調(diào)查研究制度
調(diào)查研究制度1
為進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)研工作，切實(shí)掌握基層實(shí)際，了解基層黨員干部群眾對(duì)組織工作的需求，有的放矢地開展工作，現(xiàn)制定調(diào)研工作規(guī)定如下:
一、調(diào)查研究的主要內(nèi)容
1、市委組織部下發(fā)的重點(diǎn)調(diào)研課題;
2、全區(qū)組織系統(tǒng)貫徹落實(shí)組織工作路線、方針、政策和重要會(huì)議情況;
3、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的組織工作熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題和干部群眾急需解決的實(shí)際問題;
4、區(qū)委、區(qū)委組織部有關(guān)干部工作和基層黨建工作的總體目標(biāo)和落實(shí)情況;
5、區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子的`運(yùn)轉(zhuǎn)狀況和區(qū)管干部隊(duì)伍的工作、思想、作風(fēng)情況;
6、全區(qū)組織工作中存在的普遍性、傾向性問題，以及基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)中存在的新情況、新問題。
二、開展調(diào)查研究的原則
1、堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、密切聯(lián)系群眾的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，切實(shí)摸清真實(shí)情況，講真話，辦實(shí)事，求實(shí)效。
2、深入基層、深入群眾，掌握第一手資料，挖掘、提煉基層黨建工作成果，總結(jié)來自黨員、干部、群眾的新鮮經(jīng)驗(yàn)，高度重視來自基層的意見和建議。
3、積極發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，提出較為完善的改進(jìn)措施和意見，不斷推進(jìn)組織工作。
三、開展調(diào)查研究的方式
1、堅(jiān)持集中調(diào)研和科室分工調(diào)研相結(jié)合。對(duì)上級(jí)重大方針、政策和決定、決議的貫徹執(zhí)行，以及事關(guān)組織工作的中心任務(wù)、重大問題或涉及多個(gè)部門、單位的調(diào)研，由部?jī)?nèi)統(tǒng)一組織，集中調(diào)研。對(duì)一般性問題的調(diào)研，可由責(zé)任科室或具體分工負(fù)責(zé)的同志，結(jié)合工作聯(lián)系點(diǎn)和走訪基層制度，靈活機(jī)動(dòng)地開展調(diào)研。
2、利用實(shí)地考察，座談會(huì)，問卷調(diào)查，觀摩學(xué)習(xí)，總結(jié)評(píng)比，研討交流等形式，對(duì)區(qū)內(nèi)和區(qū)外的組織工作情況進(jìn)行全面地分析整理和跟蹤研究。
四、有關(guān)要求
1、各科室在分解上級(jí)調(diào)研課題的基礎(chǔ)上，結(jié)合科室全年的中心工作，每年自主確定一些課題深入調(diào)研，為部?jī)?nèi)中心工作服務(wù)。
2、部機(jī)關(guān)干部應(yīng)養(yǎng)成良好的思考工作和調(diào)查研究的習(xí)慣，每年就分管工作至少完成一篇具有一定質(zhì)量的調(diào)研文章。
3、各科室對(duì)經(jīng)過調(diào)研后形成的一些解決問題的具體措施或辦法，應(yīng)及時(shí)提交部?jī)?nèi)有關(guān)會(huì)議討論后試行，充分利用調(diào)研成果。
調(diào)查研究制度2
第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)查研究工作，服務(wù)于經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，提高民族宗教局工作的整體水平，結(jié)合實(shí)際，制定本制度。
第二條 調(diào)查研究工作要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是，堅(jiān)持深入基層、深入群眾，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、注重實(shí)效。
第三條 調(diào)查研究工作要緊緊把握區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展大局以及省市安排的調(diào)研題目，緊緊民族宗教管理工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題進(jìn)行。
第四條 要確保調(diào)查研究時(shí)間。各科、直屬單位工作人員每年都要根據(jù)實(shí)際工作安排一定時(shí)間深入基層和一線開展調(diào)查研究。
第五條 局領(lǐng)導(dǎo)要帶頭深入基層，搞好調(diào)查研究工作，每人每年要組織開展對(duì)一個(gè)重點(diǎn)課題的調(diào)研。
第六條 調(diào)查研究要遵循科學(xué)的調(diào)研方法，要明確調(diào)研題目，講求質(zhì)量和效率。要深入基層，不能走馬觀花。調(diào)查研究工作要實(shí)事求是，不得弄虛作假，更不能閉門造車。開展調(diào)查研究要輕車簡(jiǎn)從，不能增加基層負(fù)擔(dān)。要做到聽實(shí)話、摸實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效。
第七條 每次調(diào)研結(jié)束后都要寫出質(zhì)量較高的調(diào)研報(bào)告。調(diào)研報(bào)告要有基本情況、有問題分析、有對(duì)策建議。分析問題要有理有據(jù)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)要實(shí)事求是，提出建議要針對(duì)性強(qiáng)，具有可操作性。
第八條 區(qū)民族宗教局根據(jù)省市要求，及時(shí)上報(bào)調(diào)研報(bào)告，并有計(jì)劃地組織調(diào)查研究工作交流會(huì)。交流、總結(jié)調(diào)查研究工作，分析存在的問題，提出解決問題的辦法，找出努力的方向。
第九條 區(qū)民族宗教局每年年末，開展一次調(diào)查研究成果評(píng)比表彰活動(dòng)，對(duì)優(yōu)秀成果給予通報(bào)表彰和適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
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