紀(jì)檢工作計劃7篇

　　時間過得可真快，從來都不等人，我們的工作又將迎來新的進步，立即行動起來寫一份計劃吧。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢？以下是小編幫大家整理的紀(jì)檢工作計劃7篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

紀(jì)檢工作計劃 篇1

　　一、招新計劃

　　紀(jì)檢部肩負著檢查學(xué)生早操以及衛(wèi)生的使命，因此為了有更充足的力量來完成紀(jì)檢部各項工作，紀(jì)檢部將以公開招聘的形式招一批學(xué)習(xí)優(yōu)良，擁有較強的工作能力和服務(wù)意識的新生，以補充紀(jì)檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng)，讓他們盡快熟悉工作，轉(zhuǎn)變角色，融入到紀(jì)檢部團隊中來。

　　招新人數(shù)界定在8~10人，其中男生人數(shù)界定在5~7人，女生人數(shù)界定在2~3人。

　　二、做好本職工作以及配合其它部門

　　作為紀(jì)檢部，我們應(yīng)承擔(dān)起維持會場紀(jì)律，盡一切可能保持會場安靜，讓活動在有序的情況下完成，杜絕會場出現(xiàn)混亂情況。同時紀(jì)檢部將努力配合體育部，保持早操能夠有紀(jì)律的進行。紀(jì)檢部也會努力配合生活部針對大一新生內(nèi)務(wù)情況作出嚴(yán)格檢查，進一步規(guī)范大一新生的行為。保持紀(jì)檢部成員在學(xué)工處、老師、團委學(xué)生會的指導(dǎo)下，落實責(zé)任，公平公正，全力為我院同學(xué)創(chuàng)造良好的.環(huán)境。

　　中國地質(zhì)大學(xué)長城學(xué)院的工作是一個大的整體，紀(jì)檢部在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，做好自己分內(nèi)工作的同時，將加強與團委、院學(xué)生會及其它部門的溝通和工作，在各類大型活動中聯(lián)合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學(xué)校的教學(xué)秩序和氛圍努力，為同學(xué)生服務(wù)，為學(xué)院做貢獻。

　　三、紀(jì)檢部未來目標(biāo)

　　紀(jì)檢部作為我系學(xué)生會一個重要的部門，將更好的服務(wù)于廣大同學(xué)，營造一個和諧，團結(jié)的氛圍。同時紀(jì)檢部將努力做好份內(nèi)工作，在未來一年，為工程技術(shù)系發(fā)揮更好的作用。與其它部門攜手共創(chuàng)“長城永固，工程無敵”。

紀(jì)檢工作計劃 篇2

　　一、系紀(jì)檢部簡介

　　紀(jì)檢部是系學(xué)生會分管紀(jì)律和檢查的重要職能部門，主要負責(zé)全系同學(xué)的紀(jì)律考察。所有紀(jì)檢部成員都要遵循“協(xié)調(diào)老師，服務(wù)同學(xué)”的工作宗旨，秉承“公開、公正、公平”的原則，“凈化校園風(fēng)氣，穩(wěn)定校園秩序，協(xié)調(diào)學(xué)生會工作”為己任，并且貫徹落實各項規(guī)章制度。

　　二、招新細則

　　1、由于20xx級人數(shù)較以往有所增加，為了管理的需要，計劃招男生4人女生2人，預(yù)招10名實習(xí)新干，擇優(yōu)錄取。

　　2、為20xx全體新生。

　　3、招新要求：自然大方、積極上進、做事認(rèn)真、責(zé)任心強。

　　三、面試工作安排

　　招新主考官面試問題初步設(shè)計：

　　1.先給他一分鐘的時間介紹一下他的情況。

　　(時間可以改動根據(jù)情況而定，然后從他的自我介紹中可以看出此人能力如何)

　　2.你為什么選擇我們紀(jì)檢部?

　　(你選擇我們紀(jì)檢部的原因是什么?)

　　從他選擇的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作態(tài)度和追求。我們需要有工作熱情的人。

　　3.你覺得你在這方面有什么優(yōu)勢?

　　挖掘自身優(yōu)勢，充分認(rèn)識自己。(針對他的情況提問。提問如：你覺得如果你成為我們的一員，你對我們部門今后的`發(fā)展有什么規(guī)劃?)

　　招新副考官面試問題初步設(shè)計：

　　1、紀(jì)檢部事情比較多，如果有一天種種事情壓在你身上，你就快產(chǎn)生情緒的時候，你會怎么做，會放棄嗎?

　　(從積極方面的回答無論此事是不是發(fā)自內(nèi)心，都會在他的腦海中留下印象，如果成為干事，在以后工作重壓時可以以此激勵他，主要考驗他的責(zé)任感。)

　　2、紀(jì)檢部是一個經(jīng)常和各部門溝通交流的一個部門，如果有一天我們紀(jì)檢部的干事之間或是紀(jì)檢部干事和其他部門之間發(fā)生了不快，你會怎么做?

　　(考驗他的溝通協(xié)調(diào)能力和是否能夠夠搞好)

　　3、你認(rèn)為你通過了本輪面試嗎?

　　(從他回答的語氣中看看是否懂得低調(diào))

　　四、新干培養(yǎng)

　　1、面試考察。

　　通過面試我們可以發(fā)現(xiàn)很多問題，同時也可以看出有沒有能力擔(dān)任紀(jì)檢部干部一職。

　　2、新干課堂培訓(xùn)。

　　通過幾個職能部門給新干上課，使他們知道學(xué)生會的運作和學(xué)生會的工作重心以及學(xué)生會的規(guī)章制度。

　　3、素質(zhì)拓展。

　　通過學(xué)生會素質(zhì)拓展，使得所有干部明白學(xué)生會的團結(jié)協(xié)作和團隊紀(jì)律的重要性。

　　4、紀(jì)檢部內(nèi)部培訓(xùn)

　　屆時將舉行一個紀(jì)檢部部門會議，請主席以及分管常委和紀(jì)檢部老部長對新干進行講話，交他們做人做事。

　　五、相關(guān)說明

　　1、愿意參加競選的同學(xué)寫一份申請書，于月日前交到學(xué)生會辦公室(時間將根據(jù)學(xué)生會招新時間統(tǒng)一安排)

　　2、面試時間另行通知。

紀(jì)檢工作計劃 篇3

　　紀(jì)檢部全體成員將本著公平、公正、公開的原則，切實做好面對全院學(xué)生干部、團干、團員日常規(guī)范的監(jiān)察工作，做好各種檢查記錄，紀(jì)檢部的主要工作是對各學(xué)生組織干部早、晚自習(xí)到勤率、違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的檢查及對全院同學(xué)們的監(jiān)督，對出現(xiàn)的違紀(jì)現(xiàn)象和不良風(fēng)氣予以記錄和初步處理并及時上報院團委、學(xué)工部進行深度處理。我部門將樹立精干的良好形象，以全心全意為同學(xué)服務(wù)為口號，充分發(fā)揮學(xué)生“自我管理、自我教育、自我服務(wù)” 的宗旨。維護好學(xué)院的“校風(fēng)、校紀(jì)”，同時配合各系以及學(xué)校其他各個部門做好各項工作。使我校學(xué)風(fēng)和生活環(huán)境有更進一步的提高，我部特將下學(xué)期的工作計劃整合如下：

　　一、 嚴(yán)格規(guī)范，努力完成本職工作

　　二、 對部門助理進行業(yè)務(wù)、人際關(guān)系、辦法解決能力培養(yǎng)

　　三、 完善部門規(guī)章制度

　　四、 對各系、各學(xué)生組織宣傳、溝通工作

　　五、 做好部門的創(chuàng)新與針對性

　　六、 增強內(nèi)部溝通和了解，強化團隊意識

　　七、 配合學(xué)院和兄弟部門的工作

　　八、 培養(yǎng)委員接班人，使紀(jì)檢部保持新的活力

　　作為院團委的重要部門之一，紀(jì)檢部將承前啟后，致力于加強紀(jì)律、學(xué)風(fēng)和日常生活中的紀(jì)律和自我規(guī)范管理工作，努力為廣大同學(xué)提供一個穩(wěn)定、安然的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，為學(xué)院管理和正常運行提供應(yīng)有保障。整個經(jīng)過上個學(xué)期一段時間的工作，進行了磨合和確定了工作方向，以下幾點為細則：

　　一、 嚴(yán)格規(guī)范，努力完成本職工作

　　院團委紀(jì)檢部的職能就是協(xié)調(diào)廣大同學(xué)，針對各級團員與學(xué)生干部的學(xué)習(xí)和生活，監(jiān)督校風(fēng)校紀(jì)的執(zhí)行情況，定期進行違章違紀(jì)現(xiàn)象的檢查。在院老師的指導(dǎo)下，落實責(zé)任，公平公正，全力為廣大同學(xué)創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，同時也為各大型活動提供后勤服務(wù)。

　　1、定時檢查早、晚自習(xí)出勤情況，每周總結(jié)記錄，對無故缺席人員上報并公示。

　　2、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解，對虛報情況的班委查處并上報，對曠課人員依情節(jié)嚴(yán)重性處理。

　　3、對院舉辦的各種學(xué)生活動、面向全院學(xué)生性的大型會議進行紀(jì)律檢查和監(jiān)督�；顒悠陂g間注意整頓紀(jì)律，對擾亂秩序的給予警告，并登記上報。

　　4、不定期深入同學(xué)中間進行日常紀(jì)律及行為的抽查。

　　5、不定期召開各系紀(jì)檢交流會議，了解各系的紀(jì)檢工作情況并給予相應(yīng)的指導(dǎo)。

　　6、不定期對院團委學(xué)生會各部門進行抽查工作，有違紀(jì)行為的向副書記、秘書長報告。

　　7、每周開一次部內(nèi)例會進行總結(jié)匯報。

　　二、對部門助理進行業(yè)務(wù)、人際關(guān)系、辦法解決能力培養(yǎng)

　　想做事，先做人，好的人際關(guān)系能夠給一件事情帶來最大效益，紀(jì)檢工作往往得不到大家青睞的原因就是不得人心，得不到多余的支持。好的工作態(tài)度加上好的人家關(guān)系再加上能夠自我解決問題的辦法，便能事半功倍。

　　1、假期給助理布置作業(yè)，匯報總結(jié)上一段時期內(nèi)的成果。

　　2、每次或者每一個周期內(nèi)總結(jié)一次任務(wù)工作經(jīng)驗。

　　3、每季度結(jié)束前做一次對部門工作反饋調(diào)查，由助理聯(lián)系各系有關(guān)部門。

　　4、通過部門內(nèi)部培訓(xùn)課掌握相關(guān)業(yè)務(wù)知識。

　　5、對各種違紀(jì)情況由助理先做好記錄并及時初步處理，在能掌握事態(tài)發(fā)展的情況下，給予助理最大的自我尋求解決辦法的空間。

　　6、在監(jiān)督各系學(xué)生干部操行時，每名助理負責(zé)人一個系，單獨聯(lián)系相關(guān)責(zé)任人

　　7、要求積極參學(xué)院組織的各項活動，努力做好團委學(xué)生會工作。

　　三、完善部門規(guī)章制度

　　紀(jì)檢部是規(guī)范服裝系學(xué)生日常行為的常規(guī)部門，但一直以來，紀(jì)檢部都沒有一份內(nèi)部的行為規(guī)范來約束和提醒紀(jì)檢部的委員。細節(jié)決定成敗，希望通過部門全體成員的商討與研究而制定出來的部門規(guī)章制度，能夠使我們的委員們能夠展現(xiàn)出一種團結(jié) 積極向上的精神面貌。

　　《紀(jì)檢部規(guī)章制度》 見“附錄”

　　四、對各系、各學(xué)生組織宣傳、溝通工作

　　其實這也是紀(jì)檢部一直以來存在的問題！紀(jì)檢部的主要工作是負責(zé)規(guī)范同學(xué)們的日常行為，從加入紀(jì)檢部至今，我發(fā)現(xiàn)絕大部分同學(xué)對我們的工作是支持和理解的，但仍存在著一部分的同學(xué)不愿配合我們的工作，因此我們需要更多的宣傳與溝通。

　　1、為達到理想的宣傳效果，由紀(jì)檢部開一個郵箱，廣泛收集同學(xué)，老師們的對我們紀(jì)檢工作的意見和建議。

　　2、也要加強各部門之間的溝通，與各學(xué)生組織多開展聯(lián)誼活動。

　　3、在學(xué)院范圍內(nèi)可做一次關(guān)于紀(jì)檢建議的調(diào)查問卷，我們是為他們服務(wù)的，他們對我們的看法直接關(guān)系到我們今后工作的進行。

　　4、及時了解同學(xué)們的意見和建議，通過郵箱建立與同學(xué)溝通的橋梁，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調(diào)查和處理。

　　5、提倡“積極，主動與自主”，積極學(xué)習(xí)，主動學(xué)習(xí)，自主學(xué)習(xí)。增強學(xué)院學(xué)習(xí)氛圍。

　　6、定期進行匯報，向廣大同學(xué)公開，以便大家核對，增加工作的透明度。

　　7、在開學(xué)初做好與各班班長交流，向各班進行宣傳，了解各班級的具體需求，做到切實為學(xué)生服務(wù)。

　　五、做好部門的創(chuàng)新與針對性

　　紀(jì)檢部門對于紀(jì)律安排的公平和合理性的價值突出，責(zé)任相對較大。因此加強組織管理，落實責(zé)任，具備高效性、針對性和協(xié)調(diào)性非常重要。

　　1、與保衛(wèi)科內(nèi)部人員的聯(lián)系、能夠及時的溝通與合作。

　　2、針對學(xué)生干部的監(jiān)督性水平要提高，向班級、年級、系了解其為人

　　3、增強全院所以學(xué)生團員的整體素質(zhì)，對出現(xiàn)要違反紀(jì)律或出現(xiàn)苗頭的團員團干及時談話、防微杜漸。

　　4、對上報院團委，交了推優(yōu)入黨意見書的入黨積極分子進行調(diào)查，有紀(jì)律問題或者在投票時有不正當(dāng)?shù)闷毙袨榈膽?yīng)及時上報院團委。

　　5、嚴(yán)格做好對校紀(jì)檢小組內(nèi)部管理制度的宣傳和實施工作，開展批評與自我批評工作，做到有規(guī)必依，違規(guī)必懲。

　　6、及時了解和發(fā)現(xiàn)學(xué)生干部及班干部的情況，對脫離大眾、工作消極的、做事不踏實，沒有做好本職工作的對其做思想工作，對極個別極不稱職的學(xué)生干部進行建議辭退。

　　7、受邀請參加各班班委的換界選舉及評優(yōu)會議。維持公平，公正的`競爭環(huán)境，選舉結(jié)束后對有異議的及時上報。有不正當(dāng)拉票行為的向該系反映，做出相關(guān)處理決定。

　　8、對經(jīng)過第一次面試、筆試者競聘第六屆學(xué)生會委員職務(wù)助理的操行、紀(jì)律記錄進行核查，不合格者上報有關(guān)部門。

　　六、增強內(nèi)部溝通和了解，強化團隊意識

　　隨時隨地切實地了解各位助理的心理狀況，及時根據(jù)情況而做出調(diào)整。一個團結(jié)的部門需要相互之間的關(guān)心和理解，因此，溝通是尤為重要的一項工作內(nèi)容。為了使部門很好的運行，不僅僅是讓委員與各助理正常的執(zhí)勤，更重要的是讓助理了解到這

　　樣做的意義與原因，讓助理能帶著自己的思想和經(jīng)驗去執(zhí)勤，溝通的意義重大，其形式也可以多種多樣

　　1、定時召開部門會議，總結(jié)與對助理的指導(dǎo)工作。

　　2、舉辦小型的部門活動，讓大家在玩樂中溝通交流思想，增進感情。

　　3、助理可以隨時提出工作上的困難和問題，由委員幫助并找出解決方案。

　　4、在每學(xué)期結(jié)束之前寫一份工作心得，主要內(nèi)容是對于紀(jì)檢部工作的看法、意見和建議，以供后期借鑒和矯正。

　　5、與別學(xué)生組織或者別部門進行聯(lián)誼，交流不同工作帶來的不同的工作方式、方法和經(jīng)驗。

　　七、配合學(xué)院和兄弟部門的工作

　　信科院的工作是一個大的整體，紀(jì)檢部在學(xué)院指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時，將配合協(xié)助各有需要協(xié)助的組織或者部門，如在各類大型活動中聯(lián)合組織、行動，共同攜手一道為創(chuàng)造學(xué)校良好的教學(xué)秩序和氛圍努力，為老師減壓，為同學(xué)們服務(wù)。

　　1、在相關(guān)部門人手不足的情況下可做會議考勤與紀(jì)律維持，認(rèn)真做好考勤工作，本著實事求是的原則，做好與會人員的記錄及違紀(jì)情況登記，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

　　2、抽查組織好課堂考勤。

　　3、協(xié)助老師做好課堂考勤工作。

　　4、協(xié)助保衛(wèi)部門保證大型活動的秩序。

　　5、下學(xué)期協(xié)助學(xué)風(fēng)建設(shè)部做好“學(xué)風(fēng)建設(shè)月”等一系列活動。

　　6、加強與各系分團委學(xué)生會、院學(xué)生會其它部門的溝通與合作。

　　八、培養(yǎng)委員接班人，使紀(jì)檢部保持新的活力

　　紀(jì)檢部作為院團委的一個部門，人才應(yīng)加速儲備，積極培養(yǎng)，在任務(wù)中成長，經(jīng)過一段時間的培養(yǎng)，使得助理在遞補時能夠承上啟下，勝任有余，能夠馬上投入。并積極工作，做好老師的得力助手，且可以很好的迎接下一屆的工作。

　　1、挑選出工作能力強，認(rèn)真負責(zé)的人員進行指導(dǎo)。

　　2、有大型活動時，跟著委員一起做相同的事。

　　3、要求熟悉整個團委學(xué)生會的運作模式

　　4、除了本部門的業(yè)務(wù)應(yīng)該無條件熟練以外，還應(yīng)該選擇至少一項其他部門業(yè)務(wù)進行學(xué)習(xí)貫徹。

　　5、選擇兩到三人，悉心培養(yǎng)，只要是院級活動，有時間的必須抽調(diào)出來跟著行動部門一起做事，熟悉活動規(guī)劃。

　　6、熟悉主席團成員與各部門委員，不懂時，虛心討教。

　　7、對選定的業(yè)務(wù)骨干進行深入培養(yǎng)，除了可以在本部門遞補之外，有相當(dāng)水平條件的也可以推薦到其他部門或者學(xué)生組織進行競選。

　　8、至少選定一名思想素質(zhì)高，協(xié)調(diào)能力強的助理培養(yǎng)，能夠在遞補時完全勝任本部門負責(zé)人。

　　以上是我們部門的工作計劃，我們將嚴(yán)格執(zhí)行，努力將紀(jì)檢部帶領(lǐng)成一支公正原則、團結(jié)友愛、奮斗進取、積極向上的隊伍！

紀(jì)檢工作計劃 篇4

　　基礎(chǔ)建設(shè)部分：

　　1、部門干事的培養(yǎng)

　　在以前例會制度的基礎(chǔ)上，考慮到在例會上氣氛比較沉悶，內(nèi)容比較單調(diào)、枯燥，例會的過程太過于程序化這幾個因素，為改變?nèi)缟蠣顩r，特在例會中加入以游戲方式培養(yǎng)干事的創(chuàng)新能力以及在部門內(nèi)部開展辯論賽培養(yǎng)其語言表達能力和邏輯思維能力這兩個不同的環(huán)節(jié)，以達到即活躍例會氛圍，又能提高部委自身素質(zhì)的效果。使例會不再是一項任務(wù)式的會議，而是可以當(dāng)作一種娛樂方式來進行。

　　2、增強交流

　　本學(xué)期紀(jì)檢部計劃與學(xué)習(xí)部和組織部各搞一次聯(lián)誼，使我們的隊伍更團結(jié)更融合，更好的促進學(xué)院各項工作的順利開展，同時也在工作中加入了娛樂這一元素。我部將擴大紀(jì)檢工作的合作性以更好的促使部委之間相互交流和溝通。

　　3、整頓內(nèi)部秩序

　　紀(jì)檢部的部內(nèi)秩序本學(xué)期決不能放松，要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內(nèi)的紀(jì)律制度。要嚴(yán)格要求自己多做批評與自我批評，成為紀(jì)檢部的表率，展示出我部較強的組織紀(jì)律觀念和團結(jié)協(xié)作精神。

　　4、強化服務(wù)意識

　　紀(jì)檢部成員要按照“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的.原則，大力開展各項活動，增進交流，積極配合學(xué)校開展各項相關(guān)工作，做好早點到、違章電器的查處及各項活動的監(jiān)察工作，全力輔助學(xué)院工作，使各項活動順利展開。

　　活動創(chuàng)新部分：

　　基于我們紀(jì)檢工作的特性，我們的主要工作是基礎(chǔ)工作，因此我們的工作在很大程度上都是對內(nèi)工作，對外工作基本沒有，為了改變這一現(xiàn)狀，我們部門很有必要在工作上做出創(chuàng)新，因此，我們本學(xué)期將打破我們紀(jì)檢部只做基礎(chǔ)工作這一現(xiàn)狀，實現(xiàn)對外活動零的突破。此活動我們打算與樓管會共同完成，主題是關(guān)于“寢室安全文化建設(shè)”，這樣即與我們的基礎(chǔ)工作相掛鉤，又能對外進行宣傳，擴大兩個部門的影響力，并以此為契機，做出屬于我們紀(jì)檢部的品牌活動。

　　附件：

　　略

紀(jì)檢工作計劃 篇5

　　新的學(xué)年即將開始，紀(jì)檢部將在老師的指導(dǎo)和學(xué)生干部的組織、領(lǐng)導(dǎo)下，開始新的工作。作為學(xué)生會的九大部門之一，紀(jì)檢部將承前啟后致力于加強紀(jì)律、學(xué)風(fēng)和日常管理工作。因此，我部特擬以下工作計劃：

　　一、干事的培養(yǎng)

　　1、改善例會氣氛，整頓內(nèi)部秩序

　　在以前例會制度的基礎(chǔ)上，讓干事自我介紹，表達出自己的優(yōu)勢和劣勢，以及自己擅長、喜歡做的某項興趣、愛好。用自己的興趣、愛好說明自己適合哪類辦活動中需要做的任務(wù)，并加以合理、分配；而劣勢則妥善處理好。例會期間，制定紀(jì)律制度。干事的出勤、早退將給予一定的獎懲性。

　　2、加強內(nèi)部交流

　　為了使工作順利有序，干事在每月結(jié)束之時，相互交流，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提高工作效率，提出工作上的困難和問題，并找出解決方案，在一學(xué)期結(jié)束后，寫一份工作心得！要求干事嚴(yán)格要求自己，多做批評和自我批評，表現(xiàn)出我部較強的組織紀(jì)律觀念和團結(jié)協(xié)作的精神。

　　3、增強外部溝通和了解

　　我部計劃在例會期間與各部門，互相交流與溝通，以便擴大紀(jì)檢部與其他各部分之間的合作性，促進各干事之間信息交流，使我們的隊伍更團結(jié)、更融洽。

　　4、強化服務(wù)意識

　　為了使每項活動都能順利完成，培養(yǎng)我部干事“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的意識，積極配合我系各部門開展的相關(guān)工作，做好各項活動的監(jiān)察工作。

　　二、干事工作的指導(dǎo)

　　1、早、晚自習(xí)出勤情況

　　我部計劃在原有的自習(xí)檢查的基礎(chǔ)上，檢查人員可選擇不定期的檢查各班的出勤情況，對于曠課、早退，等現(xiàn)象，本著“公平，公正，公開”的原則認(rèn)真貫徹執(zhí)行定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的.透明度。

　　2、指導(dǎo)干事培養(yǎng)自身的積極性

　　我部計劃當(dāng)各部門有活動時，鼓勵干事積極參與各項活動，以便更加努力最好學(xué)生會工作。

　　3、紀(jì)律維持和活動考勤

　　我系各部門舉辦活動時，對于活動期間的紀(jì)律維持將避免干事無事可做、有事不做的現(xiàn)象。指導(dǎo)干事做好自己分內(nèi)的事。否則給予一定的懲罰制度！而活動考勤則以簽到的方式記錄出勤情況，活動期間有擾亂秩序的個人或群體先給以警告，否則登記上報，并給予相應(yīng)的紀(jì)律處理！

　　4、指導(dǎo)干事培養(yǎng)自身的創(chuàng)新能力

　　我部將了解各干事對于舉辦的活動提出意見或建議，提出問題，并說出自己的想法，并考慮活動的創(chuàng)新性，干事及干部分析其活動的實行性，若可實行，我部將計劃舉辦新的活動，讓我系更加斑斕一新！

　　總之，本學(xué)年，我部將展示新的一面，盡職盡責(zé)，努力工作！

　　三、主要活動

　　校園模擬招聘大賽：

　　目的：通過與用人單位面對面，幫助學(xué)生熟悉和了解面試的流程和形式，提前與用人單位進行溝通與接觸，提高準(zhǔn)畢業(yè)年級學(xué)生對職業(yè)世界的了解和認(rèn)識，明晰用人單位招聘需求和對人才的能力素質(zhì)要求，增強擇業(yè)競爭意識，明晰求職方向，增長求職經(jīng)驗。

　　時間：4月

　　流程：

　　1、設(shè)點擺攤，報名參賽

　　2、簡歷表進行篩選

　　3、進行初賽

　　4、決賽

　　魅力班級風(fēng)采展示PPt活動

　　目的：面對當(dāng)今社會及大學(xué)之現(xiàn)實，學(xué)校加大學(xué)風(fēng)建設(shè)，重鑄“崇德尚能，知行，致遠”美譽。本活動正是響應(yīng)這一要求，通過班級學(xué)風(fēng)和文化建設(shè)，引導(dǎo)我校學(xué)生認(rèn)識自己的大學(xué)和人生發(fā)展。通過開展本次活動為全校優(yōu)秀班級搭建一個自我展示的平臺，并在加強電氣系各班級凝聚力和集體榮譽感的過程中，在全校范圍內(nèi)樹立“魅力班級”榜樣，彰顯我校班級的新風(fēng)貌，新風(fēng)尚，倡導(dǎo)全校各班級對優(yōu)秀班級的關(guān)注和學(xué)習(xí)。

　　時間：5月

　　流程：

　　1、布置活動

　　2、收集各班的PPT

　　3、進行彩排

　　4、進行決賽

　　四、積極配合學(xué)院學(xué)生會以及學(xué)校學(xué)生會工作

　　在做好本部門以上工作、做好本職工作的同時，我們也會積極配合學(xué)院和學(xué)校學(xué)生會的工作，讓學(xué)生會越辦越出色。

紀(jì)檢工作計劃 篇6

　　一、部門成員要求:

　　1.紀(jì)檢部全體成員必須遵守校紀(jì)校規(guī)與學(xué)生會規(guī)章制度。

　　2.作為學(xué)生干部應(yīng)樹立高度的主人翁責(zé)任心，努力工作保證質(zhì)量，按期完成上級交給的各項任務(wù)。

　　3.紀(jì)檢部全體成員應(yīng)當(dāng)自覺遵守各項規(guī)章制度，按照有關(guān)準(zhǔn)則規(guī)范約束自己的言行。

　　4.學(xué)生會的口號是：有激情，有道德，敢擔(dān)當(dāng)。紀(jì)檢部的宗旨是：公平、公正、公開。紀(jì)檢部全體成員須自覺維護學(xué)生會集體榮譽。

　　二、新學(xué)期新計劃：

　　1、新學(xué)年，紀(jì)檢部全體成員會積極投入激情，做好本職工作，為學(xué)生會爭取一個良好的形象。

　　2、加強和完善執(zhí)行以往慣例的同時，更嚴(yán)格學(xué)生會章程和“三三制”的考勤制度，讓每位學(xué)生干部樹立一個嚴(yán)謹(jǐn)?shù)腵自我約束管理意識。

　　3、加強學(xué)生會成員的考核力度，對以往出現(xiàn)的遲到、松懈行為加以管制。

　　4、紀(jì)檢部將全力適應(yīng)新的考勤制度，并更好的做好考勤。積極參與學(xué)院以及學(xué)校組織的各項活動，在做好分內(nèi)工作的同時協(xié)助其他部門完成好工作，確保學(xué)生會工作的順利完成。

　　5、部長根據(jù)計劃向部員分配任務(wù)，且隨時詢問了解計劃執(zhí)行情況，聽取部員工作建議及任務(wù)完成情況；部長有責(zé)任和義務(wù)對部員的活動操作能力進行培養(yǎng)和提供鍛煉的機會，充分發(fā)揮每個部員的特長，提高工作效率及工作質(zhì)量。

　　6、和其它部門聯(lián)系交流和溝通，汲取先進工作經(jīng)驗，學(xué)習(xí)其他部門的長處，彌補不足，并及時做好調(diào)整。

　　三、日常紀(jì)檢工作

　　1、對早操的記錄和檢查，根據(jù)新的考勤方式，把考勤表考勤情況上交學(xué)院，并每周統(tǒng)計學(xué)院出清率。

　　2、對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀(jì)律檢查和監(jiān)督。認(rèn)真做好各班的出勤統(tǒng)計情況。在晚會前向有關(guān)負責(zé)人員進行分配記錄出勤情況，晚會間維持紀(jì)律，對擾亂秩序的予以警告，嚴(yán)重的登記上報。

　　3、認(rèn)真做好學(xué)生會成員的質(zhì)量鑒定工作，對工作中表現(xiàn)的情況進行統(tǒng)計并記錄，做好學(xué)生會成員的建檔情況，有問題及時上報和反映。

　　四、學(xué)生會組織活動部分

　　1、ｘ月：配合協(xié)助科技部與學(xué)習(xí)部展開活動，并做好本職工作。

　　2、ｘ月：在全校運動會中，維護好現(xiàn)場秩序，做好考勤，全力幫助同學(xué)，及時提供必要援助。

　　3、ｘ、ｘ月：協(xié)助其他部門組織籃球賽，以及學(xué)生會的歡送晚會。

　　總之，新的學(xué)期，新的開始，紀(jì)檢部將在新學(xué)期盡職盡責(zé)，同時不斷創(chuàng)新改進，希望在主席及各位副主席的指導(dǎo)以及各部之間的互相配合下，能夠使紀(jì)檢部的工作中有條不紊地展開，為學(xué)生提供更多更好的服務(wù)，維護校園紀(jì)律，為同學(xué)創(chuàng)造一個優(yōu)良的生活、學(xué)習(xí)、工作環(huán)境。

紀(jì)檢工作計劃 篇7

　　本年度開始，紀(jì)檢部將在各位老師的指導(dǎo)和新一屆學(xué)生會領(lǐng)導(dǎo)班子的組織領(lǐng)導(dǎo)下開始新的工作。為了進一步推進學(xué)生會紀(jì)檢部的工作，在承上啟下的同時有創(chuàng)意性地發(fā)揮紀(jì)檢部的職能作用,提高學(xué)生會的戰(zhàn)斗力和凝聚力，，本部將繼續(xù)致力于加強紀(jì)律、學(xué)風(fēng)和日常生活管理工作，努力為廣大同學(xué)提供一個穩(wěn)定、安然的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，為學(xué)院管理和正常運行提供應(yīng)有保障。同時配合各系及學(xué)院其他部門做好各項工作使各項工作有條理,有步驟地開展，特擬定計劃如下：

　　一、嚴(yán)格規(guī)范，努力完成本職工作

　　1、對校園不文明現(xiàn)象進行監(jiān)督、檢查、制止不文明行為

　　2、監(jiān)督宿舍及時作息，按時查房，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報學(xué)校。

　　3、會議考勤與紀(jì)律維持，認(rèn)真做好考勤工作，本著實事求是的原則，做好與會人員的記錄及違紀(jì)情況登記，認(rèn)真貫徹執(zhí)行，我部將定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透明度。

　　4、檢查上課曠課情況。從班委處了解，對虛報情況的班委查處并上報，對曠課人員依情節(jié)嚴(yán)重性處理，并進行查課工作，及時了解學(xué)生上課出勤率。

　　5、詳細記錄查寢情況，把普遍存在的問題及時反映到學(xué)校。

　　6、對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀(jì)律檢查和監(jiān)督。會間注意整頓紀(jì)律，對擾亂秩序的給予警告，并登記上報。

　　7、不定期深入同學(xué)中間進行日常紀(jì)律及行為的檢查。

　　8、對各種違紀(jì)情況做好記錄并及時處理，每月學(xué)生會例會前做好總結(jié)。。

　　9、積極參與校組織的各項活動，努力做好學(xué)生會工作。

　　10、 開展學(xué)生會干部年度評優(yōu)工作時，檢查各干事在一學(xué)年中違規(guī)違紀(jì)行為，作為重點參考；

　　11、及時了解同學(xué)們的意見和建議，通過郵箱建立與同學(xué)溝通的橋梁，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調(diào)查和處理。

　　12、每周開一次部內(nèi)例會，定于周四中午點半九教前。

　　二、增強內(nèi)部溝通和了解，強化團隊意識

　　本部共有19名成員組成，一名部長，兩名副部，16名干事。在開學(xué)初我部將做好內(nèi)部成員的團結(jié)工作，開展一些交流活動，定期召開內(nèi)部會議，總結(jié)經(jīng)驗，促進成員間的相互了解，為以后工作融洽打好基礎(chǔ)。同時本部成員將會在按照本院學(xué)生守則和學(xué)生行為規(guī)范嚴(yán)格要求自己的情況下努力完成本職工作，本著公平、公正、公開的原則，切實做好學(xué)生會的監(jiān)察工作，做好各種檢查記錄，對出現(xiàn)的違紀(jì)現(xiàn)象和不良風(fēng)氣予以記錄和處理并及時上報主席團，樹立勘技的良好形象。

　　三、進一步強化職能，擴大監(jiān)督范圍

　　1、本部本學(xué)期將與生活部共同建立一個“合作團“，共同合作，分工管理，改變以往查寢方法。文新學(xué)院的日常查寢將由本部配合生活部合作完成工作 ，定期抽查本院寢室情況。

　　本部與生活部合作將會有約40名工作者共同完成查寢工作，具體工作安排如下：

　　工作事項：不歸，晚歸以及宿舍衛(wèi)生，違規(guī)用電。

　　成員安排：智園四舍，智園五舍，智園七舍六樓是本院女生宿舍，查勤工作將由兩部的女成員合作完成。智園八舍的查勤工作由兩部的男成員合作完成。副部級領(lǐng)導(dǎo)干事分工工作，每個宿舍至少分配6位成員，大檢查時每宿舍分配10位成員。

　　時間安排：每周不定期進行查勤，查勤方式為抽查。每月兩次大檢查（全查）。副部級以上成員定期抽查宿舍情況。

　　2、查課。紀(jì)檢部將組織文新院學(xué)風(fēng)督察隊，對文新院各個班的班級出勤情況進行調(diào)查。

　　其中包括遲到，不到和課上紀(jì)律情況。每周調(diào)查一次，每位成員在一周內(nèi)交上所負責(zé)班級的到課情況。

　　四、第三屆“文明之星”選舉活動

　　本學(xué)期，紀(jì)檢部將繼續(xù)開展“文明之星”選舉活動，在吸取前兩屆活動寶貴經(jīng)驗的同時，彌補活動中存在的一些不足，形式和內(nèi)容上將有一定的創(chuàng)新和進步，為“文明之星”們提供一個更好的展示自我的平臺，使廣大同學(xué)切身的融入到文明校園中來，自覺地做到“講文明”“樹新風(fēng)”，愛集體，愛校園，做一名合格的當(dāng)代大學(xué)生.具體策劃如下：

　　活動背景：調(diào)動廣大同學(xué)遵守學(xué)校各項紀(jì)律自主性，同時鼓勵文新院遵守紀(jì)律，文明禮貌的同學(xué)，大力宣傳紀(jì)律的重要性和及文明的必要性以及我部門在整個學(xué)院的職能和重要性，讓我院同學(xué)能在一個井然有序的校園環(huán)境中學(xué)習(xí)和生活，讓整個文新充滿和諧與文明的氣息。

　　活動目的：

　　1、廣泛宣傳文明督察部所處地位和職能，讓學(xué)院學(xué)生更加了解學(xué)院的校規(guī)校紀(jì)。

　　2、提升文明督察部的知名度，同時也可以全方位地鍛煉文明督察部所有成員的工作能力和協(xié)調(diào)能力。

　　3、增加文明督察部的創(chuàng)新能力，活躍文明督察部在同學(xué)心目中的形象。

　　目標(biāo)公眾：文新院全體同學(xué).活動時間和地點:十月初,在文新院教學(xué)樓(九教樓)內(nèi).

　　活動內(nèi)容以及流程:

　　一,報名

　　1,召集各個班級的紀(jì)律委員,要求每班推薦三名人參加該活動

　　2,在教學(xué)樓三樓和一樓分別設(shè)立報名點.

　　二,紀(jì)律考試

　　1,要求所以報名的同學(xué)在指定時間和地點參加統(tǒng)一的紀(jì)律考試

　　2,關(guān)于考試題目

　　a 題目由我部門人員制定

　　b 考試題型由單選題,多選題,判斷題以及簡答題組成

　　c 考試歷經(jīng)60分鐘,總分100分

　　3,關(guān)于閱卷,由我部門人員按照公平公正的原則進行閱卷并且.

　　4,關(guān)于篩選, 由我部門人員按照公平公正的原則統(tǒng)一組織篩選,并且將最終結(jié)果公之于眾.

　　三,面試

　　1要求上一論考核過關(guān)的同學(xué)于指定時間以及地點參加由我部門和兄弟部門組織的面試

　　2面試項目以及內(nèi)容由我部門人員設(shè)計

　　3面試考官由我部邀請其他學(xué)生會成員參加

　　4根據(jù)面試成績進行公平篩選,并把結(jié)果公之于眾

　　四,平時考核

　　1查課,對上一論考核過關(guān)的同學(xué)進行課題紀(jì)律跟蹤考核,考核內(nèi)容包 括遲到,曠課,早

　　退以及上課認(rèn)真程度等.

　　2查寢,考核內(nèi)容包括晚歸,不歸,違歸電器已經(jīng)宿舍衛(wèi)生等.

　　3監(jiān)督,把通過上一輪考核的同學(xué)的名單公之于眾,發(fā)動群眾的力量 (如,輔導(dǎo)員,該生班里同學(xué)等)進行全面監(jiān)督,并且通過電子信箱的形式接受廣大師生的舉報.

　　4根據(jù)以上考核綜合評定。

　　五，社會實踐活動

　　1打掃教室清潔

　　2張貼溫馨小提示

　　3體驗我部工作

　　六，要求通過以上考核的同學(xué)每人提交一份以“校園文明”為主題的. 文章（要求：1000字以上，內(nèi)容，形式不限）

　　七，根據(jù)公平公正的原則對入圍同學(xué)進行總體評定，最終敲定“文新 院十大文明之星”并頒發(fā)證書以及獎品。

　　八，頒獎典禮。

　　九，將“文新院十大文明之星”公之于眾，以及將整個活動的成果和 各個環(huán)節(jié)以展板的形式向同學(xué)展示。

　　活動宣傳策略：

　　一、活動前期

　　1以海報的方式向各班級發(fā)出通知

　　2以展板或者噴繪的方式就進行宣傳

　　3以拉橫幅的方式進行宣傳

　　二、活動期間，主要是以公示的方式告之活動的動態(tài)以及結(jié)果。

　　三、活動末期，主要是以推出展板的方式對活動的成果以及每個環(huán)節(jié)進行展示。

　　活動援助：

　　一，請求學(xué)生會成員以和其他兄弟部門以及教師輔導(dǎo)員參與活動并給 予指導(dǎo)。

　　二，請求攝影部援助，要求在活動期間的每個環(huán)節(jié)都以照片的形式記 錄下來以便后期的宣傳制作。

　　以上是我們新一屆文明督察部本學(xué)年的工作計劃書，我們堅信，通過我們的努力工作，

　　我們會為廣大學(xué)生提供一個安全，穩(wěn)定，和諧的文明校園