實用開除員工通告

實用開除員工通告1

　　鑒于____________________在本酒店員工宿舍住宿期間，未經(jīng)他人同意，私拿房東手機，____________________的行為屬于非法占有他人財物，觸犯國家治安和形事條例并嚴重損害了酒店的名譽和利益。根據(jù)我國相關法律并結合本酒店的`相關規(guī)定，決定予以員工酒店內通報，提前解除勞動合同的處理。

　　請____________________于20________年____月____________日____________之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續(xù)。

　　本酒店將保留追究____________________的相關法律責任的權利。

　　特此通告。

　　_____公司

　　20___年____月___日

實用開除員工通告2

　　______部門______員工于20______年______月______日，因違規(guī)操作，被領導發(fā)現(xiàn)斥責幾句后，不知悔改，反而頂撞領導，并報復領導手持鐵器沖到領導辦公室威脅領導。經(jīng)現(xiàn)場多名當事人目擊了解，事實確鑿。

　　員工行為，嚴重違反了公司規(guī)章制度，并侵害了他人的合法權益，給公司的員工和其所在部門造成了嚴重的不良影響；特此，公司研究決定，給予解除勞動關系的.處理。請______員工在20______年______月______日時到人力資源管理部門辦理離職手續(xù)。

　　特此通告！

　　______公司人力資源部

　　20___年___月___日

實用開除員工通告3

　　根據(jù)本公司與您簽訂的.勞動合同第____條第____款的規(guī)定，決定終止合同，請您于____年____月____日離開本公司。

　　您的一切待遇按照________規(guī)定辦理。

　　____________有限責任公司

　　____年_____月____日

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