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矛盾糾紛排查會議紀(jì)

時(shí)間:2024-07-24 14:32:11 會議紀(jì)要 我要投稿
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矛盾糾紛排查會議紀(jì)要12篇【薦】

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,我們在生活中也會經(jīng)常用到會議紀(jì)要。紀(jì)要要求會議程序清楚,目的明確,中心突出,概括準(zhǔn)確,層次分明,語言簡練。我們該怎么擬定會議紀(jì)要呢?下面是小編收集整理的矛盾糾紛排查會議紀(jì)要,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要12篇【薦】

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要1

  時(shí)間:20xx年8月26日

  地點(diǎn):鄉(xiāng)會議室

  參加人員:xxx

  內(nèi)容:討論本月矛盾糾紛排查調(diào)處情況

  一、本月矛盾糾紛總體情況

  8月份我鄉(xiāng)共有矛盾糾紛9件,全部調(diào)解成功,其中際頭村8件,都系鄰里糾紛與山林土地等糾紛;高車村1件,系山林土地糾紛。

  二、排查出的重大復(fù)雜矛盾糾紛及其調(diào)處措施

  我鄉(xiāng)共組織矛盾糾紛排查次數(shù)2次,參與排查人數(shù)為21人次。經(jīng)排查,本月我鄉(xiāng)未有重大復(fù)雜矛盾糾紛。

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要2

  于XX年3月28日上午,全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作會議在鄉(xiāng)政府二樓大會議室召開,參加這次會議的有黨委書記楊貴銀,黨委副書記、政府鄉(xiāng)長韓旺軍,黨委副書記、綜治辦主任任新育、政府副鄉(xiāng)長黃河、派出所所長余治軍、司法所長周希智等。

  會議上,周所長對春節(jié)收假以來全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查情況作了總結(jié)和匯報(bào),黨委書記楊貴銀和黨委副書記、政府鄉(xiāng)長韓旺軍分別作了重要講話,與會的其它同志都分別做了發(fā)言。

  現(xiàn)紀(jì)要如下:

  會上周所長對近期矛盾糾紛排查工作做了了詳細(xì)匯報(bào),截至目前全鄉(xiāng)共排查矛盾糾紛28起,調(diào)處成功28起,其中本月排查 13起,全是司法所協(xié)助村委會調(diào)處成功。

  這說明了全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作保持良好的勢頭,穩(wěn)步推進(jìn),切實(shí)有效地把矛盾糾紛化解在基層中,做到了“小矛盾不出組、大矛盾糾紛不出村、重大矛盾糾紛不出鄉(xiāng)”的要求。

  韓鄉(xiāng)長強(qiáng)調(diào),做好矛盾糾紛排查調(diào)解工作首先要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化體制,領(lǐng)導(dǎo)是一個(gè)組織的核心,體制是一個(gè)組織的輪廓,核心不明,輪廓不清,怎么能成一個(gè)齊心協(xié)力的集體;其次掌握工作的方法,以智取人,焦頭爛額,忙來忙去,白白浪費(fèi)了時(shí)間,勞而無功;最后宣傳法律知識,營造氛圍,讓群眾掀起學(xué)法的'熱潮,提高公民的學(xué)法意識,用法技巧。

  確保xxx和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

  中共xxx鄉(xiāng)委員會

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要3

  一、會議基本情況

  xxx5年7月7日上午,xxx縣矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組在縣司法局五樓會議室召開了xxx縣矛盾糾紛排查調(diào)處工作協(xié)調(diào)會。縣司法局黨組書記、局長呂澤琴主持會議,參加會議的有縣司法局副局長陳賜群、王煥達(dá),縣司法局紀(jì)檢組長龔明祥,縣司法局各股室長以及相關(guān)成員單位主管矛盾糾紛排查調(diào)處工作負(fù)責(zé)人。

  二、本月矛盾糾紛總體情況

  xxx5年6月,全縣共調(diào)處各類民間糾紛216件,其中婚姻家庭糾紛28件、鄰里糾紛78件、房屋宅基地糾紛26件、合同糾紛2件、生產(chǎn)經(jīng)營糾紛5件、損害賠償糾紛25件、山林土地糾紛27件、政府拆遷糾紛6件、交通道路糾紛5件、其他糾紛13件等。調(diào)解成功215件,其中疑難復(fù)雜糾紛4件,化解率成功99.5%。共排查各類矛盾糾紛178人次,預(yù)防糾紛33件。防止群體性上訪5件115人;防止群體性械斗1件30人。無民間糾紛引起自殺案件,無民間糾紛轉(zhuǎn)化形勢案件。

  三、排查出的矛盾糾紛及調(diào)處措施

  本月排查出的各類民間糾紛,要求各相關(guān)責(zé)任人盡全力做好調(diào)解工作、化解矛盾,并做到:

  1、對排查出來的矛盾隱患要及時(shí)解決,不得拖延和推諉 。

  2、加強(qiáng)對重點(diǎn)上訪戶的穩(wěn)控工作力度,要主動(dòng)上門,交流思想,交流感情,了解他們的思想動(dòng)態(tài)和情緒,有針對性的'做好化解工作。

  3、做好每月的矛盾糾紛排調(diào)、特殊人群管控、法律服務(wù)和監(jiān)所安全隱患排查整改工作,做到居安思危、有備無患,抓好落實(shí)。

  最后,縣司法局黨組書記、局長呂澤琴同志對本月矛盾糾紛排查調(diào)處工作給予了積極評價(jià),并要求再接再厲,做好矛盾糾紛排查和調(diào)處工作,努力把排查出的矛盾糾紛及時(shí)解決,確保社會穩(wěn)定。

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要4

  20xx年11月6日,街道召開信訪、矛盾排查調(diào)處工作會議。街道綜治委及“三個(gè)排查”工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、居(村)負(fù)責(zé)人、部分單位有關(guān)人員參加。紀(jì)要如下:

  檢查組由黨工委副書記陳潘柱帶隊(duì),對4個(gè)社區(qū)和2個(gè)村的信訪、矛盾工作進(jìn)行檢查,從檢查的情況來看:各社區(qū)(村)都恩那個(gè)按照區(qū)及街道部署積極開展工作,在排查化解各種矛盾糾紛工作活動(dòng)中,工作做得比較扎實(shí),實(shí)現(xiàn)了信訪總量及非正常訪下降,其它矛盾糾紛化解成功率提高的.較好成績。但從檢查情況看,也存在著一些問題和不足:

  一是在開展矛盾糾紛排查化解工作為切入點(diǎn),解決關(guān)系群眾利益的突出問題上還存在著工作不夠細(xì)致的問題。

  二是對重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)部位的排查治理方面還須進(jìn)一步深入細(xì)化、

  三是在整合基礎(chǔ)綜治、維穩(wěn)、調(diào)解、司法、信訪、民宗等方面的社會資源方面,工作開展的還不夠充分。

  四是在綜合運(yùn)用法律、政策、經(jīng)濟(jì)、行政等手段和教育、協(xié)商、疏導(dǎo)等辦法化解社會矛盾糾紛,推動(dòng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作的經(jīng);⒅贫然、規(guī)范化方面還需要認(rèn)真加強(qiáng)。

  五是對以上存在問題,要求及時(shí)整改。

記錄整理人:xxx

  20xx年xx月xx日

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要5

  應(yīng)放在年終社員股金的退股、“國潤百貨”老職工上訪預(yù)警及五、六十年代企業(yè)下放人員生活補(bǔ)助和部分老職工遺補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行兌付上。對社員股金的退付要按規(guī)定、按程序辦事,必須強(qiáng)化監(jiān)督管理,確保專款專用。對“國潤百貨”職工上訪問題相關(guān)人員要高度重視,盡管目前正在通過法律維權(quán),但因時(shí)至年終歲底,職工集訪、越訪的可能性依然存在,必須落實(shí)專人進(jìn)行必要的監(jiān)管,一旦發(fā)現(xiàn)“苗頭”,及時(shí)向上級政府及有關(guān)部門預(yù)警。對五、六十年代下放人員的生活補(bǔ)助和職工遺補(bǔ),必須堅(jiān)持政策,黨委辦要主動(dòng)找相關(guān)企業(yè)講清政策,幫助這部分弱勢群體維權(quán)。

  會議最后要求,全系統(tǒng)上下必須齊心協(xié)力,為廣大職工群眾多做有益的`事,深入一線處理問題,為過個(gè)穩(wěn)定、祥和的元旦、春節(jié)而努力。

  記錄整理人:

  x年12月15日

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要6

  一、會議的基本情況。

  本月三日上午,靖江市供銷合作總社于四樓會議室,專門召開了“全系統(tǒng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作協(xié)調(diào)會議”,參加會議的有市總社書記、主任盧杰及劉銳理、王習(xí)同、朱鳳祥等領(lǐng)導(dǎo)班子成員,金衛(wèi)新、印明榮、羊銘、于洪等有關(guān)科室人員一并出席了會議。會議就今年11月全系統(tǒng)排查出的重點(diǎn)矛盾糾紛及信訪穩(wěn)定工作動(dòng)態(tài)進(jìn)行了分析研究,并對下一步化解矛盾,處理積案,確保元旦、春節(jié)穩(wěn)定工作進(jìn)行了專門部署。

  二、會議聽取了矛盾糾紛排查調(diào)處工作的情況匯報(bào)。

  會議在聽取了市總社信訪接待室工作匯報(bào)后,對全系統(tǒng)排查出的矛盾糾紛進(jìn)行了歸納整理,認(rèn)為當(dāng)前的矛盾糾紛主要有四個(gè)方面:

  一是國潤百貨有限公司原職工關(guān)于延長清算時(shí)點(diǎn)的訴求問題;

  二是原越江供銷社六十年代下放人員生活補(bǔ)助金及部分老職工遺補(bǔ)要求按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放問題;

  三是馬橋供銷社現(xiàn)有職工年終工資發(fā)放問題;

  四是全系統(tǒng)社員股金兌付問題。

  三、會議對排查出的重大復(fù)雜矛盾糾紛提出了相應(yīng)調(diào)處措施。

  會議認(rèn)為,目前元旦、春節(jié)將至,全系統(tǒng)必須結(jié)合“干部大下訪”活動(dòng),對排查出的問題認(rèn)真抓好落實(shí)處理,重點(diǎn)做好三方面的工作:

  一是要積極處理問題。對已排查出的矛盾糾紛,市總社維穩(wěn)班子成員必須明確分工,逐個(gè)包案,逐個(gè)落實(shí)處理,力爭在本月底前處理完結(jié);

  二是要“沉下去”做工作,對排查出的'問題本著“屬地管理,分級負(fù)責(zé),誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,包案人該深入企業(yè)的要深入企業(yè),掌握一線調(diào)處進(jìn)度。該上門的要上門,盡可能與訴求者面對面交流溝通,用真情感化他們,確保在緩解矛盾中求得問題的解決;

  三是要抓住重點(diǎn)問題做工作。全系統(tǒng)調(diào)處矛盾糾紛的重點(diǎn)應(yīng)放在年終社員股金的退股、“國潤百貨”老職工上訪預(yù)警及五、六十年代企業(yè)下放人員生活補(bǔ)助和部分老職工遺補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行兌付上。對社員股金的退付要按規(guī)定、按程序辦事,必須強(qiáng)化監(jiān)督管理,確保?顚S。對“國潤百貨”職工上訪問題相關(guān)人員要高度重視,盡管目前正在通過法律維權(quán),但因時(shí)至年終歲底,職工集訪、越訪的可能性依然存在,必須落實(shí)專人進(jìn)行必要的監(jiān)管,一旦發(fā)現(xiàn)“苗頭”,及時(shí)向上級政府及有關(guān)部門預(yù)警。對五、六十年代下放人員的生活補(bǔ)助和職工遺補(bǔ),必須堅(jiān)持政策,黨委辦要主動(dòng)找相關(guān)企業(yè)講清政策,幫助這部分弱勢群體維權(quán)。

  會議最后要求,全系統(tǒng)上下必須齊心協(xié)力,為廣大職工群眾多做有益的事,深入一線處理問題,為過個(gè)穩(wěn)定、祥和的元旦、春節(jié)而努力。

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要7

  一、會議的基本情況

  本月三日上午,靖江市供銷合作總社于四樓會議室,專門召開了“全系統(tǒng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作協(xié)調(diào)會議”,參加會議的有市總社書記、主任盧杰及劉銳理、王習(xí)同、朱鳳祥等領(lǐng)導(dǎo)班子成員,金衛(wèi)新、印明榮、羊銘、于洪等有關(guān)科室人員一并出席了會議。會議就今年11月全系統(tǒng)排查出的重點(diǎn)矛盾糾紛及信訪穩(wěn)定工作動(dòng)態(tài)進(jìn)行了分析研究,并對下一步化解矛盾,處理積案,確保元旦、春節(jié)穩(wěn)定工作進(jìn)行了專門部署。

  二、會議聽取了矛盾糾紛排查調(diào)處工作的情況匯報(bào)。

  會議在聽取了市總社信訪接待室工作匯報(bào)后,對全系統(tǒng)排查出的`矛盾糾紛進(jìn)行了歸納整理,認(rèn)為當(dāng)前的矛盾糾紛主要有四個(gè)方面:一是國潤百貨有限公司原職工關(guān)于延長清算時(shí)點(diǎn)的訴求問題;二是原越江供銷社六十年代下放人員生活補(bǔ)助金及部分老職工遺補(bǔ)要求按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放問題;三是馬橋供銷社現(xiàn)有職工年終工資發(fā)放問題;四是全系統(tǒng)社員股金兌付問題。

  三、會議對排查出的重大復(fù)雜矛盾糾紛提出了相應(yīng)調(diào)處措施。

  會議認(rèn)為,目前元旦、春節(jié)將至,全系統(tǒng)必須結(jié)合“干部大下訪”活動(dòng),對排查出的問題認(rèn)真抓好落實(shí)處理,重點(diǎn)做好三方面的工作:一是要積極處理問題。對已排查出的矛盾糾紛,市總社維穩(wěn)班子成員必須明確分工,逐個(gè)包案,逐個(gè)落實(shí)處理,力爭在本月底前處理完結(jié);二是要“沉下去”做工作,對排查出的問題本著“屬地管理,分級負(fù)責(zé),誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,包案人該深入企業(yè)的要深入企業(yè),掌握一線調(diào)處進(jìn)度。該上門的要上門,盡可能與訴求者面對面交流溝通,用真情感化他們,確保在緩解矛盾中求得問題的解決;三是要抓住重點(diǎn)問題做工作。全系統(tǒng)調(diào)處矛盾糾紛的重點(diǎn)應(yīng)放在年終社員股金的退股、“國潤百貨”老職工上訪預(yù)警及五、六十年代企業(yè)下放人員生活補(bǔ)助和部分老職工遺補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行兌付上。對社員股金的退付要按規(guī)定、按程序辦事,必須強(qiáng)化監(jiān)督管理,確保?顚S。對“國潤百貨”職工上訪問題相關(guān)人員要高度重視,盡管目前正在通過法律維權(quán),但因時(shí)至年終歲底,職工集訪、越訪的可能性依然存在,必須落實(shí)專人進(jìn)行必要的監(jiān)管,一旦發(fā)現(xiàn)“苗頭”,及時(shí)向上級政府及有關(guān)部門預(yù)警。對五、六十年代下放人員的生活補(bǔ)助和職工遺補(bǔ),必須堅(jiān)持政策,黨委辦要主動(dòng)找相關(guān)企業(yè)講清政策,幫助這部分弱勢群體維權(quán)。

  會議最后要求,全系統(tǒng)上下必須齊心協(xié)力,為廣大職工群眾多做有益的事,深入一線處理問題,為過個(gè)穩(wěn)定、祥和的元旦、春節(jié)而努力。

  記錄整理人:xxx

  20xx年xx月xx日

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要8

  一、會議基本情況

  20xx年1月25日下午,我局綜治負(fù)責(zé)人在局長辦公室主持召開了20xx年1月矛盾糾紛排查調(diào)處工作協(xié)調(diào)交賬會,我局相關(guān)負(fù)責(zé)同志參加了會議。

  會上,負(fù)責(zé)綜治工作的'同志匯報(bào)了20xx年1月矛盾糾紛排查調(diào)處情況,并對突出矛盾化解情況進(jìn)行了交帳,并落實(shí)了調(diào)處責(zé)任,明確了化解時(shí)限。進(jìn)入x5年以來,我局開展社會治安綜合治理狠抓防范,強(qiáng)化管理,有力地保證了本月旅游行業(yè)未發(fā)生一起影響社會安定和重大刑事治安事件。具體落實(shí)了“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立健全了一系列的工作制度。落實(shí)了旅游景區(qū)景點(diǎn)、旅行社、旅游星級旅店的社會矛盾排查調(diào)處和信訪工作措施,有效化解矛盾糾紛,把矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。

  會議認(rèn)為20xx年1月矛盾糾紛形勢平穩(wěn),沒有出現(xiàn)矛盾糾紛問題。

  二、突出矛盾糾紛及調(diào)處措施

  本月無突出矛盾糾紛

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要9

  會議主要議題:

  1、通報(bào)1-6月份矛盾糾紛排查調(diào)處情況;

  2、分析矛盾糾紛成因及趨勢;

  3、討論重大隱患的處置措施。

  1-6月份,我鎮(zhèn)發(fā)生矛盾糾紛160起,調(diào)處160起,調(diào)處成功142起,調(diào)處成功率88.8%。從矛盾性質(zhì)看,排在第一位的仍然是土地資源權(quán)屬糾紛,共49件,占總糾紛量的30%左右,排在第二位的仍然是鄰里關(guān)系糾紛,共41件,占總數(shù)的25%左右。值得注意的是,隨著新農(nóng)村建設(shè)的加快推進(jìn),城鄉(xiāng)建設(shè)管理方面的'矛盾也略有抬頭,1-6月份共發(fā)生城鄉(xiāng)建設(shè)管理方面的糾紛13件,但由于案件較為復(fù)雜,僅調(diào)處成功10%,成功率遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于其他案件。由于項(xiàng)目的推進(jìn),許多道路改建造成1-6月份交通事故明顯上升,上半年共發(fā)生交通事故10起,比往年有較大幅度提高。

  排除出的重大矛盾糾紛主要有3件:一是村群眾要求修路,幾十口群眾要求去市上訪,鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)同志一邊親自出面做解釋安撫工作,一邊積極爭取縣領(lǐng)導(dǎo)和縣有關(guān)部門的支持,多方籌集資金,現(xiàn)在已經(jīng)基本解決了道路修建的資金問題。二是村要求清淤3件,由于同一條溝項(xiàng)目區(qū)內(nèi)外的差距,使得處于下游的群眾心里產(chǎn)生了不平衡,要求一次性解決整個(gè)清二截小溝的清淤問題,通過講事實(shí),擺道理,讓群眾理解政府的難處和時(shí)間的不允許。三是胡巷村懷洪新河堤防地承包糾紛。由于堤防地產(chǎn)權(quán)屬于懷洪新河河道局,我鎮(zhèn)組織專門人員從中協(xié)調(diào)河道局和群眾關(guān)系,避免了惡性案件的發(fā)生。另外,鎮(zhèn)村干部及時(shí)了解群眾思想動(dòng)向,在書記信訪接待日時(shí)主動(dòng)陪訪,與縣信訪局和河道局同志一道解決了堤防地的承包問題。

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要10

  時(shí)間:x6年11月27日

  地點(diǎn):xx街道二樓會議室

  參加人員:黨工委書記、辦事處主任、分管副書記、紀(jì)委書記、武裝部長、各社區(qū)(村)治安調(diào)解主任,綜治委成員單位負(fù)責(zé)人,綜治辦、司法所全體干部。

  討論議題:各社區(qū)(村)居委會矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況分析。

  一、本月矛盾糾紛總體情況

  本月全街道共排查各類矛盾糾紛4件,其中馬棚社區(qū)馬棚自然村村民馬洪民和苗成軒兩家發(fā)生土地糾紛一起;魯莊村東楊自然村村民楊殿榮、楊凱兩家發(fā)生宅基地糾紛一起;桑樓村桑樓自然村桑賀玲和桑春華二人因農(nóng)閑打牌時(shí)發(fā)生爭吵糾紛;洼張村西蔡莊蔡大龍、蔡宣文兩家因宅基地建房留出路問題產(chǎn)生矛盾糾紛。以上4起矛盾糾紛在社區(qū)、村兩委干部的積極調(diào)解均已成功調(diào)處,化解率100%。

  本月27日,街道召開十一月份全街道矛盾糾紛排查調(diào)處工作會議,各包村負(fù)責(zé)人及包點(diǎn)干部參加了會議。會議通報(bào)了10月份全街道矛盾糾紛排查調(diào)處情況,對本月街道存在的信訪隱患進(jìn)行了摸排分析。街道黨工委書記主持會議,并就12月份街道矛盾糾紛排查調(diào)處工作提出了幾點(diǎn)要求。

  一是要高度重視12月份各類矛盾糾紛排查調(diào)處工作,保障信息暢通,要確保各社區(qū)(村)居委會要在第一時(shí)間內(nèi)得到矛盾糾紛源,爭取把矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài),能調(diào)處化解的,當(dāng)場調(diào)處化解;不能調(diào)處化解的,及時(shí)上報(bào)街道和分管領(lǐng)導(dǎo),分管領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)出面調(diào)解,保證小矛盾不出村,大矛盾不出街道。二是要認(rèn)真做好調(diào)解工作,充分發(fā)揮好街道和社區(qū)(村)調(diào)解員的`作用,發(fā)揮老黨員、老干部的作用,發(fā)揮群眾工作專干的作用,確保已排查出的矛盾糾紛及時(shí)圓滿化解。三是要做好所調(diào)處矛盾糾紛的案卷規(guī)范存檔工作。四是要重點(diǎn)人群重點(diǎn)掌控,實(shí)行重點(diǎn)信訪隱患人員包保。

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要11

  一、會議基本情況

  1月22日上午,xx鎮(zhèn)在鎮(zhèn)政府會議室主持召開了x年1月份矛盾糾紛排查調(diào)處工作協(xié)調(diào)會議,鎮(zhèn)黨委副書記姚旺通知、武裝部長王思仁同志、司法所所長陳玉欽、梁碧川,派出所所長王方銳、各村委會書記出席本次會議,會議由姚旺副書記主持。

  會議期間,各村委會書記對1月份各村矛盾糾紛排查調(diào)處工作的開展情況進(jìn)行匯報(bào),并提出在工作的過程當(dāng)中的不足和今年的工作計(jì)劃。

  最后,姚旺副書記指出:在新的一年里,我們要認(rèn)真總結(jié)去年的工作經(jīng)驗(yàn),吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在以往的矛盾糾紛事件中找出問題所在,并在今后的工作中要不斷豐富我們的工作方法,不能過于簡單粗暴,更不能敷衍了事,一定要實(shí)事求是,為人民群眾解決各類糾紛事件。

  二、矛盾糾紛總體情況

  1月份,我鎮(zhèn)各單位、各村委會各類新增矛盾糾紛事件為5宗,排查矛盾糾紛為5宗,調(diào)處成功3宗,剩余2宗。在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)的.矛盾糾紛排查工作正在進(jìn)行中,實(shí)時(shí)的把握跟蹤控制并處理糾紛事件,及時(shí)調(diào)解好,最大程度化解各類矛盾糾紛事件。

  三、排查出的重大復(fù)雜矛盾糾紛及調(diào)處情況

  1月份,我鎮(zhèn)沒有發(fā)生重大復(fù)雜矛盾糾紛的事件。

  四、排查出進(jìn)京非正常上訪情況

  1月份,我鎮(zhèn)沒有排查出進(jìn)京非正常上訪情況。

  五、形式分析及意見建議

  春節(jié)將近,各部門,各單位,各村委會的矛盾糾紛工作領(lǐng)導(dǎo)小組要積極配合,為我鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。特別是在春節(jié)期間,群眾在拜年時(shí),經(jīng)常會出現(xiàn)酒后打架斗毆的事情發(fā)生。因此,各村委會的治安巡防隊(duì)伍要實(shí)時(shí)做好巡查工作,避免引發(fā)更大的事情發(fā)生,確保廣大人民群眾過上一個(gè)安定祥和的春節(jié)。

  記錄人:王

矛盾糾紛排查會議紀(jì)要12

  于XX年3月28日上午,全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作會議在鄉(xiāng)政府二樓大會議室召開,參加這次會議的有黨委書記楊貴銀,黨委副書記、政府鄉(xiāng)長韓旺軍,黨委副書記、綜治辦主任任新育、政府副鄉(xiāng)長黃河、派出所所長余治軍、司法所長周希智等。

  會議上,周所長對春節(jié)收假以來全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查情況作了總結(jié)和匯報(bào),黨委書記楊貴銀和黨委副書記、政府鄉(xiāng)長韓旺軍分別作了重要講話,與會的其它同志都分別做了發(fā)言。

  現(xiàn)紀(jì)要如下:

  會上周所長對近期矛盾糾紛排查工作做了了詳細(xì)匯報(bào),截至目前全鄉(xiāng)共排查矛盾糾紛28起,調(diào)處成功28起,其中本月排查13起,全是司法所協(xié)助村委會調(diào)處成功。

  這說明了全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作保持良好的勢頭,穩(wěn)步推進(jìn),切實(shí)有效地把矛盾糾紛化解在基層中,做到了"小矛盾不出組、大矛盾糾紛不出村、重大矛盾糾紛不出鄉(xiāng)"的要求。

  韓鄉(xiāng)長強(qiáng)調(diào),做好矛盾糾紛排查調(diào)解工作首先要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化體制,領(lǐng)導(dǎo)是一個(gè)組織的`核心,體制是一個(gè)組織的輪廓,核心不明,輪廓不清,怎么能成一個(gè)齊心協(xié)力的集體;其次掌握工作的方法,以智取人,焦頭爛額,忙來忙去,白白浪費(fèi)了時(shí)間,勞而無功;最后宣傳法律知識,營造氛圍,讓群眾掀起學(xué)法的熱潮,提高公民的學(xué)法意識,用法技巧。

  確保和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

  中共xx鄉(xiāng)委員會

  XX年3月1日

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