畢業(yè)工作計劃（通用10篇）
時光飛逝，時間在慢慢推演，我們的工作又邁入新的階段，此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了�？墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢？下面是小編為大家收集的畢業(yè)工作計劃3篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
畢業(yè)工作計劃 1
一、成立文法學院法學專業(yè)畢業(yè)論文答辯委員會：
主任：
副主任：
成員：法學專業(yè)全體教師
畢業(yè)論文答辯委員會職責：負責文法學院法學專業(yè)本科畢業(yè)生的論文答辯各項工作，包括論文答辯的時間安排、畢業(yè)論文答辯教師名單及分組、參加答辯畢業(yè)生的名單及分組、畢業(yè)論文評閱教師的指定、畢業(yè)論文及成績的判定等。
二、畢業(yè)論文時間安排：
從第七學期末，即進入畢業(yè)論文的具體運作階段：
1、開題答辯前的準備工作：
20xx年12月1日起，公布論文參考題目；
20xx年12月14—20日，做好畢業(yè)論文工作的組織動員工作，首次確定選題及指導教師，師生互相留下通訊方式。
20xx年12月21—20xx年1月3日，指導教師與學生至少一次面對面指導學生學生選題和收集論文資料的途徑。
20xx年1月22日前，完成畢業(yè)生畢業(yè)論文（設(shè)計）選題和開題工作，并將畢業(yè)生選題情況匯總報教務處。
20xx年寒假期間，學生收集論文資料并準備開題報告，并要求師生隨時保持聯(lián)系xx。
2、開題答辯：
20xx年3月5日前，完成開題答辯
開題答辯未獲通過者，3月20日之前，再次安排答辯。
3、完成畢業(yè)論文初稿
20xx年4月30日前，完成畢業(yè)論文初稿
4、畢業(yè)論文中期進展情況檢查
20xx年5月5日前，畢業(yè)論文中期進展情況檢查
5、完成畢業(yè)論文的二稿、三稿
20xx年5月20日前，完成畢業(yè)論文的二稿、三稿
6、畢業(yè)論文預答辯
20xx年5月22日，完成畢業(yè)論文預答辯
7、畢業(yè)論文定稿
20xx年5月30日，畢業(yè)論文定稿
8、畢業(yè)論文答辯
20xx年6月6日，畢業(yè)論文答辯
9、畢業(yè)論文成績評定和歸檔
20xx年6月15日前，完成畢業(yè)論文成績評定和歸檔
三、畢業(yè)論文（設(shè)計）的選題
1、畢業(yè)論文（設(shè)計）選題應符合專業(yè)培養(yǎng)目標，滿足教學基本要求。選題既要結(jié)合專業(yè)，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢和特長，又要緊密結(jié)合我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)和社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的實際，具有一定的理論意義和實際價值，力求體現(xiàn)教學、科學研究和生產(chǎn)實踐相結(jié)合的原則。
2、要注重從經(jīng)濟、社會發(fā)展的重點、熱點和難點中選題，突出現(xiàn)實性。部分專業(yè)的部分學生，可根據(jù)社會實際問題，結(jié)合本專業(yè)知識，選題進行畢業(yè)設(shè)計。
3、要充分考慮學生的專業(yè)基礎(chǔ)和實際水平，選題的分量和難度要適當，使學生在規(guī)定時間內(nèi)工作飽滿，經(jīng)努力可以完成畢業(yè)論文（設(shè)計），同時指導教師要加強選題指導，因材施教，鼓勵學生有所創(chuàng)新。
4、畢業(yè)論文（設(shè)計）原則上要求一人一題。
5、學院在第七學期結(jié)束前公布一定數(shù)量的、適合本科畢業(yè)論文（設(shè)計）的選題供學生選擇，學生也可以根據(jù)自己的興趣、特點提出研究選題，此外題目的選擇也可與教師的科研任務密切結(jié)合，以利于教學相長并促進教師科研工作的深入。
6、選題要注意學生外語能力與計算機應用能力的培養(yǎng)。
7、每屆學生的選題應避免重復，保持70％以上的.更新率。
8、確定選題后，學生擬訂畢業(yè)論文（設(shè)計）的寫作提綱，填寫畢業(yè)論文（設(shè)計）開題報告，分別就畢業(yè)論文（設(shè)計）的主要內(nèi)容、可行性、所需時間和預期結(jié)果等有關(guān)情況作總結(jié)和匯報，經(jīng)二級學院開題答辯小組同意后，填寫畢業(yè)論文（設(shè)計）任務書，交指導教師審核后，正式開題。
四、畢業(yè)論文檢查工作
學院建立畢業(yè)論文（設(shè)計）檢查的工作制度，抓好前期、中期和后期的“三期”檢查工作。
1、前期檢查
在教學任務下達后，檢查落實畢業(yè)論文（設(shè)計）的動員、選題、審題、指導教師選定、畢業(yè)論文（設(shè)計）工作的計劃安排等，視情況組織專家對課題、任務書前期工作進行抽查，保證嚴格的選題、審題程序。
2、中期檢查
由各二級學院教學院長負責組織實施，可結(jié)合期中教學檢查工作，重點檢查論文（設(shè)計）進度、學生工作態(tài)度、指導教師責任心及工作情況，二次審查題目和內(nèi)容。
3、后期檢查
主要檢查畢業(yè)答辯前的準備工作，抽查畢業(yè)論文（設(shè)計）材料是否齊全規(guī)范，畢業(yè)答辯資格審查是否按照要求進行，掌握未通過答辯資格的學生情況和各二級學院答辯日程安排，學校隨機聽取畢業(yè)答辯。
五、畢業(yè)論文的評閱
1、指導教師閱
指導教師應對所指導學生的畢業(yè)論文（設(shè)計）進行全面、認真地審閱，根據(jù)對畢業(yè)論文（設(shè)計）的要求，結(jié)合學生在畢業(yè)論文（設(shè)計）期間工作表現(xiàn)、論文（設(shè)計）工作量、完成情況及水平，就畢業(yè)論文（設(shè)計）水平以及學生的外語水平、計算機應用水平及工作能力和態(tài)度寫出評語，根據(jù)一定比例按百分制給出成績。填寫《上海立信會計學院畢業(yè)論文成績評定表》之A表和《上海立信會計學院畢業(yè)論文指導教師評分工作底稿》。
2、評閱人評閱，評閱要求 ：
（1）評閱人必須具有指導教師資格。
（2）評閱人不能評閱自己指導的學生。
�。�3）評閱內(nèi)容包括：論文（設(shè)計）的學術(shù)或科技水平；論文（設(shè)計）格式是否規(guī)范；所使用的技術(shù)方法是否合理；工作量是否足夠；所得結(jié)論是否正確等。
�。�4）評閱人可依據(jù)論文質(zhì)量、工作量和難度、創(chuàng)新點等，按百分制給出評閱成績。填寫《上海立信會計學院畢業(yè)論文成績評定表》之B表。
六、畢業(yè)論文的答辯
1、答辯委員會的主要職能
�。�1）編排畢業(yè)論文（設(shè)計）評閱人名單。
（2）審定學生的答辯資格。
�。�3）主持并組織畢業(yè)答辯工作。
�。�4）確定學生畢業(yè)論文（設(shè)計）的最終成績和評語，具有一票否決的權(quán)力。
�。�5）根據(jù)工作需要，視情況聘請校外專家參加答辯。
2、答辯資格審查
在畢業(yè)論文（設(shè)計）工作期間，有以下行為之一者，取消答辯資格：
（1）曠課、請假等累計缺席時間超過總工作時間1/4者。
�。�2）有抄襲行為者。
�。�3）設(shè)計說明書、畢業(yè)論文未按規(guī)范格式編制，論文中的圖、表或設(shè)計中的各種圖紙未執(zhí)行國家統(tǒng)一標準，文獻目錄未按照書寫規(guī)范編寫者。
（4）畢業(yè)論文（設(shè)計）完成后的材料不能按時交齊者。
（5）有重大違規(guī)事件發(fā)生者。
3、答辯安排與實施
在答辯資格審查完成后，由各二級學院制定畢業(yè)論文（設(shè)計）答辯工作計劃，內(nèi)容包括答辯時間、地點、程序、答辯學生順序和答辯要求等；同時由學院答辯委員會檢查各答辯小組是否明確答辯記分方法，是否明確對評閱人的要求。各答辯小組根據(jù)畢業(yè)論文（設(shè)計）答辯工作計劃組織答辯。
七、成績評定
1、畢業(yè)論文（設(shè)計）的最終成績一般采用五級分制 （優(yōu)秀、良好、中等、及格、不及格 ），采用“ 結(jié)構(gòu)分”進行成績的綜合評定，結(jié)構(gòu)分由指導教師的評分、評閱人的評分、答辯委員會評分等三部分組成，一般比例控制為 4：2：4。指導教師、評閱人、答辯按百分制給出的成績一般規(guī)定為：
優(yōu)秀 （90分以上）；良好 （80~89）；中 （70~79）；及格 （60~69）；不及格 （60 分以下 ）。
2、畢業(yè)論文（設(shè)計）成績中，各類成績的比例控制一般為：優(yōu)秀10%，良好20~40%，具體比例按照當年學校畢業(yè)論文（設(shè)計）有關(guān)文件要求確定。
畢業(yè)工作計劃 2
眾所周知，畢業(yè)班工作是學校工作的重中之重，是學校整體工作在社會上的“亮相”，是學校辦學實力的一種展示。本期是中考前的沖刺階段，各學科均將進入總復習。為了實現(xiàn)學校教育的目標，針對本班情況，制定計劃如下：
一、鼓舞學生信心，樹立榜樣
1、個人修養(yǎng)的榜樣，學習刻苦終成大器的榜樣，敢于拼搏的榜樣，成績先居劣勢后終于趕上來了，取得了好成績的榜樣，偉人，名人，民間故事中的典范，特別是他們的已畢業(yè)校友的先進事跡。
2、實事求是地指出學生的優(yōu)缺點,幫助他樹立目標,取長補短。
3、面對挫折實事求是地分析失敗的原因，指出成功的道路，和他這時具備的優(yōu)勢條件，并鼓舞他的斗志，強調(diào)人不應只重視一城一地的得失，而應著眼于人生的全局。講清一時的努力不會換來立時的好成績，必須長期努力。
總之，班主任應該是鼓動家要鼓起學生的自信，“自信是人生成功的一半”。
二、培養(yǎng)學生正確的學習方法
1、加強學習方法的指導，提高學習效率是班主任經(jīng)常的一項工作，也是差生轉(zhuǎn)化的中心，班主任講清一般的學習方法，特別是它的作用和意義，并要逐步培養(yǎng)學生正確的學習方法，課前預習，認真上課，課后及時復習，反復復習，適當練習。要反復布置，了解后再采取措施糾正，直到這個學習習性養(yǎng)成，還需要針對每科的具體情況對具體科目的學習方法全方位的指導。
2、家強科學用腦的思想教育，個人心理調(diào)適，科學的休息法，記憶法，科學的身體煅煉，營養(yǎng)搭配，合理的分配時間。
3、創(chuàng)造條件讓差生補習，同學自愿，請教師補習或指導訂閱輔導資料，總之要讓他感受到老師和全班同學在共同努力，營造一種努力爭先，不畏艱難的氛圍。
4、組織興趣小組，作為學習扶貧小組，讓學生教學生，提高其集體自力更生的能力，同時也讓小組的同學在提高別人的同時讓自己的能力也上一個新.臺階。
5、強調(diào)學習時間的投入，基礎(chǔ)差要追趕上來只有刻苦，只有艱苦的勞動才有巨大收獲，6、加強課外閱讀指導，拓展學生的知識面。要教育學生既要重視課內(nèi)知識的.學習，又要重視課外知識的吸取，課堂內(nèi)與課堂外的知識是相輔相成的。學習方法的養(yǎng)成是差生能否轉(zhuǎn)化和學生學習能否進步的核心。
7、列好時間表
為了避免學生盲目學習，耗時低效，老師們幫助學生制定切實可行的復習計劃，并將復習內(nèi)容與一日時間安排統(tǒng)一起來。另外，本學期考試多，一來要及時提醒學生，二來讓學生感受到時間的緊迫，時時刻刻提醒他們、督促他們。
三、加強班級管理
1、加強學生交流，把握每個學生的思想、學習、生活的動態(tài)。定期或不定期的在班上進行書面調(diào)查，讓他們反映教室宿舍的紀律、清潔衛(wèi)生、同學關(guān)系等等問題，以及學生學習和教師教學方面存在的問題，這樣可以及時地加以引導，修正和跟蹤管理班級，同時也可給科任教師指出問題以便修正教學。平時，早自習，上午上課，下午上課，晚自習，以及自習時間多到教室向?qū)W生了解班情，觀察學生作習情況，向?qū)W生了解情況�？傊粘９芾碓谟诨〞r間，勤動腦、勤動手這樣才能保持班上始終處于班主任的有效監(jiān)管中。
2、細心挑選班干部，大膽鼓勵他們在班上開展活動，同時加強指導，讓他們盡可能快的成熟，有力地管理班上。
畢業(yè)工作計劃 3
為了做好xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作，結(jié)合本院畢業(yè)生的實際情況，特制定以下畢業(yè)生就業(yè)工作計劃:
一、結(jié)合畢業(yè)生實際情況，做好其思想教育工作
針對當代大學生的特點， 引導畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀和事業(yè)觀，并針對當前學生在擇業(yè)時出現(xiàn)的高不成低不就，經(jīng)常跳槽等現(xiàn)象進行了相應的教育指導， 轉(zhuǎn)化畢業(yè)生擇業(yè)觀念。 樹立正確的擇業(yè)觀，鼓勵畢業(yè)生到基層，到艱苦地方就業(yè)及擔當志愿者。
二、多渠道開展畢業(yè)生的就業(yè)指導工作
1、組織畢業(yè)生參加學校開展的就業(yè)指導課，就業(yè)指導專題講座等，對畢業(yè)生進行就業(yè)形勢，就業(yè)政策和就業(yè)技巧的指導。 開展職業(yè)道德教育，引導學生端正思想，擺正自身位置，做一行愛一行。進行就業(yè)政策的宣傳，通過多種形式幫助畢業(yè)生了解國家的就業(yè)方針政策，樹立正確的擇業(yè)觀念。
2、成立以系黨總支書記為組長的就業(yè)指導小組，并建章立制;
3、指導畢業(yè)生做好畢業(yè)生就業(yè)推薦材料;
4、通過各種渠道收集就業(yè)信息，在系里上開設(shè) "畢業(yè)生就業(yè)信息專欄" ，及時發(fā)布各類信息，讓畢業(yè)生能及時地了解工作動態(tài);
5、鼓勵畢業(yè)生登錄我校就業(yè)信息網(wǎng)尋找工作及獲取就業(yè)信息;
6、積極配合我校畢業(yè)生就業(yè)指導中心開展工作，認真收集就業(yè)信息并多方聯(lián)系各大酒店，公司及學校到我系開展招聘活動，為畢業(yè)生就業(yè)開辟多條渠道;
7、調(diào)動其他教職員工為畢業(yè)生收集就業(yè)信息，尋找就業(yè)機會;
8、關(guān)注家庭困難的.畢業(yè)生的思想動態(tài)，給予他們力所能及確實的幫助。
三、做好畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計工作
進一步完善畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計工作制度與方法。 做好畢業(yè)生離校前的登記工作和離校后的聯(lián)系工作， 與畢業(yè)生建立良好的通訊渠道以便及時了解畢業(yè)生的最新工作情況。 輔導員及畢業(yè)班班主任及相關(guān)專業(yè)的教研室主任具體負責，及時了解畢業(yè)生去向，隨時掌握其就業(yè)動態(tài)，保證畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計信息的真實，準確及完整，保證校，系的就業(yè)率統(tǒng)計工作能順利進行。
畢業(yè)工作計劃 4
一、班級基本情況
本班共65人，男生32人，女生33人。通過半年的努力，基本形成了良好的班風和學風，養(yǎng)成教育初建成效，大多數(shù)學生能較好地遵守《中小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》，普遍積極向上，具有自信心、自尊心和競爭意識，不論在思想品德或是行為習慣都有較大的進步。
二、本學期工作目標
1、加強常規(guī)教育
學習、落實和內(nèi)化《中小學生守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》和《實驗小學學生行為規(guī)范處罰條例》，同時結(jié)合課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、安全常規(guī)等，使學生無論在課堂上，出操集會上，都能保持良好的紀律。以此促進學生文明素養(yǎng)的形成和提高。
2、明確學習目標
俗話說：有目標才有動力。這學期我打算讓學生擬定自己在學習、行為習慣、衛(wèi)生等方面的目標，讓每一個學生明確自己正在努力奮斗的目標是什么，避免盲目、低效地學習和生活，從而增強集體的凝聚力和動力。目標擬訂后，要求每個學生認真切實地執(zhí)行自己的計劃，將集體的動力落實到每個學生身上，幫助和鼓勵每個人進步，使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。
3、發(fā)揮班干部作用
班干部是班主任的好幫手，充分發(fā)揮班干部的作用，不僅利于教師把更多的精力投入到教學中，更利于班干部工作能力的培養(yǎng)。我們班級里班干部的人數(shù)很多，但我總覺得有很多事要親自操心，覺得這樣比較放心。其實我可以換個角度思考問題，俗話說：失敗是成功之母!沒有一個人生來不會犯錯，關(guān)鍵是知錯就改。要多給學生鍛煉自己的機會，很多事可以讓他們自己去做，讓他們在失敗中進步。比如布置教室、辦黑板報、搞班隊會活動等。
三、具體工作措施
1.重視養(yǎng)成教育：養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣，對學生的成長進步是十分必要的，良好的行為習慣使一個人的終生發(fā)展受益匪淺。因此，在班級進行良好品德的養(yǎng)成教育是十分必要的。根據(jù)學生的思想實際情況，與學校的`德育工作密切配合。本學期，將從不同的方面和角度對學生進行規(guī)律性的常規(guī)訓練。重點落實好《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》和《實驗小學學生行為規(guī)范處罰條例》，使學生逐步形成良好的道德品質(zhì)，行為習慣，學習習慣和積極的學習態(tài)度。
2、加強家校聯(lián)系：經(jīng)常與學生家長聯(lián)系，使學校教育和家庭教育有機地結(jié)合起來。本學期，召開一次家長會，并通過家訪、信訪、電話聯(lián)系等方式，同學生家長建立經(jīng)常性聯(lián)系，與家長共商教育其子女的內(nèi)容、方式和方法。收集整理學生詳細資料，便于對學生實施靈活的，有針對性的教育。
3、培養(yǎng)班級干部：班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的，班干部是班級管理的小助手。本學期我將定期一月召開一次班干部會議，針對他們在工作中出現(xiàn)的問題，教給他們工作方法，使他們明確自己的職責，指出他們的優(yōu)缺點和今后努力工作的方向。同時，還要求他們注意班干部成員之間的合作，齊心協(xié)力，擰成一股繩，盡力在同學之間樹立他們的威信，創(chuàng)造機會，鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。
畢業(yè)工作計劃 5
畢業(yè)班是窗口年級，抓好畢業(yè)班工作，對促進學校發(fā)展，整體推進我校素質(zhì)教育具有重大意義。
一、畢業(yè)班工作總的思路是：
以學生素質(zhì)提高為中心，以問題解決為目標，以強化能力為主線。
二、畢業(yè)班工作的組織領(lǐng)導：
由xx共6人組成20xx年畢業(yè)班工作領(lǐng)導小組，組長由校長小梅同志擔任，小蔡、小萍任副組長，具體負責畢業(yè)班工作。
三、畢業(yè)班工作重點：
畢業(yè)班問題，實際上就是一個質(zhì)量問題。要面對全體學生，抓“兩頭”（優(yōu)生、后進生），帶“中間”（中等學生），大面積提高教學質(zhì)量。加強各科協(xié)商工作，努力提高畢業(yè)班學生的學習質(zhì)量。
四、工作內(nèi)容：
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畢業(yè)班的全體教師要抓好德育工作，將德育融入到畢業(yè)班學生教育的各個環(huán)節(jié)，認真研究社會環(huán)境變化對學生成長的影響，通過豐富多彩的思想教育活動，增強德育工作的針對性與實效性。
1、抓好愛國主義教育、理想與前途教育。要按照期初年級組創(chuàng)優(yōu)活動計劃，組織學生開展主題活動，教育學生把愛黨愛國的熱情化為愛校、愛班、愛老師、愛同學、愛學習的具體行動，開展班與班之間的各種比賽活動，增強緊迫感、使命感。
2、開展好心理健康教育實驗，教師要洞察學生心靈，關(guān)心愛護學生；要有心理容量，寬容學生過錯，容忍學生“挑釁”，不將私怨發(fā)泄給學生，不將無名火遷于學生；要建立平等和諧互助、和藹可親的師生關(guān)系，師生之間要心心相印。
3、抓好小、初之間的銜接，重視養(yǎng)成教育。在教育中及時發(fā)現(xiàn)，掌握學生思想的新變化。通過個別談心、同學幫助、班隊活動等形式，讓學生明白自己所面臨的形勢，增強學生學習的自覺性，時間的緊迫性，努力爭取優(yōu)異的'成績回報老師的辛勤培養(yǎng)與父母的養(yǎng)育之恩。
4、強化家教工作。教師要多了解學生家長、家庭情況，及時反映學生在校表現(xiàn)，轉(zhuǎn)達學校工作意見與對家教的要求。學校在畢業(yè)考試前夕召開家長會1次，向家長通報我們教育教學工作的情況及學生思想現(xiàn)狀，集中回答家長們關(guān)心的家教、學校工作方面的問題，指導家長有效地開展家庭教育工作。
�。ǘ┙虒W工作。
總要求：大容量、快節(jié)奏、勤反復、巧延伸。
六年級教學工作時間緊、內(nèi)容多、任務重，因此各學科必須對教學工作做到有計劃、有步驟、有效果地進行。語數(shù)外以外的綜合學科要嚴格執(zhí)行教學計劃，全面完成教學任務，定好總復習計劃，對小學階段的知識進行全面整理，5月下旬完成期末考查任務�？疾橥瓿梢院�，仍然按課表上課。體育課、文體課必須正常進行，不得停課。其余的綜合學科的老師平時要深入班級，協(xié)助班主任開展思想教育活動。
1、認真?zhèn)湔n。畢業(yè)班的新授課，要求老師一定遵照學校要求的“六認真”，把握重點，突破難點，一步一步地夯實基礎(chǔ)知識，訓練目標要求和基本技能，切不能為了趕時間，搶進度，盲目求快。
對課堂教學的基本要求是：
①課前準備充分，每節(jié)課教學目的明確，組織嚴密，準時上下課。
�、谥v授正確，重點突出，難點突破，講有重點，練有目的，學生學得輕松有趣，練得有勁，課課有得。
�、圩⒅匚拿魇┙蹋Z言生動，有吸引力。
④板書工整，排列清楚，能體現(xiàn)講課的重點與思路。
2、認真上課。切實向40分鐘要質(zhì)量，不加重學生負擔。在鉆研教材，認真?zhèn)湔n的前提下，課堂教學講究藝術(shù)，使學生學得扎實，學得輕松。
3、認真批改作業(yè)。按課程要求，結(jié)合學生實際，精心設(shè)計作業(yè)，習題要精選，數(shù)量要適度，書寫格式要統(tǒng)一，對作業(yè)的批改要及時、認真，重視講評，督促學生及時訂正錯誤。
4、認真輔導學生。輔導學生分層次進行，堅持狠抓中間，促兩頭，處理好優(yōu)中差的關(guān)系；講練準確到位，把查漏補缺落實到人頭。對差生采取集體輔導與個別輔導相結(jié)合，學校輔導與家庭輔導同步走的辦法，重視基礎(chǔ)知識與基本技能的掌握。對成績較好的學生提高要求，適當增加一些有難度的訓練，最終達到既保證及格率又有尖子生這個目的。
5、認真進行單元練習。平時練習、模擬練習，從出題、練習、閱卷、進行質(zhì)量分析等都要嚴肅認真對待，及時查漏補缺，力求做到課課達標，單元合格，人人過關(guān)。
6、抓好畢業(yè)班的復習教學。首先要加強集體教研，發(fā)揮集體優(yōu)勢，根據(jù)課標，確保知識點傳授無誤；要以備課組為核心，認真擬定復習計劃，組織學生對所學知識全面系統(tǒng)地復習。認真分析歷年畢業(yè)試題及復習資料，明確學什么和怎樣教，減少復習教學的盲目性，做到目標明確，心中有數(shù)。精心安排復習教學的過程，堅持降低重心、夯實基礎(chǔ)，分層推進、階段過關(guān)。
（三）其它工作
1、注重各科協(xié)調(diào)，學校希望各科教師都為畢業(yè)班學生的減負提質(zhì)獻一份愛心，辦一件好事，出一份力量。
2、注意學生勞逸結(jié)合，體育活動訓練保證按時參加。
3、高質(zhì)量地完成教學進度。五月中旬前語文、數(shù)學、外語要結(jié)束新課。
4、認真總結(jié)20xx屆畢業(yè)班工作經(jīng)驗，提出應對策略，并貫徹落實到本屆工作之中。
5、認真做好本屆畢業(yè)班的�？脊ぷ鳎J真做好成績統(tǒng)計和試卷分析工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，有效調(diào)控教學，確保畢業(yè)年級教學質(zhì)量更上一層樓。�？脊ぷ鞯陌才艜r間為五月下旬一次，六月上旬為第二次。
6、加強安全教育。根據(jù)學生在校、在校外、在家庭這三個不同的場所，要對學生宣傳安全常識、防范措施，嚴防事故發(fā)生。
7、不任意增減變動課程和課時。畢業(yè)班后期管理，要抓適度的強化訓練，對于一些基本的知識點、基本技能要求達到的目標，要求學生人人過關(guān)，層層打?qū)�，牢固掌握。對能力培養(yǎng)的目標，老師應根據(jù)本班情況在統(tǒng)一復習原則下，靈活掌握，適度強化。對優(yōu)生在理解深度、廣度、靈活運用上要提出更高要求，對后進生可精選部分基礎(chǔ)題訓練，抓正確率，抓答題時間掌握。
8、學生畢業(yè)考試后，畢業(yè)班教師要鼓勵學生不要松懈，仍然抓緊時間復習，迎接初中學習。畢業(yè)班老師在畢業(yè)考試以后，仍然正常上班，處理教學或班級后續(xù)事務，有事情的可以向?qū)W校提出彈性工作要求。
畢業(yè)工作計劃 6
一、新浪xx大學生實習計劃概況：
新浪xx傳承新浪“回饋社會”的企業(yè)宗旨，在就業(yè)形勢嚴峻的.社會環(huán)境下，推出了面向廣大在校大學生的騰飛計劃。本計劃立足幫助高校大學生學有所用，更快更全面的接觸社會、了解社會、理解企業(yè)用人標準，同時亦為滿足新浪xx優(yōu)秀人才的儲備計劃，我們將實行在校園中招募優(yōu)秀在校生作為短期實習生。
二、實習生報名要求：
(1)大三、大四在校生，求知欲望強，有良好的溝通能力或語言編輯能力；
(2)熱愛傳媒事業(yè)，特別是對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或房地產(chǎn)行業(yè)充滿興趣；
(3)擁有大量課余自由支配時間；
(4)具有充沛的精力、熱情、韌性和團隊合作精神；
(5)新聞、傳媒專業(yè)、房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)、計算機專業(yè)者優(yōu)先。
三、培訓費用及獎勵措施
新浪xx對參加新浪xx聯(lián)合大學系列培訓的學生均不收取任何費用。
四、實習培訓證書頒發(fā)及手續(xù)辦理
1、提交《學校準許實習證明》；
2、提交個人身份證復印件、學生證復印件、招商銀行一卡通復印件；
3、新浪xx人力資源部審核通過實習生個人資料后，與實習生簽訂《實習協(xié)議》；
4、實習結(jié)束后，新浪xx為實習學生開具實習證明。
畢業(yè)工作計劃 7
小學畢業(yè)班是小學教育的最后階段，是一所學校辦學質(zhì)量的窗口。從這個意義上講，它是學校生存和發(fā)展的生命線。為此，我校特制定小學畢業(yè)班教學工作計劃，以指導教師樹立正確的教育質(zhì)量觀，正確認識提高教學質(zhì)量和課程改革的關(guān)系，培養(yǎng)能適應未來社會需要的人才。
一、指導思想
全面貫徹黨的教育方針，全面實施素質(zhì)教育，積極推動課程改革，面向全體學生，促進每個學生全面、健康、活潑地發(fā)展，努力提高我校教育教學質(zhì)量。
二、基本情況
我校本年度小學六年級學生有132人，共有兩個班（一班65人，二班67人），兩個班生源均來自王莊村、簸涌村和花圍村，大部分學生基礎(chǔ)很差，家長又不太重視。通過上學期質(zhì)量檢測，學生的學習狀況不容樂觀，學生整體水平不高。部分學生學習上的.不良習慣已形成，一時難以改變；有的學生對學習缺乏興趣，對自己喪失信心。這給我校的畢業(yè)班工作帶來了一定的壓力。為此，我們在畢業(yè)班師資配備上也有所傾斜，把責任心強、教學經(jīng)驗豐富的教師安排在畢業(yè)班，寄予了美好的希望。
二、組織領(lǐng)導
學校成立了20xx屆畢業(yè)班工作領(lǐng)導小組，組長由校長擔任，教導主任為副組長，具體負責畢業(yè)班工作，畢業(yè)班科任教師為主要成員。
三、工作重點
畢業(yè)班問題，實際上就是一個質(zhì)量問題。有計劃、有步驟地安排教育教學工作，避免盲目性，提高實效性是抓好畢業(yè)班工作重要一環(huán)。因此要面對全體學生，抓“兩頭”（優(yōu)生、后進生），帶“中間”（中等學生），大面積提高教學質(zhì)量。加強各科協(xié)商工作，努力提高畢業(yè)班學生的教學質(zhì)量
四、工作內(nèi)容
�。ㄒ唬�、認真學習，統(tǒng)一認識，扎實工作。
根據(jù)上級教育主管部門的工作部署，首先召開校委會，傳達上級會議精神，統(tǒng)一認識，理清各一階段的工作思路；其次召開畢業(yè)班教師會議，使一線教師及時了解上級要求，明確畢業(yè)班工作的重要性和緊迫性，加強對學生的思想教育，明確學科教學的要求，根據(jù)復習提綱，制定切實可行的復習計劃。尤其是綜合學科的老師更要提高認識，認真、細致地理清復習思路，并嚴格組織、落實到位。思想教育工作。
�。ǘ�、開展好心理健康教育，教師要洞察學生心靈，關(guān)心愛護學生；要有心理容量，克服心理偏見，寬容學生過錯，忍讓學生“挑釁”，不將私怨發(fā)泄給學生，不將無名火遷于學生；要建立平等和諧互助、和藹可親的師生關(guān)系，師生之間情真意切，心心相印。
（三）、召開好“三會”。
�。�1）召開畢業(yè)班教師座談會。定期召開畢業(yè)班教師座談會。內(nèi)容主要是提出學校對畢業(yè)班的要求及工作建議，聽取畢業(yè)班教師們的情況反映和建議，共同討論畢業(yè)班的教育教學工作。
�。�2）開畢業(yè)班學生座談會。及早召開畢業(yè)班學生會，及時分析學生的學習和思想現(xiàn)狀，及早發(fā)現(xiàn)苗頭性的東西，以找出對策。在學生中樹立正面典型，大力提倡和表揚，對于一些不良的行為，要及時指出，并予以適當?shù)呐u、糾正。
（3）召開家長會。學生的教育離不開一個良好的家庭環(huán)境，召開畢業(yè)班學生家長會，通過學校向家長們匯報孩子們的在校情況，班主任、學科老師與家長們的交流，向家長傳授育子的經(jīng)驗，保證孩子的健康成長。
畢業(yè)工作計劃 8
畢業(yè)實習是高等職業(yè)技術(shù)院校人才培養(yǎng)方案中根據(jù)人才培養(yǎng)需要設(shè)置的，各專業(yè)學生必修的集中實踐性教學環(huán)節(jié)。根據(jù)我院11級有機化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)教學計劃安排，特制定以下畢業(yè)實習工作計劃。
一、畢業(yè)實習的目的
畢業(yè)實習是高職有機化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)教學計劃的重要組成部分，是學生畢業(yè)前最后一個重要實踐環(huán)節(jié)，是學習深化與升華的重要過程。它既是學生學習、研究與實踐成果的全面總結(jié)，又是對學生素質(zhì)與能力的一次全面檢驗，而且還是對學生的畢業(yè)資格及學位資格認證的重要依據(jù)。其目的是培養(yǎng)學生綜合運用多學科的理論、知識與技能的能力，培養(yǎng)學生獨立工作、獨立思考以及分析與解決實際工程技術(shù)和相關(guān)問題的能力，使理論知識深化，知識領(lǐng)域擴展，專業(yè)技能延伸，為將來走上工作崗位奠定堅實基礎(chǔ)。
二、畢業(yè)實習領(lǐng)導組織
畢業(yè)實習領(lǐng)導小組，將負責畢業(yè)實習工作的指導、管理和實施，保障畢業(yè)實習工作的順利進行。
1、畢業(yè)實習領(lǐng)導小組
組長：
副組長：
成員：
2、工作職責：畢業(yè)實習領(lǐng)導小組具體管理組織畢業(yè)實習工作。主要職責是按照專業(yè)培養(yǎng)目標要求，組織制(修)訂專業(yè)畢業(yè)實習工作計劃、實施方案、聯(lián)系畢業(yè)實習單位和實踐指導老師及有關(guān)事項、對畢業(yè)實習過程進行監(jiān)督檢查、檢查實習進度、反饋實習意見，組織畢業(yè)實習成績考核和工作總結(jié)等。
三、畢業(yè)實習安排
1、實習時間及安排
xx級有機化工生產(chǎn)技術(shù)畢業(yè)班畢業(yè)實習時間為20xx年3月----20xx年5月，畢業(yè)生根據(jù)自己聯(lián)系的單位或系里聯(lián)系的單位到企業(yè)頂崗實習。
2、畢業(yè)實習內(nèi)容
熟悉對應實習崗位或工段的工藝流程、工藝操作參數(shù)，認識崗位或工段的1
主要動設(shè)備和靜設(shè)備。并重點掌握其中一到兩個工段的工藝操作等方面的內(nèi)容。
3、實習要求
(1)指導教師
①按照要求幫助實習生確定實習計劃和實習內(nèi)容;
�、谥笇Аz查學生實習進展情況，解決實習過程中遇到的有關(guān)專業(yè)問題和技能問題;
③有目的'有依據(jù)的結(jié)合專業(yè)課程內(nèi)容和實習現(xiàn)場情況，指導學生提煉畢業(yè)實習報告的有關(guān)信息。
�、芡瓿蓪W生實習總結(jié)的評閱及成績考核等工作。
(2)實習學生
①實習學生實習期間，應遵紀守法，嚴格遵守實習單位的規(guī)章制度，維護大學生的形象，虛心請教，刻苦鉆研，熱愛勞動，尊重他人，助人為樂，艱苦樸素，厲行節(jié)約。
�、谠趯嵙暺陂g，要定期向?qū)W校實習指導教師匯報實習進展情況。和指導教師保持聯(lián)系。
�、蹖嵙暽鷮嵙暺陂g，除實習需要外，實習生不準隨意返校、回家探親、外出旅游和串點等。確需離開實習崗位時，要向?qū)嵙晢挝恢笇Ы處熣埣�，并通知系指導教師。不請假擅自離開實習崗位三天者，無實習成績。
�、軐嵙暺陂g，要注意人、財、物的安全，如發(fā)生意外，應及時和學校取得聯(lián)系，以便及時處理。
�、莘膊粎⒓赢厴I(yè)實習或請假時間超過畢業(yè)實習規(guī)定時間三分之一者，不予評定畢業(yè)實習成績，不能取得畢業(yè)資格。
4、實習分組情況
本次實習班級共13人，分為六個小組。主要在六個石化企業(yè)實習。分別由6名校內(nèi)指導教師和6名校外指導教師負責對實習工作進行指導和考核。以下是具體分組情況。
四、畢業(yè)實習成績考核與評價
畢業(yè)實習成績由平時成績、實習總結(jié)成績組成：
1、平時成績占60%，由指導教師根據(jù)實習過程中的抽查情況和在單位了解的情況，以及平時學生對實習內(nèi)容的理解情況考核打分。
2、實習總結(jié)成績占40%，由指導教師評閱學生實習總結(jié)、實習成果后打分。
3、指導教師匯總兩部分成績，并按優(yōu)、良、中、及格、不及格五級給出總成績。學生畢業(yè)實習成績不及格者，不能取得規(guī)定學分，將延期畢業(yè)。
畢業(yè)工作計劃 9
一、指導思想
為了腳踏實地進行畢業(yè)班教育教學工作，強化畢業(yè)班教育教學工作管理，此時積極有效的開展備考復習迎中考工作，不斷提高復習的效果，以高效的復習效果促進中考質(zhì)量的穩(wěn)步提高。結(jié)合我校畢業(yè)班實際，特制訂本計劃。
二、基本情況
我校本屆初中畢業(yè)生267人，有6個教學班級，有一支素質(zhì)高、專業(yè)知識過硬的畢業(yè)班師資隊伍。畢業(yè)班學生總體思想穩(wěn)定，學習目的明確，特別是學生作風建設(shè)明顯好轉(zhuǎn)，但本屆學生基礎(chǔ)不牢，尖子生不尖，偏科學生多，導致學習積極性不高，個別學生比較散漫，備考應考的積極性不強。
三、奮斗目標
1、力爭畢業(yè)班中考綜合成績名列全區(qū)第一。
2、各學科中考成績名列全區(qū)前三。
四、具體措施
�。ㄒ唬┏闪⒊踔挟厴I(yè)班工作領(lǐng)導小組
組 長：
副組長：
組 員：
（二）實施行政領(lǐng)導蹲班制度
�。ㄈ┟鞔_畢業(yè)班工作組人員的職責
組長負責畢業(yè)班全盤工作的開展，做好小組人員的思想穩(wěn)定工作和學校獎懲兌現(xiàn)。此時副組長負責畢業(yè)班具體工作的開展和實施，制定工作方案，深入師生中了解情況，及時進行調(diào)控，為教師樹立標桿。六位班主任必須做好學生思想工作和備考氣氛的調(diào)節(jié)工作，完成中考必須做的相關(guān)事情，幫助學生樹立中考必勝的.信念，協(xié)調(diào)做好科任教師與學生的溝通工作，形成整體凝聚力。領(lǐng)導小組人員要認真做好每一位畢業(yè)生的思想工作，引導學生明確奮斗目標；經(jīng)常與教研組長一道深入課堂聽課，及時評課和反思，提高教學效果。每月定期召開領(lǐng)導小組成員會議和全體教師會議，及時研究和解決中考備考中存在的問題，使中考工作順利進行。
（四）建立畢業(yè)班工作激勵機制
1、教師激勵機制：為鼓勵畢業(yè)班教師努力工作，提高教育教學質(zhì)量，學校將制定畢業(yè)班獎罰方案，定期召開畢業(yè)班教師會，表彰在畢業(yè)班工作成績突出的優(yōu)秀班級、先進個人。
2、建立學生日常激勵機制：對于畢業(yè)班中日常學習表現(xiàn)突出的學生，此時采用每月一次的通報表彰方式；對學習成績進步幅度大的學生采用向家長發(fā)喜報及學校大黑板報表揚的方式加以激勵。
�。ㄎ澹┩晟圃驴贾贫�。
每月召開一次初三任課教師會議，期初組織畢業(yè)班教師分學科學習中考考試說明與要求，選定中考復習資料，共同研究中考備考方案，落實各學科備考復習計劃，不斷提高復習效率。
�。┖葑ギ厴I(yè)班教學常規(guī)管理。
把“備”“講”兩面?zhèn)�環(huán)節(jié)作為重中之重。
1、備課組要做到以課標和中招命題為依據(jù)，集體備課，統(tǒng)教研，統(tǒng)重、難點，統(tǒng)教學思路，統(tǒng)一命題，研究中招命題動向和信息采集。
2、向四十五分鐘要質(zhì)量要效益，提高工作效率，要增加課堂容量，要做到，精講多練，注重知識的遷移和新舊知識的歸納和總結(jié)。
3、飯后輔導要按時到位，并明確具體的任務。且有針性地進行個別輔導，要做到輔之有效、輔導及時、準時。
4、九年級各學科的作業(yè)要做到全批全改，并有詳實批改記錄。
5、堅持章節(jié)過關(guān)考試并報做到統(tǒng)考統(tǒng)評，了解掌握學生對知識的掌握情況，如實記入學的成長檔案中。
6、評講要評出知識規(guī)律，總結(jié)答題技巧，歸納前后知識的聯(lián)系，總結(jié)考試的成功和不足，以便改進下一步教學，達到評之有效，便于學生成績的提高。
7、每位輔導教師要對本班學生全面綜合分析，找準劃定特優(yōu)生、臨界生、中等生、學困生，找出特優(yōu)生、臨界生的弱勢學科提交到每位任課教師，給予全方位的補差，并從思想上、生活給予鼓勵和關(guān)照，使他們盡快提高認識，解決學習上的困惑，早日步入先進行列，順利升入高中。
（七）落實培優(yōu)補差工作：
1、班級培優(yōu)，開學后各班上交培優(yōu)名單，各班制定出學生發(fā)展的個人檔案：
�、艑W生的基本情況。
�、颇壳皩W生的學習狀況（學生的學科學習水平和精神面貌）；
�、墙處煹难a救措施（目標和具體方法）。
�、葘W生發(fā)展的階段性評價。
2、學科培優(yōu)各學科都制訂切實可行的培優(yōu)措施，形成檔案，以便學科領(lǐng)導及教導處指導檢查。
語文：
�、賰�(yōu)等生增加讀書筆記摘抄。
�、趯υ囶}中失分率較高的試題幫助他們查找病因及努力方向。
�、圩魑拿恐芤痪�。
數(shù)學：
①加強綜合試題研究與訓練
�、诹私馀鄡�(yōu)生心理變化。
�、勖刻煲坏琅鄡�(yōu)題。
�、軐W生分層次指導。 英語：
�、偌訌娍谡Z聽力訓練，每天自習課進行聽力專練。
�、谂囵B(yǎng)學生的寫作能力（每周一篇英語小作文）。
�、劭偨Y(jié)不足，集中訓練（建立學生錯題集）。
物理：
�、倜恐茉O(shè)計兩套培優(yōu)訓練題。
�、诮⑴鄡�(yōu)生學科檔案。
�、勖刻煲淮握n標學習。
化學：
�、倜恐軆纱闻鄡�(yōu)訓練題。
②每周一次課標學習，研究中招。
政治：
�、訇P(guān)注優(yōu)等生，有針對性地輔導。
②面批面改優(yōu)等生作業(yè)，指導答題巧，注重學生綜合運用知識解決社會熱點問題的能力培養(yǎng)。
歷史：
①關(guān)注優(yōu)等生，分層次指導。
�、诙ㄆ谶M行綜合試題和材料分析題訓練。
�、圩⒅貙W生綜合運用歷史原理解決社會熱點問題的能力培養(yǎng)。
（八）召開中考誓師大會及實驗操作、體育測試、中考考前動員大會，營造一個良好的中考氛圍。
在畢業(yè)班中分別召開師生中考備考動員會、優(yōu)等生會、臨界生會，疏通師生備考思想，及時清除影響中考備考的各種不利因素，真正讓師生朝一個共同的奮斗目標——實現(xiàn)中考“九連冠”而努力。進一步統(tǒng)一師生的思想，樹立必勝的信心，勁往一處使，同心協(xié)力，確保中考備考目標的實現(xiàn)。
（九）保持家校間緊密聯(lián)系，營造中考取勝氛圍
1、組織畢業(yè)學科教師及時做學生的溝通工作，做好學生家庭人員的聯(lián)絡(luò)，對學生進行家訪，達成中考目標的共視。
2、及時召開學生家長會，爭取家長對中考工作的配合與支持。
�。ㄊ⿵娀瘡土暣胧┞鋵崳嫣岣邚土曅Ч�
1、同科目的教師必須經(jīng)常在一起進行研究，發(fā)現(xiàn)問題及時反思，加強集體備課，發(fā)揮團隊整體作戰(zhàn)精神，做到在思想上、目標上、內(nèi)容上、進度上、測試上的統(tǒng)一。
2、組織畢業(yè)班教師認真學習“考標”、“課標”。認真鉆研教材，明確考試內(nèi)容、要求，胸有成竹地指導學生復習，狠抓復習方法的指導與落實。
3、組織教師參加教研活動，及時與區(qū)教研室聯(lián)系，請他們進行復習迎考指導工作，了解和熟悉中考動向，探討20xx年中考命題意向，并有針對性進行平時練習的設(shè)題、選題工作，精講精練，注重方法，讓每一位學生能舉一反三 ，提高復習的科學性、針對性、高效性。
4、要求每一位教師上課時面向全體學生，分類指導，對尖子生采用定時、定點、定人的專題培訓，實現(xiàn)整體質(zhì)量的提升。
5、很抓“雙基”落實，注重改革復習中的教學方法，注重學法指導，處理好復習進度與提高質(zhì)量的關(guān)系。復習分階段進行，循序漸進，環(huán)環(huán)相扣，螺旋上升。
6、重視體育訓練，狠抓學生體育成績的達標達優(yōu)。每天早晨組織學生進行中長跑訓練，每天課間操時間和課外活動進行專項訓練，力爭每位學生中考體育測試拿高分。
7、狠抓學生中考實驗操作訓練，要求學生人人爭取拿滿分。
畢業(yè)工作計劃 10
高三畢業(yè)班工作歷來是學校教育教學工作的重心。20xx年高考我�？穗y前進，順利實現(xiàn)了奮斗目標。20xx屆高考將是對我校教育、教學工作的又一次徹底而全面的檢驗。本屆高三畢業(yè)班工作存在很多困難與問題，面臨巨大的壓力與挑戰(zhàn)，為了圓滿地完成本屆畢業(yè)班工作，特制定本計劃。
一、基本情況
（一）學生情況。
本屆高三現(xiàn)有學生157人（外借27人），其中理科25人、文科105人。本屆高三學生底子薄，基礎(chǔ)差，在“五嚴”規(guī)定的大環(huán)境下失去了“笨鳥先飛”、勤能補拙”的機會，雖然目前學風較為端正，紀律良好，但尖子不尖、臨界學生人數(shù)偏少、藝體考生人數(shù)較少且文化成績差的客觀情況令本屆畢業(yè)班工作仍不容樂觀。
�。ǘ⿴熧Y情況。
全年級任課教師15人，曾擔任過高三畢業(yè)班教學的有13人。全年級教師進取心強，工作敬業(yè)、積極主動、不怕吃苦，但客觀上存在
�。�1）師資力量較為薄弱，部分學科少數(shù)教師業(yè)務能力有待提高；
（2）多數(shù)教師信心不夠，整個教師群體缺乏活力。
�。�3）個別教師全局意識、協(xié)作意識不強，奉獻精神有待進一步提高。
二、指導思想
以教學為中心，德育為首位，質(zhì)量第一，加強學生管理，注重教學過程管理和目標管理相結(jié)合。實施重點保苗，狠抓藝體教學，突出本科進線率。
三、組織領(lǐng)導
學校成立20xx屆高三畢業(yè)班工作領(lǐng)導小組，全面負責本屆高三教育教學工作。
組 長：
副組長：
成 員：
各班蹲點行政：
四、工作目標
確保順利完成奮斗目標，爭取再創(chuàng)我校高考新輝煌。
五、工作措施
（一）精心組織 加強領(lǐng)導。
1、學校成立20xx屆高三畢業(yè)班工作領(lǐng)導小組，全面負責本屆高三教育教學工作，具體負責協(xié)調(diào)好教育教學與后勤服務之間、學科之間、科任教師之間、師生之間的關(guān)系。處理好各學科的復習資料、復習時間、復習方向、復習節(jié)奏的調(diào)控和管理，加強對下班輔導督促，保證復習有理有序地進行。
2、根據(jù)本屆實際，要突出重點，抓好高三全體師生的勵志、增強信心工作，引導教師明確目標，合理制定階段性任務，貫徹落實措施。
3、全體行政下年級、下班，關(guān)心師生生活，深入教學第一線，為廣大師生創(chuàng)造良好的教學、學習環(huán)境。充分調(diào)動師生的教學，學習熱情。
�。ǘ┳龊贸Ｒ�(guī) 加強管理。
1、定期召開每周一次班主任會議和兩周一次的科任教師會議，及時了解學生中存在的問題，有針對性地研究解決問題的對策，經(jīng)常性地總結(jié)和交流教育教學工作經(jīng)驗，共同促進共同提高。
2、班主任利用班會等時間不斷對學生進行宣傳教育，培養(yǎng)學生正確的世界觀、人生觀和價值觀。加強理想、前途教育，激發(fā)學生興趣，端正學習動機，增強競爭意識，弘揚吃苦精神，培養(yǎng)積極主動、勤奮刻苦的學習精神，3、加強常規(guī)管理，對學生既要嚴格要求又要給以足夠的關(guān)愛。一方面狠抓紀律，全天候全程跟蹤學生的紀律表現(xiàn)，及時發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象和不良思想，及時教育處理，使全體學生全身心投入到高三的總復習中去。另一方面充分關(guān)注、關(guān)心學生的學習、生活，特別是協(xié)調(diào)解決他們學習、生活中遇到的困難。創(chuàng)造良好的班風和學風，為畢業(yè)班工作營造良好的德育環(huán)境。
4、結(jié)合階段性練習成績，及時由年級和班級進行學習情況的總結(jié)，及時表彰先進，及時了解退步學生的情況，幫助他們分析原因、總結(jié)經(jīng)驗提出改進措施，鼓勵進步，不斷形成學習高潮。
5、進一步加強家校聯(lián)系，重視家庭教育，引導家長們改變“顧吃顧穿”教育理念，多與學生交流。通過請進來、走出去的方式，拓寬延伸思想教育的渠道和范圍，形成家校對學生的教育合力。
6、加強學生心理疏導，注重學生心理健康。由于學習緊張、學習任務繁重，加上來自于家長、老師、考試等的壓力，學生極易產(chǎn)生煩躁、焦慮、厭學等心理問題。我們將一方面由全體老師特別是班主任加強疏導，另一方面計劃在適當?shù)臅r候，聘請有關(guān)心理專家到我校進行心理疏導和心理健康教育
7、加強對藝體生的紀律管理，抓好藝體考生的日常訓練。
（三）落實環(huán)節(jié) 提高質(zhì)量。
1、計劃：合理安排各學科教學計劃、復習計劃，做到有條不紊。各學科在10月下旬之前要全部完成新課教學任務。
�、诺谝惠啅土�，側(cè)重于落實課本，力求夯實基礎(chǔ)，作到既有廣度又有深度，穩(wěn)扎穩(wěn)打，做好單元、章節(jié)知識點的過關(guān)。要求各學科在復習時要堅持注重基礎(chǔ)、系統(tǒng)、全面、層次，精心指導學生用好復習資料（結(jié)合課本），多看，多講，多練，多評，引導學生對所學的知識進行歸納、總結(jié)，在構(gòu)建學科知識體系的同時，兼顧能力滲透。教師的講要突出重點，抓住關(guān)鍵，突破難點，學生的練要講求實效，克服簡單重復。
⑵第二輪復習：認真研究考綱，補缺補漏，綜合提高。各科應精選幾套針對性強的綜合練習進行強化訓練，將第二輪復習的內(nèi)容進行縱橫組合，全面提高能力并及時把缺漏補上。應提倡重新回歸課本，回到“雙基”上來，在模擬考和市質(zhì)檢評析的基礎(chǔ)上，針對學生掌握知識的情況，采取讀（課本）、講（重點）、練（題型）、評（能力）、輔（弱科）等措施進行查缺補漏，提優(yōu)補差，使學生能全面熟練地解答各種類型習題，以適應高考的'能力要求。
�、堑谌啅土曂怀鲋攸c，關(guān)注熱點，積極吸收最新信息，掌握高考最新動向，并及時向?qū)W生反饋。有意識加強對學生的應考指導，特別是考前心理輔導，積極為學生排憂解難，使學生保持最佳狀態(tài)，樹立高考必勝的信心。
2、備課：每周一次同學科教師集體備課，每位任課教師（尤其是新教師）先閱讀資料并完成資料上的習題，中心發(fā)言人將下一周教學的內(nèi)容詳細的研究，并收集各方面的信息，提出詳細的教學建議，同時相互交流在上周教學過程中所遇到的問題，達成共識，以便今后在教學中彌補。
3、上課：做到“兩個統(tǒng)一”即：統(tǒng)一復習資料、統(tǒng)一教學進度。教師的資料、習題、信息做到資源共享，共同傳閱，共同研究。學生的練習資料全年級統(tǒng)一印發(fā)，不準任何人單獨印制。但統(tǒng)一不統(tǒng)死，大方面統(tǒng)一，每堂課的處理是完全自由的。
4、作業(yè)：語數(shù)英每堂課后必須有適量的練習作業(yè)，可以完成在資料書上、作業(yè)本上、練習試卷上，但每天必須有書面習題，任科教師應及時的批改或評講，總結(jié)得失，要求學生及時矯正。選修學科作業(yè)盡可能當堂完成作業(yè)，盡量不拖到課后。教務處、年級組將不定時進行作業(yè)布置、批改和講評情況的檢查。
5、輔導：任課教師每堂輔導應安排一定的內(nèi)容，包括學生看書、完成作業(yè)等都應做到有計劃、有安排，不準教師無準備上輔導課，尤其反對教師自習期間，長期讓學生自由安排。
6、雙休日練習：全年級統(tǒng)一印發(fā)練習題，控制訓練量（語數(shù)英每周不超過一張8k,選修不超過一張16k），并做到每發(fā)必收，每收必改，每改必評，不準任何教師印制的資料不發(fā)、不收、不改、不評。若有發(fā)現(xiàn)將建議學校納入教師量化考核。
7、考試：做到“三個統(tǒng)一”即：統(tǒng)一內(nèi)容、統(tǒng)一時間、統(tǒng)一閱卷。每次考試試卷命制前，命題者應有詳細的命題提綱，須預先估計所命制試題的難度，命題時各科難度不應過大；每次考試結(jié)束后兩天之內(nèi)，同學科教師必須流水閱卷完畢，并將成績及時交班主任；閱完卷后，同學科教師坐下來分析尖子生和臨界生的試卷，談發(fā)現(xiàn)的問題，找解決問題的辦法，并做好記錄，下一次考試的情況和這一次進行對照，看上次考試出現(xiàn)的問題本次是否得到了解決；班主任在考試結(jié)束后2天之內(nèi)將各班的成績統(tǒng)計及成績分析交年級組。
�。ㄈ┠木哿� 完成目標。
1、加強學習、培訓。
�。�1）年級組分管行政與教務處協(xié)調(diào)，共同組織教研組長、骨干教師分期聽高三教師上課，并將上課的情況及時反饋給任課教師，與教師一道共同解決教學中所遇到的問題。
（2）給第一次上高三的任課教師安排輔導教師，并且每期須聽高三同年級教師5節(jié)課及以上，并和相應的教師進行交流、探討，改進教法和學法。
�。�3）鼓勵高三教師向其他學校骨干教師學習，年級組與學校協(xié)調(diào)，為教師提供方便和幫助。
（4）高三各種形式的研究會、報告會，學校將指派教師參加。
2、抓好優(yōu)生，重點保苗。
�。�1）從學生成績分布看，各班拔尖的人數(shù)較少，在平均分點左右的人數(shù)較密集，這部分學生的成績可塑性較大，如果轉(zhuǎn)化得好，高考可以上本科線，甚至上重點線，反之則可能落選。因此，我們要實現(xiàn)質(zhì)量管理的總目標，關(guān)鍵在于轉(zhuǎn)化好臨界生。
�。�2）突出針對性，強化尖子生和臨界生的培養(yǎng)。實行科任教師與學生結(jié)對子制度，即人盯人戰(zhàn)術(shù)，要求教師經(jīng)常與結(jié)對子學生交流、談心，幫助解決學習中存在的困難，通過開小灶幫助學生補缺補漏，提優(yōu)輔差。每次考試應面批面改，確保重點達線人數(shù)。
3、抓好藝體生，彰顯特色。
本屆藝體學生較少、文化素質(zhì)差，為提高藝體學生上線率，把藝體學生相對集中進行文化補習。
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