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仲裁申請書

時(shí)間:2024-10-03 17:03:25 仲裁申請書 我要投稿

有關(guān)仲裁申請書(通用18篇)

  在社會(huì)不斷進(jìn)步的今天,很多場合都離不了申請書,在寫作上,申請書也具有一定的格式。寫起申請書來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的仲裁申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

有關(guān)仲裁申請書(通用18篇)

  仲裁申請書 篇1

_____仲裁委員會(huì):

  申請人與_____________因_______經(jīng)濟(jì)合同糾紛一案,你會(huì)正在審理中。根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同仲裁條例》的規(guī)定,特請你會(huì)采取________保全措施,如因采取保全措施造成財(cái)產(chǎn)損失,由申請人承擔(dān)責(zé)任。

  申請人:________

時(shí)間:

  仲裁申請書 篇2

  申請人:xxx,男、漢族、干部,1963年1月27日出生,在五寨縣地稅局三岔稅務(wù)所工作,現(xiàn)住五寨縣地稅局家屬樓2棟東單元401室。

  請求事項(xiàng):

  1、懇請給予受害人xxx在工作和生活上大力的幫助和多方的照顧。

  2、賠償受害人xxx醫(yī)藥費(fèi)、住院期間生活費(fèi)、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金等共66136.51元。

  事實(shí)和理由:

  在20xx年9月28日下午3時(shí)30分左右,xxx所長駕駛晉、HW6699轎車帶領(lǐng)xxx、徐世峰去新寨鄉(xiāng)新寨村清查漏管戶,途中由于長時(shí)間堵車,當(dāng)走到殷家灣大橋大約5時(shí)30分左右,不幸被韓文軍駕駛的`拉煤大車發(fā)生車禍,造成xxx死亡;xxx、徐世峰受重傷。事故發(fā)生后,經(jīng)五寨縣公安局交警大隊(duì)認(rèn)定,韓文軍負(fù)事故的全部責(zé)任。申請人xxx受傷后立即送往縣人民醫(yī)院急診科搶救治療。次日入住山西省人民醫(yī)院骨科治療。診斷為:

  1、左肩部、胸部軟組織損傷。

  2、口唇部、左手背部皮膚裂傷。

  3、右側(cè)胸腔積液。

  4、腦外傷綜合癥。

  于同年10月14日出院。

  受傷給本人帶來了莫大的傷害,導(dǎo)致本人身體和心里受到嚴(yán)重摧殘,致使本人一直未能正常生活和工作。出院后本人常常伴有頭暈?zāi)X悶,精神不振,記憶力急劇下降,心煩意亂,時(shí)常還有失控現(xiàn)象,后又經(jīng)多方醫(yī)院檢查,醫(yī)生囑托還需繼續(xù)休養(yǎng)治療,直到恢復(fù)正常為止,F(xiàn)經(jīng)忻州人力資源和社會(huì)保障局于20xx年12月8日作出(20xx)第0012號(hào)WZ忻人社工認(rèn)字《工傷認(rèn)定決定書》,申請人受傷系工傷。

  綜上所述,懇請給予申請人xxx在工作和生活上大力的幫助和多方的照顧。賠償xxx醫(yī)藥費(fèi)15366.81元;陪侍費(fèi)1800元;住院期間生活費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)2500元;交通費(fèi)2670元;一次工傷性醫(yī)療補(bǔ)助金27800元;精神損害撫慰金16000元,共合計(jì)66136.51元。

  此致

申請人:xxx

  20xx年12月25日

  仲裁申請書 篇3

  申請人:xxxxxx省xxxxxxx國際貿(mào)易公司

  地址:xxxxxxxx省xxxxxxx市xxx路xxx號(hào)

  法定代表人:揚(yáng)xxxxxx

  職務(wù):總經(jīng)理

  被申請人:xxxxxxx市xxxxxx合成纖維廠

  地址:xxxxxxxxxxx市xxxxxx路xxxxxx號(hào)

  法定代表人:劉xxxxxxxxxx

  職務(wù):廠長

  請求事項(xiàng):

  請求凍結(jié)被申請人銀行存款xxxxxx萬元人民幣,或查封、扣押被申請人相應(yīng)價(jià)值之財(cái)產(chǎn)。

  事實(shí)和理由:

  申請人與被申請人間因設(shè)備購銷合同發(fā)生糾紛,現(xiàn)已向你會(huì)提交仲裁申請書,申請你會(huì)仲裁裁決被申請人付清剩余貨款。本案已被受理。根據(jù)被申請人所在區(qū)工商,稅務(wù)管理部門的有關(guān)信息,被申請人由于長期經(jīng)營不善,嚴(yán)重虧損,現(xiàn)正準(zhǔn)備與其他企業(yè)合并。為防止其借合并之機(jī)轉(zhuǎn)移資產(chǎn)。逃避債務(wù),特向你會(huì)申請,對被申請人財(cái)產(chǎn)采取保全措施,以保證仲裁裁決得以順利執(zhí)行,實(shí)現(xiàn)申請人合法權(quán)益。

  如因申請采取仲裁保全措施不當(dāng),造成被申請人的經(jīng)濟(jì)損失,申請人愿意承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償因錯(cuò)誤保全造成的損失,并承擔(dān)采取保全措施的.費(fèi)用。

  此致

敬禮

  申請人:xxxxxx國際貿(mào)易公司

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書 篇4

  申請人:

  法定代表人:

  住所:

  委托代理人:

  聯(lián)系電話:

  被申請人:

  法定代表人:

  住所:

  聯(lián)系電話:

  仲裁請求:

  1. 裁決被申請人向申請人支付合同價(jià)款人民幣 。

  2. 支付違約金

  3. 由被申請人承擔(dān)本案的全部仲裁費(fèi)用。

  事實(shí)與理由:

  被申請人于xxxx年xx月xx日向申請人采購了總金額為xxxxx萬元的起重吊裝設(shè)備。申請人已經(jīng)履行了全部合同義務(wù),被申請人已支付了 ______________元,此后再未付款,至今共欠申請人 元(大寫 元整),雖經(jīng)申請人多次催要,

  被申請人仍然拖欠至今不予支付。

  依據(jù)銷售合同第十五條之約定,上述未付款之逾期違約金,應(yīng)按 計(jì)算,共計(jì) 元,應(yīng)由被申請人支付于申請人。

  基于上述事實(shí),申請人依據(jù)《銷售合同》第十六條之約定,向貴委提起仲裁。懇請貴委查明事實(shí)真相,依法維護(hù)申請人合法權(quán)益。

  此致

xx市仲裁委員會(huì)

  xxxx有限公司

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書 篇5

  申請人:鄧某,男,1967年9月生,籍貫:湖南,住址:xxxxx。聯(lián)系電話:xxxxxxx

  被申請人:xxxx公司

  地址:xxxxxxx,電話:xxxxx

  法定代表人:xxxx

  請求事項(xiàng):

  一、請求確認(rèn)申請人與被申請人的勞動(dòng)關(guān)系自年1月29日依法解除,并要求被申請人支付申請人解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3480元(1740元x2月)。

  二、請求被申請人支付申請人因工傷7級(jí)而產(chǎn)生的工傷待遇170112元。主要包括以下幾項(xiàng):

  (一)其中工傷醫(yī)療補(bǔ)助金39886(14月x2849元)。

  (二)傷殘就業(yè)補(bǔ)助金38976(80元x21.75天x0.7x32月)。

  (三)傷殘補(bǔ)助金22620元(80元x21.75天x13月)。

  (四)請求裁決被申請人支付申請人工傷期間停工留薪期間的`工資20880元(12月x1740元)。

  (五)請求被申請人支付申請人工傷期間的護(hù)理費(fèi)和住院伙食補(bǔ)助費(fèi),5750元。其中護(hù)理費(fèi)80元x50=4000元,伙食補(bǔ)助50元x0.7x50天=1750元、

  (六)交通費(fèi)用20xx元。

  (七)康復(fù)費(fèi)用40000元。

  事實(shí)和理由:

  申請人于20xx年2月10日開始為被申請人提供勞動(dòng)。勞動(dòng)崗位為xxxx新辦公樓零雜工,用工時(shí)被申請人沒有與申請人簽訂書面勞動(dòng)合同,工資按每天80元計(jì),發(fā)放工資時(shí)間為每月月底,被申請人以現(xiàn)金給申請人發(fā)放工資。

  發(fā)生爭議的事實(shí):

  20xx年11月4日15:00左右,申請人依照被申請人的工作安排與同事xxx共同操作一臺(tái)機(jī)器,整理xxx新辦公樓地面殘?jiān),由于地面障礙物導(dǎo)致機(jī)器失控,將申請人右腳吸到機(jī)器內(nèi)致殘,被申請人事后給予了申請人相應(yīng)的醫(yī)療,但否認(rèn)申請人的受傷事故為工傷并拒絕相關(guān)賠償。

  申請人無奈之下根據(jù)相關(guān)法律,向省勞動(dòng)仲裁委提出勞動(dòng)仲裁,確認(rèn)申請人與被申請人之間存在勞動(dòng)關(guān)系。經(jīng)省勞動(dòng)仲裁委仲裁確認(rèn)為雙方存在勞動(dòng)關(guān)系。被上訴人不服提出上訴,后又經(jīng)人民法院判決確認(rèn)為勞動(dòng)關(guān)系,目前判決已生效。

  申請人依據(jù)判決向省社保局提出工傷申請,經(jīng)審核,確認(rèn)申請人20xx年11月4日發(fā)生的受傷系工傷事故,并經(jīng)省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為7級(jí)傷殘。由于被申請人未給申請購買社會(huì)保險(xiǎn),并拒絕支付工傷待遇,F(xiàn)依據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二條第(二)、(五)項(xiàng)提出仲裁申請。申請人依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條第(三)項(xiàng),第四十六條第(一)項(xiàng)之規(guī)定,依法于年1月29日解除與被申請人的勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)關(guān)系的存續(xù)期間為20xx年2月10日至年1月29日,要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3480元。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條第六款,第三十三條第一款、第二款,第三十七條,第(一)項(xiàng),第六十二條第二款;《社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條第(一)、(二)、(三)、(七)項(xiàng)和xxx省工傷保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定等要求被申請人支付申請人工傷待遇170112元。以上事實(shí)清楚,證據(jù)確鑿,請省勞動(dòng)人事仲裁委員會(huì)給予支持。

  此致

xxxx勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書 篇6

  申請人:____________

  被申請人:__________

  住所:__________________

  法定代表人:________

  申請事項(xiàng):______________________________________

  申請人對____年___月___日向貴委提出的勞動(dòng)仲裁申請,現(xiàn)請求撤回。

  申請理由:

  申請人因與被申請人勞動(dòng)爭議一案,申請人于______年___月___日申請勞動(dòng)仲裁,貴委已經(jīng)受理,F(xiàn)因申請人與被申請人達(dá)成庭外和解,故申請人向貴委撤回勞動(dòng)仲裁申請,請予批準(zhǔn)。

  此致

敬禮

  申請人:_________

 時(shí)間:

  仲裁申請書 篇7

  申請人:xxx (女,身份證號(hào): )

  地址:xxx

  被申請人:xx 有限公司

  地址:xx

  法定代表人: ﹒xx

  聯(lián)系電話: xx

  仲裁請求:xx

  1、裁令被申請人向申請人給付經(jīng)濟(jì)賠償金xx元;

  2、裁令被申請人向申請人給付拖欠的工資合計(jì) 元,并賠償相應(yīng)的利息損失(具體金額以拖欠工資總額為基數(shù)按照同期銀行逾期貸款利率計(jì)算,從 年 月 日計(jì)至實(shí)際付款之日止);

  3、裁令被申請人立即為申請人辦理離職手續(xù),并賠償申請人的工資損失,損失金額按照每月xx元的標(biāo)準(zhǔn)從20xx年xx月xx日起算計(jì)至被申請人為申請人辦結(jié)離職手續(xù)之日止。

  事實(shí)與理由:

  20xx年 月 日以來直至20xx年xx月xx日,申請人一直為被申請人工作,期間雙方均簽署了書面的勞動(dòng)合同。其中,20xx年xx月,申請人與被申請人簽署了無固定期限勞動(dòng)合同以及相應(yīng)的補(bǔ)充協(xié)議,合同期自 年 月 日始,該合同規(guī)定了申請人的'工作時(shí)間、工資等事項(xiàng)。

  一直以來,申請人嚴(yán)格履行上述勞動(dòng)合同所規(guī)定的義務(wù),并未出現(xiàn)嚴(yán)重違約的情形,而被申請人長期以來一直克扣申請人工資。

  20xx年xx月xx日,被申請人無正當(dāng)合法的理由單方解除上述無固定期限勞動(dòng)合同,且至今尚未為申請人辦理解除勞動(dòng)合同的相關(guān)離職手續(xù),違反了勞動(dòng)合同法等有關(guān)法律規(guī)定,損害了申請人的合法權(quán)益,應(yīng)依法承擔(dān)應(yīng)向申請人支付經(jīng)濟(jì)賠償金等法律責(zé)任。鑒于申請人已經(jīng)累計(jì)為被申請人工作四年有余, 市20xx年度職工月平均工資為 元,則經(jīng)濟(jì)賠償金的數(shù)額為 元;從 年 月起,被申請人累計(jì)克扣、拖欠申請人工資合計(jì)為 元,應(yīng)一并給付;另外,被申請人還應(yīng)賠償因遲延辦理解除勞動(dòng)合同的相關(guān)離職手續(xù)給申請人造成的經(jīng)濟(jì)損失。

  申請人為維護(hù)自身合法權(quán)益,特向貴委員會(huì)提出勞動(dòng)仲裁申請,請裁如所請。

  此致

敬禮

  申請人:

  日期:

  仲裁申請書 篇8

  申請人:____________________

  住所地:____________________

  法定代表人:____________________

  被申請人:_____姓名,民族____,____年____月_____日出生,住省市區(qū)樓室。

  請求事項(xiàng):

  請求依法撤銷人仲案字【____】第號(hào)仲裁裁決書;

  事實(shí)與理由:

  區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)在審理申請人與被申請人之間的勞動(dòng)爭議時(shí),違反法定程序,直接導(dǎo)致認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤,基于此做出的的常鐘勞人仲案字【____】第2號(hào)仲裁裁決書顯失公正。為此該裁決符合依照中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第四十九條規(guī)定“違反法定程序”的申請撤銷條件,故特現(xiàn)提出申請撤銷。

  一、中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第38條規(guī)定,“當(dāng)事人在仲裁過程中有權(quán)進(jìn)行質(zhì)證和辯論。辯論和質(zhì)證終結(jié)時(shí),首席仲裁員或者獨(dú)任仲裁員應(yīng)當(dāng)征詢當(dāng)事人的最后意見!

  在本次仲裁中,仲裁員作出事實(shí)認(rèn)定的關(guān)鍵證據(jù)為,裁決書中所稱的“本委調(diào)查收集的證據(jù),公司提交區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)年檢材料____年____月正常工資薪金收入明細(xì)表”。

  對這份關(guān)鍵證據(jù),仲裁員在取得后未由申請人進(jìn)行質(zhì)證。更未征詢申請人的最后意見,即直接用此證據(jù)做為判決根據(jù)。顯然違反了中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第38條規(guī)定,剝奪了申請人的質(zhì)證權(quán)利和辯論的權(quán)利。

  正是由于仲裁庭沒有對該份證據(jù)進(jìn)行證據(jù),沒有在取證后征詢申請人的最后意見,申請人沒有對該份證據(jù)質(zhì)證和發(fā)表意見,仲裁員又未對該證據(jù)內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真審查,導(dǎo)致仲裁裁決認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤。

  該份證據(jù)公司提交給區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)年檢材料____年____月正常工資薪金收入明細(xì)表,是申請人將申報(bào)個(gè)人所得稅的'表格直接抄送給勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)的。工資一項(xiàng),該表格中并沒有結(jié)構(gòu)分項(xiàng),只有總數(shù)。根據(jù)該表根本不能推算出是否發(fā)放了爭議的加班費(fèi)。該份明細(xì)表與申請人提供的工資發(fā)放表并無矛盾之處。根據(jù)這一表格仲裁庭不采信申請人提供的工資發(fā)放表沒有任何道理。

  該份證據(jù)為“____年____月正常工資薪金收入明細(xì)表”,而申請人與被申請人之間的勞動(dòng)爭議區(qū)間為“____年____月至____年____月”。該證據(jù)與本案沒有任何關(guān)聯(lián)性。用距離雙方爭議時(shí)間七個(gè)月后的與本案沒有關(guān)聯(lián)性的證據(jù)作為裁決依據(jù)顯然是錯(cuò)誤的。

  二、中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第46條規(guī)定,裁決書由仲裁員簽名,加蓋勞動(dòng)仲裁委員會(huì)印章。該份裁決書并無仲裁員簽名。

  綜上,申請人認(rèn)為,【____】第號(hào)仲裁裁決書的作出違反了法定程序,裁決書本身缺少法定簽名要件,依法應(yīng)予撤銷,懇請中級(jí)人民法院依法審查,撤銷。

  申請人:________

  時(shí)間:

  仲裁申請書 篇9

  勞動(dòng)者姓名:__性別:__,出生年月:____年__月__日,身份證號(hào)碼:____________________聯(lián)系電話________________

  用人單位名稱:______________地址:__________

  法定代表人:____電話:____________銷售部負(fù)責(zé)人:____________手機(jī)號(hào):____________

  申訴事由:

  本人在____年__月__日進(jìn)入___公司___工作,職務(wù)為____,月工資____元,用人單位在___年__月__日無理由辭退我,在該公司工作的___月期間,該公司未給我簽勞動(dòng)合同,也未給本人買社會(huì)保險(xiǎn)(當(dāng)時(shí)公司錄用我工作約定是沒有試用期也答應(yīng)給買社保的),現(xiàn)本人要求按照國家新勞動(dòng)法合同主張自己的合法權(quán)益:

  1.要求半個(gè)月工資的補(bǔ)償金____(單月工資0.5)元。

  2.要求該單位補(bǔ)交__個(gè)月的.社會(huì)保險(xiǎn)。

  3.要求在職期間未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資補(bǔ)償____(單月工資x2)元。

  提供證據(jù):

  本人提供xx銀行(公司代辦的銀行工資卡)卡折對賬單

  (提供工資條等,不涉及保密協(xié)議的證明文件,如打卡,簽到等)工作介紹人:____

  由于公司發(fā)工資是通過銀行發(fā)放,向公司索要工資條,公司不給。本人在公司工作期間有考勤記錄__此用人單位掌握管理,需用人單位提供。本人已不能自行收集,現(xiàn)申請仲裁委員會(huì)參照《中華人民共和國民事訴訟法》有關(guān)規(guī)定幫助我收集公司發(fā)放本人的工資記錄和本人的考勤記錄,以證明本人與該公司存在實(shí)事勞動(dòng)關(guān)系而要求維護(hù)本人的合法權(quán)益。

  申訴人:

  時(shí)間:

  仲裁申請書 篇10

  申請人:

  性別:

  出生:

  民族:

  身份證地址:

  確認(rèn)有效的`通訊地址:

  聯(lián)系電話:

  被申請人:

  法定代表人:

  住所:

  聯(lián)系電話:

  郵政編碼:

  第二被申請人/第三人:

  法定代表人:

  職務(wù):

  住所:

  聯(lián)系電話:

  郵政編碼:

  仲裁請求:

  1.________年____月____日至________年____月____日的工資元。

  2.________年____月____日至________年____月____日的加班費(fèi)元。

  3.解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元或賠償金元。

  4.工傷待遇元(包括停工留薪期工資元;一次性傷殘補(bǔ)助金元;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金元;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金元;傷殘津貼元(僅限1-4級(jí)傷殘);醫(yī)療費(fèi)元;住院伙食費(fèi)元;其他元)。

  5.非因工死亡待遇元(包括喪葬補(bǔ)助元;供養(yǎng)直系親屬一次性救濟(jì)金元;一次性撫恤金元)。

  6.其它

  以上合計(jì):______元

  事實(shí)與理由:

  入職時(shí)間工作崗位

  工資標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同簽訂情況

  最后一期勞動(dòng)合同期限實(shí)際離職時(shí)間/原因

  工作時(shí)間約定實(shí)際工作時(shí)間

  已付款情況

  其它需說明情況:

  申請人:

時(shí)間:

  仲裁申請書 篇11

  申請人:

  被申請人:

  請求事項(xiàng):xxxx(寫明申請仲裁所要達(dá)到的目的)

  事實(shí)和理由:xxxx(寫明申請仲裁或提出主張的`事實(shí)依據(jù)和法律依據(jù),包括證據(jù)情況和證人姓名及聯(lián)系地址。特別要注意寫明申請仲裁所依據(jù)的仲裁協(xié)議)

此致

xxxx仲裁委員會(huì)

  申請人:xxx(簽名或蓋章)

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書 篇12

  申請人:

  被申請人:

  法定代表人:

  被申請人:

  法定代表人:

  申請仲裁事項(xiàng):

  1、請求仲裁委員會(huì)依法裁決被申請人支付申請人勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5100元。

  2、請求仲裁委員會(huì)依法裁決被申請人補(bǔ)繳申請人xx年年20xx年社會(huì)保險(xiǎn)金。

  3、請求兩被申請人支付加班費(fèi)xx元。

  事實(shí)及理由:

  申請人于20xx年年2月被十堰xx勞務(wù)公司派遣到xx車身廠工作,20xx年5月25日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退。二被申請人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)合同法》的'規(guī)定,未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,請貴仲裁委員會(huì)依法裁決。

此致

xx勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

申請人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

  仲裁申請書 篇13

  申訴人:

  所在地址: 郵政編碼:

  電話: 電傳: 傳真: 電報(bào)號(hào)碼:

  法定代表人: 職務(wù):

  被訴人:

  所在地址: 郵政編碼:

  電話: 電傳: 傳真: 電報(bào)號(hào)碼:

  案由:(寫明爭議案件的性質(zhì))

  請求事項(xiàng):(要求仲裁解決的具體問題)

  事實(shí)與理由:

  1、當(dāng)事人之間爭議的由來、發(fā)生、發(fā)展的'經(jīng)過。

  2、當(dāng)事人之間權(quán)益爭議的具體內(nèi)容和焦點(diǎn)

  3、實(shí)事求是地說明被訴人應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

  此致

仲裁委員會(huì)

  申訴人:

 時(shí)間:

  仲裁申請書 篇14

  申請人: 法定代表人: 住所: 委托代理人: 聯(lián)系電話:

  被申請人: 法定代表人: 住所: 聯(lián)系電話:

  仲裁請求:

  1. 裁決被申請人向申請人支付合同價(jià)款人民幣_(tái)_____。

  2. 支付違約金

  3. 由被申請人承擔(dān)本案的全部仲裁費(fèi)用。

  事實(shí)與理由:

  被申請人于xxxx年xx月xx日向申請人采購了總金額為xxxxx萬元的起重吊裝設(shè)備。申請人已經(jīng)履行了全部合同義務(wù),被申請人已支付了________元,此后再未付款,至今共欠申請人______元(大寫____________元整),雖經(jīng)申請人多次催要,被申請人仍然拖欠至今不予支付。

  依據(jù)銷售合同第十五條之約定,上述未付款之逾期違約金,應(yīng)按______計(jì)算,共計(jì)______元,應(yīng)由被申請人支付于申請人。

  基于上述事實(shí),申請人依據(jù)《銷售合同》第十六條之約定,向貴委提起仲裁。懇請貴委查明事實(shí)真相,依法維護(hù)申請人合法權(quán)益。

  此致

xx市仲裁委員會(huì)

  法定代表人:

時(shí)間:

  仲裁申請書 篇15

  申訴方:xx縣xx鎮(zhèn)xx村村委會(huì)

  法定代表人:xx,村長

  被訴方:xx縣xx廠,地址:xx縣城關(guān)鎮(zhèn)東方紅路13號(hào)

  法定代表人:南xx,廠長

  案由:被訴方單方終止合同。

  請求事項(xiàng):

  (一)繼續(xù)履行協(xié)議;

  (二)賠償申訴方經(jīng)濟(jì)損失。

  事實(shí)與理由:

  20xx年5月5日,申訴方與被訴方簽訂“聯(lián)辦淀粉廠協(xié)議書”,約定雙方共同投資建廠。申訴方投資為三分之一,被訴方投資為三分之二,投產(chǎn)后利潤也按投資比例分成。協(xié)議書第xx條規(guī)定:“本協(xié)議簽訂后,雙方信守協(xié)議,不得以任何理由單方終止。任何一方終止協(xié)議,一切后果由提出終止協(xié)議方負(fù)責(zé)!

  雙方于20xx年5月籌建施工。申訴方與被訴方各投資10萬元,計(jì)劃20xx年元月底建成投產(chǎn)。不料被訴方20xx年8月突然提出:“經(jīng)請示縣經(jīng)計(jì)委,不再給淀粉廠投資”,為此,申訴方數(shù)次找被訴方協(xié)商,同時(shí)主動(dòng)向縣經(jīng)計(jì)委申明情況,希望督促被訴方履約。但被訴方竟不予理會(huì),公然單方終止協(xié)議,不但不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)損失,還無理要求申訴方承擔(dān)被訴方全部投資款項(xiàng)。不僅如此,被訴方還背著申訴方函告縣電力局,要求停止使用用電補(bǔ)貼,故意給籌建工作設(shè)置障礙。申訴方多次規(guī)勸其繼續(xù)履行協(xié)議,但被訴方卻根本聽不進(jìn)去,置經(jīng)濟(jì)合同法和雙方簽訂的協(xié)議書于不顧,一直奉行違法行為。申訴方在做出多方努力毫不見效的.情況下,為了維護(hù)國家的法律尊嚴(yán),保護(hù)自身的合法權(quán)益不受侵害,特向貴會(huì)提出仲裁申請,請求依法裁決。

  此致

xx縣工商行政管理局經(jīng)濟(jì)仲裁委員會(huì)

  申訴方:xx鎮(zhèn)xx村民委員會(huì)(印)

  20xx年4月1日

  仲裁申請書 篇16

  申請人:xxx,男,漢族,電話:xxxxxxxxxxx 住所:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 郵編:xxxxx

  被申請人:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

  住址:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 郵編:xxxxxx

  法定代表: xxxxxxx 職務(wù),總經(jīng)理 電話:xxxxxxx 申訴請求:xxx

  一、依法裁決被申請人現(xiàn)金支付申請人未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同20xx年9月8日

  到20xx年10月9日雙倍工資計(jì)2000元;

  二、依法裁決被申請人現(xiàn)金支付申請人一個(gè)半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)4469元;

  三、依法裁決被申請人現(xiàn)金支付申請人20xx年9月和20xx年1月至2月單位應(yīng)繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)1650元

  四、依法裁決被申請人現(xiàn)金支付申請人20xx年9月至20xx年3月加班工資2567.04元(1xx小時(shí)x15.28元/小時(shí)x1.5倍=2567.04)

  五、依法裁決被申請人現(xiàn)金支付申請人20xx年xx月1日至20xx年3月5日工資8861.11元

  六、依法裁決被申請人現(xiàn)金支付申請人20xx年1月至2月的住房公積金200元(每月100)

  七、依法裁決被申請人現(xiàn)金支付申請人20xx年年終獎(jiǎng)2750元。

  合計(jì)金額:22497.15元

  事實(shí)與理由:

  申請人于20xx年09月08日起與被申請人建立勞動(dòng)關(guān)系,當(dāng)時(shí)被申請人口訴試用期為一個(gè)月,工資為2000元;第二個(gè)月轉(zhuǎn)正后每個(gè)月工資為2500元。直至10月9日為止,被申請人都沒與申請人簽定書面勞動(dòng)合同,被申請人沒有為申請人繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)。

  現(xiàn)根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定 用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資。因此被申請人應(yīng)該支付20xx-09-08日到20xx-10-09日工資計(jì)2000元;

  根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,計(jì)4469元(一年半)。

  被申請人沒有為申請人繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn),單位應(yīng)繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)為勞動(dòng)者實(shí)收工資的20%共計(jì)1650元。

  被申請人未按時(shí)支付20xx年xx月1日至20xx年3月5日工資8861.11元和年終獎(jiǎng)一個(gè)月工資2750元。

  被申請人沒有為申請人繳納20xx年1月至2月住房公積金200元。

  根據(jù)勞動(dòng)部《關(guān)于印發(fā)<工資支付暫行規(guī)定>的通知》,應(yīng)按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資:用人單位依法安排勞動(dòng)者在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長工作時(shí)間的`,按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付勞動(dòng)者工資;因此被申請人現(xiàn)金支付申請人20xx年9月至20xx年3月加班工資2567.04元(1xx小時(shí)x15.28元/小時(shí)x1.5倍=2567.04)

  此致

xx縣勞動(dòng)爭議促載委員會(huì)

  申請人: (簽名或簽章)

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書 篇17

  申 請 人 :x,男,漢族,初中文化,1970年4月 工作單位:宣威市格宜鎮(zhèn)張沖煤礦達(dá)樂煤礦 住 址:宣威市格宜鎮(zhèn)龍泉村委會(huì) 電 話:

  被申請人:宣威市格宜鎮(zhèn)張沖煤礦達(dá)樂煤 地 址:宣威市格宜鎮(zhèn)龍泉村委會(huì) 法定代表人: 電話: 業(yè)務(wù)人員:

  仲裁請求:

  一、請求裁決申請人與被申請人解除事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系;

  二、請求裁決被申請人依法支付140811元因工受傷的.相關(guān)費(fèi)用,合計(jì)元(拾肆萬零捌佰壹拾壹元整)具體如下:

  1、住院期間生活補(bǔ)助:4480元(35元x2/人x80天);

  2、住院期間工資:57810元(2710/30 x80);

  3、住院期間家人的護(hù)理費(fèi):3840元(45x80天);

  4、一次性醫(yī)療補(bǔ)助:5420元(2710元x2月);

  5、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助:32520元(2710元xxx月);

  6、一次性傷殘補(bǔ)助金:24390元(2710元x9月);

  7、鑒定費(fèi):300元;

  8、第二次手續(xù)費(fèi)4800元。

  9、煤礦企業(yè)傷殘賠償(131號(hào)令):65040元(271元xxx月x2);

  事實(shí)及理由:

  20xx年8月15日,申請人x在煤礦井下砌碹時(shí)被矸石砸傷左腳,被送往宣威市中醫(yī)院醫(yī)治,經(jīng)醫(yī)院初步診斷為:

  1、右足背挫裂傷;

  2、左第五指骨開放性骨折;

  3、左足背異物殘留;

  4、左第二趾骨撕脫性骨折。曲靖市人力資源和社會(huì)保障局于20xx年xx月26日會(huì)議討論決定予以認(rèn)定為工傷(曲人工認(rèn)字【20xx】第30440號(hào))。20xx年 月 日經(jīng)曲靖市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為九級(jí)傷殘(曲人鑒委字〔20xx〕第xx號(hào))。

  綜上所述,申請人因工受傷,依法應(yīng)享受工傷的相關(guān)待遇,請貴委支持申請人的請求為謝。

  此致

xxx勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

  申訴人:x

 時(shí)間:

  仲裁申請書 篇18

  申請人:

  被申請人:

  申請事項(xiàng):

  1、判決撤銷成都市成華區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)第xx號(hào)作出的成華勞人仲委裁字(20xx)第615號(hào)裁決書。

  2、判決本案訴訟費(fèi)用由被申請人承擔(dān)。

  申請理由:

  一、仲裁裁決的法律適用錯(cuò)誤,

  成華區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)基于錯(cuò)誤的事實(shí)認(rèn)定,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第38條、第46條規(guī)定,裁決申請人支付被申請人半個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,是不符合法律規(guī)定的。具體理由如下:

  1、成華區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)在仲裁本案時(shí),事實(shí)認(rèn)定錯(cuò)誤。

  第一:被申請人勞動(dòng)合同期間處于試用期,根據(jù)申請人向成華區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)提交的申請人公司的《績效考核制度》、周興海的《績效考核表》、公司對作出的《關(guān)于周興海同志的處罰決定書》、《通知書》、《關(guān)于周興海處罰規(guī)定》、雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》等證據(jù)相互佐證,可以證實(shí)申請人處于合同試用期,被申請人工作期間違反公司規(guī)章制度,被申請人績效考核不合格,但成華區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)裁決書中(見裁決書第7頁第14行---20行)認(rèn)為申請人舉證的20xx年8月份對周興海的績效考核表中沒有周興海的簽字,以此推斷申請人提供的此證據(jù)依據(jù)不充分,屬于事實(shí)認(rèn)定錯(cuò)誤,為什么8月份對周興?冃Э己藳]有周興海的簽字,那是因?yàn)橹芘d海工作不服從公司規(guī)章制度管理規(guī)定,側(cè)面證明了周興海違反了公司績效考核的規(guī)定,按照公司績效考核規(guī)定,任何員工必須進(jìn)行績效考核,周興海入職后4月、5月、6月、7月的績效考核都簽字,為什么8月份績效考核不簽字呢,只能證明其8月份不服從公司管理,由于自己的行為導(dǎo)致績效考核無勞動(dòng)者簽字,故,應(yīng)認(rèn)定申請人提供的8月份績效考核是真實(shí)的,能證明周興海8月份績效考核不合格,不服從公司管理。

  第二:由于被申請人不服從公司規(guī)章制度管理,申請人對被申請人開除與其解除勞動(dòng)合同,是符合《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定:“勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

 。ǘ﹪(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;申請人就是依據(jù)被申請人處于試用期,又經(jīng)考核不合格,不服從公司管理,所以申請人有權(quán)利與其解除勞動(dòng)合同,故成華區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)裁決以《勞動(dòng)合同法》第46條規(guī)定第1款裁決,裁決申請人向被申請人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,屬于法律適用錯(cuò)誤。

  第三:因?yàn)椤秳趧?dòng)合同法》46條第1款規(guī)定:“勞動(dòng)者按照本法第38條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的'”。其真實(shí)意思為勞動(dòng)者單方解除勞動(dòng)合同的權(quán)利,勞動(dòng)要想使用第38條規(guī)定,單方解除勞動(dòng)合同,前提是必須按照《勞動(dòng)合同法》第37條規(guī)定:“勞動(dòng)者提前通知解除勞動(dòng)合同的情形,勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同”,但是,申請人處于試用期間,其擅自離職,未向申請人提出離職申請,所以應(yīng)屬于擅自離職,不應(yīng)適用《勞動(dòng)合同法》第46條、38條規(guī)定情形,,不應(yīng)享受經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  二、仲裁程序違法。

  在仲裁開庭前,申請人向成華區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)書面提交了《關(guān)于周興海同志的處罰決定書》、《通知書》、《關(guān)于周興海處罰規(guī)定》的證據(jù),根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》、《勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法》相關(guān)規(guī)定,申請人提交的證據(jù),仲裁庭應(yīng)讓雙方進(jìn)行質(zhì)證,然而,申請人提交的上述證據(jù),仲裁庭仲裁裁決書中無此證據(jù)的舉證質(zhì)證,嚴(yán)重違反法律關(guān)于仲裁程序的規(guī)定。

  綜上所述,成華區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)在該案的仲裁過程中認(rèn)定事實(shí)不清、適用法律錯(cuò)誤、違反法定程序,所作出的仲裁裁決侵犯了申請人的合法權(quán)益。因此根據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條的規(guī)定,向貴院提起訴訟,請求貴院判如所請。

  此致

xxx中級(jí)人民法院

  申請人:

  20xx年x月xx日

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