車間的工作總結(jié)
總結(jié)就是把一個時段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),它可以使我們更有效率,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編為大家收集的車間的工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。
車間的工作總結(jié)1
一、設(shè)備異常方面:
1、20xx年02月26日01:50左右二廠蒸發(fā)聯(lián)系D組III效循環(huán)泵運(yùn)行中跳停,檢查配電室開關(guān)脫扣,現(xiàn)場檢查電機(jī)溫度正常,停電測絕緣不合格,拆開接線盒檢查測絕緣,電機(jī)內(nèi)有焦糊味,測U、V相對地為零,UV相間為零,電機(jī)燒毀,通過DCS查看運(yùn)行曲線,無明顯較大波動,詢問車間無任何工藝上的操作,后將蒸發(fā)站A組III效循環(huán)泵電機(jī)拆至蒸發(fā)站D組III效循環(huán)泵電機(jī)處,更換后,送電車間啟動正常,懷疑為電機(jī)本身質(zhì)量問題。
2、20xx年02月27日巡檢發(fā)現(xiàn)蒸發(fā)循環(huán)水5#冷水泵B6模塊過熱,旁路,現(xiàn)已更換恢復(fù)
3、20xx年03月02日23:10原料破碎6#B皮帶運(yùn)行中跳停,檢查現(xiàn)場開關(guān)(100A)未跳,接觸器釋放狀態(tài),停電測絕緣合格,現(xiàn)場電機(jī)測溫正常,30KW,58A,現(xiàn)場皮帶積料,懷疑為車間誤碰拉繩或車間操作問題導(dǎo)致。
4、20xx年03月10日送原料7#泥漿泵電源,合開關(guān)后變頻器報“輸入缺相”,經(jīng)檢查,輸入側(cè)C相保險燒,現(xiàn)已停電,暫無備件。
二、配電室檢查情況:
1、蒸發(fā)循環(huán)水2#熱水泵軟啟動柜內(nèi)封堵不嚴(yán) 已整改
2、二站11#電捕焦控制柜車間斷電后未及時掛標(biāo)識牌 已整改
3、蒸發(fā)循環(huán)水低壓配控制柜斷電手報盒封堵不嚴(yán) 已整改
4、蒸發(fā)循環(huán)水低壓配5#循環(huán)水泵配電柜內(nèi)有遺留螺母 已整改
5、石灰消化配電室無柜門接地 已整改
6、溶出1#配1#變控制器封堵不嚴(yán) 已整改
三、操作檢查問題:
1、高壓操作時工器具擺放凌亂,隨手放置
2、低壓操作時監(jiān)護(hù)復(fù)誦制度執(zhí)行不嚴(yán)謹(jǐn),監(jiān)護(hù)人注意力不集中
3、高壓操作時,操作中操作人和監(jiān)護(hù)人對開關(guān)柜內(nèi)防護(hù)擋板是否回落到位不檢查
4、日常班中操作工具包內(nèi)工具不齊全,遇到緊急事故不能有效處理,缺這少那
四、培訓(xùn)工作存在問題
1、春季安全大檢查事故案例已學(xué)習(xí)完畢,但不能從中吸取教訓(xùn),舉一反三。
2、事故應(yīng)急處理沒有明確的`思路,不知道從哪先下手,根源在于對電氣設(shè)備的接線不熟悉,沒有清晰的主體輪廓
3、學(xué)習(xí)氛圍不濃,主動學(xué)習(xí)性不高,
車間的工作總結(jié)2
一、本月車間的安全工作:
1、x月x日利用車間到期的滅火器材進(jìn)行滅火演習(xí),使員工對滅火器材的使用和撲救初起火災(zāi)的知識有了學(xué)習(xí)和提高。
2、x月x日召開車間安全例會,傳達(dá)公司安環(huán)委會議精神,同時對工作過程中存在的新的問題進(jìn)行通報,要求各班組針對存在的問題舉一反三進(jìn)行整改。
3、x月x日到x月x日利用7天時間對全體員工進(jìn)行安全考試,通過考試使員工對崗位操作標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)技能、內(nèi)容、危險辯識和風(fēng)險評價及常識得到了進(jìn)一步的學(xué)習(xí)和鞏固,提高安全防范意識。總結(jié)
4、針對x月份大霧天氣多,雪天作業(yè)場所較滑,氣壓普遍較低,點檢和清理檢修易發(fā)生事故的特點,車間及時合理按排檢修計劃,控制檢修項目,并制定出臺《大霧天氣及氣壓低時的點檢、清理檢修規(guī)定》下發(fā)到各崗位進(jìn)行學(xué)習(xí)和執(zhí)行,確保了惡劣天氣各種作業(yè)的安全進(jìn)行。
5、嚴(yán)格按“三同時”對9#機(jī)組進(jìn)行驗收,堅持安全條件不具備不試車,先后三次對9#機(jī)組系統(tǒng)進(jìn)行全面排查,并及時督促施工單位對安全設(shè)施進(jìn)行完善,確保人員在試車時不發(fā)生事故。
6、開展全員查找身邊隱患活動,以班組為單位將生產(chǎn)現(xiàn)場的隱患整理統(tǒng)計后上交車間,并按“三定四不推”的原則逐級把關(guān),最終有13項隱患由車間按排相關(guān)人員按計劃進(jìn)行整改,為員工操作創(chuàng)造一個相對安全的工作環(huán)境。
7、加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù),對其進(jìn)行集中處理,保證效率。
8、對石灰乳泵送料管法蘭盤防護(hù)罩進(jìn)行統(tǒng)一檢查和維護(hù),對部分防護(hù)罩進(jìn)行換新。
9、節(jié)日前進(jìn)行了綜合檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時給予處理,同時制定《節(jié)日期間確保安全生產(chǎn)》并下發(fā)到各崗位進(jìn)行學(xué)習(xí)。
二、存在的不足:
1、員工對危險辯識、風(fēng)險評價掌握的`不熟練,有待進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
2、員工的操作技能和處理突發(fā)事故的應(yīng)變能力需要進(jìn)一步提高。
3、對外來施工人員的安全管理需進(jìn)一步加大監(jiān)控力度。
三、下月:
1、組織員工簽定20xx年度x季度安全承諾。
2、合理按排前的設(shè)備維護(hù)工作及檢修清理作業(yè),保證節(jié)日期間的生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)行。
3、對考試不及格人員及因休假未參加考試人員進(jìn)行補(bǔ)考。
車間的工作總結(jié)3
在過去的20xx年,治污車間全體員工在公司黨委、董事會的英明決策和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各車間、科室的大力支持協(xié)助下,通過車間全體員工團(tuán)結(jié)拼搏,奮勇爭先,自加壓力、真抓實干,克服了在生產(chǎn)運(yùn)行中出現(xiàn)的各種困難,耗水、耗電、產(chǎn)沼氣基本完成了公司下達(dá)目標(biāo)任務(wù)、排污口未完全達(dá)標(biāo)排放,為總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下:
一、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況:(數(shù)據(jù)截止至20xx年12月28)
1、20xx年全廠共生產(chǎn)41310.606噸木薯酒精、87651.530噸玉米酒精,車間處理淡液16.8149萬立方,產(chǎn)氣2542.3750萬立方,耗電337.1930萬度,耗水36.20xx萬立方。
2、①噸木薯酒精糟液產(chǎn)沼氣達(dá)419.95立方
、诿苛⒎降寒a(chǎn)沼氣達(dá)48.025立方;
、厶幚韲嵞臼砭凭碾39.19度、處理噸玉米酒精耗電19.99度;
、芴幚韲嵞臼砭凭阋汉乃疄3.88噸、處理噸玉米酒精糟液耗水為2.3噸。
二、技改創(chuàng)新又有新進(jìn)展
創(chuàng)新是國家民族的靈魂,是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的源泉和永久的動力,也是保持企業(yè)在市場競爭中永立于不敗之地的方式,20xx年我們治污車間對除磷做了以下技改工作:
我廠從去年11月份正式開啟DDGS,在全廠生產(chǎn)玉米的時候治
污車間將處理大量的蒸發(fā)廢水和淡液,蒸發(fā)廢水和淡液中含有大量的磷。使用厭氧和好氧結(jié)合進(jìn)行生化除磷,雖然能除去大部分的磷但污水中還含有一部分,這不僅對水質(zhì)有較大的影響而且還容易在設(shè)備內(nèi)結(jié)垢,增加了設(shè)備的負(fù)荷。帶著這些問題,我們查閱大量的技術(shù)資料,同時也根據(jù)車間設(shè)備情況、工藝流程,具體我們做了以下幾方面的工作:
1、技改前期,在車間主任的帶領(lǐng)下,查閱了大量的相關(guān)資料,同時也把所有關(guān)于除磷的技術(shù)進(jìn)行篩選、對比,最終確定使用加生石灰除磷和使用聚合氯化鋁除磷進(jìn)行對比。在進(jìn)行大量的小試后發(fā)現(xiàn)用生石灰除磷效果較好,而且經(jīng)濟(jì)實惠。但同時也出現(xiàn)了另外的一個問題,用聚合氯化鋁除磷可以把聚合氯化鋁稀釋成液體加入?yún)捬醭鏊牡胤,而用生石灰除磷就沒有辦法釋成液體直接加入水中。經(jīng)過大量的試驗論證,最終根據(jù)車間具體設(shè)施情況確定把生石灰加在厭氧進(jìn)水池內(nèi)。
2、在確定使用生石灰除磷和投加位置后,車間的試驗小組全程跟蹤處理效果,從加生石灰量和化驗結(jié)果每一項都親力親為。經(jīng)過一段時間的試運(yùn)行,除磷效果明顯,去年使用聚合氯化鋁除磷排污口總磷含量達(dá)到6070mg/L,今年使用生石灰除磷確保了排污口總磷在10mg/L以內(nèi)。
3、使用生石灰除磷不僅效果明顯,而且經(jīng)濟(jì)效益較好。聚合氯化鋁1400元左右/噸,生石灰310元左右/噸,用聚合氯化鋁除磷一般要按2.5‰左右投加、生石灰則按0.5‰投加,用生石灰除磷期間車
間共處理淡液29793立方,僅不到兩個月的時間為公司節(jié)省了10多萬元。
三、全年主要工作
1、更換東西兩廠5個SBR曝氣裝置
原SBR內(nèi)曝氣裝置為直筒式曝氣裝置,由于長時間使用導(dǎo)致曝氣裝
置老化,曝氣量不足、不均勻,達(dá)不到預(yù)期處理效果,SBR達(dá)不到正常曝氣效果影響整個污水處理效果。車間根據(jù)實際情況,為了保證能正常處理污水,決定更換曝氣頭。在更換曝氣頭時車間根據(jù)男職工少女職工多的情況交叉作業(yè)、克服困難,在炎熱的夏季冒雨作業(yè),以最短的時間更換了SBR的曝氣頭。
更換曝氣頭后,SBR內(nèi)曝氣效果明顯見好,SBR內(nèi)溶解氧也達(dá)到了理想范圍,SBR的污水處理能力顯著增強(qiáng),其他各項指標(biāo)都能合格。
2、修復(fù)四臺臥螺機(jī)
車間發(fā)現(xiàn)五龍430打泥臥螺機(jī)負(fù)荷提不起來且車間污泥量大,制約整個車間系統(tǒng)的正常運(yùn)行,在廠家多次派來的技術(shù)人員和維修人員對臥螺機(jī)檢修,未能解決問題,六月份車間組織維修人員仔細(xì)檢查,經(jīng)過多次論證和討論,判斷出是臥螺機(jī)內(nèi)軸承問題。經(jīng)過周密的計劃,精心更換臥螺機(jī)內(nèi)軸承,修復(fù)了430臥螺機(jī)。性能達(dá)到新機(jī)水平,解決了廠家未解決的.問題,得到了廠家的贊賞和好評。
二月份車間修復(fù)一臺530臥螺機(jī),530臥螺機(jī)由新灌酒業(yè)轉(zhuǎn)運(yùn)回來后破損嚴(yán)重,無法正常使用,車間組織現(xiàn)有維修人員進(jìn)行大修,經(jīng)過維修后臥螺機(jī)使用正常,可以滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)。車間另外兩臺臥螺機(jī)由
于長時間運(yùn)行,臥螺機(jī)轉(zhuǎn)轱磨損嚴(yán)重。七月份車間把一臺臥螺機(jī)(630)返廠維修,八月上旬車間將另外一臺臥螺機(jī)進(jìn)行返廠維修。臥螺機(jī)修復(fù)后,從打泥的效果來看,維修后的臥螺機(jī)負(fù)荷基本恢復(fù),運(yùn)行基本正常。
3、復(fù)修好氧羅茨風(fēng)機(jī)
針對好氧池內(nèi)溶解氧不足,車間決定對一臺多年未使用的37KW羅茨風(fēng)機(jī)進(jìn)行復(fù)修。為了更好的復(fù)修號羅茨風(fēng)機(jī),車間查資料、詢問廠家,精心計劃、細(xì)心操作,完成對設(shè)備的修復(fù)。使用后性能良好,多年閑置的設(shè)備重新運(yùn)行,保證好氧池內(nèi)溶解氧(DO)含量和污水處理效果。
四、一年來車間內(nèi)部管理主要抓以下幾個方面工作
1、加強(qiáng)班組管理,利用車間的例會、班前、班后會及時傳達(dá)公司的例會精神,讓車間的全體員工及時有效的了解公司當(dāng)前各方面的工作安排和生產(chǎn)、安全管理等方面具體要求,使公司的計劃能及時得到落實和完善。
2、管理上“堅持以人為本,動態(tài)管理的”的方針,車間為強(qiáng)化班組管理,要求班長必須做到懂管理,懂生產(chǎn)工藝,懂設(shè)備使用和簡單的維修,會做員工的思想工作。今年以來車間為了增強(qiáng)班長管理水平和責(zé)任感,出臺了一系列管理、考核措施,有效的激發(fā)班長管理、節(jié)約的責(zé)任心,從而更有效的確保車間全年工作持續(xù)穩(wěn)步的開展。
3、在確保生產(chǎn)穩(wěn)定運(yùn)行的同時,車間更注重生產(chǎn)運(yùn)行質(zhì)量和工作
現(xiàn)場的管理,為了確保這兩項工作能得到有效的完善,車間制定考核細(xì)則,設(shè)立獎罰標(biāo)準(zhǔn),由于能夠做到獎罰分明,員工也都能認(rèn)真對待各方面工作,車間各方面工作都能按照公司的要求給予完善和落實。
五、20xx年工作中存在的問題
成績只能代表過去,但問題不查找、不解決不能正確的去面對,必然要影響當(dāng)前和今后的工作。11年即將過去,在這一年中我們發(fā)現(xiàn)一些職工安全意識淡薄,工作中圖省事,怕麻煩,做工作特別在安全上存在僥幸心理,由于在職工中存在這種意識,所以在日常工作中經(jīng)常出現(xiàn)一些不安全的隱患,為此車間也采取了相對應(yīng)的安全措施,對班長和員工進(jìn)行安全教育,在工藝流程上進(jìn)一步細(xì)化,杜絕類似事情的再次發(fā)生,車間要求全體員工要進(jìn)一步提高安全意識,確保各項工作真正做到安全無事故。
在工藝執(zhí)行方面,有些工藝執(zhí)行不到位,設(shè)備運(yùn)行不正常致使排污口COD超標(biāo),車間將重點抓好現(xiàn)場管理、設(shè)備管理,保證工藝執(zhí)行到位,確保污水處理全面穩(wěn)定達(dá)標(biāo)。
六、20xx年的工作計劃
20xx年,車間將加強(qiáng)管理,認(rèn)真組織車間全體員工同心協(xié)力節(jié)能降耗、節(jié)能減排,增收節(jié)支,開展好各方面工作,具體做好以下幾方面工作:
1.加強(qiáng)崗位技能學(xué)習(xí),在我們已取得的經(jīng)驗基礎(chǔ)上,進(jìn)一步摸索,盡快掌握車間設(shè)備的所有使用方法和要領(lǐng)。多向成功的使用廠家學(xué)習(xí),了解別人使用的方式方法,吸取別人的先進(jìn)經(jīng)驗,取長補(bǔ)短,盡快提高污水處理運(yùn)行質(zhì)量。
2.UASB改造,由于UASB內(nèi)的布水器和三相分離器以及氣室存在技術(shù)上的缺陷,已有的設(shè)備技術(shù)已不能完成現(xiàn)階段的工作需要。明年車間打算對UASB進(jìn)行徹底的清理和改造,確保厭氧處理效果,和整體系統(tǒng)的運(yùn)行穩(wěn)定。
3.大修沼氣壓縮機(jī),東廠沼氣壓縮機(jī)時20xx年投入使用,按技術(shù)要求,三年進(jìn)行一次大修。20xx年車間將組織人員對沼氣壓縮機(jī)進(jìn)行全面維修,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
4.進(jìn)一步增強(qiáng)員工的安全意識,在工作中要杜絕違章指揮,違章作業(yè),推委扯皮現(xiàn)象,要建立相互關(guān)心,團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍,確保全年生產(chǎn)安全無事故。
5.在生產(chǎn)運(yùn)行上做到工作質(zhì)量第一,節(jié)能減排、挖潛創(chuàng)新、降低生產(chǎn)成本,以最小的投入取得最大的效益。
6.不斷探索淺層氣浮最佳運(yùn)行工藝,使氣浮運(yùn)行大達(dá)到最優(yōu)化。7.進(jìn)一步做好節(jié)能減排,清潔生產(chǎn),使所有污水都能達(dá)標(biāo)排放。
車間的工作總結(jié)4
20xx轉(zhuǎn)瞬即逝,在這一年里我經(jīng)歷了很多、學(xué)會了很多、同時也收獲了很多。在這一年里我通過不斷的努力,加強(qiáng)管理、技術(shù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)了車間的現(xiàn)場管理,把好質(zhì)量關(guān),盡自已的努力把工作做到。在這一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,扎實整改,穩(wěn)定生產(chǎn),圓滿完成了20xx的生產(chǎn)任務(wù)。
20xx工作總結(jié)如下:
1、強(qiáng)化安全意識,落實安全措施:高度重視安全生產(chǎn)工作,充分利用班前會,向員工進(jìn)行安全教育,使員工清楚了安全工作的重要性,提高了員工安全工作的防范意識。
2、基本保證了生產(chǎn)進(jìn)度:全年共完成220個訂單與樣機(jī),其中90%的是保證了進(jìn)度要求。這在上年有所提高,其中不能保進(jìn)度的大多都是希望的,這也與我們員工和管理者的技能有關(guān),質(zhì)量與效率都不是很高。
3、提高生產(chǎn)效率:人員合理調(diào)配,規(guī)范工作紀(jì)律,培養(yǎng)了一部分技術(shù)員工。生產(chǎn)效率的提高在裝配組表現(xiàn)的最為明顯。
4、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè):(如工樁、夾具、樣板等)努力為生產(chǎn)服務(wù)來保證生產(chǎn)效率。
20xx需要改進(jìn)的:
20xx就要到了,在即將開始的'新一年的工作中,為了在今后的工作中取得更好的成績,我將朝著以下方向努力:
1、完善車間的各項規(guī)章制度,用制度規(guī)范職工的行為。
2、獎懲分明,進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動全體職工的積極性。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理工作的程序化,做到責(zé)任到人、分工明確、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)互助。
4、進(jìn)一步完善每一種產(chǎn)品的計劃、備件、材料、消耗的記錄管理,為生產(chǎn)和效益服務(wù)。
5、合理搭配人員分配工作,取長補(bǔ)短,充分發(fā)揮每一個人的優(yōu)點。
6、個別職工和班組長質(zhì)量意識不強(qiáng),對待工作中出現(xiàn)的質(zhì)量問題不夠重視,嚴(yán)重影響車間整體形象。以上問題,我們會在下年的工作中重點解決。
20xx自己需要加強(qiáng)的:
1、完善各項制度及操作流程。
2、提高自身管理水平,完成工作任務(wù)。
3、擺正工作態(tài)度,調(diào)整心態(tài),不斷接受新的挑戰(zhàn)。
4、培養(yǎng)溝通,協(xié)調(diào)能力。
20xx將努力學(xué)習(xí)管理知識,積極參與各種疑難問題的分析及解決,不斷提高自身的技術(shù)水平,使自己的技能和管理水平更上一個臺階,使自己能更好的為生產(chǎn)服務(wù),為公司創(chuàng)造更大效益。
車間的工作總結(jié)5
一年來,我們車間在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的支持下,以服務(wù)公司和各車間部門為宗旨,加強(qiáng)抓好我們車間各班組的內(nèi)部管理,做好各部門的協(xié)調(diào)配合,較好的完成了全年公司對該車間下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)和其它相關(guān)的指標(biāo)。
主要指標(biāo)完成情怳:
本年度設(shè)備完好率:98%
本年度鍋爐壓力容器完好率:100%
本年度水電氣消耗情況:
一、加強(qiáng)車間內(nèi)部管理:
動力車間根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,充分調(diào)動生產(chǎn)技術(shù)骨干和員工的積極性,加強(qiáng)技能培訓(xùn)學(xué)習(xí),完善車間內(nèi)部勞動紀(jì)律,
牢固樹立以為生產(chǎn)一線服務(wù)的精神,回顧20xx年全年的工作,我們車間以圍繞安全生產(chǎn)、保質(zhì)保服務(wù)為前提,主要做了以下幾方面的工作:
1、按照公司的各項規(guī)章制度的規(guī)定,車間根據(jù)鍋爐班以及電工班的特性,車間決定取消了以往的輪流執(zhí)班,改為全員執(zhí)班。合理調(diào)節(jié)淡旺的人員安排,確保了規(guī)章制度的慣徹執(zhí)行。避免一些不必要的隱患發(fā)生。做到特殊事情特殊處理。
2、積極配合公司勞資部門人事調(diào)動,根據(jù)本車間實際情況進(jìn)行了合理的人員調(diào)節(jié)、
3、車間堅持以服務(wù)為宗旨,車間電工,維修工以及一線維修工,加強(qiáng)巡邏檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即解決,保證隨叫隨到,保證公司和生產(chǎn)車間設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
二,保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)服務(wù)一線
1、為了鍋爐設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),車間有效利用節(jié)假日時間,年初車間對鍋
爐燃燒器以及保溫層進(jìn)行了調(diào)節(jié)、檢修。合理改造鍋爐取樣器的位址,使該區(qū)域規(guī)范整潔。
2、更加合理改造加固鍋爐手動進(jìn)水泵的基礎(chǔ),消除了該泵在工作時的噪聲。對鍋爐自動進(jìn)水和手動進(jìn)水的管道進(jìn)行了更換,解決了長期原因不明漏水的問題。
3、水處理機(jī)是鍋爐用水的主要設(shè)備,該設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)時限已久柱體銹蝕,出現(xiàn)水質(zhì)不穩(wěn)定的現(xiàn)象,為保證鍋爐的正常用水,車間提出對該設(shè)備進(jìn)行更換,有效地保證了鍋爐用水質(zhì)量和使用壽命。
4、合理利用能源,更好地為生產(chǎn)一線服務(wù),車間改變了以往傳統(tǒng)的供氣方式,密切配合各生產(chǎn)車間按淡旺季需求調(diào)節(jié)供氣。
三、堅守本職、努力奉獻(xiàn)
1、在生產(chǎn)過程中,為確保生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量的完成,車間維修按計劃對設(shè)備進(jìn)行維修和保養(yǎng),保證了設(shè)備的完好率,提高了有效的生產(chǎn)工時。為確保質(zhì)
量,維修工出主意想辦法積極配合各生產(chǎn)車間各部門把好質(zhì)量關(guān)。對促進(jìn)生產(chǎn)任務(wù)的完成起到了積極配合的作用。
2、在保證了生產(chǎn)任務(wù)完成的前提下,車間維修工從公司利益出發(fā),在主管領(lǐng)導(dǎo)的配合下,合理利用原有設(shè)備對一些元老設(shè)備進(jìn)行修復(fù)改造提高生產(chǎn)效率。組織維修人員完成了八臺天津造袋裝機(jī),缸體鏜缸修復(fù)工作。
3、制膏車間一號鍋長期閑置(傳動有問題,無均質(zhì)攪拌)達(dá)不到使用者的要求,車間維修工利用了它的主體,針對傳動方式進(jìn)行了改造,達(dá)到了設(shè)備的設(shè)計要求,使該設(shè)備發(fā)揮了它該發(fā)揮的價值。
4、為了提高成品封包的工作效率,新增了五臺封箱機(jī),一臺高速打包機(jī)。對車間的生產(chǎn)線進(jìn)行合理的改造,有效的降低生產(chǎn)成本,減輕操作工的勞動強(qiáng)度,為公司創(chuàng)造效益做出了貢獻(xiàn),也體現(xiàn)了維修工自身的價值。
4、本部門負(fù)責(zé)全公司壓力容器,計量器具管理及檢測工作。對全公司各部
門使用的各種壓力容器,壓力表,計量器具嚴(yán)格把關(guān),做到定期檢測不漏檢不合格器具不使用,定期負(fù)責(zé)對全公司的特殊工種上崗證培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)工作,堅決做到持證上崗。杜絕無證上崗操作。
5、本部門負(fù)責(zé)全公司機(jī)電設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)以及能源管理,對外含接、能源報表,包括公司(老廠)水、電、氣的操表交費(fèi)工作。
6、極積配合公司各部門完成一年一度公司內(nèi)部審查及外部審查工作。
四、安全生產(chǎn)
1、動力車間在為生產(chǎn)服務(wù)過程中認(rèn)真宣傳貫徹公司的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)條例,嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行操作。對鍋爐的檢修平臺加裝了護(hù)欄。
2、車間向員工進(jìn)行安全宣傳教育、對特殊崗位的員工進(jìn)行上崗證培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)(培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)率達(dá)到100%),對安全閥實行定期排壓。提高員工的安全防范意
識。
3.同時車間加大了自檢自查和處罰力度,使員工清楚的'認(rèn)識到安全工作的重要性,有效的避免了各類事故的發(fā)生。通過車間班組細(xì)致的工作,車間在本年度的安全工作基本達(dá)到了公司對車間的要求指標(biāo),無一例工傷事故發(fā)生。
五、與時俱進(jìn)
總結(jié)成績找出差距、在即將開始的新的一年的工作中,車間領(lǐng)導(dǎo)班子在主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,加強(qiáng)理論和技術(shù)方面的學(xué)習(xí),提高自身的政治素質(zhì)和管理水平,帶領(lǐng)全車間各班組員工,不斷學(xué)習(xí)提高,繼續(xù)為生產(chǎn)一線服好務(wù),繼續(xù)調(diào)動技術(shù)骨干和各班組人員的積極性,在服務(wù)生產(chǎn)過程中加強(qiáng)加大對自身管理的力度,做到安全生產(chǎn),消除隱患。保質(zhì)保量的完成公司對本部門各項要求。
車間的工作總結(jié)6
時光荏苒,20xx年度很快就要過去了,在走過的一年里,合成車間在公司、生產(chǎn)處的領(lǐng)導(dǎo)下,立足于本車間實際,堅持繼承和創(chuàng)新相結(jié)合,在上年度工作的基礎(chǔ)上,沿著“嚴(yán)查、細(xì)管、鞏固、創(chuàng)新”的工作思路,使整個車間的各項工作有序推進(jìn)。應(yīng)該說,發(fā)展勢頭依舊良好,為公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn),做出了積極的貢獻(xiàn)。截止到12月15日,共生產(chǎn)合成氨88923。06噸,其主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo),均呈明顯下降趨勢,圓滿完成了公司下達(dá)的各項任務(wù)。
一、向管理要效益,緊抓安全生產(chǎn)。
安全是企業(yè)發(fā)展永恒的主題。車間管理層認(rèn)為沒有安全就沒有效益,因此在車間運(yùn)作和管理中,以各種形式對員工灌輸“以人為本,安全第一”的安全工作思路,使員工的安全生產(chǎn)意識、應(yīng)急事故處理能力有了顯著增強(qiáng)和提高。此外,車間管理層實行夜間值班和班外巡檢相結(jié)合的方式對工藝班組的生產(chǎn)、工藝指標(biāo)、勞紀(jì)進(jìn)行監(jiān)督考核,提高了員工安全生產(chǎn)的自覺性。特別在冬夏兩季的“四防”預(yù)案的制訂上,堅持少形式、重落實,杜絕做表面文章,以崗長為主的不定期安全普查,多出安全隱患被發(fā)現(xiàn),并及時得到整改和消除?傊黜棸踩胧┑闹朴喓蛯嵤,本年度沒有出現(xiàn)設(shè)備、人身安全事故,為公司的安全生產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ)。
二、向管理要效益,不斷提高員工工作效率。
車間借助于公司兩次加薪的東風(fēng),緊抓契機(jī),充分調(diào)動和發(fā)揮員工潛能和聰明才智,大膽創(chuàng)新,參與改造,以合理化建議的方式上報車間。對個別思想落后,工作消極的員工,密切注意思想變化動態(tài),及時做好思想教育工作,激發(fā)其勞動熱情。車間管理層自身也在不斷學(xué)習(xí)總結(jié),積累管理經(jīng)驗,結(jié)合科學(xué)管理,提高員工凝聚力。全員競聘中,對個別有強(qiáng)烈求知欲望的員工,大膽地進(jìn)行了調(diào)崗,以滿足積極進(jìn)步心態(tài),通過半年的測評,收益甚好。在對基層管理人員的`任用上,做到了知人善用,因崗設(shè)人整個車間出現(xiàn)了“能者發(fā)揮其長,健者不遺余力”的空前高漲的工作熱情。下半年,因受世界金融危機(jī)影響,企業(yè)命運(yùn)堪憂,員工思想動搖,工作熱情驟減,車間迅速及時調(diào)整思路,加大管理力度,在鼓舞士氣,消除疑慮方面煞費(fèi)苦心,才終使各項工作穩(wěn)步向前推進(jìn)。
三、向管理要效益,不斷提高設(shè)備利用率。
合成車間運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備約計30多臺,如何提高設(shè)備利用率,一直是困擾管理層的難題和追求的目標(biāo)。(1)嚴(yán)把備品備件入庫質(zhì)量。在每月呈報的備件入庫時,組成了由技術(shù)員、設(shè)備員和保全崗長三方共同驗貨小組,重要、關(guān)鍵部件由主管、設(shè)備科親自驗貨,并堅持原則和標(biāo)準(zhǔn),不含糊、不縱容,堅決不讓非合格品流入生產(chǎn)崗位。(2)嚴(yán)把設(shè)備檢修質(zhì)量。加大了對保全崗位的管理,提出了嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)。特別在xx年度大修試車中,基本上無大的質(zhì)量問題出現(xiàn),為今明兩年的生產(chǎn)提供了保障。(3)加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)。車間將誒和設(shè)備特點,制訂了詳細(xì)地日常維護(hù)和操作管理制度。嚴(yán)查操作工和維修工的巡檢質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行潤滑油使用制度,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。通過以上三措并舉,設(shè)備運(yùn)行周期大大延長,好多幾臺創(chuàng)造了安全運(yùn)行歷史記錄,維修費(fèi)用比去年同期大大降低,確保了生產(chǎn)的長周期安全運(yùn)行。
四、向管理要效益,保證生產(chǎn)指標(biāo)穩(wěn)定運(yùn)行。
針對工藝指標(biāo)的執(zhí)行,建立了嚴(yán)格的質(zhì)量管理和責(zé)任追究制度,獎罰分明,公開公正,以激發(fā)員工勞動熱情。通過對生產(chǎn)流程和狀況分析論證,在xx年度大修中,及時對一米銅塔填料、上下加熱器、2#合成塔內(nèi)件和觸媒進(jìn)行了更換。目前,精煉、合成系統(tǒng)運(yùn)行平穩(wěn),雙塔能達(dá)到12。5噸每小時的生產(chǎn)能力,充分顯示了流程改造優(yōu)化后的強(qiáng)勁勢頭,各項指標(biāo)穩(wěn)定運(yùn)行,且操作彈性較大。
五,向管理要效益,努力降低消耗,注重修舊利廢。
通過制訂結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、合理高效的節(jié)能措施,繼續(xù)挖潛摸索,本著“大處著眼,小處著手”的原則,把節(jié)能降耗做細(xì)、做嚴(yán),努力控制各項成本支出,同時要求員工科學(xué)合理控制電耗、油耗、水耗,堵塞一切“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象,對油房的廢油回收、保全的廢件修復(fù)、閥門組的閥門維修工作提高和加大了管理力度。以上措施的實施,成果頗豐,為公司節(jié)約了一筆客觀的資金。
六、向管理要效益,加強(qiáng)現(xiàn)場管理。
現(xiàn)場管理一直是車間工作的外部形象,同時也貫穿于整個管理當(dāng)中。對現(xiàn)場衛(wèi)生實行了不定期檢查考核制度,平時日常形成了以崗長、管理層齊抓共管的局面。車間整體面貌較去年有很大改觀,遠(yuǎn)遠(yuǎn)走在了其他兄弟車間的前面,并多次得到公司領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)和認(rèn)可。
在總結(jié)和肯定成績的同時,我們不得不正視工作中所暴露出來的不足:
1、對基層管理人員管理力度不夠,導(dǎo)致產(chǎn)生了“上面雷聲大,下面雨點小”的不良局面,這在一定程度上影響了車間工作的有步驟、有計劃的推進(jìn)。
2、關(guān)鍵工序上出現(xiàn)的操作能手的斷層現(xiàn)象,導(dǎo)致了大修后期中出現(xiàn)了一些制約因素如:熱交的串氣、觸媒的中毒,廢鍋安全閥的跳啟,充分暴露了員工在操作技能方面的欠缺,更為下一步工作提出了挑戰(zhàn),指明了方向。
20xx年就要來了,昨天必將成為歷史。合成車間針對目前的生產(chǎn)和工藝狀況,講繼續(xù)加大管理力度,向管理要效益,向低成本戰(zhàn)略挑戰(zhàn),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勇于進(jìn)取的開拓精神,進(jìn)一步優(yōu)化與挖潛,配合“1830”的發(fā)展目標(biāo),把車間工作提高到一個新的臺階,具體從以下幾個方面著手:
1、針對xx年度的不足,積極制訂措施,自我加壓,消除制約因素,打破被動局面,使車間各項工作在09年度能健康、平穩(wěn)向前推進(jìn)。
2、認(rèn)真把握當(dāng)前的平穩(wěn)態(tài)勢,抓好工藝指標(biāo)和設(shè)備的管理及運(yùn)行,確保二大六機(jī)滿負(fù)荷運(yùn)行,穩(wěn)產(chǎn)、低耗,勝利完成全年生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)。
3進(jìn)一步抓好安全生產(chǎn)工作,促進(jìn)公司安全目標(biāo)實現(xiàn),讓安全教育深入人心,把員工安全意識提高到一個新的層次。
4、全力配合公司的各項技改,完成公司、生產(chǎn)處下達(dá)的各項工作指令,時刻和公司的思想保持一致,步伐保持協(xié)調(diào),為公司的發(fā)展保駕護(hù)航。
5加大節(jié)能降耗力度,打造低成本戰(zhàn)略,爭取全年噸氨耗銅30克,油耗0。54㎏,加大修舊利廢,爭創(chuàng)行業(yè)能手,以此來抵御世界金融危機(jī)帶來的負(fù)面影響。
總之,過去的一年是合成車間加強(qiáng)管理。開拓奮進(jìn)的一年,為了生產(chǎn)的穩(wěn)定運(yùn)行,各項生產(chǎn)指標(biāo)的順利實現(xiàn),生產(chǎn)裝置和系統(tǒng)流程的優(yōu)化運(yùn)行。車間管理層將不遺余力地帶領(lǐng)全體員工繼續(xù)保持開拓、敬業(yè)、奉獻(xiàn)的精神狀態(tài),努力開創(chuàng)新局面。世界經(jīng)濟(jì)形勢依舊嚴(yán)峻,但我們堅信在公司決策層的英明領(lǐng)導(dǎo)下,樹立堅強(qiáng)的信念,做好本職工作,一切困難都將會迎刃而解的,勝利必會指日可待!冬天來了,春天還會遠(yuǎn)嗎?
車間的工作總結(jié)7
1、生產(chǎn)管理:
我車間本月生產(chǎn)共19天,按照公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),合理安排,完成駕駛室線束3060套,車架線束3300套,計劃完成率100%。
2、質(zhì)量管理:
線束成品抽檢合格率達(dá)到99.85%,整車線束實現(xiàn)試驗臺全檢。駕駛室線束班全檢一次合格率為99%,車架線束班全檢一次合格率為99%。
3、工藝紀(jì)律檢查:
本月車間共組織內(nèi)部工藝紀(jì)律檢查6次,查處問題如下:
序號日期1234565.276.36.66.96.126.18查處問題下線標(biāo)簽貼錯下線撥口下線尺寸誤差較大護(hù)套錯位護(hù)套未插牢護(hù)套錯位黃線壓斷整改措施返工下線返工下線返工下線返工插接返工插接返工插接返工壓接處理結(jié)果已整改已整改已整改已整改已整改已整改
4、安全管理:
本月車間未出現(xiàn)工傷安全事故.5月29號進(jìn)行一次安全檢查。
5、設(shè)備管理:
6月3號上午進(jìn)行了一次設(shè)備維護(hù),保障本月生產(chǎn)設(shè)備的.安全運(yùn)行。
6、班組管理:
本車間職工總數(shù)114人。本月無新進(jìn)員工、無離職員工。本月共產(chǎn)生事假1.5天,病假18天,婚假7天,出勤率87.8%。
員工培訓(xùn)兩次。培訓(xùn)項目:駕駛室線束包裝工藝、車架線束包裝工藝。本月評選出兩名優(yōu)秀員工。駕駛室線束班李大志。評選依據(jù)為嚴(yán)格控制工序質(zhì)量,本月所從事的插接工序末出現(xiàn)任何質(zhì)量問題。車架線束班王巴掌。評選依據(jù)為嚴(yán)格控制工序質(zhì)量,本月所從事的包裝工序末出現(xiàn)任何質(zhì)量問題。
7、班組考核:
根據(jù)班組管理條例,本月班組考核結(jié)果為:獎駕駛室線束班20xx小時,獎車架線束班1800小時。
8、本月重點工作:
。1)調(diào)整線束包裝工藝;
。2)調(diào)整線束的制作工藝
。3)調(diào)整起動電纜線操作工藝
(4)出口車線束制作。
9、下月工作計劃:
(1)調(diào)整小卡線束的制作工藝;
(2)調(diào)整起動電纜線操作工藝
(3)車間進(jìn)行一次安全檢查。
車間的工作總結(jié)8
一年之計在于春!在過去的半年時間里,我們管件車間所有員工在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,和團(tuán)隊的密切配合及幫助下,慢慢的步入正軌化。從最初的空地到現(xiàn)在正常生產(chǎn)的管件車間,我們?nèi)〉昧顺煽,同時也有許多不足,在過去的半年時間里,現(xiàn)將以下幾點對我的工作向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
一、設(shè)備的安裝與調(diào)試我們從最初設(shè)備的到廠到現(xiàn)在的30臺設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),PPR\\PVC模具的.到位以及輔助設(shè)備的配套使用。
1、剛開工的時候,在人員不多且都是新手的情況下,我們加班加點的完成注塑機(jī)的安裝及水、電、氣的到位,完成全部的試機(jī)工作,這都是我們?nèi)〉贸煽儭?/p>
2、PVC混料機(jī)的調(diào)試生產(chǎn)到造粒機(jī)的調(diào)試,在所有都是新員工的情況下,我們請PVC管材車間師兄指導(dǎo),在最短的時間學(xué)會了開停機(jī),保證了我們的PVC管件正常調(diào)試生產(chǎn)。
3、在設(shè)備\\模具存在問題的時候,我們請求廠家的專業(yè)人員為我們指導(dǎo),從而提高了我們的專業(yè)水平。
二、生產(chǎn)運(yùn)作自開工以來,我們一直都在朝管件車間的目標(biāo)而努力!
在操作工都是新人的情況下,我們采取一帶N的方式來分配員工,在轉(zhuǎn)變員工的心態(tài)和提高員工的積極性做了大量的工作,也取得了一定的效果,使我們的產(chǎn)品質(zhì)量有所提高,有著良好的發(fā)展趨勢。
1、從五月份正式開機(jī)到六月份的生產(chǎn)產(chǎn)量總共完成143.6T,其中排水管件95.5T,PPR普通管件45.1T,家裝管件3T。
2、隨著人員及模具設(shè)備的增加,我們的主要任務(wù)是提高員工的操作技術(shù)及質(zhì)量意識,來保證我們生產(chǎn)合格的產(chǎn)品。對表現(xiàn)好的員工我們單獨(dú)提出來,采取班組長一帶一的方式加以指導(dǎo),從最簡單的產(chǎn)品知識,到機(jī)臺簡單故障的處理。整體都有了一定的提高。
3、對存在結(jié)構(gòu)問題的模具,我們共同討論進(jìn)行修改,來降低維修綜合成本,對問題比較大模具及時的返修。
車間的工作總結(jié)9
供電車間在分廠的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,團(tuán)結(jié)一心,共同努力,克服了各種困難,圓滿地完成了當(dāng)月的生產(chǎn)任務(wù)。
一、本月主要工作
本月車間所轄設(shè)備基本運(yùn)行正常,全部設(shè)備完好率為98.23%,靜密封點泄漏率為0.2‰,合格率均達(dá)到公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。順利完成了計劃內(nèi)和計劃外檢修工作,確保了公司電力系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行。本月主要工作如下:
1、309配電所1#5℃冷凍機(jī)組9103柜微機(jī)保護(hù)箱軟件升級。
2、305變電所II段電容器5209柜微機(jī)保護(hù)箱更換。
3、偏道子變電所直流電源故障處理,確保公司正常用水。
4、301變電所I、II段,305變電所II段消弧線圈自動調(diào)諧裝置顯示異常處理。
5、配合公司水泥廠和針狀焦界區(qū)內(nèi)設(shè)備拆除工作,提出了乙炔變電所電纜遷移方案,查出針狀焦界區(qū)內(nèi)存在兩處低壓電源。
6、304配電所0#空壓機(jī)6525柜安裝有功電度表,確保電能計量準(zhǔn)確。
7、協(xié)助氮氧車間安裝4#、5#氧壓機(jī),安裝空壓機(jī)控制柜2臺,鋪設(shè)VV-3*50+1*25電纜110米。
8、305變電所2#主變CY3A液壓操動機(jī)構(gòu)故障處理,為車間以后維修液壓系統(tǒng)積累了經(jīng)驗。
9、廠內(nèi)路燈維修,確保了公司節(jié)日期間的正常照明。
10、公司各部門日常電氣故障維修40余次,確保各部門正常用電。
11、節(jié)前車間所轄設(shè)備的`巡視檢查及維護(hù)工作。
二、20xx年1月份主要工作計劃
1、設(shè)備基礎(chǔ)管理工作。
2、做好20xx年春檢春試的各項準(zhǔn)備工作。
3、304配電所C1000空壓機(jī)6518柜安裝有功電度表。
4、十二變南臺、污水變南臺清掃、檢修、試驗、補(bǔ)油。
5、305變電所I段消弧線圈自動調(diào)諧裝置顯示異常處理。
6、倉管科照明大修。
7、車間所轄各變電所、架空線路、低壓配電室及降壓啟動柜的巡視檢查和維護(hù)工作,確保節(jié)日期間電氣設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行。
車間的工作總結(jié)10
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事下午好
光陰似箭,日月如梭,一年的光陰又已悄然而逝,回顧一年來的工作情況,有得有失,與重不同的一年。首先感謝分梳廠領(lǐng)導(dǎo)、同事和動力設(shè)備科全體員工對我一年來工作的支持,動力設(shè)備科今年工作完成情況比較圓滿,基本按計劃保質(zhì)保量的完成了本年度計劃和上級下達(dá)的各項任務(wù),在完成今年工作同時也總結(jié)出一些管理中的不足,今天在這里向大家匯報動力設(shè)備科一年來的工作情況,望大家能給提出寶貴意見和見議,具體總結(jié)如下:動力設(shè)備科包括動力車間和設(shè)備科兩部份工作。
1、動力車間工作
一、節(jié)能降耗,加強(qiáng)成本控制
動力車間作為分梳廠的一個服務(wù)部門,主要為生產(chǎn)做好水、電、汽的供應(yīng)工作。和近幾年相比動力車間今年噸消耗比較大,主要是
1、車間產(chǎn)量低,和往年相比今年產(chǎn)量下降50多噸。
2、設(shè)備更換比較多,因鍋爐班部分設(shè)備使用年限長不能滿足生產(chǎn)需求,今年更換了暖氣循泵、鍋爐引風(fēng)機(jī)風(fēng)葉和傳動軸、鍋爐上水泵,產(chǎn)生費(fèi)用約一萬多元。
3、今年自來水用量大,自來水水費(fèi)價格上調(diào),今年自來水費(fèi)消耗約十二萬元。
4、煤耗數(shù)量大,今年洗絨數(shù)量比前幾年增加近200多噸,煤耗比前幾年增加近400多噸,軟水消耗量大,鹽耗量增加。
截止11月份動力車間鍋爐班:工資元,煤元,勞保元,電費(fèi)元,配件元,其它費(fèi)用,電工班:工資元,勞保元,配件元,合計支出:元(見消耗明細(xì))。根據(jù)我車間的消耗指標(biāo)主要從以下幾個方面進(jìn)行控制:
1、煤耗是動力車間的第一大消耗,煤質(zhì)的好壞直接影響到煤耗,從年初采購過程中加強(qiáng)煤質(zhì)控制。
2、加大設(shè)備檢修力度,提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率。
3、合理安排人員,提高工作效率。
4、加強(qiáng)巡回檢查,減少跑冒滴漏,杜絕長明燈。
二、設(shè)備檢修,暖氣系統(tǒng)的檢修改造是鍋爐班的重點工作
設(shè)備是基礎(chǔ),動力車間是全廠動力輸送及服務(wù)的主要部門,動力設(shè)備是企業(yè)的心臟,它的運(yùn)行狀況直接影響到生產(chǎn)車間的運(yùn)行,根據(jù)它重要性,在年初制定了合理的設(shè)備維修計劃具體如下,
1、爐鍋的檢修工作
根據(jù)上年的設(shè)備運(yùn)行情況,針對設(shè)備存在的問題及年初的設(shè)備檢修計劃,在六七月份對6噸爐進(jìn)行了檢修。主要檢修了鼓引風(fēng)機(jī)和爐膛內(nèi)部。6噸爐在上年使用中爐膛內(nèi)爐墻部分倒塌,在今年的檢修中針對存在的問題進(jìn)行了維修,6噸爐引風(fēng)機(jī)在上年的運(yùn)行過程中出現(xiàn)過兩三次故障,在今年進(jìn)行了檢修,在運(yùn)行約一多月時因風(fēng)葉動平衡不好震動大,對風(fēng)葉進(jìn)行了更換。2噸爐近兩年使用時間比較長,基本一年用6個月,針對上年的運(yùn)行情況,在今年二月份對2噸進(jìn)行了大檢修,進(jìn)行了爐排更換及引風(fēng)機(jī)的更換。在今年的運(yùn)行過程中滿足了生產(chǎn)需求,設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率達(dá)到98%。
2、暖氣系統(tǒng)的檢修
廠區(qū)暖氣系統(tǒng)在經(jīng)過近幾年進(jìn)行的檢修逐漸走向正常,今年暖氣系統(tǒng)的檢修主要對上年運(yùn)行中老化的管件、閥門及循環(huán)泵進(jìn)行了維修,在今年供暖中暖氣漏水現(xiàn)象減少了很多。
3、其它設(shè)備的檢修
動力車間今年還對廠區(qū)內(nèi)所有升降梯,打包機(jī)和空壓機(jī)進(jìn)行了定期的保養(yǎng)和檢修。
今年打包機(jī)實行專人操作以來打包機(jī)故障減少了很多,主要針對踩箱進(jìn)行了改造。
對廠區(qū)所有升降梯進(jìn)行了徹底的保養(yǎng),減速箱和鋼絲繩進(jìn)行潤滑,緊固所有螺絲。
三、電器設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)
今年電器工作的重點主要是日常的檢查和清灰工作,同時配合車間在設(shè)備檢修過程中對所有電機(jī)進(jìn)行了檢查保養(yǎng)。電機(jī)檢修率達(dá)90%。電機(jī)因檢修不到位造成損壞降低了95%,因車間配電箱清灰及時,變頻器故障降低了很多,廷長了使用壽命。
四、其它工作完成
1、洗絨車間窗戶的更換
2、車間房頂防水制作
3、和毛房水桶改造及噴槍改造。
五、工作不足
在今年的工作中雖然取得了一些成績,但是還存在很多不足,還需在20xx年的工作中進(jìn)一步完善。主要有
1、設(shè)備日常維護(hù)檢修不到位,造成車間停產(chǎn)。
2、考核和激勵機(jī)制執(zhí)行力不強(qiáng),存在消極怠工。
3、培訓(xùn)工作開展不徹底,員工思想波動大,員工操作技能不長進(jìn),安全意識淡薄。
4、設(shè)備科工作完成
。怠⒏鬈囬g設(shè)備的大小平車,設(shè)備檢修達(dá)100%2設(shè)備點檢及考核工作的`完成
。丁踩嘤(xùn)及車間安全衛(wèi)生檢查工作的完成,分梳廠今年無一例重大人生安全事故和一般安全事故。輕微事故。
7設(shè)備改造是今年設(shè)備科的主要工作
、、今年分梳設(shè)備在運(yùn)行中發(fā)現(xiàn),去年我們因為平梳的第一甩粗輥落絨嚴(yán)重,而將平梳的第一甩粗輥改為道夫形式,將甩粗形式改為了轉(zhuǎn)移形式,雖然解決了落絨多的狀況,但又出現(xiàn)了主錫林纏繞的現(xiàn)象,在今年經(jīng)廠部研究決定在更改成原來的模式,我們在經(jīng)過更換針布,多次變換速比,最終的效果比較滿意,所以今年我們將一車間AB區(qū)及二車間B區(qū)的平梳,共計24套平梳第一甩粗輥進(jìn)行改造,具體結(jié)果見試機(jī)數(shù)據(jù)。
、颉⒃诮衲甑倪\(yùn)行中我們還發(fā)現(xiàn)洗絨車間的開松部分除雜效
果較差,凈絨中的含雜較大,經(jīng)過我們采取走出去、請進(jìn)來的方式,多次出外學(xué)習(xí)考察,經(jīng)討論研究后,購進(jìn)了一臺五錫林開松機(jī)和一臺四錫林開松機(jī),經(jīng)試運(yùn)行后,除雜效果特別明顯落雜量比改造前增加將近一倍,纖維損傷基本沒有變化,改造后減輕了洗槽的負(fù)荷,降低了凈絨中的雜質(zhì),更加有利于分梳。
、蟆⑨槍衲暝阡N售中反饋的信息,無毛絨中含雜較大,經(jīng)研究決定,我們將原洗絨車間淘汰下來的六錫林開松機(jī)和已前淘汰下的毛斗檢修后增加到二車間A區(qū)和毛房中加大凈絨的除雜力度和均勻度,經(jīng)試驗落雜效果特別明顯,落下的草雜數(shù)量比沒有增加前多落30%左右,輪后絨的松散度得到了很大的改善,減輕了分梳中的去雜難度。
、簟⒔衲暝q的收購量遠(yuǎn)遠(yuǎn)的超過了歷來的好多年,卸車頻繁,每卸一車絨大致需要調(diào)分選工人30人左右,勞動效率過低,經(jīng)大家研究后,制作了一臺卸絨平臺,長6米,寬5米,經(jīng)使用,效果特別明顯,用人數(shù)量由原來的30人,減少至15人,卸絨的時間也較以前有所縮短。
、、今年原料的數(shù)量大,庫房的堵放出現(xiàn)問題,原來人工起垛,最多能夠垛3米多高,還特別費(fèi)力,經(jīng)常需要從外面雇用臨時工來起垛,增加費(fèi)用,經(jīng)大家研究決定,我們制作了一臺輸送機(jī),使用后可以將庫房的原料垛起到8米多高,大大的增加了庫房的庫存容量,并降低了人員的數(shù)量,原來起垛所需要人員至少10人左右,現(xiàn)只需4人,原來裝一車硬件至少需要15人左右,現(xiàn)只需要8人,就可以完成了,并減輕了工人的勞動強(qiáng)度,節(jié)省了勞動時間。
以上是我科室20xx年年度工作總結(jié),俗話說:“點點滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作是枯燥的還是多彩多姿的,我都要不斷積累經(jīng)驗,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,努力學(xué)習(xí),努力提高工作能力,適應(yīng)新形勢下本職工作的需要,揚(yáng)長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好。為單位的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn)。
謝謝大家!我的工作匯報到此結(jié)束
車間的工作總結(jié)11
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼之間,20xx年就要結(jié)束,又將跨入一個新的年度。一年來,水泥車間緊緊圍繞年度生產(chǎn)目標(biāo),切實加強(qiáng)生產(chǎn)管理,較好地完成了全年生產(chǎn)任務(wù)。
一、20xx年度工作回顧
20xx年,水泥車間緊緊圍繞年度生產(chǎn)目標(biāo),依靠全體職工的智慧和力量,一方面堅持求真務(wù)實,強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,努力營造團(tuán)結(jié)向上、奮發(fā)有為的和諧環(huán)境。另一方面發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的拼搏精神,狠抓人員管理,強(qiáng)化設(shè)備維修保養(yǎng),高效運(yùn)轉(zhuǎn),
(一)生產(chǎn)目標(biāo)穩(wěn)步實現(xiàn)
水泥車間在20xx年的生產(chǎn)中,始終堅持以人為本,在既定的生產(chǎn)計劃的基礎(chǔ)上開展安全生產(chǎn)、節(jié)能增效、技改創(chuàng)新工作,取得了一定的成效。在車間全體員工的共同努力下,今年x月x日,投資xx萬元,年產(chǎn)xx噸水泥生產(chǎn)規(guī)模的磨機(jī)建成投產(chǎn),使得水泥車間生產(chǎn)規(guī)模得到了很大的提升,為增強(qiáng)公司競爭力等方面都具有十分重要的意義,也為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
今年,車間領(lǐng)導(dǎo)通過精細(xì)化管理和制度建設(shè),狠抓基礎(chǔ)管理,開展節(jié)能降耗工作,使管理能力和技術(shù)水平迅速得到提升,對設(shè)備成本實施有效管理,嚴(yán)格控制各項費(fèi)用支出,嚴(yán)格規(guī)范車間內(nèi)部管理流程,狠抓管理不放松,立足節(jié)能降耗創(chuàng)效益,明顯降低了生產(chǎn)成本,使車間步入了良性發(fā)展軌道。
1.挖潛增效。通過挖潛增效來降低生產(chǎn)成本,一年來,車間在XXXXXX等方面,采取了XXXXX項措施,降低了生產(chǎn)成本,為提高公司的競爭優(yōu)勢,贏得了主動。
2.小改小革。車間領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員在生產(chǎn)中克難攻堅,對存在問題的設(shè)備進(jìn)行全面修復(fù)。在保證生產(chǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的同時,又成功改造了
XXXXX設(shè)備,保證了生產(chǎn)正常進(jìn)行。
歷時X個多月,成功安裝、改造了XXX磨機(jī)。在安裝改造過程中,掌握了磨機(jī)高效運(yùn)行和保養(yǎng)技術(shù),每年可為車間節(jié)約費(fèi)用xx萬元。針對XXX磨機(jī)電機(jī)碳刷磨損快、更換頻率高、碳刷貴的問題,技術(shù)人員經(jīng)過反復(fù)實驗,終于找到了適合碳刷型號和安裝技巧。此項技改的成功,就為車間節(jié)約資金xx萬元。車間對老化的電氣線路進(jìn)行改造。改造后,不僅提高了設(shè)備運(yùn)行的穩(wěn)定度,并且提高了設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率,降低了人員勞動強(qiáng)度,產(chǎn)品質(zhì)量也得到了有效提高。
3.節(jié)能降耗。車間通過制定嚴(yán)格的成本控制流程,鼓勵全員參與節(jié)能降耗。實現(xiàn)了全年單位電耗控制在xx度/噸;全年設(shè)備易損件、油料等消耗進(jìn)一步降低,共節(jié)約原料xx萬元。
。ǘ┮匀藶楸荆袑崗(qiáng)化人員崗位管理,不斷提高工作效率
1、修訂、完善了車間管理制度和辦法以及各項操作規(guī)程。20xx年修改、完善了XXXX等制度和操作規(guī)程,通過制度管理人、激勵人,對不同崗位的人員做出了明確的崗位規(guī)范,對每一項具體的工作內(nèi)容也做出了具體的要求。力爭做到事事有要求,事事有標(biāo)準(zhǔn)。通過崗位工作的進(jìn)一步細(xì)化和規(guī)范,提高了車間的運(yùn)作效率。
2、強(qiáng)化人員的目標(biāo)管理和隊伍建設(shè)。要求做到六化:崗位工作標(biāo)準(zhǔn)化、日常工作表格化、檢查工作規(guī)律化、生產(chǎn)指標(biāo)細(xì)分化、晨會、培訓(xùn)例會化,緊緊抓住“人”這一生產(chǎn)經(jīng)營活動中最活躍的因素,合理進(jìn)行人力資源的優(yōu)化配置和管理,努力把全體員工的人生追求引導(dǎo)到企業(yè)的發(fā)展愿景上來,使全體員工心往一處想,勁往一處使,發(fā)揮其主觀能動性和創(chuàng)造性,產(chǎn)生意想不到的激情和干勁,使員工真正成為車間工作的動力之源。在集體智慧的努力下,嚴(yán)抓內(nèi)部管理,來提升崗位工作水平,保證水泥質(zhì)量。
3、車間領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,強(qiáng)化考核激勵。今年以來,車間領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步提高了認(rèn)識,統(tǒng)一了思想,加強(qiáng)了彼此之間的溝通和協(xié)作,認(rèn)真落實并嚴(yán)格執(zhí)行公司的經(jīng)營目標(biāo)管理責(zé)任狀,確保全年工作的有序開展。
通過進(jìn)一步完善考核激勵機(jī)制,增強(qiáng)了考核的激勵和約束功能,調(diào)動和發(fā)揮了職工的工作積極性和創(chuàng)造性。
4、加大培訓(xùn)力度,提高員工素質(zhì)。今年車間新增員工XX人,及時組織對新員工進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn),解決了由于人員短缺給生產(chǎn)帶來的矛盾問題。通過車間培訓(xùn),選擇有效的培訓(xùn)內(nèi)容,注重對培訓(xùn)效果,采取理論于實踐相結(jié)合,師傅帶徒弟等方式,激發(fā)了員工學(xué)技術(shù)、鉆研業(yè)務(wù)的積極性和主動性,樹立了員工崗位成才、建功立業(yè)的工作熱情,增強(qiáng)了員工對企業(yè)的'歸宿感和忠誠度。
二、20xx年工作思路與措施
20xx年,將是水泥市場競爭“硝煙彌漫”的一年。新的一年,二線要開工建設(shè),形勢嚴(yán)峻,車間的工作距公司的要求還有一定的差距,還有許多薄弱環(huán)節(jié),還有大量工作需要去做。只有加倍努力工作,強(qiáng)化管理,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕困難,挑戰(zhàn)自我的工作作風(fēng),緊緊圍繞公司20xx年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),努力做到勤于學(xué)習(xí),善于創(chuàng)新,勇于實踐,甘于奉獻(xiàn),為公司大發(fā)展而努力奮斗。
富有挑戰(zhàn)而又穩(wěn)健發(fā)展的20xx年即將結(jié)束,我們又將迎來一個充滿機(jī)遇和競爭更加激烈的20xx年。新的一年,水泥車間將群策群力,更加緊密團(tuán)結(jié)、更加愛崗敬業(yè)、更加奮力拼搏、更加銳意進(jìn)取,為公司更加美好的明天而努力奮斗!
車間的工作總結(jié)12
轉(zhuǎn)眼我到單位工作已經(jīng)半年多了。這半年是我人生旅途中的重要一程,期間在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、在場職工的關(guān)心支持下我逐步完成了從校園到社會、從大學(xué)生到職場新手這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應(yīng),較為圓滿地完成了自己所承擔(dān)的.各項工作任務(wù),靜心回顧這半年的工作生活,收獲頗豐。
現(xiàn)將我這半年來的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下:
(一)抓學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)
1、加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí),掌握公司產(chǎn)品信息。初入職場,前方的未知有許多,我只有不斷加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)才能做好本職工作,為公司爭取最大的效益。
2、韓語快速入門,掃清工作障礙;谖易陨硐矚g韓國文化,同時為了工作需要,我會利用有限時間,快速高效的掌握部分常用韓語,使工作更加有效率。
(二)強(qiáng)化工作職能,做好備件管理。
1、積極協(xié)助車間生產(chǎn)。認(rèn)真完成本職工作之后,積極協(xié)助車間高效率完成工作任務(wù)。
2、在工作中能夠嚴(yán)格要求自己,保證入庫、出庫、領(lǐng)料的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,爭取做到“百無一疏”。
3、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)。并積極反應(yīng)備件情況,記錄到檔案里,便于統(tǒng)籌管理。
4、做好倉庫管理工作,將庫內(nèi)打掃整潔。
(三)存在問題及今后工作計劃
在總結(jié)工作的同時,針對自己工作中存在的年輕氣躁,不善講究工作方式等問題也要端正態(tài)度、努力克服,做到腳踏實地,提高工作主動性。
我對今后工作也提出了初步設(shè)想:一是繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作效率,使工作再上新臺階;二是加強(qiáng)計算機(jī)學(xué)習(xí),為未來公司網(wǎng)絡(luò)管理做好充分準(zhǔn)備。
半年來,我在學(xué)習(xí)和工作中逐步成長、成熟,經(jīng)過拓展訓(xùn)練之后使我更清楚的認(rèn)知自身的不足,所以實踐是非常重要的,能讓人快速的提高,取得長足的進(jìn)步。在今后的工作當(dāng)中,我會努力學(xué)習(xí),汲他人之長補(bǔ)自己之短。希望領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我?guī)椭椭笇?dǎo)。
車間的工作總結(jié)13
工作總結(jié)在過去的一年里,**選礦車間在公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)科室的`大力支持下,立足車間實際,堅持繼承和創(chuàng)新相結(jié)合,帶領(lǐng)全體職工共同努力,強(qiáng)化管理,奮力拼搏,真抓實干,趕超先進(jìn),各項工作有了明顯的提高。在上一年工作的基礎(chǔ)上體現(xiàn)了“調(diào)整、鞏固、充實、提高”的思路,使整個車間的各項工作有序推進(jìn),應(yīng)該說,整個車間的發(fā)展勢頭繼續(xù)向好,為公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)做出了積極貢獻(xiàn)。主要指標(biāo)完成情況(1-11月份)1—11月份以來,處理原礦??噸,進(jìn)廠原礦品位??%,因原礦品位較低,原礦性質(zhì)發(fā)生了變化,褐鐵礦含量較高,可選度差,還經(jīng)常供應(yīng)不足,共生產(chǎn)??礦??噸,完成了年初公司下達(dá)的任務(wù)的??%,其他中,??礦品位59.38%,碎礦品位11.65%,選礦比7.98倍,產(chǎn)率14.34%,回收率48.05%;仡櫲,我們始終圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)扎扎實實地抓好了以下幾方面工作:一、狠抓學(xué)習(xí),促進(jìn)車間的思想建設(shè)(一)結(jié)合選礦車間實際情況,狠抓制度建設(shè)。為了保證車間的各項工作做到責(zé)任分明、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、管理高效,我們結(jié)合自身實際,以引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)和諧、夯實基層組織為主要目標(biāo),**年初制定了各班組管理制度。(二)加強(qiáng)選礦員工教育培養(yǎng),提升員工整體素質(zhì)。要增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力,就必須提高職工隊伍凝聚力的建設(shè)。
車間的工作總結(jié)14
我車間主要負(fù)責(zé)公司的電氣儀表、高低壓配電柜、10kv/110kv的高壓線路維修檢測工作,負(fù)責(zé)區(qū)域點多、面廣,設(shè)備種類比較復(fù)雜。回顧20xx年,車間以“安穩(wěn)供風(fēng)供電,確保生產(chǎn)”為主的工作中匆匆過去了,可謂是緊張而有序的。我們在錯誤中得到教訓(xùn),在生產(chǎn)過程中不斷暴露出的問題中探索改進(jìn)。我們把加強(qiáng)車間管理,現(xiàn)場管理,加強(qiáng)員工素質(zhì)教育作為20xx年的工作重點。同時對現(xiàn)場暴露出的問題進(jìn)行技術(shù)討論,技術(shù)創(chuàng)新,積極參與部室組織的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),爭取為公司穩(wěn)定、滿負(fù)荷、低消耗的生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。通過平時檢修和生產(chǎn)過程中見縫插針的設(shè)備檢修、維護(hù)、保養(yǎng)及潤滑,現(xiàn)在電器設(shè)備完全能夠滿足生產(chǎn)需求。現(xiàn)將我們車間20xx年工作匯報如下:
一、加強(qiáng)經(jīng)營管理,完成各項經(jīng)營指標(biāo)
20xx年車間預(yù)計日常消耗費(fèi)用594254元(截止11月份),目前已使用日常消耗項目347241元,比預(yù)計節(jié)約費(fèi)用2470xx元,使用浮動費(fèi)用xx07850元。20xx年共領(lǐng)用各類物資共計2285338元,其中勞保費(fèi)用18830元、為車間配備工具xx993元,20xx年實際消耗1687293元,今年與去年同期相比物資消耗費(fèi)用增加400476元。分析:由于化學(xué)品車間的生產(chǎn)(儀表風(fēng))導(dǎo)致空壓機(jī)負(fù)荷較大,空壓機(jī)由原來的開3備2到現(xiàn)在的開4備1,甚至有時5臺空壓機(jī)同時開啟,導(dǎo)致空壓機(jī)和干燥機(jī)的日常更換備件頻次增加。5臺空壓機(jī)添加、更換潤滑油1664升共282880元;同步更換油氣分離器濾芯5個共1xx000元;更換空壓機(jī)常用備件油濾和油濾芯共計23套共計46460元;更換空壓機(jī)內(nèi)部空氣濾芯xx個共22500元;更換兩臺干燥機(jī)的精密過濾器濾芯27個164700元;干燥機(jī)更換兩次分子篩3000公斤63000元;更換3臺儲氣罐和干燥機(jī)安全閥共計19370元;更換空壓機(jī)內(nèi)部水汽分離器2個共計24000元;更換空壓機(jī)ES控制器一臺16200元;更換空壓機(jī)內(nèi)部壓力最小壓力閥56960元。其余126287元為日常更換的零配件。在今年春季預(yù)防性試驗時更換子站的避雷器8個共1100元;更換子站多功能電度表3塊9000元;更換分解槽攪拌控制使用真空接觸器7臺共計12600元;更換各類變頻器散熱風(fēng)扇共計17臺費(fèi)用47510元;更換蒸發(fā)和溶出兩臺軟啟動器共計22750元;核儀表今年更換備件xx200元;儀表班更換各車間氣動閥門上的電磁閥和氣動組件共計10230元;更換溶出車間各類溫度193支共80xx0元;更換沉降槽類液位測量的.雷達(dá)液位計共1臺26000元;更換各個就地壓力測點的壓力表和壓力類備件共計32共計xx8060元;今年共更換4臺氧化鋯共計xx0000元;更換現(xiàn)場流量計3臺共計80000元。
車間二級庫存由年初的631879元降至目前580833元,庫存降低51046元。
截止到11月份20xx年車間共用電9028651度,去年前十個月電儀車間共用電6986724度,與去年同期相比多用電2041927度。主要原因:
、俦簾囬g濃相輸送設(shè)備老化,閥門及管道漏風(fēng)現(xiàn)象較多,輸送同樣重量的氧化鋁比去年用風(fēng)有所增加;
、诨瘜W(xué)品車間開車以來空壓機(jī)要多開一臺,每天多用電4000度左右;
③分解車間用風(fēng)量同期比增加了89306m,分解立盤多開1887.38小時,提料量增加24997m;
④車間加大用風(fēng)大戶的用風(fēng)情況班分析,每班制作詳細(xì)的供風(fēng)用電消耗統(tǒng)計,便于及時發(fā)現(xiàn)各車間用風(fēng)情況是否出現(xiàn)異常,及時控制各車間用風(fēng)量,降低電量消耗。
強(qiáng)化修舊利廢管理,降低車間消耗。車間通過獎勵機(jī)制激發(fā)全體員工共同參于修舊利廢工作的積極性,全年獎勵500余人次。截止到11月份共修復(fù)物資原價值xx5萬元,比去年的108萬元,上升25%。
修舊利廢主要項目有:
①ABB變頻器冷卻風(fēng)扇的修復(fù),每臺能節(jié)約4000元;
、谡彰鳠艟叩男迯(fù),今年全廠損壞的照明燈具全部采購備件進(jìn)行修復(fù);
、劾走_(dá)液位計的修復(fù),每臺能節(jié)約26000元;
、苎趸喎治鰞x的修復(fù),每臺能節(jié)約32800元。
二、發(fā)動全員參與,狠抓基礎(chǔ)管理
1、績效考核。加大對班組的考核力度,讓員工明確自己的工作任務(wù),并在車間全面開展對標(biāo)管理,互相學(xué)習(xí)溝通,推進(jìn)實施先進(jìn)的管理方法。按照公司內(nèi)部市場化要求,制定了安全、設(shè)備、培訓(xùn)、節(jié)能減排、服務(wù)量等分市場,合理利用經(jīng)濟(jì)杠桿的作用,員工的工作積極性、主動性大大提高。
2、成本控制。通過對物資臺帳的總結(jié)及費(fèi)用消耗的分析,把握消耗重點,制定解決對策。加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),借鑒其他單位同類型設(shè)備新型維護(hù)保養(yǎng)方法,改善設(shè)備所處環(huán)境,大大減少備件損耗。
3、完善各類檔案,對車間備品備件的消耗、事故的現(xiàn)象、故障的處理方法、重大隱患的排查登統(tǒng)都一一記入檔案,為車間決策重大事項提供數(shù)據(jù)支撐。
三、加強(qiáng)設(shè)備管理、提高檢修質(zhì)量
1、設(shè)備管理方面。
、賴(yán)格執(zhí)行三級巡視檢查制度。嚴(yán)格按照公司下發(fā)的點巡檢要求進(jìn)行巡檢并做好記錄,另對禪美線、曲美線、水源地架空線路進(jìn)行定期巡檢、特殊天氣巡檢,確保線路安全穩(wěn)定運(yùn)行。
、谟捎谖夜臼┕る娫吹奶厥庑裕罁(jù)公司的用電管理制度,加大對施工用臨時電源的監(jiān)管,規(guī)范臨時用電申請程序,加強(qiáng)現(xiàn)場的巡查,并要求高低壓備自投必須在良好的運(yùn)行狀態(tài),堅持對運(yùn)行操作的定期檢查與抽查,對管理存在的問題提出要求,并督促整改。在設(shè)備出現(xiàn)缺陷時,積極與廠家聯(lián)系備件,深入現(xiàn)場與維修人員一起查找問題,最終保證了設(shè)備的正常使用。
、圮囬g內(nèi)部進(jìn)行點巡檢記錄書寫評比比賽,對書寫規(guī)范、字跡工整的記錄進(jìn)行獎勵,大大規(guī)范車間崗位巡檢記錄的填寫。
④結(jié)合公司的定置擺放要求,我們對各高低壓配電室、值班室、DCS室各種物資設(shè)備進(jìn)行了定位擺放,并張貼了設(shè)備責(zé)任牌。結(jié)合公司文件精神和施工措施要求對所有檢修現(xiàn)場出臺詳細(xì)規(guī)范要求,特備是禁止抽煙、工器具的定置擺放和廢舊物資的規(guī)范管理。
、輰}儲等的備品備件進(jìn)行了排查篩選,留下有用的,淘汰并退庫落后和沒用的。對年久失修的安排專業(yè)人員進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。建立設(shè)備缺陷管理流程,督促各專業(yè)技術(shù)口進(jìn)行跟蹤管理,直至隱患消除。
2、設(shè)備維護(hù)檢修方面。
①加強(qiáng)設(shè)備的日常巡檢管理工作。車間在年初根據(jù)我車間設(shè)備比較分散,點多面廣的特點,加強(qiáng)日常巡檢工作,制定了嚴(yán)格的巡檢制度。對巡檢設(shè)備制定了巡檢路線,每日巡檢落實到人,由車間領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行檢查、監(jiān)督,并實行有效的獎懲制度。這樣就能夠使車間人員對設(shè)備的運(yùn)行情況了如指掌。在設(shè)備檢修時,能夠?qū)τ袉栴}的設(shè)備進(jìn)行重巡處理。這樣不僅能夠節(jié)省檢修時間,而且能有針對性的解決問題,確保檢修質(zhì)量。
、谲囬g內(nèi)部設(shè)備維護(hù):為確保設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行電儀車間在年初制定各專業(yè)全年的詳細(xì)維護(hù)保養(yǎng)計劃。尤其是重點設(shè)備、大型設(shè)備方面,做到設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)按計劃進(jìn)行,扭轉(zhuǎn)設(shè)備故障后維修的局面,大大提高設(shè)備完好率和設(shè)備運(yùn)行率。
、酃居媱澬酝\嚈z修方面:嚴(yán)格按照公司下達(dá)的檢修計劃進(jìn)行執(zhí)行,從來沒有挑肥揀瘦,認(rèn)真編寫檢修方案,提前做好準(zhǔn)備工作,按時完成了公司下達(dá)的任務(wù)。
、艽_保檢修質(zhì)量合格率100%。每一個檢修項目都嚴(yán)格按照要求編寫檢修方案,嚴(yán)格落實檢修技術(shù)措施和安全措施,保證檢修過的項目無檢修質(zhì)量問題。
、菁訌(qiáng)空壓機(jī)的維護(hù)保養(yǎng),將1#、3#空壓機(jī)進(jìn)行返廠維修,確保其能正常調(diào)節(jié)負(fù)荷達(dá)到空壓機(jī),達(dá)到空壓機(jī)節(jié)能的最佳狀態(tài)。
⑥為設(shè)備安全運(yùn)行我們在建立健全管理制度的基礎(chǔ)上,落實設(shè)備管理責(zé)任,修訂分析日檢、周檢和月檢記錄,下發(fā)到班組及責(zé)任人,根據(jù)其內(nèi)容結(jié)合現(xiàn)場進(jìn)行檢查,在很大程度上提高了設(shè)備操作者保養(yǎng)、維護(hù)設(shè)備的積極性,并發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時總結(jié),舉一反三,同一個故障盡量不再重復(fù)出現(xiàn),提高了設(shè)備的完好率。全年空壓機(jī)安全運(yùn)行率是82%、主變的運(yùn)行率是99.4%。
、邔θ侩姎庠O(shè)備系統(tǒng)圖進(jìn)行了修訂,并張貼上墻,還要求部分簡單設(shè)備圖紙張貼在設(shè)備柜內(nèi),這樣極大的提高了檢修效率。
四、車間存在的不足
1、班組的執(zhí)行力不強(qiáng),對車間布置的任務(wù)及要求不能很好的完成和執(zhí)行,工作出現(xiàn)拖拉現(xiàn)象,下一步車間將采取加強(qiáng)執(zhí)行力方面能力的培訓(xùn)進(jìn)行解決。
2、車間人員應(yīng)急突發(fā)事故的處理能力不強(qiáng),下一步車間將采取應(yīng)急事故的學(xué)習(xí)及演練進(jìn)行整改。
3、車間安全大檢查和班組自查、互查的深度不夠,安全大檢查的范圍局限性較大,下一步車間將從多方面、多角度、有深度地進(jìn)行檢查,努力使檢查中的不足之處得到克服和整改。
4、班組勞動紀(jì)律、習(xí)慣性三違時有發(fā)生,車間將采取加強(qiáng)教育等措施進(jìn)行整改。
車間的工作總結(jié)15
為全面貫徹國家食品藥品監(jiān)督管理局《關(guān)于全面監(jiān)督實施藥品GMP有關(guān)問題的通告》(國食藥監(jiān)按[20xx]288號)﹑《關(guān)于執(zhí)行〈關(guān)于全面貫徹實施藥品GMP有關(guān)問題的通告〉有關(guān)事項的通知》(國食藥監(jiān)按[20xx]148號)的精神﹐加強(qiáng)對未取得《藥品GMP證書》停產(chǎn)藥品生產(chǎn)企業(yè)(車間)的監(jiān)督檢查﹐妥善處理工作中出現(xiàn)的問題﹐特將具體工作要求通知如下﹕
一﹑實行未取得《藥品GMP證書》停產(chǎn)企業(yè)(車間)情況周報制度。
各分局轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于實行未取得〈藥品GMP證書〉停產(chǎn)企業(yè)(車間)情況周報制度的.通知》(滬食藥監(jiān)〔20xx〕590號)﹐要求自20xx年8月至20xx年12月期間﹐實行停產(chǎn)企業(yè)(車間)情況周報制度。
周報內(nèi)容包括﹕本企業(yè)(車間)停產(chǎn)范圍﹐包括制劑劑型和原料藥品種以及精神﹑麻醉﹑毒性等特殊藥品的品種﹔停產(chǎn)產(chǎn)品的庫存及銷售數(shù)量﹑去向﹔企業(yè)(車間)GMP改造的進(jìn)度﹑現(xiàn)狀等情況﹔企業(yè)(車間)資產(chǎn)重組﹑產(chǎn)品轉(zhuǎn)移的情況﹔企業(yè)(車間)停產(chǎn)期間有關(guān)問題與建議﹔企業(yè)法人對填報內(nèi)容的真實性承諾。各企業(yè)將《停產(chǎn)企業(yè)(車間)周報表》于每周五報所在轄區(qū)食品藥品監(jiān)管分局﹔由相關(guān)分局核查後﹐填寫附件一和附件二表﹐在下周一之前報送市局藥品安監(jiān)處。
二﹑加強(qiáng)日常監(jiān)督﹐組織不定期檢查。
各分局根據(jù)《停產(chǎn)企業(yè)(車間)周報表》信息自行制定停產(chǎn)監(jiān)督檢查計劃﹐組織不定期檢查﹐原則上對每個停產(chǎn)企業(yè)(車間)一個月內(nèi)不少于一次監(jiān)督檢查。
檢查的重點為﹕應(yīng)停產(chǎn)企業(yè)(車間)是否按規(guī)定停產(chǎn)﹔核實庫存產(chǎn)品的銷售及去向等情況﹔加強(qiáng)對停產(chǎn)品種中的特殊藥品及其原輔料的管理﹐防止流入非法渠道﹔了解企業(yè)(車間)停產(chǎn)的有關(guān)問題與建議。分局應(yīng)將檢查情況一并歸納到每周匯總報告內(nèi)容中報市局藥品安監(jiān)處。
市局根據(jù)各分局匯總情況﹐將不定期組織監(jiān)督抽查。
三﹑加強(qiáng)特殊藥品管理﹐防止流入非法渠道。
各分局在日常監(jiān)督檢查中﹐要加強(qiáng)對停產(chǎn)的醫(yī)療用毒性藥品、放射性藥品等特殊藥品生產(chǎn)企業(yè)的原﹑輔料的監(jiān)督管理﹐防止流入非法渠道﹐給社會帶來危害。
要專項檢查特殊藥品的銷售數(shù)量及去向和原﹑輔料的購入及使用記錄。
四﹑加強(qiáng)針對性抽樣。
針對停產(chǎn)企業(yè)(車間)停產(chǎn)前生產(chǎn)的﹐目前仍有庫存和銷售的藥品﹐市局藥品安監(jiān)處與稽查處將制定專項抽驗計劃﹐在分局配合下﹐組織針對性抽樣﹐依法處理不合格藥品﹐切實保障人民用藥安全有效。
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