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春節(jié)員工慰問信

時間:2020-10-29 10:02:42 慰問信 我要投稿

【精華】春節(jié)員工慰問信4篇

春節(jié)員工慰問信 篇1

各位親愛的家人們:

【精華】春節(jié)員工慰問信4篇

  大家好,再過幾天我們將一起攜手度過了難忘的xxx年,在這一年里面,我們從每次的人員流動中,看到了大家堅持的信念,從一次次挫折中看到了大家堅強的勇氣,從一次次的困難中看到了大家聰明的才智。阻礙總是會有的,我們要感謝這一次次的磨練,才能成就今天如此優(yōu)秀的大家。XX見證了大家的成長歷程,對于大家的成果,我感到非常欣慰!公司的發(fā)展,離不開積極勤奮、風雨同路的伙伴們,XX也是因為有你們一路的支持和陪伴,才能更加順利的發(fā)展。時常縈繞在我腦海的是在公司發(fā)展過程中作出貢獻的各位同事——這里沒有職位高低之別,不分是店長,還是區(qū)長還是勤勤懇懇、默默奉獻的普通同事,只要他給我們公司作出過貢獻,我們同樣不會忘記。

  新的一年,我們正在為創(chuàng)辦更好的工作環(huán)境和更高的待遇而努力。當然,這些都是為敢于挑戰(zhàn),永往直前,在困難面前敢于面對并想辦法解決困難的同事而準備。而那些具有逃避,不敢承擔責任,抱怨等因素的的人將一輩子無法提升,更無法在現(xiàn)競爭激烈的21世紀有所作為。所以我希望大家都是我講到的第一種人,這些人都是有夢想且敢于努力實現(xiàn)的人,他們的企圖心相當之大,他們在面臨困難時的心態(tài)是積極的,他們會不斷反問自己:“我是誰,我的目標是什么,如果連這點困難我都克服不了,我還有什么資格比別人優(yōu)秀,我還有什么資格超越別人”。 他們都是這樣來提醒自己.要求自己,他們內(nèi)心深處經(jīng)常會有這些詞語:“沖”“絕對沒問題,你放心”“我一定會努力”“我一定要把他干掉”等等這些鼓勵自己的話語。

  同樣也很高興,收到大家的年度工作總結(jié)。最為高興的是我看到有很多店長企圖心相當之大,在這里我提前預祝大家能競爭到你理想的職位,加油吧!

  要過年了,女孩子幫我把自己打扮的漂漂亮亮,男孩子要把自己打扮的帥里帥氣。在短暫放假期間,大家要多吃點,少喝點,嘴巴甜一點,笑容多一點。

  最后,請允許我代表公司向辛勤工作的全體家人們表示衷心的感謝和敬意。

春節(jié)員工慰問信 篇2

員工朋友們:

  大家好!

  曲折、艱辛而又承載收獲的**年即將過去,挑戰(zhàn)和機遇并存的**年正伴隨著馬年雄健的'步伐向我們走來。在歲次更迭、辭舊迎新之際,我代表公司向全體員工及家屬致以節(jié)日的問候和新春的祝福!向春節(jié)期間堅守工作崗位的同志們致以崇高的敬意!

  剛剛過去的**年,是公司成立十周年,也是十年來公司全面升級發(fā)展、面對挑戰(zhàn)和壓力最大的一年。盤點**年的工作,在年初市場低迷、原材料采購價格居高的春寒中,我們遇到了百萬噸項目建成后安全生產(chǎn)、物料失衡、上下游接續(xù)不暢等問題。這些問題的接連出現(xiàn)是我們這支年輕隊伍未曾遇到且始料未及的,同時我們也為項目建成投產(chǎn)的盲目樂觀和脫離實際的生產(chǎn)預期付出了代價。面對由我們親手打造的全國最大的一體化氯堿航母,我們?nèi)绾务{馭遠航?這是我們在反思中的再一次聚焦。結(jié)果與預期的反差,理論與實踐的差距,工藝指標與實際數(shù)據(jù)的不符,安全控制與事故發(fā)生等諸多問題,在公司上下形成了強烈的震動。痛定思痛,我們不得不掀起一場抓安全、促生產(chǎn)的整改運動。不依靠經(jīng)驗主義,突出問題導向,認真摸排循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈的每一個環(huán)節(jié),找出影響安全生產(chǎn)的瓶頸。通過五月份的系統(tǒng)集中大檢修,終于從六月份開始,我們的氯堿航母突出重圍、破冰前行,實現(xiàn)了后半年月月盈利的良好局面。最終我們的產(chǎn)量、質(zhì)量達到新水平,安全形勢保持平穩(wěn)受控,經(jīng)營效益大幅度提升,企業(yè)綜合實力明顯增強。

  新的一年,我們確立了以規(guī)范管理為主線、以抓好生產(chǎn)現(xiàn)場和產(chǎn)品市場為重點的工作思路,確定了全年生產(chǎn)聚氯乙烯88萬噸、燒堿63.5萬噸、水泥150萬噸、熟料135萬噸、電石21萬噸、鹵折鹽100萬噸、發(fā)電28億度,全年計劃實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入67億元,實現(xiàn)利潤1.5億元的生產(chǎn)經(jīng)營計劃。我們深知,盡管**年后半年安全生產(chǎn)形勢好轉(zhuǎn),物料接續(xù)平穩(wěn)向好,但是仍然面臨著項目建成初期財務(wù)費用高、達產(chǎn)達效改進環(huán)節(jié)多的問題,我們要做的工作還非常多,任務(wù)還異常繁重。如何實現(xiàn)我們的預期目標?通過哪些措施向生產(chǎn)要效率、要效能、要效益?對于我們北元人來講,新的一年我們?nèi)砸泵娈斍暗默F(xiàn)實,找到短板更要彌補短板。在安全生產(chǎn)方面,建立完善安全管理的長效機制,通過強化現(xiàn)場管理實現(xiàn)隱患超前治理,事故超前預防。在經(jīng)營管理方面,通過精細化管理和內(nèi)外市場的不斷拓展,提升成本控制和挖潛增效能力。在企業(yè)管控方面,優(yōu)化制度流程,提升工作標準,推動企業(yè)管理由操控型的粗放經(jīng)營向精細化的科學管控邁進。在隊伍作風建設(shè)方面,重塑管理干部的危機意識、自律意識和責任意識,切實開展好以“兩盯一帶”為主要內(nèi)容的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,為全面完成新一年的任務(wù)創(chuàng)造條件。

  新形勢、新思路、新要求,新的一年我們還將面對企業(yè)升級發(fā)展的更多挑戰(zhàn)。要推動企業(yè)向著更高更遠的目標跨越發(fā)展,就需要我們每一個員工變革思維、推陳出新。目前,公司打通了管理和技術(shù)晉升通道,為廣大員工提供了崗位成才、幫帶發(fā)展的各種平臺。一些員工在崗位上勤學苦練、快速成長,涌現(xiàn)出了很多業(yè)務(wù)技能突出、工作精干高效、敢于負責、勇于創(chuàng)新的尖兵,為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展注入了更加強勁的活力。我想,崗位增值是個人價值的最好體現(xiàn),通過崗位職能的發(fā)揮讓員工體會到個人與企業(yè)共同成長的成就感,也是我們每一個管理者管理效果的直接表現(xiàn)。我也真誠地希望每一個北元人都能立足崗位,自我培養(yǎng),互相幫帶,共同打造一支優(yōu)秀的隊伍,為企業(yè)發(fā)展出力,為創(chuàng)建北元知名品牌奉獻智慧。

  員工朋友們,北元人是一支帶著夢想的團隊,同時又是滿懷著期待踏上新征程的豪邁之師?梢哉f,**年是公司實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標的關(guān)鍵一年,是公司全面轉(zhuǎn)入生產(chǎn)經(jīng)營、增產(chǎn)提效的轉(zhuǎn)折之年,也是我們迎接挑戰(zhàn)獲得希望的一年。夢想是偉大而美好的,只有充滿激情的奮斗和始終如一的堅持,才能朝著信仰的方向追趕夢想,進而實現(xiàn)夢想。使命在肩,讓我們攜手前行,踏平坎坷,朝著北元更加光明燦爛的美好未來奮勇前進。

  最后,再次向大家送上美好祝愿,祝大家新春愉快,合家幸福!

春節(jié)員工慰問信 篇3

  各位親愛的家人們:

  大家好,再過幾天我們將一起攜手度過了難忘的xxx年,在這一年里面,我們從每次的人員流動中,看到了大家堅持的信念,從一次次挫折中看到了大家堅強的勇氣,從一次次的困難中看到了大家聰明的才智。阻礙總是會有的,我們要感謝這一次次的磨練,才能成就今天如此優(yōu)秀的大家。201KBS見證了大家的成長歷程,對于大家的成果,我感到非常欣慰!公司的發(fā)展,離不開積極勤奮、風雨同路的伙伴們,KBS也是因為有你們一路的支持和陪伴,才能更加順利的發(fā)展。時?M繞在我腦海的是在公司發(fā)展過程中作出貢獻的各位同事——這里沒有職位高低之別,不分是店長,還是區(qū)長還是勤勤懇懇、默默奉獻的普通同事,只要他給我們公司作出過貢獻,我們同樣不會忘記。

  新的一年,我們正在為創(chuàng)辦更好的工作環(huán)境和更高的待遇而努力。當然,這些都是為敢于挑戰(zhàn),永往直前,在困難面前敢于面對并想辦法解決困難的同事而準備。而那些具有逃避,不敢承擔責任,抱怨等因素的的人將一輩子無法提升,更無法在現(xiàn)競爭激烈的21世紀有所作為。所以我希望大家都是我講到的第一種人,這些人都是有夢想且敢于努力實現(xiàn)的人,他們的企圖心相當之大,他們在面臨困難時的心態(tài)是積極的,他們會不斷反問自己:“我是誰,我的目標是什么,如果連這點困難我都克服不了,我還有什么資格比別人優(yōu)秀,我還有什么資格超越別人”。 他們都是這樣來提醒自己.要求自己,他們內(nèi)心深處經(jīng)常會有這些詞語:“沖”“絕對沒問題,你放心”“我一定會努力”“我一定要把他干掉”等等這些鼓勵自己的話語。

  同樣也很高興,收到大家的年度工作總結(jié)。最為高興的是我看到有很多店長企圖心相當之大,在這里我提前預祝大家能競爭到你理想的職位,加油吧!

  要過年了,女孩子幫我把自己打扮的漂漂亮亮,男孩子要把自己打扮的帥里帥氣。在短暫放假期間,大家要多吃點,少喝點,嘴巴甜一點,笑容多一點。

  最后,請允許我代表公司向辛勤工作的全體家人們表示衷心的感謝和敬意。

春節(jié)員工慰問信 篇4

公司全體員工、家屬、離退休老同志們:

  在20xx年新春佳節(jié)即將到來之際,xx公司黨委、行政、工會謹向你們致以誠摯的問候和新年的祝福!

  20xx年,形勢嚴峻,困難重重,公司上下同心同德、攻堅克難,緊盯現(xiàn)場、拼搶市場,外爭政策、內(nèi)強管理,安全生產(chǎn)保持穩(wěn)定,內(nèi)部改革有序推進,減虧滅虧扎實開展,民生工程全力保證,實現(xiàn)了企業(yè)保生存、員工保飯碗、礦區(qū)保穩(wěn)定。一年來,廣大員工辛勤工作、默默奉獻,廣大家屬同志、離退休老同志充分理解、支持企業(yè),為企業(yè)改革脫困、救亡圖存和保持正常的生產(chǎn)生活秩序作出了重要貢獻,在此,向大家表示衷心的感謝和崇高的敬意!

  羚羊奮蹄奔新途,靈猴捷足向未來。20xx年,公司的經(jīng)營形勢異常嚴峻,生存危機更為凸顯。我們將以“保本經(jīng)營、保命運行”為目標,堅定信心,保持定力,適應(yīng)新常態(tài),順應(yīng)大趨勢,窮盡一切辦法,用盡脫困之策,凝心聚力,自力自救,以問題和目標為導向,在解放思想、加壓倒逼中減虧滅虧;在轉(zhuǎn)變方式、強化管控中提升經(jīng)營質(zhì)量;在深化改革、補齊短板中提高經(jīng)濟效益。全面推動公司安全發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展,打好減虧滅虧的殲滅戰(zhàn)、保命經(jīng)營的攻堅戰(zhàn)、改革脫困的持久戰(zhàn),實現(xiàn)xx救亡圖存、轉(zhuǎn)型發(fā)展。

  恭祝:身體健康、闔家幸福、新年吉祥!

  中共xx集團公司委員會

  二〇XX年春節(jié)

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