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技術(shù)工作計劃

時間:2022-03-29 14:46:25 工作計劃 我要投稿

有關(guān)技術(shù)工作計劃5篇

  日子如同白駒過隙,我們又將接觸新的知識,學(xué)習新的技能,積累新的經(jīng)驗,不妨坐下來好好寫寫計劃吧。什么樣的計劃才是好的計劃呢?下面是小編精心整理的技術(shù)工作計劃5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

有關(guān)技術(shù)工作計劃5篇

技術(shù)工作計劃 篇1

  本學(xué)期我校要以建設(shè)數(shù)字化校園、實現(xiàn)數(shù)字化學(xué)習為整體目標,挖掘、創(chuàng)造、整合、利用資源是新課程的重要內(nèi)容,有了豐富的人才、學(xué)習、文化、信息、管理、社會資源等,學(xué)校各項工作才能順利開展。在新的教育形勢下依據(jù)新課程的理念,以數(shù)字化校園建設(shè)為龍頭,進一步加強資源建設(shè),促進學(xué)校發(fā)展,以此全面支持課程改革,全面提高教育質(zhì)量。

  一、硬件方面

  1、針對區(qū)中心的新的IP地址,早日做完學(xué)校的調(diào)整工作,確保正常工作的開展。

  2、年級組等部門的激光打印機總體到位,與總務(wù)處配合做好打印機墨盒調(diào)配,確保學(xué)校打印工作的正常開展。

  3、完成東大樓二樓電子閱覽室的所有硬件配置和調(diào)試,并對對學(xué)生開放。

  4、現(xiàn)教中心組成員認真做好辦公室的計算機等電教設(shè)備的檢修,維護,確保設(shè)備工作正常。

  5、南大樓底樓的新機房已經(jīng)安裝完畢,確保本學(xué)期應(yīng)用工作。

  6、加強各個教室、圖書館、南大樓學(xué)生機房、西大樓辦公室等場所的終端配置,滿足教育、教學(xué)、辦公的需求。

  7、教師所借的手提電腦因所發(fā)年代不同,有些已經(jīng)不能滿足現(xiàn)在的教學(xué)要求,本學(xué)期申請是否能加配內(nèi)存條,以提高使用效率。

  二、軟件方面

  1、校園騰訊通的應(yīng)用

  騰訊通是以校園網(wǎng)為基礎(chǔ),構(gòu)建的校園內(nèi)部管理平臺和信息平臺。包括辦公自動化、學(xué)校的教務(wù)管理、學(xué)生學(xué)籍管理、成績管理、教工管理、校園資產(chǎn)管理、校長辦公等,以解決學(xué)校內(nèi)的日常辦公與教學(xué)及其他業(yè)務(wù)的管理問題。它提供具有開放性、靈活性,面向?qū)W校應(yīng)用服務(wù)的多媒體教學(xué)、信息化管理平臺和信息交流平臺,是實現(xiàn)學(xué)校教學(xué)手段現(xiàn)代化,教學(xué)管理科學(xué)化,教學(xué)資源的必要前提和基本途徑,是學(xué)校培養(yǎng)面向21世紀信息化社會高素質(zhì)人才的重要手段。

  騰訊通現(xiàn)在已是是全校的實時網(wǎng)絡(luò)在線系統(tǒng)。該系統(tǒng)包含了在線聊天、在線傳輸文件、在線語音和在線視頻等功能,提供相關(guān)網(wǎng)絡(luò)服務(wù),滿足資源的存儲、交流、共享與發(fā)布,使教師們形成“存貯用共享文件夾,交流用郵件、發(fā)布用校內(nèi)網(wǎng)站”的行為習慣,啟用后定能給數(shù)字化校園建設(shè)帶來重大變化。

  計劃在本學(xué)期中的校本培訓(xùn)中繼續(xù)安排幾次的關(guān)于騰訊通的專題的全校培訓(xùn)講座。

  2、校園網(wǎng)的管理

  1)統(tǒng)一筆記本電腦和所有臺式機的IP地址

  本學(xué)期開學(xué)時將重新核對已下發(fā)辦公室臺式機IP地址,筆記本電腦IP地址由教師個人負責設(shè)置,辦公室臺式機IP地址由現(xiàn)教中心組成員負責設(shè)置,為我校校園網(wǎng)信息的管理做好了基礎(chǔ)性的工作。

  2)校園網(wǎng)主頁的工作

  學(xué)校的校園網(wǎng)主頁做到專人維護,定期更新,使之成為學(xué)校宣傳的虛擬窗口,學(xué)校管理的有效幫手和師生學(xué)習資源的園地。在本學(xué)期中,監(jiān)督和管理校園網(wǎng)主頁的文件的更新,時事的發(fā)布和各方面的留言和圖片,并能及時在校園網(wǎng)主頁發(fā)布學(xué)校的新信息。

  3)督促教師管理好本人的密碼,及時改變初始密碼,以確保校園網(wǎng)上本人帳號、騰訊通的安全使用。

  3、浙大平臺的管理

  1)由于區(qū)中心改了新的IP地址,給浙大平臺的正常使用帶來了困難,因此在開學(xué)初時盡快解決這個問題,為正常的教學(xué)活動提供條件。

  2)管理應(yīng)用浙大平臺的數(shù)據(jù)錄入工作,完成每次月考,期中考試和期末考試的年級統(tǒng)計。

  3)隨時更新浙大平臺的課程表管理系統(tǒng),給學(xué)校的開課、聽課等常規(guī)活動提供便利。

  4、學(xué)生使用網(wǎng)絡(luò)的管理

  1)認真做好學(xué)生計算機的教學(xué)工作及網(wǎng)上學(xué)習的輔導(dǎo)工作,提高學(xué)生計算機的操作水平。

  2)按計劃對學(xué)生開放網(wǎng)絡(luò)教室,及時對學(xué)生做好檢測和調(diào)控,把網(wǎng)絡(luò)管理落到實處。

  3)繼續(xù)做好百度貼吧的引導(dǎo)和管理工作,現(xiàn)教中心組、德育室密切配合,堅持正確導(dǎo)向。

  5、促進信息技術(shù)與課程整合,探索新型教學(xué)模式。

  1)積極開展網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的教與學(xué)的.探索。

  通過舉辦現(xiàn)教中心組討論活動,進一步研究網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的教與學(xué)的模式,繼續(xù)完善基于工具的科學(xué)探究模式和基于資源的社會探究模式,舉辦校網(wǎng)絡(luò)教學(xué)評比活動,推動更多的教師參與到此項研究中來。

  2)加強學(xué)科教學(xué)中的信息運用研究。

  在新的課程改革中,各學(xué)科都有出現(xiàn)了許多與信息技術(shù)密切相關(guān)的教學(xué)內(nèi)容,如數(shù)學(xué)中的算法、物理化學(xué)中的數(shù)字實驗室、仿真虛擬實驗室、地理中的地理信息系統(tǒng)、信息技術(shù)學(xué)科中網(wǎng)絡(luò)、人工智能等,研究這些可以直接整合的領(lǐng)域,加強信息技術(shù)的應(yīng)用建設(shè)。

技術(shù)工作計劃 篇2

  20xx年,公司技術(shù)設(shè)備部總體工作思路是:突出管理內(nèi)涵創(chuàng)新,確保車輛等級,實現(xiàn)降耗增效目標;運用科技手段,加大技術(shù)創(chuàng)新力度,提升公交品質(zhì),促進生產(chǎn)力快速發(fā)展;科學(xué)發(fā)展,教育先行,以人為本,構(gòu)建和諧公交。

  一、突出管理內(nèi)涵創(chuàng)新,確保車輛等級,實現(xiàn)降耗增效目標

  1、以抓燃料消耗成本為重點,全面推進節(jié)能降耗工作。

  要建立一個以一種能源為基準,較為系統(tǒng)地分析汽油、柴油、LPg、cNg四種燃料結(jié)構(gòu)與成本因果關(guān)系的模型,研究它們之間的內(nèi)在規(guī)律,來影響車輛燃料結(jié)構(gòu)的變化趨勢,指導(dǎo)優(yōu)先發(fā)展經(jīng)濟能源的車型,為實現(xiàn)安全、經(jīng)濟、低成本、高效率營運目標奠定基礎(chǔ)。

  形成上下互動的聯(lián)動機制,推進節(jié)能降耗工作向縱深發(fā)展。依據(jù)車型、車況與消耗,集合公里、季節(jié)、收入等變量因數(shù),搭建燃料、材料消耗兩大技術(shù)經(jīng)濟指標的分析平臺。在實施中,要通過優(yōu)化統(tǒng)一車輛規(guī)模、年限、燃料結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)單元表格,設(shè)定基礎(chǔ)數(shù)據(jù),以目標為綱,制定不同條件下的消耗指標,指導(dǎo)二級公司控制燃耗成本。定期測算變量因素的影響,建立數(shù)據(jù)分析模型,提供成本測算依據(jù),實行月公布、季講評,半年平衡,年終考核,以指標帶動節(jié)能降耗向縱深開展。二級公司在整體分析框架體系內(nèi),確定目標,掌控消耗,有的放矢地來應(yīng)用杠桿法則,調(diào)配公里、營收和分配,對比差距,找準方向,提升自我。

  同時,要建立技術(shù)經(jīng)濟成網(wǎng)本管理的互動機制,不斷拓展“宏觀控制、微觀創(chuàng)新”的管理內(nèi)涵,形成一個上下互動,精確管理,左右平衡的發(fā)展格局,促進降耗增效不斷進步。

  2、探討優(yōu)化現(xiàn)有的保修資源,創(chuàng)新保修管理方式,不斷提升保修效率最大化。

  按照精細化管理思路,改革研究車輛年保、中修制度,用足用活有限的保修資源,降低維修成本,提高技術(shù)等級。堅持保修生產(chǎn)“雙百方針”,跟近車輛更新車型變化趨勢,拉近“張拉蒙皮”車型的年保與中修工藝標準,嚴格審批控制“拉鉚蒙皮”中修車數(shù),用好計劃資源,做到車輛等級不降。

  明確材料降耗目標,找準切入點,提升降耗意識。要在堅持做好20xx年六項降耗措施的同時,重點處理好影響消耗的一對矛盾兩大難題。也就是,集中保修易于質(zhì)量,材耗低但能耗高,分散保修利弊相反。要通過管理創(chuàng)新提升降耗意識,按照“高保質(zhì)量是基礎(chǔ),三大故障是方向,精準投入是關(guān)鍵,聚人氣提精神是保障,找準平衡點”的思想來指導(dǎo)生產(chǎn)。

  3、以文明創(chuàng)建為主線,由表及里,升華內(nèi)涵,提升車輛的品質(zhì)。繼續(xù)保持文明創(chuàng)建整治車容車貌的基本做法,要借文明創(chuàng)建的推力,下大力氣提高發(fā)動機、總成和油氣電三路的內(nèi)在質(zhì)量。

  要開展密封材料與工藝研究,引導(dǎo)激勵基層小改小革,規(guī)范12個常見漏油點修理技術(shù)標準,治理車輛油氣“滴漏滲”,使每年消除至少1/3以上漏點老大難問題。同時,引進試驗制動摩擦新材料新產(chǎn)品,消除擾民制動噪音。通過把這些改善車質(zhì)的技術(shù)攻關(guān)與車輛創(chuàng)建有機地聯(lián)系起來,起到一個升華車輛創(chuàng)建內(nèi)涵的作用。

  在車輛創(chuàng)建方面,為進一步提升普及提高創(chuàng)建內(nèi)涵及自創(chuàng)能力,要逐步推行車輛創(chuàng)建優(yōu)秀免檢線路舉措。同時,抓住“公交優(yōu)先”的大好發(fā)展機遇,推進車輛“維護中心”和氣(油)站等基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)與管理,創(chuàng)新實施車輛機件安全與防火制度(建立車輛安全技術(shù)擋案、強化車輛安檢重點部位及每日工作流程),充實創(chuàng)新安全防范管理機制,完善安全責任保障體系,爭取在20xx年“降事故、降消耗、增效益”有一個較大的變化。

  二、運用科技手段,加大技術(shù)創(chuàng)新力度,提升公交車品質(zhì)

  1、圍繞“降耗增效”目標,開展技術(shù)攻關(guān)和研究。

  重點抓三個方面,一是抓好汽車節(jié)能滑行器應(yīng)用試驗;二是抓好天然氣車輛的運用;三是抓好更新普通柴油車的經(jīng)濟可行性研究。歡迎您訪問,歡迎您訪問,

  2、圍繞解決實際問題,提升公交技術(shù)檔次,開展新技術(shù)應(yīng)用開發(fā)與技術(shù)改造。

  組織基層單位開展“變頻空調(diào)應(yīng)用、交流電力牽引技術(shù)研究、遠程控制電力系統(tǒng)改造、提高cNg車輛充氣效率研究”等若干個專題研究,分級治理車輛油氣“滴漏滲”,減少汽車尾氣排放,消除擾民制動噪音,完善基礎(chǔ)設(shè)施“三化”建設(shè),解決生產(chǎn)實際的熱點難點問題。

  三、堅持以人為本,抓好員工教育培訓(xùn)

  構(gòu)建和諧公交,推進科技進步,都是離不開人才的培養(yǎng)和教育。要積極探索培養(yǎng)教育新模式,使更多的優(yōu)秀技工、技術(shù)人員和管理者者脫穎而出,成為企業(yè)需要的多層次人才。一是要繼續(xù)開展以“技術(shù)培訓(xùn)”為主題的大眾化普及教育,保留“末位離崗學(xué)習”的崗位培訓(xùn)教育,二是要創(chuàng)建以選拔人才為主要目的的精英式教育。

  “精英教育”的基本設(shè)想是,依托教育中心優(yōu)勢,搭建自己的“黃浦軍!薄T诩夹g(shù)隊伍里(包括技工、技術(shù)人員和管理者),挑選有培養(yǎng)前途的員工,按照不同年齡、不同類別組團,通過初級培訓(xùn)考核,選拔進入精英教育團隊,經(jīng)過一個時期的實踐考察,再實施定向中級培養(yǎng)。中級培養(yǎng)的優(yōu)秀者予以管理崗位的儲備,或任用為技師,最終篩選佼佼者進入院校專業(yè)深造。營造積極向上、層層爭先、人盡其才、和諧共處的企業(yè)文化氛圍,造就培養(yǎng)人才的新模式。

技術(shù)工作計劃 篇3

  一、二季度采掘重點任務(wù)

  根據(jù)礦總體部署,20xx年二季度原煤生產(chǎn)本著“保煤質(zhì)、少投入、多產(chǎn)出、見效快”的原則,對生產(chǎn)布局進行調(diào)整,總體思路是:

  1、綜采一區(qū)重點任務(wù)是XX工作面改造巷的合茬工作。

  2、綜掘工區(qū)的重點任務(wù)是:XX回風順槽、XX膠帶順槽的貫通工作。

  3、開拓工區(qū)的重點任務(wù)是:礦井南翼系統(tǒng)巷的掘進。

  4、一、二采區(qū)南翼的開采設(shè)計。

  二、二季度工作目標

  根據(jù)礦總體部署,20xx年二季度我礦堅持“安全零偏差、隱患零容忍、事故零傷亡”的原則,總體思路是:

  1、消滅輕傷以上的人身事故和重大非人身事故,抓好“一通三防”,杜絕煤塵、瓦斯、電氣失爆等安全事故,實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

  2、生產(chǎn)計劃:

  二季度計劃原煤產(chǎn)量計劃39萬噸,力爭完成42萬噸;其中回采煤量計劃36.2萬噸,力爭38.4萬噸;掘進煤量計劃2.8萬噸,力爭完成

  3.6萬噸。

  二季度掘進進尺計劃2364米,力爭2930米;其中綜掘進尺計劃1944米,力爭完成2430米;開拓進尺計劃420米,力爭完成500米。

  3、質(zhì)量標準化:按照質(zhì)量標準化標準及集團公司相關(guān)規(guī)定,特別是在文明生產(chǎn)、生產(chǎn)環(huán)節(jié)、工藝流程方面注重精細化管理,高標準、高境界提升管理水平,為20xx年創(chuàng)建省一級質(zhì)量標準化礦井打下堅實基礎(chǔ)。

  4、抓好增收節(jié)支降耗、修舊利廢,原煤生產(chǎn)直接成本控制在美錦集團公司規(guī)定指標以內(nèi)。

  三、細化工作流程

  在第二季度的時間內(nèi)指定月度工作計劃,根據(jù)公司精細化管理標準的要求,科室根據(jù)日常工作的開展情況逐項細化工作流程,指定工作流程表,讓科室人員明白每件工作該怎么做、如何去做,做好,迅速提高自身的業(yè)務(wù)能力素質(zhì),保證每項工作開展有序不亂。

  四、排好接替、設(shè)計工作

  在第二季度做好采掘接替的編制工作,結(jié)合實際礦井生產(chǎn)狀況,細化接替工作,充分考慮采掘系統(tǒng)、通風系統(tǒng)、供電系統(tǒng)、運輸系統(tǒng)、瓦斯抽放系統(tǒng)的問題,保證接替計劃的可操作性;根據(jù)采掘接替計劃合理進行各項工程施工設(shè)計,對設(shè)計工作進行各專業(yè)參與、科室組織的進行會審保證施工設(shè)計能夠滿足生產(chǎn)的需要,同時做好施工設(shè)計的現(xiàn)場指導(dǎo)

  工作。

  五、做好采掘工程質(zhì)量標準化管理工作

  通過制定精品工程獎罰管理辦法,在每月度的工作中促進礦井各業(yè)務(wù)科室的工程監(jiān)管和日常工程質(zhì)量的考核提高礦井工程質(zhì)量標準化意識,堅持月考核月落實,獎優(yōu)罰差,激勵采掘區(qū)隊提高工程質(zhì)量標準。

  六、保障措施

 。ㄒ唬﹪栏衤鋵嵷熑沃萍鞍踩胧訌娂夹g(shù)與現(xiàn)場管理,確保安全生產(chǎn)

  1、繼續(xù)堅持科室管理人員跟班、包保制度,發(fā)揮職能部門監(jiān)督檢查、技術(shù)指導(dǎo)作用,消除現(xiàn)場安全隱患,創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

  2、加強部門管理人員事業(yè)心、責任心,及時對員工加強培訓(xùn)教育,提高員工綜合素質(zhì)和操作技能。

  3、加強設(shè)備的日常檢修維護,提高開機率,確保正常生產(chǎn)。

  4、加大反“三違”和對“三違”人員的處罰力度,杜絕井下“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。

  5、堅持隱患排查治理,安全質(zhì)量旬檢月驗,對地質(zhì)構(gòu)造變化帶采取得力措施,抓好落實。重點抓好頂板管理、機電提升運輸、通風綜合防塵及生產(chǎn)過程中的薄弱環(huán)節(jié),消除隱患,為生產(chǎn)創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

  (二)加強工程質(zhì)量監(jiān)督檢查,強化工程質(zhì)量驗收工作

  1、工程質(zhì)量監(jiān)督檢查工作是工程質(zhì)量標準化達標的有力保障工作,我科室特做以下工作打算:

  (1)檢查人員必須熟知巷道設(shè)計要求、支護要求和《煤礦安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》中的相關(guān)規(guī)定;

 。2)每天有專人對井巷工程質(zhì)量監(jiān)督檢查,對錨桿、錨索支護質(zhì)量進行抽查;

  (3)巷道成型、錨桿、錨索支護不合格處給施工區(qū)隊下整改通知單,并要求到個人限期整改。

  2、工程質(zhì)量驗收工作:

 。1)每周五積極參加安監(jiān)科組織的安全大檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時下整改通知單要求其限期整改;

  (2)每月月底對工程質(zhì)量、進尺進行驗收工作,并同時對工程質(zhì)量進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時與區(qū)隊溝通解決;

 。3)錨桿按每5根一組進行抽查拉拔試驗,錨索逐根進行拉拔試驗,網(wǎng)片搭接、噴漿厚度按設(shè)計要求進行檢查;

 。4)隱蔽工程永久支護前必須對其進行驗收,在支護合格,沒有隱患的情況下方可進行永久支護。

 。ㄈ┘訌娚a(chǎn)技術(shù)科員工及管理人員的教育管理

  要增強執(zhí)行與服從意識,嚴格遵守礦各項勞動紀律、各項管理制度的兌現(xiàn)落實,特別是管理人員必須增強工作悟性、超前意識和大局意識、工作主動性、事業(yè)心、責任感,盡最大所能為生產(chǎn)服務(wù)好。

  生產(chǎn)技術(shù)科

  xx年三月二十六日

技術(shù)工作計劃 篇4

  上周工作總結(jié)

  1、二采區(qū)軌道上山進行放線工作兩次。

  2、二采區(qū)軌道上山進行鉆探工作一次,鉆探179m。 3、9XX3放水巷掘進開口驗線及放線。

  4、巡查礦內(nèi)通風系統(tǒng)。

  5、由于避難硐室需要在地面進行鉆孔,我部門測量人員對于該鉆孔進行放點工作。

  6、觀察及記錄各巷道頂板離層儀及綜采工作面壓力表的數(shù)據(jù)。

  本周計劃

  1、對各個掘進工作進行放線、驗線及沿線工作。

  2、9XX3運輸順槽與切眼貫通的開口放線。

  3、巡查礦內(nèi)通風系統(tǒng)。

  4、督促中宇進行探水工作。

  5、設(shè)計布置掘進二隊施工的軌道上山甩車場。

  6、20號對礦井進行質(zhì)量標準化檢查。

  7、觀察及記錄各巷道頂板離層儀及綜采工作面壓力表的數(shù)據(jù)。

  生產(chǎn)技術(shù)部

  2XXX年8月18日

技術(shù)工作計劃 篇5

  通過高一信息技術(shù)基礎(chǔ)理論和操作的學(xué)習,學(xué)生對基本的操作技巧和網(wǎng)上沖浪等技能有了一定的掌握和熟悉,在此基礎(chǔ)上高二年級的第一學(xué)期主要以MS Office 辦公系統(tǒng)的WORD 和 EXCEL(20xx版)為教學(xué)內(nèi)容,穿插圖像處理、申請博客和裝飾個人博客等技巧組織本學(xué)期的教學(xué)工作計劃,使學(xué)生能以最大的興趣投入到學(xué)習中,培養(yǎng)信息技術(shù)素養(yǎng),樹立信息技術(shù)意識,從而促成良好的學(xué)習習慣和方法。

  教學(xué)優(yōu)勢

  計算機是比較特殊的學(xué)科,操作性較強,大部分學(xué)生對此相當感興趣,學(xué)習較積極,比較熱情,討論和學(xué)習的氣氛比較不錯。

  教學(xué)不足

  學(xué)生對電腦的興趣局限于游戲娛樂和上網(wǎng)聊天方面,缺乏全面性。對教材要的一系列操作知識不感興趣,只對娛樂功能感興趣。

  計劃制定:

  第一、教學(xué)措施

  1) 強調(diào)基礎(chǔ)知識,重視教學(xué)方法,教學(xué)技能

  2) 注重教學(xué)生動形象,激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣

  3) 培養(yǎng)學(xué)生思維能力,提高教學(xué)效果

  4) 課堂中注重講練結(jié)合,充分發(fā)揮教師主導(dǎo),學(xué)生主體作用

  5) 加強學(xué)生上機實踐操作管理和引導(dǎo)

  第二、教育措施

  加強學(xué)生上機紀律管理,完善機房管理條例,約束學(xué)生不良行為,嚴肅處理學(xué)生違法違紀行為,組織優(yōu)勢生輔導(dǎo)后進生上機實踐操作,實現(xiàn)分層管理、分層教學(xué)。

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