外聯(lián)工作計劃

時間：2024-11-05 22:38:45 工作計劃我要投稿

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關于外聯(lián)工作計劃（精選11篇）

　　日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，又將迎來新的工作，新的挑戰(zhàn)，現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。什么樣的計劃才是有效的呢？下面是小編為大家整理的外聯(lián)工作計劃，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

關于外聯(lián)工作計劃（精選11篇）

　　外聯(lián)工作計劃篇1

　　一、人員編制：

　　外聯(lián)部需要對內部人員進行編制，協(xié)助以部長負責的整個部門工作的協(xié)調、管理和開展。

　　二、工作流程：

　　1 活動策劃

　　2 人員安排

　　3 外出工作

　　4 活動組織、開展

　　5 工作總結、金費結算并備案

　　三、部門管理：

　　通過內部工作章程和條例的制訂和完善，逐步形成四大工作機制，淡化等級觀念，努力營造外聯(lián)部特有的部門文化氛圍，使得部門工作有章可循，確保工作高效、順利。

　　1 獎懲機制。明確獎懲，既可提高部員的積極性，又可讓他們嚴于律己、充分發(fā)揮榜樣作用，以點帶面地拉動整個部門。計劃部門預留20%的贊助費，10 %作為拉到者獎金，另10%作為部門的活動基金。

　　2 工作程序化、規(guī)范化機制。將各大塊的.工作程序化，提高部門工作效率，保證每個成員都有鍛煉的機會，防止個別部員因占用過多時間而影響學習。

　　3 競爭機制。有競爭才有創(chuàng)新，創(chuàng)新是一個組織永�；盍Φ脑慈Ｍㄟ^競爭，讓部員充分發(fā)揮各自的才能，盡力完成本職工作和積極創(chuàng)新。與獎懲機制相結合，充分調動每個人的積極性、挖掘其潛力。

　　4 持續(xù)性機制。在工作中不斷總結經驗和教訓并備案，不忘對新成員的培養(yǎng)，使得上下兩屆交接時，在人力、物力、經驗、信息資源上承接良好。

　　5 培養(yǎng)成員參加集體活動的積極性，使外聯(lián)部成員在XX的各種活動中展現(xiàn)自我。

　　四、工作計劃

　　1、外聯(lián)部的工作應該是長期性，持續(xù)性的。在平時就密切注意一些相關的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商。

　　2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動，與商家達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯(lián)系。

　　3、聯(lián)系社會知名人士做一些符合本XX特色的互動型講座，舉辦XX，召開XX等，并拉動其他部門積極參與協(xié)作，并爭取各大廠商的支持與贊助。

　　4、與文娛部合作，舉辦XX等形式進行互動性的宣傳。

　　5、協(xié)助其他部門工作，提高外聯(lián)部在其他部門中間的地位，例如在XXX紀念日，外聯(lián)部更應該對此出一份力。

　　五、部門金費預算：

　　1 資料打印費

　　2 外出車費

　　3 和商家聯(lián)系時的電話費

　　要走的路還很長，要學的東西實在是太多太多。相信在XXX的指導下，通過大家的不懈努力，外聯(lián)部一定會總結經驗教訓，隨時發(fā)現(xiàn)問題，并正確的處理問題，成為一支招之即來，來之即戰(zhàn)，戰(zhàn)則必勝的隊伍，讓外聯(lián)部的這片陽光更明媚，教育系的天空更晴朗。

　　加強個人學習管理以及團隊合作精神，壯大市場營銷隊伍，以完成醫(yī)院年度工作目標為己任，以提高門診量和住院病人量為工作重點，以肝病、結核病�？平ㄔO為核心工作、以點帶面，革新營銷推廣策略、強化營銷實效，全面實施全員營銷戰(zhàn)略，持之以恒的致力于醫(yī)院品牌建設、提高醫(yī)院的知名度和美譽度。

　　外聯(lián)工作計劃篇2

　　一、工作性質

　　1、外聯(lián)部的工作應該是長期性，持續(xù)性的。在平時就密切留意一些與同學們相關的廠商，發(fā)掘潛伏的贊助商，發(fā)揮外聯(lián)部內部本地工作職員的地域上風。洞察潛伏贊助商的合作意向，及時收集信息。開展在同學中的調查，了解同學們的利益所在和共同需要，并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。

　　2、定期舉行宣傳資料，通過這種形式為企業(yè)界作宣傳，開拓其發(fā)展領域以此來贏得企業(yè)商的贊助與支持，達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯(lián)系。

　　3、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動，如組織聯(lián)系參觀一些著名廠家、聯(lián)系社會著名人士、律師、政府部分負責人做一些符正當學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗，舉辦學生會階段性成果展等，并拉動其他部分積極參與協(xié)作，并爭取廠商的支持與贊助。

　　4、為方便同學。聯(lián)系一些書籍、體育用品，文曲星等電子商品諸如此類的符合學生消費的商品經營商，通過租場地，掛橫幅，打宣傳等形式收取場地費，宣傳費等等。

　　二、工作內容

　　1、納新：高度重視納新工作，對成員進行嚴格考察，選出合適的人選進入部門，對此，招新工作需要做好準備，要求成員具備一定的特長和非常的工作熱情。通過副部對部員進行培訓，盡快熟悉外聯(lián)部的工作性質和工作方式，提高工作能力，適應外聯(lián)部的工作。

　　2、藝彩文化月：對藝彩文化月中的拔河比賽、籃球賽等各項活動進行跟進，保證資金支持。全力與各個活動組織部門配合，保證藝彩文化月活動順利進行。

　　3、迎新晚會：元旦迎新晚會是外聯(lián)部本學期的工作重點。藝彩文化月結束后的.主要工作都將圍繞元旦迎新晚會進行。外聯(lián)部將與商家合作，通過橫幅、展板、傳單、講座、外展攤位等方式保障晚會的資金支持。并積極與一些與晚會可以合作的商家進行合作，如化妝公司、服裝公司等，為晚會的舉辦提供支持。

　　三、關于部內的自身建設

　　1.優(yōu)化，完善人員內部機制，招生認真把好入部關口，保證新招收的干事能夠有能力有責任心把部內工作做好。

　　2.部門分為策劃組和外聯(lián)組，分工細致，各行其事。

　　3.外聯(lián)組平時應有一定的西安本地廠商資料，以備不時之需；策劃組平時手中應有多種成型的策劃方案，可作不同活動和廠商合作方案使用。

　　4.部門干部層定期召開小型會議，明確分工。

　　5.確認每學期大小工作時間安排，分工合作，責任到人。

　　6.集中力量搞好每學期活動的重頭戲，藝彩文化月、迎新晚會、等等，力爭把藝術學院品牌活動推到全�；顒拥淖钋岸�。

　　7.定期召開部門例會，總結經驗，改善工作中出現(xiàn)的不足，獎罰分明，并明確近期工作任務。

　　8.營造部門和諧融洽的工作氛圍，活潑但不松懈；例會和活動都要進行簽到，嚴明紀律。

　　9.培養(yǎng)部門成員工作能力，發(fā)現(xiàn)人才，提拔人才，設立重點培養(yǎng)對象，給予機會，重點培養(yǎng)。

　　11.每次活動之前召開統(tǒng)籌會議，結束之后召開總結會議，參加活動的部門成員要上交活動的工作經驗總結分析或口頭總結。

　　13.可以請已退的部長或部門元老回部門，向新成員介紹工作經驗。

　　14.可舉行一到兩次出游或聚餐活動，增進部門成員凝聚力，團結意識。

　　15.跟學生會其他部門搞好關系，以求外聯(lián)部向更好的方向發(fā)展。

　　以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構思，其中還存在許多不足。在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。我們將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法，務真，務實地做好部門的常規(guī)工作。以開拓進取的精神協(xié)助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態(tài)度與各單位，各部門搞好聯(lián)絡工作。爭取使本屆外聯(lián)部在

　　已往的工作成績上更上一層樓。相信學生會各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持，共同把外聯(lián)工作做好。

　　外聯(lián)工作計劃篇3

　　1、定期舉行外聯(lián)部例會，交流干事想法，培養(yǎng)工作默契和團結協(xié)作能力，形成一個優(yōu)良的團隊;

　　2、進行干事禮儀培訓和和工作技能培訓，重點教授各種交際禮儀和工作細節(jié)問題，以樹立外聯(lián)部乃至社聯(lián)的良好形象;

　　3、針對干事的特長進行分工合作，提高工作效率;

　　4、搜集各方有用信息，即使掌握校園動態(tài)和商家需求

　　(1)密切參與個社團活動，深入了解各社團的社團文化，制定各個社團獲得贊助的.優(yōu)勢資源檔案冊和應給予的輔助資源檔案冊

　　(2)針對具有潛在贊助可能的商家進行長期溝通，建立清晰地商家聯(lián)系薄，認真分析各商家特性與校園獲得切合度

　　(3)及時對各方人群進行調查，了解市場需求

　　5、針對社團文化月和社團文化藝術節(jié)，在對活動贊助有保證的前提下積極動員各社團自主拉取額外贊助，擴充活動經費提升影響力

　　以上為外聯(lián)部的一些工作設想，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信這社聯(lián)各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持，共同把外聯(lián)工作做好。

　　外聯(lián)工作計劃篇4

　　管理科學系學生分會外聯(lián)部是管理科學系外聯(lián)內合的一個窗口，從增進管理系與其他系的交流到對外的招商引資,從系內活動到對外的宣傳，都是外聯(lián)部的活動空間，就其部門本身來說是一個工作環(huán)境相對靈活的部門。這個學期外聯(lián)部的主要工作是加強校內外的聯(lián)系,輔之以做好與贊助商的聯(lián)系,做到做好協(xié)助、擴大影響、加強聯(lián)系。為了更好的適應、開展外聯(lián)部的工作，初步擬定工作計劃如下：

　　1.平時多注意一些與同學們學習生活相關的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商。洞察潛在贊助商的合作意向，及時收集信息，為以后的工作打好基礎；

　　2.多拉快跑，積極圓滿地完成上級下達的任務，為系里各項活動拉取資金、物資等各種形式的贊助，以保證活動的順利舉行；

　　3.加強與學生分會其他各部門的聯(lián)系與交流，協(xié)助其他部門的工作，做好各項活動的籌備工作，提高外聯(lián)部在其他部門中的地位；

　　4.組織本部及其他部門的干事的聯(lián)誼活動。彼此加強了解，加深感情，使得大家齊心協(xié)力站在同一條戰(zhàn)線上為學生會服務；

　　5.與文藝部合作，和一些品牌服裝聯(lián)系，舉辦廣場秀，間插聯(lián)歡、游戲等形式進行互動性的宣傳；

　　6.由外聯(lián)部主辦一些特色活動，如聯(lián)系社會知名人士做一些符合管理科學系特色的'互動型講座，請廠商傾談成功經驗，以豐富同學們的知識；

　　7.開展在同學中的調查，了解同學們的利益所在和共同需要，并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通；

　　8.聯(lián)系本學院廣播站網站建設的同學，希望能夠利用廣播網絡，為我院進行大規(guī)模宣傳活動，為日后招商引資做好鋪墊；

　　9.聯(lián)系往屆外聯(lián)部的師兄師姐，建立長期聯(lián)絡，向他們學習相關的經驗，如開展交流會、講座等。并爭取與他們所建立的老客戶建立聯(lián)系及相關合作，以優(yōu)良的作風及高效的工作建立良好的信譽，達成長久的合作關系。

　　相信在外聯(lián)部的經歷將成為我人生中的一筆寶貴的財富，我會盡自己最大的努力去干好這份工作。希望外聯(lián)部的成員們齊心協(xié)力，在部長的帶領下，出色地完成每一項任務。

　　外聯(lián)工作計劃篇5

　　一、工作背景

　　新一屆的學生會委員會已經組建完畢，此次新組建的干部隊伍由大二學生組成，各部門將在新學期招收新的干事。外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助，解決學生會工作經費問題。對于一個團體來說，資金是各部活動的基礎，在這個層面上說，外聯(lián)部工作做得好壞與否，對整個學生的工作會產生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣，是隸屬于學生會的相互協(xié)調的部門，這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持，同時，外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及主席團的工作，才能使整個學生會的工作正常運轉起來。在學生會新組之際，先擬訂新一學年的工作計劃：

　　二、主要工作計劃

　　1.針對學校、學院活動的相關拉贊助的計劃

　　自學生會換屆之后的一年任期內，總共有校運會、元旦歌手大賽、無私文藝匯演、合唱大賽和“金融之星”的系列活動等，總的說來，一年的工作還是比較多的，需要我們下大力氣、花狠功夫去做才能做好。所以，針對各個不同活動的性質，我們都會有不同的針對性來爭取獲得更多的贊助，和更大的企業(yè)合作，擴大學院的影響。以下是針對不同活動的一些粗略策劃：

　�、傥乃囶惢顒印ＶT如元旦歌手大賽、五四文藝匯演、“金融之星”班舞大賽等。

　　此類文藝類的活動，除了學院演員需要的服裝等之外，我們會主要對一些藝術類的企業(yè)來進行贊助策劃，例如影樓、服飾、化妝品等。

　�、隗w育類活動。諸如籃球、足球比賽等。

　　體育類的活動，我們的主要對象集中在藥品、飲品和體育用品上，爭取在最大程度上減輕學院的相關開銷。

　　總之，我們對于相關活動的性質會采取不同的主攻目標，力爭讓每個企業(yè)的贊助都獲得最大的收益，同時最大程度上減輕學院的資金負擔。

　　2.部門內部建設

　　在做好本部門本職工作的同時，我們也在積極的'進行部門內部的改革，充分發(fā)掘每個人的潛力。為了積極相應金融學院第三屆學生會的相關部門內部建設的會議精神，經過仔細討論，外聯(lián)部有以下的計劃：

　�、俨块T對外品牌項目的建設

　　經過內部的討論，我們決定聯(lián)系像可口可樂、百事可樂、瀾滄江啤酒等影響較大的飲料企業(yè)，舉辦屬于外聯(lián)的“堆易拉罐”大賽。

　　此活動面向全校同學，時間初步定為一天，活動資金有相關企業(yè)負責，活動人員有外聯(lián)部主要負責，活動評選出一、二、三等獎及優(yōu)秀獎有相關企業(yè)發(fā)放獎品。

　　活動初步預計就是這樣，目前已經與可口可樂公司有了一些接觸，正在進一步洽談中，一旦找到合作企業(yè)本部門會以書面的活動策劃交由學生會相關領導審核。

　�、诓块T內部活動項目探索

　　由于外聯(lián)部的工作性質決定了口才的重要性，為了在工作之余鍛煉部門干事的口才，我們決定定期舉辦屬于部門內部的辯論比賽，相關選題由部長、副部長決定，每次都由不同的干事上場參加比賽，讓部門人員發(fā)揮自己的特長，同時鍛煉自己的特長。由于是進行部門內部活動的探索，所以可能相關的經驗還需要一定的摸索。所以，如果此活動在部門內部的舉辦一旦成熟，我們會在學生會領導的幫助下爭取與其他學院的甚至校學生會的外聯(lián)部展開辯論賽，辯出我們金融學院外聯(lián)部的風采，同時擴大與其他院系外聯(lián)部的經驗交流，擴大學院的影響力。

　�、廴诵怨芾�，細心待人

　　良好的作風是部門興盛的關鍵，所以在培養(yǎng)個人能力的同時我們不應該放松對于作風問題的建設。

　　在今后一年的實際工作中，我們會努力從以下幾個方面狠抓作風問題建設：

　　⑴尊重老師和相關領導，見了學生會領導和老師要問好。出入辦公室先敲門，對待要拉贊助的客戶要禮貌、誠懇。

　�、屏幾屆恳晃粚W院進行贊助的客戶滿意，細心做好每一筆業(yè)務，爭取發(fā)展長久的客戶，辦出部門的品牌和信譽。

　　⑶營造部門良好的工作氛圍。定期組織活動，是部門干事從陌生的同學都成為朋友，爭取讓每一個干事都衷心熱愛自己的部門。

　�、让看尾块T例會組織干事分享經驗，讓干事從別人的成功中獲取經驗，從別人的失誤中獲得教訓。

　�、勺屑氉龊妹看蔚墓ぷ靼才�，明確責任到人。

　　以上三點是部門內部建設的初步構想，部門的建設是一個任重而道遠的問題，還需要我們在實際工作中的進一步探索和改進。

　　三、總結

　　外聯(lián)部是學生會與外部聯(lián)系的橋梁，是學生會樹立對外形象的窗口，是與云南各高校聯(lián)系的紐帶。如果說，學生會是全校學生的代表，那么，學生會外聯(lián)部就是學生和學生會“走進”和“走出”，進行對外聯(lián)系的“中流砥柱”。學生會將從這里走出去，與各高校、企業(yè)以及社會進行多方面的“親密接觸”；學生也將從這里走進來，融入財大人的生活，參與財大的各項活動，親身體驗財大和金融學院的精彩。

　　外聯(lián)部是團總支學生會的外交部門，是一個注重人際關系、語言表達、整體形象的綜合性部門，希望我們能在這樣好的一個平臺上得到最大的鍛煉，讓社會更好地了解學院，讓學院更好地融入社會。外聯(lián)部應該配合團總支學生會各部門的工作安排,積極為本學院舉辦的活動。

　　以上為外聯(lián)部的一些工作設想，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信這屆學生會主席團、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持，共同把外聯(lián)工作做好。

　　外聯(lián)工作計劃篇6

　　外聯(lián)部可謂是學院對外交流的一個窗口，從對外招商引資到增進與其他院校的交流。從院內活動到對外的宣傳，都是外聯(lián)部的活動空間，就其部分本身來說是一個工作環(huán)境相對靈活的部分。外聯(lián)部以“對外聯(lián)系，展示風采，吸取精華”為工作宗旨。為了更好的開展外聯(lián)聞的工作，現(xiàn)將工作計劃如下：

　　第一：保障系內其他部分開展活動所需的場地，物品以及服裝等后勤需要。此項工作作為本部的常規(guī)工作。

　　第二：發(fā)展與其他高校的友好關系，通過與其他高校的聯(lián)系交流，把其他高校的特色引進我校，把我校的特色工作推廣到其他高校，達到豐富廣大同學的課余生活，擴展同學的視野，加強高校間同學的聯(lián)系交流的目的。

　　第三：我們部分要尋求潛伏的贊助商，來支持和能與贊助學院的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們系搞好學生工作，打出品牌，樹立在社會上的良好形象是很有幫助的。

　　第四：要加強與院內其他系部的聯(lián)系和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為廣大師生服務。

　　第五：要緊跟學院的步伐，了解社會動態(tài)，從社會上引進一些信息知識，例如請外界專家來我院開座談會等，讓同學們有一個了解社會、接觸社會的機會，進步我院學生素質，使我院的教學工作更上新臺階。

　　第六：建立完善的客戶資料檔案，維持與客戶的友好聯(lián)系。這是一個任重機而道遠的工作，它需要日積月累才能有完善的'資料。固然此項工作有所困難，但它對我部分甚至于學院的外聯(lián)工作都有很重要的意義，我們會把重心放在此項工作上，加強與外界的聯(lián)系。

　　第七：制定完整的部分規(guī)章制度，并要求部分職員嚴格遵守其制度。例如，外出聯(lián)系工作，應先制定工作計劃，工作結束回校后，亦及時作總結、匯報，決不私下聯(lián)系任何活動。

　　第八：市場發(fā)展戰(zhàn)略要科學、市場調查要深進，外聯(lián)工作要深進。充分利用各種社會資源，打開外聯(lián)突破口。

　　以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構思，其中還存在很多不足。我們將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法，務真，務實地憑借好部分的常規(guī)工作。以開拓創(chuàng)新的精神協(xié)助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態(tài)度與各單位，各部分搞好聯(lián)絡工作。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績上更上一層樓。

　　外聯(lián)工作計劃篇7

　　一、工作背景

　　外聯(lián)部的主要工作是拉取贊助，解決社聯(lián)工作經費問題。對于一個團體來說，資金是各部活動的基礎，在這個層面上說，外聯(lián)部工作做得好壞與否，對整個社聯(lián)的工作會產生重大影響。故在新學期到來之際擬訂該工作計劃。

　　二、重點事項

　　1、xxx

　　2、春季運動會

　　3、六十年校慶

　　三、工作內容

　　1、多多的與其他部門溝通和聯(lián)系，從而在工作上更好的相互配合，共同為同學服務。優(yōu)化、完善人員內部機制招收的干事能夠有能力有責任心把部內工作做好。

　　2、關于贊助的問題：這是外聯(lián)部面臨的嚴峻問題，這項工作相對而言于其它部門的工作來說比較特殊，所以要引起部內的高度重視。全體成員建立完整的贊助體系，積累經驗，大膽創(chuàng)新，想商家之所想，盡我們之所及。以誠信為基礎來取得商家的信任。盡量保證學生會的活動經費的充足。

　　3、嚴格要求部內的成員，強化管理。做好日常工作和學習，確認大小工作時間安排，分工合作，責任到人。

　　4、定期召開部門例會，總結經驗，改善工作中出現(xiàn)的不足，并明確近期工作任務。

　　5、營造部門和諧融洽的工作氛圍，活潑但不松懈。

　　6、跟社聯(lián)其他部門搞好關系，讓外聯(lián)部向更好的方向發(fā)展。

　　四、干事工作安排

　　策劃組：

　　1.負責相關活動信息及商家資料的網上搜集以及匯總備案工作。

　　2.為外聯(lián)組的每次任務出行提供必備的背景資料（包括同類活動圖片，資料，商家背景，文化等）支持。

　　外聯(lián)組：

　　1.主要負責出行每項活動的外出招商任務，與商家進行主動必要的電話聯(lián)系，和直接的商務談判。

　　2.每次任務出行結束后，上交出行過程中所搜集的相關活動信息及商家資料。

　　五、工作細則

　　1.外聯(lián)部全體成員要服從部門工作安排、部署，要有大局思想和主人翁意識。

　　2.對于部門和社聯(lián)內部各種資料須妥善保管，絕對不能外泄。若有發(fā)現(xiàn)，必將嚴厲懲處。

　　3.外出聯(lián)系商家時，須提前做好充分準備，并應及時向部長報告商家要求及商談情況。

　　4.嚴格遵守外聯(lián)部實務操作流程，任何人無權利擅自同商家簽訂或口頭商定任何協(xié)議。

　　5.每次外出，不允許單獨行動，需有兩人及兩人以上共同出行。

　　6.出訪時，要時刻牢記自己代表著學校、大學生聯(lián)合會，必須著裝整潔、言談得體，保持學校及大學生聯(lián)合會的`良好形象。

　　7.與人交談時要注意所處環(huán)境，選擇適當?shù)姆绞椒椒�，絕不可盛氣凌人、妄言不知之事。

　　8.外聯(lián)部的一切贊助物品及資金歸大學生聯(lián)合會所有，任何人不得擅自動用，須在合用簽定后由團委同一支配。

　　9.部門人員有義務為部門收集各方面的消息情況，及商家資料并上報部門。

　　10.任何人不得做出有損學校及社聯(lián)名譽、利益的行為。若查實，經內部討論后給予警告處分，對于造成特別嚴重影響的將直接取消其職位。

　　11.本著“熱情、主動、自信、誠懇、認真”的原則妥善處理工作中發(fā)生的問題。

　　六、總結

　　以上為外聯(lián)部的一些工作設想，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信社聯(lián)主席團、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持，共同把外聯(lián)工作做好。

　　外聯(lián)工作計劃篇8

　　1.培訓部員

　　新陳代謝，是社會發(fā)展的不變趨勢。對于一個部門來說，部員就是這個部門的未來。所以我們將培訓部員放在我們本學期計劃的第一位。

　　上一學期由于甲流的肆虐，很多活動開展都較為困難，所以我們的部員鍛煉機會較少。在本學期，我們一樣要面臨搬入新校區(qū)的問題，同樣的，有一些活動的開展將受阻，但是我們不會因此安于現(xiàn)狀，我們將改變原有活動的形式，為部員提供更多的鍛煉機會，讓他們自己走出去，爭取培養(yǎng)出新一代的外聯(lián)人才。

　　另一方面，現(xiàn)在處于每一年的第二學期，對于明年的換屆工作，今年部員的表現(xiàn)尤為重要，我們將有目的的進行培養(yǎng)，爭取為團委的下一屆提供新的人力。

　　2.發(fā)掘本部門自己的'活動

　　在上一學期，我們的部門一直在配合其他部門的工作，協(xié)助其他部門將活動做好。但是，這樣是遠遠不夠的，作為一個團委中的一個重要部門，我們該有自己的活動，而不是只單純幫助其他部門，要有自己的特色自己的亮點。所以將在你現(xiàn)在開始著手發(fā)展自己的活動，多方采納意見，也同時挖掘我們部員的新穎想法，切合實際的爭取做出我們自己的東西。

　　3.新校區(qū)的活動

　　在今年下半年我們將搬入新校區(qū)，在這方面將對我們的工作是一個挑戰(zhàn)。在現(xiàn)在所建立的許多東西也好、關系也好，可能在搬到新校區(qū)以后由于種種因素要停止原來的合作，但是外聯(lián)的工作一樣要繼續(xù)，所以我們要想辦法發(fā)展新校區(qū)附近的可合作對象。以便以后的工作方便開展。當然，我們也將努力，和以后仍能合作的對象保持良好關系，爭取在以后能更近一步合作。

　　4.關于社區(qū)方面

　　社區(qū)一直以來都是我們的合作伙伴，如陽光社區(qū)等，他們都在我們過去的活動中給予了我們許多支持，這一學期在搬入新校區(qū)之前，我們仍將繼續(xù)保持我們的合作關系，也將盡最大可能將這種合作關系保持下去。

　　另外，我們將積極發(fā)展新校區(qū)方面的社區(qū)，為以后的活動開展打下基礎。

　　5.配合團委及其他部門的各項活動

　　除了以上幾點，我們仍將一如既往的配合團委的各項活動，在其他部門需要我們的時候，積極參與，爭取將活動做得更好。

　　以上幾點草草敘述了本學期的計劃，我們將積極工作，按部就班的盡可能的將計劃履行。在萬物復蘇的春天，新的氣息將帶給我們源源不斷的動力，我們將在努力學習，保證成績，做好一名學生的基礎上，努力工作，做一名稱職的學生干部，將外聯(lián)工作推向新的高度，將青協(xié)以至建設的更好。

　　外聯(lián)工作計劃篇9

　　系學生會及團總支換屆圓滿結束，我榮幸當選系學生會文藝部部長兼外聯(lián)部部長。我部會以“活躍校園文化氣氛，豐富廣大同學業(yè)余文化生活”為宗旨，為系學生會多做貢獻。我部故制定今年工作計劃如下：

　　1.20xx年年四月，為響應校學生處舉辦運動會的號召，積極協(xié)助系體育部籌備校運動會。另外，按照XX省大學生“挑戰(zhàn)者”杯論文大賽的要求，協(xié)助系宣傳部做此工作；

　　2.20xx年年5月，為了豐富廣大學生的第二課堂，積極配合系宣傳部舉辦以社會科學的重要性的名師講座，并在此基礎上開展“我的青春與社科同在”演講比賽，以增加同學們對社會科學重要性的認識，激發(fā)對社科的熱愛；

　　3.20xx年年6月，為了歡送大三畢業(yè)生，開展歡送大三畢業(yè)生晚會；

　　4.20xx年年7月，為了迎接即將到來的學期考試，積極配合系學習部準備考試，并對20xx年—20xx上學年的文藝部和外聯(lián)部的工作進行工作總結，還做出下學年的文藝部和外聯(lián)部的工作計劃；

　　5.20xx年年9月，是大一新生入學的時間，在院系領導和系學生會的指示下，積極迎接大一新生，保證新生入學工作順利完成；

　　6.20xx年年10月，為了表示對大一新生入校的歡迎，拉近新生與大二、大三老生的距離，并為有才藝的同學提供一個展示的舞臺，鍛練自己的`機會，舉辦迎新晚會；

　　7.20xx年年11月，舉辦與其他系或者社團的聯(lián)誼活動，形式要靈活，內容要豐富；

　　8.20xx年年月12月和1月，配合系學習部為學期考試做準備，并做本學期工作總結。

　　以上就是文藝部和外聯(lián)部一年的具體的工作計劃，我們將在系領導以及學生會和團總支的領導下，積極配合學生會其他部門的工作，并盡力發(fā)揮本部門的職能，言必行，行必果，不做語言上的巨人，而做行動上的巨人。

　　外聯(lián)工作計劃篇10

　　一、例會工作

　　xxx學院團總支學生會外聯(lián)部開內部會議，促進部長、副部長、部員之間的熟悉。以方便更好的展開工作。

　　1、首先做好每周，每月的工作計劃。每周開xxx學院團總支學生會外聯(lián)部例會，做好簽到工作。

　　2、在每周，每月做完之后準時記錄每次的工作總結，每次做好開會記錄（文字檔和電子檔）。和會后的總結并按時上交。

　　3、各項會議不得遲到、早退、因故不能到會者應事先向輪值副部長請假。

　　4、根據(jù)在學生會的工作態(tài)度以及工作成效，對部員實行考核�？己擞刹块T所有人共同參與，結果公開。

　　5、要求xxx學院團總支學生會外聯(lián)部人員的素質提高，文明舉止，尊敬師長，愛戴同學。深刻注意自己的形象，嚴格要求我協(xié)會人員的行為要做到將個人的形象融入到xxx學院團總支學生會的形象中。

　　二、團結協(xié)助工作

　　為了讓xxx學院團總支學生會各項工作能夠順利進行，我們外聯(lián)部不管在任何情況下，愿意服從團總支學生會的調配，積極、主動配合、協(xié)助其他部門的工作。這不僅是集體的需要，也是我們外聯(lián)部為自己爭取支持與幫助打下基礎做準備。

　　1、禮儀學習工作

　　外聯(lián)部的主要任務是盡最大的限度為xxx院爭取到更多的贊助資金。首先要考慮到的是xxx學院在贊助商面前的形象。然而外聯(lián)部作為xxx學院的一個載體，代表的不僅僅是個人，更代表的是xxx學院。這就要求外聯(lián)部成員要有很好的禮儀形象，針對這個問題外聯(lián)部每個成員首先從思想上要注意禮儀細節(jié)，同時通過書籍或者網上視頻學習來完善自己的禮儀知識體系，提高自己的禮儀形象。

　　2、了解我院工作

　　為了贊助商在洽談的過程中能夠更好的了解xxx學院。外聯(lián)部成員在洽談之前必須通過各種途徑對xxx學院必須有具體、明確的了解，包括概況（簡歷）過去概況和現(xiàn)在的概況、最新信息、未來動向等。此過程可以當面請教老師。查閱書籍或登錄xxx學院網站等。

　　3、建立關系網工作

　　外聯(lián)部的工作是長期性、持續(xù)性的工作。不能在即將要舉行活動的前一段時間內才開始展開，這樣只能導致時間緊迫，準備不充分，更為嚴重的是缺乏人脈基礎。所以針對這種情況，外聯(lián)部所有成員分成兩組，在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商，發(fā)揮外聯(lián)部內部成都本地工作人員的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向，及時收集信息。開展在同學中的調查，了解同學們的利益所在和共同需要，并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。打下人脈基礎和鍛煉自己，提高外聯(lián)部的業(yè)務水平。所以這必須成為外聯(lián)部的常規(guī)工作。另外，外聯(lián)部也會與我校的其他兄弟學院的學生會主席以及各大社團的負責人建立往來聯(lián)系，為我院在特殊緊急的情況下能尋求到他們的幫助和支持。這是我們外聯(lián)部在日常過程中做的一項工作。

　　三、階段性的工作

　�。�1）為xxx學院啦啦隊提供贊助商

　　xxx學院團總支學生會女生部正在努力構建啦啦隊。外聯(lián)部積極聯(lián)系存在有贊助意向的.單位，為啦啦隊的建立做好物資贊助準備。

　�。�2）增強團總支學生會凝聚力

　　預計在十一月底十二月初舉行一次xxx學院團總支學生會內部小型交流晚會。

　�。�3）構建平臺

　　在本學期中主動聯(lián)系一些曾今聯(lián)系過的大型公司，如狄邦中介、中國電信溫江分公司、中國銀行溫江分行、海通證券。與這些公司保持密切聯(lián)系，爭取與他們構建長期合作的平臺。

　　（4）開經驗交流會

　　外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動，如組織聯(lián)系參觀一些大型銀行、聯(lián)系社會知名人士、銀行、政府部門負責人做一些符合法學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗、邀請廠商作為嘉賓參與學生舉辦的活動，舉辦學生會階段性成果展等，并拉動其他部門積極參與協(xié)作，并爭取廠商的支持與贊助。

　　四、總結

　　外聯(lián)部是團總支學生會與外部聯(lián)系的橋梁，是團總支學生會樹立對外形象的窗口。如果說，團總支學生會是全院學生的代表，那么，團總支學生會外聯(lián)部就是全院學生和團總支學生會“走進”和“走出”的門檻，進行對外聯(lián)系的“中流砥柱”。團總支學生會將從這里走出去，與各兄弟學院，各兄弟高校、企業(yè)以及社會進行多方面的“親密接觸”；學生也將從這里走進來，融入xxx學院的生活，參與xxx學院的各項活動，親身體驗xxx學院的精彩。

　　外聯(lián)部是團總支學生會的外交部門，是一個注重人際關系、語言表達、整體形象的綜合性部門，希望我們能在這樣好的一個平臺上得到最大的鍛煉，讓社會更好地了解xxx學院，讓xxx學院更好地融入社會。外聯(lián)部應該配合團總支學生會各部門的工作安排，積極為xxx學院舉辦的活動

　　以上為團總支學生會外聯(lián)部的一些工作設想，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信團總支學生會主席團、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持，共同把外聯(lián)工作做好。