心工作和領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。三是要增強(qiáng)創(chuàng)新力。注重文稿的創(chuàng)新,力求做到創(chuàng)新觀點、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新形式、創(chuàng)新語言。堅持走遵循文稿寫作基本規(guī)律與把握領(lǐng)導(dǎo)個人風(fēng)格相結(jié)合的路子,不斷提高文稿的領(lǐng)導(dǎo)滿意度、基層認(rèn)同感和對實踐工作的科學(xué)指導(dǎo)性。

  (二)加強(qiáng)信息反饋,提供決策依據(jù)。繼續(xù)堅持“做好上級、同級、基層三級信息服務(wù),以為區(qū)委服務(wù)為主”的工作方針,突出信息的決策服務(wù)功能,努力提高信息的質(zhì)量和效應(yīng)。一是形式求新。進(jìn)一步優(yōu)化信息刊類設(shè)置,加大捕捉隨時產(chǎn)生的新事物、新問題、新經(jīng)驗?zāi)芰Γ幾龅叫畔⒊靶院椭笇?dǎo)性,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息資源。二是速度求快。建立健全基層信息員隊伍,建立快速、高效的信息傳輸網(wǎng)絡(luò),力爭在最早、最短的時間內(nèi)編報信息,使信息增值,提高轉(zhuǎn)化率。三是效率求高。提高挖掘有效信息的能力,力爭站在領(lǐng)導(dǎo)的高度去思考問題,善于站在高處,想在深處,盡可能地給領(lǐng)導(dǎo)提供有價值的信息。四是服務(wù)求用。

  在工作中,一方面把好經(jīng)驗、好建議、好做法及時編寫成信息,服務(wù)于基層;另一方面也注重撰寫一些傾向性、苗頭性、對策性的信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策指導(dǎo)工作的作用,做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。五是質(zhì)量求實。在信息撰寫中,做到既報喜又報憂,敢于發(fā)現(xiàn)暴露工作中存在的問題、社會范圍內(nèi)普遍存在的問題以及群眾反映強(qiáng)烈的熱點問題,通過領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注,使問題盡快得到糾正、解決,使決策更加完善。

  (三)加強(qiáng)督查督辦,確保政令暢通。圍繞區(qū)委的中心工作,緊貼區(qū)委工作思路,把重點放在推進(jìn)區(qū)委重大決策、重要工作部署的貫徹落實上,在排憂解難、化解矛盾、打開局面、推進(jìn)工作方面發(fā)揮作用。

  一是抓住重點開展督查。對區(qū)委工作要點進(jìn)行分解立項,開展經(jīng)常性的督促檢查,特別要對經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級、農(nóng)村新社區(qū)建設(shè)、土地流轉(zhuǎn)、城鄉(xiāng)管理、農(nóng)民解困房建設(shè)以及群眾反映強(qiáng)烈的熱點難點進(jìn)行重點督查,及時反饋重大決策落實情況,并向區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)提出解決問題和完善措施的建議。

  二是貼近區(qū)委工作思路開展督查。定期分析區(qū)委作出的重大決策和重要工作部署,篩選出領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心、關(guān)注的問題,急領(lǐng)導(dǎo)所急,謀領(lǐng)導(dǎo)所慮,抓緊立項,強(qiáng)力督查,達(dá)到與區(qū)委工作合拍共振、齊頭并進(jìn)的效果。三是創(chuàng)新督查方法。繼續(xù)堅持一抓到底、敢于碰硬的督查方法,實現(xiàn)從一般督查向重點督查轉(zhuǎn)變,從文電督查向現(xiàn)場督查轉(zhuǎn)變,從受命督查向主動督查轉(zhuǎn)變,從階段督查向全程監(jiān)督轉(zhuǎn)變,創(chuàng)新督查形式,為推動決策落實發(fā)揮積極作用。健全完善聯(lián)合督查制度,對一些需要多個職能部門協(xié)作完成的工作,堅持黨政聯(lián)手、新聞曝光、群眾監(jiān)督、上下聯(lián)網(wǎng)、部門聯(lián)動協(xié)同作戰(zhàn),組織區(qū)相關(guān)職能部門組成聯(lián)合檢查組,開展全面的督促檢查,直查直處,推動落實,努力提高督查工作的權(quán)威性和影響力。四是強(qiáng)化督查制度建設(shè)。進(jìn)一步完善督查催報制度,加大督查力度,對區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)和市委督查室交辦工作要做到批則必查,查則必清,清則必辦,辦則必果。對列入督查通知書中有明確時限要求的工作,實行書面催辦單制,保質(zhì)保效按時辦結(jié)。在全年內(nèi)三次催報未果的單位,予以書面通報,強(qiáng)化督查工作的嚴(yán)肅性。

  (四)加強(qiáng)調(diào)查研究,當(dāng)好決策參謀。繼續(xù)按照“圍繞中心、貼近實際、深入調(diào)研、多出精品”的思路,著眼我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展過程中的新成就、新經(jīng)驗、新探索,緊緊圍繞“統(tǒng)籌提升、強(qiáng)區(qū)富民”工作主題以及建設(shè)社會主義新農(nóng)村的實踐,確定調(diào)研課題,制定調(diào)研計劃。

  重點強(qiáng)化三方面的調(diào)研:一是政策性調(diào)研,結(jié)合大政方針和地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實際,注重研究工作規(guī)律,反映有關(guān)動態(tài),提出獨到見解,為區(qū)委出臺有關(guān)的政策提供依據(jù),突出決策的“前瞻”作用。二是決策性調(diào)研,圍繞區(qū)委工作大局和領(lǐng)導(dǎo)決策,抓住經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的重點、難點問題,深入基層,深入群眾,有超前性和針對性地開展調(diào)查研究,通過調(diào)研為區(qū)委決策多出好主意、好建議。三是經(jīng)驗性調(diào)研,總結(jié)推廣全區(qū)改革和發(fā)展中的新實踐、新探索,以及好經(jīng)驗和好做法,進(jìn)行有深度、有廣度的調(diào)研,為突破常規(guī)、指導(dǎo)實踐提供可靠依據(jù)。要著重提高調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化率,真正使調(diào)研成果在體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的決策上,體現(xiàn)在推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實踐中。同時要不斷改進(jìn)調(diào)查研究的方式和方法,充分調(diào)動各地各部門調(diào)研的主動性和積極性,多發(fā)現(xiàn)問題,多研究問題,多解決問題,力爭使更多的調(diào)研成果為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù)。

  二、以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)為主線,強(qiáng)化內(nèi)部管理

  (一)進(jìn)一步做好辦文。按照高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率的要求,強(qiáng)化文件的簽收、擬辦、傳閱、催辦等環(huán)節(jié),努力提高公文運轉(zhuǎn)效率。進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)批示件辦理及反饋制度,促進(jìn)辦文的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。

  (二)進(jìn)一步做好會務(wù)。精心籌劃,認(rèn)真組織,妥善協(xié)調(diào),下大力精減會議和區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)的事務(wù)性活動,使領(lǐng)導(dǎo)能騰出更多的時間抓大事、議大事、管全局。對領(lǐng)導(dǎo)活動的安排,堅持工作需要、服務(wù)基層、聯(lián)系群眾、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的原則,堅決摒棄形式主義;對需要召開會議的議題要精心篩選,對會議的內(nèi)容要認(rèn)真把關(guān),對會議的運行要周到服務(wù),努力實現(xiàn)會務(wù)工作的規(guī)范化、科學(xué)化和制度化。

  (三)進(jìn)一步加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)。堅持和完善四辦主任聯(lián)席會議制度、常委部門及黨委部門辦公室主任碰頭會制度,協(xié)調(diào)好區(qū)委與區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)和鎮(zhèn)街及部門(單位)的關(guān)系,協(xié)調(diào)好上下左右、方方面面的關(guān)系。一是處理好“大”與“小”的關(guān)系。做到抓大不放小,抓小抓到底,嚴(yán)肅認(rèn)真地辦好每一件事。二是處理好“剛”與“柔”的關(guān)系。堅持把協(xié)調(diào)的原則性與靈活性、指令性、協(xié)商性統(tǒng)一起來,做到協(xié)商不遷就,協(xié)調(diào)不武斷,既堅持原則,又講究策略,努力提高協(xié)調(diào)效率。三是處理好“急”與“緩”的關(guān)系。根據(jù)事情的輕重緩急,創(chuàng)新協(xié)調(diào)方法,加大協(xié)調(diào)力度,提高協(xié)調(diào)水平。

  (四)進(jìn)一步做好機(jī)要保密。按照“保密、快速、準(zhǔn)確”的要求,切實加強(qiáng)電報的譯傳辦理工作,特別是緊急重要電報,要特事特辦,即時辦理,進(jìn)一步提高工作質(zhì)量。嚴(yán)格履行機(jī)要保密的各項規(guī)章制度,杜絕重大失泄密案件的發(fā)生。要強(qiáng)化對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息的管理,把保密安全和防止計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)泄密作為一項重要工作抓緊抓好。

  (五)進(jìn)一步做好后勤服務(wù)。一是要嚴(yán)格財務(wù)管理,按照“勤儉節(jié)約,保障重點”的原則,壓縮不合理開支,確保辦公室各項工作正常運轉(zhuǎn)。二是要本著“熱情、周到、滿意和節(jié)儉”的原則,統(tǒng)籌安排和規(guī)范實施接待工作。

  三、以爭創(chuàng)一流為目標(biāo),狠抓隊伍建設(shè)

  (一)強(qiáng)化效能建設(shè)。按照“嚴(yán)、細(xì)、深、實、快”的要求,改進(jìn)工作模式,提高服務(wù)質(zhì)量。一是強(qiáng)化效能建設(shè)。堅持改革創(chuàng)新,積極探索新形勢下開創(chuàng)辦公室工作新局面的有效途徑,用新的思路、新的辦法、新的機(jī)制解決辦公室工作中遇到的新矛盾和新問題,努力使辦公室工作創(chuàng)出新特色、取得新突破、獲得新績效、達(dá)到新水平。二是規(guī)范工作程序。嚴(yán)格落實工作程序、工作制度和工作職責(zé),實現(xiàn)工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,不斷提高工作效率,使辦公室工作運轉(zhuǎn)更加規(guī)范協(xié)調(diào)、辦事更加公正透明、工作更加高效。三是改進(jìn)工作作風(fēng)。時刻保持昂揚向上的精神狀態(tài)和飽滿的工作熱情,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項工作,扎扎實實地做好每一件事情,優(yōu)質(zhì)高效地完成各項工作任務(wù)。四是爭創(chuàng)一流業(yè)績。牢固樹立求上進(jìn)、爭上游的意識,各項工作都要堅持高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量,爭創(chuàng)一流水平,在黨委系統(tǒng)中發(fā)揮表率作用。

  (二)加強(qiáng)隊伍建設(shè)。全面加強(qiáng)干部隊伍的素質(zhì)和能力建設(shè),重點提高政治鑒別能力、公共服務(wù)能力、調(diào)查研究能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜矛盾能力等“六方面能力”,苦練文稿起草、綜合協(xié)調(diào)、具體辦事三項基本功,力爭使辦公室每位同志都能獨擋一面,任務(wù)面前拿得起、頂?shù)蒙稀⒖康米、辦得好,“想干事、敢干事、會干事、干成事”。

  (三)注重學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化。扎實開展“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動”,努力營造勤奮學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。堅持樹立“三種理念”:一是終身學(xué)習(xí)的理念。緊跟時代發(fā)展,努力適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求,勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),及時更新學(xué)習(xí)內(nèi)容,拓寬知識面,完善知識結(jié)構(gòu)。二是學(xué)用結(jié)合的理念。以學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)工作實踐,以工作成效檢驗學(xué)習(xí)效果,使學(xué)習(xí)活動貫穿于機(jī)關(guān)工作運行的全過程。三是創(chuàng)新學(xué)習(xí)的理念。不斷提高學(xué)習(xí)的能力和創(chuàng)造力,促進(jìn)辦公室干部思維模式、工作思路和工作方式的創(chuàng)新,為做好辦公室的各項工作提供精神動力和智力支持,努力把辦公室建設(shè)成為“政治堅定、業(yè)務(wù)精通、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、務(wù)實高效”的服務(wù)型機(jī)關(guān)。

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