技術(shù)人員個(gè)人年度總結(jié)
技術(shù)主管助理個(gè)人年度總結(jié)
一年以來(lái),我不論在思想上還是工作方法上都有了很大的進(jìn)步,在對(duì)待和處理問(wèn)題上也逐步趨向全面化。根據(jù)組織的分工安排,我上半年從事辦公室工作、下半年從事工程部工作,主要是協(xié)助部門(mén)主管的工作。現(xiàn)將我本年度的思想、工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論,特別是“三個(gè)代表”重要思想,用正確的理論來(lái)指導(dǎo)自己改造好自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,增強(qiáng)自己的政治敏銳性和辨別是非的能力,用“三個(gè)代表”重要思想來(lái)武裝自己的頭腦,樹(shù)立牢固的共產(chǎn)主義信念和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。二是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。針對(duì)自己的工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)辦公管理、工程安全等方面的法律法規(guī)和有關(guān)政策,增強(qiáng)自己對(duì)工作的適應(yīng)能力,提高自己做好工作的本領(lǐng)。
二、努力工作
在工作中,堅(jiān)持服從領(lǐng)導(dǎo)分工,不挑肥撿瘦,不拈輕怕重,不論領(lǐng)導(dǎo)安排什么工作,我都認(rèn)真的去履行好。一是保證部門(mén)主管用人,始終做到隨叫隨到,從未耽誤過(guò)任何一件事情;二是配合雙山島拆遷與各個(gè)工程項(xiàng)目的建設(shè)。
三、轉(zhuǎn)變作風(fēng)
樹(shù)立了敬業(yè)踏實(shí)、勤奮上進(jìn)的工作作風(fēng),在具體工作中,一是嚴(yán)格遵守單位規(guī)章制度,用單位規(guī)章制度來(lái)規(guī)范好自己的行為,開(kāi)展好批評(píng)與自我批評(píng);二是在工作中勤勤懇懇,任勞任怨,扎扎實(shí)實(shí)地為人民服務(wù);三是做好與同事的團(tuán)結(jié),大事講原則,小事講風(fēng)格;四是在工作中注重解放思想,實(shí)事求是,不斷探索創(chuàng)新,積極實(shí)踐,不因循守舊、安于現(xiàn)狀,努力克服不思進(jìn)取,無(wú)過(guò)便是功的思想。其次是按照兩個(gè)務(wù)必的要求,指導(dǎo)自己樹(shù)立艱苦樸素的生活作風(fēng)。在生活中,自己始終能夠保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),簡(jiǎn)潔樸實(shí),自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng)。
技術(shù)人員個(gè)人年度總結(jié)
作為技術(shù)出身首先要說(shuō)的只能是技術(shù),這是一個(gè)不平凡的一年,過(guò)完年直接辭職,在一家還沒(méi)有名字的公司開(kāi)始帶隊(duì)。碰到了大多數(shù)程序員遇到的問(wèn)題,老板不懂行,把自己搞的很累。先后做了幾個(gè)小項(xiàng)目,自己不是很滿(mǎn)意,當(dāng)然自己年紀(jì)和資歷太淺除了技術(shù)層面其他的說(shuō)不上話,更不用說(shuō)商業(yè)運(yùn)作了。
1. 買(mǎi)了幾本比較熱門(mén)的技術(shù)書(shū)籍,js、flash、設(shè)計(jì)模式、RUP等等,翻的不是很認(rèn)真但也有所收獲,在未來(lái)的日子會(huì)陸續(xù)的翻,主要是從整體的角度去熟悉每種技術(shù)的特點(diǎn),剛看了09年的總結(jié)發(fā)現(xiàn)自己這一年都沒(méi)寫(xiě)過(guò)blog,好像不熱衷于某個(gè)技術(shù)demo了,這不是一個(gè)好習(xí)慣,技術(shù)走到哪里都是飯碗。
2. 對(duì)前家公司的技術(shù)框架做了全面的改動(dòng),taglib、hibernate、Spring、XML、XSLT等等,實(shí)現(xiàn)常用功能組件化和跨瀏覽器,習(xí)慣用架構(gòu)和模型的思想去考慮問(wèn)題,由于在前家公司做了兩年的業(yè)務(wù)系統(tǒng)開(kāi)發(fā),算是國(guó)內(nèi)較大的金融行業(yè),實(shí)現(xiàn)JasperReport客戶(hù)端全打、套打、串口通信(刷卡),mac地址綁定等客戶(hù)端問(wèn)題,這一年中斷斷續(xù)續(xù)電話、郵件解決問(wèn)題,當(dāng)時(shí)上線全國(guó)客戶(hù)培訓(xùn)QQ維護(hù)群不知遠(yuǎn)程了多少客戶(hù)總是有人冷不丁的出來(lái)喊你出問(wèn)題了。
3. 辭掉一個(gè)小弟,自己辭職一個(gè)小弟,當(dāng)然對(duì)他們本身是好的,一個(gè)入錯(cuò)行、一個(gè)看不到前途另有去處。
4. 輕松的完成小項(xiàng)目的開(kāi)發(fā),當(dāng)然開(kāi)發(fā)框架是相對(duì)迅速的,然后就是在老板的規(guī)劃中度過(guò)漫無(wú)頭緒的日子,起初看到老板的規(guī)劃是很有商業(yè)潛力,但是落地實(shí)在不敢恭維,到現(xiàn)在為止還在規(guī)劃。本人資歷潛,投資的又不是我,只有帶領(lǐng)大家繼續(xù)完善技術(shù)層面的東西;先后調(diào)研了兩個(gè)小系統(tǒng)的需求,和客戶(hù)打交道很頭疼,也和自身的性格和資歷有關(guān)。
5. 寫(xiě)了兩年的服務(wù)端程序,前端僅限于腳本校驗(yàn),這一年在前端有所突破,jQuery的運(yùn)用,組件化、插件化常用功能的封裝,之后帶著兩個(gè)小弟一個(gè)前端一個(gè)后端的大肆組件化,對(duì)老板來(lái)說(shuō)不實(shí)際,但是這是我們做技術(shù)的追求,總得追求點(diǎn)啥吧。
6. 開(kāi)始摸索著給自己的黑莓手機(jī)開(kāi)發(fā)程序,兩個(gè)自己使用的小工具軟件圖文并茂的界面,熟悉了黑莓平臺(tái)技術(shù)有點(diǎn)成就感,由于API需要購(gòu)買(mǎi)授權(quán),其它的應(yīng)用只能在模擬器上運(yùn)行,打算入手高端機(jī)型購(gòu)買(mǎi)授權(quán)繼續(xù)業(yè)余學(xué)習(xí)。
7. 從每次的開(kāi)會(huì)中看不到實(shí)際性的落地,熟悉了老板對(duì)ppt、excel的認(rèn)知度,自己也得到一些對(duì)軟件商業(yè)化的思考,在中國(guó)軟件失敗的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)比比皆是,一個(gè)商業(yè)契機(jī)容不得慢慢去思考,因?yàn)樵谥型掘v訊就上線了一個(gè)小功能點(diǎn)。
8. 自己的感情世界沒(méi)有任何結(jié)果,女朋友基本上屬于模棱兩可型,異地也無(wú)話可說(shuō)了。自己買(mǎi)了一部相機(jī),休息時(shí)間出去走走,周末一個(gè)人繞著山頭走走拍拍,大部分時(shí)間都是守著電腦看一些書(shū)籍和看一些代碼,也許這是程序員的通病,閑下來(lái)就難受。
回頭看看20xx,10年學(xué)習(xí)到的東西系統(tǒng)的整理一下,或許在我這個(gè)年紀(jì)太早的接觸模型化系統(tǒng)化的思維顯得無(wú)從下手,一路走來(lái)真是該好好的靜下心思整理下了,期待能進(jìn)入一個(gè)正規(guī)軍去磨練自己,也希望在生活上能有所突破。
技術(shù)主管個(gè)人年度總結(jié)
20xx即將過(guò)去,新的一年即將開(kāi)始,回顧一年來(lái)的.工作歷程,總結(jié)一年來(lái)的工作中的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),有利于在以后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短,為今后不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率提供依據(jù),更好的做好技術(shù)工作,在這辭舊迎新之際,我向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己一年來(lái)的工作情況。
在這一年中,感想領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和支持,我在合福項(xiàng)目西山隧道擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)主管的工作。我全程參與了從開(kāi)洞門(mén)到進(jìn)洞300米的技術(shù)、質(zhì)檢工作,并積極協(xié)助項(xiàng)目部的施工管理工作,對(duì)隧道施工的關(guān)鍵技術(shù)以及施工管理有了一定的了解。工作之余,我還積極撰寫(xiě)技術(shù)總結(jié)和工程簡(jiǎn)報(bào),并多次在公司報(bào)刊上發(fā)表。
在工程施工過(guò)程中,我一直以積極的心態(tài)認(rèn)真地對(duì)待自己的工作,在從事的各項(xiàng)工作中,都能盡職盡責(zé),以求圓滿(mǎn)的完成工作任務(wù)。“不要急于出成績(jī),埋下頭來(lái)干工作”,是我的工作格言,提醒自己不要好高騖遠(yuǎn),而要腳踏實(shí)地,多干實(shí)事,在實(shí)踐中檢驗(yàn)自己的知識(shí)并獲得施工現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)累積。
施工現(xiàn)場(chǎng)工作更使我深深明白,在學(xué)校學(xué)習(xí)的東西和自己翻看規(guī)范、規(guī)程死記硬背的知識(shí)遠(yuǎn)不如實(shí)際經(jīng)歷過(guò)的記得牢固,而且好多學(xué)問(wèn)更是書(shū)本里學(xué)不來(lái)的,完全是憑自己的經(jīng)驗(yàn)。在這一年來(lái)的時(shí)間里,我一直在多看,多學(xué),碰到施工現(xiàn)場(chǎng)的做法與書(shū)本里不一樣的地方及時(shí)的向技術(shù)負(fù)責(zé)人、工長(zhǎng)等虛心請(qǐng)教,盡管有時(shí)候得不到理論上的解釋?zhuān)菂s是很好的經(jīng)驗(yàn)。剛開(kāi)始覺(jué)得技術(shù)資料工作、測(cè)量工作,質(zhì)量檢查工作都比較簡(jiǎn)單,而實(shí)際上卻學(xué)問(wèn)大著,一直覺(jué)得自己會(huì),而實(shí)際操作起來(lái)才發(fā)覺(jué)自己的不足,時(shí)常事倍功半,缺乏效率,F(xiàn)在實(shí)踐操作多了,方法掌握了,經(jīng)驗(yàn)有了,才得心應(yīng)手起來(lái)。比如說(shuō)隧道現(xiàn)場(chǎng)管理,重要的是要抓好其關(guān)鍵工作,個(gè)人認(rèn)為,隧道管理關(guān)鍵性的工作是隱蔽工程的管理另外,拿技術(shù)交底工作來(lái)說(shuō),并不是簡(jiǎn)單的把交底寫(xiě)完交給勞務(wù)施工隊(duì)簽字就完成工作了,而是在書(shū)面交底工作完成后,還要在工人的實(shí)際施工過(guò)程中跟蹤、檢查,發(fā)現(xiàn)未按或未完全按技術(shù)交底施工的工人,要耐心的給予講解和指導(dǎo),這樣才能使分部分項(xiàng)工程做到位,避免返工,在保證施工進(jìn)度的同時(shí)也保證了工程質(zhì)量。隧道施工中,安全更是不容忽視的主要環(huán)節(jié),根據(jù)一年的工地實(shí)際經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)單談?wù)劙踩矫妗W钪匾木褪菢?shù)立安全意識(shí),首先在項(xiàng)目部管理人員心中必須有強(qiáng)烈的安全意識(shí)和責(zé)任感,只有項(xiàng)目部管理人員從心底認(rèn)識(shí)到安全的重要性,才能用心做好這項(xiàng)工作。如果項(xiàng)目部管理人員抱著僥幸的心理去做這項(xiàng)工作,那在工程安全施工方面是致命的隱患。所以項(xiàng)目部管理人員必須將安全工作從心底認(rèn)識(shí)并付諸實(shí)施。對(duì)于勞務(wù)隊(duì),首先要做的就是在工人進(jìn)場(chǎng)以后要安排一次安全教育培訓(xùn),同時(shí)要對(duì)勞務(wù)施工隊(duì)進(jìn)行安全技術(shù)交底。這些工作都做好后,就是具體實(shí)施,項(xiàng)目部管理人員要經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場(chǎng)的安全工作,爭(zhēng)取將安全隱患在萌芽狀態(tài)時(shí)就徹底消滅掉。很多時(shí)候,質(zhì)量是安全的保證,質(zhì)量不過(guò)關(guān)就很大程度上成為安全隱患。在安全方面特別注意的就是火工品的管理、工人自身攜帶或佩戴的安全設(shè)施等,要時(shí)刻督促和檢查工人必須佩戴安全設(shè)施,并且完成進(jìn)洞登記工作才允許進(jìn)入隧道內(nèi)進(jìn)行工作。在初支立架、施作錨桿、噴射混凝土?xí)r,必須進(jìn)行嚴(yán)格的檢查,要求施工班組嚴(yán)格按照施工規(guī)范或規(guī)程進(jìn)行施工,要做到無(wú)任何安全隱患,通過(guò)相關(guān)部門(mén)驗(yàn)收后可以進(jìn)行下一步的工序施工。
這一年來(lái)的隧道工程施工工作,使得自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)得到了長(zhǎng)進(jìn)和加深,工作能力,包括組織協(xié)調(diào)能力、管理能力和應(yīng)變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)的積累。這一年來(lái)的工作表現(xiàn)也得到了項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可。
總之,在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步和成熟起來(lái),不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進(jìn)步、共同成長(zhǎng),為鐵路公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
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