2018年教師節(jié)表彰大會講話
2018年教師節(jié)表彰大會上如何講話?那么，下面是小編給大家整理收集的2018年教師節(jié)表彰大會講話，供大家閱讀參考。
2018年教師節(jié)表彰大會講話1
尊敬的各位老師，同志們，同學(xué)們:
金風(fēng)送爽、碩果飄香。今天，我們隆重集會，共同慶祝第33個教師節(jié)，并對一年來我縣教育戰(zhàn)線上涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人進(jìn)行表彰和獎勵。今年的教師節(jié)對淶源來說，又是一個喜慶的節(jié)日。今年我縣教育工作再創(chuàng)佳績，高考本二以上上線人數(shù)692人，上線率達(dá)到50%以上，李金倍同學(xué)以649分的成績，榮獲保定市文科第二名，被清華大學(xué)錄取，一大批淶源學(xué)子進(jìn)入浙江大學(xué)、人民大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)等全國名校;職業(yè)教育對口升學(xué)本科上線54人，上線率達(dá)40%以上，繼續(xù)保持全市先進(jìn)行列;中考優(yōu)生數(shù)量大幅提高，董增攀同學(xué)榮獲保定市中考狀元�；A(chǔ)教育、幼兒教育以及民辦教育均取得長足進(jìn)步，我縣已連續(xù)六年奪得“全市教育工作先進(jìn)縣”榮譽(yù)稱號。
在此，我代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)和全縣27萬人民，向辛勤耕耘在教育戰(zhàn)線的廣大教師和教育工作者致以節(jié)日的問候!向受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表示衷心的祝賀!向所有關(guān)心支持淶源發(fā)展和淶源教育事業(yè)的各界人士表示衷心的感謝!
今天這次會議既是一次表彰先進(jìn)的慶功會，也是一次鼓勁加壓的動員會。希望廣大教育工作者在成績面前戒驕戒躁、再創(chuàng)佳績!希望廣大同學(xué)刻苦學(xué)習(xí)、茁壯成長，取得更加優(yōu)異的成績，為家鄉(xiāng)爭光、為淶源添彩!
剛才，路生縣長宣讀了縣委、縣政府《關(guān)于對xxx-xxx學(xué)年度在教育教學(xué)及尊師重教工作中成績突出的先進(jìn)集體和個人進(jìn)行表彰的決定》;受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人代表作了很好的發(fā)言，聽了以后很受感動，也很受啟發(fā)�？傮w感覺，我們的校長和教師隊伍素質(zhì)很好，精神風(fēng)貌很好，只要有一支優(yōu)秀的校長和教師團(tuán)隊，淶源的教育事業(yè)就會越來越好。
下面，我講三點意見:
一、加快淶源脫貧致富和跨越發(fā)展，必須大力推動教育事業(yè)率先突破
百年大計，教育為本。教育興，則百業(yè)興;教育旺，則百業(yè)旺。明末清初的大教育家朱舜水講“敬教勸學(xué)，建國之大體;興賢育才，為政之先務(wù)”。教育越來越成為事關(guān)長遠(yuǎn)、關(guān)乎未來的決定性因素。從淶源的發(fā)展看，貧窮依然是我們的基本縣情，淶源是“國家扶貧開發(fā)工作重點縣”，還是“燕山-太行山集中連片特困地區(qū)重點縣”、“河北省環(huán)首都扶貧攻堅示范區(qū)重點縣”，現(xiàn)在仍然有7.22萬貧困人口。淶源貧窮的根兒，就是窮在缺乏人才。全縣上下對此要有清醒的認(rèn)識，脫貧致富奔小康，靠天靠地不如靠自己，抓教育就是抓“拔窮根”的工程，要著力培養(yǎng)有知識、有文化、有理想、有遠(yuǎn)見的新時期淶源人，不斷增強(qiáng)自我“造血”功能，讓淶源人自己主宰發(fā)展的命運，讓淶源人活的更有尊嚴(yán)。
一要始終堅持將教育作為一把手工程。全縣各級各部門要站在政治和全局的高度，牢固樹立“人才第一、教育為先”的思想，始終堅持把教育事業(yè)作為基礎(chǔ)性、先導(dǎo)性、全局性工程來抓，拿出抓經(jīng)濟(jì)工作、抓項目的精神和勁頭來抓教育。特別是在座的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府負(fù)責(zé)人，要定期研究教育問題，責(zé)無旁貸地支持教育、理解教育、關(guān)心教育和幫助教育，能說的話要說，能做的事要做。各級干部要當(dāng)好教育工作的后勤部長，少講空話，多干實事，要經(jīng)常深入學(xué)校，傾聽廣大師生的意見和呼聲，為他們排憂解難，為他們解決實實在在的困難和問題。
二要始終堅持營造最優(yōu)的教育環(huán)境。全縣各級各部門要牢固樹立“教育事情優(yōu)先辦理，教育問題優(yōu)先解決”的理念，凡是有利于教育事業(yè)發(fā)展的事，要想方設(shè)法多開“綠燈”。發(fā)改、財政部門要全面落實教育經(jīng)費保障機(jī)制，逐步提高義務(wù)教育公用經(jīng)費水平;綜治、公安、市場監(jiān)督管理、衛(wèi)生、安監(jiān)局等部門要依法履行責(zé)任，加大校園及周邊環(huán)境的整治力度，嚴(yán)懲侵犯師生權(quán)益的不法行為，切實守護(hù)好校園凈土;各級媒體平臺要大力宣傳教育工作的方針政策、辦學(xué)亮點和發(fā)展成果，宣傳優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡，在全社會營造理解教育、關(guān)心教育、支持教育的生動局面。
三要始終堅持全民支持教育的優(yōu)良傳統(tǒng)。沒有全社會的支持和參與，教育的發(fā)展就無從談起。淶源歷來就有尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng)，要把這一傳統(tǒng)保持下去，發(fā)揚光大。要進(jìn)一步廣泛動員社會各個方面、各個階層的力量，特別是民營企業(yè)家，積極支持全縣教育發(fā)展，深入開展三聯(lián)濟(jì)困、親民愛民、教育濟(jì)困、金秋助學(xué)等各類助學(xué)活動，努力集聚學(xué)校、家庭以及社會各界共同參與、共興教育的正能量，在全社會上下形成尊師重教的濃厚氛圍。
二、樹立全新的教育理念，奮力打造一流的教育質(zhì)量
教育事業(yè)辦得好不好，最鮮明的標(biāo)志就是要有一流的教育質(zhì)量，就是要輸送大批的淶源學(xué)子走進(jìn)大學(xué)的校門。一談到衡水，大家首先想到的是衡水的教育抓得好，淶源也要這樣，也要打造一流教育質(zhì)量。應(yīng)該說，經(jīng)過幾年的積累、幾年的奮斗，淶源的教育質(zhì)量已經(jīng)有了很好的基礎(chǔ)，為此，我們要樹立新的目標(biāo)，就是要在全市爭一流、全省創(chuàng)先進(jìn)、全國有影響，這就是我們今后的奮斗目標(biāo)。實現(xiàn)這一目標(biāo)，需要我們強(qiáng)化全新的教育理念。
一要強(qiáng)化均衡發(fā)展的理念。教育作為最大的民生，必須努力實現(xiàn)公平公正。淶源地域面積大，人口居住分散，區(qū)域發(fā)展差異大，校際之間差距也很大。要更加重視教育的公益性和普惠性，優(yōu)化配置各種教育資源，促進(jìn)公共教育資源向薄弱學(xué)校、向農(nóng)村貧困地區(qū)傾斜，逐步縮小城鄉(xiāng)、區(qū)域、校際教育發(fā)展差距。要進(jìn)一步優(yōu)化師資力量配備，激勵和引導(dǎo)優(yōu)秀教師向基層農(nóng)村、偏遠(yuǎn)山區(qū)流動。特別是要統(tǒng)籌解決好進(jìn)城務(wù)工人員、困難家庭子女平等接受教育問題，著力解決好留守兒童、殘疾兒童教育問題，讓所有孩子都能充分享受公平教育的陽光雨露。
二要強(qiáng)化品牌發(fā)展理念。名師靠名校培養(yǎng)，名�？棵麕熻T就。辦學(xué)辦校必須增強(qiáng)品牌意識，著力打造在全省乃至全國叫得響的教育品牌。一所學(xué)校一旦形成了品牌，一切有利資源、要素、政策都會隨之而來，就會進(jìn)入一個好生源、好成績、好老師的良性循環(huán)。要努力推出一批在全國有名、全省有位的一流學(xué)校、一流教師、一流校長，讓人們一提到淶源，首先想到的是淶源的教育事業(yè)辦得好，淶源的孩子考入名校的多。在這方面，縣一中要帶頭，一中要率先打造成保定一流、河北有名的品牌學(xué)校，把淶源更多的孩子輸送到大學(xué)特別是名牌大學(xué)。這是縣委、縣政府給予你們的厚望，也是全縣27萬人民的深切期盼。
三要強(qiáng)化創(chuàng)新發(fā)展的理念。教育事業(yè)發(fā)展的出路在于改革創(chuàng)新。要積極探索創(chuàng)新辦學(xué)體制、辦學(xué)模式和培養(yǎng)方式，大力實施素質(zhì)教育，實施符合淶源山區(qū)特點的教育路徑，努力形成充滿活力、富有效率的教育機(jī)制。基礎(chǔ)教育、高中教育和職業(yè)教育都要創(chuàng)新發(fā)展，特別是職業(yè)教育與淶源經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的關(guān)系最直接，要緊密結(jié)合我縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，采取多種辦學(xué)模式，實行產(chǎn)學(xué)結(jié)合，依托產(chǎn)業(yè)辦專業(yè)，辦好專業(yè)促產(chǎn)業(yè)，培養(yǎng)大批急需的高素質(zhì)、高技能的適用人才。同時，要加大發(fā)展學(xué)生黨員力度，為全縣廣大農(nóng)村培養(yǎng)一批有思想、有知識、有能力的'后備干部，真正把職教中心辦成淶源培養(yǎng)農(nóng)村干部、科技致富能手、科技致富帶頭人的“黃埔軍�！薄�
四是強(qiáng)化規(guī)范發(fā)展理念。教育上講規(guī)范發(fā)展，核心是嚴(yán)格管理。學(xué)校是一片純凈的土地，教師是一支榜樣的團(tuán)隊，必須方方面面講規(guī)范，特別是在從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)管理的新常態(tài)下，更要嚴(yán)格管理教育團(tuán)隊，不能出現(xiàn)不該出現(xiàn)的問題。要在教育系統(tǒng)內(nèi)部構(gòu)建一種“風(fēng)氣正、責(zé)任明、賞罰嚴(yán)”的基礎(chǔ)秩序，建立激勵競爭機(jī)制，將教育工作的各項任務(wù)目標(biāo)，層層分解，落實到人，充分調(diào)動廣大教育工作者的積極性和主動性，始終保持教育事業(yè)發(fā)展的活力和競爭力。
三、打造德才雙馨的教育團(tuán)隊，為全縣教育蓬勃發(fā)展提供堅強(qiáng)保障
如果說教育是國家發(fā)展的基石，那么教師就是奠基者。教師是人類靈魂的工程師，是太陽底下最崇高的職業(yè)。這里，對大家提四點要求，與大家共勉。
一是師德為先。教師是教育之本，師德是教育之魂。作為一名教師，就要像蓮花一樣高潔，不被世俗所染，守住一方凈土，淡泊名利，寧靜致遠(yuǎn)，永遠(yuǎn)保持人民教師的清風(fēng)正骨和道德情操。全縣廣大教育工作者，無論是一線的教師，還是管理者，都要把修身立德作為最基本的職業(yè)要求，內(nèi)外兼修，涵養(yǎng)品質(zhì)，時時處處凈化自己的心靈、檢點自己的言行，堅守職業(yè)操守，規(guī)范從教行為。特別是在日常工作生活中，要慎言、慎行、慎獨、慎微，言行舉止要大方得體、儀容儀表要端莊整潔，符合教師身份，真正做到“學(xué)高為師，德高為范”。
二是本領(lǐng)為重。韓愈講，師者，傳道、授業(yè)、解惑也�！皢柷堑们迦缭S，為有源頭活水來”。這就要求我們的老師，要始終處于學(xué)習(xí)狀態(tài)，把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任和追求，當(dāng)作一種生存方式和生活態(tài)度，努力成為教書育人的行家里手，做專家型校長、做學(xué)者型教師。特別是我們的校長，要始終把業(yè)務(wù)作為第一本領(lǐng)，把教學(xué)業(yè)務(wù)作為首要職責(zé)，不僅要領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)、指導(dǎo)教學(xué)，更要精通教學(xué)、善于教學(xué)，少一些應(yīng)酬吃喝，多一些學(xué)習(xí)研究，努力做業(yè)務(wù)型校長、專家型校長。
三是學(xué)生為本。愛是教育的靈魂，沒有愛就沒有教育。教育事業(yè)的一切工作都是為了孩子。以學(xué)生為本，就是要一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切�，F(xiàn)在的學(xué)生大都是獨生子女，農(nóng)村家庭的孩子普遍也就兩個，都是家長們的掌上明珠，特別是作為貧困山區(qū)縣，有大量的留守兒童，對這些學(xué)生，我們的老師，我們的校長要加倍呵護(hù)，加倍關(guān)愛，一定要以強(qiáng)烈的責(zé)任心，把自己的情感傾注到每一個學(xué)生身上，做到學(xué)習(xí)上關(guān)心、生活上關(guān)心、身體上關(guān)心、心理上關(guān)心、安全上關(guān)心，讓我們教育的每一個孩子都能健康成長，真正做到“一個都不能少”。
四是奉獻(xiàn)為要�！按盒Q到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”�！按盒Q、蠟燭”是對教師形象的比喻。就是說教師是奉獻(xiàn)了自己，給學(xué)生以溫暖和希望，照亮孩子前進(jìn)的道路。希望全縣教師繼續(xù)以“桃李不言、下自成蹊”作為人生最大快樂，用真心、真情、真誠關(guān)愛每一名學(xué)生，開啟學(xué)生智慧，陶冶學(xué)生情操，真正成為學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路者�！芭踔活w心來，不帶半根草去”。作為園丁，作為人師，只有把全部精力和滿腔真情獻(xiàn)給教育事業(yè)，才無愧于教師這一神圣的職業(yè)。
同志們，國運興衰，系于教育;三尺講臺，關(guān)系未來。希望全縣廣大教育工作者繼續(xù)發(fā)揚真抓實干、開拓創(chuàng)新的奉獻(xiàn)精神，同心同德，扎實工作，努力爭當(dāng)人民滿意的教師，努力辦好人民滿意的教育，為加快建設(shè)“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣、中等城市、生態(tài)淶源”做出新的更大貢獻(xiàn)!
最后，衷心祝愿廣大教師、教育工作者及各位同志，身體健康、工作順利、闔家幸福!
謝謝大家!
2018年教師節(jié)表彰大會講話2
尊敬的各位老師，同志們:
在這個收獲成果和播種希望的美好季節(jié)里，我們歡聚一堂，召開隆重的表彰大會，熱烈慶祝第33個教師節(jié)。在這里，我代表縣四套班子和全縣人民，向辛勤工作的全縣廣大教師和教育工作者，致以節(jié)日的問候!向今天受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，表示熱烈的祝賀!向雖已離開三尺講臺而仍心系教育的離退休老教師，致以崇高的敬意!同時，也向長期以來關(guān)心和支持襄汾教育事業(yè)的各界人士，表示衷心的感謝!
一年來，全縣廣大教師嘔心瀝血、辛勤耕耘，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升，中高考成績再攀新高，職業(yè)高中對口考試榮登全市榜首。特別是襄汾中學(xué)，狠抓學(xué)生日常行為規(guī)范管理和勵志教育，堅持不懈地開展課堂教學(xué)改革，聘請國內(nèi)外知名專家做講座，組織教師到名�？疾旖涣鳎呖汲煽冞B年攀升，高考二本 B類以上達(dá)線人數(shù)從 xxx年的 169人提高到今年的 886人， 4年增長了 4倍多，得到了全縣人民群眾的普遍贊譽(yù)。前不久，縣委對教科局主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了調(diào)整，最近教科局對全縣所有高中和部分初中的領(lǐng)導(dǎo)班子也進(jìn)行了調(diào)整，選拔了一批作風(fēng)正、品德好、管理能力強(qiáng)、治學(xué)理念先進(jìn)、教學(xué)經(jīng)驗豐富的同志擔(dān)當(dāng)重任�？梢哉f，我縣的教育工作迎來了一個全面的、嶄新的發(fā)展時期，縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)都寄予厚望，全縣人民都在時刻關(guān)注，所以，我希望新班子要有新形象、新崗位要有新作為，以實際行動，推動我縣教育事業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展、新跨越。關(guān)于新學(xué)年的教育工作大盤子，剛才明溫縣長已經(jīng)講得很全面、很到位了，請大家認(rèn)真抓好落實。下面，圍繞 “ 提高教育教學(xué)質(zhì)量、辦好人民滿意的教育 ” ，我強(qiáng)調(diào)幾點意見。
學(xué)習(xí)上要有新進(jìn)步。 學(xué)習(xí)是終身的，是永無止境的，這是對全縣干部講的，也是對我們的教師講的。當(dāng)今世界是知識大爆炸時代，科技日新月異，新事物、新問題層出不窮，一個人如果不注重學(xué)習(xí)很快就會成為知識貧乏、孤陋寡聞之人。在這個知識加速裂變時期，一個大學(xué)本科生如果三四年不學(xué)習(xí)，可能知識就會老化，就會落伍，這與過去是不一樣的。人們常說: “ 要給別人一杯水，自己先有一桶水 ” ，任何人的知識不可能用一輩子，尤其是我們教師。因為教師是一個特殊的行業(yè)，更應(yīng)該把學(xué)習(xí)抓緊抓好。因此，希望廣大教育工作者把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種追求、一種責(zé)任，爭做一個愛學(xué)習(xí)、會學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的模范 ,要善于運用網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代媒體和手段，積極主動地吸取新信息、新知識、新理念，不斷更新自己的知識結(jié)構(gòu)，始終站在教學(xué)改革、課程改革的最前沿，讓自己的 “ 一桶水 ” 變成源源不斷的 “ 長流水 ” ，用淵博的學(xué)識和高超的教育教學(xué)方法贏得學(xué)生的尊敬和愛戴。教科局機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員和工作人員，要為一線的教師當(dāng)表率 ,圍繞破解全縣教育教學(xué)工作的難題，選準(zhǔn)課題、搞好教研、快出成果。比如說，中高考成績出來后，要針對成績普遍不理想的學(xué)科，深入細(xì)致地分析查找原因，并采取針對性的措施，為下一步提高教學(xué)質(zhì)量提供指導(dǎo);對成績一直處于領(lǐng)先地位的學(xué)科，要樹立典型，總結(jié)和推廣經(jīng)驗，鞏固和發(fā)揚成績。要積極組織廣大教師外出學(xué)習(xí)參觀，多與名校溝通交流，學(xué)習(xí)借鑒人家的先進(jìn)理念和管理模式。要聘請省內(nèi)外名師、名校長、專家學(xué)者，以及教育教學(xué)方面的領(lǐng)軍人物，給我們作報告、當(dāng)顧問，增長大家的見識，開拓大家的視野�，F(xiàn)在，全縣正在開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型個人活動，教科局要走在全縣的前列，在全縣教育系統(tǒng)掀起一個學(xué)習(xí)的熱潮，爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型教師、學(xué)習(xí)型校園、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，使我們的能力和水平能夠緊跟教學(xué)改革的要求、緊跟教育形勢的需要。
投入上要有新增加。 目前，我縣的經(jīng)濟(jì)仍處于恢復(fù)性增長時期，財政緊張，同時我們還有大量的剛性支出，大量的公共事業(yè)建設(shè)、民生問題、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)要搞 ,盡管如此，我們?nèi)匀灰獌?yōu)先保證教育投入。今后等財力好轉(zhuǎn)以后，我們要更加不遺余力地加大教育投入，不斷改善全縣的辦學(xué)條件，不斷改善師生的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，不斷提高廣大教師的待遇。教育是一把手工程，今天我們通知了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長，還有有關(guān)部門的局長，他們也都來了。希望大家重視教育，親自抓教育，特別是教育投入上要舍得下本錢，對學(xué)校出現(xiàn)的困難，要優(yōu)先給予解決，對教師和教育工作人員要予以更多的關(guān)心，千方百計幫助他們解決一些實際困難和問題，大家一定要牢牢樹立這個理念。
隊伍建設(shè)上要有新氣象。 人的因素永遠(yuǎn)是事業(yè)成敗的關(guān)鍵因素。我縣的教育工作要實現(xiàn)新發(fā)展、新跨越，首先要打造一支治學(xué)理念先進(jìn)、教學(xué)經(jīng)驗豐富、管理能力強(qiáng)的校長隊伍。一個好校長可以說就是一所好學(xué)校。著名教育學(xué) 家陶行知先生曾經(jīng)說過這樣一句話: “ 做一個校長談何容易?說得小一點，他關(guān)系千百人的學(xué)業(yè)前途 ;說得大一點，他關(guān)系國家的前途命運。 ” 一個校長的作用就這么大!可見，校長隊伍建設(shè)對學(xué)生的成長、學(xué)校的發(fā)展，乃至全縣教育事業(yè)的興衰都起著至關(guān)重要的作用。我舉兩個例子，一個是離我們不遠(yuǎn)的平遙中學(xué)。平遙中學(xué)是首批省級示范中學(xué)，不僅在省內(nèi)、在全國都有很大的影響力。咱們路過到太原，可以看見高速路上的牌子 -- 平遙中學(xué)，它的前任校長郭永平是全國教育系統(tǒng)先進(jìn)工作者、國家級骨干校長，被寧武縣等七個縣聘請為教育顧問，平遙中學(xué)就是在他手里做起來的，做成一個品牌、一個名校的。他在擔(dān)任平遙中學(xué)校長期間，堅持走科研興校之路，大膽創(chuàng)新管理模式、教學(xué)模式、服務(wù)模式，使平遙中學(xué)一舉成長為三晉名校、全國名校。另一個例子就是我們襄汾高中的劉硯青同志。硯青同志在前任校長的基礎(chǔ)上，穩(wěn)步提升襄汾高中的教育，在教育教學(xué)管理、校風(fēng)校紀(jì)的管理建設(shè)上，都有獨到的一些做法和經(jīng)驗，這在全市、全省都是很有名氣的。正因為他干得好，所以組織上提拔他擔(dān)任教科局局長。當(dāng)了局長之后，老百姓、貼吧上一片叫好，都說這個人用對了，大家對他很放心�，F(xiàn)在很多外地學(xué)生都來我們襄汾上學(xué)，這是劉硯青同志的榮耀、襄汾中學(xué)的榮耀，也是我們襄汾的榮耀。我們?nèi)h優(yōu)秀的校長還有很多，他們都是我們學(xué)習(xí)的榜樣。我們需要的就是這樣的專家型校長、學(xué)者型校長，所以，抓好校長隊伍建設(shè)至關(guān)重要。同時，要打造一支師德優(yōu)良、素質(zhì)過硬、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的教師隊伍。教育振興的希望在教師。教師的一言一行不僅給學(xué)生深刻的印象，甚至影響學(xué)生終生。總的來看，我縣教師隊伍的師德師風(fēng)主流是好的，不好就沒有這樣的成績，這是一個基本的判斷。但我們也要看到，受社會大環(huán)境的影響，現(xiàn)在人們都變得越來越浮躁，越來越急功近利，教師隊伍也或多或少受了一些影響，在這方面，家長、社會有意見，也有一些議論，我們的教育主管部門要引起高度重視，要切實按照省里邊 “ 師德師風(fēng)建設(shè)提高年 ” 的要求，抓好師德師風(fēng)的建設(shè)。在這里我要講的是，大家一定要珍惜教師這個崗位，我們這幾年連續(xù)公招教師，還有好多就不了業(yè)的研究生參加考試，回來當(dāng)教師。現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)成了問題，國家每年培養(yǎng)了六七百萬大學(xué)生，但真正就業(yè)率并不高，有一個教師的崗位是非常不容易的，教師隊伍也是很難進(jìn)的，很難考的。再一個是教師隊伍出口的路子基本上卡住、卡死了。我在當(dāng)縣長期間，就明確要求教育上不能出人，在蒲縣當(dāng)縣長的時候也是這樣，第一個下的禁令就是教育口不能隨便出人，任何單位、任何部門不能隨便從教育上借調(diào)、抽調(diào)教師。因為我們的教師是非常緊缺的、不夠的，借一個教師出去，會引起不小的連鎖反應(yīng)，好多人有個門子、有個關(guān)系，心思就不穩(wěn)了，造成了教師隊伍的情緒不穩(wěn)定。今天，再一次給大家講，要不斷地補(bǔ)充新的力量，充實加強(qiáng)教師隊伍，要保持教師隊伍穩(wěn)定，出口是不開的。什么時候開，等我們?nèi)空n 程的老師多了、富余了，才可以考慮。我給大家傳達(dá)這個信息，就是大家要安心工作。在這里，我還要強(qiáng)調(diào)一下優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)的問題。目前我縣的教師隊伍結(jié)構(gòu)還不是很合理，從年齡結(jié)構(gòu)看，全縣教師總數(shù) 4407人，其中 50歲以上的教師占到全縣教師總數(shù)的五分之一， 30歲到 50歲之間的骨干教師只有 2600名，占總數(shù)的 60%，也就是說，將近 40%的教師要么即將退休，要么還處在經(jīng)驗積累的成長期。從學(xué)歷結(jié)構(gòu)看，全縣教師隊伍當(dāng)中的研究生只有 44人，僅占 1%，本科、�？茖W(xué)歷占到了大多數(shù)，而且相當(dāng)一部分都是經(jīng)過函授、自考取得的后續(xù)學(xué)歷，總體上我們還是缺乏高學(xué)歷、高素質(zhì)的教師。為了解決這個問題， xxx年以來，我們連續(xù)十年平均每年都以 100名的名額進(jìn)行招聘、公招，盡管如此，我們的缺編問題仍然很嚴(yán)重。所以，我們要有戰(zhàn)略的眼光、長遠(yuǎn)的打算，要摸清底子，針對教師隊伍結(jié)構(gòu)的現(xiàn)狀，本著 “ 缺什么學(xué)科招什么學(xué)科，缺什么人才招什么人才 ” 的原則，認(rèn)真抓好人才儲備和人才招聘工作。組織、人事、教科局等有關(guān)部門，要搞一個 3 - 5 年的人才規(guī)劃，通過新老接替、傳幫帶，不斷優(yōu)化我縣的`教師隊伍結(jié)構(gòu)。
目標(biāo)定位上要有新提高。 我曾在多個場合講過，我們的各項工作都要在全市爭一流、全省創(chuàng)特色、全國有影響，各個單位、各個部門都在工作上有新目標(biāo)、新定位、新方向，我們不能局限于跟過去比、跟縱向比，而是要同全市、全省、全國的先進(jìn)比、先進(jìn)學(xué)。教育系統(tǒng)要和全市全省全國的教育強(qiáng)縣、教育名縣比。因此，教育部門要抓好全縣教育工作五年規(guī)劃，然后鎖定目標(biāo)、爭先進(jìn)位。全縣教育工作要爭創(chuàng) “ 全省教育先進(jìn)縣 ” 、 “ 全國教育先進(jìn)縣 ” ，各學(xué)校要爭創(chuàng) “ 全省名校 ” 、 “ 全國名校 ” ，各位校長要立志爭當(dāng)全省、全國的名校長，廣大教師也要志存高遠(yuǎn)，爭做 “ 全省優(yōu)秀教師 ” 、 “ 全國優(yōu)秀教師 ” 、享受國務(wù)院特殊津貼的特級教師和學(xué)科帶頭人，要朝著這樣的方向去努力。確立了總定位、總目標(biāo)之后，我們要細(xì)化工作，規(guī)劃好 “ 路線圖 ” ，把目標(biāo)分解到每年的工作和每個階段的工作中，只要我們堅持不懈，一年一個新提高，一年一個新變化，我縣的教育事業(yè)就會在不遠(yuǎn)的將來有一個顯著的提升，邁進(jìn)全省先進(jìn)、全國先進(jìn)的行列。
管理上要有新作為。 現(xiàn)代科學(xué)有一門學(xué)科叫做管理學(xué)，管理學(xué)分得很細(xì)，有行政管理、企業(yè)管理、旅游管理、學(xué)校管理等等，可以說管理學(xué)已經(jīng)被廣泛地應(yīng)用到經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各個領(lǐng)域。究竟什么是管理 ?通俗地講，管理就是通過有計劃、有組織、有領(lǐng)導(dǎo)地對人力、物力、財力、信息等資源進(jìn)行合理配置，以期高效地達(dá)到組織目標(biāo)的過程。具體到學(xué)校來說就是學(xué)校管理，如何創(chuàng)造一個和諧安定、充滿學(xué)術(shù)氛圍的的校園環(huán)境，如何為教師、學(xué)生創(chuàng)造更好的學(xué)習(xí)和生活條件，是我們在座的每一位校長、每一位教育工作者都應(yīng)該認(rèn)真研究和思考的課題。關(guān)于學(xué)校的教學(xué)管理，我就不多講了，在這里我只簡單地強(qiáng)調(diào)三點:
一是要加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理。 學(xué)校是一個既教學(xué)又育人的地方，所以我們要以人為本、以學(xué)生為本，真正為學(xué)生服好務(wù)。要致力于校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、師德、師風(fēng)建設(shè)，抓住學(xué)校內(nèi)部管理的各個環(huán)節(jié)，真正給學(xué)生創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境。社會和家長把孩子交給了學(xué)校，學(xué)校的責(zé)任就非常重大。
二是要注重學(xué)生的身心健康，注重學(xué)生的全面發(fā)展。 我們現(xiàn)在開設(shè)的課程都是國家意志，不是說你想開就開，不想開就不開。我們要促進(jìn)學(xué)生的德、智、體、美、勞全面發(fā)展，一定要把課開全，音、體、美小三門必須開，這是我們培養(yǎng)人才全面發(fā)展的基本教育和項目。音、體、美小三門的教育對人的情商教育影響很大，甚至可以影響人的一生。有的孩子智商很高、很聰明，但是情商卻不高，對社會、對朋友缺乏愛心;有些大學(xué)生，五音不全、不會音樂、不會藝術(shù)、不懂得欣賞美;還有一些人非常美好的環(huán)境他就扔一片紙，非常美好的音樂他聽不進(jìn)去，非常美好的畫面他不會欣賞，這些都是情商不高的表現(xiàn)。那么，根源在哪里?根源就在我們的教育不足。情商教育非常重要，從大的方面講，情商就是一個孩子對社會的責(zé)任、對社會的愛;從小的方面講，情商就是一個孩子的優(yōu)良品質(zhì)和高尚情操，這是音、體、美教育能夠培養(yǎng)起來的。因此，音、體、美必須全開，必須開全課程。同時，還要注重學(xué)生的心理疏導(dǎo)尤其是心理健康。現(xiàn)代社會人們的壓力都很大，學(xué)生的壓力更大，不僅有學(xué)業(yè)上的壓力，還有家長的期望和社會輿論帶來的壓力，如果不及時減壓，就可能出現(xiàn)厭學(xué)、輟學(xué)，甚至更嚴(yán)重的社會問題。這方面我們的教育系統(tǒng)已經(jīng)開始進(jìn)行了一些探索，有些學(xué)校還設(shè)立了心理輔導(dǎo)站，汾城中學(xué)在這方面做得不錯，教育部門要重視這個問題。除此之外，學(xué)校要加強(qiáng)與學(xué)生家長的溝通，加強(qiáng)與團(tuán)委等群團(tuán)組織的互動，把家庭教育、社會教育做為學(xué)校教育的一個延伸，形成家庭、學(xué)校、社會共同育人的良好局面，這是一個非常重要的問題。
三是要重點搞好安全管理。 學(xué)校安全無小事。在加強(qiáng)學(xué)校制度建設(shè)的同時，要更加重視安全知識教育，切實提高師生的安全防范意識和自救能力。學(xué)生是家庭的希望，是家長和社會關(guān)注的焦點，一名學(xué)生對于學(xué)校來說可能只是幾千分之一、幾百分之一，但對于一個家庭來說就是百分之百，就是全部希望，因此安全工作非常重要。現(xiàn)在剛剛開學(xué)，教育系統(tǒng)針對安全方面存在的一些薄弱環(huán)節(jié)，已經(jīng)對食品衛(wèi)生、學(xué)校消防、安全教育、交通安全、校園及周邊治安環(huán)境專項整治進(jìn)行了安排部署。各級各部門要站在維護(hù)校園安全就是維護(hù)社會穩(wěn)定的高度，充分認(rèn)識開展專項整治活動的重要意義，牢固樹立發(fā)展是第一要務(wù)、穩(wěn)定是第一責(zé)任的觀念，各負(fù)其責(zé)，協(xié)調(diào)配合，切實把學(xué)校安全工作抓好抓實。食品藥品監(jiān)督管理局、疾控中心要定期檢查、抽檢學(xué)校的食品衛(wèi)生;公安局、派出所要抓好校園周邊的治安環(huán)境整治;文化局、消防隊要繼續(xù)加大對網(wǎng)吧、游戲廳等青少年聚集場所的整治力度;交警隊要加強(qiáng)對接送學(xué)生車輛的管理，特別是在上學(xué)和放學(xué)的人流、車流高峰期，要及時增派警力，加強(qiáng)管制，確保秩序暢通和師生安全�？傊鐣鹘缍家詫h對人民對學(xué)校對師生高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，努力創(chuàng)造有利于學(xué)生健康成長的社會環(huán)境，努力營造有利于教育事業(yè)健康發(fā)展的良好氛圍，為開創(chuàng)襄汾教育的新輝煌謀良策、辦實事、做貢獻(xiàn)。
同志們，發(fā)展教育事業(yè)，功在當(dāng)今，利在千秋。希望全縣廣大教師和教育工作者，繼續(xù)發(fā)揚默默耕耘、不畏艱辛的奉獻(xiàn)精神，忠誠黨的教育事業(yè)，勤于鉆研，扎實工作，為教育事業(yè)的發(fā)展再創(chuàng)佳績，為我縣實現(xiàn) “ 轉(zhuǎn)型跨越邁大步，進(jìn)軍中部百強(qiáng)縣 ” 的趕超目標(biāo)，培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才，提供堅強(qiáng)的人才和智力支撐。
最后，祝愿各位老師節(jié)日愉快，身體健康，工作順利，合家歡樂!
2018年教師節(jié)表彰大會講話3
今天，我們在這里召開大會，與全市教育戰(zhàn)線的教師們共同慶祝第xx個教師節(jié)，表彰為我市教育事業(yè)做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，在全社會樹立尊師重教的濃厚氛圍。
百年大計，教育為本。近年來，我市不斷深化教育體制改革，加大教育投入力度，教育事業(yè)取得了長足發(fā)展。一是辦學(xué)條件明顯改善。市委市政府持續(xù)加大對教育基礎(chǔ)設(shè)施的投入，把新建改擴(kuò)建公辦幼兒園、義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、校園“硬化、綠化、美化”、改造農(nóng)村學(xué)�！靶』馉t”等列入工作報告，作為民生實事全力推進(jìn)。全市校安工程總投資4.8億元，加固校舍10萬平方米，新建改建23.8萬平方米，153所學(xué)校實現(xiàn)重點要害區(qū)域視頻監(jiān)控全覆蓋，校園安全管理進(jìn)一步加強(qiáng)。新建、改擴(kuò)建公辦幼兒園84所，新增園位10525個，公辦幼兒園占全市幼兒園總數(shù)的40%以上，超額完成學(xué)前教育三年行動計劃任務(wù)，基本解決“入園難、入園貴”問題。全市義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校達(dá)到77所，占規(guī)模以上學(xué)校72.6%，居全省上游水平。60%中小學(xué)校接入寬帶網(wǎng)絡(luò)，30%班級實現(xiàn)“優(yōu)質(zhì)資源班班通”，教育信息化建設(shè)取得積極進(jìn)展。二是師資力量明顯增強(qiáng)。采取“名優(yōu)校長名優(yōu)教師培養(yǎng)工程”、招聘重點院校畢業(yè)生、“強(qiáng)師德、塑形象”師能培訓(xùn)等措施，對師資力量進(jìn)行補(bǔ)充強(qiáng)化，初步形成了結(jié)構(gòu)合理、學(xué)科配套、思想過硬、業(yè)務(wù)熟練的師資隊伍。三年來，涌現(xiàn)出國家級模范教師和優(yōu)秀教師7名，省級模范教師和優(yōu)秀教師77名，省級骨干教師112名，市級骨干教師762名。中、高級職務(wù)教師比例分別為43.4%和14.6%。學(xué)前教育、義務(wù)教育、高中階段教育教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率分別為97.3%、100%和98.4%。三是教學(xué)質(zhì)量明顯提升。通過全面實施素質(zhì)教育，大力推進(jìn)新課程改革，探索新的教育教學(xué)模式，全市各類學(xué)校教學(xué)質(zhì)量實現(xiàn)了較大提升。學(xué)前教育加快發(fā)展，毛入園率達(dá)到68.2%。義務(wù)教育發(fā)展水平不斷鞏固，入學(xué)率100%，城鄉(xiāng)辦學(xué)差距逐步縮小。高中教育取得實質(zhì)性突破，高考連續(xù)三年邁上新臺階，上線率連年提升。xxx年二本以上上線率為49.7%，比xxx年提高14個百分點，xxx年比xxx年提高6個百分點，xxx年比上年提高1.7個百分點。今年，1名同學(xué)獲全省高考理科狀元，考入北京大學(xué)。4名同學(xué)跨進(jìn)中央音樂學(xué)院、中央美術(shù)學(xué)院和中國人民解放軍藝術(shù)學(xué)院大門。全市文理科過600分人數(shù)達(dá)219人。職業(yè)教育和成人教育逐步壯大，五大連池市、嫩江縣分別被確定為省部共建國家現(xiàn)代農(nóng)村職業(yè)教育改革試驗試點縣和重點培育縣。xx市、五大連池市職教中心學(xué)校先后晉升為“國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范�！薄Ｖ新毶呗殞谏龑W(xué)考試屢獲佳績，xxx年錄取率達(dá)92.5%。
這些成績的取得，是社會各界重視、關(guān)心和支持的結(jié)果，是廣大教育工作者頑強(qiáng)拼搏、銳意進(jìn)取的結(jié)果。在此，我代表市委、市人大、市政府、市政協(xié)，向辛勤耕耘在教育戰(zhàn)線的全體教育工作者和離退休教師，致以節(jié)日問候!向受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表示熱烈祝賀!向長期關(guān)心、支持xx教育事業(yè)發(fā)展的社會各界表示衷心感謝!
強(qiáng)國必先強(qiáng)教，興邊必先興教。實現(xiàn)邊疆繁榮、順應(yīng)群眾期盼，必須把優(yōu)先發(fā)展教育作為第一戰(zhàn)略，為xx實現(xiàn)跨越發(fā)展提供人才保證和智力支持。下面，我提幾點希望。
一、圍繞發(fā)展大局，始終堅持教育優(yōu)先地位
教育是一個地區(qū)可持續(xù)發(fā)展的強(qiáng)大支撐，是構(gòu)成一個城市競爭力、吸引力的關(guān)鍵因素。近年來，我們深入實施礦業(yè)富市、旅貿(mào)活市、科教興市“三大戰(zhàn)略”，打好文化、區(qū)位、生態(tài)和資源“四張牌”，建設(shè)“一都三地、四位一體”魅力xx，加快發(fā)展農(nóng)林、礦產(chǎn)、文化旅游、外貿(mào)物流、新能源等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)“五大產(chǎn)業(yè)”，全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展取得了長足進(jìn)步。其中，教育事業(yè)在培養(yǎng)創(chuàng)新人才、服務(wù)科研開發(fā)、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級、優(yōu)化投資環(huán)境、提高市民素質(zhì)等方面，發(fā)揮了不可替代的作用，做出了重大貢獻(xiàn)。
當(dāng)前，xx作為全國沿邊開放的重要口岸，正面臨重大發(fā)展機(jī)遇。國家支持東北發(fā)展，近年來出臺的一系列重大規(guī)劃和政策措施，很多都涉及東北地區(qū)，特別是我市先后被納入“六大規(guī)劃”，享受國家特殊政策支持，為全面推進(jìn)對俄合作、農(nóng)業(yè)發(fā)展、生態(tài)建設(shè)提供了廣闊空間。中俄進(jìn)入全面戰(zhàn)略協(xié)作伙伴關(guān)系新階段，資源能源重大合作項目正在有序?qū)嵤�，中俄東線天然氣管道俄境內(nèi)段已經(jīng)于9月1日破土動工，我市運作多年的黑龍江大橋、跨江空中索道、油品儲運，以及對俄農(nóng)業(yè)開發(fā)、林業(yè)合作等項目，都將迎來新的契機(jī)。我們加快發(fā)展的綠色食品、畜牧業(yè)、礦產(chǎn)開發(fā)、文化旅游等產(chǎn)業(yè)，與省發(fā)展重點高度契合，省里給予重點扶持，這些都為xx帶來了重大機(jī)遇。
抓住重大機(jī)遇，實現(xiàn)跨越發(fā)展，關(guān)鍵在人才，基礎(chǔ)在教育。加強(qiáng)后備人才培養(yǎng)，提供長遠(yuǎn)智力支撐，對xx來說具有重大意義。應(yīng)該看到，xx是邊境地區(qū)，自然條件比較艱苦，近年來人才外流問題比較突出，高層次人才尤其是創(chuàng)新人才相對缺乏，人才結(jié)構(gòu)也不盡合理。我們必須始終把教育擺在優(yōu)先發(fā)展、率先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，立足自身基礎(chǔ)，發(fā)掘本地優(yōu)勢，加深對教育基礎(chǔ)性、先導(dǎo)性、全局性地位和作用的認(rèn)識，增強(qiáng)教育優(yōu)先發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感，在抓好基礎(chǔ)教育的同時，大力發(fā)展職業(yè)教育，培養(yǎng)適應(yīng)本地經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的人才。針對xx未來發(fā)展方向，創(chuàng)造條件吸引急需的實用技能型人才，提高人才服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的能力。
二、圍繞家長期盼，全力辦好人民滿意教育
孩子是國家的未來，也是家庭的希望，把孩子培養(yǎng)成才是每個家庭最大的財富和幸福。家長們最樸素的愿望，就是孩子能夠上好學(xué)校、找好老師、受好教育。近年來，全市各級各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展，取得了較好成效，但是，在師資力量、硬件建設(shè)等方面和家長的期待還有差距，需要我們認(rèn)真去思考、研究和解決。
廣大教師要修身尚德，為人師表。著名教育家啟功先生曾用“學(xué)為人師、行為世范”來闡釋對教師的感悟，這句話成為北京師范大學(xué)的校訓(xùn)，這也是所有教師的育人宗旨。廣大教師要熱愛教育事業(yè)，自覺加強(qiáng)師德修養(yǎng)，積極參加全市正在開展的“強(qiáng)師德、塑形象”活動，堅決抵制有償家教、課外經(jīng)營等損害教師形象的行為，以自己的'人格魅力教育感染學(xué)生，做學(xué)生健康成長的引路人。要熱愛學(xué)習(xí)，想給學(xué)生一杯水，自己必須先有一桶水，要刻苦鉆研業(yè)務(wù)，開展教育教學(xué)研究，不斷充實和更新知識儲備，讓自己的“一桶水”變成源源不斷的“長流水”。要熱愛學(xué)生，師愛是一種高尚的情感，只有愛學(xué)生的教師，才能教育好學(xué)生，要真誠關(guān)愛每一名學(xué)生，讓師愛貫穿到教育的全過程。
各位校長要提升素質(zhì)，當(dāng)好表率。學(xué)生看教師，教師看校長，一個高素質(zhì)的校長才能帶出一批高素質(zhì)的教師，才能培養(yǎng)出一大批高素質(zhì)的學(xué)生。校長要成為全校教師的表率，淡泊名利，以身作則，成為人格修養(yǎng)的表率。要成為懂教育、善管理的專家，研究解決教育教學(xué)工作中的實際問題，不斷提升推進(jìn)教育改革發(fā)展的能力，領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)校的能力。要加大校長后備隊伍建設(shè)力度，抓好全市校長后備干部赴省外名校掛職鍛煉工作，培養(yǎng)選拔一批優(yōu)秀同志走上校長崗位。
各級學(xué)校要強(qiáng)化管理，勇創(chuàng)名校。什么樣的學(xué)校才是名校?我認(rèn)為“學(xué)生向往、教師幸福、家長滿意、社會認(rèn)可”的學(xué)校就是名校，我們每一所學(xué)校都應(yīng)該朝著這個方向努力。各級學(xué)校要對學(xué)校發(fā)展精心設(shè)計、科學(xué)謀劃，抬高發(fā)展標(biāo)桿，明晰工作思路，采取務(wù)實舉措，引領(lǐng)學(xué)校加快發(fā)展。要注重學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展，圍繞素質(zhì)教育，圍繞教育改革，圍繞當(dāng)?shù)厝瞬判枨�，傾斜教育資源，提升教學(xué)水平，打造獨特優(yōu)勢，逐步形成自己的辦學(xué)特色和品牌。要深入開展“名校帶普校”、“強(qiáng)校帶弱校”、“縣城學(xué)校帶鄉(xiāng)村學(xué)�！被顒樱瑯�(gòu)建城鄉(xiāng)之間、校際之間互助共進(jìn)模式，讓學(xué)生公平地享受到優(yōu)質(zhì)教育資源。
三、圍繞尊師重教，合力推動教育事業(yè)發(fā)展
尊師重教是中華民族的傳統(tǒng)美德，是社會文明進(jìn)步的重要標(biāo)志。各級各有關(guān)部門和社會各界要以發(fā)展教育事業(yè)為己任，積極參與和支持教育發(fā)展。
各級黨委、政府要認(rèn)真貫徹落實中央和省、市委關(guān)于加強(qiáng)教育工作的決策部署，健全和完善教育優(yōu)先發(fā)展的保障機(jī)制，及時研究解決教育工作中遇到的困難和問題。要不斷加大對教育的投入，保證教育財政撥款增長高于財政支出增長，依法征足、用好教育費附加，做到專款專用。要注重培養(yǎng)教育干部，把政治上成熟、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)且熟悉教育工作的干部充實到教育干部隊伍，增強(qiáng)各級教育班子的領(lǐng)導(dǎo)力。要進(jìn)一步改善教師待遇，適當(dāng)提高教師補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，對長期工作在偏遠(yuǎn)貧困農(nóng)村、山區(qū)的教師，要給予適當(dāng)?shù)耐ㄇ�、伙食補(bǔ)助。對全市“名優(yōu)校長名優(yōu)教師培養(yǎng)工程”評選出的優(yōu)秀骨干校長、優(yōu)秀骨干教師，要嚴(yán)格兌現(xiàn)待遇，落實到位。
有關(guān)部門要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，發(fā)揮職能優(yōu)勢，從財政資金安排、公共資源配置等方面支持教育，幫助解決實際困難。教育、公安、文化、食品藥品監(jiān)管等部門和中小學(xué)、幼兒園要密切配合，做好學(xué)校周邊環(huán)境綜合治理、校園安全、食品安全等工作，嚴(yán)厲查處各種侵害師生合法權(quán)益、擾亂學(xué)校正。
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