工作計劃

時間：2021-03-16 08:42:50 工作計劃我要投稿

工作計劃模板匯編九篇

　　時間就如同白駒過隙般的流逝，我們的工作又將在忙碌中充實著，在喜悅中收獲著，來為以后的工作做一份計劃吧。工作計劃怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編整理的工作計劃9篇，歡迎大家分享。

工作計劃模板匯編九篇

工作計劃篇1

　　為確保工商行政管理法律、法規(guī)、規(guī)章在我局的正確實施，全面完成今年普法依法治理目標任務，特制定20xx年普法依法治理工作計劃。

　　一、在20xx年“五五”普法成果的基礎上，進一步總結工作經(jīng)驗，分析存在問題，加強工作研究，創(chuàng)新工作思路，全面、深入推進“五五”普法規(guī)劃的貫徹實施。

　　二、繼續(xù)堅持領導干部學法制度和執(zhí)法人員法制教育制度，抓好集中培訓、法規(guī)考試、“案例研討”、“每月一法”、“下基層巡回講課”等學法活動，今年舉辦系統(tǒng)內(nèi)法規(guī)學習班不少于4期、案例研討會1期。

　　三、抓好工商法規(guī)的宣傳普及。充分利用新聞媒體、宣傳欄、宣傳單等形式，廣泛宣傳工商法規(guī)；組織好3.15宣傳活動、 “12.4”法制宣傳日以及重要法律法規(guī)頒布實施紀念日等開展的專項普法教育活動；充分利用縣局政務網(wǎng)站開展工商法規(guī)宣傳活動；積極推進“法律六進”活動，利用基層“一會兩站”向城市居民和農(nóng)村村民開展工商法規(guī)宣傳，配合個私協(xié)、消協(xié)等單位舉辦企業(yè)負責人和個體戶法規(guī)培訓班一期以上。

　　四、加強新頒布實施的重要法律法規(guī)和工商行政管理規(guī)章的學習宣傳。今年的普法宣傳教育重點是：《中華人民共和國侵權責任法》、《中華人民共和國保險法》（修訂）、《中華人民共和國食品安全法》、《中華人民共和國食品安全法實施條例》、《流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)督管理辦法》、《食品流通許可證管理辦法》、《中華人民共和國專利法》（修改）、《國務院關于修改〈中華人民共和國專利法實施細則〉的決定》、《外國企業(yè)或者個人在中國境內(nèi)設立合伙企業(yè)管理辦法》、《股權出資登記管理辦法》、《農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料(material)市場監(jiān)督管理辦法》、《工商行政管理機關查處壟斷協(xié)議、濫用市場支配地位案件程序規(guī)定》、《工商行政管理機關制止濫用行政權力排除、限制競爭行為程序規(guī)定》、《醫(yī)療器械廣告審查發(fā)布標準》、《醫(yī)療器械廣告審查辦法》、《工商行政管理機關行政處罰案件違法所得認定辦法》。

　　五、強化依法治局。以依法行政為重點，全面推行和落實持證上崗制、行政執(zhí)法責任制、行政執(zhí)法公示制、執(zhí)法過錯責任追究制，依法履行工商行政管理監(jiān)管職責，維護市場經(jīng)濟秩序。

工作計劃篇2

　　一、指導思想：

　　本學期，我班結合《中小學學生守則》、《中小學學生行為習慣》，狠抓養(yǎng)成教育，進一步完善常規(guī)管理，從細微之處抓好學生文明習慣和行為的養(yǎng)成。利用學校的有利資源，結合學校工作要點和少先隊工作，開展豐富多樣的活動，不斷加強班級少先隊基礎建設，努力開創(chuàng)班級工作新局面。

　　二、學生現(xiàn)狀分析：

　　本班共計19名學生，其中有男同學9人，女生10人。他們已經(jīng)過四學年的教育和訓練，大部

　　分學生已養(yǎng)成良好的學習和行為習慣，大部分學生成績不錯，素質(zhì)也比較高，上進心強，并且有較強的集體榮譽感。但也有一部分學生自覺性較差，學習態(tài)度不端正，學習成績較差，還出現(xiàn)了偏科現(xiàn)象。五年級的學生已有較強的自我意識，自制力又較弱，這種自身的矛盾要求教師應用新的工作方法，讓工作更有針對性，以德服人，以理服人。這些都影響工作的順利開展。針對這種概況，我決心下大力氣，講究技巧，進行因材施教，促進學生個性發(fā)展，爭取在這學期班級工作上再上新臺階。

　　三、工作目標：

　　1、健全班隊委，明確分工，提高學生的管理能力。在學期初，對原有的班隊委進行調(diào)整，讓每位班隊干部都發(fā)揮應有的作用，帶動全班同學認真學好每一門功課，搞好各項活動。

　　2、對學生進行行為習慣養(yǎng)成教育，使學生成為有禮貌、講衛(wèi)生、講文明、守紀律的好少年。

　　3、加強學生的集體意識，團隊意識，培養(yǎng)集體榮譽感。

　　4、加強學生明辨是非的能力培養(yǎng)，由“他律”逐漸向“自律”過渡。

　　5、.配合學校開展紀律、衛(wèi)生、兩操、禮儀的四項競賽活動。

　　6、形成競爭氛圍，互相幫、趕、超，努力形成良好的學習氛圍，形成互幫、互學、互比的良好學習風氣，提高學生的學習成績

　　7、協(xié)調(diào)好與其他任課老師的關系，共同對學生施加教育。

　　8、切實加強學校、家庭、社會三結合。

　　9、積極開展少先隊活動和主題隊活動。

　　10、加強對學生的心理輔導教育。

　　四、工作安排：

　　9月份：

　　1、組織學生報到，了解學生假期活動情況，排位，進行教育。

　　2、健全班隊委，明確分工。

　　3、“提高交通安全意識，提高自我保護能力”活動。

　　4、對學生進行行為習慣養(yǎng)成教育。

　　5、開展《小學生日常行為規(guī)范》的學習教育活動。

　　10月份：

　　1、開展“好習慣從身邊做起”主題教育活動。

　　2、開展手抄報比賽等活動。

　　3、作好“十一小長假”的安全教育工作。

　　4、開展做文明學生活動，定期評選文明學生。

　　5、開展《小學生日常行為規(guī)范》的學習教育活動。

　　7、進行愛國英雄故事賽。

　　11月份：

　　1、加強閱讀指導，開展閱讀、普通話、演講比賽。

　　2、重點抓衛(wèi)生、文明禮貌、養(yǎng)成教育。

　　3、開展《小學生日常行為規(guī)范》的學習教育活動。

　　12月份：

　　1、抓好復習，參加期末考試。

　　2、開展《小學生日常行為規(guī)范》的學習教育活動。

　　3、班級聯(lián)歡活動。(慶�！霸�)

工作計劃篇3

　　春去夏來，時光飛逝，不知不覺本學期以過半。忙碌的四月帶給我們不少的收獲，“五四評優(yōu)”中令人開心的結果讓我們看到過去工作中的成果，同時也告誡我們在接下來的五月中我們更應該繃緊神經(jīng)，總結上月工作中的優(yōu)點與不足，努力吸取優(yōu)點，改正不足，認真展開工作，隨時做好迎接新的挑戰(zhàn)的準備，一直努力向前。以下便是我部門五月份的工作計劃：

　　一、重點工作

　　在本月里我部門的重點工作會放在畢業(yè)晚會的宣傳上，我部門會積極配合各部門進行畢業(yè)晚會的籌備工作，及時的做好各種宣傳工作。同樣的我部門也會為畢業(yè)晚會創(chuàng)作海報，撰寫通稿，在電子屏、微博與博客上進行宣傳，加大宣傳力度，為大四的同學留下美好的回憶。

　　除此之外，本月里我部門的重點工作還將放在對我部門各位委員的能力的提升中，在本月，我部門會采取交換工作的形式，使各位委員得到學習，而不是單純的各司其職。而我們的重點培訓會放在電腦軟件的的操作上，我們會組織各委員學習ppt、電子雜志、系報等電子宣傳的軟件，為以后的宣傳工作打下牢實的基礎，增強我部門各委員的學習能力與工作能力，努力使各委員能夠全面發(fā)展，人人都能獨當一面。

　　二、常規(guī)工作

　　在五月里，雖然我部門的工作較以往有所減少，但我們依舊不能忽視常規(guī)工作的開展。認真對待每一次工作都是對工作能力的提升。所以我們依然會如往常一樣開展常規(guī)工作。

　　首先，在網(wǎng)絡宣傳方面，我們依舊會利用新浪博客、微博做好網(wǎng)絡宣傳，同時也會督促各班認真管理博客微博，努力發(fā)揮網(wǎng)絡宣傳的優(yōu)勢。其次，在記者站方面，我部門依舊會認真撰寫每一次活動的新聞稿，并及時上傳到博客與系網(wǎng)站上，將新聞與網(wǎng)絡相結合加大宣傳的力度。()同時我們也會鼓勵同學們積極向?qū)W校的“四大媒體”以及各校外網(wǎng)站投稿，不僅僅局限于校內(nèi)選選，努力將宣傳工作做大做強。最后，我部門依然會繼續(xù)為各個活動進行海報與展板的創(chuàng)作，在創(chuàng)新宣傳的同時抓好傳統(tǒng)宣傳。并認真做好編寫紅白榜，制作展板、橫幅、系報等傳統(tǒng)宣傳工作。相信在我部門各成員的共同努力下，五月份的工作我們依然能夠順利完成。

　　五月是燦爛的一個月，相信在我部門的共同努力下，我們能夠在工作中提高效率，在學習中取得進步，在生活中收獲快樂。而宣傳部也會如五月的天氣一般燦爛。

工作計劃篇4

　　同志們:

　　這次人口和計劃生育工作會議是縣委、縣政府決定召開的，這次會議的主要任務是：貫徹落實《中共中央國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》精神，認真分析總結20xx年工作,安排部署20xx年全縣人口計生工作。一會兒，白縣長還要作重要講話，希望大家認真領會精神，切實抓好落實。下面，我先講三個方面的意見：

　　一、20xx年全縣人口和計劃生育工作回顧過去的一年，全縣人口和計劃生育工作在縣委、縣政府的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，堅持黨政一把手親自抓、負總責不動搖，認真落實人口計生目標管理責任制和“一票否決”制，各項工作取得了新進展，圓滿完成了上級下達的各項目標任務。

　　1、低生育水平繼續(xù)保持穩(wěn)定。20xx年全縣共出生人口2452人，人口出生率9.99‰，低于市責任目標2.51個千分點；符合政策生育率94.37%,高于市責任目標1.37個百分點；出生人口性別比為100:101,保持在正常范圍之內(nèi)。各項人口指標完成情況均位居全市前列，低生育水平繼續(xù)保持穩(wěn)定。

　　3、各項獎勵和惠民政策得到有效落實。大力實施“計生惠民行動”，為454名60周歲以上的農(nóng)村獨生子女和雙女戶父母，發(fā)放獎扶資金27.24萬元；為3266名農(nóng)村獨生子女父母兌現(xiàn)獎金39.2萬元；為48名農(nóng)村獨生子女辦理了中高考加分獎勵手續(xù)；啟動了救助公益金4萬元,救助計生困難家庭20戶;爭取到省“少生快富”貼息資金10萬元，為100戶計生貧困家庭辦理貼息貸款100萬元，用于發(fā)展種植養(yǎng)殖業(yè);實施了救助計劃生育貧困母親“幸福工程”，救助貧困母親50人，發(fā)放救助金10萬元。計生隊伍建設進一步加強。配齊配強了村專干和育齡婦女小組長，認真落實“月報月訓月發(fā)”制度，全縣476名育齡婦女小組長的報酬納入了縣級財政預算，并足額兌現(xiàn)。通過組織學習、外出培訓等形式，努力提高計生隊伍素質(zhì)，全縣28名醫(yī)務人員，全部取得了大專以上學歷，取得中級職稱的有5人。

　　在肯定成績的同時，我們也要清醒地認識到工作中還存在不足：部分干部的思想觀念還不能適應新形勢的要求，仍存在思想認識不到位、重視程度不夠、盲目樂觀、思想麻痹；一些地方管理松懈，經(jīng)費投入不足，機構隊伍不穩(wěn)定；大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務站設備老化、技術力量薄弱；社會撫養(yǎng)費征收不到位，長效節(jié)育措施不落實，出生人口瞞報、漏報仍時有發(fā)生；相關部門缺乏全局意識，對人口計生工作支持配合不夠，統(tǒng)籌解決人口問題的機制尚未真正形成。這些問題直接制約著全縣人口和計劃生育工作水平的提高。對此，我們在今后的工作中要采取更加有效的措施，認真加以解決。

　　二、20xx年全縣人口和計劃生育工作目標任務人口和計劃生育工作是我國的基本國策，做好人口計生工作對我縣實現(xiàn)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展意義深遠。今年全縣人口和計劃生育工作的總體要求是：以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局，深入貫徹落實中央《決定》和省市人口計生工作會議精神，緊緊圍繞“穩(wěn)定低生育水平、促進人的全面發(fā)展、統(tǒng)籌解決人口問題”這一中心任務，進一步強化基層基礎工作，嚴格依法行政，深化優(yōu)質(zhì)服務，推進綜合治理，完善利益導向和人口計生工作新機制，努力開創(chuàng)全縣人口計生工作新局面，為我縣經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展、構建和諧懷安創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。為完成上述目標，今年我縣人口與計劃生育工作基本工作思路是：抓好“一個穩(wěn)定”，取得“三個突破”，強化“四個環(huán)節(jié)”。抓好“一個穩(wěn)定”。即全面穩(wěn)定低生育水平。穩(wěn)定低生育水平，依然是當前全縣人口和計劃生育工作的首要任務。必須堅持計劃生育基本國策和穩(wěn)定現(xiàn)行生育政策不動搖，黨政一把手親自抓、負總責不動搖，穩(wěn)定計劃生育工作機構、隊伍不動搖，不斷創(chuàng)新人口和計劃生育工作機制不動搖。

　　要認真落實人口計生目標管理責任制和“一票否決”制度，改革完善考核評估辦法，積極探索并建立新時期穩(wěn)定低生育水平的長效機制。要進一步加強統(tǒng)計求實工作，規(guī)范生育行為，杜絕政策外生育，嚴禁出生人口的瞞報、漏報和錯報。要加強信息化建設，做到網(wǎng)絡通暢，數(shù)據(jù)準確。要強化后進轉(zhuǎn)化工作，繼續(xù)實行黨政領導聯(lián)系后進鄉(xiāng)、村制度，后進轉(zhuǎn)化率達到90%以上。取得“三個突破”。一是在推進依法行政上取得突破。要嚴格貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《河北省人口和計劃生育條例》等法律法規(guī),全面提高依法行政水平，落實人口和計劃生育執(zhí)法責任追究制，杜絕侵害群眾利益的行為。要進一步完善二胎生育審批制度，嚴格審批程序，強化審批監(jiān)督。要切實加大社會撫養(yǎng)費的征收力度，縣法院、人口計生局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要密切配合，積極運用法律手段，嚴格依法征收，提高社會撫養(yǎng)費的征收率和兌現(xiàn)率，力爭取得較大突破。去年底,我縣在第六屯鄉(xiāng)和渡口堡鄉(xiāng)開展了社會撫養(yǎng)費征收工作，取得了明顯成效，征收到位率和結案率均達到80％以上。

　　今年，我們要把社會撫養(yǎng)費征收工作作為計生工作的一項重要工作來抓，一手抓獎勵，一手抓處罰，常抓不懈。會后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步澄清底數(shù)，做好應征戶的宣傳教育及政策解釋工作，積極配合聯(lián)合執(zhí)法小組做好本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的征收工作，縣政府將對該項工作進行專項督查。二是在獎勵政策落實上取得突破。一要落實好各項獎勵政策。繼續(xù)抓好農(nóng)村獨生子女父母獎勵的落實，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按縣鄉(xiāng)各承擔50%的要求落實資金，確保兌現(xiàn)率達到100%，并探索建立穩(wěn)定的長效保障機制。落實好農(nóng)村60周歲以上獨生子女和雙女戶父母獎勵扶助政策，獎勵扶助對象資格確認和獎金發(fā)放到位率達到100%。完善以財政投入為主、社會捐助為輔的計劃生育困難家庭救助長效機制。二要繼續(xù)加大“少生快富”工程實施力度，加強對項目資金使用的監(jiān)督和項目實施的指導，切實提高資金的使用效果。三是在計劃生育優(yōu)質(zhì)服務上取得突破。要堅持以人為本，以創(chuàng)建計劃生育優(yōu)質(zhì)服務先進縣為載體，進一步提升計劃生育服務水平。加快計劃生育技術服務體系建設，加大對鄉(xiāng)技術服務站提升改造工作力度�？h計劃生育技術服務站要建成省級優(yōu)質(zhì)服務站，頭百戶鎮(zhèn)計生站要建成中心計生服務站，第六屯、左衛(wèi)、太平莊、懷安城、渡口堡技術服務站要建成優(yōu)質(zhì)計生服務站，其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術服務站都要達到基本服務型標準。要加強計生隊伍職業(yè)化建設，鄉(xiāng)級技術服務站必須配備1名以上執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師。繼續(xù)推進“民心工程”的實施，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要高度重視，加大投入，作好群眾的服宣傳發(fā)動工作，確保上站率達到80%以上，服務數(shù)據(jù)要及時準確地錄入數(shù)據(jù)庫。

　　“民心工程”要和抓好長效節(jié)育措施的落實相結合，要和開展月訪視和季服務相結合，要和依法規(guī)范群眾的婚育行為相結合，積極探索建立孕前型管理機制。要大力推進出生缺陷干預工程，出生缺陷干預藥物的服用比例要達到應服對象的60%以上。在藥具服務上，重點做好藥具優(yōu)質(zhì)服務、知情選擇、目標管理、供應發(fā)放及培訓工作，提高管理與服務水平，充分發(fā)揮藥具管理在計生優(yōu)質(zhì)服務中的重要作用。

　　強化四個環(huán)節(jié)。

　　一是強化計劃生育隊伍建設。計生隊伍是做好人口與計劃生育工作的基礎，鄉(xiāng)村兩級的隊伍建設尤為重要。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對此要高度重視，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)與村目標管理責任制，要配齊配強村級計劃生育專干和育齡婦女小組長,下大力抓好鄉(xiāng)、村、組計劃生育工作人員的待遇落實。要全面推進“十一五”培訓計劃，加強學歷教育和繼續(xù)教育，加強內(nèi)部管理和崗位培訓，真正建立一支思想好、作風正、懂業(yè)務、會管理、能服務、廉潔高效的計劃生育干部隊伍。要切實抓好計生系統(tǒng)的行風建設工作，解決好群眾反映的熱點問題，努力構建和諧計生。

　　二是強化流動人口計劃生育管理。

　　新形勢下流動人口計劃生育管理工作是計生工作的重中之重。我們要認真貫徹落實《流動人口計劃生育工作管理辦法》，加快建立“戶籍所在地和現(xiàn)居住地的人民政府共同負責管理，以現(xiàn)居住地管理為主”的管理機制。堅持將流動人口納入流入地人口總數(shù)，實行流入地為主的目標管理雙項考核，要全面推行流出地、流入地和用人單位三方共同負責的管理模式。同時，積極推進流動人口綜合治理工作，相關部門要認真履行各自的職責，與計生部門密切配合，互通信息，提高流動人口《婚育證明》的發(fā)放率和查驗率，以適應當前人口形勢要求。

　　三是強化計劃生育協(xié)會工作。要加強各級協(xié)會的組織機構建設和經(jīng)費保障工作，落實好縣、鄉(xiāng)協(xié)會機構、人員以及待遇問題，真正使協(xié)會“有人管事、有錢辦事，有章理事”。繼續(xù)抓好基層協(xié)會的組織建設和評估工作，增強協(xié)會組織的凝聚力和生命力。充分發(fā)揮協(xié)會組織的自身優(yōu)勢，組織廣大會員積極協(xié)助各級政府和人口計生部門做好人口和計劃生育工作，推進計劃生育民主管理進程。要繼續(xù)實施“百萬會員學科技”活動，認真組織實施救助計劃生育家庭貧困母親的“幸福工程”項目，全面提升協(xié)會工作整體水平。

　　四是強化人口與計劃生育的綜合治理。人口與計劃生育事業(yè)是一項復雜的社會系統(tǒng)工程，要做好這項工作，必須堅持走“依法管理、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務、政策推動、綜合治理”的路子。其核心是完善人口與計劃生育的綜合治理工作機制，建立相應的工作機制，相關部門要認真履行各自的職責，形成條塊結合、齊抓共管、綜合治理、統(tǒng)籌解決人口問題的工作格局。三、深入貫徹落實中央《決定》精神中共中央、國務院《關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》的發(fā)布是人口計生事業(yè)發(fā)展史上的一件大事，也是事關廣大人民群眾的一件大事。因此，全縣各級各有關部門一定要把學習、宣傳、貫徹好《決定》精神，作為當前乃至今后一個時期人口計生工作的主要任務，抓實抓緊抓好。

　　1、迅速掀起學習宣傳《決定》的高潮。要開展好集中宣傳和經(jīng)常性的宣傳活動，宣傳廣電部門要發(fā)揮自身優(yōu)勢,采取刊播公益廣告、開辦專題欄目形式，深入宣傳《決定》的重大意義、核心內(nèi)容和重要政策，把《決定》精神宣傳給廣大群眾，做到家喻戶曉，深入人心，形成有利于統(tǒng)籌解決人口問題的良好輿論環(huán)境。全縣各級各有關部門也要制定系統(tǒng)的學習宣傳計劃，把握重點、抓住關鍵，進一步增強做好新時期人口計生工作的政治意識、大局意識和責任意識，為做好新時期人口計生工作奠定扎實的思想基礎。

　　2、大力開展《決定》的教育培訓活動。要依托各級黨校、人口學校等陣地，采取培訓班、報告會等多種形式，對各級黨政領導和廣大干部職工進行培訓�？h人口計生局要對鄉(xiāng)村兩級計生人員進行集中輪訓。通過層層教育培訓，把各級黨政領導和廣大干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到中央《決定》精神上來。

　　3、吃透《決定》精神，理清基本思路，把統(tǒng)籌解決人口問題落實在實處。學習《決定》精神，要把握好“穩(wěn)定、提高、統(tǒng)籌”六字方針。要樹立一個理念，就是“以人為本，優(yōu)先投資于人的全面發(fā)展”的理念；實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變，就是要實現(xiàn)工作思路由單純控制人口數(shù)量為主向在穩(wěn)定低生育水平的基礎上統(tǒng)籌解決人口問題轉(zhuǎn)變，工作方法由行政制約為主向依法管理、優(yōu)質(zhì)服務和綜合施治轉(zhuǎn)變；建立并完善六大體系，即人口和計劃生育的法制體系，計劃生育利益導向政策體系、管理和服務體系、科技創(chuàng)新體系、穩(wěn)定增長的投入保障體系、養(yǎng)老保障和老年社會服務體系。要真正開展對《決定》貫徹落實情況的專項督查活動，推動各地把人口和計劃生育工作納入黨委、政府的重要議事日程，列入經(jīng)濟社會發(fā)展的總體規(guī)劃，切實加強對人口計生工作的領導，增強各級統(tǒng)籌解決人口問題的責任感和使命感。同志們，做好新時期的人口計生工作，任務艱巨而光榮。讓我們在科學發(fā)展觀的引領下，按照中央《決定》的要求，求真務實，齊心協(xié)力，努力穩(wěn)定低生育水平，統(tǒng)籌解決人口問題，為開創(chuàng)全縣人口和計劃生育工作新局面不懈努力！

工作計劃篇5

　　一、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務開展工作。

　　公司在不斷改革，訂立了新的規(guī)定，特別在訴訟業(yè)務方面安排了專業(yè)法律事務人員協(xié)助。作為公司一名老業(yè)務人員，必須以身作責，在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務工作。

　　1、在第一季度，以訴訟業(yè)務開拓為主。針對現(xiàn)有的老客戶資源做訴訟業(yè)務開發(fā)，把可能有訴訟需求的客戶全部開發(fā)一遍，有意向合作的客戶安排法律事務專員見面洽談。期間，至少促成兩件訴訟業(yè)務，代理費用達8萬元以上(每件4萬元)。做訴訟業(yè)務開發(fā)的同時，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務，與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時報告該等客戶交辦業(yè)務的進展情況。

　　2、在第二季度的時候，以商標、專利業(yè)務為主。通過到專業(yè)市場、參加專業(yè)展銷會、上網(wǎng)、電話、陌生人拜訪等多種業(yè)務開發(fā)方式開發(fā)客戶，加緊聯(lián)絡老客戶感情，組成一個循環(huán)有業(yè)務作的客戶群體。以至于達到4.8萬元以上代理費(每月不低于1.2萬元代理費)。在大力開拓市場的同時，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務，與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時報告該等客戶交辦業(yè)務的進展情況。

　　3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié)，帶來的無限商機,給后半年帶來一個良好的開端。并且，隨著我對高端業(yè)務專業(yè)知識與綜合能力的相對提高，對規(guī)模較大的企業(yè)符合了《中國馳名商標》或者《**省著名商標》條件的客戶，做一次有針對性的開發(fā)，有意向合作的客戶可以安排業(yè)務經(jīng)理見面洽談，爭取簽訂一件《**省著名商標》，承辦費用達7.5萬元以上。做馳名商標與著名商標業(yè)務開發(fā)的同時，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務，與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時報告該等交辦業(yè)務的進展情況。

　　4、第四季度就是年底了，這個時候要全力維護老客戶交辦的業(yè)務情況。首先，要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源，找出有漏洞的地方，有針對性的做可行性建議，力爭為客戶公司的知識產(chǎn)權保護做到最全面，代理費用每月至少達1萬元以上。

　　二、制訂學習計劃。

　　學習，對于業(yè)務人員來說至關重要，因為它直接關系到一個業(yè)務人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學習方向來補充新的能量。專業(yè)知識、綜合能力、都是我要掌握的內(nèi)容。知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆，在這方面還希望業(yè)務經(jīng)理給與我支持。

　　三、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。

　　積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。

　　以上，是我的個人工作計劃，可能還很不成熟，希望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶，我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望**年，我會更加努力、認真負責的去對待每一個業(yè)務，也力爭贏的機會去尋求更多的客戶，爭取更多的單，完善業(yè)務開展工作。相信自己會完成新的任務，能迎接**年新的挑戰(zhàn)。

工作計劃篇6

　　從了一年的淘寶客服，之前是負責市場銷售的工作，后來轉(zhuǎn)回從事淘寶這行業(yè)，就從此清晰了自己的人生目標，像我學歷和資歷不高的人來說，選擇這行業(yè)是很明確的。同樣作為一位客服，時不時也會和其他人都有一種枯燥和繁瑣的感覺，身同感受，但每次能獲得顧客們的服務質(zhì)量認可和夸張時，前期有的那種枯燥和繁瑣已經(jīng)被轉(zhuǎn)化為價值了。要做好一個合格或成功的客服要耐心、細心和團結，做到精學到精，相信會提升自身的價值�，F(xiàn)在轉(zhuǎn)學推廣，同時也在負責這方面的工作，希望能與有經(jīng)驗者共同交流一下，以下是我在工作上的計劃：

　　1、接待

　　真誠的面對每一位前來咨詢的客戶，用和善友好的態(tài)度及笑臉表情讓顧客感受你的真誠。

　　對客戶提出的問題要快速，準確地進行解答，盡量不讓客戶等太久，對自己不明白的問題，別妄下結論，要詢問內(nèi)部確定后再回答客戶！也不可自大夸大產(chǎn)品功能等信，以免讓顧客收到貨后心里有落差。

　　2、回訪/留言

　　交易成功后的訂單我是建議以旺旺編寫針對性的一些留言，比如這次我們清倉：“親，現(xiàn)在我們店鋪清倉大活動中，3折起的優(yōu)惠，除開特價以為，其他商品都是滿100即減20的活動，歡迎親來選購呵！”實在沒有動靜再采取其他措施：如老顧客電話回訪！售后問題建議電話回訪了解。還有每售出一件特價清倉的商品我會給一些溫馨提示“先和親說清楚呵，我們這些特價都清倉貨品來的，在換的范圍會盡量給親換的，但不宜退貨的哦”盡減少售后些工作。

　　3、登記好友的信息

　　為更快捷完成訂單和更貼心服務，凡是加為好友的客戶們，我都會在好友的備注處或后臺的訂單登記顧客的信息：身高、體重和購買信息�！耙鸭佑H為好友了，親的身高/體重和穿著信息都登記好了，下次咨詢時記得聯(lián)系小青呵，會很貼心地為親提供服務的，另外，可以在咨詢中可以隨便了解顧客平時穿哪家的品牌，分析的消費檔次，以便推薦！

　　4、登記每天的日記

　　A遇到暫時缺貨和新款上架需要通知的客戶，建一個文檔登記：ID、需要通知的款號、碼數(shù)等相關的信息，等來貨后第一時間電話通知客戶們選購，新款可以編寫簡潔語統(tǒng)一通知顧客們選購。

　　B平時有需要跟蹤的訂單，如物流信息不明，或缺貨沒發(fā)而又聯(lián)系不上已留言的。

　　5、檢查

　　每天會計劃在后天刷新一下，了解一下銷售情況。及檢查哪些需要轉(zhuǎn)發(fā)其他快遞，給顧客聯(lián)系顧客或留言。

　　6、空閑時

　　我會盡量去獲取其他店鋪的信息，尤其是些知名度的品牌。鞏固一下自己對外以及對內(nèi)的知識。

工作計劃篇7

　　外聯(lián)部作為學生會唯一對外和具有商業(yè)氣息的部門，承擔著聯(lián)系校外各社會團體、社會組織、樹立校團學聯(lián)的良好形象，并全心全意為同學服務的任務。

　　自從我接手外聯(lián)部以來，就預見到了一些主客觀方面的原因，客觀上主要是學校校區(qū)較小，宣傳效果不強，學校各院系團體間外聯(lián)競爭頗大；主觀上主要是經(jīng)過一年的磨練，使得干事們的干勁較剛進來時有所削減。除了一些常規(guī)工作，和商家的的合作鮮有成績。相比之下，新學期的活動較多，影響較大；最重要的是新生的到來，不僅為商家提供了新的市場，也會為學生會注入新的力量，外聯(lián)部也會因此而充滿活力。

　　本學期在完成配合學生會常規(guī)工作的同時，會更加注重新鮮力量的'主動性和創(chuàng)造性。以下是我部本學期的工作計劃：

　　一、部門內(nèi)部建設

　　1、開學之初，分別找老干事談話，調(diào)查去留意向，盡量挽留表現(xiàn)積極的人才。

　　2、總結上半年的活動經(jīng)驗，整理上半年收集的資料和商家信息，分配任務。抓緊時

　　間盡快和有意向的商家聯(lián)系，介紹今年學校的活動和市場預測。

　　3、和副部長一起分工把關，協(xié)同各老干事為外聯(lián)部招進能吃苦耐勞有外聯(lián)能力的人才，并盡快確立名單，開展工作。

　　4、在招新工作完成后調(diào)整新老干事的組合，重新分工，建立一個系統(tǒng)的外聯(lián)部工作規(guī)章，嚴明紀律，為今后工作的順利開展奠定基礎，使下學期的工作能有更高的效率。

　　5、對新招的干事進行培訓，按照外聯(lián)部的慣例將所有干事分組，每組選出組長，再將各個組分到部長和副部，分工負責帶領新干。

　　6、建立會議制度，定期與不定期召開部門會議，規(guī)范行為，保證在有限的時間內(nèi)完成各項任務的傳達與本部內(nèi)務的處理。

　　7、建立財務報銷制度，收有收據(jù)發(fā)票，合理支出有登記，并最終報銷，確保各項收支的合理性與有效性。

　　8、建立部門成員激勵機制及工作分配機制，合理分配工作，充分調(diào)動并保障成員積極性，對優(yōu)秀成員給予及時適當?shù)莫剟睢?/p>

　　二、近期工作計劃

　　1．開學初配合校團委學生會做好迎接新生工作。

　　2．迎新晚會、運動會等大型活動的資金問題是一個重頭戲，要事先做好策劃書樣本，

　　開學后和其他部門的同學一起商議策劃的內(nèi)容的完善合理性，積極搜尋商家的聯(lián)系方式。

　　3、加強與我校其他院系外聯(lián)部負責人之間的聯(lián)系，擴大學院之間的溝通往來，

　　三、長期工作計劃

　　1、聯(lián)系往屆外聯(lián)部的同學，建立長期聯(lián)絡，向他們學習相關的經(jīng)驗，如開展交流會、

　　講座等。并爭取與他們所建立的老客戶建立聯(lián)系及相關合作，以優(yōu)良的作風及高效的工作建立良好的信譽，達成長久的合作關系。

　　2、全體成員定期總結經(jīng)驗教訓，建立以客戶利益為出發(fā)點的完整的贊助體系，改善

　　傳統(tǒng)的單一經(jīng)費制贊助模式，大膽創(chuàng)新。通過互相交流，進一步從理論和實踐兩方面提高認識和能力。

　　3、與其他部門合辦一些有意義的活動，讓同學們的知識及興趣在實踐中得以充實與

　　提高，學生會其他部門有什么活動時，我部會盡可能的到校外聯(lián)系贊助單位，為其提供資金及資源支持。

　　4、組織本部及其他部門的干事的聯(lián)誼活動。加強了解，加深感情，使得大家能齊心

　　站在一條戰(zhàn)線上為學生會服務。

　　5、聯(lián)系本學院網(wǎng)站建設的同學，希望能夠利用網(wǎng)絡，為我院進行大規(guī)模宣傳活動，

　　為日后招商引資做好鋪墊。

　　四、工作突破及展望

　　1.讓各干事能完整地負責一個外聯(lián)，即：談，簽，接，收。

　　2.加強與各院系以及兄弟院校的聯(lián)系，擴大院系之間以及兄弟院校間的溝通往來，

　　創(chuàng)建一個好的交流平臺，豐富外聯(lián)信息。

　　3.完善贊助方案的書面形式，建立以客戶利益為出發(fā)點的完整的贊助體系，改善傳

　　統(tǒng)多以單一經(jīng)費制贊助的模式，大膽創(chuàng)新。

　　4.保證外聯(lián)的質(zhì)量和安全，讓同學們盡可能的享受最大利益。

　　總之，外聯(lián)部的主要工作在于拉贊助,解決學生會工作的經(jīng)費問題.對于一個團隊,資金是各部開展活動的基礎,從這個層面上來說,外聯(lián)部工作做的好壞與否,對整個學生會的工作開展將產(chǎn)生重大的影響.

　　因此在實際工作中，我們會以工作計劃為基礎，結合實際情況進行合理調(diào)整，完善自我，起到與外界聯(lián)系的紐帶作用，充分發(fā)揮我們的職能。

工作計劃篇8

　　一、提高服務質(zhì)量加強與臨床溝通

　　1、與醫(yī)務科協(xié)調(diào)，組織檢驗科與臨床科室聯(lián)席會議，共同協(xié)商解決雙方工作中出現(xiàn)的問題。

　　2、廣泛征求各相關科室對檢驗科的意見和建議，以改進檢驗科的工作。

　　3、定期舉行檢驗科各檢驗項目介紹會，宣傳檢驗科開展項目之意義，使檢驗科開展的檢驗項目能夠與臨床診療緊密結合。

　　二、加強與院領導溝通爭取各方支持

　　1、爭取院領導的理解和支持，引進2—3名專業(yè)人員，以彌補科內(nèi)人員緊缺狀況。達到合理分工，科學發(fā)展。

　　2、在條件許可的情況下，爭取購置：

　　化學發(fā)光免疫分析儀1臺（約9萬元），可以提高現(xiàn)有檢測項目的準確性和增加開展更多的實驗檢測項目，為臨床提供更多更有診斷價值的檢驗項目。

　　細菌自動鑒定儀1臺（約30萬元），可以提高細菌鑒定的準確性和及時性，使細菌鑒定工作由現(xiàn)在的3天提前為8—12小時。

　　數(shù)碼顯微鏡1臺（約2—3萬元），可以提高形態(tài)學實驗診斷的客觀性和準確性。

　　3、力爭每年派出1名人員赴上級醫(yī)院進修深造。

　　三、促進醫(yī)患和諧完善科室管理

　　1、完善科室內(nèi)部細節(jié)化管理，使科室的每一項規(guī)章制度均能落實到實處，貫穿到科室工作的每一個環(huán)節(jié)。

　　2、優(yōu)化門診患者取報告單流程，使患者花最少的時間，跑最少的路，拿到最及時的檢驗報告。

　　3、實行各窗口微笑服務，使就診患者從精神上感受到溫暖，減輕心理壓力。

　　20xx年是繼往開來的嶄新的一年，伴隨公立醫(yī)院改革試點，檢驗科全體工作人員愿為醫(yī)院的的改革試點工作作出自己的努力和貢獻。使檢驗科的工作借力新醫(yī)改的東風更上層樓！

　　一、科室業(yè)務壯大，科室系統(tǒng)化建設，在工作量不斷飽和的情況下，須引進優(yōu)秀專業(yè)技術人才

　　二、臨床用血量大幅度上升，為方便病友，同時完善檢驗機構，盡快啟用血庫用血。

　　三、為迎接09年創(chuàng)二甲醫(yī)院，達到評審標準，明年派專業(yè)技術人員進修室內(nèi)質(zhì)控，并打算參加衛(wèi)生部臨床檢驗中心舉辦的臨床檢驗室間質(zhì)量評價計劃。

　　四、全年外送檢驗項目業(yè)務收入加大，特別是大部分細胞學檢驗。明年打算建立病理室開展細胞學檢查，必須派有職業(yè)醫(yī)師證的臨床醫(yī)生進修。

　　五、加強學習，通過實踐，爭取發(fā)表兩篇省級論文。

　　今年對于我們來說是非常重要的一年，也是非常特別的一年，如果說中醫(yī)院好比是一條龍，那么它在克服艱難險阻，重重磨難之后，已經(jīng)做好龍騰飛前一刻的充分準備，今年是充實的一年，碩果累累，明年更輝煌。

工作計劃篇9

　　一．能源管理及節(jié)能降耗

　　辦公的能源消耗費用占大廈整體支出的重要比重，因此節(jié)能是一項非常重要的工作，如節(jié)能有效控制，大廈支出成本將大大提高，增加管理效益，節(jié)能主要靠加強管理來達到目的，而不影響服務質(zhì)素。節(jié)能并非要損害辦工者的舒適感，而是減少大廈資源浪費。增加社會利益，保護地球環(huán)境。

　　二．能源控制管理計劃應在以下幾個方面入手：

　　1.使設備、設施經(jīng)常保持良好機能和狀態(tài)。譬如，大樓的空調(diào)機組、新風機組及風機盤管等設施在使用一段時間后，熱交換器翅片間會積塵甚至產(chǎn)生堵塞現(xiàn)象，這都會降低能源的利用率。及時地對設備進行檢查和清洗十分必要的。另外，風機的皮帶磨損、拉伸也會使設備處于病態(tài)工作中，降低設備的能效比。

　　2.供暖系統(tǒng)中，大樓冷凝水回收系統(tǒng)應作為管理重點，這是因為忽略了冷凝水的回收是一項重要的節(jié)能措施。蒸汽經(jīng)過熱交后（如蒸汽及廚房設備）排出的冷凝水，其熱量約占蒸汽熱量的12%-15%左右，回收冷凝水就是回收了這部分熱量，提高了蒸汽的熱能利用率，節(jié)省了鍋爐燃料。另一方面冷凝水是高質(zhì)的鍋爐水源，回收到鍋爐可節(jié)省大量的水處理費用，又可減少鍋爐排污的熱損失，使鍋爐的熱效率提高2%-3%左右。因此，冷凝水的回收利用經(jīng)濟意義很大。

　　3.更新耗能大的設備

　　對于一些過于陳舊的設備，應下決心更新。最有效的更新方法是考慮購進的設備能省多少錢，而不是重考慮買設備畏花多少錢、應重結算時盈虧，而不是最初成本。

　　4.保持建筑物完好，防止不必要的滲漏

　　通常有些玻璃破損了，不能及時進行修補，這無疑是能源極大浪費，只要保持外墻完好或加以統(tǒng)一管理單元用戶開窗工作，減少冷或熱能損失。

　　5.確保保溫層完好

　　如冷凍水管、熱水管如保溫不好、將會造成能源向非空調(diào)區(qū)域泄漏而造成浪費。等別冷凍水管還會形成凝水，浸濕天花、地面、地毯、銹蝕管道設備等，成不必要的損失。另外，合理的選擇熱水度，將生活熱水控制60℃至65℃，也有利于保溫，從而節(jié)約能源。

　　6.合理的安排運行

　　譬如變壓器，通常應工作在60%-100%的負載情況下，工作效率最高，然而，目前大廈配置變壓器通常為多臺，而且常容量較大。可安排變壓器按大廈電量分期啟動，以滿足變壓器最大功率，如大廈使用率到達百份百，而每臺變壓器負荷均不足時工程考慮于將低壓配電柜聯(lián)絡，并通知完全停用變壓器作為備用，這將大大的節(jié)約許多電力。

　　對于會議室，多功能廳等使用的空調(diào)區(qū)，常在關閉時不應開空調(diào)，只提供通風，而在舉活動前一個小時，打開空調(diào)，確保人員的需求，結束后，應隨即提空調(diào)停了。排風機、大樓內(nèi)公共區(qū)域及樓外廣場照明時間的自動控制，可以最大效率地取得預期效果，這也能節(jié)約許多能源。

　　7.準時抄表，監(jiān)視能源消耗

　　有些漏水，平時較難以察覺，如水池漏水，爐內(nèi)漏水、空調(diào)機盤漏水，因此，要定時抄錄水、電、煤氣、燃油的消耗量，積累數(shù)據(jù)，容易發(fā)現(xiàn)不正常。

　　8.盡可能讓機器滿負荷工作

　　教育員工及用戶，在電器設備上節(jié)能，如烘干機、洗碗機等。,這些設備在滿負荷的情況下工作，最省電、省水、省時、效率也最高。在低負荷下是絕對不經(jīng)濟的。

　　9.采用先進的技和管理設備

　　9.1如樓宇智能管理系、節(jié)能開關、定時開關、感光開關、節(jié)能燈、節(jié)水龍頭，能源回收裝置等。

　　9.2應用樓宇自動化控制進行管理，根據(jù)季節(jié)、時間變化，時刻調(diào)整。

　　9.3保溫材料的維護保養(yǎng)。

　　9.4空調(diào)風量根據(jù)季節(jié)、時間、客人的感覺隨時調(diào)整。

　　9.5照明線路的合理布置及調(diào)整。

　　9.6燈具的選擇(節(jié)能燈、日光燈帶功率補償器)。

　　9.7電梯系統(tǒng)的智能管理。